公司工作交接清单

工作交接清单

部门： 交接岗位：

类别 名称 数量 备注

文

件

资

料

类

电

子

文

档

类

其

他

类

我确保已将本岗位／本业务保存的文件、资料、物品，及须跟进的工作全部移交完毕，否则愿承担相应责任。

移交人签名：

年 月 日 我已收到以上文件、资料、物品，并明确须跟进的工作，本人愿承担相应责任。

接交人签名：

年 月 日 本人证明，以上资料及工作均已妥善移交。

移交人部门负责人签名：

年 月 日

工作交接清单（附页）

序号 工作内容 对接部门/人 进展情况 完成期限

1

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工作内容包括：

1、 离任人在短期内计划进行的工作；

2、 离任人正在跟进的工作；

3、 离任人已完成但仍须跟踪的工作。

移交人签名： 接交人签名： 移交人部门负责人签名：

年 月 日 年 月 日 年 月 日

沃思实业（广东）有限公司

工作交接清单

姓 名 公 司 部 门

职 务 入职日期 交接日期

交接原因 □离职 □调动 □晋升 □请假 □出差 □其他

一、所属部门交接内容

序号 主要交接内容 注意事项

1

2

3

4

5

二、待办事项移交

序号 待办事项 已完成情况 待办重点

1

2

3

4

5

文件、资料、物料、工具、钥匙等实物交接情况

奖惩 扣款 其他

交接人 接手人 监交人

时间 时间 时间

部门主管 部门经理 副/总经理

客服部/中心 商务合同归还情况 文件 其他1 其他2 部门负责人确认

营销部/中心 交接状况 其他

讲师团 其他2 部门负责人确认

财务部/中心 借款、欠款状况 收据状况 费用报销状况 其他 部门负责人确认

行政部 电脑设备 信息资料 受控文件 办公用品 扣款

其他交接状况 部门负责人确认

人力资源部 考勤记录 社保扣款 奖惩状况 绩效工资 薪资计算

资源管理帐号 员工手册 其他 经办人 部门负责人确认

一式两份：填写完毕一份交部门主管，一份交行政人事部。

经办单位部门经理

备注：部门经理： 签字：人力资源部经理： 签字：财务部行政部人力资源部□工作服□工作服折旧费工作交接清单所在部门

□其他□员工证

□档案保险费结算□其他□员工手册

5、员工交接完后，将此表连同《员工离职审批表》一并交人力资源部存档。4、代办仅指未办理任何交接的“自动离职”员工，由部门经理指定人员为其代办相关手续。3、员工交接完以上所有工作后，方可结算工资、奖金及各项保障金等款项。2、员工交接完以上所有工作后，方可离职。□办公室钥匙□所借文件资料（如书籍、杂志等）

□劳动合同

1、经办人办理交接过程中，如有缺失扣款情况，须于“项目说明”内说明。□个人欠款□应收票据□应收账款□其他□宿舍钥匙 交接日期： 年 月 日经办人□电脑 □电话 □档案柜 □文件夹□计算器 □办公桌 工作移交人：工作内容和职责（可单独列单交接）业务或公司专有技术资料（可单独列单交接）交接项目

其他项目说明

工作交接清单

Company number：【WTUT-WT88Y-W8BBGB-BWYTT-19998】

江苏尚荣工作移交清单

单位名称：

移交人 姓名 职务

接收人 姓名 职务

移交原因： □调职 □退休 □辞职 □其他

移交事项

一、文件移交

名称 数量 名称 数量

二、日常工作移交

每

日

工

作 工作内容 具体操作

移交事项

三、未完及待办事项

事项 完成情况 待办重点

四、实物移交

名称 数量 单位 用途说明

五、其他事项

移交人（签字） 接收人（签字） 监交人（签字）

移交日期 接收日期 监交日期

备注： 1、未尽事宜可另附，另附页亦需移交人、接收人、监交人签字，并注明移交日期。

2、此交接单请正反面打印。