培训总结心得体会(优秀12篇)
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教材培训的心得体会(优秀12篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢!并且,本店铺为大家提供各种类型的经典范文,如合同协议、工作计划、活动方案、规章制度、心得体会、演讲致辞、观后感、读后感、作文大全、其他范文等等,想了解不同范文格式和写法,敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays, such as contract agreements, work plans, activity plans, rules and regulations, personal experiences, speeches, reflections, reading reviews, essay summaries, and other sample essays. If you want to learn about different formats and writing methods of sample essays, please stay tuned!教材培训的心得体会(优秀12篇)心得体会是我们在生活中不断成长和进步的过程中所获得的宝贵财富。
培训心得体会12篇完整版《培训心得体会》培训心得体会(一):我十分有幸参加了公司组织的宁波生动化总动员及杭州办生动化总动员的拓展训练活动。
我首先得感谢公司的各位领导,感谢公司领导给与我提升自我潜力,锤炼自我意志,建立良好销售心态的机会。
在这两次拓展训练中,我付出了汗水,收获了硕果,让我更明白一些东西,也更确信一些东西。
我在此将我的一点心得体会总结如下:1、销售人员要有专业的知识。
当然,这一点并不是每个人都具有,所以不具备的朋友就应努力的学习,培训。
当我们有了必须的专业知识时再来销售才可得到客户的认识,才能在销售领域定位。
这是一个心、脑、手并用的智力型工作,务必要用我们所具备的大脑去尝试思考。
2、加强学习不断提高自身水平,不断更新,不断超越,不断成长,蓄势待发。
锯用久了会变钝,只有重新磨后,才会锋利再现。
我们做为一个销售人员,如果不懂得随时提升自已,有一天我们也将从旧日所谓的辉煌中跌入低谷。
对于我们来说及时的汲取新知识原素相当重要,除了书本外,我认为在工作中,用心去学是相当重要的,我们能从客户那儿学来丰富的产品,外贸知识(我习惯到客人那边后,不管他有没有可能近期成为我们的客户,我都会花点时间,与他交谈。
从而学到点他们行业的知识,下次我能够用在与他相类似的客户身上,日积月累,我们也会成为各行各业的行家)那时谈此类客户,我们多了一样至胜的利器。
我们也能够从同行那边学到知识,那样才能知彼知己,百战不殆,在竟争中,让自已处在一个有利的位置。
我们要不断的超越自已,紧记一句话,不要与你的同事去比较长短,那样只会令你利欲熏心,而让自已精力焕散。
与自已比赛吧,你在不断超越自已的同时,很可能你已经超越他人,而你是没在任何恶性压力下,简单到达一个顶峰3、对工作持续用心进取的心态,别人能做到的,我也能做到,还会做的更好。
这是个信念问题,销售的压力很大,主要就是自身给自我的压力,时间一长,会有疲惫的反映,还有,当业绩领先时,会放松对自身的要求,所以在业务上了轨道之后,我们始终应牢记着业精于勤荒于嬉的至理名言,。
安全培训心得体会总结12篇安全是企业的永恒课题,“安全为了生产、生产必须安全”,(安全生产)事关企业的稳定和职工的生命安全,下面是的我整理了几篇关于安全(培训心得)的(范文)!希望能帮助到大家!安全培训(心得体会)(总结)篇1安全生产是我们电力企业最根本的效益所在,它关系到国家的财产安全和职工群众的安康,影响着电力企业员工的切身利益和企业本身的内外形象。
首先,(安全(教育))上的超前意识。
思想是行动的指南,坚持不懈地对职工进行安全教育,灌输“安全为天”的理念,是每一个企业确保安全生产的必要手段,只有这样在“婆婆嘴”的“唠叨”下,职工才有可能克服自身的惰性和侥幸心理,绷紧安全生产弦。
但是,这种教育往往是总揽全局的宏观教育。
对于一个电力企业来说,在不同的工种和岗位,在不同的环节和时段,在不同的地点和环境,安全教育更应该有针对性和指向性的“微观”教育。
尤其是在每一个不同的工种和岗位中,根据以往的工作(经验),充分预见安全管理可能出现的漏洞,职工思想上的“滞后”和松懈,提前全方位地进行特殊时期的安全意识教育,给职工打好思想上的“预防针”,职工就能在舆-论和制度的双重约束下,安全意识始终跟上节拍,在工作中自觉履行工作职责。
其次,在不安全隐患的查找和整改上的超前意识。
我们常常在一些报刊及资料中注意到,一些企业在发生重大事故后,就以各种方式“加大力度”查找或整改事故隐患。
而工作中,一些职工及管理者发现一些似乎无关紧要的不正常情况时,以侥幸和“等等看”的态度任其发展。
前者“亡羊补牢”应当如此,但后者是一种渎职甚至犯罪,这样带来的恶果将不堪设想。
因此对一些隐患,尤其是细微隐患,我们应该以最快的速度在事态恶化前提前做好整改。
这样,既可以将所有事故隐患真正消灭在萌芽状态,当然也就可以最大限度地减少事故的发生,为企业的安全生产创造良好的环境。
否则,等到事故发生再去整改,已经是“为时已晚”了。
再次,在处理险急情况和自我保护技能上的超前意识和超前行为。
[总结范文]培训总结范文12篇培训总结范文培训总结范文(一):11月14日至12月9日,我有幸参加了天津市政法系统青年干部培训班的学习,作为一名来自天津边检总站基层科队的科队领导,此次学习对我是一次难得的学习机会,也是一次很好的提升自身素质的机会,感觉时间过得很快,收获很大。
市委政法委、政法委党校的领导和老师对我们此次培训学习十分重视,课程安排丰富紧凑,资料覆盖广泛全面,并进行了域外实地考察走访学习,课堂讲解深入浅出,培训效果明显。
使自己思想文化素质得到了极大的提升,自身素质也显著提高,对自身不断加强学习的重要性有了更深刻地认识,并就如何树立终身学习的理念和如何更有效的学习有了一些初浅的思考。
一、参加党校学习的收获和体会第一、关于对党章进行进一步学习的深刻认识和体会。
十七大党章对党的基本路线的新表述立足国内外形势的发展和党员队伍发生的深刻变化,进一步明确提出了新时期持续党员先进性的具体要求,为我们党与时俱进、加强先进性建设指明了方向。
此次培训班把党章作为学习重点,就是根据党章的这一特点和党员队伍的实际状况,立足于从最基本的要求入手,有的放矢地引导党员以党章为思想武器,增强党性,提高素质。
党章篇幅虽然不长,但每段资料、每个观点、每点表述都是以科学理论为基础,都是宝贵的实践经验的结晶,其内涵丰富,寓意深刻。
认真学习和履行党章,是对每个党员的毕生要求。
在先进性教育学习阶段透过进一步学习党章,加深了对党章资料的理解。
学习的目的在于应用于实践,学习好党章,目的是贯彻好党章,增强学习和贯彻党的基本理论、基本纲领、基本路线、基本经验的自觉性和坚定性。
第二、如何贯彻落实好科学发展观。
科学发展观,是关于如何实现科学发展的理论。
作为中国特色社会主义理论体系的组成部分的科学发展观,是对党的三代中央领导群众关于发展的重要思想的继承和发展,是马克思主义关于发展的世界观和方法论的集中体现,是同马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想既一脉相承又与时俱进的科学理论,是我国经济社会发展的重要指导方针,是发展中国特色社会主义务必坚持和贯彻的重大战略思想。
新课程培训学习总结(通用12篇)新课程培训工作总结1经过本次学习,我改变了以往的传统观念,更新了自我的对《新课标》的认识。
现将此次学习的收获总结为以下几点:一、重新认识了教师与学生的关系,明白了教师应处于什么样的主角1、对于学生来说,趣味、有效、有用的学习才是真正意义的。
同时,要让学生掌握有效的学习钥匙,并从学习上走向生活中。
2、教师并不只是把知识教给学生,同时还要关心和爱护学生。
对于学生的错误应以宽容的态度去赏识,使错误成为学生成长的契机。
3、对于后进生或者说学困生,学生不能自暴自弃,教师更不能视之不见。
要让学生体验成功的喜悦,帮学生树立自信心。
二、学生学习的好坏并不完全取决于其本身,教师的成长同样影响着学生的成长1、怎样让学生喜欢教师的课,首先得让学生喜欢这位教师。
作为教师,要像父母般去关爱每个学生,有宽容大度的胸怀,语言风趣幽默,而不能像警察一样时时盯着学生不放。
作为教师,其本身必须具有真才实学,做到为人师表。
2、教师应当先是课程工作者,然后才是教学工作者。
教学不能只顾进度而忽视质量,学生没有掌握本节知识,就绝不前进教学。
教师在上课时应具备课堂智慧、教学智慧、管理智慧及个人的人格魅力。
3、做为教师,要在学生中树立威信,威信并不是让学生怕你,而应当在对学生的宽容与关爱中,树立起来,让学生有感而发。
三、认识到建立师生共同发展的教学关系的重要性教学关系不是静态的、固定的关系,而是动态的、变化的关系从学生角度来说,整个教学过程就是一个"从教到学"的转化过程,在这个过程中,教师的作用不断转化为学生的学习本事;随着学生学习本事由小到大的增长,教师的作用在量上也就发生了相反的变化。
最终是学生完全的独立,教师作用告终。
根据这一基本思想和思路,江山野先生把教学过程划分为以下五个阶段:1、完全依靠教师的阶段在这个阶段,学生所要学习的每一点知识都要靠教师来教,在学习中每前进一步都要靠教师引领。
档案培训心得体会(12篇)档案培训心得体会(通用12篇)档案培训心得体会篇15月27日至29日,参加市档案局组织了对企事业单位的档案员培训。
3天的学习虽然时间短暂,但学习强度很大,巨大的.收获是不容置疑的。
通过学习,我又更深入地了解了档案服务能力建设的目标与途径,以及如何对各类档案进行征集、利用等管理程序,全方位地了解了档案管理工作的重要性、档案管理人员应该具备的职业素养,看到日后管理档案工作的发展方向。
虽然,目前工作中还有很多问题,但这些正是我以后努力的方向,通过这次培训促使我不断地思索,不断地进步。
以下是我学习的重点体会:一、分级管理是企业必须做好的一项基础性工作此次培训班内容丰富,主要内容有:《国家档案局第10号令》企业文件材料归档范围和档案保管期限规定。
《国家档案局第30号令》档案管理违法违纪行为处分规定。
《企业信息化档案室建设基本要求和发展趋势》,《信息化背景下的企业档案信息化理论》《档案征集意识的培养》,《档案编研工作》,《企业档案管理规范》,《企业档案利用工作》,cad电子版资料的存储和声像档案管理标准。
培训期间,理论与实际相结合,观摩了档案局不同档案资料,为企业档案起到管理示范作用。
二、对档案征集认识的认知导向明确,覆盖面广、时间无限可以提升档案管理者的档案行为能力,推定档案资源开发利用。
档案工作伴随历史发展,没有终结,认识也在不断发展和提高。
档案工作者履行为党管档、为国守史为企业服务的责任需要长期薪火传承。
为什么培养档案征集意识,这可以说着检验档案工作者能力的重要依据;衡量档案工作的重要依据。
怎样培养档案征集意识,档案的属性,是原始性,原始记录,注重原本、原件、原稿、孤本。
从传统载体来讲,可以回想起当时用铅笔的的情景,从现在载体来看,可以看出社会经济的发展面貌。
体现出档案是人类在社会活动的真实记录,是综合信息资源的重要组成部分。
三、提升档案服务能力档案服务能力,主要指档案工作部门和档案工作者运用管理的档案资源,为满足企业发展和各级用户的档案需求提供优质高效服务的本领。
培训总结心得体会范本12篇谈到“培训总结心得体会”那么这篇文章一定值得一读,如何写出符合要求的范文呢?处理文档是提高团队协作效率的重要方法之一,范文是我们写作路上的“启发器”。
范文为我们提供了一套成熟的写作模式,欢迎阅读,希望对你有帮助!培训总结心得体会篇1基层信访工作是纪检监察部门联系群众、获取信息和案件线索的主要渠道,也是纪检监察部门依靠群众监督的一项十分重要的基础性工作。
近年来,随着民主法制建设的不断加强,反腐败斗争的不断深入,如何解决好发生在群众身边、侵害群众利益的问题,使矛盾和问题解决在萌芽状态,是对信访工作的新考验。
信访工作的重点和难点在基层,在城区是企业改制、下岗职工生活出路问题及城镇建设、拆迁、安置、赔偿及管理中的问题;在农村是村级村务、财务公开透明及上级惠农政策的落实问题。
这中间就存在着职工与企业、群众与乡村干部之间的矛盾。
如何做好这项难度高、责任重的基础性问题是每个基层纪检干部应该深刻考虑的问题。
一、**县基层信访工作存在的问题(一)个别领导干部对信访工作认识不到位。
认为抓基层信访工作伤神费力,影响抓经济建设这个中心,把信访工作与经济发展对立起来。
(二)信访内容由以政治问题为主转变为以经济利益为主。
反映农民负担问题、三乱问题、拖欠工资、医药费、征地拆迁补偿、企业改制、承包收入、经营方式、社会保障等方面为适应社会发展需要而进行政策调整,在执行新政策当中出现的一些信访问题增多。
而反映政治问题的信访明显减少。
(三)信访形式多样化。
一是涉法、涉诉信访问题增多,相当一部分群众仍受人治社会管理意识的影响,信访不信法,认为权大于法,走司法程序解决问题需要支付一定费用,而采取向党政机关信访的形式又直接、不需交费等。
明明行政手段无法解决的问题,偏偏坚持走信访路。
二是异常访有增无减。
如发生交通事故方面的问题,本应由交通管理部门依法裁决处理;正常情况下的职工病故问题也非工伤死亡等,但部分信访人在信访部门明确解释和引导后,仍然坚持到党政机关缠访、闹访要求解决。
实用国土培训心得体会总结大全(12篇)(实用版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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最新有安全培训的心得体会安全演示培训心得体会(精选12篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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班前岗位培训总结第1篇加强地税系统干部岗位培训,提高地税干部的综合素质,对于顺利完成地税机关的职责使命,具有十分重要的现实意义。
笔者就地税干部岗位培训工作中应注意的几个问题谈谈自己浅显的认识。
目前岗位培训中存在的问题,概括讲有以下几点:一是对教育培训需求预测不足,造成指导培训与实际需求脱节。
二是培训内容单一化和简单化。
只着重本行业业务知识,缺少对相关综合知识培训,造成干部知识面不宽。
三是培训内容随意性较大。
地税系统长期没有系统的培训教材,基层培训一直奉行缺什么,学什么;用什么,补什么的补丁式培训。
四是对培训实施效果的评估不足。
针对以上问题,笔者认为做好岗位教育培训工作,应注意把握好以下几个方面:一、注意培训对象的层次性。
就实际工作对地税干部能力的要求而言,愈是领导机关,对其决策和管理能力的要求愈高,而对基层干部的要求主要是“执行能力”;即使同级地税机关,对不同职级的领导以及一般地税干部的要求,也同样有所区别。
就讲授知识的层次性与培训客体适应性而言,不同的培训客体,由于阅历、文化、年龄等方面的差异,其理解能力和记忆能力也存在明显差异。
因此,如果不注意培训的层次性,不实行分灶吃饭、分类培训,做到因人制宜、因材施教,则会使培训工作“众口难调”,以致有的“供非所需”,有的“食不对味”,有的“消化不良”。
因而,教材设置也应当体现层次性,既要有普及基础知识,也要有层次较高的扩展知识。
二、注意培训内容的针对性。
不同层级的地税机关,以及同级地税机关的不同职级、不同岗位,培训的内容应该有所区别,或者有所侧重,以适合其“味口”,适应其工作岗位要求。
如:对各级地税机关的领导干部,培训的内容应当侧重于决策管理、组织协调、识才用人等理论知识和实际技能;对同级地税机关中办税服务厅人员、税收管理员、稽查人员、统计分析人员、出口退税人员和反避税人员等“六员”的培训,培训内容除了理论知识、经济知识、法律知识等公共必学科目外,还要结合他们的岗位特点和工作需要,进行税收法律法规、财务会计、稽查审计、公共管理、信息化知识等税收基础知识及各种岗位技能的培训。
个人培训心得体会总结(优秀13篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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安全生产标准化培训的心得体会安全生产标准化培训的心得体会范文〔通用 12 篇〕当我们对人生或者事物有了的思考时,应当马上记录下来,写一篇心得体会,这样能够培育人思考的习惯。
那么如何写心得体会才能更有感染力呢?下面是我帮大家整理的安全生产标准化培训的心得体会范文,仅供参考,大家一起来看看吧。
安全生产标准化培训的心得体会篇 1公司于 20xx 年 8 月 14 日上午组织了生产基地的全部成员,由公司外聘的教师,对我们进展了安全生产培训。
在我充分感受到公司以人为本的企业文化的同时,教师列举的一系列安全生产事故也让我内心受到冲击,充分感受到了在生产过程中,安全第一。
在以后的工作中更会提高安全意识,提升安全素养,防范于未然,实现我会安全这个目标。
在培训中,首先教师介绍了有关安全生产的相关定义以及政策法规。
安全生产就是在从事生产经营活动过程中,为避开发生造成人员损害和财物损失的事故而实行的事故预防措施。
我国消防工作方针是:预防为主,防消结合。
安全生产原则是第一管生产,必需管安全,第二谁主管,谁负责,第三安全生产,人人有责。
在生产过程中我们要做到三不损害,不损害自己,不损害他人,不被他人损害。
其次列举了其他企业已经发生过的安全生产事故,诸如发生在压片机、颗粒包装机、总混机、挤压过筛颗粒机等生产设备四周的安全事故。
此类设备与我们寻常工作接触到的中试和生产设备几乎全都,看到如此多的事故,尤其是造成了人员损害的事故,个个让人触目惊心。
教师还提到了海恩法则——每一次严峻事故的背后,有29 次小事故,300 次事故未遂,1000 次安全隐患。
假设在寻常操作过程中,心中随时贯彻“安全生产,人人有责”这个思想,随时提高警觉,觉察安全隐患准时消退,发生小事故后要准时总结阅历教训,那么,就很简洁到达我要安全这个最终目的。
联系到寻常工作,以后在操作过程中要随时提示自己和一起参与的同事要留神警觉,避开损害。
也常常到车间接触到中试设备和生产设备,用得最多的就是挤压过筛颗粒机和压片机,有了上述例子中的教训,以后与同事在合作过程中肯定要集中留意力,随时跟对方沟通好,分工明确,尽量避开两人同时操作设备开关。
培训学习心得体会(15篇)培训学习心得体会1. 了解培训目标在参加培训之前,我首先要了解培训的目标和目的。
这有助于我在学习过程中更加明确自己的学习方向和重点。
2. 制定学习计划在培训开始之前,我会制定一个详细的学习计划。
这个计划包括每天的学习时间安排、所学内容的整理和复习,以及与他人讨论学习成果的活动等。
3. 积极参与讨论在培训课程中,我会积极参与讨论,与其他学员共同探讨问题和分享经验。
通过与他人的交流和互动,我能够加深对知识的理解和记忆。
4. 遇到问题及时请教在学习过程中,我会遇到一些难以理解的问题。
这时,我不会犹豫地请教老师或其他学员,希望得到他们的指导和解答。
这样能够帮助我更好地理解和掌握学习内容。
5. 实践应用所学知识学习只有理论知识是远远不够的,我会尽量将所学知识与实际工作相结合,通过实践来加深对知识的理解和应用能力。
6. 反思总结学习成果每天学习结束后,我会进行反思总结,回顾当天所学的内容和遇到的问题,思考如何将所学知识应用到实际工作中。
这样有助于我更好地巩固学习成果。
7. 与他人分享心得体会学习不仅仅是个人的事情,我会与同事、朋友分享自己的学习心得体会,互相交流和学习。
通过分享,我能够更好地整理和总结自己的学习成果。
8. 持续学习与提升培训只是学习的开始,我会借助培训的机会,不断提升自己的知识和能力。
除了参加培训,我还会读书、上网查找相关资料,不断学习和探索新的知识领域。
9. 面对困难要坚持在学习过程中,难免会遇到各种困难和挫折。
但是我会坚持不懈,在困难面前保持积极的态度,相信自己能够克服困难,取得成功。
10. 培训结束后的总结在培训结束后,我会进行一次全面的总结。
回顾整个学习过程,总结经验教训,并制定下一阶段的学习计划,为自己的进一步发展做好准备。
11. 持之以恒,不断提升学习是一个持续不断的过程,我会保持学习的热情和动力,不断提升自己的能力和素质。
通过不断学习和实践,我相信自己能够取得更高的成就。
业务培训心得体会〔精选12篇〕业务培训心得体会〔精选12篇〕业务培训心得体会篇1本次业务知识培训内容广泛,涉及到的细节也比拟多,开阔了我们的视野,进步了大家的工作才能、个人综合素质,更加熟悉了各项业务流程。
为今后更好的工作奠定了根底,通过培训使我受益匪浅,感触颇深。
大家都很珍惜这次来之不易的学习时机,尤其是对我这种从事单一工作时间过长,对其他业务工作不很熟悉,在才能、经历、技巧缺乏的情况下,这次培训恰如一场及时雨,满足了我们的迫切需求。
利用这次时机,我们互相沟通了各项业务知识,并就一些问题进展了交流、讨论。
下面,我就本次业务培训谈谈我个人的一点心得体会。
首先,通过培训,使我进一步增强了对学习重要性和迫切性的认识。
培训是一种学习的方式,是进步我们素质的最有效手段。
当今社会开展突飞猛进,作为一名政府工作者,更要适应和跟上现代社会的开展,唯一的方法就是与时俱进,不断学习,不断进步。
通过培训班的学习讨论,使我进一步认识到了学习的重要性和迫切性。
认识到做好当前阶段的税务工作要靠不断学习,不断创新,这样的管理才能出程度、出质量。
其次,要与时俱进进步素质程度。
学习可以提升素质、学习可以开启智慧,学习是面对竞争剧烈的社会的需要。
面对竞争剧烈、优胜劣汰的社会,你不去充实自己,下一个淘汰的就是你。
一方面,只有不断学习理论知识,才能进步自身素质,才能对业务知识的学习有端正的态度,才能有科学的人生观和价值观。
另一方面,也要着眼实际,要紧紧围绕当前我们工作中遇到的重点和难点问题,开展业务知识学习,才能使自身素质尽快更新,才能在立足本岗位的同时,认真研究和解决岗位工作中遇到的新问题,才能有长远的目光、规划和创新精神,才能为曹妃甸的开展提供好的建议和措施。
也只有不断的跟进业务的更新变化,才能在实际工作中,面对复杂的场面,沉着应对,用学过的业务知识去指导工作,推开工作的开展。
最后,要创新思维加强效劳质量。
说起效劳也许是老生常谈,效劳在字典中的讲解是为国家、集体、别人的利益或为某种事业而工作。
员工培训工作心得体会12篇员工培训工作心得体会篇1这次岗前培训,我认为举办得相当成功。
对我自己来说,从实习到工作两个多月,许多问题在工作中已经体现,通过培训学习,能更深刻地去领会,并且在实际中能够正确把握好自己。
形势不断向前发展,改革也在逐层深化,担任信息传递的电信代表着人类社会的文明和进步。
从事电信方面工作的每一位员工,都应了解电信的过去和未来,透过历史去预测和掌握未来。
中国电信经过邮电分营、主辅分离后,而今又迎来主辅合并的体制改革。
成功的改革必然能给企业带来突破性的进展。
我们要结合实际,用理论来指导我们的行为和实践,那就很有必要了解我们的历史。
所以,我们每一位新员工都该认真学习。
而公文写作的学习弥补了我们理科生在大学几年里都没有接触过文学教育的不足,也给我们传授了公文的有关定义和用途、如何阅读和处理公文等。
如文件的格式、传真的格式等等。
人际沟通、商务礼仪、职业发展生涯等的课程都讲得极其生动和有意义。
从学校学习到社会工作,诚然是人生的一大转折,需要一段适应的过程,许多问题是我们未曾遇到或想到,更多是一种文学,要我们学、用好。
并能在实际中发挥他的价值所在。
通过这次培训,我受益匪浅。
我也对自己的人生坐标也重新作了定位,无论做什么都应脚踏实地,一步一个脚印。
不要被文凭所迷惑,学历已不再是人才的象征。
在竞争如此激烈的今天,唯一办法是加入竞争的行列,适应环境、适应社会,才能在竞争中战胜对手,立于不败之地。
为此,我觉得,作为电信员工必须具备如下素质和技能:要有一技之长也就是我们平时所说的value.但这个value并不就是学历,而是实际的办事能力。
要有强烈的责任心不管那个岗位、那个部门,其员工不是以时间去衡量工作,而是以其责任心和其他完成量来衡量,完成本职工作是员工的责任,我们不能以任何理由来推搪。
打个比方,我们今天要把某份文件送到某处,我们不能说车坏了或保安不让进去而向领导汇报说自己完成不了。
如果一个员工上班准时到,下班准点走,这也是缺乏责任心的一种体现。
现场培训心得体会12篇心得体会需要有自己的思考和见解,我们多久写一篇心得体会比较合适呢?想看一篇好文章您可以读读“现场培训心得体会”,这只是一些建议仅供参考您需要根据实际情况做出最终决策!现场培训心得体会篇1__年__月__日,在我公司进行了生产现场管理培训,通过这次的培训,我对于生产现场的工作流程有了一个初步的了解。
这一培训主要是对公司的产品、生产流程以及公司的各部门的相关管理制度、现场生产作业流程、现场工艺流程等方面进行详细的培训,使员工对所要管理的工作有了一个更深层的了解,提高员工对所管理工作的认知,使员工在工作中有所遵守。
通过此次学习,使我深刻明白了生产现场是一个系统化、复杂化、协调化的工作,需要我们认真学习,用心领会、贯彻落实,才能真正提高工作效率。
在此我要感谢公司领导对这次岗前培训的安排、组织,同事给予的指导。
在此非常感谢领导给我这次学习、提高的机会,我在此非常感谢!我们的工作环境、生活环境都是比较舒适的。
但是在这样的工作环境里,我们的个人能力和素质还有待提高,这样的工作环境对于我们个人来说也是一种挑战,我们应该珍惜。
通过这次培训,我也对于自己的工作环境有了新的认识,我会在今后的工作中继续努力,尽自己最大努力为公司创造更好的工作成绩!现场培训心得体会篇2自5月中旬至7月上旬,我们图书馆所有人员共进行了8次内训学习,先后学习了图书馆学基本理念、图书编目、文献资源建设、中图法分类与架排介绍、信息素养与文献信息检索、青船院图书采编验收入库流程、图书馆服务、图书馆营销等8个方面的内容,培训的内容专业性强、涉及面广,使我们每一个人都增长了知识、开阔了眼界、收益很多、启发很多,是一次非常有意义的培训。
对于每一次学习的内容,我们都非常认真的听课、做笔记,因为内容很多,所以心得体会也很多。
在此不一一列出,只对我本次学习印象特别深刻、觉得特别有启发的部分做一下阐述。
1、图书的“书尽其用”的理念阮纲纳赞所提出的图书馆学的五定律其中有几条提到:书是为了用的、每个读者都有其书、每本书都有其读者。
关于培训学习心得体会范文(精选12篇)关于培训学习心得体会范文(精选12篇)当我们受到启发,对学习和工作生活有了新的看法时,有这样的时机,要好好记录下来,这样有利于我们不断提升自我。
应该怎么写才合适呢?下面是小编为大家整理的关于培训学习心得体会范文(精选12篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。
培训学习心得体会1迈入新年的第一个月,我又开始了新岗位的培训,由电气转到汽机。
刚刚接触汽轮机,觉得很是头痛,虽然之前有着电气,锅炉的工作的经验,但是汽轮机真的是一片空白。
于是在师父的建议下,我开始从最基本的概念入手,熟悉掌握汽轮机相关设备之间的联系和各个部件的作用。
在基本的概念掌握之后,开始按照着图纸寻找设备。
从主蒸汽母管开始,顺着管道一个个的寻找相关设备,记下连接顺序,这个过程是枯燥乏味的,需要认真有耐心,同时也要求心细,我印象最深刻的是除氧给水系统中,管道连接比较多,上下跨度比较大,寻找的时候稍不注意就会弄错,很是繁琐。
油系统更是从一开始就给我当头棒喝,尽管有师傅讲解,但是理解起来还是有点吃力,从网上下载了很多资料包括系统运行模拟示意图后,才算是基本掌握,而实地寻找的时候更是麻烦,因为油系统管道比较细,有很多管路是在汽水管道的夹缝中,很难寻找。
在培训的过程中,我经常和师父一起去巡检设备,加强对设备及系统运行的认知。
遇到没有遇见过的情况时,立刻向师父请教,并且举一反三,联系锅炉电气的情况,加强理解。
总的来说这一周我算是收获很大,不仅仅是因为我知道了系统的运行流程,而是我掌握了该如何学习汽轮机,我觉得这才是这一周培训的最大的收获。
再联系以前锅炉电气的工作经验,使我对电厂的运行及生产方式有了更深的理解,有许多以前想不通的问题,现在都迎刃而解。
让我对今后的工作学习充满了动力。
培训学习心得体会2通过这次多媒体教学系统的培训学习,收获很多,下面我就谈谈一些体会。
1、畅言交互式多媒体教学系统操作简便灵活。
畅言交互式多媒体教学系统使用方法十分简便,也很容易掌握。
培训总结及心得感悟报告范文(通用12篇)培训总结及心得感悟报告范文1人的一生就像城市中的公交车,有许许许多多的驿站,每到一个驿站就意味着一个新的征程。
怀着自己美好的希望和从零开始的心态,我加入了太原市市政工程总公司这样一个充满生机活力的团队中,开始了我的一个新的征程,也是在这样的一个全新的开始中,迎来了维持三天的新员工培训。
这次培训的内容主要有企业文化介绍、公司领导讲座、各部门负责人讲授有关规章制度和自身经验的传授等等,虽然整个培训的时间并不长,但在这短短的几天经历中,我的知识得到了更新、团队精神得到了提高、情操得到了陶冶,使我受益非浅、深有体会。
首先,我们应该加强同事之间的沟通,努力提高团队精神。
在培训和学习过程中,我深深地认识到,人与人之间的沟通、同事之间的相互学习和团队精神是我们工作成功的关键。
在我们以后的实际工作中,无论从事什么行业、什么岗位,都离不开同事的配合,因为一滴水只有在大海中才能生存。
既然要合作,就要沟通。
只有不同部门互相沟通,互相配合,团结一致,工作效率才能提高,进步才能更快。
二是从改造自己入手,适应企业生存环境。
当我们进入公司的第一天,我们就应该清楚的认识到自己已经是公司的一名员工,我们最起码的一点就是要通过努力工作来改造自己,当然改造的不仅仅是知识结构,还有素质和道德等方面的改造,因为德才兼备才是人才。
三是从细微工作入手,积极调整个人心态。
从学校到企业,环境变化非常大,所接触的人和事物一切都是新的,我们都需要时间来适应,公司招用了我们,在某些方面已经得到了认可,但作为公司的新员工,我们要低调,要实干,要在荣耀面前退一步、在困难面前进一步,同时应该接受并保持这样一种心态:做事不贪大、做人不计小,因为细节决定成败。
以上是我在这次培训中得到的一点体会,在此非常感谢公司领导给了我们新员工的这次培训,我会将在培训中学到的、体会到的进行再消化和融会到今后的`工作实践中去,同时在把自己优越的方面展现给公司外,我还会时刻保持高昂的学习激情,不断地补充知识和努力改变自己的不足,使自己成为一名适应公司发展需要的优秀员工。
培训总结心得体会(优秀12篇)通过对《现代企业管理学》的学习,了解到管理学是一门很深奥的知识,任何组织都需要管理工作的支持,而且任何管理工作都是在其中一特定组织进行并为该组织服务的。
管理是一门科学,是有大量学者和实业家在总结管理工作的客观规律基础上,借用许多科学家的理论、知识和方法,它是一套管理理论体系,它为指导管理实践提供了原理,原则、方法和技术。
人们掌握了系统化的科学的管理知识,就有可能对组织中存在的问题提出可行的、正确的解决办法。
同时我们认识到,这是一门不精确的科学,管理科学并不能向管理者提供解决一切问题的答案。
由于管理的对象主要是人,解决的是组织和环境的适应问题。
而不同人的心理特点和素质不同,组织就面临的环境又很复杂多变这就要求管理者能审视度事,随机应变。
管理要达到预期的目的,就必须灵活地、巧妙地运用管理理论、方法和技术。
管理学对人性的假设由经济人,社会人,决策人假设向复杂人假设转变。
管理不仅是一种知识,也是一种实践;不仅是一门科学,也是一门艺术;它是科学性与艺术性的有机统一、综上所述,半个学期的管理学带给我很多心得体会,我也将会应用于今后的实践中,希望能够取得更多的收获。
培训学习心得体会篇二为提高财务管理水平,本人有幸参加了集团公司组织的为期3天的财务专题培训。
在开班式上,集团公司财务部经理金国斌在致辞说道:“作为一名财务人员,不仅仅要干好本职工作,要遵纪守法,更要加强党性修养,提高党员综合素质,把加强党性修养当做对自己的基本要求”,这句话给我留下了深刻的印象。
培训的课程做了精心的安排,内容分为银行管理、结算模块、授信审查及风险管控模块、企业的并购重组、新收入准则、租赁准则等几个模块,让我在专业知识上得到了提升;同时也安排了警示教育、参观烈士陵园、有色陈列馆,让我们再一次见证聆听老一辈的有色革命先烈们的英勇事迹,教育大家。
最后集团公司总经济师黄威对我们有色集团发展规划进行了专题讲座。
培训中间,各个公司的财务人员分成了5个小组进行了拓展训练,在这些有意义的活动中,大家分别起了自己的队名、口号、队歌还做了队旗,为了自己的团队能取得好的成绩,原本不太熟悉的我们瞬间团结了起来,大家拧成了一股绳,相互协调,玩得不亦乐乎!通过参加这次培训,不仅开拓了我们财务人员的眼界,提高了思想认识,更新了工作观念,更重要的是给各个兄弟公司聚在这里的财务人员们提供了一个相互交流、相互学习和增进感情的机会与平台,让我们受益匪浅。
培训学习心得体会篇三20xx年8月1日至3日我参加了高中统编思想政治教材的培训,听取了高中统编思想政治教材各位专家的介绍与分析。
专家们给我们介绍了高中统编思想政治教材的编写理念及思路;介绍了高中统编思想政治教材的内容与特色;介绍和分析了必修1《中国特色》、必修2《经济与社会》、必修3《政治与法治》、必修4《哲学与文化》的内容、重难点及框架和体系设计说明;还分别对4本书的综合探究和教研活动设计思路进行了分析和说明;三天的学习让我收获很多。
一是通过聆听专家们的讲座,使参训教师清晰掌握了新课程的编写意图、编写体例和特点、体系脉络以及教材使用建议,使教师认识到不仅要从思想上认识到新课程的重要性和必要性,而且也要从自身的知识储备上为作好充分的准备。
对于新教材内容应在最短的时间里把它们拾起来,不仅要弄清,更要弄透。
知识的更新与深化也是为了更好地服务于社会。
一成不变的教材与教法是不能适应于社会的发展与需求的。
二是专家们既有高屋建瓴的理论传授,也有操作性实用性强的案例讲解,具体的课堂案例学习、专家的经典点评,使参训教师深入透彻的了解到应该如何把握课堂教学,应该怎样突破教材的重点难点,怎样才能深入浅出,怎样才能顺利打通学生的思维通道、掌握一定的学习要领,形成良好的思想政治素养,怎样才能将一根根主线贯穿于我们的日常教学过程之中等等,使得教师们对于不同的内容应该分别讲解到什么程度,都要做到心中有数。
这样也有助于教师在面对新教材新内容时候不急不躁、从容不迫,不至于面对新问题产生陌生感和紧张感。
我觉得要从根本上体现新课标的教学精神,教师必须注重调动学生的学习兴趣。
孔子云:“知之者不如好之者,好之者不如乐之者。
”兴趣是的老师,要充分调动学生的学习兴趣,让学生有兴趣课外多读书。
而这也的确是提高学生的学习能力,限度地提高教学质量的首要问题。
要努力营造课堂氛围,让学生在课堂上敢说,敢问,敢辩,激活他们创新的渴望,使学生主动求学的渴望高涨,由此获得的教学效率也极高。
新课标要求我们老师要让学生成为学习活动中的主角,而教师的角色定位应该是一个对话者,一个教学活动的平等参与者。
老师在教学过程中扮演的是导演而非主演的角色,起到的应该是穿针引线的作用而非仅仅是传授而已。
所以作为老师,要学会的是如何激发学生学习的热情,鼓励他们积极地去思考发现问题以及给予学生方法上的点拨,而不是充当他们可靠的拐杖。
当然,在备课方面,包括教材的处理,教学重点难点的把握,对不同课型的处理。
另外从听课中我也渐渐领会到讲课重要的是要解决重点难点,达到一定的教学目的,在课堂有限的时间内面面俱到反而容易造成重点不突出。
而教学手段也是为教学目的而服务,不能因为注重形式而忽视了内容。
因此在充分备课的基础上要逐步学会合理处理课材,对教学内容进行取舍,紧紧围绕教学重点设计教学思路,并且要能根据实际情况及时调整自己教学的内容。
另外,我也深切地体会到作为一名高中老师,平时的知识积累与教学经验的积累是多么重要。
知识储备足够了,才能很好地驾御课堂。
因此在工作之余仍需不断地读书充电,更新知识,加强自己的个人修养是非常必要的,这样才能轻松自如地驾驭课堂,与学生进行课堂交流,恰到好处地对学生的回答进行引导,在师生双边交流、在学生答与辩的过程中达到教学目的。
培训学习心得体会篇四暑期在和一个老师做项目,前期老师教学,做javaweb方面的,类似于当当购物系统这种。
突然发现,原来之前看的《thinkinjava》等书并不够,很多面向开发的技术和模块包括工具从知识到技术上都很欠缺。
现在有几个疑惑,想在小组向各位求助,希望帮忙。
1、首先我想知道是不是做java一般都是web挂钩,例如现在的jsp,ssh和html语句和应用都很好的结合,除了web方面,软件项目方面有没有一个比较明确的方向,如果有,可以告之小弟吗?2、我听说做web方面,应该先学jsp,html,再学mvc,不然很容易本末倒置,那ssh这样的技术学习,有没有一个比较明确的先后顺序。
3、javaee这样的一个学习过程,能不能有一个比较好学习心得可以推荐。
我有一定的java基础,可以编写一些java小程序,但是到了web这些方面,思维总是不够清晰,很容易混乱,对象方法和类之间总是不能很好的去扩展。
希望各位帮帮忙,介绍一些学习心得,包括学习java技术的顺序,并推荐一些书吧。
2023年6月23日,由本人带领宋德肖、吴冬梅、黄小燕、容丽、黄慧贤、陈静等一行7人到达南宁。
24日早上8:30分在广西轻工产品检测站报到后,开始了为期5天的检验员资格证培训学习。
具体学习时间、内容等总结如下:对所培训的内容认真听课并主动向老师请教,课后大家相互进行学习交流和总结。
特别是在各种质量指标的检测方法操作演示课上,每个人都对自己平时检验操作的不全面、不规范有了进一步的认知和改进。
在此,我们对今后的检验工作提一些建议和意见:1、按国家标准,白度改为亮度;2、胶版印刷纸、纸杯原纸的抗张强度用抗张指数这个指标表示,而不是裂断长。
只有单面书写纸1997年版沿用至今是引用了裂断长;3、对裂断长这个指标的计算方法作一点更正:4、对一些原始记录的要求:原始数据不能修改,计算结果可以修约。
比如,我们检测平滑度时,平滑度仪显示的是一位小数,我们原来就只取整数,计算结果时再保留一位小数。
正确的做法是,平滑度仪显示一位小数,我们就取一位小数,计算结果时在修约到整数。
5、对仪器读数的规范:比如挺度仪的刻度分值是1cN,读数不允许出现小数像40.6那样的数值,如果指针正好在两个刻度值之间,就取最接近的那个刻度的值。
6、胶版印刷纸的横向伸缩率,试样的泡水时间按标准是2个小时。
我们现在是15分钟。
7、食品包装用纸生产许可审查时,产品出厂检验必检项目:耐破度、撕裂度、荧光性物质。
建议购买一台撕裂度仪。
(在培训现场使用的电脑测控撕裂度仪型号是DCP-SLY1000,四川长江造纸仪器有限责任公司)8、荧光性物质的检测结果的判定作以下更正:A、未检出B、小于5cm2(星点状,星点的面积不累计,按最大面积为准)C、大于5cm2D、大于100cm2以上A、B项都符合标准要求,判定为合格;C、D项都不符合标准要求,判定为不合格;9、卫生纸柔软度测定方向的更正:现在检测方向跟正确的方向相反了;另外检测湿强这个指标时,因为湿强剂效果要在10天达到最高值,所以按老师说的,建议烘试样的温度在80度比较合适。
现在我们烘的温度是105度左右,温度太高,纸会发脆、老化。
老师也指出纸碗渗油与原纸关系不大,主要是淋膜,膜的克重对纸碗渗油影响较大。
培训学习心得体会篇六首先感谢院系领导给了我这次外出培训的机会。
现将学习情况做如下小结。
2023年7月11号到2023年7月25号,我在盐城技师学院参加了由江苏省劳动厅主办的20xx年江苏省高技能人才师资培训项目,选择的是数控加工方向。
在盐城技师学院学习的半个多月中,我接触到了更多数控加工教学方面的的新知识,新发展。
整个培训过程,使我对如何在技工院校更好的进行专业知识与技能的教学有了更多的了解和体会。
盐城技师学院数控技术系现有加工中心24台,数控车床48台,计算机480台,三坐标测量机一台,激光快速成型机一台,五轴联动加工中心一台,车削中心一台。
设有数控实训区域八个,数控维修实验室一个,CAD/CAM实验室七个,逆向工程实验室1个,海德汉编程与维修实验室一个。
荣获全国数控大赛冠军4个,九名教师被授予“全国技术能手”。
20xx年被确定为第41届世界技能大赛数控项目国家集训基地,感受到了其过硬的硬件实力。
学习项目包含以下项目一、开学典礼首先由盐城技师学院领导致开幕词。
然后由中国空空导弹研究的高级技师院鲁宏勋介绍了技工院校的发展和培养目标,要重点培养学生在数控加工及其他实习的过程中质量的意识。
二、CAA及POWERMILL软件的运用学习了国产软件CAA制造工程师的造型方法以及运用更为先进的英国POWERMILL做刀路进行后置处理实现模拟刀具路径生成合理高效的多轴联动数控加工程序。
为后期学习叶片零件的五轴加工做好铺垫。
三、FANUC及SIEMENES四轴加工中心编程和操作学习了柱面螺旋槽四轴的加工方法,运用宏程序控制机床实现四轴联动完成加工。