新员工积极心态培训课程

企业内训：新入职员工角色转变及心态塑造企业内训：新入职员工角色转变及心态塑造明阳天下拓展培训主题：新入职员工心态团队执行力提升责任胜于能力天数：2 天课程大纲：第一讲：角色转变1．角色转变：你已不是象牙塔里的自己，你已经步入社会职场！2．改变很痛苦，不改变更痛苦！鹰之重生的故事—视频分享3．空杯心态—多向老板上司同事学习！上帝赐福给谦卑的人！（空杯心态演示）4.专家才是赢家---努力锻炼自己！力争让自己成为本职位的专家！5.目标决定成就！如何做好职场生涯规划？第二讲:积极心态1.什么是积极心态？积极心态和消极心态对工作的影响？2.职场做不好的原因—消极负面的心态所致！3.“清除心中的杂草，重新种植庄稼”—植入积极心态4.如何打造积极心态？建立积极心态的三大法宝（大互动，积极心态演练）5.如何选择积极的环境（资产与负债）6.如何建立积极的工作信念？第三讲：为自己工作1．工作的定位决定未来的成就，你到底在为谁而工作？2.塑造正确的工作定位：你是自己的老板，你在为自己而工作3．打工心态害死人，老板心态成就人—老木匠盖房子的故事4.老板心态与打工心态的不同行为表现和成就？（小品式表演）5.学会解决问题，敢于解决问题，不推诿，不抱怨6.按才受托的故事---（大互动讨论发言）！第四讲：热爱本职1、职场成功的秘诀：热爱本职工作2、热爱是最好的老师！3、热爱才能做好---“从厕所打扫工到总经理”案例4、获得晋升和提高收入的秘诀—提供物超所值的服务！5、员工分三种类型：红苹果青苹果烂苹果，你是属于哪一类？（形象演示）6、寻找薪水以外的东西，你将会获得更多！第五讲：敢于负责1.优秀员工的优良品质----敢于承担责任！（责任围坐）2.承担责任会让你在所有同事中迅速脱颖而出3.责任越大，成就越大！不好好工作，谁的损失最大？.4.患难见“忠诚”，谁是与公司共命运的人？(案例互动)5．放弃责任，就等于放弃成长！承担责任是一个人成熟的标志！6.如何做公司最有价值的员工？第六讲：团队合作1．为什么要合作？团队合作的意义在哪里？2.未来个人和企业致胜的关键:“依靠团队的力量作战”（起坐游戏）3．成功在于配合：配合公司配合团队配合同事4．无坚不摧的团队来自全体成员的倾力合作，如何加强合作？5．分享：海豚的团队协作给了我们哪些启示！6．合作是一种境界，如何打造合作团队7．小成功靠自己,大成功靠团队!---狼的智慧(视频)第七讲：绝对执行1.摆正心态干工作—一切服从领导的安排！2.做一个领导和同事喜欢的人，只有先蹲下来，才会跳的更高3.执行的第一要素:服从!绝对的服从!没有服从就没有执行!4.做事四大原则:绝对服从不找借口主动迅速拿到成果5.职场成功的加速器—--做一个主动的人！什么是主动?员工的四种类型?6.靠结果生存---做事对结果负责！（传递游戏）第八讲：凡事感恩1、为什么要感恩？--“感恩”的力量2、所有消极负面心态的根源:不懂得感恩!3、感恩就是感恩一切，凡事感恩4、如何培养员工对公司感恩的心？5、感恩的伟大秘密：感恩越多得到越多6、养成感恩的习惯：常怀感恩的心多讲感恩的话多做感恩的事本文转自明阳天下拓展，转载请注明出处。

认识自我与情绪
02
自我意识与情绪的关系
自我意识是情绪产生的基础
自我意识让我们能够感知和识别自己的情绪，从而对情绪进 行管理和调节。
情绪对自我意识的影响
情绪可以影响我们的自我认知和评价，进而影响我们的行为 和决策。
常见负面情绪及影响
01
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焦虑
焦虑情绪会让人感到不安 和担忧，影响工作效率和 创造力。
培养积极心态
关注积极的事物，保持乐观的态度，培养自信和抗挫能力。
放松训练
通过深呼吸、冥想、瑜伽等方式进行放松训练，有助于缓解紧张和焦 虑。
寻求专业帮助
如果感到无法应对压力或心理问题，可以寻求心理咨询或治疗等专业 帮助。
建立良好的工作与生活平衡
合理安排工作和休息时间，培养兴趣爱好，丰富生活内容，有助于缓 解工作压力并保持心理健康。
更好的人际关系
他们的积极态度会感染 周围的人，建立良好的
人际关系。
塑造积极心态的方法
调整认知
改变对事物的消极看法，从积 极的角度去看待问题。
培养感恩之心
珍惜现有的一切，对生活中的 美好事物心怀感激。
定下目标并努力实现
设定明确的目标，制定计划并 付诸实践。
保持学习和进步
不断学习新知识，提升自己的 能力和价值。
压力管理策略
时间管理
合理规划工作时间，设定优先级，避免拖延和压力堆积。
沟通技巧
学习有效的沟通技巧，改善人际关系，减少人际冲突带来的压力。
健康生活方式
保持充足的睡眠、均衡的饮食和适量的运动，有助于缓解压力。
寻求支持
与亲朋好友或专业人士交流，分享自己的感受和压力，获得情感支持和建议。
保持心理健康的方法

课程内容l心态篇模块1 积极的心态模块2 认识企业l 行动篇模块3 科学的工作方式与了解您的职务模块4 如何进行您的工作l技巧篇模块5 企业内人际关系的技巧模块6 有效沟通的技巧模块7 时间管理的技巧模块8 会议的技巧模块9商务演讲技巧l礼仪篇模块10 专业形象一模块11 专业形象二模块12 商务礼仪第一篇：心态篇模块1 积极的心态积极心态的魔力优点1 积极心态能够激发热情优点2 积极心态能够增强创造力优点3 积极心态的人总是相信天生好运气会促使好事情发生导致消极心态的八个原因1、缺乏目标2、害怕失败3、害怕被拒绝4、埋怨与责怪5、否定现实6、做事半途而废7、对未来悲观8、好高骛远消极心态为什么使人不能成功 令我们丧失机会令我们的希望破灭限制我们潜能的发挥消耗掉我们90%的精力令我们失道寡助令我们不能充分享受人生如何调整心态1、消除破坏性批评2、对自己负责，一诺千金3、反自我验证第一个信念：我有必定成功公式（1）仔细地决定好您现在想要达成的事项，把它写下来。

（2）逐一找出您要进行的步骤。

（3）拖延是最大的敌人，立刻行动。

（4）观察哪个行动有用，哪个行动不管用（5）修正调整不管用的行动，直至达成目标为止。

第二个信念：过去不等于未来过去的他（她）成功的他（她）海伦看不见听不见的残疾人作家吕蒙被人叽为吴下阿蒙白衣过江，打败关羽的名将勾践亡国的国君成功的复仇者里根二流演员美国总统吴士宏护士TCL集团副总裁第三个信念：做事先做人* 做一个勇于承担责任的人* 做一个具有团队精神的人* 做一个善于学习的人* 做一个有向心力的人* 做一个了解组织与他人需要的人第四个信念：是的，我已经准备好了YES，I AM READY！第一篇：心态篇模块2 认识企业企业是什么企业的本质满足客户需求持续提供有价值的商品或服务利润分享员工经营者利润获得股东税金公益再投资外部竞争大环境企业的组织总经理总经理助理 人事部门财务销售 生产 工程 加工 采购 生产工艺 工业工程 生产计划 质量控制综合生产 收购和储存催货 购买组织的目的组织是人们为了达成一些目的而组成的协力团体；那么企业的组织可以说是企业为了达成企业的目的而组合成的协力团体。

美国现代成功学代表人物
起身去做，观察每个步骤的 结果，不断修正调整，以达 到目标为止。”
请大家常常保持这样的心态： 我有必定成功公式
第二种心态：做事先做人
新晋员工在步如社会时 还会有这样的一种心态： 我只要把自己的工作做好 就行了，不用理会其他人。 但是，根据对国际100家 大公司的调查：他们在用 人时考虑的不仅仅是做事 的能力，他们考量的标准 绝大部分集中在以下几点：
第四种心态：是的，我已经准备好了
企业新人常常还会有这样的心态：
在心理上认为自己是一个新人，一切都毫无经验， 公司应该给予更多的照顾与宽容。
“是的，我已经准备好了”意味着：
“我虚心地接受公司主管的指示，全力以赴” “我已准备好要全心全力地学习完成工作的技巧” “我已准备好将挫折和失败当作价值无穷的经验” “我已准备好接受各项挑战，以增长我的能力” “我已准备好要全心全力地服务我的客户”
一、积极与消极
Q: 谁敢喝马桶里的水？
分组讨论
positive & negative
积极的心态能给人生带来什么好处？ 消极的心态会给人生带来什么坏处？
积极心态的好处
激发热情。 增强创造力。 获得更多资源。
消极心态的坏处
丧失机会。 使希望破灭。
限制潜能发挥。
消耗掉很大的精力。
失道寡助。
小测试
菲尔人格测试
这个测试是菲尔博士在著名主持人欧普拉的节目里做 的，国际上称为“菲尔人格测试”。
菲尔测试题得分标准
• • • • • • • • • • • 经过上述十项测试后，再将所有分数相加： 1、A2 B4 C6 2、A6 B4 C7 D2 E1 3、A4 B2 C5 D7 E6 4、A4 B6 C2 D1 5、A6 B4 C3 D5 6、A6 B4 C2 7、A6 B2 C4 8、A6 B7 C5 D4 E3 F2 G1 9、A7 B6 C4 D2 E1 10、A4 B2 C3 D5 E6 F1