下载文档原格式
虚拟股权期权协议模板7篇篇1甲方（公司）：___________________乙方（员工）：___________________鉴于甲方为鼓励员工积极参与公司长期发展，提高员工的工作积极性和忠诚度，根据平等互利的原则，经甲乙双方协商一致，就甲方向乙方授予虚拟股权期权事宜达成如下协议：一、协议目的本协议旨在明确甲、乙双方在虚拟股权期权计划中的权利义务关系，确保双方权益得到合法保障。
二、虚拟股权期权授予1. 甲方根据乙方的工作表现、贡献及岗位重要性，决定授予乙方虚拟股权期权。
2. 乙方获得的虚拟股权期权不代表实际股权，不具有公司股份的表决权、分红权及其他所有权。
虚拟股权期权仅作为甲方对乙方的一种特殊奖励。
3. 虚拟股权期权数量及比例由甲方根据公司实际情况决定，并可在协议期内进行调整。
三、协议期限本协议自双方签署之日起生效，有效期为_____年。
协议期满后，除非双方另有约定，否则虚拟股权期权自动失效。
四、权利义务1. 乙方在行使虚拟股权期权期间，应遵守公司的各项规章制度，积极履行岗位职责，忠诚于公司。
2. 乙方持有的虚拟股权期权不得转让、出售或用于担保等处置。
3. 乙方在协议期内离职或违反公司规定，甲方有权取消其持有的虚拟股权期权。
4. 甲方有权根据公司经营情况，调整虚拟股权期权的比例和分配方式。
五、行使条件1. 乙方在协议期间达到约定的业绩条件或工作年限要求后，可申请行使虚拟股权期权。
2. 乙方行使虚拟股权期权时，需向甲方提出申请，经甲方审核同意后执行。
3. 乙方行使虚拟股权期权的具体行使方式、行使时间等由甲方根据公司实际情况决定。
六、违约责任1. 甲乙双方应共同遵守本协议，如一方违反协议约定，应承担违约责任。
2. 如因乙方违反协议导致甲方损失，乙方应承担相应的赔偿责任。
七、争议解决本协议履行过程中发生的争议，双方应首先协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
八、其他条款1. 本协议未尽事宜，由甲乙双方另行协商补充。
通用版虚拟股权期权协议书8篇篇1本协议由以下双方签订：甲方（公司）：_________________________乙方（员工）：_________________________鉴于甲方为鼓励员工积极工作并长期发展，同意授予乙方虚拟股权期权，经双方友好协商，达成以下协议：一、协议目的甲方为激励乙方更好地工作并促进公司的长期发展，同意授予乙方虚拟股权期权，使乙方能够依据本协议获得公司的部分价值分配权。
二、定义与术语1. 虚拟股权期权：指公司授予员工的一种权益，允许员工在未来特定时间内按一定比例享有公司价值的增值权益。
员工持有虚拟股权期权并不代表其持有公司真实股份，不具有管理公司的权利和责任。
2. 行权期：指虚拟股权期权被授予后，员工有权行使期权的期限。
三、授予与行使1. 授予：甲方根据乙方的工作表现、职位、贡献等因素，决定授予乙方虚拟股权期权。
具体授予数量、比例等详见附件。
2. 行权：乙方在行权期内，按照本协议规定的条件和程序，可以行使期权，享有公司价值的增值权益。
四、权益与义务1. 乙方在行使期权后，将享有公司价值的增值权益，具体数额根据行使时的公司价值计算。
2. 乙方在任职期间，应遵守甲方的规章制度，尽职尽责地完成工作任务。
3. 乙方离职后，虚拟股权期权自动失效，除非双方另有约定。
4. 乙方不得将虚拟股权期权转让、质押或用于其他任何形式的担保。
五、变更与终止1. 甲方根据经营情况或相关政策调整，可对本协议进行修改或补充。
2. 本协议在以下情况下终止：（1）双方协商一致解除本协议；（2）乙方离职；（3）公司发生重大变化，如合并、分立、破产等。
六、争议解决1. 本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
2. 如双方在本协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
七、附则1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。
通用版干股（虚拟股）协议模板书6篇篇1甲方（出让方）：____________________乙方（受让方）：____________________鉴于甲方与乙方经友好协商，就乙方投资甲方公司干股（虚拟股）事宜达成如下协议，以兹信守。
一、协议目的本协议旨在明确乙方投资甲方公司的干股（虚拟股）的相关事宜，包括权益、义务、转让、收益分配等事项。
二、干股（虚拟股）定义本协议中的干股（虚拟股）是指乙方在甲方公司中持有的股份，该股份并非指甲方公司的注册股份，而是一种基于协议约定的权益，乙方据此享受相应的权益分配。
三、投资金额及持股比例乙方投资金额为人民币________万元，持有甲方公司____%的干股（虚拟股）。
四、权益与义务1. 乙方享有甲方公司利润分配、股份转让等权益。
2. 乙方应按照本协议约定承担相应义务，包括但不限于按时支付投资款项、参与甲方公司管理等。
3. 乙方不享有甲方公司的股东权利，包括但不限于表决权、知情权等。
五、利润分配1. 甲方公司应按照本协议约定，将年度利润按照乙方持股比例进行分配。
2. 利润分配方案需经甲方公司董事会审议通过，并书面通知乙方。
3. 若甲方公司年度经营出现亏损，则不进行利润分配。
六、股权转让1. 乙方持有的干股（虚拟股）不得转让给第三方。
2. 在本协议终止或解除的情况下，乙方持有的干股（虚拟股）将由甲方以公平价值回购。
3. 股权转让需遵守相关法律法规及甲方公司章程规定。
七、协议期限本协议自双方签署之日起生效，有效期为____年。
协议到期前，双方可协商续签。
八、违约责任1. 若乙方未按时支付投资款项，则视为违约，甲方有权解除本协议并要求乙方承担违约责任。
2. 若甲方未按照本协议约定履行义务，则应承担相应的违约责任。
九、争议解决因执行本协议所引起的任何争议，双方应通过友好协商解决。
协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
十、其他条款1. 本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。
干股（虚拟股）协议模板经典版5篇篇1本协议由以下双方于XXXX年XX月XX日签署：甲方：（公司名称）乙方：（干股持有者姓名）鉴于甲方公司（以下简称“公司”）良好发展，乙方基于对公司的信任及支持，愿意为公司长期发展提供支持并持有公司干股（虚拟股），为明确双方权益，特签订本协议。
一、协议目的本协议旨在明确乙方持有公司干股（虚拟股）的相关事宜，确定双方的权益关系。
二、干股定义本协议中的“干股”是指公司授予乙方的一种虚拟股权，乙方通过持有干股享受公司利润分成权，但并不拥有公司的实股及相应的管理权、表决权等。
三、干股来源及数量公司决定授予乙方干股总数为_____股，来源为公司新增股本以外的存量股份。
乙方不得转让或出售该干股，只能享有由此产生的利润分配权。
四、利润分配权1. 乙方持有的干股不参与公司实股的利润分配，仅参与公司可分利润（如：净利润的一部分或其他额外利润）的分配。
具体分配比例和方式由公司董事会决定。
2. 公司应在年度结束后进行利润分配时，按照本协议约定的比例向乙方支付利润。
若公司未按时支付，应承担相应的违约责任。
五、权利义务1. 乙方有权按照本协议约定享受公司利润分配。
2. 乙方应支持公司的发展，不得做出损害公司声誉和利益的行为。
3. 乙方应保守公司的商业秘密和机密信息。
4. 若乙方参与公司管理或担任公司职务，应遵守公司的各项制度和规定。
六、协议期限与终止1. 本协议自签署之日起生效，有效期为_____年。
到期后，双方可协商续签。
2. 在协议有效期内，任何一方不得擅自终止本协议，否则应承担违约责任。
3. 若发生以下情况之一，本协议可提前终止：（1）乙方死亡或丧失行为能力；（2）公司发生重大变故，无法继续经营；（3）双方协商一致，决定提前终止本协议。
七、违约责任1. 若公司未按照本协议约定向乙方支付利润，应按未支付金额的_____%向乙方支付违约金。
2. 若乙方违反本协议约定的义务，公司有权要求乙方承担违约责任，并视情况决定是否终止本协议。
虚拟股权激励协议模板通用版6篇篇1甲方（公司）：____________________乙方（员工）：____________________鉴于甲方是一家合法注册的公司，乙方是甲方的员工，为激励乙方更好地为公司发展做出贡献，甲方决定授予乙方虚拟股权激励。
为明确双方权益，特签订本协议。
一、协议目的甲方通过授予乙方虚拟股权，激发乙方的积极性和创造力，促进公司长期发展。
乙方通过持有虚拟股权，享有公司价值增长带来的相应权益。
二、虚拟股权定义本协议中的虚拟股权，是指公司授予乙方的一种权益，乙方持有虚拟股权后，可享有公司价值增长带来的分红权益，但不包括公司管理决策权。
虚拟股权不具有所有权和处置权。
三、授予虚拟股权的数量和比例甲方根据乙方在公司内的职位、业绩和其他因素，决定授予乙方_____%的虚拟股权。
具体数量以甲方公司内部公告为准。
四、虚拟股权的行使期限本协议中虚拟股权的行使期限为___年，自协议生效之日起计算。
期满后，根据甲方公司决策和乙方表现，可续签或终止。
五、分红权益1. 乙方持有的虚拟股权所产生的分红权益，将根据甲方公司的盈利状况和虚拟股权比例进行分配。
2. 乙方享有的分红权益，在协议有效期内，不得转让、出售或用于质押等。
3. 乙方持有的虚拟股权比例和分红权益，以甲方公司内部公告为准。
六、双方义务1. 甲方应保证公司经营的合法性，确保虚拟股权的权益得到保障。
2. 乙方应遵守公司规章制度，保守公司商业秘密，尽职尽责地完成工作。
3. 乙方不得将虚拟股权用于谋取个人私利，不得损害公司利益。
4. 乙方在协议有效期内离职或被辞退的，甲方有权调整或取消乙方的虚拟股权。
七、争议解决如双方就本协议产生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
八、其他事项1. 本协议自双方签字（盖章）之日起生效。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
3. 本协议未尽事宜，由双方另行协商补充。
虚拟股份协议书6篇篇1本协议书由以下双方于XXXX年XX月XX日签订：甲方：XXX，身份证号码：XXXXXX，住址：XXXXXX，联系方式：XXXXXX。
乙方：XXX，身份证号码：XXXXXX，住址：XXXXXX，联系方式：XXXXXX。
鉴于甲方拥有目标公司的虚拟股份，双方本着自愿、平等、公正、诚实信用的原则，就甲方所持有的虚拟股份相关事宜，达成如下协议：一、虚拟股份概述1.1 甲方拥有的虚拟股份是指甲方在目标公司中拥有的、根据目标公司的内部规定或协议所赋予的、具有特定权利和义务的股份。
1.2 虚拟股份的具体数量、种类、价格等细节，由双方根据目标公司的实际情况和甲方的实际权益进行确定。
二、甲方权益的确认2.1 甲方对其所持有的虚拟股份享有合法的权益，包括但不限于参与目标公司的经营管理、享有目标公司的利润分配等。
2.2 甲方有权将其所持有的虚拟股份转让给乙方，但需符合目标公司的相关规定和程序。
三、乙方的权益确认3.1 乙方通过本协议受让甲方的虚拟股份，即成为目标公司的合法股东，享有与甲方相同的权益。
3.2 乙方有权参与目标公司的经营管理，并享有目标公司的利润分配。
四、虚拟股份的转让和继承4.1 甲方有权将其所持有的虚拟股份转让给乙方，但需符合目标公司的相关规定和程序。
4.2 甲方所持有的虚拟股份在甲方死亡或丧失民事行为能力时，可由甲方的合法继承人继承。
继承人需符合目标公司的相关规定和程序，并经乙方同意后方可继承。
五、协议的生效和终止5.1 本协议自双方签字或盖章之日起生效。
5.2 本协议的终止需双方协商一致，并符合目标公司的相关规定和程序。
协议终止后，乙方需返还甲方所转让的虚拟股份，甲方需退还乙方已支付的股份转让款。
六、争议解决和法律适用6.1 双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向目标公司所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。
6.2 本协议的签订、履行、解释和争议解决均适用中华人民共和国的法律。
干股（虚拟股）分红协议书5篇篇1甲方（出让方）：_________________________乙方（受让方）：_________________________鉴于：1. 甲方同意向乙方出让一定数量的干股（虚拟股），乙方同意接受此出让。
2. 双方同意就有关分红事宜达成协议，以明确各自权益。
为此，双方经友好协商，达成如下协议：一、定义与术语1. 干股（虚拟股）：指乙方在甲方公司中持有的股份，但并不拥有公司实际资产或管理权，仅享有分红权利。
二、出让事项1. 甲方出让干股数量为_______股，占公司总股份比例为____%。
2. 出让期限为______年，自协议签署之日起计算。
期满后，除非双方书面续约，否则本协议自动终止。
三、分红安排与方式1. 甲方公司年度盈利分配方案经股东会议审议通过后，乙方有权获得与其持有干股比例相应的分红。
2. 分红支付方式：现金、转账或其他经双方协商确定的支付方式。
3. 分红时间：每年______月______日前支付上一年度的分红。
四、权利义务1. 乙方仅享有分红权益，不参与公司的实际管理或决策。
2. 乙方不得转让其持有的干股，除非得到甲方的书面同意。
3. 乙方应对其持有的干股及分红信息保密，不得泄露给第三方。
4. 甲方应确保乙方按本协议规定享有分红权益。
五、协议变更与终止1. 本协议的变更需经双方书面同意。
2. 在下列情况下，本协议可终止：（1）双方书面同意终止本协议；（2）甲方公司解散或破产；（3）乙方丧失分红权益的其他情形。
六、违约责任与纠纷解决1. 若一方违反本协议的规定，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。
2. 双方应友好协商解决任何争议。
如协商不成，任何一方均有权向所在地人民法院提起诉讼。
七、其他条款1. 本协议自双方签字盖章之日起生效。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3. 未尽事宜，由双方另行协商补充。
甲方（出让方）：_________________________ （签字/盖章）乙方（受让方）：_________________________ （签字/盖章）日期：_________________________篇2本协议旨在明确干股（虚拟股）的分红事宜及相关权利义务关系，确保双方权益得到充分保障。
虚拟股权激励协议样式6篇篇1甲方（公司）：_________________________乙方（员工）：_________________________鉴于甲方为激励员工积极工作，提高公司业绩，根据相关法律法规及公司章程，决定实行虚拟股权激励计划。
为明确双方权益，达成以下协议：一、协议目的甲方通过虚拟股权激励计划，赋予乙方享有公司价值的增值权利，激发乙方的工作热情，提高乙方的归属感和忠诚度，促进公司长远发展。
二、股权激励内容1. 甲方根据乙方的工作表现、业绩贡献及岗位重要性等因素，授予乙方一定比例的虚拟股权。
2. 虚拟股权不代表实际股权，乙方不享有公司股东权益的实权，如投票权、分红权等。
3. 乙方享有的虚拟股权，仅享有公司价值的增值权利，即参与分配公司价值增长部分的收益。
三、虚拟股权数量及分配方式1. 乙方获得的虚拟股权数量，根据乙方的岗位价值、业绩贡献及股权激励计划的具体规定确定。
2. 虚拟股权的分配方式，按照甲方制定的股权激励方案执行。
3. 虚拟股权的数量及分配方式，可根据公司的实际情况进行调整，双方可另行签订补充协议。
四、股权激励期限1. 本协议自双方签署之日起生效，有效期为_____年。
2. 股权激励期限结束后，乙方不再享有本计划下的任何权益。
五、权利义务1. 甲方有权根据公司业绩及乙方的工作表现，调整股权激励计划。
2. 乙方有权参与本计划下的虚拟股权分配，并享有公司价值增值的权利。
3. 乙方应遵守公司的规章制度，履行岗位职责，积极为公司创造价值。
4. 乙方不得将虚拟股权用于担保、转让、出售等用途。
5. 乙方在股权激励期限内离职或违反公司规定的，甲方有权取消乙方的虚拟股权。
六、收益分配1. 甲方在每年度结束后，根据公司的盈利状况及虚拟股权的分配情况，确定可分配的价值增值。
2. 乙方根据持有的虚拟股权比例，参与分配公司价值增值部分的收益。
3. 收益分配的具体方式及时间，由甲方另行制定并公布。
干股（虚拟股）协议书模板6篇篇1甲方（出让方）：____________________乙方（受让方）：____________________鉴于甲方拥有公司的股份及相应的资产与经营权利，甲乙双方根据有关法律法规的规定，本着平等、自愿、公平、诚信的原则，就乙方受让甲方所拥有的干股（虚拟股）事宜达成如下协议：一、协议宗旨本协议旨在明确甲乙双方在公司干股（虚拟股）方面的权益关系，保护双方的合法权益，促进公司的稳定发展。
本协议所称的干股（虚拟股）是指乙方在本公司中持有的股份，仅享有公司利润分配权、知情权及其他相关权益，但不享有公司管理权和表决权。
三、出让股份情况甲方出让的公司干股（虚拟股）数量为_____股，占公司总股份的_____%。
四、股权转让价格及支付方式1. 股权转让价格：人民币_____元。
2. 支付方式：_____（例如：现金、银行转账等）。
五、权益分配1. 乙方持有的干股（虚拟股）不参与公司管理，仅享有公司利润分配权。
2. 公司利润分配方案需经公司董事会审议通过，并按照本协议约定的比例进行分配。
3. 乙方持有的干股（虚拟股）不享有公司剩余财产的分配权。
六、协议生效及股权转让手续1. 本协议自双方签字（盖章）之日起生效。
2. 股权转让手续按照公司章程及相关法律法规的规定办理。
七、双方权利义务1. 甲方保证所出让的股份不存在权属纠纷及第三方权利要求。
2. 乙方应按时足额支付股权转让款项。
3. 甲乙双方应共同遵守公司章程及相关法律法规的规定，维护公司的利益。
4. 乙方应积极参与公司的经营活动，为公司的发展提出建议和意见。
八、违约责任1. 若甲方违反本协议约定，导致乙方无法获得相应股份权益，甲方应承担违约责任，并赔偿乙方相应损失。
2. 若乙方未按时足额支付股权转让款项，应承担违约责任，并支付逾期违约金。
九、协议解除与终止1. 本协议在以下情况下可以解除：双方协商一致解除本协议；因不可抗力导致本协议无法继续履行；法律法规规定的其他情形。
干股（虚拟股）协议模板经典版4篇篇1干股（虚拟股）协议模板经典版一、甲方与乙方经友好协商，为了共同的经济利益与发展，达成以下协议：二、协议内容：1、甲方同意将其持有的部分股权或股份授予乙方，并授权乙方在特定条件下享有相应的权益和收益。
2、乙方同意接受甲方授予的股权或股份，并同意在特定条件下履行相应的权利和义务。
3、甲方将持有的股权或股份称为“干股”，乙方将接受的股权或股份称为“虚拟股”。
4、虚拟股的数量、比例以及具体权益将在协议签订前进行详细商议和确认。
甲方同意将与乙方达成的具体干股数量、比例和权益写入协议书。
5、虚拟股的转让、赠与、抵押等行为需经甲乙双方协商一致同意，签订书面合同后方可执行。
6、甲方同意在虚拟股期限届满或其他特定情况下，将虚拟股转化为实际股权或股份，并按照协议约定的条件进行转化。
7、乙方有权按照协议要求行使虚拟股所享有的股东权益，在股东大会中行使相应投票权。
8、甲方同意在虚拟股期限内，授予乙方部分股东权益，包括但不限于红利分配、资产分配等权利。
9、乙方同意在协议生效后，按照约定履行相应义务，并对甲方的授权行为负有保密责任。
10、协议签订后，甲乙双方均不得擅自解除或变更协议内容，如需变更，需经双方协商一致，并签订书面补充协议。
11、本协议自签订之日起生效，至约定期限届满或达到特定条件时终止。
三、协议解释和争议解决：1、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2、本协议如有争议，甲乙双方应友好协商解决；如协商不成，应提交仲裁机构裁决。
3、本协议解释权属于甲乙双方共同所有。
四、协议有效性：1、本协议自签订之日起生效。
2、本协议如需解除、终止或变更，必须经过双方协商一致。
3、本协议未尽事宜，双方可另行协商补充协议。
甲方（签字）：_____________乙方（签字）：_____________签订日期：_____________以上为【干股（虚拟股）协议模板经典版】内容，甲乙双方应妥善保管并履行协议内容。
虚拟股(干股)股东协议书甲方：乙方：现有甲方温州xx控制电器科技有限公司，目前正处在发展壮大时期，需要进一步开拓市场，真正做大做强，鉴于乙方对甲方的贡献和为了激励乙方更好的工作，并进一步促进公司发展和实现更好的经济效益。
为此，经双方友好协商，本着互利的原则，甲方以虚拟股的方式对乙方的工作进行奖励和激励。
为明确双方权利和义务，特订立以下协议：一、企业基本情况如下：企业名称：住所：法定代表人姓名：注册资本：公司类型: 经营范围：成立日期营业期限二、定义除非本合同条款或上下文另有所指，下列用语含义如下：2.1虚拟股：是指温州xx控制电器科技有限公司名义上的股份，虚拟股拥有者不是指甲方在工商注册登记的实际股东，虚拟股拥有者仅享有参与公司年终利润的分配权，而无所有权和其它权利，不得转让和继承。
2.2分红：是指温州xx控制电器科技有限公司年终按照公司股东章程可分配的净利润值。
（公司各位股东管理的除外）三、订立协议各方当事人情况及持有虚拟股数量：3.1 甲方法人情况：姓名：，性别身份证号：籍贯：。
3.2股份分配方式及比例（以下成员统称为乙方）a. 姓名：，性别：身份证号：籍贯: ，持有公司 %虚拟股份；b. 姓名：，性别：身份证号：籍贯: ，持有公司 %虚拟股份；c. 姓名：，性别：身份证号：籍贯: ，持有公司 %虚拟股份；d. 姓名：，性别：身份证号：籍贯: ，持有公司 %虚拟股份；e.姓名：，性别：身份证号：籍贯: ，持有公司 %虚拟股份；3.3乙方取得的虚拟股股份记载在公司内部虚拟股股东名册。
由双方签字确认。
乙方不得以此虚拟股对外作为在甲方拥有资产的依据，而无所有权和其它权利，不得转让和继承。
四、股东的权利和义务（一）权利1、表决权，股东有权参与公司的重大决策。
2、知情权，公司应当定期或不定期地向全体股东成员如实报告公司事务执行情况以及经营情况和财务状况，股东有权在审议报告的基础上提出质询或建议。
一旦有股东对公司某项经营内容执行情况提出异议，公司就应该暂停该项事务的执行，交股东会讨论决定。
3、查阅权，为确保公司的健康发展，实现共同的经营目标，股东为了解公司的经营状况和财务状况，在不影响公司正常活动的情况下有权查阅股东会议记录和公司财务帐簿。
4、红利发取权，依据公司项目所发生的所有费用清单及税收，结合每年所有项目中标总价，最终合计所得年终净利润。
（二）义务1、遵守公司规章制度和义务。
公司股东章程是由股东共同制定的，既是公司组织和行为的基本准则，也是股东行为的准则，因此，公司股东章程对每个股东都具有约束力。
2、对公司其他股东的诚信义务。
3、保守公司经营相关核心内容的义务。
4、努力学习和自身提高的义务及培养员工的义务。
5、公司股东章程规定的其他义务。
五、分红1.每年年终会计根据公司税后利润计算虚拟股东的净利润。
2.在确定乙方可得分红的25个工作日内，甲方将乙方可得分红的部分支付给乙方；3.乙方取得的虚拟股分红以人民币的形式支付，甲方不得以其它形式支付，除非乙方同意；六、续约事宜a.本合同期满时，甲乙双方均同意不再签订劳动合同的，乙方未提取的可得分红部分在合同期满后两年内，由甲方按每期三分之一的额度支付给乙方；b.本合同期满时，甲方要求继续续约而乙方不同意的，乙方未提取的分红的一半由甲方在合同期满后的两年内按均支付；可得分红的另一半归甲方所有。
c.乙方提前终止与甲方的劳动合同或者乙方违反劳动合同的相关规定或者违反公司的规章制度而被甲方解职的，乙方未提取的分红归甲方所有，乙方无权再提取。
4.乙方在获得甲方授予虚拟股的同时，仍可根据甲乙双方签订的劳动合同享受甲方给予的其它待遇。
七.合同期限：7.本合同为年，始年月日止年月日;7.2合同期限的续展：本合同到期日自动终止，除非双方在到期日之前签署书面协议，续展本合同的期限。
八、合同终止1）本合同于合同到期日自动终止，除非双方按第六条规定续约；2）如甲乙双方的劳动合同终止，本合同也随之终止。
九．争议的解决如果发生本合同的争议或者与本合同有关的争议，甲乙双方首先应当友好协商解决，协商不成，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
十．其它规定乙方在公司工作要任劳任怨，若在公司经营过程中，谋取有损公司利益者。
发生一次，本协议将对乙方不在享受公司股东权利，情节严重者可送检察机关，特作说明。
合同双方签字盖章后后生效。
本合同一式五份，协议方各执一份。
甲方：温州xx控制电器科技有限公司法人：年月日a.股东：b.股东：年c.股东：年月日月日年 d.股东：年月日月日篇二：虚拟股合作合同<绿森林硅藻泥店铺运营和管理>合作合同甲方：，身份证号码：乙方：，身份证号码：根据《中华人民共和国合同法》的有关规定，经甲乙双方友好协商，本着长期平等合作，互利互惠的原则，现就合伙经营绿森林硅藻泥店铺事宜，达成以下协议：一、合伙宗旨：为合法经营绿森林硅藻泥店铺销售业务，逐步扩大经营，实现利润，甲乙双方共同按照本协议约定投资比例、风险比例和利润分成比例合伙经营。
二、合作企业的名称和经营场所的地点：合伙企业的名称：经营场所地址：市区路号三、合作方式及条件：1.经甲乙双方友好协商，乙方为合作店铺的主要负责人，具体负责日常经营管理，甲方享有知情权，但不得随意干涉乙方独立经营和管理，如甲方提出有利于公司发展的建议，乙方因酌情处理采纳（甲乙双方家属等其他人员不可参与任何运营管理等问题），乙方因经营和管理需要的，甲方应配合乙方提供各项支持。
2.乙方以现有的市场营销网络及社会资源为基础，更进一步的开发市场潜力，逐步形成一个规范化的营销网络，应竭尽全力把公司品牌形象及日常管理和销售业绩做好。
3.甲方亦应利用现有社会资源，积极协助开拓经营业务。
4.乙方以虚拟入股方式负责店铺运营及管理，持有店铺总股份10% 的虚拟股。
(虚拟股不为公司实际股东，仅享有公司利润的分红，而无所有权和其他权利；不得转让和继承。
)四、利益分配1.每月会计核算，根据店铺的税后利润分配乙方虚拟股的利润；3.分红的取得。
在扣除应交税款后，甲方按以下方式将乙方可得分红给予乙方。
3.1.在确定乙方可得分红的七个工作日内，甲方将乙方可得分红支付给乙方；3.2.乙方取得的虚拟股分红以人民币形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。
4.乙方在获得甲方授予的虚拟股同时，仍可享受店铺管理人员的正常待遇以及销售提成。
待遇为: ___________________________________________________五、特别约定条款1.凡涉及由甲、乙双方共同经营的项目、资金有关的所有材料，包括但不限于资本营运计划，财资情报，客户名单，经营决策，项目设计，资本融资，计划书等均属保密内容。
2.在合伙项目终止之前，甲乙双方均不得独自经营与合伙经营业务相同或相类似的业务。
六、违约6.1如乙方违反本合同相关规定，甲方有权提前解除本合同。
6.2如甲方违反本合同第四条款的约定，则应向乙方支付相应的赔偿七、争议的解决1.友好协商如果发生由本合同引起或者相关的争议，双方应当首先争取友好协商来解决争议。
2.仲裁如果双方协商不成，则将该争议提交甲方所在地的劳动争议仲裁委员会仲裁。
八、其它1.本协议未尽事宜，双方协议订补充协议，与本协议同样具有法律效力。
2.本协议一式两份，双方各执一份。
3.本协议经双方签字和按手印后立即生效。
甲方：乙方：签定时间：签定时间：篇三：干股(虚拟股)分红协议书--最全最标准干股（虚拟股）分红协议书甲方：。
厂（个体经营者）乙方：共4人。
1、，身份证号，住址 ;2、，身份证号，住址 ;3、，身份证号，住址 ;4、，身份证号，住址 ;鉴于乙方以往对甲方的贡献及激励乙方更好的工作，也为了使甲、乙双方进一步提高经济效益，经甲、乙双方友好协商，本着互惠互利的原则，双方同意甲方以虚拟股（干股）的方式对乙方的工作进行奖励和激励。
为明确双方的权利义务，特订立以下协议：1．定义，除非本合同条款或上下文另有所指，下列用语含义如下：1.1．虚拟股（干股）：指。
厂（个体经营者）名义上的分红比例，虚拟股拥有者不是甲方在工商注册登记的实际股东，虚拟股的拥有者仅享有参与。
厂（个体经营者）年终净利润的分配权，而无所有权和其他权利，不得转让和继承。
1.2．分红：指甲方年终税后可分配的净利润。
1.3. 乙方：指以上具体4人，协议中关于乙方的约定对乙方中任意1人均有同等约束力。
2.分配方式：2.1.甲方在协议期限内，每年分配给乙方共36%的虚拟股（干股），乙方4人每人平均分配9%的虚拟股（干股），即甲方将年终税后净利润的36%平均分配给乙方4人。
若当年4人每人按9%的比例分红所得少于人民币1.5万元的，则甲方将当年分配给乙方的虚拟股（干股）提高到40%，即乙方4人每人分红10%，无论每人10%分红所得是否高于人民币1.5万元均为最后分配结果。
2.2甲方按以上方式分配的前提为甲方年终税后有可分配的净利润，如果当年亏损则没有分红。
2.3乙方取得的甲方虚拟股（干股）分红比例，由甲乙双方签字确认，但对外不产生法律效力；乙方取得的该虚拟股（干股）分红比例，没有任何实际股份作为分红依据，即乙方按上述比例分红，仅仅是甲方的单方面奖励，与股权无关；乙方不能据此认为在甲方有相应36%或40%的股权，不得以此虚拟股（干股）对外作为在甲方拥有资产的依据；乙方亦不能以其虚拟股（干股）要求甲方折成现金退出或要求甲方收购。
2.4乙方任意1人或多人提前终止与甲方的劳动关系或者乙方违反劳动合同或甲方的规章制度而被甲方解职的，或者其他任何因为甲方或乙方原因而使乙方离职的，基于本协议的奖励性质，双方认可：乙方中任意1人或多人离开甲方，则本协议对乙方已离职的具体个人自动失效，对乙方其他在职人员继续有效。
如前一年已进行了分红，前一年的分红不用退还，但当年的分红不再分配给乙方已离职的具体个人，其分配比例归甲方所有，乙方其余人仍按每人9%，不足1.5万元的按10%的比例进行分配。
甲方会在乙方有人离职的情况下，选择新的符合条件的人加入奖励行列，尽量使乙方人数长期维持在4人。
如有新人加入，则甲方和乙方重新签订与本协议内容相同的新协议，仅在乙方具体名字上有所变更，若有其他变更则以新协议所述为准。
2.5签订本协议不影响甲方和乙方的正常劳动关系，乙方在获得甲方授予的虚拟股（干股）同时，仍然按照人民币2500元/月的待遇领取劳动报酬。
3.权利义务：3.1．乙方无需进行实物、土地使用权、货币、有价证券等的投入。
3.2. 乙方需组织、管理甲方技术服务和业务拓展工作，以适应生产经营的需要；3.3. 乙方需保证胜任并积极完成甲方的工作，积极努力为甲方创造利润；3.4. 在执行协议过程中, 由于乙方的过错,造成本协议或其附属文件不能履行或不能完全履行, 由此发生的损失, 由乙方承担。
