印刷车间职责及岗位能力
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吉林省茶山科技有限责任公司
印刷车间岗位职责:
一、印刷车间主任岗位职责及岗位能力要求
(一)岗位职责:
1、确定全厂的经营思想、经营目标和经营策略。
2、组织全厂职工共同参与企业的各项管理工作,广泛听取职工意见,制定和健全各项规章制定。
3、全面掌握本厂和外来加工客户的在印、待印的产品信息,按顺序合理安排当天各项生产计划,排单下单并督促各机组按期完成。
4、负责产品质量的检查,经营下班组检查产品生产进度和质量,发现问题及时处理解决,重大质量问题及时如实向厂部反映。
5、组织厂办公会议、生产会议及全厂职工大会的定期召开。
6、督促检查各主管部门、职能人员的工作任务的完成情况,统计填写当天机组生产任务完成情况的报表,协调各部门、各班组之间的工作。
7、认真贯彻各项指标,负责职工的政治思想工作,抓好精神文明建议及安全生产,对不服从安排和违规现象的员工有权停止其工作。
8、生产区保持环境整洁。下班前必须清扫。
(二)、岗位能力要求
1、数量掌握印刷设备使用和维护知识;
2、能解决生产过程中突发事件;
3、熟练掌握印刷生产工艺;
4、具有质量和生产技术管理经验;
5、从事本行业工作3年以上。
二、印刷操作工岗位职责及岗位能力要求
(一)岗位职责:
1、根据生产计划完成班产量生产。
2、严格按生产部发布的工艺规程作业,了解生产产品性能。
3、做好设备保养,点检记录,确保安全生产。
4、文明生产,服从安排。
5、熟悉各种工具的使用和保养,保持工作区环境卫生。
6、严格执行自检,认真做好记录。
(二)岗位能力要求
1、熟练掌握印刷技术;
2、了解印刷原理和印刷机械知识;
3、能独立解决印刷过程中经常出现的印刷问题;
4、具有一定的自检能力。
世上没有一件工作不辛苦,没有一处人事不复杂。不要随意发脾气,谁都不欠你的