个人委托人事代理合同
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个人委托人事代理协议书个人委托人事代理协议书4篇在不断进步的时代,很多情况下我们需要用到协议,签订协议能够保证双方合作愉快。
大家知道协议的格式吗?下面是小编收集整理的个人委托人事代理协议书,仅供参考,大家一起来看看吧。
个人委托人事代理协议书1甲方(受托方):_________________乙方(委托方):_________________根据国家有关流动人员人事行政关系、档案管理的政策规定,甲乙双方本着自愿的原则,就委托人事代理事宜达成如下协议:一、甲方的责任甲方为乙方提供下列_________项服务:1.代管人事行政关系、人事档案;2.负责人事档案材料收集、鉴别、整理、归档、保管等工作3.保留其原有身份、核算工龄、核定档案工资;4.办理转正定级、专业技术资格的认定和考评申报事宜;5.办理出国(境)政审,申办出国(境)证照的有关手续;6.出具婚姻、生育状况、公证等各种以档案为依据的有关证明材料;7.代办缴纳社会保险费用事宜及退休的相关手续;8.代管党组织关系;9.办理人事调动并负责人事档案的查阅、转递工作;10.接受各种培训申请,进行就业指导、提供人才素质测评;11.单纯保管人事档案。
二、乙方的责任1.遵守现行人事政策有关规定,配合甲方做好管理工作。
2.按_________政府_________号文规定,向甲方交付人事代理费。
标准按_________元/月。
需一次性缴纳本协议有限期内人事代理服务费。
逾期不缴费的,甲方有权停止一切人事代理服务。
3.本协议期满应及时办理续期或转出手续。
逾期半年(从合同期满第_________个月算起),甲方将乙方档案封存,不再办理任何手续,此协议失效。
4.缴纳社会保险费并签订《代办社会保险缴费协议书》。
5.自觉遵守《_________省计划生育条例》,并与甲方签订《计划生育合同书》。
非_________户口的乙方个人(指借调人员,不含应届高校毕业生)其户籍不变,协议期满,将人事档案转回原单位(或户口所在地的人才交流服务机构)。
个人委托人事代理协议书4篇全文共4篇示例,供读者参考篇1个人委托人事代理协议书委托人(姓名):身份证号码:电话:地址:受托人(姓名):身份证号码:电话:地址:鉴于委托人因自身原因,无法亲自处理相关事务,现特此委托受托人代为办理相关事务,双方经友好协商达成以下协议:第一条代理范围1. 委托人委托受托人代为处理相关人事事务,包括但不限于招聘、员工管理、离职手续等。
2. 委托人应根据受托人的指示提供相应的资料和文件。
第二条代理期限1. 本协议自双方签署之日起生效,至委托人或受托人书面通知对方终止为止。
2. 若委托人提前终止本协议,应提前15天书面通知受托人。
第三条代理义务1. 受托人应认真履行委托人交付的任务,维护委托人的合法权益。
2. 受托人应保密委托人的相关信息,不得擅自泄露给他人。
3. 如因受托人过失造成委托人损失的,受托人应承担相应的责任。
第四条委托人义务1. 委托人应按时向受托人提供相关资料和文件。
2. 委托人应按照受托人的指示协助完成相关事务。
第五条费用支付1. 委托人应按照受托人规定的费用标准支付代理费用。
2. 代理费用应在办理完相关事务后一次性支付给受托人。
第六条违约责任1. 若一方未履行协议规定的义务,应承担相应的违约责任。
2. 如因一方违约给对方造成损失的,违约方应承担相应的赔偿责任。
第七条协议生效1. 本协议一式两份,委托人和受托人各执一份,具有同等法律效力。
2. 本协议自双方签署之日起生效。
委托人签章:日期:受托人签章:日期:本协议经双方共同签字确认,自生效之日起开始执行。
希望双方能够遵守协议内容,共同维护协议的完整性和稳定性。
如有任何争议,应通过友好协商解决。
感谢您对本协议的支持和配合,祝愿合作愉快!篇2个人委托人事代理协议书甲方(委托方):______________乙方(代理方):______________为明确双方权利和义务,甲、乙双方在平等自愿、诚实信用、互利互惠的基础上就委托人事代理事宜达成如下协议:一、【委托事项】1. 甲方委托乙方进行人事代理服务,包括但不限于:招聘人才、面试、员工入职手续办理、员工培训等相关事务。
人事代理个人委托协议书人事代理个人委托协议书6篇在生活中,协议的使用成为日常生活的常态,签订协议是解决纠纷的保障。
相信很多朋友都对拟协议感到非常苦恼吧,以下是小编整理的人事代理个人委托协议书,欢迎大家分享。
人事代理个人委托协议书1甲方:_________乙方:_________(身份证号:_________)经甲、乙双方协商,就乙方委托甲方代理乙方的人事关系及人事档案,达成以下协议:一、乙方自愿选择人事代理单项服务;二、甲方根据《档案法》和中组部、人事部有关规定和乙方的选择,为乙方提供人事代理单项服务,内容包括:保留原有身份(人事关系),出具证明、接收,转出人事档案及人事关系;三、乙方请求甲方提供办理专业技术职称晋升,转正定级,出具以档案为依据的其它证明等单项服务时,应当按照物价部门核定的收费标准另行支付服务费;四、乙方的.人事档案转入时若未经整理或未达到档案管理标准的,应当另行支付整理档案服务费,由甲方负责整理档案;五、乙方的就业及与其他机构的关系,工资、福利、社会保险等均由乙方负责;六、乙方应遵守法律法规,遵守计划生育管理的有关规定和甲方有关档案及人事管理规定。
如有严重违法违纪或违反计划生育政策行为的,甲方有权终止其人事代理协议;七、协议有效期(至少一年)从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
本协议期届满前,乙方应及时与甲方续签协议,或办理人事关系及档案调出手续;否则,甲方视为乙方继续委托代理档案和人事关系,甲方可依规定的收费标准向乙方计收档案管理及人事代理费,并保留留追收乙方欠费的权利;八、乙方应当按政府物价部门核准的收费标准向甲方支付档案管理及人事代理费;九、乙方在协议期内办理调动的,由转出人事关系下月起计算,甲方退回代理费;十、本协议由甲方代表人签字,加盖公章及乙方签名后生效。
甲、乙双方各执一份,具同等效力;十一、本协议未尽事宜,由甲、乙双方协商解决。
个人委托人事代理合同6篇篇1甲方(委托人):____________________身份证号码:____________________联系方式:____________________乙方(受托人):____________________身份证号码:____________________联系方式:____________________鉴于甲方需要乙方为其提供人事代理服务,经双方友好协商,达成以下协议:一、服务内容1. 乙方同意为甲方提供人事代理服务,包括但不限于招聘、筛选简历、面试安排、背景调查、劳动合同签订及管理等。
2. 乙方应按照甲方的要求,确保人员招聘过程公平、公正、公开,维护甲方的合法权益。
3. 乙方应严格保护甲方的商业秘密和隐私,不得泄露或非法使用。
二、代理期限本合同自签订之日起生效,有效期为______年/月,到期后可协商续签。
三、费用及支付方式1. 甲方应向乙方支付人事代理服务费用,费用标准按照实际服务内容、工作量及市场行情协商确定。
2. 甲方应按照约定时间及方式支付服务费用,乙方在收到款项后提供相应的发票。
3. 如甲方未能按时支付费用,乙方有权暂停提供服务,直至收到应付费用。
四、甲方权利义务1. 甲方有权要求乙方按照约定提供人事代理服务。
2. 甲方应按时支付服务费用,并对所提供的资料、信息的真实性、合法性负责。
3. 甲方应尊重乙方的专业意见,合理使用乙方提供的人力资源。
4. 甲方有权对乙方的服务质量进行监督,并提出改进意见。
五、乙方权利义务1. 乙方应按照约定为甲方提供人事代理服务,保障甲方的合法权益。
2. 乙方应保护甲方的商业秘密和隐私,不得泄露或非法使用。
3. 乙方有权获得约定的服务费用。
4. 乙方应定期向甲方报告服务进展,如有重要事项应及时通知甲方。
六、违约责任1. 如因乙方的过失导致甲方损失,乙方应承担相应的赔偿责任。
2. 如甲方未能按时支付服务费用,应按照约定支付滞纳金。
个人委托人事代理协议甲方:(委托人)身份证号码:联系电话:住址:乙方:(代理人)身份证号码:联系电话:住址:鉴于,甲方为解决个人人事事务的繁琐和复杂性,委托乙方代理办理人事相关事宜。
乙方具有相关经验和能力,愿意接受甲方的委托代理事务。
经甲、乙双方友好协商,达成以下协议:一、甲方委托乙方代理办理的事务范围包括但不限于:1. 帮助甲方拟定个人招聘计划,并发布招聘信息;2. 对符合甲方招聘条件的应聘者进行筛选、面试和推荐;3. 安排面试流程和场地,并协助甲方进行面试;4. 协助甲方与应聘者进行薪酬谈判、签订劳动合同;5. 帮助甲方进行员工档案的建立和管理,更新和维护员工信息;6. 协助甲方进行员工绩效评估和薪酬调整;7. 协助甲方管理员工的福利待遇和人事变动;8. 协助甲方解决员工纠纷和职业道德问题;9. 提供相关人事政策咨询和法律法规指导;10. 其他双方协商一致的相关事务。
二、乙方的权利和义务:1. 乙方应按照甲方的委托,积极、认真、负责地办理代理人事事务;2. 乙方应遵守相关法律法规,保护甲方的合法权益;3. 乙方应保守甲方的商业秘密,禁止将甲方的商业信息泄露给第三方;4. 乙方应及时向甲方报告工作进展情况,及时处理甲方的委托事务;5. 乙方应尽可能提供满意的人员选用和管理服务,确保甲方的员工队伍能够高效运作;6. 乙方应根据甲方的要求提供必要的人事政策咨询和法律法规指导;7. 乙方应保密甲方的个人信息和人事档案,不得将其用于其他目的;8. 乙方应妥善处理甲方委托的人员纠纷和相关问题。
三、甲方的权利和义务:1. 甲方有权要求乙方按时、高质量地办理代理人事事务;2. 甲方有权随时了解乙方办理的人事事务进展情况;3. 甲方有权要求乙方保护甲方的商业秘密和个人信息的机密性;4. 甲方有权随时终止该协议,以书面形式通知乙方;5. 甲方应向乙方提供委托办理人事事务所需的信息和材料;6. 甲方应按照乙方提供的人事政策和指导,积极配合乙方办理相关事务;7. 甲方应及时支付乙方的劳务报酬,报酬金额双方另行商议。
个人委托人事代理合同6篇第1篇示例:个人委托人事代理合同甲方(委托人):__________(以下简称甲方)乙方(人事代理机构):__________(以下简称乙方)鉴于甲方因_______而需要委托乙方进行人事代理服务,双方经友好协商,特订立本合同,共同遵守以下条款:第一条合作内容甲方委托乙方负责进行人事代理服务,包括但不限于招聘、离职、员工培训、劳动合同签订等与人事相关的事务。
第二条权利与义务1. 乙方应严格遵守职业道德,保护甲方的利益,不得利用委托事宜获取个人私利。
2. 乙方有权了解甲方的相关人事情况,但不得泄露给任何非授权的第三方。
3. 甲方有权对乙方提供的人事代理服务进行监督,并有权自行调整或终止合作。
第三条合同期限本合同自双方签署之日起生效,至______为止。
如有延期或终止的情况,需双方协商一致并书面确认。
第四条报酬支付甲方应按照双方共同商定的报酬标准,及时支付乙方提供的人事代理服务费用。
乙方应提供详细的服务清单及相关费用票据。
第五条不可抗力因不可抗力原因导致合同无法履行,如自然灾害、战争、政策法规变化等,双方均可免除履行合同的责任。
第六条违约责任1. 若甲方未按时支付报酬,乙方有权暂停服务,并有权要求甲方支付违约金以及滞纳金。
2. 若乙方未按时履行人事代理服务义务,应承担相应违约责任。
第七条法律适用与争议解决本合同相关事宜如有争议,双方应友好协商解决,如协商不成,依法向有管辖权的人民法院提起诉讼解决。
第八条其他本合同未尽事宜,双方可协商一致后签订补充协议。
本合同一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等效力。
甲方(盖章):__________ 乙方(盖章):__________签署日期:__________ 签署日期:__________第2篇示例:个人委托人事代理合同甲方(委托人):_________________________ (以下简称甲方)证件号码:__________________鉴于甲方因_________________________(具体原因),需委托乙方代理办理人事事务,并经双方友好协商,特订立本合同,并共同遵守《中华人民共和国合同法》相关法律法规,具体约定如下:一、委托内容1. 甲方委托乙方代理办理以下人事事务:(具体内容)2. 甲方需提供乙方委托办理的相关材料和信息,并保证所提供的信息真实、完整、合法有效。
个人委托人事代理协议书5篇篇1委托人(以下简称甲方):__________身份证号码:__________联系方式:__________住址:__________邮编:__________电子邮箱地址:__________传真号码:__________其他必要信息(如有):__________。
受托人(以下简称乙方):_________人力资源服务有限公司,法定代表人:__________注册地址:__________联系方式:电话:__________传真号码:__________电子邮箱地址:__________。
鉴于甲方需要委托乙方代理处理个人人事事务,根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的原则基础上,就个人委托人事代理事宜达成如下协议:一、委托事项及范围甲方委托乙方代理以下事项(具体事项以□表示选择):□ 代理求职服务;□ 代理社会保险事务;□ 代理住房公积金事务;□ 其他人事代理服务(具体事项)。
委托期限为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。
乙方应根据甲方的授权范围和要求进行合法合规的代理行为。
二、甲方的权利和义务1. 甲方应提供真实有效的个人信息和证件,如因信息不实导致乙方无法完成代理事项,责任由甲方自行承担。
2. 甲方有权要求乙方提供代理服务情况,对乙方不当的代理行为有权提出改正或终止协议。
3. 甲方应按照约定的支付标准支付代理费用。
三、乙方的权利和义务1. 乙方应遵守国家法律法规,按照协议内容合法合规地为甲方提供人事代理服务。
2. 乙方应及时向甲方报告代理服务进展,对甲方的询问和要求应及时回复和处理。
3. 乙方应妥善保管甲方的个人信息和资料,不得泄露或非法使用。
4. 乙方有权按照约定的支付标准收取代理费用。
四、代理费用的支付标准及支付方式甲方应按照以下标准支付代理费用:每次代理服务完成后支付______元人民币。
个人委托人事代理合同5篇篇1甲方(委托人):__________身份证号:_________________________联系方式:_________________________住址:_____________________________乙方(受托人):__________企业法人营业执照注册号:_____________组织机构代码证号:__________________法定代表人:_______________________联系方式:_________________________地址:_____________________________鉴于甲方需要委托乙方代理处理个人人事事务,根据《中华人民共和国合同法》及其他相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的原则基础上,就乙方为甲方提供个人委托人事代理服务的相关事宜,达成如下协议:一、委托事项甲方委托乙方代理以下事项(可多选):□ 招聘员工□ 员工入职手续□ 劳动合同签订□ 员工离职手续□ 社保公积金办理□ 人事档案管理□ 其他(请注明):_________________。
二、服务内容乙方提供的服务内容包括但不限于以下内容:代为办理招聘、入职、离职手续,代为签订劳动合同,代为办理社保公积金,代为管理人事档案等。
具体服务内容根据甲方需求确定。
三、双方权利义务(一)甲方权利义务:1. 甲方应提供真实有效的个人信息和相关资料;2. 甲方应按照约定支付代理费用;3. 甲方应尊重乙方的专业服务,不得要求乙方做出有违法律法规的行为。
(二)乙方权利义务:1. 乙方应严格按照法律法规和职业道德要求为甲方提供优质的服务;2. 乙方应妥善保管甲方的个人信息和相关资料;3. 乙方有权按照约定收取代理费用。
四、服务期限及费用1. 本合同服务期限为_____年,自_____年___月___日至_____年___月___日。
期满后如需续签,双方另行协商。
个人人事委托代理协议简单版××市××所(20_____)民/经/行/非字第____号(甲方)因××一案,现委托××市第××律师事务所(乙方)律师出庭代理/代理,经双方充分协商,订立合同如下:一、乙方接受甲方的委托,指派律师_____为甲方第_____审代理人。
甲方委托乙方代理权限是:二、律师必须根据事实和法律参加诉讼活动,认真负责地履行律师的职责,维护委托人的合法权益。
三、根据国家《关于业务收费标准》的规定,甲方向乙方支付代理费_____元,标的费_____元。
四、乙方为本案调查、出庭所需差旅费,按国家规定标准全部由甲方负担。
甲方向乙方支付差旅费_____元。
五、甲方必须真实地向律师叙述案情,提供证据。
在接受委托后,如发现甲方捏造事实,弄虚作假,乙方有权终止代理,依本合同所收费用不予退还。
六、如乙方无故终止合同,代理费和标的费应全部退还甲方;如甲方无故终止合同,代理费和标的费不予退还。
七、如一方要求变更本合同条款需另行协议。
八、本合同经甲乙双方或其代表人签字(或盖章)生效。
九、本合同有效期限:自签订之日起至本案终结止(判决、调解、案外和解、撤诉及调查结案)。
十、本合同一式两份,双方各持一份。
甲方:_____ 乙方:_____ 住所:_____住所:_____电话:_____ 电话:_________年____月____日个人人事委托代理协议简单版(二)一、双方当事人甲方:乙方:二、1、根据《江苏省人事代理暂行办法》及国家的有关规定,甲、乙双方本着自愿的原则,就委托人事代理订立合同如下:2、甲方所负责具体义务,以国家及我省人事代理的有关规定为依据;3、甲方应努力做好人事代理的有关服务工作,并尽可能为乙方提供方便。
三、甲方不负责乙方除人事代理委托合同规定项目以外的其它管理责任。
四、乙方的责任如下:1、按甲方要求,及时提供与委托代理内容相关的有关材料;2、根据委托代理内容,交付甲方相关管理费用,并在有关人事代理前付清;3、如工作单位变动,应及时通知甲方,并提供有关变动材料。
个人委托人事代理协议一5篇篇1个人委托人事代理协议一甲方(委托人):_____________(以下简称甲方)身份证号:_____________乙方(代理人):_____________(以下简称乙方)身份证号:_____________鉴于甲方因_______(具体情况),需要委托乙方办理相关事务,双方经友好协商,就此事项达成如下协议:一、委托事项甲方委托乙方代理办理___________相关事宜,包括但不限于:________(具体事项)。
二、委托期限本协议自甲、乙双方签字生效,至____年____月____日止。
三、权利和义务1. 乙方应按照甲方的要求和授权,代表甲方向有关部门办理相关事宜,保证办理过程合法合规。
2. 乙方应按照甲方的要求,及时向甲方汇报办理进展,并为甲方提供必要的协助和支持。
3. 甲方应按时向乙方支付委托代理费用,具体金额为______元(大写:_________)。
4. 甲方承诺提供的资料真实有效,如因提供虚假资料导致的后果由甲方承担。
5. 在乙方代理期间,甲方不得私自撤销委托或变更授权。
四、保密条款双方在履行本合同过程中所知悉或获取的对方商业秘密、技术资料等涉及保密的信息,应承担保密义务,未经对方书面许可不得向第三方透露。
五、违约责任1. 若一方未能履行本协议规定的义务,应向对方支付违约金,违约金为合同金额的____%。
2. 若因一方的原因导致委托事项无法完成,对方有权解除本协议,并要求赔偿因此造成的损失。
六、争议解决本协议的履行适用中华人民共和国法律。
因履行本协议所发生的争议,双方应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
七、其他约定1. 本协议一式____份,甲、乙双方各执____份,具有同等法律效力。
2. 本协议自双方签字或盖章之日起生效。
甲方(委托人):_____________(签字)日期:____年____月____日乙方(代理人):_____________(签字)日期:____年____月____日(文末注:本协议未尽事宜,由双方另行协商约定。
个人委托人事代理合同
甲方:____________ 市人才服务中心
乙方:__________________________________
根据《________ 省人事代理暂行办法》,乙方委托甲方保管人事关系及人事档案,并
订立合同如下:
一、委托保管期从 ____________ 年_________ 月__________ 日起至________ 年_________ 月__________
日止。
甲方与乙方不存在隶属关系。
甲方不负责乙方的工资福利、病、残、伤、亡以及工作的安置等事宜,乙方的一切法律行为由乙方负责。
三、委托保管期间,乙方个人身份不变。
有关工龄计算、年报统计等事宜,由甲方理。
四、代管期间,乙方新形成的档案材料,应及时转交甲方审核,并存入乙方档案。
五、委托代管期满,乙方需及时办理人事关系及档案的转出或重新委托代管手续。
保留其人事关系。
依据有关规定办否则,甲方不再
六、管理费标准按省、市有关部门的规定执行。
七、合同期内,甲方可为乙方提供以下代理服务:
1. 养老保险
2 ?医疗保险3?失业保险
4 . 住房公积金5?户籍、粮油关系
6?组织关系
7. 调整档案工资&职称评审
9. 出国政审
10. 其他。
八、合同双方签章后生效。
未尽事宜另行商定
本合冋一式二份,甲乙方各执一份。
甲方(盖章)
年月日
乙方(签字)
年月日。