教师岗位聘任书
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教师岗位聘任书范文【三篇】教师岗位聘任书是学校与教师之间建立工作关系的重要文件,它不仅明确了教师的工作职责和权利义务,也为学校的教育教学工作提供了有力的保障。
下面,我将为您提供三篇不同类型的教师岗位聘任书范文,希望能对您有所帮助。
范文一:语文教师岗位聘任书尊敬的教师姓名:经过我校严格的选拔和评审程序,我们诚挚地邀请您担任我校的语文教师。
以下是您的岗位聘任书具体内容:一、聘任岗位您将担任我校具体年级的语文教师,负责该年级的语文教学工作。
二、岗位职责1、按照教学大纲和学校的教学计划,认真备课、授课,确保教学质量。
您需要精心设计每一堂课,让学生在轻松愉快的氛围中学习语文知识。
比如说,在讲解古诗词的时候,您得通过生动的故事、有趣的图片或者精彩的朗诵,让那些古老的文字在学生们的心中鲜活起来。
2、批改作业,定期对学生进行测验和考试,以评估学生的学习情况。
这可不仅仅是打个勾叉那么简单,您得仔细分析每个学生的错误,找出他们的薄弱环节,然后有针对性地进行辅导。
3、积极参与教学研究活动,不断改进教学方法和手段,提高教学水平。
就像现在流行的多媒体教学,您得学会用那些精美的课件、有趣的动画来吸引学生的注意力,让他们爱上语文。
4、关心学生的成长和发展,与家长保持密切联系,共同促进学生的进步。
要是哪个学生最近学习状态不好,您得赶紧和家长沟通,一起想办法解决问题。
5、完成学校安排的其他与教学相关的工作任务。
比如组织语文竞赛、指导学生写作等等。
三、工作时间您的工作时间为每周具体工作日,每天工作时长。
但您知道,当老师可没有那么准时准点下班的时候,有时候学生有问题找您,您就算下班了也得耐心解答。
四、薪酬待遇您的薪酬将按照学校的薪酬制度执行,包括基本工资、绩效工资、津贴和福利等。
具体的薪酬数额将根据您的工作表现和学校的绩效考核结果进行发放。
五、聘期本次聘任的聘期为具体聘期时长,自聘任开始日期至聘任结束日期。
我们相信,您的专业知识和教学经验将为我校的语文教学工作带来新的活力和进步。
教师岗位聘任书范文【三篇】教师岗位聘任书范文一聘任方:学校名称(以下简称甲方)受聘方:教师姓名(以下简称乙方)为了进一步推进学校内部管理体制改革,充分调动广大教师的工作积极性和创造性,根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》及其他相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本聘任书。
一、聘任岗位甲方聘任乙方担任学科名称教师,工作岗位为具体年级和班级。
二、聘任期限本聘任书自起始日期起至结束日期止,聘期为X学年。
三、岗位职责1、乙方应认真贯彻党的教育方针,遵守国家法律法规和学校的各项规章制度,爱岗敬业,为人师表,教书育人。
2、乙方应按照学校的教学计划和课程标准,认真备课、授课、批改作业,辅导学生,保证教学质量。
3、乙方应积极参加学校组织的教研活动和教学改革,不断提高自身的业务水平和教学能力。
4、乙方应关心爱护学生,尊重学生的人格和尊严,促进学生的全面发展。
5、乙方应积极参与学校的管理工作,为学校的发展提出合理化建议。
四、工作条件甲方应为乙方提供必要的工作条件,包括教学设备、教材、教具等。
五、劳动报酬乙方的劳动报酬按照学校的相关规定执行。
六、考核与奖惩1、甲方应按照学校的考核制度,对乙方的工作进行定期考核。
考核结果作为乙方续聘、解聘、晋升、奖励等的重要依据。
2、乙方在工作中表现突出,成绩显著的,甲方将给予表彰和奖励;乙方违反学校规章制度或工作失职,造成不良影响的,甲方将视情节轻重给予批评教育、警告、解聘等处理。
七、其他事项1、本聘任书未尽事宜,按照国家法律法规和学校的相关规定执行。
2、本聘任书一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(盖章):____________________ 乙方(签字):____________________签订日期教师岗位聘任书范文二聘任方:学校名称(以下简称甲方)受聘方:教师姓名(以下简称乙方)根据《中华人民共和国教师法》和国家有关规定,甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则,签订本聘任书。
教师专业技术职务聘任书教师专业技术职务聘任书(精选7篇)聘任书,是聘请书的简称,用于聘请某些有专业特长或名望权威的人完成某项任务或担任某种职务时的书信文体书。
下面是本店铺为大家整理的教师专业技术职务聘任书(精选7篇)欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
教师专业技术职务聘任书 1兹聘任(续聘)_____为____学级教师。
聘任(续聘)期为____年。
从20____年_____月_____日至20____年_____月_____日。
聘期内享受以下权利和履行以下义务。
1、享受____学级教师的政治经济生活待遇。
2、年度及届满考核优秀,成绩突出,在职务岗位空缺内择优推荐晋升,能履行职责可继续聘任;基本能履行职责,可继续聘任,但必须限期一年内改进;不能履行职责,不能完成任期目标,解除聘任,改作其他工作或低一级职务聘任。
3、努力学习马克思主义和党和路线、方针、政策,遵纪守法,品德言行堪为学生的表率,关心爱护学生,教书育人,使学生在德育、智育、体育等方面得到全面发展。
努力做好本职工作,并在完成本职工作前提下,结合工作需要,努力进修,提高教育和学术水平。
4、担任中(小)学____年级____学科教学工作,每周任课____节,另承担____等工作。
5、(上课、备课、辅导、作业批改的要求)6、(教育教学效果的要求)7、(其它工作,包括教研组、班主任、团队、培养青年教师等工作)聘任单位聘任单位负责人被聘任人20____年_____月_____日教师专业技术职务聘任书 2兹聘任_____为本校____教师,专业技术职务为____。
____在教育教学工作中,表现出扎实的专业知识和丰富的教学经验。
教学方法灵活多样,能够激发学生的学习兴趣,提高学生的学习成绩。
同时,积极参与教学研究和课程改革,为学校的教育教学发展做出了积极贡献。
希望_____在今后的工作中,继续发挥专业优势,不断提高教学水平和教育质量,为培养更多优秀的学生而努力。
教师岗位聘任书聘任目的本文书目的为在本单位招聘一名教师,并约定其聘任条件、工作内容、工作时间和工资待遇等事项。
本单位招聘教师,旨在为学生提供优质的教育资源,提高教育教学水平,培养有用人才。
聘任条件1.必须具有全日制本科及以上学历,专业与所担任课程相符;2.学术水平优异,具有较高的教学和教育教学研究成果;3.具有一定的教学和管理经验,能够承担本课程的教学任务;4.无违法违纪记录,品行端正,责任心强;5.具有教师资格证书或通过育人类专业测评。
工作内容1.认真备课,按要求编写教案和教学大纲,并定期向校领导报告教学工作;2.按时上课,积极与学生互动,生动有趣地讲授课程,注重实践与理论的结合,不得无故缺课;3.定期完成学生考核工作,并及时跟进学生的学习情况,积极与家长沟通,为学生的学习提供有利条件;4.主动参加学科教学交流,与同事互相学习、互相促进;5.安排课外活动,积极参与学校的各种教育和文化活动。
工作时间工作时间:每周工作40小时,具体工作时间及调整方式由校领导根据学校情况安排。
根据实际需要,学校可以适当进行加班或调整工作时间。
工资待遇工资按照学校相关规定执行,包括基本薪资和绩效奖金等,并缴纳社会保险和公积金。
福利待遇包括带薪年假、带薪病假、丧假、婚假等,具体按照学校相关规定执行。
试用期试用期为6个月,效果不理想者,经单位同意解除合同;合同期满考核合格者,将与校方签订长期合同。
其他事项1.甲方应按照有关规定向乙方支付教师工资,并依法正确缴纳各种社会保险费和住房公积金;2.合同期间聘任教师因自身原因离职的,应提前一个月提交书面辞职报告,并如实向甲方交代未完成的工作,工作交接完毕后,甲乙双方按有关规定办理离职手续。
生效与争议解决本聘任书自签署生效,并应在双方签字盖章前,确认书中所有条款无误。
如本聘任书所规定的待遇、工作条件及合同约定,在聘的整个期限内都以继续存在。
如有争议,应按双方协商解决。
如果不能协商解决,可向主管部门申请调解或仲裁。
尊敬的XXX(姓氏)老师:您好!很荣幸您成为我们幼儿园教师团队的一员。
为了保障您的权益及工作环境,同时明确岗位职责和工作要求,我们特为您准备了如下聘任书:一、岗位职责1、认真开展幼儿园教育教学工作,制定适宜的教学计划,根据幼儿的生理、心理发展规律和实际需要,优化课程设置,促进幼儿全面发展。
2、注重素质教育,加强幼儿健康体魄锻炼,注重幼儿品德素质的培养与塑造,以及幼儿良好的行为习惯和生活习惯的养成。
3、建立稳定良好的教学环境,制定相关的班级管理制度和安全制度,定期开展卫生检查与安全防护工作,防止幼儿受到感染和人身安全事故的发生。
4、积极地主动学习教育相关法规政策、每学年度教学课程标准、幼儿园教育教学方法、心理健康、情感心理、营养卫生等知识。
5、配合园长开展各项工作,完成工作任务,积极参与园务会议、班组会议,认真听取家长对幼儿教育工作的意见和建议,不断改进自己的工作方案和方法。
二、工作要求1、持有本科院校专业教育学、教育心理学、学前教育专业学士及以上学历证书;2、具有在幼儿园教育工作学习、授课、团队建设等方面的积极意识和自我提高意识;3、熟悉幼儿园教学新理念、新思想和新方法,具备班级教学经验、教育基本技能、管理经验等,且能够良好地实施教学计划;4、善于与幼儿及家长沟通,有核心教学能力、流畅的英语口语和书面语能力优先;5、具备高度的责任心、团队意识,学习能力、动手能力和表达能力较强,能够适应高强度的工作状态。
三、福利待遇1、提供健康保险和事故保险等福利待遇,不断加强幼儿园工作人员的健康保障;2、提供优厚的绩效奖金和学习发展机会,激励员工积极上进,在教育工作中获得更大的成就和收益;3、为优秀员工提供晋升机会和高薪待遇,为员工的职业发展和生活品质提供保障。
我园希望您在今后的工作中,发扬光大,争创佳绩,积极倡导幼儿园教育的发展,让我们共同为幼儿园教育的发展不断努力!祝愿您工作顺利,生活愉快!此致敬礼!XXXX幼儿园日期:XXXX年XX月XX日。
教师岗位聘任书教师岗位聘任书1本人于20xx年6月毕业于成都体育学院运动系,本科文凭、学士学位。
20xx 年任教于咸安区实验中小学,现任教于浮山中小学。
20xx年3月被咸安区中学教师初级教师职务评委会评定为中学二级教师职称。
本人热爱祖国,拥护中国共产党的领导。
在学校,我努力做到以身作则,为人师表,教书育人,尽心尽力,服从领导,团结他人,有比较高尚的职业道德。
同时,我不断地提高自己的教育理论水平,丰富专业知识,有较强的教育、教学与教研能力,有较强的事业心和工作责任感。
几年来,我较好地完成了学校分配的各项任务,成绩显著,得到了学生的普遍赞扬,得到了各位同仁以及学校、上级领导的肯定与好评。
现申请聘任中学二级教师职务,请组织批准。
此致敬礼申请人:年月日教师岗位聘任书2尊敬的领导:您们好!我首先感谢领导的信任和支持,给我这个机会参与聘用。
我叫 x x x ,从20xx年8月开始担任中学英语教学兼班主任工作。
我现在要竞聘的岗位是中学英语工作兼班主任工作。
在充满机遇和挑战的知识经济时代,在人才济济的社会,我之所以敢竞聘这些职位,是因为我具有以下特长:一、对待教学工作勤勤恳恳、爱岗敬业和锐意创新。
执教几年来,我坚决执行党的教育方针政策,忠诚党的教育事业,爱岗敬业,默默奉献,所带班级,班风正,学风好。
二是苦练基本功,具有扎实的专业知识。
自执教以来,我主动参加教学培训和自主学习,勤钻研,善思考,细研究,不断地丰富自己、提高自己。
三是积累丰富的教学经验和一定的工作能力及班级管理能力。
自执教以来,我任教过初一、初二、初三的英语教学兼担任班主任。
在日常教育教学工作中,与许多在座的领导、老师都有过愉快的合作或配合,继续在校领导班子的领导下接受完成学校安排的教育教学工作;发挥教师的主导作用,对学生全面发展负责,努力提高教育教学质量;积极参加教研、教改活动,不断总结经验,提高业务水平。
在省级刊物《校园英语》发表论文,多次参加国家级论文比赛多次获奖,并为县多种教研活动提供研讨课、观摩课,受到好评。
教师岗位聘任书范文【三篇】教师岗位聘任书范文一尊敬的受聘教师姓名老师:经过我校严格的考核与评估,我们非常荣幸地向您发出这份教师岗位聘任书。
我们深知,教育是一项伟大而神圣的事业,而您的专业素养、教育热情和丰富经验,使您成为了我们学校教师团队中不可或缺的一员。
在此,我们聘任您担任具体学科的教师,任期从起始日期至结束日期。
您的主要工作职责包括但不限于:1、按照学校的教学计划和课程标准,认真备课、授课,确保教学质量。
2、批改作业,定期对学生进行测验和考试,以评估学生的学习进度和掌握程度。
3、关注学生的学习情况和心理状态,及时与家长沟通,共同促进学生的全面发展。
4、积极参与学校的教研活动,与同事们分享教学经验和心得,不断提升自己的教学水平。
我们相信,您将以您的专业知识和教育智慧,为学生们带来精彩的课堂和宝贵的学习体验。
同时,我们也将为您提供良好的工作环境和支持,让您能够在这个岗位上充分发挥您的才能。
期待您在新的岗位上创造出更加辉煌的成绩!学校名称日期教师岗位聘任书范文二亲爱的受聘教师姓名老师:您好!在众多优秀的教育工作者中,我们一眼就相中了您那独特的教育魅力和卓越的教学能力。
所以,现在我们怀着无比激动的心情,向您递上这份教师岗位聘任书。
我们决定聘任您担任我校具体学科教师一职,任期为起始日期到结束日期。
在这个岗位上,您将承担起一系列重要的任务。
比如说,您得像一位精心的园丁,用心准备每一堂课,让知识的种子在学生们的心田里生根发芽。
您要根据不同学生的特点和需求,因材施教,让每个孩子都能在您的课堂上找到学习的乐趣和自信。
作业批改可不能马虎,那是您了解学生学习情况的重要窗口。
通过认真批改,您能发现学生们的问题所在,然后有针对性地进行辅导和讲解。
还有哦,考试可不是为了为难学生,而是为了检验他们的学习成果。
您要负责出卷、监考、评卷,通过这些环节,给学生们一个公正、客观的评价。
除了教学工作,您还得和家长们保持密切联系。
告诉他们孩子在学校的表现,听取他们的意见和建议,共同为孩子的成长出谋划策。
小学教师岗位聘任书尊敬的XXX(小学教师姓名):经过层层选拔和综合评定,你在本次小学教师岗位聘任考核中表现出色。
根据学校教育教学需要,特向你提供小学教师岗位聘任书,希望你能正式加入本校并担任小学教师一职。
一、岗位职责1.全面负责指导小学学生的学业和成长,积极开展各项教学活动,确保学生能够获得全面而均衡的教育。
2.制定并实施教学计划,利用科学的教学方法和教育资源,提高学生的学习效果和成绩。
3.组织和参与校本课程开发、教育教学研究以及学生活动等工作,积极创造良好的教育环境。
4.关注学生的学习和生活情况,及时与家长沟通交流,共同促进学生的健康成长。
二、工作条件1.工作地点:XXX(学校名称),位于XXX(学校地址),是一所久负盛名的小学,秉承“实事求是、德智体美劳全面发展”的办学理念。
2.工作时间:根据学校制定的教学日程安排执行。
3.薪酬福利:根据学校规定,享受相应的岗位工资和社会保险等福利待遇。
三、义务和权利1.你将以专业的素养和扎实的教学能力履行教师的教育职责,努力培养德、智、体、美、劳全面发展的小学生。
2.你将遵守学校的规章制度和教师职业道德规范,维护学校的声誉和形象。
3.你将积极参与学校组织的教研、培训和研讨活动,不断提升自身的教育教学水平。
4.学校将提供必要的资源和支持,帮助你顺利开展工作,同时也要求你按时完成教学任务和相应的考核评价。
四、期限和解除1.本聘任书自签署之日起生效,有效期为一年。
2.在岗期间,双方如需解除聘任关系,应提前30天书面通知对方,并进行协商。
五、其他事项1.你将按照学校的要求参加聘前培训,并通过相应的考核和评估。
2.请携带相关证件(身份证、学历证书、教师资格证等)到学校办理入职手续。
发展教育事业是当代中国最为重要的任务之一。
作为小学教师,你将肩负起传道授业、育人育才的神圣使命,为培养素质教育的栋梁之材贡献自己的力量。
学校将为你提供一个有机会施展才华、实现个人价值的平台,希望你充分发挥自身的专业优势和积极性,为学生的成长和未来贡献自己的智慧和力量。
2024年教师岗位聘任合同书协议书范文尊敬的XXX:您好!针对您申请我校教师岗位聘任一事,经过我校聘任委员会的认真评估和投票讨论,我们愉快地向您发出聘任合同。
谨向您确认您将担任我校的教师岗位,届时您的职务将为XXX教师。
一、岗位条件1. 您应当具备符合我校所设岗位的相关学历和专业背景,并拥有相应的教学经验和教师资格证书。
2. 您应当敬业爱岗,勤奋教学,具备扎实的专业知识和丰富的教学经验,能够积极主动地参与学校教育教学改革与发展,并在工作中不断提升自己。
3. 您应当具备良好的人际沟通能力和团队合作精神,能够有效地与同事、家长和学生进行沟通与合作,营造良好的教学环境和氛围。
二、聘期1. 您的聘期为____年9月1日至2025年8月31日,共计一年。
2. 聘期结束后,如经个人申请并通过聘任委员会评审,聘期可延长。
三、待遇1. 薪酬:您的月薪为XXX元,缴纳个人所得税和社会保险费后发放。
薪酬待遇根据您的教龄、学历和工作表现等因素综合考虑,并将根据国家相关政策和学校的财务状况进行调整。
2. 福利:您将享受国家和学校相关的福利政策,包括医疗保险、工伤保险、住房公积金等。
3. 工作条件:我校将为您提供舒适的办公环境和先进的教学设备,以确保您的工作和教学顺利进行。
四、工作责任和义务1. 您应当认真履行教学工作,制定合理的教学计划和教学方案,按时完成教学任务并达到预期教学目标。
2. 您应当积极参与教研活动,不断提升教学水平和教育教学能力,促进学校教育教学质量的提高。
3. 您应当认真负责地完成学校交给的其他教务管理工作,并积极参与学校举办的各种教育活动。
4. 您应当遵守国家法律法规和学校的各项规章制度,维护学校的形象和声誉,不得从事任何违法违纪行为。
五、解除合同1. 如果您有故意疏忽职务或违反聘任合同的行为,经我校聘任委员会评估后,可解除聘任合同,并取消您的教师资格。
2. 如果您因疾病或其他不可抗力因素无法履行职责,可向学校提出解约申请。
2024年教师岗位聘任协议范文尊敬的XXX教师:根据XXX学校教师岗位聘任规定,经过我校教师岗位聘任委员会的评审,XXX学校决定聘任您为我校的一名教师。
详细执教内容和聘任情况如下:一、岗位聘任内容1. 所任教师岗位:(填写所担任的教师岗位,例如语文教师、数学教师等)2. 所任教学科目:(填写所任教的学科科目名称)3. 所任教学班级:(填写所任教的班级或年级)4. 聘任时间:自____年X月X日起,聘期为XXXX年。
二、工作职责1. 教学工作:负责所任教学科目的教学工作,按照学校的教学计划和安排,制定教学计划和教学内容,组织教学实施,并及时评价学生的学习情况,提供个别辅导和指导。
2. 班级管理:负责所任教班级的管理工作,包括班级纪律、生活规范等的管理,积极参与班级活动,关心学生的成长和生活情况。
3. 教育教学研究:积极参与学校教育教学研究活动,针对教学中的问题及时研究改进措施,并参与学校的相关培训和教研活动,提高自身的教学水平和专业素养。
4. 其他工作:按照学校相关安排,完成学校领导交办的其他工作任务。
三、权益和待遇1. 薪酬待遇:根据国家和学校相关规定,按时发放正常工资和津贴,并享受学校相关福利待遇。
2. 奖惩制度:按照学校相关规定执行,对教学和班级管理工作突出的教师进行表彰和奖励,对工作不力或违纪的教师进行纪律处分。
四、解除协议和续聘1. 解除协议:如因您的工作表现不理想、职业道德问题、违法违纪行为等原因,学校有权解除此聘任协议。
2. 续聘:根据您的工作表现和学校的需求,聘期结束后,学校有权决定是否续聘您的教师岗位,续聘需经学校聘任委员会评审通过。
五、其他约定1. 尊重合同:双方都要严格遵守聘任协议的内容,互相尊重、合作,共同努力为学校教育事业做出贡献。
2. 不可转让:此聘任协议不可转让他人,如有需要,必须得到学校同意并办理相关手续。
3. 学校规章制度:您要遵守学校的规章制度,遵循学校的管理要求,服从学校的领导和安排。
教师岗位聘任书
根据人事部《关于在事业单位实行人员聘用制度的意见》和学校的《教师岗位聘任试行办法》等有关文件规定,经甲方郯城县第四实验小学与乙方双方共同协商签订如下聘约:
一、聘任形式及聘期
甲方同级聘任乙方为(学科)教师,聘期自2017年9月1日起至2020年8月31日止。
二、岗位任务、职责、纪律要求
乙方聘期内应当遵守学校的各项规章制度,认真履行受聘岗位职责,按时完成学校《教师年度考核试行办法》确定的受聘岗位年度基本教学、科研任务。
三、权利和义务
乙方受聘期间享有《教师法》规定的权利,同时应当履行《教师法》规定的义务。
甲方应当维护乙方的合法权益不受侵犯。
四、工资、保险福利待遇
乙方受聘期间按《教师岗位聘任试行办法》等相关文件规定,享受国家工资保险福利待遇的同时,可享受学校的岗位津贴、课时津贴和科研奖励津贴待遇。
五、聘约的变更和解除、终止的条件
1、乙方在聘期内工作部门或职务级别发生变化时,可
随受聘岗位变动变更聘约。
2、乙方有下列情形之一的,甲方可以单方解除聘约。
(1)连续旷工超过15个工作日或者1年内累计旷工超过30个工作日的;(2)未经甲方同意,擅自出境或逾期不归的;(3)违反工作规定,发生责任事故,或者失职、渎职,造成严重后果的;(4)因违纪违法丧失教师资格的。
3、有下列情形之一的,经甲乙双方协商一致,可解除聘约:(1)被录用或者选调到国家机关工作的;(2)因其他原因申请辞聘的。
4、本聘约在受聘教师聘期届满或本聘期内达到法定退休年龄退休时即行终止。
六、其他。
根据国家和上级主管部门的管理办法施行。
甲方:郯城县第四实验小学乙方:
法人代表:
备注:本聘书一式两份,甲乙双方各执一份。
自签字之日起生效。
2017年8月31日。