清洁卫生管理制度范文（3篇）
- 格式：docx
- 大小：13.24 KB
- 文档页数：7
第1页共7页 清洁卫生管理制度范文
清洁卫生是文明生产和一个组成部分，也是确保产品质量和安全生产，能使职工在良好的清洁环境中进行生产、工作和生活。为此，制订本厂的清洁卫生制度管理如下：
１、保持岗位。每个职工对所操作的机器设备和工作场所责任。做到勤打扫；勤揩洗、勤清理，做到没有蛛网、积灰，没有油污、虫茧，没有脚粮、垃圾，窗明机净，严禁随地吐痰。当班应做好的清洁工作，不能拖到下一班来做。
２、保持个人卫生。按规定穿戴好工作服、帽、鞋，上岗并保持工作服、帽、鞋的整洁。便后洗手，勤理发、洗澡、勤剪指甲。
２、保持环境卫生。车间、库房外的环境卫生，以车间班组为单位，划区包干，责任落实到人，垃圾必须倒入垃圾箱内，严禁乱丢倒。
清洁卫生管理制度范文（2）
第一章 总则
1.1 目的与意义
本制度的目的是为了落实国家有关卫生安全和环境保护的政策法规，保障员工和来访人员的身体健康，创建良好的工作环境，提高办公室的整体卫生水平，减少疾病传播的风险。
1.2 适用范围
本制度适用于所有在公司办公地点和场所工作的员工。
1.3 责任与义务
1.3.1 公司 第2页共7页 公司应确保整个办公场所的卫生条件符合国家相关标准和要求，提供必要的卫生设施和保障措施，组织卫生培训，建立卫生检查制度，并落实相关责任。
1.3.2 员工
员工应主动配合公司进行卫生管理，并按照公司的要求正确使用和保管卫生设施和用品。员工还有义务向公司报告有关办公环境卫生和健康安全的问题，共同营造良好的卫生环境。
第二章 办公环境卫生要求
2.1 落实分类垃圾管理
公司应划分不同分类垃圾桶，并设置相应的标志，员工应按照垃圾的类别投放，并保持分类准确和整洁。
2.2 保持通风良好
公司应定期清洗和检查通风设施，保障办公室有充足的新鲜空气流通，员工应保持办公室门窗的开关适宜，避免堵塞。
2.3 外来物品管控
公司应建立外来物品进出办公区域的管理制度，员工应严格遵守，禁止私自带入与工作无关的物品。
2.4 消毒措施
公司应定期对办公区域进行消毒，特别是公共区域和共用设施，员工应配合做好自身日常消毒工作。
2.5 健康通道保持
公司应确保办公区域的通道通畅，不堵塞、不堆放任何物品，员工应保持通道整洁，并遵循通行规则。
第三章 个人卫生管理 第3页共7页 3.1 勤洗手
员工应养成勤洗手的好习惯，尤其是在接触垃圾、食品等后必须彻底清洗。
3.2 饮食管理
公司应建立合理的饮食管理制度，员工应遵守，不在办公区域食用食品，做到分餐分食。
3.3 保持干净整洁
员工应保持个人的仪容整洁，不得携带外来物品进入办公区域，禁止在办公桌上放置杂物。
3.4 张贴宣传标语
公司应在办公区域内张贴宣传标语，提醒员工注意卫生管理，员工应注意阅读并遵循。
第四章 卫生安全检查与要求
4.1 定期卫生检查
公司应定期组织卫生检查，确保办公区域的卫生情况符合相关标准，对发现的问题及时整改。
4.2 个人身体健康管理
公司应倡导员工关注个人健康，建立健康档案，员工应积极配合公司进行健康检查和相关调查。
4.3 建立卫生问题反馈机制
公司应建立卫生问题反馈机制，接收员工关于卫生问题的反馈和建议，及时处理并给予回复。
4.4 落实应急预案 第4页共7页 公司应建立卫生应急预案，员工应掌握应急知识和技能，做好应急工作。
第五章 处罚措施
5.1 违反制度的处罚
对违反本制度的员工，视情节轻重给予纪律处分，包括口头警告、书面警告、记过、降职、开除等。
5.2 违反卫生管理行为的处罚
对违反卫生管理行为的员工，视行为情节轻重给予相应处罚措施，包括警告、罚款、停职等。
第六章 附 则
6.1 本制度的解释权归公司所有。
6.2 本制度自颁布之日起执行，并且需要定期进行评估和调整。
清洁卫生管理制度范文（3）
第一章 总则
第一条 为了保持单位环境的整洁、卫生，提高工作效率，确保员工的健康，制定本制度。
第二条 本制度适用于单位内部的工作和办公场所，包括但不限于办公室、会议室、厨房、洗手间等。
第三条 清洁卫生管理工作应当坚持“预防为主、综合治理、依法管理、公众参与”的原则，具体工作由专门设立的卫生管理工作小组负责人负责。
第四条 卫生管理工作小组负责人由单位领导任命，并负责制定和组织实施清洁卫生管理工作的相关制度和方案。 第5页共7页 第五条 所有员工都有责任保持单位环境的整洁、卫生，按照本制度的规定执行工作。
第六条 本制度的修改和补充由卫生管理工作小组负责人提出，经单位领导批准后生效。
第二章 清洁管理
第七条 每个工作日的开始和结束时，各部门负责人应当组织员工进行日常清洁工作，包括但不限于桌面整理、地面清扫、垃圾清理等。
第八条 工作日结束时，各部门负责人应当检查员工清洁工作的质量，并及时补充不足。
第九条 每周定期进行集中清洁工作，内容包括但不限于墙面擦拭、窗户清洁、地毯清洁等，由清洁人员负责。清洁人员应当经过专业培训，并定期进行加强训练。
第十条 清洁工作必须按照规定程序进行，不得随意变动或省略环节，且应当做到彻底、细致。
第十一条 清洁工作中使用的清洁剂应当符合相关安全标准，不得含有有害物质。
第三章 卫生管理
第十二条 单位内部的卫生管理工作包括但不限于垃圾分类、病媒生物防控、食品安全管理等。
第十三条 每个工作日的结束时，各部门负责人应当进行垃圾分类工作，将垃圾分类清理并投放到指定地点。 第6页共7页 第十四条 单位内部应当设置病媒生物防控措施，包括但不限于蚊虫防治、鼠害防治等。必要时，可以聘请专业的卫生防治公司进行安全检查和防治工作。
第十五条 单位内部的食品店、食堂等营业性场所应当按照相关法律法规和食品安全管理制度进行运营和管理。
第十六条 单位内部的水源、空气等环境质量应当定期进行监测和检验，并保持达标。
第四章 个人卫生
第十七条 每个员工都有义务保持个人卫生，包括但不限于保持整洁、穿过程式服装、勤洗手、保持口腔卫生等。
第十八条 员工在使用单位公共设施时，应当注意卫生，在使用过后将设施恢复整洁状况。
第五章 安全隐患处理
第十九条 发现安全隐患的员工应当及时向部门负责人报告，并配合整改工作。
第二十条 单位应当建立安全隐患排查和整改制度，定期进行检查和整改。
第六章 处罚规定
第二十一条 对于违反本制度的行为，给予相应的处罚，包括但不限于警告、罚款、停职等。
第二十二条 对于违反国家法律法规、卫生标准、食品安全管理制度等严重违法违规行为，将依法追究法律责任。
第七章 附 则
第二十三条 本制度自发布之日起执行。 第7页共7页 第二十四条 如有需要对本制度进行修改和补充的，应当按照相关程序进行，并及时通知全体员工。
第二十五条 本制度的解释权和修改权归卫生管理工作小组负责人所有。
以上是一份清洁卫生管理制度的范本，希望对您有所帮助。根据您的实际需要，您可以根据范本内容进行适当的修改和补充。
