XX钢构公司科技成果管理规定

***科技成果管理办法（试行）第一章总则第一条为尽快规范本公司工作成果物管理路径，有效保护个人及团体科研成果价值，加强公司科研开发和业务创新能力，促进科技进步，充分激发业务人员的工作热情和积极性、创造性，根据有关国家政策，结合本公司实际情况，制定本办法。

第二条本办法管理的科技成果包括：(一)阐明产品开发、项目管理、产业链规律及其内在联系的,在企业运营上有新见解,并对公司发展具有指导意义的基础研究和应用研究理论成果;(二)围绕产品应用中解决的技术研发与规划设计问题 ,并具有创造性、先进性和实用价值的新产品、新技术、新设计和新业态等;(三)申报国家项目所需的专利技术及项目成果物，包括产品著作权、学术论文、关键技术、核心专利等;(四)对推动决策科学化和管理现代化,促进公司科技与经济协调发展起积极作用的科技管理、科技情报成果和软科学研究成果。

第三条科技成果管理工作,应包括科技成果的登记、归档、奖励、保密、宣传、交流、推广应用及知识产权保护。

第二章管理部门及职责第一条 **部是公司科技成果管理的主管部门,归口管理公司层面及部门级的科技成果。

第二条主管部门的职责是:(一)研究、制定公司科技成果管理的政策、规章制度及其实施办法;(二)负责科技成果的登记、推广应用及知识产权审核等业务工作;(三)对公司各部门成果管理机构及人员进行业务指导;(四)组织评审公司的科技项目及奖励办法;第三章管理制度第一条各部门协助**部完成成果登记、推广应用及专利管理等业务工作;第二条各部门负责人承担成果管理方面的信息统计和审查工作。

第三条部门在各项工作中所取得的科技成果为公司贡献重大经济效益,可向公司申报科技成果奖励，公司以部门为单位发放成果奖金,个人奖金分发金额由各部门负责人根据工作贡献情况决定,原则上个人奖励不得超过奖金总额的80%。

第四条成果完成单位和各级管理部门应努力促使科技成果的经济导向转化和业务导向推广。

第五条科技项目根据公司的计划安排，结合公司发展规划及公司研发、运营、推广等方面的需要，科技项目计划及前瞻性成果物，实行立项管理。

企业科技成果管理制度是指企业为了有效管理和保护科技成果，推动科技创新和转化，建立的一套制度体系。

该制度包括以下内容：
1. 科技成果申报和评审：明确科技成果的申报流程和评审标准，确保科技成果的真实性和可行性。

2. 科技成果权益保护：建立科技成果的知识产权保护机制，包括申请专利、商标等，保护企业的创新成果。

3. 科技成果转化管理：明确科技成果的转化路径和管理方式，包括技术转让、技术合作、技术许可等，促进科技成果的商业化应用。

4. 科技成果奖励和激励机制：建立科技成果的奖励和激励机制，鼓励员工积极参与科技创新，提高科技成果的质量和数量。

5. 科技成果信息管理：建立科技成果的信息管理系统，包括科技成果的登记、归档、查询等，方便管理和利用科技成果。

6. 科技成果宣传和推广：制定科技成果的宣传和推广计划，提高科技成果的知名度和影响力，吸引更多的合作伙伴和投资者。

通过建立科技成果管理制度，企业能够更好地管理和保护科技成果，
促进科技创新和转化，提高企业的竞争力和创新能力。

集团科技成果管理办法河北钢铁集团有限公司科技成果管理办法第一章总则第一条为进一步加强集团公司科研开发和技术创新能力，充分激发广大工程技术人员刻苦专研、勇于创新的积极性，促进科技进步，根据《中华人民共和国科技进步法》、《中华人民共和国科技成果转化法》、《科学技术成果鉴定办法》等国家相关法律、法规，结合集团公司的实际情况，特制订本办法。

第二条本办法适用于集团公司、子公司及其延续分支。

第三条本办法所称科技成果包括：（一）为解决集团公司在生产、技术、工艺、产品质量等方面存在的问题，所组织的技术攻关工作并取得显著效果。

（二）研发的新产品满足市场需求，为集团公司创造了显著的经济效益和社会效益。

（三）在科技情报、标准化、计量、自动化、消化吸收引进技术、节能降耗、设备故障诊断等方面所作的创新工作。

（四）在新技术（新工艺、新材料）推广、技术改造等方面所实施的创新工作。

（五）获得国家专利的项目。

第四条河北钢铁集团有限公司设立集团级科学技术奖，由集团公司法律事务部负责组织评审；设立子公司级科学技术奖，由集团驻子公司法律事务处负责组织评审，并择优推荐为集团级科学技术奖。

上述科学技术奖每年评审一次。

第五条子公司级科技成果的管理工作按照《河北钢铁集团有限公司子公司级科技成果管理实施细则》的有关规定执行。

第六条子公司申报集团级科技成果应同时具备以下条件：（一）新颖性:在集团公司范围内首创或在原有基础上,有实质性创新及科技进步内容。

（二）可靠性:经过半年以上的实际应用,确认切实可行,能够正常应用和推广。

（三）效益性:成果实施后，能够为集团公司创造明显的经济效益或社会效益。

第二章管理机构与职责第七条集团公司法律事务部设知识产权处，对集团和子公司科技成果实行统一归口管理。

主要管理职责是：（一）负责按照国家科技部、省科技厅工作精神，制定集团公司科技成果规划，并检查工作落实情况。

（二）负责集团公司科技成果的管理工作，组织河北钢铁集团科学技术奖评审、鉴定和奖励工作。

建筑企业科技成果管理制度第一章总则第一条为了加强对建筑企业科技成果的管理，提高科技成果的利用效率，促进科技成果的转化和推广，制定本制度。

第二条本制度适用于建筑企业所有科技成果的管理活动，包括科技成果的鉴定、评价、推广和转化等活动。

第三条建筑企业科技成果管理应当坚持科技成果服务经济发展、服务企业发展、服务国家科技进步和社会发展的基本方针，积极推动科技成果转化，促进科技成果在生产、管理、经营中的广泛应用和推广。

第四条建筑企业科技成果管理应当遵循依法、保密、公正、公平、诚信的原则，实行分类管理和全过程管理。

第五条建筑企业应当建立健全科技成果管理的组织机构和管理制度，明确科技成果管理的职责和义务，确保科技成果管理工作的顺利进行。

第六条建筑企业应当建立完善的科技成果信息管理系统，便于对科技成果的管理和操作。

第七条建筑企业应当建立完善的科技成果激励机制，对取得的科技成果进行奖励和鼓励。

第八条建筑企业应当对科技成果的推广和应用进行跟踪监测，提高科技成果的使用率。

第九条建筑企业应当加强国家对科技成果的支持政策宣传力度，引导广大科技工作者积极投身科技成果管理工作，共同促进科技成果的发展和利用。

第十条建筑企业应当不断加强科技成果管理工作实践，不断完善科技成果管理制度，提高科技成果管理水平。

第二章科技成果管理的基本原则第十一条建筑企业科技成果管理应当坚持以市场需求为导向，以用户需要为出发点，以企业发展为目标，积极推动科技成果的转化和应用。

第十二条建筑企业科技成果管理应当坚持创新驱动发展，加强科技成果的创新和应用，提高建筑企业的核心竞争力。

第十三条建筑企业科技成果管理应当坚持科技成果的质量导向，提高科技成果的质量，确保科技成果的可靠性和实用性。

第十四条建筑企业科技成果管理应当坚持科技成果的综合利用，加强科技成果的整合和应用，提高科技成果的综合效益。

第十五条建筑企业科技成果管理应当坚持公开透明原则，加强科技成果的宣传和推广，扩大科技成果的影响力和知名度。