医院质量管理科科长岗位职责说明书

医院质管科长岗位职责（共8篇）第1篇：质安科科长岗位职责质安科科长岗位职责1、全面管理本科工作。

组织本科人员的政治和业务学习。

2、参加图纸会审和编制结构复杂工程的施工方案。

3、组织重大隐蔽工程验收和工程交工验收工作。

4、组织公司的质量安全大检查。

5、参加重大质量事故和重大伤亡事故的分析会，并提出处理意见。

6、负责对基层质量安全人员进行业务培训。

7、对新进公司的职工进行安全生产教育。

8、经常深入工地，从细从严地检查质量安全，发现问题及时解决，重大问题及时向经理、工程师汇报处理第2篇：质安科科长岗位职责质安科科长岗位职责1、认真贯彻执行建筑工程法律法规、规范、标准，全面负责公司对项目部的质量、安全管理工作，落实公司制定的质量安全管理制度和工作计划，保证公司本年度制定的质量安全目标的实现，。

2、参加编制结构复杂工程的施工组织设计，参加制定公司质量安全管理制度。

3、参加项目部重大隐蔽工程验收和工程分部及竣验收工作，协助项目部处理对外关系，指导、检查、监督项目部安全生产文明施工质量达标，及时掌握项目工程质量安全动态，作好项目工程信息、资料的收集、整理、反馈工作。

4、负责组织公司对项目工程定期和专项质量安全大检查，项目在建工程每月不少于一次检查，及时发现工程施工过程中质量问题和安全隐患，指导、监督项目部质量问题整改和安全隐患消除。

5、参加重大质量事故和重大伤亡事故的分析会，并提出处理意见，监督项目部处理方案的落实。

6、负责对新进公司的职工进行安全生产教育，督促项目部做好新工人进场三级安全教育工作，及时完善质量安全资料。

7、负责完工项目回访维修工作，建立回访档案，加强同业主交流，树立公司信誉。

8、负责编制本科室年度工作报告和下一年度工作计划。

9、配合经营部工作，积极参与完成公司其它事情。

第3篇：质管科科长安全生产职责质管科科长安全生产职责（****/GZZ-24）1、贯彻执行《安全生产法》、《环境保护法》、和国家有关安全生产、环保工作的法律法规；全面负责质量管理科的安全生产、环保工作。

XX市XX区人民医院文件编号DHYY-ZZ-13.1
岗位说明书手册页码1/1
质控科科长职责生效日期2015-05-15
岗位名称质量控制科科长所属部门质量控制科
直接上级业务副院长岗位代码
工作描述
职责任务1．负责组织处理医院各种质量问题并做好质量管理的组织和协调工作。

2．组织指导医院开展全程质量管理、控制工作，指导各部门制订质量管理实施办法。

3．负责组织制订医院质量标准和质量考核体系，设置质量监控点，负责组织医疗质量的检查，进行质量数据的统计分析、反馈、上报。

4．负责组织医院质量管理体系的持续改进。

5．负责规划、分析全院质量管理目标。

6．组织医院内部质量审核工作和质量管理体系管理评审工作。

7．负责对患者的投诉汇总分析结果归档及改进跟踪。

8．负责组织质控员的培训、指导各科工作的实施。

9．完成上级领导交办的其它工作。

任职标准1．教育：本科或本科以上学历，主治医师以上职称。

2．经验：从事医院管理5年以上。

3．培训：
3.1参加本专业进修或参加上一级医院专业培训累计超过3个月以上。

3.2质量管理体系培训。

3.3计算机操作培训。

4．技能：
4.1熟练本专业有关的技术操作。

4.2具备一定的管理技能。

医疗质量控制科科长工作制度第一章总则第一条为了加强医疗质量控制工作，提高医疗服务质量和安全水平，确保患者的权益和安全，制定本工作制度。

第二条医疗质量控制科科长是医疗质量管理工作的责任人，负责医疗质量管理的全面工作。

第三条医疗质量控制科科长应当具备较高的医学专业知识和管理经验，具备较强的责任心和职业道德。

第四条医疗质量控制科科长应当遵守法律法规，秉承科学精神，严格按照有关规定履行职责。

第五条医疗质量控制科科长应当加强学习，不断提升自身素质和业务能力，确保工作的顺利开展。

第二章职责与权力第六条医疗质量控制科科长的主要职责如下：（一）负责医疗质量监测和评估、医疗安全管理等工作，确保医疗服务质量和安全水平；（二）组织制定医疗质量管理规章制度和工作计划，并监督实施情况；（三）负责医疗质量管理相关数据的收集、分析和报告，及时掌握医疗质量状况；（四）组织开展医疗质量巡查和评审工作，发现问题并提出改进建议；（五）协调医疗各科室之间的沟通和协作，促进医疗服务的整体提高；（六）参加医疗质量管理培训和学术交流活动，推动医疗质量控制工作的创新发展；（七）负责医疗质量事故的调查和处理工作，制定处理意见和报告；（八）处理科室与患者之间的投诉和纠纷，维护医疗服务的良好形象；第七条医疗质量控制科科长享有以下权力：（一）发布医疗质量管理相关制度和规定；（二）指导、监督和检查医疗各科室的质量控制工作；（三）参与医疗事故的调查和处理，提出处理建议和处罚意见；（四）协调处理科室与患者之间的投诉和纠纷；（五）对医疗质量巡查和评审结果提出改进意见和建议；（六）提出医疗质量控制工作的计划和预算，并负责执行。

第三章绩效考核与奖惩第八条医疗质量控制科科长的绩效考核应基于以下指标：（一）医疗质量管理工作的完成情况；（二）医疗安全管理的成效和改进情况；（三）医疗质量数据的收集和报告情况；（四）医疗质量控制工作的创新与发展；（五）科室间的沟通和协作情况。

医疗质量控制科科长工作制度一、工作职责1. 全面负责医疗质量控制科的工作，制定和实施医疗质量控制计划，确保医疗质量持续改进。

2. 负责组织医疗质量控制会议，协调医疗质量控制工作，及时解决医疗质量问题。

3. 负责医疗质量控制制度的制定和修订，确保医疗质量控制工作有章可循。

4. 负责医疗质量控制培训工作，提高医疗质量控制人员的业务水平和工作能力。

5. 负责医疗质量控制数据的收集、整理和分析，及时发现医疗质量问题，并提出改进措施。

6. 负责医疗质量控制工作的考核和评价，对医疗质量控制人员进行绩效考核。

7. 负责与医院其他部门的沟通和协作，共同推进医疗质量控制工作。

8. 负责医疗质量控制科的组织建设和人员管理，提高医疗质量控制科的工作效率。

二、工作内容1. 制定医疗质量控制计划，明确医疗质量控制工作的目标和任务。

2. 组织医疗质量控制会议，协调医疗质量控制工作，及时解决医疗质量问题。

3. 制定和修订医疗质量控制制度，确保医疗质量控制工作有章可循。

4. 组织医疗质量控制培训，提高医疗质量控制人员的业务水平和工作能力。

5. 收集、整理和分析医疗质量控制数据，及时发现医疗质量问题，并提出改进措施。

6. 进行医疗质量控制工作的考核和评价，对医疗质量控制人员进行绩效考核。

7. 与医院其他部门的沟通和协作，共同推进医疗质量控制工作。

8. 组织医疗质量控制科的组织建设和人员管理，提高医疗质量控制科的工作效率。

三、工作规范1. 严格遵守国家法律法规和医院规章制度，确保医疗质量控制工作合法合规。

2. 尊重医疗质量控制科成员的权益，公平公正地处理医疗质量控制工作。

3. 注重医疗质量控制工作的细节，严谨细致地开展医疗质量控制工作。

4. 保持良好的职业道德，坚守医疗质量控制工作的诚信原则。

5. 积极参与医院和医疗质量控制科的各项活动，为医院和医疗质量控制科的发展做出贡献。

四、工作纪律1. 严格遵守工作时间和工作纪律，不得迟到、早退、旷工。

医疗质量控制科科长工作制度一、职责和权利1. 职责- 负责制定和落实医疗质量控制科的工作计划和目标；- 组织、监督和评估医疗质量控制科的工作进展；- 建立和维护医疗质量控制科的相关制度和流程；- 指导和培训医疗质量控制科的工作人员；- 协调各部门之间的沟通和合作，推动医疗质量的提升；- 解决医疗质量控制科内部的问题和纠纷。

2. 权利- 有权要求各部门按照规定提交医疗质量相关的报告和数据；- 有权调查和处理与医疗质量相关的事故和投诉；- 有权提出医疗质量改进的建议和方案；- 有权制定和修改医疗质量控制科的相关制度和流程；- 有权享受相应的培训和职称晋升机会。

二、工作流程1. 确定工作目标和计划- 分析医疗机构的情况和需求，确定医疗质量控制科的工作目标；- 制定相应的工作计划和时间表，确保工作的顺利进行。

2. 组织和监督工作进展- 根据工作计划，组织和协调医疗质量控制科的工作人员进行相关工作；- 监督工作进展，确保各项任务按时完成。

3. 建立和维护制度和流程- 制定医疗质量控制科的相关制度和流程，包括工作流程、质量评估标准等；- 定期检查和评估制度和流程的执行情况，对不合格的进行改进。

4. 指导和培训工作人员- 对医疗质量控制科的工作人员进行培训和指导，提高他们的专业能力和工作素质；- 定期组织讨论和交流，分享经验和解决问题。

5. 协调沟通和合作- 维护和加强医疗质量控制科与其他部门之间的沟通和合作关系；- 进行跨部门的协调和协作，推动医疗质量的提升。

6. 解决问题和纠纷- 处理医疗质量控制科内部的问题和纠纷，确保工作的顺利开展；- 积极协调和解决与医疗质量相关的争议和纠纷。

三、工作要求1. 严格执行相关制度和流程，确保工作的规范和合规；2. 具备较强的组织和协调能力，能够有效地推动工作的开展；3. 具备较高的专业素养和知识水平，能够独立解决相关问题；4. 具备较强的沟通和表达能力，能够有效地与他人合作和交流；5. 具备较强的分析和判断能力，能够准确地评估医疗质量；6. 具备较强的抗压能力和应变能力，能够应对各种困难和挑战；7. 具备较强的团队合作意识和服务意识，能够有效地为患者提供优质的医疗服务。

医院质量管理科科长职责一、制定和完善质量管理制度和规章制度1.负责制定医院质量管理制度、规章制度，并及时进行修订和完善。

2.根据国家与地方的质量管理标准和要求，制定医院的质量管理指标和评价体系。

3.进行质量管理制度的宣传和培训，确保员工熟悉并遵守相关制度。

二、组织和协调质量管理工作1.组织制定医院的年度质量管理计划，并监督实施情况。

2.协调各科室制定和修订质量控制标准和工作程序，推动全员参与质量管理。

3.组织开展内部审核和质量竞赛等活动，促进医院质量管理水平的持续改进。

4.协调处理医疗事故和质量投诉，确保及时有效地解决问题。

三、负责质量管理信息系统建设和运行1.负责医院质量管理信息系统的规划、建设和维护工作。

2.确保医院各类质量数据的收集、统计与分析，并及时形成质量报告和反馈意见。

3.分析和解读各类质量数据，为决策提供科学依据和参考。

4.推动信息化应用，提高质量管理的科学性和效率。

四、组织和参与质量管理培训和研究1.组织开展医院质量管理培训，包括质量管理原则、方法和工具的培训。

2.参与国内外质量管理研究和学术交流，了解国内外质量管理最新动态和理论成果。

3.对医院质量管理工作中存在的问题和难点进行研究，提出解决方案和改进措施。

4.积极推广和应用先进的质量管理技术和方法，提高医院质量管理水平。

五、协助医院内外部质量认证与评审工作1.协助医院准备内外部质量认证与评审工作，确保相关工作的顺利进行。

2.组织开展医院内外部质量审核和评估，及时跟踪并整改存在的问题。

3.收集和整理质量认证与评审的相关材料和证明，确保各项认证与评审的顺利通过。

六、完成上级交办的其他工作1.完成上级领导交办的其他与质量管理相关的工作任务。

2.积极配合医院其他科室开展质量管理工作，互相学习和借鉴经验。

3.及时向上级领导报告工作情况和存在的问题，并提出针对性的建议和改进建议。

通过以上职责，医院质量管理科科长能够有效地组织、协调和监督医院的质量管理工作，确保医院提供的医疗服务符合质量标准和要求，提高患者满意度，保障患者的权益和安全。

质量管理科长岗位职责(实用版)编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的实用资料，如教学心得体会、工作心得体会、学生心得体会、综合心得体会、党员心得体会、培训心得体会、军警心得体会、观后感、作文大全、其他资料等等，想了解不同资料格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor.I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!And, this store provides various types of practical materials for everyone, such as teaching experience, work experience, student experience, comprehensive experience, party member experience, training experience, military and police experience, observation and feedback, essay collection, other materials, etc. If you want to learn about different data formats and writing methods, please pay attention!质量管理科长岗位职责第1篇质量管理科长岗位职责职责描述:1.对于sde的工作进度及计划进行确认。

医疗质量控制科科长职责
一、在医院主管院长及医务部主任的领导下，负责医院医疗质量的总体监控，对医疗质量管理工作的组织和实施。

二、根据上级有关规定，配合医务部，制定医疗质量管理方案。

三、制定本科室工作制度和工作计划，定期进行工作总结、分析和反溃。

四、研究提高医疗质量、加强日常监控的工作方法。

建立医疗质量监控体系和评价方法。

五、定期、不定期组织医疗质量检查、评价、考核，提出改进措施。

（一）负责基础医疗质量的监控，协助完善有关的医疗规章制度。

提高全员的质量意识。

（二）负责环节医疗质量的监控，每月组织运行病历的环节质量检查，对检查结果进行汇总、分析和奖罚，督促临床科室每月自查病区的运行病历，组织院质控专家、医疗质量管理委员会成员、医务部质控科人员、各科科主任或骨干医生等每月到临床科室抽检运行病历，或查看各临床科室的内网上运行的电子病历，及时复查有问题、有争议的运行病历，负责检查有关规章制度的落实。

通过检查住院病历和工作记录、查房、考核、各种讨论记录等检查制度的落实情况。

（三）负责终未医疗质量的监控，组织院质控专家、医疗质量管理委员会成员、医务部质控科人员、各科科主任或骨干医生抽查各病区的出院病例质量。

六、定期召开医疗质量通报会，对医院、各科室的医疗质量完成情况、存在问题进行通报。

对各部门或科室提出合理化建议，不断促进医疗质量的提高。

开展医疗质量指标的监控工作。

七、配合医务部开展医疗卫生法律法规、规章、制度、诊疗规范等医疗质量安全相关知识的培训。

八、具有良好的医德医风和服务态度，起到模范带头作用。

九、完成医院领导交办的其他医疗管理工作。

医院医疗质量控制科科长工作制度一、工作职责1.1 负责医院医疗质量控制科相关工作的组织协调和管理工作。

1.2 制定并实施医院医疗质量管理制度、规章制度和内部工作程序。

1.3 负责医院医疗质量控制科的日常管理、人员管理、文化建设和业务提升。

1.4 进行医院内部医疗质量管理培训的策划组织和实施。

1.5 了解和研究质量评价标准，建立完善医院质量评价方法和标准，并根据实际情况建议和提出改善措施。

1.6 协调各临床科室和管理部门开展医疗质量控制工作，推动和参与各种医疗质量控制活动。

1.7 对医院部门的工作进行满意度统计和评价，并针对评价结果提出优化建议。

1.8 对患者投诉问题进行跟踪和分析工作，并提出解决措施，并及时向医院及时通报情况。

二、工作要求2.1 业务能力要求：•熟悉医疗质量管理法规政策，了解医疗质量管理知识和质量管理理论；•具备较强的统筹协调能力、吸收信息能力、组织管理能力、沟通协调能力、解决问题的能力；•精通医疗质量管理各种方法和流程。

2.2 岗位要求：•具备大学本科以上学历，医学、管理或法律等相关专业优先考虑；•具备工作经验3年以上，医疗质量管理经验优先考虑；•工作严谨负责、能承受一定工作压力；•具备较强的团队合作精神，乐观开朗、积极进取；•具备较高的谈判技巧和行动计划制定能力。

三、工作流程3.1 组织协调医院医疗质量控制科科长应建立健全组织和领导协调机制，加强科室和部门之间的沟通和协调，确保医院各项医疗质量管理活动的顺利开展。

3.2 研究制定医院医疗质量控制科科长应牵头制定和完善医院的质量管理制度和标准，并制定完善的内部工作程序和要求。

3.3 培训推广医院医疗质量控制科科长应组织开展医疗质量管理培训，并推广医院质量管理制度，提高员工对医院质量管理的认识和理解，并引导其认真落实。

3.4 错误与投诉处理医院医疗质量控制科科长应对医院内部的各类错误和投诉进行分类、梳理和归纳，及时调查和处理，并建议和提出改善措施。

质量控制科科长职责
一、在院长、副院长领导下，负责质量控制科全面工作，组织实施全院的质量管理工作；并以医疗、护理、医技工作质量为核心，负责医院“医疗质量管理及持续改进管理办法”具体实施号反馈工作。

二、根据上级的要求以及医疗工作的核心，拟订医疗质量管理与持续改进管理办法、医疗质量考核办法、医疗质量惩办法、工作计划及相关管理文件，经院长批准后组织实施，并经常督促检查，定期总结汇报。

三、深入各科室，了解和掌握全院质量管理情况。

四、督促各项法律、法规、规章和诊疗常规等的贯彻执行。

五、组织质量检杳、考核和评价，定期进行分析、通报、反馈，采取措施，提高医疗质量。

六、定时将全院的检查结果汇总、列表上报院领导，经院领导审核后报相关职能科室落实奖惩措施。

七、汇总并协调、指导各医疗服务部门的质量管理工作。

八、研究提高服务质量、加强日常监控的工作方法。

九、完成上级交办的其它任务。

卜、廉洁自律，严格遵守医院各项规章制度，并认真做好相关科室的医德医风监督工作。

质量控制管理科岗位职责一、质量控制管理科科长职责1.在分管副院长的领导下，组织医疗质量的控制和提高，制定全院医疗质控工作制度、方案和措施。

2.组织开展医疗质控管理各项工作，指导监督质控人员检查质量方案执行情况，定期进行质量评估、考核。

3.指导监督医疗纠纷的防范与处理，配合医务科对纠纷病历进行调查分析、改进。

4.组织开展全院病历质控工作。

5.组织调查和分析研究全院医疗质控工作的存在问题并拟定改进措施，不断完善质控方案，持续改进质控管理，提高医疗质量。

6.制定临床、医技科室质量绩效考核方案，并负责质量考核的实施，在实施过程中进行分析、沟通、反馈、记录及奖惩兑现。

7.完善、健全医院质量管理程序与网络，并利用该程序和网络开展质控活动，保证质量控制的有效、及时、公开、公正。

8.及时了解并掌握临床科室在临床医疗过程中暴露出的质量缺陷和在投诉和满意度调查中发现的服务质量缺陷，制定质量改进措施并实施。

9.每月进行一项重点（专题）质量检查，并进行结果分析、反馈。

每月一次在院中层干部会议中通报质量缺陷分析结果。

10.组织开展全院性质量教育，贯彻落实现代医院质量管理理念。

11.以技术标准、规范为依据，具体监督技术质量控制。

加强对涉及病历、处方、输血、麻醉、急诊、手术、其他有创操作、重症监护、会诊等医学文书、医学行为及过程质量的管理。

12.根据卫生主管部门质量评估办法对各业务科室病历质量和医护工作制度执行情况进行检查、考核，及时反馈给相关职能部门和分管院长，提出整改意见并督促落实。

13.对质量保障体系硬件及基础建设提出意见和建议。

14.协助有关部门做好临床人员的考核、晋升、奖惩与聘用工作。

15.完成医院及医院领导交办的其他医疗管理任务。

16.副科长协助科长负责相应的工作。

二、质量管理科科员职责1.协助科主任拟定医疗质量规划、医疗质量标准，报主管院长批准，对制定的文件做好归档保存工作。

2.协助科主任做好定期召开医疗质量例会，做好会议安排及记录工作。

医疗质量控制科科长工作制度前言医疗质量控制科科长是医疗机构质量管理工作中的重要职务，其工作直接关系到医疗质量和安全。

为了规范医疗质量控制科科长的工作，提高医疗质量和安全水平，制定本文档。

一、工作职责1.负责医疗质量控制工作的组织、协调、监督和检查工作。

2.负责医疗质量控制工作中的问题调查、分析和处理工作。

3.制定医疗质量评价指标和标准，负责医疗质量评价工作。

4.指导和监督各科室、医护人员的医疗质量控制工作。

5.参与医疗卫生和质量管理相关培训和学习，提高自己的业务水平。

二、任职资格1.具有相应专业知识和工作经验，熟悉医院内各个科室的工作流程和医疗质量控制工作的知识和方法。

2.工作态度端正，责任心强，工作业绩优秀。

3.具备管理技能和口头和书面表达能力，以及应急处置等方面的能力。

4.拥有标准的掌握各种办公软件的技能，并能熟练操作电子邮箱和文档处理软件。

三、工作流程1.每月初，制定本月的工作计划并提交总务科审核。

2.每周召开一次医疗质量科例会，汇报科室工作情况，讨论解决问题。

3.定期对科室的医疗质量工作进行检查、督促和指导。

4.对发现的问题及时展开调查和处理，制定整改措施并跟踪整改情况。

5.每季度，根据医院质量管理工作计划组织开展医疗质量评价工作，完成后向总务科和其他相关部门汇报。

四、工作时间和休假制度工作时间为每天八小时，周末和法定节假日按照国家相关规定休息。

请假制度：普通请假需提前一周向主管领导提出申请，并在请假条上注明事由和请假时间；如果是紧急情况请提前尽量告知上级领导，并在请假过程中及时更新请假情况。

五、工作保密制度医疗质量控制科科长需维护医疗机构的工作秘密，保密机构内部工作情况；同时对工作中接触到的病人隐私和机构相关资料进行保护。

六、工作评价制度医疗质量控制科科长的工作考核时间以年度为周期，评价内容包括但不限于：1.完成的工作计划和任务。

2.处理问题的能力和方法。

3.医疗质量评价工作的指导和监督情况。

医院质控科科长岗位职责（共7篇）第1篇：质控科科长岗位职责1.在分管院长领导下，负责本科室全面管理。

2.负责医院质量管理工作，严格检査督促科室规章制度和技术操作规程的贯彻执行，严防差错事故发生。

3.按照医院管理标准定期和不定期检査医疗、护理、医技、教学、科研和病历质量，发现问题及时汇报并提出改进建议。

4.经常与科主任、护士长取得联系，了解其对质量检查工作的意见，完善质量检査方法和评分标准，提高质检工作水平。

5.组织本科人员认真学习医院的管理文件，领会上级领导意图，熟悉医院工作计划，提高人员职责。

副科长协助科长负责相应的工作。

第2篇：医院质控科工作职责医院质控科工作职责医院质控科工作职责一、负责全院各个工作环节质量的总体监控，特别是对医疗质量管理工作的组织和实施。

二、根据上级有关规定、要求以医院医疗工作的核心，制定医疗质量管理方案，如：目标、指标、计划、措施、效果评价、信息反馈等等。

三、制定本科室工作制度和工作计划，定期进行工作总结、分析和反溃四、研究提高医疗服务质量、加强日常监控的工作方法。

建立医疗质量监控指标体系和评价方法。

五、定期、不定期组织医疗质量检查、考核和评价，判断医疗质量指标的完成情况，提出改进措施。

(一)负责基础质量的监控1、协助完善有关的医疗规章制度。

2、提高全员的质量意识。

(二)负责环节质量的监控1、每月组织运行病历的环节质量检查，对检查结果进行汇总、分析和奖罚。

⑴督促临床科室每月自查病区的运行病历;⑵组织院质控领导小组每月到临床科室抽检运行病历;⑶及时复查有问题、有争议的运行病历;2、负责检查有关规章制度的落实：通过检查住院病历和工作记录、查房、考核等检查规章制度的落实情况。

(三)负责终未质量的监控1、对各病区的平均住院日、术前住院日、抢救成功率、出入院诊断符合率等指标进行监控;2、对住院病历的终末质量进行三级监控; 汇总党办、院办、医务科、门诊部、护理部、信息科、总务科、医保办、后勤等有关医疗质量管理部门的监控结果，报经主管院长执行扣罚。

医疗质量控制科科长工作制度范文是指医疗机构中负责医疗质量控制工作的科室的科长所应遵守的工作规定和要求。

以下是一个医疗质量控制科科长工作制度的示例：1. 职责1.1 负责医疗质量控制科的日常管理和组织工作。

1.2 负责制定医疗质量控制科的工作目标和计划，并监督执行。

1.3 组织开展医疗质量评估、审核和改进工作。

1.4 协调和指导医疗质量控制科与其他相关部门的合作和协作。

1.5 提出科室发展建议和工作改进意见。

2. 管理2.1 统一管理和对科室人员进行组织分工、任务分配和绩效考评。

2.2 负责科室人员的招聘、培训和职称评定。

2.3 组织和协调科室内部会议和活动，保证科室工作的正常进行。

2.4 定期汇报科室工作进展和问题，向领导层提供决策依据。

3. 协作3.1 与医疗质量监控部门密切合作，参与制定和完善医疗质量控制政策和标准。

3.2 与医务部门、护理部门、药学部门等各部门进行协作，制定和推行医疗质量控制的相关工作流程和标准化操作规范。

3.3 与临床科室、实验室科室等各科室进行交流合作，共同解决医疗质量问题，提高医疗质量水平。

4. 资源管理4.1 组织和协调科室相关设备、器材和耗材的采购和管理。

4.2 合理安排科室人员的工作时间和工作任务，确保资源的有效利用。

4.3 提出科室的资源需求和投入预算，按照规定进行预算执行和财务管理。

5. 管理制度5.1 遵守医疗机构的各项管理制度和规定。

5.2 维护科室的工作秩序和纪律，倡导良好的工作态度和行为准则。

5.3 加强对医疗质量控制知识和技能的学习和培训，不断提高自身素质和专业能力。

这只是一个示例，具体的工作制度还需要根据医疗机构的实际情况和需要进行制定和完善。

当然，医疗质量控制科科长的工作还会受到国家、地方相关法律法规和政策的约束和指导。

医疗质量控制科科长工作制度范文（2）一、工作目标和职责1.1工作目标本科科长是医疗质量控制科的核心管理人员，肩负着促进医疗服务质量的持续改进和保障工作的责任，确保医疗服务的安全性、有效性和高质量。

医疗质量控制科科长工作制度是指医疗机构内设立医疗质量控制科，并制定相应的工作制度和规定，明确科长的职责和权力，以保障医疗质量的提升和医疗事故的预防。

下面是一个医疗质量控制科科长工作制度的范例：1. 职责：- 负责医疗质量控制科的日常工作和人员管理；- 负责制定和实施医疗质量管理制度和规定；- 负责协调和推动医疗质量控制工作的开展；- 负责医疗事故的调查和处理；- 负责医疗质量数据的收集和分析；- 参与医疗质量委员会的工作，并提供相关支持和建议。

2. 权力：- 对医疗质量控制科的工作安排和调度具有决定权；- 对科内人员的招聘、培训和考核具有权力；- 对医疗质量管理制度和规定的制定和修改具有决定权；- 对医疗事故的调查和处理具有决定权；- 对医疗质量数据的收集和分析具有权力；- 对医疗质量改进项目的推动具有权力。

3. 工作流程：- 定期召开医疗质量控制科会议，总结工作并制定下一阶段工作计划；- 对科内人员进行培训和指导，提高他们的医疗质量管理水平；- 收集和分析医疗质量数据，及时掌握医疗质量状况，并提出改进意见；- 负责医疗事故的调查和处理工作，确保及时采取措施防止类似事故再次发生；- 监督并推动医疗质量改进项目的实施，并评估改进效果。

4. 考核与奖惩：- 根据医疗质量控制科工作目标和任务，制定相应的考核指标；- 定期对科内人员进行考核，并根据考核结果进行激励或处罚；- 对工作出色的科内人员进行表彰和奖励；- 对不符合工作要求的人员进行警告和惩罚。

以上是一个医疗质量控制科科长的工作制度，具体的工作流程和考核制度可以根据医疗机构的实际情况进行调整和完善。

医疗质量控制科科长工作制度（2）是指医疗机构在质量管理方面对科长的工作进行规范和要求的制度。

下面是一个可能的医疗质量控制科科长工作制度的内容：1. 职责和权限：- 负责医疗质量控制科的日常管理和工作指导，确保各项工作按要求有序进行。

- 负责制定医疗质量控制相关的工作计划和目标，并监督实施。

质量管理科及科长安全生产职责范文，____字质量管理科是企业质量管理的重要组织部门，其职责是负责制定并推行质量管理体系，确保产品和服务的质量达到标准和客户需求。

同时，质量管理科也承担着安全生产的职责，确保员工和生产环境的安全。

作为质量管理科的科长，我的主要职责是管理和组织科室的工作，确保质量管理体系的有效实施和持续改进，同时负责安全生产工作的规划和执行。

以下是我在质量管理科及安全生产方面的职责范文。

一、质量管理方面的职责范文1. 确保质量管理体系的有效实施作为质量管理科的科长，我将负责制定质量管理体系文件，并推行到各部门和岗位。

我将组织和推动相关培训，确保全体员工了解质量管理体系的要求，并能够有效执行。

我将定期组织质量管理体系的评审和内部审核，以确保其有效性和适用性。

2. 推动质量改进和客户满意度提升我将组织和推动各部门开展质量改进活动，包括质量问题的分析和解决，质量绩效的评估和报告等。

我将与客户进行沟通和反馈，及时了解客户需求和意见，以便在质量管理体系中进行相应调整和改进，提升客户满意度。

3. 进行质量管理体系的审计和评估作为质量管理科的科长，我将负责组织并参与内部和外部质量管理体系的审计和评估工作。

我将确保质量管理体系的符合性和有效性，为企业提供持续改进的方向和指导。

4. 错误分析和预防措施的制定我将组织和推动错误分析的工作，根据分析结果制定相应的预防措施。

我将与各部门和相关人员密切合作，确保错误分析工作的及时和有效进行，并推动改进措施的实施。

我将定期组织错误分析和预防措施的评估，以确保其有效性和可持续性。

二、安全生产方面的职责范文1. 确保安全生产规章制度的完善和执行作为质量管理科的科长，我将负责安全生产规章制度的制定和修订，并推行到各部门和岗位。

我将确保全体员工了解安全生产规章制度的要求，并能够有效执行。

我将定期组织安全生产规章制度的宣传和培训，提高员工的安全意识和责任意识。

2. 组织安全生产的监督和检查我将组织安全生产的监督和检查工作，确保各部门和岗位按照安全规章制度进行生产和作业。

质量管理科科长岗位职责
一、在主管副院长的领导下，负责医院质量管理体系的建立及有效
运行工作，负责制定医院的质量手册、程序文件及作业文件的编制、发布和运行；定期组织质量体系内部审核。

二、制定医疗质量管理计划，并组织实施；制定院医疗质量评价目
标及方法，并组织实施。

三、充分发挥医院各类情报和统计资料的作用，为领导决策提供依
据，为临床、医技科室提供信息反馈。

四、及时、准确、全面地完成规定的各种卫生统计报表，开展医疗
质量和成本效益等统计分析工作。

五、做好医学书刊、资料的收集、采购、登记、分类、编目工作，
主动为医疗、教学、科研提供最新医药卫生中外情报信息。

六、制定病例管理制度，做好病例的回收、整理、装订、归档、检
查和保管。

严格执行病案交接和借阅制度，杜绝病案丢失，保证病案的供应，并监督检查落实情况。

七、组织全院信息及时收集，传递院内外信息，综合上报领导，为
领导决策提供依据，为临床、医技科室提供医疗技术新进展情况。

八、负责对全院疾病谱进行定期整理、分析。

九、领导所属人员的政治学习，组织好业务学习。

十、制定科室年度工作计划，做好年度工作总结，认真搞好每季综
合效益分析。

十一、按时完成好领导交办的其他工作。