推进四项制度提升行政能力工作总结
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推进四项制度提升行政能力工作总结
工作总结如下：
一、加强组织领导，确保行政能力提升工作降到实处
推行行政能力提升制度，是建设效能政府的一项重要内容，是进一步加强局机关自身建设，有力提升机关工作人员的行政能力。
局领导高度重视把实施行政能力提升制度列入重要议事日程，切实加强组织领导，确保工作降到实处。
（一）加强领导,精心组织。
为进一步提升行政能力，转变工作作风，我局成立了由局长任组长，副局长任副组长，各分局、各科室要紧负责人为成员的推行效能政府四项制度领导小组，真的加强对我局推行效能政府四项制度工作的领导。
并且，结合国土资源工作实际，制定了单位效能政府总方案及各项制度工作实施方案。
明确了贯彻降实目标，提出了保障措施，并对各项工作任务进行分降落实。
（二）强化学习，加大宣传力度。
一是组织科室进行仔细学习，深刻领略省、州、县全面实施效能政府四项制度文件精神实质，重点学习涉及国土资源治理部门的政策法规，把学习教育贯彻于各自工作中，并准确掌握行政能力提升制度的具体事项、方式办法和组织实施等内容，切实增强贯彻降实制度的主动性和自觉性。
二是同意部门监督。
自觉同意县人事局的监督，并妥善处理好实施行政能力提升与推进业务工作的关系，精心部署，抓好结合，做到相互促进。
三是按时上报事情。
仔细将行政能力提升制度的推进事情，报县人事局和州局四项制度领导小组办公室。
并且，采取多种形式，积极宣传和报道本部门的做法和经验。
（三）仔细降实行政能力提升制度的各项任务。
按照县人民政府和州国土资源局的统一部署要求，严格组织实施，确保行政能力提升制度有序推进。
具体措施按分项任务降实：1．全面建设学习型机关。
开展建设学习型机关的活动中，以职业道德建设为主线，以转变职能、改进作风、搞好服务、提高效率，建设政治坚决、务实高效、清正廉洁、人民中意的机关为目标，紧扣“忠于祖国、服务人民、恪尽职守、清正廉洁”的主题，环绕省国土资源厅、州国土资源局和县委、县政府的工作部署，精心组织学习培训。
充分利用络、广播、电视、专栏、简报、板报等宣传工具和阵地，采取召开动员大会、印发学习材料、开办专题栏目、选读好书等形式，大张旗鼓地宣传建设学习型机关的目的意义，使创建学习型机关达成全员的共识，切实达到对创建学习型机关的认知、认同和参与的统一，坚固树立学习算是工作，工作算是学习的理念；学习算是素养，学习算是效率的理念；学以致用、用以促学的理念；学习，终身学习的理念；学习制造幸福、终身学习幸福一生的理念。
一是为党员和干部职工订购了《“五学五比”杨善洲》、《“桥头保战略”实施》、《目标与时刻治理》、印发了新《保密法》等书籍供大伙儿学习。
二是为进一步提高全系统干部职工的业务素养，努力建设高素养的干部队伍，依照《XX县行政能力提升办公室对于印发XX县建设学习型机关培训专题工作方案的通知》（金人社〔2011〕28号）要求，按照“干什么学什么，缺什么补什么”的原则，严格按照我局2011年度上报的《XX县建设学习型机关培训专题打算》，以开展“创先争优”活动和“学习杨善洲精神，做人民中意的好党员好干部”活动为契机，努力创建“学习型”机关，组织开展理论业务学习培训、分别在分别在5月24日、7月13日、9月14日、11月8日在局机关大会议室，利用10个学时，对全县国土资源系统干部职工集中培训了地质灾难防治基础知识、土地卫片执法理论基础、“兴地睦边”农田整治业务知识、地籍治理基础知识，参加培训已达700人次。
经过培训，进一步提高了全系统干部职工的工作业务能力，提高了工作效率。
三是积极选派人员参加省、州、县各类学习培训班，全年共参加省级培训30人次、州级培训35人次、县级培训700余人次；四是组织干部参加县级组织的各类学习培训活动。
我局环绕培养一支高素养公务员队伍，加强岗位业务的学习。
把学习融入工作之中，在干中学，在学中干，密切结合我县经济社会进展和国土资源治理工作的需要，在学习中提高推动国土资源治理科学进展的水平，别断提高习惯科学进展的实际本事。
五是组织干
部职工集中学习国土资源治理法律法规及政策，即：学习《中华人民共和国土地治理法》、《云南省实施土地治理法实施方法》和《党政领导干部咨询责的暂行规定》等法律法规。
要求每个干部职工要明确学习重点，并要撰写心得体味。
经过学习，使干部职工经过有打算的自学别断拓展知识结构，提高综合素养，增强法律意识，坚固树立为人民服务宗旨。
