精益生产体系的结构与特性假如把精益生产体系看作是一幢大厦, 那么大厦的基础就是计算机网络支持下的小组工作方式。
在此基础上的三根支柱就是: （1）准时生产（JIT）, 它是缩短生产周期, 加快资金周转和减少成本, 实现零库存的重要方法；（2）成组技术（GT）, 它是实现多品种、小批量、低成本、高柔性, 按顾客定单组织生产的技术手段；（3）全面质量管理（TQC）, 它是保证产品质量、树立公司形象和达成无缺陷目的的重要措施, 如图1所示。
一、精益生产体系的目的（一）精益生产的基本目的工业公司是以赚钱为目的, 从事商品生产的社会经济组织。
因此, 最大限度地获取利润就成为公司的基本目的。
传统的大量生产方式是以标准化、大批量生产来减少成本, 提高效率的, 完全是依靠规模效益来实现公司利润目的的。
这种生产方式在经济高速增长、市场需求相对稳定的时期能取得良好的效果。
由于在这种情况下, 事实上不需要太严密的生产计划和细致的管理, 即使出现生产日程变动、工序间在制品储备不断增长、间接作业工时过大等问题, 只要能保证产品质量, 公司便可放手大量生产, 保证公司利润就不成问题。
然而, 在市场瞬息万变的今天, 在实行多品种、小批量生产的情况下, 这一生产方式显然是行不通的。
（二）的子目的1. 零库存在传统生产系统中, 在制品库存和成品库存被视为资产, 期末库存与期初库存之差代表这一周期流动资产的增值, 用以表达该部门效益的提高。
当由不拟定的供应者供应原材料和外购件时, 原材料和外购件的库存可视为缓冲器。
所以, 原材料、外购件和成品的库存能作为供应昔不按期供货或顾客订购量增长的缓冲。
工厂的效率是用车间设备运用率来考核的, 车间管理人员的责任是保持各设备及工作中心连续不断地运营, 达成满负荷工作, 即使设备加工的零件并不是现在订单所需的, 继续生产会加大库存也在所不惜。
事实上, 一个充满库存的生产系统, 会掩盖系统中存在的各种问题。
精益生产管理的四个核心特点大部分的企业都已经认识到了精益生产管理对企业的一个重要性，当然精益生产管理企业也是一样的，精益生产管理在一定的程度上会让企业的生产效率提高，同时还可以在一定的程度上增强企业的自己的竞争能力，但是虽然很多的企业都想实行精益生产管理，但是却没有真正的明白精益生产管理的一个特点，那么精益生产管理的特点是什么呢，下文就一起来了解一下吧。
精益生产管理的四个核心特点1、消除一切浪费，追求精益求精精益生产管理的特点是消除一切浪费，追求精益求精和不断改善。
去掉生产环节中一切无用的东西，每个工人及其岗位的安排原则是必须增值，撤除一切不增值的岗位。
精简是它的核心，精简产品开发设计、生产、管理中一切不产生附加值的工作，旨在以最优品质、最低成本和最高效率对市场需求作出最迅速的响应。
2、强调人的作用，发挥人的潜力精益生产管理方式把工作任务和责任最大限度地转移到直接为产品增值的工人身上。
而且任务分到小组，由小组内的工人协作承担。
为此，要求工人精通多种工作，减少不直接增值的工人，并加大工人对生产的自主权。
当生产线发生故障，工人有权自主决定停机，查找原因，做出决策。
小组协同工作使工人工作的范围扩大，激发了工人对工作的兴趣和创新精神，更有利于精益生产管理的推行。
3、零浪费目标库存是‘祸根’：高库存是大量生产方式的特征之一。
由于设备运行的不稳定、工序安排的不合理、较高的废品率和生产的不均衡等原因，常常出现供货不及时的现象，库存被看作是必不可少的‘缓冲剂’。
但精益生产管理则认为库存是企业的‘祸害’，其主要理由是：①库存提高了经营的成本；②库存掩盖了企业的问题。
生产中的无效劳动和提前进入库存的过剩劳动都是浪费。
为杜绝这些浪费，精益生产管理方式要求毫不留情地撤掉不直接为产品增值的环节和工作岗位。
4、追求完美，永不满足精益生产管理方式则把‘无止境地追求完美’作为经营目标，追求在产品质量、成本和服务方面的不断完善。
精益生产指导思想是消除一切浪费精益生产，又称精良生产，其中“精”表示精良、精确、精美；“益”表示利益、效益等等。
精益生产就是及时制造，消灭故障，消除一切浪费，向零缺陷、零库存进军。
精益生产生产方式是最适用于现代制造企业的一种生产组织管理方式，称之为精益生产，精益生产综合了大量生产与单件生产方式的优点，力求在大量生产中实现多品种和高质量产品的低成本生产。
精益生产生产方式的指导思想是，通过生产过程蹩体优化，改进技术，理顺物流，杜绝超量生产，消除无效劳动与浪费，有效利用资源，降低成本，改善质量，达到用最少的投入实现最大产出的目的。
精益生产的特点（1）拉动式准时化生产以最终用户的需求为生产起点。
强调物流平衡，追求零库存，要求上一道工序加工完的零件立即可以进入下一道工序。
组织生产线依靠一种称为看板（Kanban）的形式。
即由看板传递下道向上退需求的信息（看板的形式不限，关键在于能够传递信息）。
由于采用拉动式生产，生产中的计划与调度实质上是由各个生产单元自己完成，在形式上不采用集中计划，但操作过程中生产单元之间的协调则极为必要。
（2）全面质量管理强调质量是生产出来而非检验出来的，由生产中的质量管理来保证最终质量。
生产过程中对质量的检验与控制在每一道工序都进行。
重在培养每位员工的质量意识，在每一道工序进行时注意质量的检测与控制，保证及时发现质量问题。
如果在生产过程中发现质量问题，根据情况，可以立即停止生产，直至解决问题，从而保证不出现对不合格品的无效加工.。
对于出现的质量问题，一般是组织相关的技术与生产人员作为一个小组，一起协作，尽快解决。
（3）团队工作法每位员工在工作中不仅是执行上级的命令。
更重要的是积极地参与，起到决策与辅助决策的作用。
组织团队的原则并不完全按行政组织来划分，而主要根据业务的关系来划分。
团队成员强调一专多能，要求能够比较熟悉团队内其他工作人员的工作，保证工作协调的顺利进行。
团队人员工作业绩的评定受团队内部的评价的影响。
精益生产方式的基本特征
精益生产方式，也被称为精益制造或精益生产管理，是一种以精确满足客户需求为目标的生产方式。
其基本特征包括：
1. 价值观导向：精益生产方式以提供价值给客户为导向。
它强调对产品或服务的实际需求进行准确理解，并通过最小化浪费和不必要的活动来创造价值。
2. 浪费的消除：精益生产方式致力于消除各种形式的浪费，包括过度生产、库存积压、物料运输、等待、瑕疵品等。
它通过优化生产过程和资源利用，追求高效和高质量。
3. 及时生产：精益生产方式追求及时交付产品或服务，减少等待时间和库存积压。
它强调按需生产，以最小化库存和减少不必要的资源消耗。
4. 持续改进：精益生产方式倡导持续改进的文化。
它鼓励员工在日常工作中提出改进建议，发现问题并解决问题，以不断提高生产效率和质量。
5. 灵活性和适应性：精益生产方式注重灵活性和适应性，使企业能够迅速应对市场需求的变化。
它通过减少批量生产和提高生产的灵活性来实现快速响应客户需求的能力。
6. 基于团队合作：精益生产方式鼓励员工之间的合作和团队工作。
它倡导员工参与决策、共同解决问题，并通过团队合作实现生产环节的优化。
7. 持续培训和发展：精益生产方式强调员工的培训和发展，以提升技能和知识水平。
它通过持续学习和培训来促进员工的专业素养和自我进步。
总之，精益生产方式的基本特征包括以价值观导向、消除浪费、及时生产、持续改进、灵活性和适应性、基于团队合作以及持续培训和发展等。
这些特征共同构成了一个高效、灵活且持续改进的生产方式。
