人事管理业务知识
人事管理概述
阐述人事管理的定义、 性质、特点、职能等基
本概念。
招聘与选拔
介绍招聘渠道、选拔程 序、面试技巧等。
培训与发展
阐述员工培训的意义、 需求分析、培训内容与
方法等。
绩效与薪酬管理
介绍绩效评估的标准、 方法与程序,以及薪酬 体系的设计与实施等。
财务管理业务知识
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机关事业单位业务 知识培训课件
汇报人:可编辑 2023-12-25
目 录
• 机关事业单位概述 • 机关事业单位业务知识 • 机关事业单位工作规范 • 机关事业单位法律法规 • 机关事业单位业务案例分析
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机关事业单位概述
机关事业单位的定义与特点
定义
机关事业单位是指国家为了社会公益目的,由国家机关举办或者其他组织利用 国有资产举办的,从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。
案例二
某机关单位在员工绩效考核中 遇到的问题及改进措施。
案例四
某事业单位在处理员工关系时 遇到的劳动纠纷及解决方案。
财务管理案例分析
总结词
通过财务管理案例,了解预算编制、 资金管理、财务分析等方面的实际操 作和风险控制。
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案例一
某机关单位在预算编制中如何合理分 配资源,确保各项工作的正常开展。
THANKS
行政行为规范
总结词
行政行为规范是确保机关事业单位行政行为合法、公正、透 明的关键。
详细描述
行政行为规范包括依法行政、合理行政、程序正当、诚实守 信等原则,要求行政机关在行使行政权力时必须遵守法律法 规,尊重公民、法人和其他组织的合法权益,确保行政行为 的合法性、合理性和公正性。