建设单位工程处长竞聘演讲稿
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工程处处长竞聘报告尊敬的评委、各位领导:我是某某,荣幸参加此次工程处处长的竞聘活动。
首先,我想向大家介绍一下我自己。
我从事工程管理工作已有十年的时间,其中五年担任项目经理。
这段职业经历给了我深入了解和掌握工程管理的机会,培养了我良好的沟通、协调和领导能力。
在过去的工作中,我成功完成了各种类型的工程项目,包括土建、设备安装和水利工程等。
通过这些项目的实践,我积累了丰富的经验,全面了解了工程管理的各个方面。
对于工程处处长的职责和要求,我有以下几点自信:第一,我有优秀的项目管理能力。
我熟悉项目管理的各项工作,包括项目策划、合同管理、进度控制、质量控制和风险管理等。
我注重项目计划的制定和执行,能够合理安排资源和人员,确保项目按时、按质完成。
第二,我有良好的团队管理能力。
我认为一个成功的工程处处长需要善于团队建设和管理。
我懂得激发团队成员的潜力,能够根据每个成员的特长和性格特点合理分配任务,并及时给予指导和支持。
我注重团队的凝聚力和协作精神,相信只有团队的力量才能完成艰巨的工作任务。
第三,我有较强的沟通和协调能力。
在工程管理中,沟通和协调是非常重要的。
我能够与各个相关方进行良好的沟通,及时解决问题和处理矛盾。
我善于倾听和理解他人的需求和意见,并能够以合适的方式进行有效的沟通。
第四,我有良好的决策能力和应变能力。
作为一个工程处处长,需要在面对复杂的工作环境和各种不确定因素时能够做出明智的决策。
我经历过各种挑战和困难,通过自身的思考和学习,培养了解决问题的能力和灵活的应变能力。
最后,我向大家保证,在我担任工程处处长的岗位上,我将恪尽职守,以最大的努力为公司的发展和员工的福利贡献自己的力量。
感谢大家的聆听!。
建设部竞聘岗位演讲稿
尊敬的评委、各位领导、各位同事:
大家好!很荣幸能有机会站在这里,为建设部竞聘岗位进行演讲。
我是来自某某公司的某某,请允许我介绍一下我的基本情况。
我毕业于某某大学某某专业,在某某公司工作了多年,对建设行业有着丰富的经验和深厚的兴趣。
在我看来,建设部的工作是一项充满挑战和机遇的工作。
建设部是国家重要的部门之一,承担着推动国家经济发展、改善民生和维护社会稳定的使命,我们的工作直接关系到国家和人民的福祉。
我深知这份工作的责任重大,但我也深信只要我们心怀理想、勇于担当,就能够做出更多更大的贡献。
作为一名建设行业的从业者,我一直以高度的责任心和敬业精神履行自己的工作。
我曾参与过多个重要项目的规划和实施,在实践中不断提升自己的专业技能和综合能力。
我注重团队合作,善于沟通协调,能够有效地解决问题和应对挑战。
我相信,只有团结互助,才能够实现我们的共同目标。
在建设部的工作中,我愿意发挥自己的专业优势和职业激情,在各项工作中精益求精,为实现国家建设事业的新发展、推动经济社会的全面进步作出积极的贡献。
我坚信,在大家的共同努力下,我们一定能够取得更好的成绩,为国家和人民谋福祉。
最后,我想说的是:无论是否有幸能够在建设部工作,我都会始终怀着崇高的理想和使命感,努力学习、提高自我,为社会
做出更大的贡献。
我相信,只要坚持不懈、努力奋斗,就一定能够实现自己的梦想和目标。
谢谢大家!愿建设部蓬勃发展,美好未来!谢谢!。
工程处处长办公室主任竞聘演讲稿尊敬的评委、各位领导、各位同事:大家好!我是工程处处长办公室主任岗位的竞聘者,我的名字叫做XXX。
首先,在这个重要的竞聘过程中,请允许我向大家介绍我的工作经验和教育背景。
我毕业于XX大学,拥有工商管理硕士学位。
在过去的几年间,我在工程处中担任了许多重要的职位。
这些工作经验帮助我相信,我能够成为一名出色的工程处处长办公室主任。
那么,什么是工程处处长办公室主任这个岗位的主题呢?我认为,这个主题可以概括为一个词——协调。
具体来说,这个协调工作可以涉及到许多方面,比如考虑各种工程项目的需求、督促项目的进度、评估风险、协调与相关部门、监督财政政策等等。
这个工作岗位需要领导者具备广泛的技能和经验,这些技能也需要由领导者来进行整合和协调。
对于这个岗位来说,最关键的是选聘具备卓越的沟通技巧和协调能力的人才。
这个人才需要与多个利益相关者进行沟通,包括政府机构、建筑公司、客户、投资人等等。
同时,这个人才也需要了解投资者的需求,以及如何将他们的需求与建筑项目之间进行协调。
在这个岗位中,关键的不仅仅是技能。
还需要有高度的执行力、分析力、适应力、敏感度和有效性。
我认为,我拥有这些优点。
首先,我的执行力非常强。
我习惯于将自己的工作规划好,而且按照时间表紧密执行,保证了最高的效率和质量。
我深知一个人的成功程度很大程度上取决于这个人是否具备强大的执行力。
其次,我的分析思维非常优秀。
我擅长深入了解一个问题,并且分析各个方面的因素,提出创造性的解决方案,从而解决问题的根本原因。
这有助于促进项目进展,缩短项目时间以及增强团队合作精神。
此外,我的适应能力也很强。
我能够快速地适应不断变化的条件和环境,并且稳定地保持高度的专业水准。
我相信,任何一名处长办公室主任在面对复杂的项目时都必须具备这个能力。
我的敏感度也十分敏锐。
我能够细致地察觉项目进展中的问题,关注成本、时间、质量等关键讨论点,确保项目运行顺畅,并及时有针对性地进行调整。
处长竞聘演讲稿3篇处长竞聘演讲稿3篇处长竞聘演讲稿篇1下午好!我叫……,现任……处副处长。
我今天来竞聘……处处长职位。
非常感谢委党组织、……给了我这么个展示自我、参与竞争的机会。
我十分珍惜这样一个难得的机会。
我将客观地说明我自己所具备的应聘能力,全面地论述我对于做好……处工作的总体思路和具体措施,并且,将心悦诚服地接受各位领导和评委的评判。
我是……年参加工作的,后来进……大学深造。
……历任主任科员、……处副处长,……处副处长等职务。
我的工作得到了在座的许多领导、评委的亲切关怀和悉心帮助。
我不敢辜负领导们的殷切期望,勤勤恳恳,不断进取,在思想上和工作能力上都有了不少的进步。
因此我今天充满信心走上这竞聘讲台。
我觉得,我竞聘……处长有如下几个优势和条件:(一)我有较丰富的经济管理工作经验。
……(二)有较强的组织协调能力。
……。
(三)有较强的公仆意识和自律能力。
……(四)有突出的工作业绩。
……以上所述情况,是我竞聘……处长的优势条件,假如我有幸竞聘上岗,这些优势条件将有助于我很快熟悉……处工作,并进入……处处长的角色。
……处是……部门,它的工作关系着…………,处于……地位。
我深知,……处长的工作不是轻而易举能做好的,必须全力以赴,理清思路,找准工作的切入点和着力点。
如果我有幸担任……处长职务,将……开展工作。
在突出重点方面,我将……在跟进措施方面,我将……在创新理念方面,我将……在勤奋务实方面,我将……尊敬的领导、各位评委,诚恳待人,为人正派是我为人态度!勤奋务实,开拓创新是我的工作态度!(本站提倡原创整理)如果组织上委以我……处长的重任,我将不辜负大家的期望,充分发挥我的聪明才智,以昂扬的工作热情和高度的工作责任心,加倍努力地工作,使……处的工作在各方面都有新的起色,新的突破,上升到一个新的台阶。
谢谢大家!处长竞聘演讲稿篇2大家好!首先感谢领导提供这样一个机会,使我有幸参加这次处长竞聘。
一、本人基本情况我叫x,现年x岁,党员,金融大专学历。
工程建设部岗位竞聘演讲稿尊敬的各位评委,大家好!我是XXX,很荣幸能够参加工程建设部岗位的竞聘,我对工程建设事业充满热爱,愿意为之奋斗终生。
我相信,在这个领域,有着无限的潜力和挑战,只要我们肩负责任,勇于创新,就能够推动工程建设事业不断发展,为国家和社会做出更大的贡献。
从小我就对建筑和工程的事业有着浓厚的兴趣,小时候家里装修时我总是跟在施工人员后面看,看他们如何用水泥、砖头、石料等材料一点一点地建起房屋,感受着那种浩瀚的力量,那种创造的乐趣。
随着年龄的增长和学识的积累,我逐渐意识到,建筑工程不仅仅是一项技术性的工作,更是一种对社会责任和使命的承担。
工程建设对于一个国家的城市化进程、经济发展和社会进步具有重要的意义,而作为从事这一行业的从业者,我们更应该担负起这一责任,为国家和社会创造更多的价值。
在过去的工作经历中,我有幸参与了多个大型的工程项目,从中我学到了很多关于工程建设的知识和技术,更重要的是,我认识到了团队合作的重要性。
一个优秀的工程团队,需要每个成员都具备团队精神和合作意识,只有紧密合作、互相配合,才能完成任务,实现目标。
我在工作中一直秉持着“以人为本,团结协作”的原则,尊重每个人的意见和想法,与同事们相互鼓励、相互支持,共同前行。
正是因为这种团队合作的精神,我们才能够完成一个又一个重大工程项目,赢得客户的信任和认可。
作为一个工程师,我深知工程建设的重要性和复杂性,这不仅仅是一项技术活,更是一项需要各方面素质和能力的综合体现。
在工程建设部的岗位上,我将继续努力学习和提升自己,不断完善自己的技能和能力,为公司的发展贡献力量。
我将以饱满的热情和责任心,为每一个工程项目负责,确保项目的质量和进度,让每一个项目都能够顺利完成,取得优异的成绩。
同时,我也将努力推动团队的发展和壮大,培养更多的优秀人才,打造一个高效、专业、团结的团队。
我相信,只有每个成员都能够发挥自己的特长和优势,团队才能够更好地发挥整体的力量,完成更加艰巨的任务,取得更加辉煌的成就。
工程处处长办公室主任竟聘演讲稿尊敬的各位领导、亲爱的同事们:大家好!今天我很高兴能够在此向大家汇报我们工程处处长办公室主任的竟聘情况,我将向大家介绍相关情况,以及展示我们的信心和实力。
首先,让我们来介绍一下工程处处长办公室主任的竞聘情况。
此次竞聘,我们共收到了十份申请材料,其中有五份来自内部人员,另外有五份来自外部人员。
我们根据候选人的资历、工作经验、专业技能、职业素养、团队精神等方面进行了综合评估,并最终确定了进入面试环节的三位候选人。
我们安排了专业的评委团队对他们进行了面试,最终,我们选出了一名具有丰富经验和专业技能的候选人,通过深入分析和讨论,我们认为他最适合工程处处长办公室主任这个职位。
接下来,我想强调一下我们工程处处长办公室主任的重要性。
工程处处长办公室主任是工程处的精英人才,他负责着工程处各项日常工作的协调、管理和监督。
他要确保工程处的各个部门能够高效协作,为学院的发展贡献自己的力量。
同时,他还要对工程处的政策和制度进行研究和规定,为学院的管理提供有效支持。
此外,工程处处长办公室主任还承担着学院外联的重要职责。
在如今高度信息化的社会中,他能踏实地与外面的合作单位和企业打好交道,为学院的发展打下坚实的基础。
那么,我们的这位工程处处长办公室主任会是怎样的一个人呢?他是一位深谙工程专业的年轻人,他毕业于知名的高等院校,有着丰富的工作经验和专业知识。
同时,他具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够带领工程处良好地完成各项工作。
他也在外联方面取得了丰硕的成果,为学院的发展做出了积极的贡献。
最后,我想强调的是,我们工程处处长办公室主任的竞聘,是一个既是挑战,又是机遇的过程。
通过这个过程,我们可以更好地明确工程处处长办公室主任的职责和作用,找寻我们需要的人才,以及进一步完善我们的管理体制和制度。
我们希望,这位新任办公室主任将会继承和发扬原有的优良传统,同时在不断发展和完善过程中,创造出新的业绩和新的辉煌!谢谢大家!。
处长竞聘岗位演讲稿尊敬的评委老师们,各位领导,亲爱的同事们:大家好!我是XX,现任某单位XX科的处长,非常荣幸能够站在这里,向大家展示我的竞聘演讲。
在这里,我想借此机会向大家介绍一下我自己,以及为什么我认为我适合担任这个处长岗位。
首先,我想和大家分享一下我作为一个处长所具备的素质和能力。
作为一个优秀的处长,首先应该具备领导能力和管理能力。
我曾经担任过多个管理岗位,积累了丰富的管理经验。
在这些岗位上,我学会了如何协调各个部门的关系,如何有效地分配资源,如何激励团队成员,如何解决问题和应对挑战。
我相信这些经验可以帮助我更好地担任处长这个职务。
其次,作为一个处长,应该具备优秀的沟通能力和协调能力。
我非常擅长和他人交流和沟通,能够准确地表达自己的想法和观点,也能够倾听他人的意见和建议。
在处理工作中的矛盾和纠纷时,我会积极地协调双方的利益,争取达成双赢的结果。
我相信这种沟通和协调能力可以帮助我更好地领导团队,推动单位工作的顺利开展。
再次,作为一个处长,应该具备良好的团队合作精神和创新意识。
在我担任管理岗位的过程中,我始终重视团队合作,鼓励团队成员之间互相协作,互相支持,共同实现团队的目标。
同时,我也鼓励团队成员勇于创新,敢于尝试新的工作方法和思维模式,不断提升工作效率和工作质量。
我相信通过团队合作和创新意识,可以让单位的工作更有活力和朝气。
最后,我想向大家介绍一下我对未来工作的规划和设想。
作为一个处长,我会继续强化团队建设,提升团队的执行力和战斗力;加强内部流程的优化和改进,提高单位的工作效率和工作质量;加强对外合作和对外交流,拓展单位的影响力和知名度。
我会积极推动单位的各项工作,努力为单位的发展和进步做出积极的贡献。
尊敬的评委老师们,各位领导,亲爱的同事们,我对自己有信心,相信我拥有担任这个处长岗位所需要的能力和素质。
我会努力工作,不负期望,希望大家能够给我一个机会,让我成为这个单位的一员,共同为单位的发展和进步而努力奋斗。
处长竞争上岗演讲稿模板尊敬的评委、各位领导、亲爱的同事们:大家好!我是XX公司某某部门的XX,非常荣幸能够站在这里参加处长竞争上岗的演讲。
首先,我要感谢公司给予我这个机会,让我能够展示自己的才能和潜力。
作为一名忠诚、敬业、有激情的员工,我一直秉承着“诚信为本、以人为本”的原则,希望通过我的努力和奉献,为公司的发展贡献自己的力量。
近年来,随着公司的迅速发展,管理层面临的挑战也越来越大。
作为一名积极向上的员工,我希望能够有机会承担更多的责任,为公司的进一步发展贡献自己的智慧和力量。
首先,我想谈一下我的能力和素质。
我拥有丰富的工作经验和深厚的专业知识。
在过去的多年中,我一直致力于不断提升自己的专业能力,并通过不断学习和实践来拓宽自己的视野。
我个人资料十分完善,有着清晰合理的思路,同时也有很强的组织能力和沟通能力。
我相信这些能力能够使我更好地完成公司交给我的任务,取得更好的业绩。
除此之外,我还具备团队合作的精神和领导能力。
在以往的工作中,我经常需要与不同的部门和岗位进行合作,与他们共同解决问题,取得了良好的效果。
同时,我也能够对团队进行有效地管理和指导,激发团队成员的潜力,使团队的工作效率和协作能力得以提升。
其次,我想谈一下我的工作理念和目标。
我始终认为,一个好的领导者首先要有正确的工作态度和价值观。
我始终坚持以诚信为本,以专业精神为核心,做到守法守纪,严格要求自己。
对于工作,我有着严谨的态度,始终以客户需求为导向,提供优质的服务。
同时,我也注重员工的培养和成长,不仅是为了提高他们的能力,还是为了使他们更好地适应公司的需要,并为公司的长远发展培养出更多的人才。
最后,我想谈一下我的改进和创新意识。
在面对不断变化的市场和竞争环境下,一个领导者必须具备改进和创新的精神。
在工作中,我一直注重不断提高和创新自己的工作方法和思维方式,以适应和引领市场的发展。
我相信,只有不断地改进和创新,才能够推动公司的发展,保持竞争力。
处长竞聘上岗演讲稿范文
尊敬的领导、亲爱的同事们:
大家好!我是××单位××处的××。
非常荣幸能够站在这里,向大家展示一下自己的竞聘演讲。
首先,我要感谢领导给予我这次机会,也感谢同事们在工作中对我的支持和帮助。
我一直坚信,作为一名处长,不仅需要具备过硬的专业能力,更需要具备一颗为民请命的初心。
我自入职以来,始终坚守着“以人为本、服务为先”的原则,积极为单位的发展和同事们的工作提供支持和助力。
在岗位上,我始终保持勤勉、细心、负责的工作态度,努力提高自身的工作能力和水平,不断学习进步,带领团队共同奋进。
凭借着在工作中的实际表现和专业能力,我相信我有能力胜任这个处长岗位,为单位的发展和同事们的工作做出更大的贡献。
对于未来,我将继续保持谦虚谨慎的态度,努力向优秀的同事和领导学习,不断提升自己的管理能力和组织能力,带领团队朝着更高的目标迈进。
我愿意以更大的热情和责任心,不负领导和同事的期望,积极投入到工作中去,共同创造更加辉煌的明天。
最后,我真诚希望能够得到大家的支持和信任,让我有机会为单位的发展和同事们的工作努力奋斗。
让我们携手合作,共同为单位的繁荣发展而努力奋斗!谢谢大家!。
第1篇大家好!今天,我怀着无比激动的心情,站在这里参加工程施工处处长的竞聘。
首先,我要感谢组织给我这次难得的机会,让我能够在这里展示自己,为实现我们单位的发展贡献自己的力量。
我叫XXX,自参加工作以来,一直从事工程施工管理工作。
在这段时间里,我始终秉持着敬业、勤奋、严谨的工作态度,不断学习、积累经验,努力提高自己的业务水平。
今天,我竞聘工程施工处处长的职位,是基于以下几点考虑:一、丰富的实践经验自从加入单位以来,我先后参与了多个重点工程项目的施工管理工作,积累了丰富的实践经验。
在项目实施过程中,我严格遵循国家法律法规和行业标准,严把质量关、安全关、进度关,确保了工程项目的顺利进行。
这些经验使我具备了较强的组织协调能力和解决问题的能力。
二、严谨的工作态度我认为,一个优秀的工程施工管理者,必须具备严谨的工作态度。
在日常工作中,我始终以高度的责任心对待每一项任务,认真分析问题,找出解决方案,确保各项工作有序推进。
同时,我注重团队协作,与同事们共同进步,为单位的发展贡献力量。
三、较强的学习能力工程施工行业日新月异,新技术、新材料、新工艺层出不穷。
为了适应行业发展的需要,我始终保持学习的热情,不断提升自己的专业素养。
通过不断学习,我掌握了先进的施工管理理念和方法,为今后的工作打下了坚实的基础。
四、明确的工作思路如果我有幸担任工程施工处处长的职务,我将从以下几个方面开展工作:1. 严格执行国家法律法规和行业标准,确保工程质量、安全、进度。
2. 加强团队建设,提高员工综合素质,培养一支高素质的施工管理队伍。
3. 优化施工流程,提高施工效率,降低施工成本。
4. 积极探索新技术、新材料、新工艺的应用,提升工程施工水平。
5. 加强与各相关部门的沟通与协作,确保工程施工顺利进行。
总之,我深知工程施工处处长的职位责任重大,使命光荣。
如果我有幸担任这一职务,将不负重托,全力以赴,为实现单位的发展目标贡献自己的力量。
在此,我恳请各位领导、评委和同事们给予我信任和支持,共同为我国工程施工事业的发展努力奋斗!谢谢第2篇大家好!今天,我怀着无比激动的心情,站在这里,竞聘工程施工处长的职位。
建设单位工程处长竞聘演讲稿
公司领导及同事:
大家好!
今天,我很高兴能够参加这次竞选。
首先,让我对今天参会的领导及同事表示衷心的感谢!感谢公司给予我展示自我的舞台。
本人自2009年大学毕业至今,先后从施工单位项目管理员到甲方土建工程师,再从施工单位项目经理到甲方工程副经理、工程经理,工作阅历已达10年,其中,具备4年基层员工岗位从业经验,6年管理岗位从业经验。
2017年8月,个人怀着对公司及领导感恩的心,来到公司就临时负责工程处业务工作开展,先后协助公司完成旅发大会期间项目手续办结31件;(其中初步设计5件,规划8件,财评6件,施工招标8件,消防手续2件,林业2件);配合公司财务及投融资处完成债务系统申报、公司合并至市级平台公司前的债权债务清算,完成公司内外各项报告、报表及公司领导交办的各项工作;建立完成项目安全生产管理规章制度及处室内部管理制度。
同步完成高坪沉陷区、海龙囤污水处理厂、娄山关第二游客服务中心、娄山关零星提升改造工程建设、并完成公司已完工项目质保期内的质量缺陷整改及工程处年度扶贫工作任务。
个人对工程处的工作思路及团队建设建议
一、工作思路
㈠提高认识,强化措施,压实责任
就以前工程处工作情况看,工程处员工工作责任、态度
及措施不够,没有较好的完成公司交办的任务,主要原因为工程处工作态度不端正、工作措施欠缺、工作责任细化不够。
工作常常处于被动状态。
下一步,工程处将根据公司相关制度及当前形势,提高认识,强化执行力度及措施,压实责任。
建议公司支持并推行末尾淘汰制及绩效考核,让处室每一位员工提高主人翁责任感并主动作为。
扭转被动工作局面。
㈡加强业务学习,提高业务技术水平
努力学习新技术,新知识,在处室内部形成勤学好问的良好学习氛围,人人都能独挡一面,主动争做技术能手,勇挑大梁。
㈢摆正位置,做好配角,当好参谋
首先让工程处每位员工对工作尽职尽责,给公司提供合理建议和主张,帮助公司正确作出决策。
其次,做到统筹兼顾,当好参谋和助手,使作出的决策符合大多数人的意愿。
妥善处理处室内部工作,严格做到尽职不越权,帮忙不添乱。
㈣加强项目合同、施工质量、投资控制及安全管理
以往的工程建设中,工程处工作人员常常处于被动状态,工作开展往往就公司的安排行事,下一步,工程处将加强项目合同、施工质量、工程投资及安全生产的事前、事中控制,并加强事后经验总结。
提高工程管理各板块业务水平。
㈤制度管人,众志成城
目前,公司虽然形成一套行之有效的管理制度,但是仍有员工专制度的控制,目前的管理制度仍然存在漏洞,须进一步加强处室制度建设,征求各方意见,汇集各位好的管理
思想及理念,众志成城,为公司的发展壮大拓展思路。
㈥强化组织、主动作为,提高政治站位
当前,工程处组织散漫,常常被动工作,政治意识不高。
究其原因为,处室未形成合力、制度有待优化,缺乏团体意识,政治目标不强。
下一步,工程处将加强部门团队建设,变被动为主动,加强思想道德建设及业务理论学习,提高政治站位,努力完成公司工程各项建设任务,努力做到公司安排的事“件件有着落,事事有回音”。
二、团队建设打算
㈠注重自身素养的提高,做好处室的带头作用
一是在充当管理者的同时,同步当好执行者,带领团队共同进步。
二是在各项工作计划制订的同时,带头做好计划的实施。
三是用平和之心客观公正地对待每件事和每个人,加强个人素质的提高。
㈡明确共同目标,打造团队精神
一是明确处室年度目标,抓好目标管理;二是通过组织讨论、学习,使团队每一个人都知道自己所应承担的责任、应该努力的方向。
㈢规范管理,重在执行,营造积极进取团结向上的工作氛围
一是优化完善符合公司当前发展的处室各项管理制度,让处室成员熟悉、掌握各类制度、流程。
二是采用内培外引的形式,加大处室学习力度,严抓执行力。
㈣有效沟通激活团队建设,建立良好的工作氛围
一是上情下达、下情上达,促进处室员工彼此间的了解,消除员工内心的紧张和隔阂,二是搞好处室内部团结,人性化管理,提高团队内部士气。
㈤用好考核激励机制,不断激发员工进步
在公司推行绩效考核的前提下,细化处室考核激励机制,分阶段实施,以激发员工活力更好的推进各项工作。
陈代宽
2019年3月4日。