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六.激励
• 针对关系需求 1.定期拜访联谊 2.答谢及礼品 3.公开场合体现其影响力
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六.激励
• 针对成长需求 1.培训及技术支持 2.提供咨询和指导 3.提供新的合作机会
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七.评估和调整
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• 经济效益评估 1.计划目标与销售回款实际分析 2.市场占有率分析 3.销售费用分析 4.盈利能力分析(销售利润率,费用利润 率,资产收益率) 5.资产绩效分析(资金和存货周转率)
七.评估和调整
• 其他评估 1.管理水平 2.影响力及口碑 3.忠诚度 4.员工素质及企业文化 5.产品结构及公司发展
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三.资金流管理
• 意义 1.保障公司利益 2.规避资金风险 3.保障渠道畅通
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三.资金流管理
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• 方式 1.用应收账款周转天数管理资金流 2.库存管理 3.重视资金流危机
三.资金流管理
• 信用调查和信用分析
客户的地域性,董事会人员组成及数量,公司 规模,合法性,资金实力,资产状况,税收情况,与 其他合作厂家的信用状况及法人的经营理念,道 德品质等.
必要时可通过专业的信用管理咨询公司来完 成.
一.信用管理
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• 信用政策的制定(授信额度)