北京劳务合同书3篇新示范文本

经典北京市劳务合同模板3篇广义的劳务合同是指一切与提供活劳动服务(即劳务)有关的协议。

它属于民法调整的范畴，该合同标的是劳务。

以下是小编为大家精心准备的：北京市劳务合同模板3篇，欢迎参考阅读!经典北京市劳务合同模板1甲方(劳务派遣单位)_______________乙方(实际用工单位)_______________乙方因生产(工作)需要，委托甲方提供劳务派遣，根据《中华人民共和国劳动法》和《江苏省劳动力市场管理条例》等有关劳动保障法律法规，甲乙双方协商一致，订立如下协议：一、合同期限自_______年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、劳务派遗内容1.甲方按照乙方用人需求，推荐符合条件的劳务人员供乙方择优使用。

2.甲方输出给乙方的劳务人员，为甲方员工，由甲方与劳务人员签订劳动合同，发放工资，并办理各项社会保险。

三、劳务费用结算1.劳务费用的构成：劳务工劳务费(基本劳务费、考核劳务费)、社会保险费和输出劳务服务费。

2.劳务费用各项标准：按实际发生费用结算，甲方按照每人每月_____元标准收取输出劳务服务费。

3.结算时间和方式：乙方每月_____日前从银行足额划付到甲方账户，并提供各项费用结算清单。

劳务人员工资应由甲方每月_____日前支付。

4.乙方支付给甲方的劳务费及相关费用，甲方必须开具正式劳务费发票。

四、甲方的责任、权利和义务1.甲方要根据乙方的用工需求，_____天内提供合适人选供乙方考核，对乙方确定的用工对象，甲方在天内办理好相关上岗手续。

2.甲方每月日发放劳务派遣人员工资、缴纳社会保险费(个人承担部分从工资中代扣)。

3.劳务派遣人员的工伤、生育事宜，由甲方负责向劳动保障部门申报。

4.乙方辞退的劳务派遣人员由甲方办理相关退工手续。

5.甲方可以采取多种形式了解乙方使用劳务派遣人员的情况，乙方应予以配合;甲方应配合乙方做好劳务派遣人员的管理工作，协助乙方教育劳务派遣人员遵守国家法律、法规和乙方依法制定的规章制度。

北京市劳务合同通用范本8篇篇1甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________根据《中华人民共和国劳动法》及北京市有关劳动法律、法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同。

一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

其中试用期为____年____月____日至____年____月____日。

二、工作内容和工作地点1. 甲方安排乙方在__________岗位工作。

乙方应完成该岗位所承担的各项工作内容。

2. 甲方可根据经营需要调整乙方的岗位，乙方如不服从甲方安排，应提前一个月向甲方书面提出辞职申请，并办理相关离职手续。

3. 乙方的工作地点为__________，甲方可根据经营需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假1. 甲方安排乙方的工作时间为每周工作______天，每天工作______小时。

具体工作时间根据经营需要而定。

2. 甲方应保证乙方每周至少休息一天。

具体休息日根据经营需要而定。

3. 甲方可根据经营需要安排乙方加班，但应按规定支付加班费。

4. 乙方在法定节假日、婚假、产假等假期期间，甲方应按规定支付工资。

具体假期根据相关法律法规而定。

四、劳动报酬1. 甲方应按月支付乙方工资，工资标准为______元/月。

具体工资根据岗位和职级而定。

2. 甲方可根据经营需要调整乙方的工资，但应提前告知乙方调整后的工资标准。

3. 甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费，并承担相应费用。

具体费用根据相关法律法规而定。

4. 乙方在法定节假日、婚假、产假等假期期间，甲方应按规定支付工资。

具体假期根据相关法律法规而定。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合劳动安全卫生标准的劳动场所和劳动条件，为乙方配备必要的安全防护设施。

2. 甲方应按规定为乙方发放劳动保护用品，并承担相应费用。

具体费用根据相关法律法规而定。

3. 甲方应按规定为乙方缴纳工伤保险费，并承担相应费用。

2024年北京市劳务合同范本尊敬的劳务合同双方：为维护双方的合法权益，明确双方的权责，建立良好的劳资关系，根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，经双方友好协商，达成如下劳务合同：第一条合同双方雇主：（以下简称“甲方”）地址：联系人：联系电话：劳动者：（以下简称“乙方”）身份证号码：住址：第二条劳务内容乙方将以劳务的方式为甲方提供以下工作内容：第三条聘用期限本劳务合同自2024年月日起生效，至2024年月日终止。

期满后，甲方有权根据工作需要决定是否续订合同。

第四条工作地点乙方将在甲方指定的工作地点工作。

第五条工作时间和休假乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时。

根据劳动法规定，乙方享有法定的节假日和年假。

第六条工资与福利待遇1. 乙方的基本工资为每月人民币（以下简称“RMB”）。

2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

第七条保密义务乙方在劳务期间和劳务终止后均应对甲方的商业秘密、技术秘密和其他涉及甲方利益的信息保密。

第八条劳动纪律和安全生产1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律，服从甲方安排。

2. 乙方应遵守甲方的安全生产制度，执行工作安全规章制度，保证自己和他人的人身和财产安全。

第九条违约责任1. 任何一方提前解除合同需提前30天书面通知对方，否则应向对方支付相当于一个月工资的违约金。

2. 乙方未经甲方同意解除合同或违反本合同约定严重失职的，甲方有权随时解除合同，乙方需向甲方支付相当于一个月工资的违约金。

第十条争议解决双方在履行合同过程中如发生争议，应友好协商解决，协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

第十一条其他约定事项1. 本合同的任何修改、补充或解除，必须经双方书面协议并在双方签字生效后方可有效。

2. 本合同的附件与合同具有同等效力，为本合同的不可分割的组成部分。

第十二条合同生效和解释本合同自双方签字或盖章之日起生效，并适用中华人民共和国的法律。

2024年北京劳务合同简单版签订日期：____年____月____日甲方（用人单位）名称：____法定代表人：____注册地址：____乙方（劳动者）姓名：____性别：____居民身份证号码：____出生日期：____入职时间：____家庭住址：____邮政编码：____户口所在地：____依据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本劳动合同，并共同遵守以下条款。

一、劳动合同期限本合同为____期限劳动合同，自____年____月____日起生效，试用期至____年____月____日止。

合同终止日期为____。

二、工作内容乙方同意根据甲方工作需要，担任____岗位（工种）工作，并应达到____标准。

三、劳动保护和劳动条件甲方应安排乙方执行____工时制度，确保乙方的合法权益。

甲方还为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，并制定相关的工作流程及安全卫生制度。

四、劳动报酬甲方应每月____日前以货币形式支付乙方工资，月工资为____元。

试用期间工资待遇为____。

五、保险福利待遇甲乙双方将依照国家和北京市的规定参加社会保险，甲方负责为乙方办理相关手续。

六、劳动纪律甲乙双方应遵守国家法律法规，甲方有权依法制定相关规章制度，乙方应遵守执行。

七、劳动合同的变更、解除甲乙双方在特定情况下可变更或解除劳动合同，具体情形和程序按照相关法律法规和本合同约定执行。

八、劳动合同的终止、续订劳动合同的终止条件和续订程序将严格按照法律法规和本合同的约定执行。

九、经济补偿与赔偿甲方在解除或终止劳动合应按照法律法规和本合同的约定向乙方支付经济补偿金。

十、当事人约定的其他内容甲乙双方约定的其他事项如下：____十一、劳动争议处理及其它双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向相关劳动争议调解机构申请调解或直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

北京市劳动合同书示范文本（精选3篇）北京市书示范文本篇1北京市劳动合同书示范文本（20__版）北京公司法律顾问律师（固定期限）北京市劳动和社会保障局监制甲方：_________________乙方：_________________签订日期：________年______月______日根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同双方当事人基本情况第一条甲方___________________法定代表人（主要负责人）或委托代理人______________注册地址__________________________经营地址_________________________________________第二条乙方__________ 性别____户籍类型（非农业、农业）_______________居民身份证号码____________________________________或者其他有效证件名称_________ 证件号码_______________在甲方工作起始时间________ 年_______ 月____ 日家庭住址____________ 邮政编码_______________在京居住地址___________________________ 邮政编码________户口所在地_____ 省(市)______ 区(县)_____ 街道(乡镇)二、劳动合同期限第三条本合同为固定期限劳动合同。

本合同于____ 年__ 月__ 日生效，其中试用期至____ 年___ 月___ 日止。

本合同于_____ 年___ 月___ 日终止。

三、工作内容和工作地点第四条乙方同意根据甲方工作需要，担任_____________________________________ 岗位(工种)工作。

北京劳动合同范本完整版3篇篇1北京市劳动合同范本甲方：（用人单位名称）乙方：（劳动者姓名）为了明确甲乙双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规的规定，甲乙双方经平等协商一致，依法签订本《劳动合同》，共同遵守并履行本合同的各项约定。

一、工作内容及地点1. 乙方应当按照公司的工作安排，完成公司交办的工作任务。

2. 工作地点：（工作地点详细地址）二、劳动合同期限本劳动合同期限自（年）年（月）日起至（年）年（月）日止，合同期满，除非双方一致同意续签或者实行无固定期限的劳动合同。

三、劳动报酬1. 乙方每月工资为（具体数字）元。

2. 工资支付日：每月（日）日发放上一个月工资，并通过银行转账到指定账户。

四、社会保险1. 甲方按照国家规定缴纳乙方的社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2. 乙方在工作期间发生工伤，由甲方负责支付医疗费用，复员期间无工资待遇。

五、劳动时间和休息休假1. 乙方每日工作时间为8小时，周工作时间不超过40小时。

2. 乙方享有法定节假日休息和带薪年假，具体按国家规定执行。

六、工作保密乙方应当严格遵守公司的工作规定，保守公司的商业秘密，未经甲方许可，不得擅自向他人透露公司的商业机密。

七、劳动纪律1. 乙方应当遵守公司的劳动纪律，服从公司的管理和安排。

2. 乙方不得迟到早退，不得旷工，不得擅离职守。

八、合同解除1. 本合同如需提前解除，应当提前30天书面通知对方，并经双方协商一致解除。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方有权单方解除本合同，并无需提前通知：（1）不按照公司的安排完成工作任务的；（2）严重违反公司劳动纪律的；（3）被司法机关认定有犯罪行为的。

九、其他约定1. 本合同未尽事宜，双方可以另行签订补充协议。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签字盖章即生效。

甲方（单位名称）：乙方（劳动者签名）：法定代表人/授权代表（签字盖章）：身份证号码：签订日期：年月日联系方式：篇2北京市劳动合同范本甲方：（单位名称）法定代表人：（姓名）注册地址：（单位地址）联系电话：（联系电话）乙方：（个人姓名）身份证号码：（身份证号码）住址：（住址）联系电话：（联系电话）鉴于乙方欲在甲方单位工作，经双方友好协商，达成如下一致意见，签订本劳动合同。

新北京劳动合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：________________________________联系方式：____________________________乙方（劳动者）：_____________________住址：________________________________联系方式：____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他有关法律、法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿的原则，经协商一致订立本劳动合同（以下简称“本合同”）。

一、劳动合同期限第一条：本合同为固定期限劳动合同。

合同期自____年____月____日起，至____年____月____日止。

其中试用期为____个月，自____年____月____日至____年____月____日。

二、工作内容和工作地点第二条：乙方同意根据甲方工作需要，从事____________岗位（工种）工作。

乙方的工作地点为北京市___________区域。

甲方可以根据实际情况调整乙方的具体工作内容及工作岗位，并可以相应调整薪酬标准。

三、工作时间和休息休假第三条：甲方安排乙方执行标准工时制度，每周正常工作不超过____小时。

特殊情况下需延长工作时间或安排加班的，应按照国家有关规定支付加班工资或安排调休。

法定节假日休息按国家有关规定执行。

四、劳动报酬及福利待遇篇2甲方（用人单位）：___________________________地址：_______________________________________乙方（劳动者）：_____________________________住址：_____________________________________身份证号码：_________________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他有关法律、法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同。

北京劳动合同书(范本)6篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：____________________________________联系方式：____________________乙方（员工）：____________________住址：____________________________________联系方式：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致订立本劳动合同。

一、劳动合同期限第一条本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

其中试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点第二条甲方根据工作需要，安排乙方在________岗位工作。

乙方应服从甲方的工作安排，按时按质完成工作任务。

甲方可根据工作需要以及乙方的工作能力和表现，调整乙方的工作岗位。

三、工作时间和休息休假第三条甲方执行国家规定的工时制度。

乙方享有在法定假期和工作期间以外的休息休假权利。

四、劳动报酬第四条乙方的基本工资按照甲方规定执行，具体为_____元/月。

此外，乙方还有可能获得奖金、津贴和补贴等形式的额外报酬。

甲方每月___日之前以货币形式支付乙方上个月的工资。

甲方对乙方实行的最低工资保障为_____元/月。

甲方有权根据其生产经营状况、乙方的工作表现及贡献等调整乙方的工资水平。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护（以下无正文）甲方（盖章）：____________________法定代表人或委托代理人（签字）：____________________日期：____________________乙方（签字）：____________________日期：____________________篇2甲方（用人单位）：____________________地址：____________________________________联系方式：____________________乙方（员工）：____________________住址：____________________________________联系方式：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方工作的相关事宜，经过友好协商，达成以下劳动合同：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

北京劳动用工合同范本3篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：____________________联系方式：____________________乙方（员工）：____________________住址：____________________联系方式：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，订立本劳动用工合同。

一、合同期限第一条：本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

其中试用期为__个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点第二条：乙方同意根据甲方工作需要，从事____________岗位（工种）工作。

乙方的工作地点为北京市。

第三条：甲方根据工作需要以及乙方的工作技能和特长，有权对乙方的工作岗位和工作地点进行调整。

三、工作时间和休息休假第四条：甲方根据乙方工作岗位的特点，实行标准工时工作制、综合计算工时工作制或者不定时工作制。

其中标准工时工作制下，乙方每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十小时。

第五条：甲方保证乙方依法享受法定节假日、带薪年休假等休假权利。

四、劳动报酬第六条：甲方按照国家和本市规定，按时向乙方支付工资。

工资以货币形式支付。

工资标准不低于本市最低工资标准。

第七条：甲方每月__日之前以货币形式支付乙方工资。

如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。

甲方对乙方实行同工同酬，合理分配劳动报酬。

五、社会保险和福利第八条：甲乙双方应按照国家和北京市的规定参加社会保险，缴纳社会保险费。

甲方为乙方办理社会保险手续，乙方承担个人应缴纳部分的社会保险费。

甲方为乙方提供必要的劳动保护用品和劳动保护设施。

六、劳动纪律和劳动保护第九条：甲方应依法建立和完善劳动纪律和规章制度，并将各项规章制度及时告知乙方。

劳务合同范本：北京市劳动合同范本7篇篇1甲方（用人单位）：__________地址：__________法定代表人：__________乙方（劳动者）：__________性别：__________年龄：__________身份证号码：__________住址：__________根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限本合同为固定期限劳动合同，合同期自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点（一）乙方同意根据甲方工作需要，担任__________岗位（工种）的工作。

乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务。

（二）乙方的工作地点为__________。

乙方应遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，服从甲方的工作安排。

三、工作时间和休息休假甲方安排乙方执行____工作制，乙方每日工作时间____小时，每周工作____小时。

具体工作时间安排为：____。

甲方因工作需要安排乙方加班的，应安排补休或支付加班费。

乙方享有国家规定的法定节假日及探亲假、婚丧假、产假等有薪假期。

四、劳动报酬（一）乙方的工资报酬按照甲方制定的薪酬制度确定，乙方试用期的工资报酬为____元/月。

乙方试用期满后，甲方根据乙方的岗位和级别，确定乙方的工资报酬为____元/月。

甲方有权根据乙方的表现和业绩调整乙方的工资报酬。

（二）甲方按月以货币形式支付乙方工资报酬，每月____日为发薪日。

甲方应按照国家规定代扣代缴乙方的个人所得税。

（三）乙方因工负伤或者因工死亡，甲方应按照《工伤保险条例》的规定，为乙方办理工伤认定和劳动能力鉴定，并支付工伤待遇。

五、社会保险和福利待遇（一）甲方应按照《中华人民共和国劳动法》的规定，为乙方办理社会保险手续，缴纳社会保险费用。

社会保险费用个人部分由乙方自行承担，甲方从乙方的工资中代扣代缴。

（二）乙方因工负伤或者因工死亡，甲方应按照《工伤保险条例》的规定，为乙方办理工伤认定和劳动能力鉴定，并支付工伤待遇。

北京市劳务合同通用范本6篇篇1甲方（单位）名称：XXX有限公司地址：北京市XX区XX路XX号联系方式：XXX-XXXX-XXXX乙方（劳动者）姓名：XXX性别：男/女身份证号：XXXXXXXXXXXX联系方式：XXX-XXXX-XXXX鉴于甲方需要雇佣劳务人员，乙方愿意提供劳务服务，双方经协商一致，达成如下劳务合同：一、合同期限1. 本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2. 试用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方从事XXX工作。

2. 乙方的工作地点在北京市XX区XX路XX号。

三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间根据甲方的工作安排而定，具体上下班时间由乙方所在岗位的工作制度确定。

2. 乙方享有国家法定休息日、节假日以及甲方规定的带薪年休假等休假权利。

四、劳动报酬和福利待遇1. 乙方的基本工资为每月XX元，具体工资结构根据甲方的工作制度确定。

2. 乙方享有甲方规定的各项福利待遇，包括但不限于年终奖、季度奖等。

五、社会保险和住房公积金1. 甲方将为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。

2. 具体缴纳比例和方式根据甲方的工作制度确定。

六、保密义务和竞业限制1. 乙方应对工作期间接触到的甲方商业机密、技术秘密等保密信息保密。

2. 乙方在离职后的一年内，不得在与甲方业务相关的领域内从事竞争性工作。

七、违约责任和赔偿损失1. 甲乙双方应按时履行本合同约定的义务，如一方违约，应承担相应的违约责任。

2. 因一方违约给另一方造成损失的，违约方应赔偿对方的实际损失。

八、争议解决和法律适用1. 本合同的履行过程中发生争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

仲裁裁决是终局裁决，对双方都具有约束力。

2. 本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律法规。

北京市劳务合同范本3篇篇一北京市劳务合同范本甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（劳务提供者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系电话：________________鉴于甲方业务需要，聘请乙方为甲方提供劳务服务，根据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳务合同期限本劳务合同期限为______年/月，自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、劳务内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要，担任__________岗位（工种）工作。

2. 工作地点：_______________________。

三、劳务报酬1. 甲方按照______元/月的标准向乙方支付劳务报酬。

2. 劳务报酬支付方式为__________，支付时间为__________。

四、工作时间和休息休假1. 工作时间：乙方实行__________工作制，每周工作______天，每天工作______小时。

2. 休息休假：乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假、丧假等休假权利。

五、社会保险和福利待遇1. 甲方不为乙方缴纳社会保险。

2. 乙方在劳务期间患病或非因工负伤的，医疗费用由乙方自行承担。

3. 甲方在劳务期间为乙方提供必要的劳动保护用品。

六、劳动保护和工作条件1. 甲方应按照国家和北京市有关规定，为乙方提供必要的劳动安全卫生条件和劳动保护用品。

2. 甲方对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

北京市劳动合同格式范本甲方：_____法定代表人：_____施工工地地址：_____在京住所地通讯地址：_____乙方：_____居民身份证号：_____出生日期：____年____月____日家庭住址：_____邮政编码：_____户口所在地：_____根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限第一条劳动合同期限（甲乙双方选择适用）有固定期限劳动合同：本合同于____年____月____日生效，于____年____月____日终止;其中试用期至____年____月____日止。

以完成一定工作为期限的合同：本合同生效日期为____年____月____日;以乙方完成_____工作任务为合同终止时间。

二、工作内容第二条甲方招用乙方在_____（项目名称）工程中担任_____岗位（工种）工作。

乙方的（工种）上岗证号码为_____。

三、劳动保护和劳动条件第三条甲方应当在乙方进入施工现场当天对乙方进行入场三级安全教育，并组织对乙方学习成果的书面考试，考试结果甲方应保存在施工现场备查，考试不合格的不得在现场施工。

甲方应当对从事电气焊、土建、水电设备安装等特殊工种的乙方进行岗前培训，乙方取得相应的操作证书方可上岗。

第四条甲方根据生产岗位的需要，按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。

第五条甲方将根据国家有关法律法规，建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。

四、工资保险待遇第六条乙方在试用期间的工资为每日____元，试用期满后日工资为____元。

双方约定的工资不得低于北京市最低工资标准。

甲方应在每月____日前计发乙方的工资，并由乙方签字确认。

甲方在劳动合同终止、解除后应当一次性付清乙方的工资。

甲乙双方对工资支付的其他约定_______________________。

2024年北京劳动合同范本7篇篇1甲方（用人单位）：__________________________地址：______________________________________联系方式：____________________________法定代表人（负责人）：______________________乙方（劳动者）：__________________________住址：______________________________________联系方式：____________________________身份证号码：______________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点甲方根据工作需要，安排乙方在____________岗位工作。

乙方应完成甲方合理规定的工作任务和职责。

具体工作地点为__________________________。

三、工作时间和休息休假甲方根据工作需要，安排乙方的工作班次和工作时间。

乙方应遵守甲方的考勤制度，按时上下班，完成工作任务。

甲方保证乙方享有国家法定的休息休假权利。

具体工作时间和休息休假按照国家和地方规定执行。

四、劳动报酬及支付方式与时间乙方的工资标准为_____元/月（或_____元/日），具体支付方式及时间按照甲方规定执行。

甲方应按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。

甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资，不得无故拖欠或克扣工资。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对乙方进行安全卫生教育，保障乙方的身体健康和安全。

2024年北京市劳动合同简易版用人单位：_____(以下简称甲方)派遣单位：_____(以下简称乙方)为了促进就业，满足甲方的用人需求，甲乙双方经过友好、平等协商，建立劳务派遣合作关系。

甲方将本企业所需劳动力交由乙方统一派遣。

双方经协商一致，就劳务派遣事宜签订以下协议：一、劳务派遣人员的条件和提供劳务的方式乙方按甲方要求招聘、录用符合条件的人员，以劳务派遣的方式派往甲方(具体人数另约定)。

二、劳务派遣人员的招录与变更1、劳务派遣人员可由甲方自行面试、确认录用，也可委托乙方进行招聘并交由甲方确定。

派遣的劳务人员一经确定，甲、乙双方应拟定《劳务派遣人员名单》，并签字、盖章，作为本合同的附件，由乙方与劳务派遣人员签定劳动合同;2、甲、乙双方按照商定对被派遣的劳务人员进行变更的，要相应更改《劳务派遣人员名单》，并须经双方签字、盖章认可。

劳务派遣人员在甲方工作期间依法需要辞退的，甲方应提前35个工作日将辞退意见以书面形式通知乙方，由乙方负责与劳务派遣人员办理终止或解除劳动合同手续，甲方应依法支付经济补偿金;3、劳务派遣人员在甲方工作期间，因病、工伤(含职业病)在医疗期内的，以及女性职工的“三期”期间，甲方不得通知乙方与其终止、解除劳动关系，甲方应按劳动法的有关规定继续履行用人单位的职责。

三、劳务派遣人员的工资、各项社会保险费(见附件)支付1、劳务派遣人员的工资标准和福利待遇按照甲方依法制定的标准执行，实行同工同酬;2、劳务派遣人员的工资、各项社会保险费，甲方应于每月日前转入乙方银行账户。

乙方根据甲方提供的劳务派遣人员的`工资清单，转入每个劳务派遣人员的银行工资卡账户内;3、甲方应做好劳务派遣人员的工资、各项社会保险费明细表，乙方根据甲方转入的工资、各项社会保险费足额发放和缴纳;4、劳务派遣人员的每月工资、各项社会保险费甲方如不能按期支付，以及乙方未能按期转入工资卡账户，违约方应自逾期之日起每日按未支付总额5%的比例向对方支付违约金。

北京市劳动合同样本模板【3篇】不知道北京市劳动合同样本模板怎么写?来看这里!随着时间的推移，越来越多事情需要用到合同，它也是实现专业化合作的纽带。

那么大家知道正规的合同书怎么写吗?为帮助大家学习方便，小编收集整理了北京市劳动合同样本模板，希望可以帮助您，欢迎借鉴学习!北京市劳动合同样本模板1编号：甲方(用人单位)__________法定代表人：__________地址：__________联系电话：__________乙方(姓名)__________性别：__________文化程度/技能：__________身份证号码：__________住址：__________联系电话：__________ 签订说明一、双方在签订本合同前应先认真阅读。

本合同一经签订，即具有法律效力，双方必须严格履行。

二、本合同必须由用人单位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和职工(乙方)签字或盖章，并加盖用人单位公章(或者劳动合同专用章)三、本合同中的空栏由双方协商确定后填写，并不得违反法律、法规和相关规定;不需填写的空栏，划上“/”。

四、工时制度分为标准工时、不定时、综合计算工时三种。

实行不定时、综合计算工时工作制的，应经劳动保障部门批准。

五、本合同未尽事宜，可另行签订补充协议，作为本合同的附件一并履行。

六、本合同必须认真填写，字迹清楚、文字简练、准确，并不得擅自涂改。

七、本合同(含附件)签订后，甲、乙双方各执一份备案，交乙方的不得由甲方代为保管。

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同的类型和期限第一条本合同期限采用下列方式(选择一项)A.有固定期限合同。

期限个月，自年月日至年月日。

本合同期满后，双方同意继续履行的，本合同从期满之日起自动向后顺延30天。

30天到期后双方仍未就新的合同达成合意的，本合同终止履行。

北京市劳动合同书范文尊敬的【雇主姓名】：经双方友好协商，为了明确双方的权利和义务，并维护劳动者的合法权益，以及确保雇主的正常生产经营，本劳动合同（以下简称“合同”）特订立如下：第一条【雇主名称】（以下简称“雇主”）雇佣【劳动者姓名】（以下简称“劳动者”）从事【岗位】工作。

第二条【劳动期限】本合同自【年】年【月】日起至【年】年【月】日止，共计【】个月。

第三条【工作地点】劳动者的工作地点为【】。

第四条【工作内容】1.劳动者的具体工作内容为【】。

2.劳动者应按照雇主的工作安排和要求，完成各项工作任务。

第五条【劳动报酬】1.雇主为劳动者提供的工资标准为【】元，包含基本工资、绩效工资等，以银行转账或现金支付给劳动者。

2.雇主根据劳动者的工作表现和市场情况，有权对工资进行调整，但应提前【】天通知劳动者。

第六条【劳动时间和休假】1.劳动者每天的工作时间为【】小时，每周工作【】天。

2.雇主保障劳动者享受国家规定的法定假日，并按照法定标准支付劳动者工资。

3.劳动者享有带薪年休假【】天。

第七条【劳动条件】1.雇主应为劳动者提供符合国家规定的劳动条件和安全保护措施，确保劳动者的人身安全。

2.劳动者应遵守公司的各项规章制度，保护公司的商业秘密，并维护公司的形象和利益。

第八条【劳动保险和福利】1.雇主应按照国家规定为劳动者办理养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等法定社会保险。

2.雇主应为劳动者提供符合国家规定的福利待遇，如年终奖、带薪病假、带薪产假等。

第九条【劳动纪律和违约责任】1.劳动者应遵守雇主的各项规章制度，按时完成工作任务，不得迟到、早退、旷工或擅自离岗。

2.劳动者不得私自泄露公司的商业秘密，不得以任何形式给予雇主造成经济损失。

3.如果劳动者违反本合同约定，雇主有权依法解除合同，并追究其相应的责任。

第十条【解除合同】1.本合同期满后，双方可以协商续签合同。

2.本合同有效期内，任何一方希望提前解除合同的，应提前【】天书面通知对方。

北京市劳动合同范本模板3篇你知道关于北京市劳动合同范本模板怎么写嘛?都在这里了!随着法律观念的日渐普及，关于合同的利益纠纷越来越多，合同能够促使双方正确行使权力，严格履行义务。

相信大家又在为写合同犯愁了吧，下面是小编为大家整理的关于北京市劳动合同范本模板，希望对您有所帮助。

欢迎大家阅读参考学习!北京市劳动合同范本模板1甲方(用人单位)名称：_________法定代表人：_________地址：_________经济类型：_________联系电话：_________乙方(职工)姓名：_________身份证号码：_________现住址：_________联系电话：_________根据《中华人民共和国劳动法》和国家及省的有关规定，甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则订立本。

一、合同期限(一)合同期限双方同意按以下第_________种方式确定本合同期限：1、有固定期限：从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2、无固定期限：从_________年_________月_________日起至本合同约定的终止条件出现时止(不得将法定解除条件约定为终止条件)3、以完成一定的工作为期限：从_________年_________月_________日起至_________工作任务完成时止。

(二)试用期限双方同意按以下第_________种方式确定试用期期限(试用期包括在合同期内)1、无试用期。

2、试用期从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

(试用期最长不超过六个月。

其中合同期限在六个月以下的，试用期不得超过十五日;合同期限在六个月以上一年以下的。

试用期不得超过三十日;合同期限在一年以上两年以下的，试用期不得超过六十日。

) 二、(一)乙方的工作岗位(工作地点、部门、工种或职务)为_________(二)乙方的工作任务或职责是_________(三)甲方因生产经营需要调整乙方的工作岗位，按变更本合同办理，双方签章确认的协议或书作为本合同的附件。

北京市劳务合同范本通用版7篇篇1甲方（用人单位）：_________乙方（劳动者）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及北京市有关劳动法律、法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同，共同遵守执行。

一、合同期限本合同自_____年_____月_____日起生效，至_____年_____月_____日终止，其中试用期_____天。

二、工作内容甲方安排乙方从事_____工作，乙方应努力完成相应的工作任务。

三、工作时间和休息休假甲方应保证乙方每周至少休息一天，每天工作不超过_____小时，加班须经乙方同意。

四、劳动报酬甲方按月支付乙方工资，工资不低于北京市最低工资标准，具体数额为_____元。

试用期工资为_____元。

甲方应按月如数支付，不得随意拖欠。

五、保险福利甲方应按国家和北京市有关规定为乙方缴纳社会保险费，具体险种包括_____。

甲方应按规定为乙方提供福利待遇。

六、劳动保护甲方应保证乙方在工作过程中的人身安全，提供必要的安全防护措施。

因甲方原因造成乙方伤害的，应承担相应责任。

七、保密义务乙方应对工作中涉及的商业秘密和甲方未公开的信息保密，不得泄露给第三方。

八、违约责任甲乙双方违反本合同约定，应承担违约责任。

具体违约责任的承担方式如下：_____。

九、其他约定1. 乙方在合同期内单方解除劳动合同的，需提前_____天通知甲方，否则应承担违约责任。

2. 甲方在合同期内单方解除劳动合同的，需提前_____天通知乙方，否则应承担违约责任。

3. 本合同未尽事宜，由双方协商后签订补充协议。

补充协议与本合同具有同等法律效力。

4. 本合同自双方签字或盖章之日起生效。

合同一式三份，甲乙双方各执一份，一份报劳动部门备案。

5. 如有其他约定，请在下方空白处填写：_____。

甲方（签字或盖章）：_________乙方（签字或盖章）：_________日期：_____年_____月_____日篇2甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________根据《中华人民共和国劳动法》和《北京市劳动合同规定》，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同。