2017年职业病防治法测试试题及答案

职业病防治法考试题及答案一、选择题1.下列关于职业病防治法的说法中，正确的是：–[ ] A. 职业病防治法只适用于特定行业和职业–[x] B. 职业病防治法适用于所有行业和职业–[ ] C. 职业病防治法只适用于企业内部2.职业病防治法的目的和原则包括以下哪些？–[x] A. 预防为主、综合治理–[x] B. 防治结合、综合施策–[ ] C. 早期干预、治疗为主3.职业病防治法规定了哪些单位应当建立职业病防护机构？–[ ] A. 国家级单位–[x] B. 高危行业单位–[x] C. 职业病危害严重作业岗位单位4.关于职业病体检的规定，以下说法正确的是：–[x] A. 职业病体检应当定期进行–[ ] B. 职业病体检仅适用于高危行业从业人员–[x] C. 职业病体检由用人单位负责安排5.职业病危害因素包括以下哪些方面？–[x] A. 物理因素–[x] B. 化学因素–[ ] C. 生物因素二、判断题1.职业病防治法规定了所有企业都需要设立职业病防护机构。

–正确（）错误（）2.职业病防治法规定了用人单位应当建立相应的职业病防护设施。

–正确（）错误（）3.职业病防治法规定了职业病防护设施的具体要求。

–正确（）错误（）4.职业病防治法规定了职业病防护设施的维修和保养要求。

–正确（）错误（）5.职业病防治法规定了用人单位应当根据职业病危害特点开展职业病防护管理。

–正确（）错误（）三、简答题1.简述职业病防治法的主要内容和目的。

职业病防治法是为了预防、控制和治理职业病，保护职工的身体健康，维护劳动者的合法权益而制定的法律法规。

其主要内容包括：确定了职业病的定义和范围；规定了用人单位应当采取的职业病防护措施；明确了职业病危害因素的评估和控制要求；规定了职业病体检的规范和管理；设立了职业病防护机构和职业病防护设施的要求和管理等。

职业病防治法的目的是预防职业病的发生和发展，减少职业病危害对劳动者的伤害，保护劳动者的生命、健康和劳动权益。

2017年西安经发新能源有限责任公司职业健康知识竞赛考题一、单项选择(共40题，每题1分)40分1-5 BAAAB 6-10DCDCA 11-15DBBBC 16-20AACBD21-25DCCDD 26-30BCBBA 31-35DACAD 36-40DAADD二、多选题（共10题，每题2分。

错选，本题不得分；少选，所选的每个选项得0.5分）20分1\ABCD 2\ABC 3\ABC 4\ABCD 5\ABC6\ABD 7\BCD 8\ABCD 9\ABC 10\ABD三、判断题（共20题，每题1分）：20分1、√2、√3、√4、×5、×6、√7、√8、×9、√ 10、×11、× 12、√ 13、√ 14、√ 15、×16、√ 17、√ 18、√ 19、× 20、√四、名词解释（共2题，每题5分）10分1. 职业病危害：是指对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害。

职业病危害因素包括：职业活动中存在的各种有害的化学、物理、生物因素以及在作业过程中产生的其他职业有害因素。

2.职业禁忌：是指劳动者从事特定职业或者接触特定职业病危害因素时，比一般职业人群更易于遭受职业病危害和罹患职业病或者可能导致原有自身疾病病情加重，或者在从事作业过程中诱发可能导致对他人生命健康构成危险的疾病的个人特殊生理或者病理状态。

五、简答题（共5题，每题2分）10分1.发生职业病危害事故或者有证据证明危害状态可能导致职业病危害事故发生时，安全生产监督管理部门可以采取哪些临时控制措施?(1)责令暂停导致职业病危害事故的作业;(2)封存造成职业病危害事故或者可能导致职业病危害事故发生的材料和设备;(3)组织控制职业病危害事故现场。

2.职业病的诊断依据有哪些内容?(1)职业接触史(2)临床表现及实验室检查(3)劳动现场调查3. 生产过程中的有害因素包括哪些内容?(1)劳动组织和劳动制度的不合理(2)劳动中紧张度过高(3)劳动强度过大或劳动安排不当(4)不良工作体位4.劳动者享有下列职业卫生保护权利：(1)获得职业卫生教育、培训;(2)获得职业健康检查、职业病诊疗、康复等职业病防治服务;(3)了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施;(4)要求用人单位提供符合防治职业病要求的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品，改善工作条件;(5)对违反职业病防治法律、法规以及危及生命健康的行为提出批评、检举和控告;(6)拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业;(7)参与用人单位职业卫生工作的民主管理，对职业病防治工作提出意见和建议。

职业病防治法考试试题及答案一、选择题（每题2分，共40分）1. 职业病是指劳动者在（）过程中因接触粉尘、放射性物质和其他有害因素而引起的疾病。

A. 生产劳动B. 工作劳动C. 日常生活D. 学习劳动答案：A2. 以下哪项不属于我国《职业病防治法》规定的职业病防治工作的基本原则？（）A. 预防为主、防治结合B. 分类管理、综合防治C. 劳动者参与、社会监督D. 企业自律、政府监管答案：D3. 下列哪项不属于职业病防治工作的主要内容？（）A. 职业病危害的识别和评估B. 职业病危害的预防C. 职业病的诊断和治疗D. 职业病的赔偿和补偿答案：D4. 以下哪种情况不属于职业病防治工作的监管范围？（）A. 企业的职业病防治工作B. 事业单位的职业病防治工作C. 个体工商户的职业病防治工作D. 国家机关的职业病防治工作答案：D5. 用人单位应当对从事接触职业病危害作业的劳动者进行（），不得安排未经职业健康检查的劳动者从事此类工作。

A. 定期体检B. 职业健康检查C. 安全培训D. 技能培训答案：B6. 以下哪种情况不属于职业病诊断所需材料？（）A. 劳动者的职业史B. 职业病危害接触史C. 职业健康检查报告D. 劳动合同答案：D7. 职业病诊断应当由（）进行。

A. 用人单位B. 卫生行政部门C. 职业病诊断机构D. 劳动保障部门答案：C8. 以下哪种情况不属于职业病诊断机构应当具备的条件？（）A. 有与开展职业病诊断相适应的医疗卫生技术人员B. 有与开展职业病诊断相适应的仪器设备C. 有完善的职业病诊断质量管理制度D. 有开展职业病诊断所需的工作场所答案：D9. 职业病诊断机构应当自收到职业病诊断所需材料的次日起（）日内作出诊断结论。

A. 10C. 20D. 30答案：C10. 以下哪种情况不属于职业病诊断机构的责任？（）A. 对劳动者进行职业病诊断B. 对职业病诊断结论进行解释C. 对劳动者进行职业病治疗D. 对劳动者进行职业健康检查答案：C11. 以下哪种情况不属于职业病鉴定所需材料？（）A. 职业病诊断结论B. 劳动者的职业史C. 职业病鉴定机构的鉴定结论D. 劳动合同答案：C12. 职业病鉴定机构应当自收到职业病鉴定所需材料的次日起（）日内作出鉴定结论。

《职业病防治法》试题库及参考答案一、单项选择题（每题2分，共20分）1. 《职业病防治法》规定，职业病是指在职业活动中因接触（）等因素引起的疾病。

A. 化学物质B. 物理因素C. 生物因素D. 以上都对2. 《职业病防治法》适用于（）的职业病防治活动。

A. 所有企业、事业单位和个体经济组织B. 国有企业C. 外商投资企业3. 用人单位的工作场所应当符合职业卫生要求，保证（）符合国家职业卫生标准。

A. 工作环境B. 工作场所C. 生产工艺D. 以上都对4. 用人单位必须采用有效的职业病防护设施，并为劳动者提供（）。

A. 个人防护装备B. 职业病防治知识培训C. 健康检查D. 以上都对5. 用人单位应当定期对劳动者进行（）职业健康检查。

A. 全面B. 专项C. 任意D. 以上都对6. 职业病诊断、鉴定机构应当具备下列条件：（）A. 有一定的资金和设备B. 有一定的专业知识和技能 C. 有一定的工作场所和设施 D. 以上都对7. 劳动者可以在用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地依法申请（）。

A. 职业病诊断B. 职业病鉴定C. 工伤认定D.以上都对8. 职业病病人的诊疗、康复费用，伤残以及丧失劳动能力的职业病病人的社会保障，按照国家有关（）的规定执行。

A. 医疗保险B. 工伤保险C. 养老保险D. 以上都对9. 用人单位违反《职业病防治法》的，由卫生行政部门责令限期改正，可以处以罚款；逾期不改正的，处（）的罚款。

A. 一千元以上五千元以下B. 五千元以上一万元以下C. 一万元以上十万元以下D. 十万元以上五十万元以下10. 用人单位违反《职业病防治法》的规定，造成劳动者职业伤害的，应当（）。

A. 承担赔偿责任B. 给予劳动者经济补偿C. 给予劳动者行政处罚D. 以上都对二、多项选择题（每题3分，共30分）1. 《职业病防治法》规定，用人单位必须履行的职业病防治义务有（）。

A. 设置职业病防治管理组织或者配备专职或者兼职的职业病防治管理人员B. 制定职业病防治计划和实施方案C. 建立健全职业病防治制度D. 以上都对2. 下列属于职业病目录的有（）。

2017年7月职业病防治法试题姓名＿＿＿＿＿＿得分：＿＿＿＿＿＿一、选择题（共20题，每题3分，共60分）1、《职业病防治法》于( )起正式施行。

A、2001年11月1日；B、2002年5月1日；C、2002年5月12日。

2、《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》于( )起正式施行。

A、2001年5月1日；B、2001年11月1日；C、2002年5月12日。

3、用人单位及其作业场所符合相关规定，并取得( )，方可从事使用有毒物品的作业。

A、生产许可证；B安全生产许可证；C、职业卫生安全许可证。

4、用人单位应当在产生严重职业病危害因素的作业岗位的醒目位置，设置( )和中文警示说明。

A、公告栏；B、警示标识；C、安全标语5、矽肺是由于吸入( )粉尘引起的。

A、煤尘；B、石棉尘；C游离二氧化硅。

6、我国《职业病目录》公布的职业病名单中，列出了( )种法定尘肺。

A、11；B、25；C、137、露天矿与井卞采矿生产过程中，防尘的主要措施是( )。

A、干式凿岩；B、湿式凿岩。

8、矿山开采作业中，作业人员在一个工作日内，短时间接触白云石粉尘总尘的容许浓度是( )mg/m3A、8；B、6；C、10。

9、矿山开采作业中，作业人员在一个工作日内，短时间接触白石灰石粉尘总尘的容许浓度是( )mg/m3A、6；B、4；C、10。

10、作业场所操作人员每天在连续接触噪声8小时，噪声声级限值为( ) dBAA、115；B、75；C、85。

11、慢性职业总督和慢性职业病在( )内会同有关部门进行调查，提出报告并进行登记，以便及时掌握和研究职业中毒和职业病的动态，制定预防措施。

A、12小时B、24小时C、10天D、15天12、劳动者离开用人单位时，（）本人的健康档案。

A、有权索取B、无权索取C、有权要求复印D、无权要求复印13、用人单位申报后，因采用的生产技术、工艺、材料等变更导致所申报的职业病危害因素及其相关内容发生改变的，应当在变更后( )日内申报变更内容；用人单位终止生产经营时，应当向原申报机关办理申报注销手续。

《职业病防治法》培训试题单位: 姓名: 得分:一、选择题（每题3分，共60分）1．职业病防治法是中华人民共和国第十二届全国人民代表大会常务委员会第二十一次会议于2016年（）审议通过A、7月2日B、5月29日C、10月27日2．新的职业病防治法于（）正式实施。

A、2016年9月1日B、2016年5月1日C、2017年1月1日3．职业病防治的宗旨是为了预防、控制和消除职业危害，防治职业病，（）。

A、保护劳动者健康及其相关权益B、保护劳动者健康，促进经济发展C、保护劳动者健康及其相关权益，促进经济发展4．职业病防治工作坚持预防为主、（）。

A、分类管理、综合治理B、防治结合，综合治理C、防治结合的方针，实行分类管理、综合治理5．职业病指（）。

A、劳动者在工作中所患的疾病B、用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病C、工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒、有害物质而引起的疾病6．职业病防治法规定（）依法享有职业卫生保护的权利。

A、劳动者B、用人单位C、地方政府7．职业病防治法中所称用人单位是指（）。

A、企业、事业单位、政府机关B、企业、科研单位、政府机关C、企业、事业单位和个体经济组织8．（）必须依法参加工伤社会保险。

A、劳动者B、各级政府C、用人单位9．职业病危害预评价、职业病危害控制效果评价由依法设立的取得省级以上人民政府卫生行政部门资质认证的（）进行。

A、医疗卫生机构B、职业卫生技术服务机构C、中介机构10．建设项目的职业病防护设施所需费用，应当纳入（）预算。

A、地方财政B、中央财政C、建设项目工程11．建设项目的职业病防护设施应当与主体工程（）。

A、同时设计，同时投入生产B、同时设计，同时施工C、同时设计，同时施工，同时投入生产和使用12．职业病危害严重的建设项目的防护设施设计，应当经（）进行卫生审查，符合国家职业卫生标准和卫生要求的，方可施工。

A、职业卫生技术服务机构B、卫生行政部门C、疾病预防控制中心13．国家对从事放射、高毒等作业实行（）。

职业病防治法考试题及答案职业病防治法是我国重要的劳动法律，旨在保护劳动者的健康与权益，预防和控制职业病的发生。

下面是一些关于职业病防治法的考试题及答案，希望对大家的学习有所帮助。

一、选择题1.下列选项中，属于职业病的是： A. 感冒 B. 高血压 C. 尘肺病 D. 风湿病答案：C2.职业病的防治工作由下列哪个部门负责： A. 卫生部门 B. 劳动部门 C.法务部门 D. 教育部门答案：A3.下列选项中，属于职业病危害因素的是： A. 高温 B. 肥胖 C. 熬夜 D.运动不足答案：A4.职业病防治法规定，用人单位应当向劳动者提供哪些必要的个人防护用品和设施？ A. 安全帽 B. 手套 C. 防护眼镜 D. 呼吸防护设备 E. 等等答案：A、B、C、D、E5.用人单位应当组织劳动者接受哪些职业病防治方面的培训？ A. 职业病的危害特征和防护方法 B. 职业病的诊断和治疗方法 C. 职业病防治法及相关法律法规 D. 职业病的卫生监测方法 E. 等等答案：A、B、C、D、E二、判断题1.用人单位有权要求劳动者接受与其所从事的工作具体情况相适应的职业病防治培训。

答案：对2.用人单位应对劳动者提供的职业病危害评价报告进行审核，明确采取的防护措施。

答案：对3.职业病预防应以防治为主，以治病为辅。

答案：对4.用人单位有义务为劳动者提供必要的职业病诊断和治疗。

答案：对5.用人单位有权对违反职业病防治法规定的劳动者进行相应的处罚。

答案：对三、简答题1.什么是职业病？答案：职业病是由劳动者在工作岗位上接触到的有害因素引起的、与特定劳动条件有关的疾病，包括职业中毒和职业病。

2.职业病防治的基本原则是什么？答案：职业病防治的基本原则是预防为主、防治结合、综合治理、分级负责的原则。

3.用人单位应当履行哪些职业病防治的法定职责？答案：用人单位应制定和改进职业病防治制度、组织实施职业病防治工作、提供必要的个人防护用品和设施、向劳动者提供职业病防治方面的培训、进行职业病的卫生监测等。

2017年职业病防治培训试题及答案单项选择题1.新修订的《职业病防治法》于( A)公布实施。

A 2011年12月31日B 2002年5月1日C 2012年5月1日2.根据国家现行职业卫生监管工作分工，用人单位的职业卫生监督检查由( A)负责。

A 安全生产监督管理部门B 卫生行政部门C 人力资源社会保障部门3.根据国家现行职业卫生监管工作分工，由( B)负责监督管理职业病诊断与鉴定的工作。

A安全生产监督管理部门B 卫生行政部门C 人力资源社会保障部门4.工会组织对职业病防治工作进行(C )，维护劳动者的合法权益。

A监督 B检查 C建议5.我国职业病防治工作的方针是：(C )。

A 以人为本，标本兼治B安全第一，预防为主C预防为主，防治结合6.我国的职业病防治工作原则是：“分类管理、(B)治理”。

A 彻底 B综合 C分期7.《职业病防治法》是为了(C)和消除职业病危害，防治职业病，保护劳动者健康及其相关权益，促进经济发展，根据宪法而制定。

A安全生产 B 劳动保护 C预防、控制8.《职业病防治法》适用于( B)的职业病防治活动。

A中华人民共和国31个省、自治区、直辖市内B中华人民共和国领域内C中华人民共和国境内9.职业病的分类和目录由(A)行政部门会同国务院安全生产监督管理部门、劳动保障行政部门制定、调整并公布。

A、国务院卫生B、卫生C、国务院10.《职业病防治法》中所称用人单位是指(C )。

A企业、事业单位、政府机关B企业、科研单位、政府机关C企业、事业单位和个体经济组织等11.用人单位应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的(A)，负责本单位的职业病防治工作。

A职业卫生管理人员 B应急管理人员 C工会督察员12.目前我国职业病共分10大类(B )种。

A 100B 132C 11513.《职业病防治法》规定(B )必须依法参加工伤保险。

A单位职工 B用人单位 C劳动者14.《职业病防治法》规定(C )依法享有职业卫生保护的权利。

职业病防治法试题及答案一、单选题（每题2分，共10分）1. 职业病防治法规定，用人单位应当对哪些人员进行职业健康检查？A. 所有员工B. 接触职业病危害因素的员工C. 管理人员D. 临时工答案：B2. 职业病防治法中，用人单位应当为员工提供哪些防护用品？A. 口罩B. 安全帽C. 耳塞D. 所有选项答案：D3. 职业病防治法规定，职业病诊断机构应当具备哪些条件？A. 有专业的诊断设备B. 有专业的诊断人员C. 有完善的诊断流程D. 所有选项答案：D4. 职业病防治法中，用人单位应当定期对哪些场所进行职业病危害因素检测？A. 所有工作场所B. 接触职业病危害因素的场所C. 办公室D. 会议室答案：B5. 职业病防治法规定，用人单位发现职业病危害事故时，应当如何处理？A. 立即报告B. 立即处理C. 立即报告并处理D. 等待上级指示答案：C二、多选题（每题3分，共15分）1. 根据职业病防治法，用人单位应当采取哪些措施预防职业病？A. 建立职业健康监护制度B. 定期进行职业病危害因素检测C. 提供职业健康教育D. 为员工购买商业保险答案：ABC2. 职业病防治法中，哪些人员可以申请职业病诊断？A. 疑似职业病患者B. 职业病患者C. 用人单位D. 职业病诊断机构答案：AB3. 职业病防治法规定，用人单位应当对哪些人员进行职业病危害告知？A. 所有员工B. 接触职业病危害因素的员工C. 管理人员D. 临时工答案：B4. 职业病防治法中，用人单位应当如何管理职业病危害因素？A. 建立职业病危害因素档案B. 定期进行职业病危害因素检测C. 采取职业病危害因素控制措施D. 及时处理职业病危害事故答案：ABCD5. 职业病防治法规定，职业病诊断机构在诊断职业病时应当遵循哪些原则？A. 客观、公正B. 科学、合理C. 及时、准确D. 保密答案：ABCD三、判断题（每题1分，共5分）1. 职业病防治法规定，用人单位可以拒绝为员工提供职业健康检查。

职业病防治测试题（含答案）一、单选题（共66题，每题1分，共66分）1.您认为防治职业病发生的最根本措施是:()A、工作场所安装有防护措施C、佩带个人防护用品D、减少接触时间B、将生产环境有害因素浓度或强度控制在职业接触限值以下正确答案：B2.维护心理健康的方法有（）A、采取乐观、开朗、豁达的人生态度B、把日标定在力所能及的范围内，调适对社会和他人的期望值C、建立良好的人际关系，培养健康的生活习惯和兴趣爱好，积极参加社会活动D、以上都是正确答案：D3.产生职业病危害的用人单位应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和()。

A、职工职业病检查结果B、职工禁忌症C、工作场所职业病危害因素检测结果D、职工健康体检正确答案：C4.不属于高血压高危因素的是()A、感染B、抽烟C、超重和肥胖D、高盐饮食正确答案：A5.下列说法错误的是（）。

A、.少用煎炸的烹调方法B、多用动物油C、使用控油壶D、经常更换烹调油的种类正确答案：B6.产生职业病危害的用人单位，应当在醒目位置设置（），公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。

A、宣传栏B、告知栏C、公告栏D、警示牌正确答案：C7.在进入出密闭空间前用人单位至少要安排()名监护者在密闭空间外持续进行监护。

A、2B、1C、4D、3正确答案：B8.发生危险化学品事故后，应该向()方向疏散。

A、救援人员指挥的B、下风C、上风D、顺风正确答案：C9.国家实行职业卫生()制度。

A、监管B、管理C、监督.D、特殊保护正确答案：C10.我国13种法定尘肺病中致病危害最严重的是()。

A、谷物尘病B、矽肺病C、棉麻尘病D、煤工尘肺正确答案：B11.某市发生一起食物中毒事件，以下哪个途径获得的信息最为可信?()A、微信朋友圈发布的信息B、网民在网站上发布的言论C、该市卫生部门发布的信息D、同事们的议论正确答案：C12.（）不属于高血压常见并发症。