东海学校“扫黄打非”工作制度

一、目的和意义为贯彻落实国家关于打击淫秽色情、盗版侵权等违法活动的方针政策，维护学校正常的教育教学秩序，保障师生的身心健康，提高师生的法律意识，我校特制定本制度。

通过开展扫黄打非宣传活动，增强师生的法制观念，营造健康向上的校园文化氛围。

二、宣传范围1. 全体教职工2. 全体学生3. 家长及社会各界人士三、宣传内容1. 宣传国家关于扫黄打非的法律法规和政策。

2. 宣传淫秽色情、盗版侵权等违法活动的危害性。

3. 宣传如何识别和抵制淫秽色情、盗版侵权等违法信息。

4. 宣传举报途径和奖励办法。

四、宣传形式1. 举办扫黄打非知识讲座，邀请相关部门专家进行讲解。

2. 制作宣传海报、展板，在学校显眼位置张贴。

3. 利用校园广播、电视、网络等媒体进行宣传。

4. 开展主题班会、征文比赛、演讲比赛等活动。

5. 组织师生参观扫黄打非展览，观看相关影片。

五、宣传要求1. 各部门要高度重视，将扫黄打非宣传纳入日常工作。

2. 制定宣传计划，明确宣传时间、内容和责任人。

3. 加强与家长、社会各界的沟通，形成合力。

4. 定期开展检查，确保宣传效果。

5. 建立举报奖励机制，鼓励师生积极参与。

六、责任追究1. 对于在工作中不履行职责、造成不良影响的部门和个人，将依法依规追究责任。

2. 对于举报有功的师生，学校将给予表彰和奖励。

七、附则1. 本制度自发布之日起施行。

2. 本制度由学校宣传部门负责解释。

通过以上制度的实施，我校将进一步加强扫黄打非宣传工作，提高师生的法律意识，营造一个文明、健康、和谐的校园环境。

学校黄赌毒管理制度学校黄赌毒管理制度第一章总则第一条为了维护学校的正常教学秩序和学生的身心健康发展，创造良好的教育环境，根据有关法律、法规和教育主管部门的规定，制定本管理制度。

第二条本管理制度适用于学校内所有师生及其他工作人员。

学校教职工违反本管理制度的，将视情节轻重给予相应的处罚。

第二章黄赌毒管理第三条学校坚决禁止一切形式的黄赌毒行为，在学校内发现黄赌毒行为的一律予以查处。

第四条学校将建立健全黄赌毒行为的监测与预警机制，定期对学校进行巡查和安全检查。

一旦发现有黄赌毒行为的，学校立即采取有效措施进行制止，并通知相关部门进行处理。

第五条学校将加强对师生的教育宣传，培养师生对黄赌毒行为的辨识能力和抵制能力。

第三章黄赌毒行为的处理第六条学生如有参与黄赌毒行为的，学校将视情节和影响给予相应的处罚，包括但不限于口头警告、书面警告、记过、留校察看、劝退等。

第七条学校工作人员如有黄赌毒行为的，学校将严肃处理，依法予以开除、纳入黑名单等处罚。

同时，学校将通知相关部门进行调查和处理。

第八条学校将配备专门的心理咨询师，为参与黄赌毒行为的师生提供心理疏导和辅导。

第九条学校将与公安机关、司法部门等建立牢固的合作关系，加强对于黄赌毒行为的打击力度。

对于情节严重的黄赌毒行为，学校将积极支持并协助相关部门进行处理。

第四章教育宣传与预防第十条学校将通过多种形式的宣传与教育活动，向师生宣传黄赌毒的危害性和违法性，提高师生的防范意识和辨识能力。

第十一条学校将定期举行各类宣传教育活动，邀请相关部门的专家、警察等进行讲座和宣传，加强师生的教育教育。

第十二条学校将制作宣传资料，如海报、宣传册等，布置在校园各处，以提醒师生对于黄赌毒行为的警惕。

第五章家校合作第十三条学校将与家长建立紧密的联系，共同关注和教育学生。

学校将定期向家长传达黄赌毒的相关信息和应对方法，加强家长对学生的教育监督。

第十四条家长如发现学生有黄赌毒行为的，应及时向学校报告，与学校共同处理。

2024年学校“扫黄打非”工作方案为了进一步净化校园文化环境，营造有利于青少年健康成长的文化氛围，根据上级部门的相关要求，结合我校实际情况，特制定 2024 年学校“扫黄打非”工作方案。

一、工作目标通过开展“扫黄打非”工作，坚决封堵和查缴政治性非法出版物，大力扫除淫秽色情等文化垃圾，坚决打击侵权盗版行为，有效遏制各类非法出版活动，切实保护知识产权，为学校教育教学工作创造良好的文化环境，保障广大师生的身心健康。

二、工作重点1、清查校园内的非法出版物，包括盗版教材、教辅资料、淫秽色情书籍、邪教宣传品等。

2、加强对校园周边文化环境的整治，清查周边书店、文具店、复印店等场所，杜绝非法出版物的销售和传播。

3、加强对网络的监管，防止不良信息在校园网络中传播，教育引导学生文明上网，自觉抵制网络不良信息。

4、加强对师生的宣传教育，提高师生对“扫黄打非”工作的认识，增强师生抵制非法出版物和不良信息的能力。

三、工作措施1、加强组织领导成立学校“扫黄打非”工作领导小组，由校长担任组长，分管副校长担任副组长，各部门负责人为成员。

领导小组下设办公室，负责日常工作的组织协调。

明确各部门的工作职责，确保“扫黄打非”工作落到实处。

2、完善工作制度建立健全“扫黄打非”工作制度，包括巡查制度、举报制度、责任追究制度等。

定期开展巡查工作，对发现的问题及时进行处理。

鼓励师生积极举报非法出版物和不良信息，对举报有功人员进行表彰奖励。

对工作不力、造成严重后果的部门和个人，要追究责任。

3、加强宣传教育（1）利用升旗仪式、主题班会、校园广播、宣传栏等多种形式，广泛宣传“扫黄打非”工作的重要意义，提高师生的思想认识。

（2）邀请公安、文化等部门的专业人员来校举办讲座，向师生普及“扫黄打非”的相关知识，增强师生的辨别能力。

（3）开展“拒绝盗版，从我做起”签名活动，引导师生自觉抵制盗版出版物。

4、开展专项整治（1）定期对学校图书馆、班级图书角、学生书包等进行清查，杜绝非法出版物进入校园。

学校（基层）“扫黄打非”工作台账制度
学校（基层）“扫黄打非”工作台账制度
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“扫黄打非”工作台账制度为进一步推进学校“扫黄打非”工作的深入开展，全面做好台账管理工作。

根据上级对“扫黄打非”工作台账的管理要求，制定本制度。

1、根据上级主管部门的要求，结合学校工作责任分工，建立工作台账。

2、整理台账要按组织建设、培训工作、日常巡查、信息报送、活动宣传五大基本分类整理。

工作中有其他类别材料的，可以再延伸类别。

3、组织建设台账包括：文件目录、上级文件、组织机构、工作制度、工作计划、工作方案、经费保障。

4、培训工作主要包括：培训工作计划、培训工作及图片、会议图片及说明、会议记录。

5、日常巡查主要包括：巡查人员、巡查记录、巡查总结及报告。

6、信息报送主要包括：日常开展活动的信息，各专项活动情况的资料。

7、活动宣传主要包括：宣传活动的开展情况、宣传图片、媒体宣传的材料。

8、台账要按年度进行归档整理，材料归档要按材料形成时间排序。

一、指导思想为贯彻落实国家关于“扫黄打非”工作的决策部署，切实维护校园文化安全，保障师生身心健康，根据《中华人民共和国未成年人保护法》、《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》等法律法规，结合我校实际情况，特制定本制度。

二、工作目标1. 坚决杜绝非法出版物、淫秽色情、暴力恐怖等有害信息进入校园。

2. 提高师生对“扫黄打非”工作的知晓度和参与度，形成全社会共同参与的“扫黄打非”良好氛围。

3. 确保校园文化环境清朗，为师生提供健康、文明、向上的学习生活环境。

三、组织领导1. 成立学校“扫黄打非”工作领导小组，负责统筹协调全校“扫黄打非”工作。

2. 设立“扫黄打非”办公室，负责具体实施“扫黄打非”日常工作。

四、工作内容1. 宣传教育（1）通过校园广播、班会、主题教育活动等形式，广泛宣传“扫黄打非”法律法规和政策措施。

（2）组织师生观看“扫黄打非”宣传片，提高师生对有害信息的辨识能力。

2. 监管检查（1）加强对校园周边书店、报刊亭等场所的巡查，严厉打击非法出版物销售行为。

（2）加强对校园网络、电子屏幕等传播媒介的监管，及时清除有害信息。

3. 联合执法（1）与公安、文化、新闻出版等部门加强协作，共同打击校园及周边非法出版物市场。

（2）对涉嫌违法犯罪的线索，及时报告有关部门进行调查处理。

4. 举报奖励（1）设立“扫黄打非”举报电话、邮箱等渠道，鼓励师生举报非法出版物及有害信息。

（2）对举报有功人员给予奖励。

五、工作要求1. 各部门要高度重视“扫黄打非”工作，明确责任，加强协作，确保工作落实到位。

2. 全体师生要增强“扫黄打非”意识，积极参与，共同维护校园文化安全。

3. 学校将定期开展“扫黄打非”工作自查自纠，对工作不力的部门和个人将予以通报批评。

六、附则本制度自发布之日起施行，由学校“扫黄打非”工作领导小组负责解释。

如遇重大情况变化，学校可根据实际情况对本制度进行修订。

“扫黄打非”工作职责分工制度
莫旗甘河农场学校
2020年3月
“扫黄打非”工作职责分工制度
一、工作站负责人职责
1.贯彻落实“扫黄打非”年度行动方案,按照上级的统—部署和安排,负责本校“扫黄打非”日常工作。

2.积极开展“扫黄打非”宣传工作。

3.组织人员巡查市场,发现问题及时上报上级“扫黄打非”
办和文化市场综合执法大队、积极协助查缴非法出版物和案件查办工作。

二、联络员职责
1.注意观察并接受群众举报，及时收集、发现本地区贩卖传播淫秽色情、侵权盗版、封建迷信类图书、报刊、音像制品等非法出版物等情况并向上级”扫黄打非“办公室和文化执法、公安、工商等部门报告。

2.积极开展文化新闻出版、“扫黄打非"法律法规、宣传，引导师生阅读正版、健康书刊，抑制各类非法出版物及文化垃圾，营造良好文化环境，建设和谐文明校园。

三、网格员职责
积极利用“天网”实现网格管理员人工监管与信息技术监管的有机结合，提高监管效率。

四、义务网络监测员职责
参与并监督学校“扫黄打非”工作。

可以通过电话、口头、书面、电子邮件等形式对学校“扫黄打非”工作提出意见。

第一章总则第一条为加强学校网络环境管理，净化网络空间，提高学生网络安全意识和自我保护能力，预防和打击网络色情信息传播，特制定本制度。

第二条本制度适用于全校师生员工，旨在营造健康、文明、向上的网络环境，促进学校教育教学工作的顺利进行。

第三条本制度遵循以下原则：1. 预防为主，防治结合；2. 教育引导，依法治理；3. 严格管理，责任到人。

第二章网络扫黄工作组织机构及职责第四条学校成立网络扫黄工作领导小组，负责学校网络扫黄工作的组织、协调和监督。

第五条网络扫黄工作领导小组的主要职责：1. 制定学校网络扫黄工作计划和实施方案；2. 组织开展网络扫黄宣传教育活动；3. 监督检查网络扫黄工作的落实情况；4. 调查处理网络色情信息举报；5. 加强与上级相关部门的联系和沟通。

第六条各部门职责：1. 教务处负责将网络扫黄教育纳入课程体系，组织开展网络扫黄专题教育活动；2. 学生工作处负责加强学生网络行为管理，引导学生自觉抵制网络色情信息；3. 信息中心负责加强对校园网络的管理，及时发现并处理网络色情信息；4. 保卫处负责配合相关部门开展网络扫黄工作，维护校园网络安全。

第三章网络扫黄宣传教育第七条学校定期开展网络扫黄宣传教育活动，提高师生员工的网络安全意识和自我保护能力。

第八条网络扫黄宣传教育内容：1. 国家网络安全法律法规；2. 网络扫黄知识；3. 网络色情信息的危害；4. 网络安全防护技能。

第九条学校通过网络、广播、宣传栏等多种渠道，广泛宣传网络扫黄知识，营造浓厚的网络扫黄氛围。

第四章网络扫黄管理措施第十条学校建立健全网络扫黄管理制度，明确各部门职责，确保网络扫黄工作落到实处。

第十一条严格校园网络管理，加强对网络色情信息的巡查和监控，及时发现并处理违规信息。

第十二条加强学生网络行为管理，禁止学生传播、下载、观看网络色情信息。

第十三条对涉嫌传播网络色情信息的师生员工，学校将依法依规严肃处理。

第五章网络扫黄举报与处理第十四条建立网络扫黄举报渠道，鼓励师生员工积极举报网络色情信息。

学校“扫黄打非”工作站职责（精选多篇）第一篇：学校“扫黄打非”工作站职责XXXX小学“扫黄打非”工作站职责1.积极参加当地“扫黄打非”部门召开的各项会议，及时了解“扫黄打非”工作安排部署和各项要求，推动“护苗”等专项行动的深入开展。

2.利用多种形式做好“扫黄打非”宣传，揭露非法出版活动和不健康网站的严重危害，引导学生绿色阅读、文明上网，自觉远离和抵制盗版教辅、淫秽色情口袋书、有害卡通画册、不良游戏等文化垃圾。

3.发挥学校图书馆的功能作用，为师生多读书、读好书提供方便条件，严禁出现非法读物和音像制品。

4.进一步规范教材征订工作，加强对师生购买使用教辅读物的监督管理，严防侵权盗版等非法出版物流入校园。

5.加强对校园内图书报刊、打字复印等经营摊点的管理，及时制止违法违规经营行为。

强化对校园周边印刷发行、网站网吧等文化市场的监督，及时举报非法出版活动和案件线索，促进校园及周边社会文化环境的有序健康。

6.积极配合当地执法部门对校园文化市场的巡查检查、问题处理和案件查办。

第二篇：东海学校“扫黄打非”工作站职责东海学校“扫黄打非”工作站职责1、积极参加当地“扫黄打非”部门召开的各项会议,及时了解“扫黄打非”工作安排部署和各项要求推动“护苗”等专项行动的深入开展。

2、采取多种形式广泛开展“扫黄打非”宣传,引导学生绿色阅读、文明上网自觉远离和抵制盗版教辅、淫秽色情口袋书、有害卡通画册、不良游戏等文化垃圾。

3、发挥学校图书馆的功能作用为师生多读书、读好书提供方便条件杜绝非法读物和音像制品。

4、进一步规范教材征订工作,加强对师生购买使用教辅读物的监督管理严防侵权盗版等非法出版物流入校园。

5、加强对校园周边印刷发行、网站网吧等文化市场的监督,及时举报非法出版活动和案件线索促进校园及周边社会文化环境的有序健康。

6、积极配合当地执法部门对校园文化市场的巡查检查、问题处理和案件查办。

第三篇：雏鹰学校扫黄打非工作职责2018雏鹰学校“扫黄打非”工作站职责雏鹰学校“扫黄打非”工作站主要协助市镇“扫黄打非”办，进行文化市场的综合执法巡查检查，净化校园文化环境，促进和谐校园建设，主要职责包括：一、贯彻落实市镇“扫黄打非”工作领导小组办公室部署的各项工作，承担学校“扫黄打非”宣传工作。

“扫黄打非”宣讲进校园工作方案为进一步净化学校周边社会文化环境，根据上级文化主管部门要求“扫黄打非”工作方案有关要求为依据，结合我单位实际情况，制定本方案一、指导思想以科学发展观为指导，以强化日常监管为基础，走进校园宣讲，以净化校园环境为宗旨，坚持打防并举、标本兼治、综合治理的方针，坚决封堵政治性非法出版物和有害信息传入学校，严厉打击传播淫秽色情侵权盗版活动，为青少年学生健康成长，为促进社会和谐创造良好社会文化环境做出贡献。

二、健全组织单位成立“扫黄打非”工作领导小组，密切配合各有关部门的工作，扎实有效地开展“扫黄打非”工作。

三、明确工作职责（宣讲内容）1、全面查堵政治性非法出版物。

切实将封堵政治性非法出版物作为第一任务，贯穿于全年工作始终。

重点查缴封堵传播政治谣言、制造思想混乱、误导民众情绪、破坏社会稳定、危害国家统一、煽动民族分裂、诬蔑社会主义制度等政治性非法出版物、宣传品在校园出现。

2、深入开展网上“扫黄打非”。

密切关注网上舆情信息动态，严密封堵各种谣言或蛊惑、诬蔑、负面影响的网上信息，排查信息安全隐患。

创建师生满意的绿色网络校园，打造风清气正、和谐稳定的校园文化环境。

3、大力扫除淫秽色情等文化垃圾。

坚决扫除一切淫秽色情、凶杀暴力、低俗文化、封建迷信、伪科学内容的音像制品、游戏软件、“口袋本”图书、卡通画册等危害青少年身心健康、败坏社会风气的有害出版物，以及走私、盗版教材、教辅读物、工具书和畅销书等，坚决禁止学校组织购买、使用盗版教材及教辅读物的行为。

4、坚决打击侵权盗版行为。

加强对教材、教参、教学挂图、练习册、音像教材、工具书等教辅材料的监管，清理盗版教材和教辅材料，保护师生的合法权益。

四、工作要求1、加强领导，统一认识。

充分认识“扫黄打非”对于净化校园环境、维护市场经济秩序的重要意义，校长亲自抓，责任落实到人，严格执法，狠抓落实。

2、全面检查，清理整治。

与有关部门密切配合，加强协作，对订购和使用教材、教辅读物的情况进行一次全面的清查。

学校“扫黄打非”职责分工制度
1.负责对本校网络进行监测和筛查，发现涉及淫秽色情、暴力恐怖、封建迷信等非法信息的及时上报上级“扫黄打非”办和网络监管部门。

2.积极参与“净网行动”，配合公安机关打击网络犯罪，维护网络安全和社会稳定。

五、宣传员职责
1.负责制作和发布“扫黄打非”宣传资料，组织开展宣传活动，提高师生对“扫黄打非”工作的认识和支持度。

2.积极参与校内外各种文化活动，倡导健康、积极、向上的文化风尚，营造良好的文化氛围。

六、督导员职责
1.负责对本校“扫黄打非”工作的督导和检查，发现问题及时提出整改意见，确保工作顺利开展。

2.积极参与“扫黄打非”行动，协助开展巡查和查缴工作，维护社会文化秩序。

以上是本校“扫黄打非”工作职责分工制度，各岗位人员应认真履行职责，共同营造健康、和谐、文明的校园文化环境。

学校“扫黄打非”例会制度扫黄打非”例会制度
XXX
2020年3月
扫黄打非”例会制度
为切实加强对“扫黄打非”工作的领导，全面提升“扫黄打非”工作水平，建立“扫黄打非”例会制度。

一、将“扫黄打非”工作纳入学校行政例会内容。

二、例会由学校“扫黄打非”领导小组组长、副组长组织召开，全体成员参加。

会议每季度召开一次，专题部署“扫黄打非”工作。

一般安排在季初，由学校“扫黄打非”负责人召集。

因工作需要也可以临时召开。

二、例会主要内容为：在旗教育局的领导下，会同有关部门建立“扫黄打非”长效机制，认真贯彻落实上级“扫黄打非”领导小组的指示、要求，研究工作措施。

研究制定“扫黄打非”的规范性文件，协调处置“扫黄打非”工作中出现的问题。

学校“扫黄打非〞工作制度篇一一、将“扫黄打非〞工作纳入党支部例会内容。

二、每半年一次会议,专题部署“扫黄打非〞工作。

三、做好会议记录,建立例会台账。

市第三十二中学“扫黄打非〞学习培训制度一、每半年组织一次“扫黄打非〞工作人员集中培训。

二、培训对象为联络员、班主任及志愿者等相关人员。

三、培训内容为“扫黄打非〞相关策精神、法律法规、非法出版物的普通性鉴别知识,“扫黄打非〞信息化操作等。

四、培训经费从年度财务预算中列支,予以保障。

五、做好培训记录,建立培训台账。

六、及时向上报“扫黄打非〞办公室汇报培训开展情况。

市第三十二中学“扫黄打非〞教育制度一、把“扫黄打非〞教育作为一项时常性工作，高度重视，领导，真正做到教育先行。

二、明确专人负责，根据上级要求，每年制订教育工作方案，采集和编写有关材料，落实教育措施。

有关部门相互配合，积极开展教育活动，普及相关知识，增强师生的“扫黄打非〞意识，提高自我防范能力。

三、环绕师生关切的“扫黄打非〞热点、难点、焦点问题，通过发放资料，普法讲堂、现场咨询、案例讲解等多种形式开展“扫黄打非〞教育，并使之时常化、系统化、制度化。

四、积极参加之级组织的相关培训，定期向上级汇报开展教育工作情况。

五、建立和标准“扫黄打非〞教育工作台帐。

完成上级交办的其他教育任务。

市第三十二中学“扫黄打非〞日常巡查制度一、责任到岗，分片到人，每月至少巡查两次。

二、巡查小组由“扫黄打非〞办公室领导带队,党员骨干、义务监督员、志愿者参预。

三、重点巡査校园周边文化经营单位、游商推贩,着力清査含有秽、血腥、校园霸凌、自残等法律禁止内容以及非法出版、侵权盗版的图书、报刊、音像制品和电子出版物。

四、巡查做到不留死角、不走过场,确保时间、地点、人员、效果四落实,并将发现的问题及时上报至上级“扫黄打非〞办公室,由相应的区“扫黄打非〞办公室协调相关执法部门进行查处。

五、建立日常巡查台账,详细登记检查时间、检查人员、检查情况、处理意见和结果等信息。

“扫黄打非”工作实施方案“扫黄打非”工作实施方案为进一步净化学校周边社会文化环境，为未成年人思想道德建设提供良好的教育资源，根据上级主管部门有关精神，结合我校实际情况，特制订“扫黄打非”工作实施方案。

一、指导思想坚持以科学发展观为指导，以努力“办人民满意的教育”为目标，坚持“安全第一、预防为主、教育为先、综合治理”的方针，加强学校安全工作的领导，落实各项安全工作目标，健全制度，确保在校学生和教师的安全，保持学校教育秩序的安全稳定。

二、主要任务1.完善“扫黄打非”工作机制，建立健全“扫黄打非”工作机构。

精心策划、严密组织、迅速行动，认真引导师生阅读正版、健康书刊，抵制各类非法出版物和文化垃圾。

2.通过教师会，提高教师对“扫黄打非”工作的认识，通过国旗下讲话，对“扫黄打非”工作进行动员，明确“扫黄打非”工作的目标、任务和要求。

利用校园广播站，向全体师生宣传开展“扫黄打非”工作的重要意义，增强师生抵制淫秽、色情等有害出版物、色情网络游戏侵蚀的自觉性。

3.严格执行关于教材和教辅资料的征订、使用和管理的有关规定，严把教材和教辅资料的入口关，严禁未按规定渠道、规定要求，擅自组织学生征订。

对社会各界捐赠的图书、音像制品、电子出版物等严格审查，严禁不健康读物进入校园。

4.组织和发动全体教师全面参与“扫黄打非”工作，积极举报各类制黄、泛黄侵权、盗版等非法出版物，营造健康的校园文化氛围。

引导师生阅读正版、健康书刊，抵制各类非法出版物和文化垃圾，广泛宣传和动员全体师生和教职工不使用、不购买、不传播侵权盗版和非法读物。

5.加大落实“三查”制度，查学校图书室，查班级图书角，查学生的书包，严禁学生携带手机等电子产品进入学校，以堵住不良信息传入学校的途径。

对各班进行拉网式检查，严查含有淫秽、迷信、反动、暴力等非法内容的音像制品、图书、口袋书、有害卡通画、盗版教辅读物进入校园。

通过城管执法，严查校园周边书籍摊点，净化校园周边环境。

某某某学校扫黄打非‘行动方案即全面查堵政治性非法出版物、深入开展网上“扫黄打非”、大力扫除淫秽色情等文化垃圾、坚决打击侵权盗版行为和对学生进行正面引导。

具体实施步骤如下：1、制定工作计划。

工作领导小组根据任务要求，制定详细的工作计划和时间表，明确责任人和工作内容。

2、开展调查研究。

组织专门人员对学校周边的文化市场、互联网信息等进行全面调查研究，摸清情况，找出存在的问题。

3、加强宣传教育。

通过宣传栏、黑板报、校园广播等多种形式，向师生宣传“扫黄打非”工作的重要性和意义，引导学生树立正确的价值观。

4、加强监管力度。

加强对学校周边文化市场、互联网信息的监管，及时查处违法违规行为，保障学生的身心健康。

5、建立长效机制。

建立健全“扫黄打非”工作长效机制，加强日常监管和巡查力度，确保工作的持续性和有效性。

五、工作要求1、各部门要密切配合，形成合力，确保“扫黄打非”工作的顺利开展。

2、要加强宣传教育，提高师生的意识，引导学生树立正确的价值观。

3、要加强监管力度，及时查处违法违规行为，保障学生的身心健康。

4、要建立健全长效机制，确保工作的持续性和有效性。

5、要严格执行工作计划，按照时间表有序开展工作，确保工作任务的完成。

首先，我们需要广泛利用学校广播、橱窗、黑板报、展板等平台，通过宣传资料进班级、致家长一封信、讲座、展览、公益广告等多种形式，大力宣传“扫黄打非”的重大意义，揭露制黄贩黄、侵权盗版等非法出版活动及不健康网站的社会危害，特别是对少年儿童健康成长的危害。

我们还需要在校园开展“远离盗版”、“远离口袋书”、“远离有害卡通画册”、“远离不良游戏”等活动，结合精神文明创建工作争创文明学校。

其次，我们需要相应19大精神，开展好爱国主义教育、社会主义核心价值观教育等政治教育，树立正确的舆论导向。

我们需要密切关注教育网上舆情信息动态，严密封堵各种谣言或蛊惑、诬蔑、负面影响的网上信息，排查信息安全隐患。

每学期开学对订购、使用教材教辅材料情况进行全面清查，坚决把盗版教材和教辅材料清出校园。

学校扫黄打非·护苗2023年·净网2023年专项行动工作方案，3000字一、背景分析随着互联网的普及和发展，网络犯罪和不良信息也日益猖獗，对青少年的健康成长产生了严重影响。

为了保护青少年免受不良信息的侵害，学校扫黄打非·护苗和净网活动已经成为一项重要任务。

本文旨在提出学校在2023年开展扫黄打非·护苗和净网专项行动的工作方案，为青少年提供一个更健康、清洁的网络环境。

二、工作目标1. 加强对学生的网络安全教育，提高他们的网络素养和自我保护意识。

2. 严厉打击传播色情、暴力、恐怖等非法有害信息的行为，维护青少年群体的合法权益。

3. 加强对网络服务提供者和从业人员的监管和审查，促使他们履行社会责任，切实防止非法信息的传播。

三、工作措施1. 加强网络安全教育（1）制定并推广网络安全教育大纲，确保网络安全教育贯穿学生的整个学习过程。

（2）组织网络安全知识竞赛、宣传活动等，提高学生对网络安全的关注度和学习积极性。

（3）邀请专业人士和父母代表开展网络安全知识讲座，向学生和家长传授网络安全知识和技巧。

2. 建立健全监管机制（1）加强对网络服务提供者的监管，要求他们设立专门的监测和过滤机制，确保不良信息的拦截和过滤。

（2）建立投诉受理机构，鼓励学生和家长对违法有害信息进行举报，及时处理投诉。

（3）加强对网络从业人员的培训和管理，确保他们遵守相关法律法规，不传播非法信息。

3. 加强合作与联动（1）与公安机关、教育主管部门、家庭教育机构等建立联络渠道，加强信息共享和合作，形成合力。

（2）与互联网行业协会、社区组织等建立合作关系，共同开展网络安全宣传教育和监管工作。

四、工作成果评估1. 设立成果评估机制，定期对工作进展进行评估，在工作过程中及时发现问题并采取措施解决。

2. 定期发布工作成果，向社会公示工作的实施情况和成果。

3. 组织听取学生、家长和教师的意见和建议，及时调整工作方向和措施。

校园扫黄日常管理制度范文校园扫黄日常管理制度一、体制建设部分1. 学校建立扫黄日常管理工作领导小组，由学校领导担任组长，相关职能部门负责人为成员，负责校园扫黄日常管理的组织、协调、指导和监督工作。

2. 学校设立扫黄日常管理办公室，负责具体的日常工作开展，承担日常管理的组织、协调、督促和监督职责。

3. 为加强扫黄日常管理工作的能力建设，学校组织开展扫黄培训，提高师生的法律意识、道德素养和职业操守，培养他们辨识和拒绝不良信息的能力。

4. 将扫黄课程纳入课程体系中，设置相关教育课程，包括法律教育、道德教育和网络安全教育等，提高学生的自我保护意识和辨别不良信息的能力。

二、日常管理部分1. 学生信息管理：学校建立学生信息管理系统，对学生的信息进行认真登记和管理，确保学生的身份真实准确。

同时，学校要加强与网络平台的合作，对学生进行账号的实名认证，杜绝学生以虚假身份传播不良信息。

2. 网络平台管理：学校与网络平台签订合作协议，明确双方责任，共同维护校园网络的健康发展。

学校要定期对网络平台进行监督检查，对于存在传播不良信息的平台，要及时进行整治，确保网络平台的安全可靠。

3. 网络安全防控：学校建立健全网络安全防控体系，加强网络审查和过滤，对于存在不良信息的网站和APP进行封闭和屏蔽，确保师生网络使用的安全性。

4. 课堂教育：学校要加强课堂教育力度，对于扫黄违法等不良信息的危害性进行深入讲解和分析，引导学生树立正确的价值观和道德观，增强他们的抵制诱惑和拒绝不良信息的能力。

5. 家校合作：学校加强与家长的互动交流，向他们传达校园扫黄的意义和重要性，引导他们帮助孩子正确使用网络，共同推动校园扫黄日常管理工作的开展。

三、举报和处置部分1. 学校建立扫黄举报平台，提供给学生和家长进行举报的渠道，对于涉嫌传播扫黄违法信息的人员和平台，学校要及时进行调查核实，并依法进行处理。

2. 学校要加强与公安机关的合作，建立起扫黄举报信息的快速传递机制，确保举报信息的及时处置和追踪。

学校“防止色情违法”工作方案
背景
色情违法活动对学校的师生造成了巨大的危害。

它损害了学生的健康成长，影响了教学环境的安宁与秩序。

因此，我们需要制定一套综合的工作方案来预防和打击色情违法活动。

目标
我们的目标是建立一个安全健康的学校环境，确保师生的合法权益和人身安全得到充分保障。

通过预防色情违法活动的发生，我们将促进学校教育质量的提高，提升学生的整体素质。

战略
为了实现上述目标，我们将采取以下战略措施：
1. 加强法律宣传教育：通过开展定期的法律知识宣传活动，提高师生的法律意识和自我保护意识。

2. 建立举报机制：建立一个方便快捷的举报渠道，以便师生能够及时举报任何相关的色情违法行为。

3. 加强网络监管：加强对学校网络的监管，防止不法分子利用网络传播色情信息。

4. 加强安全设施建设：加强学校的安全设施建设，确保学校内部的安全措施得到有效执行。

5. 建立合作机制：与相关执法机构建立密切的合作关系，及时处理涉及学校的色情违法案件。

资源分配
为了有效实施该工作方案，我们将合理分配资源，包括人力、财力和物力等方面的支持。

监测与评估
我们将定期监测与评估该工作方案的实施效果，及时调整和改
进措施，确保工作方案的有效性。

结论
通过制定学校“防止色情违法”工作方案，我们将更好地保护学
校师生的合法权益和人身安全，创造一个安全健康的学习环境。

同时，我们也呼吁全体师生共同参与，共同努力，共同营造一个阳光、纯洁的校园文化氛围。

扫黄打非巡查工作制度篇一：扫黄打非工作制度扫黄打非工作制度一、要不断探索创新“扫黄打非”工作的长效管理机制，不断推动“扫黄打非”工作的组织方式、制度机制创新。

结合工作实际，主要是要进一步完善组织协调机制、信息预警机制、联合办公机制、执法联动机制、重大事件应急快速反应处置机制、督办通报考核奖惩机制、群防群治和舆论监督机制等。

二、要进一步完善创新技术手段。

随着文化传播技术的提高，“扫黄打非”工作的手段也要在不断提高科技含量上创新，以不断提高执法效果。

要在现有的技术管理和网络监控平台基础上，积极探索数字化管理模式，推进“扫黄打非”技术信息管理系统的建设和完善，不断增强工作的主动性和预见性，努力提高“扫黄打非”工作的技术监控能力和水平。

三、要坚持打防结合，建立防范体系。

要强化事前监管，严管传播渠道，注重源头治理，提高监管执法的科学化水平。

要进一步加大整合力度，坚持打击与预防、惩治与教育、治标与治本相结合，坚持行政管理、行业自律、群众参与相结合，综合运用经济、行政、法律和技术等手段，整合各方面力量和资源，把“扫黄打非”工作与文明创建、平安创建、社会治安综合治理、未成年人思想道德建设等工作结合起来，做到统筹兼顾、综合治理、协调推进。

四、要进一步加大文化设施建设力度。

要坚持建管并举，重在建设，不断完善公共文化服务体系，加快各类公共文化基础设施建设，繁荣和发展社会主义先进文化，用先进文化占领思想文化阵地，为广大人民群众提供更多更好的优秀文化产品和文化服务。

五、要加大宣传力度，深入拓展街道“扫黄打非”工作网络。

街道、各社区要设联络员和义务监督员，通过建立街道、社区、小区三级的“扫黄打非”工作网络，更好地延伸“扫黄打非”工作触角，探索广大群众参与“扫黄打非”斗争的工作机制。

落实和完善“扫黄打非”举报奖励制度，保护举报人的人身和财产安全，鼓励更多的群众参与出版物市场监督和“扫黄打非”工作。

六、要完善奖惩机制，对发现非法宣传刊物、黑网吧、黄色网站并及时向街道、派出所等相关部门及时举报的，给予适当的奖励，反之，对于发生责任事故的，追究领导者和相关人员的责任。