XXXXXX船务有限公司安全管理制度(汇编)1.doc

船务公司安全生产管理制度汇编一、制度目的和依据本船务公司安全生产管理制度汇编的制定目的在于规范和有效管理公司的安全生产工作，保障员工的人身安全和财产安全，预防事故的发生，降低公司的安全风险。

本制度的依据包括国家相关法律法规、行业规范和公司自身的运营需要。

二、组织架构1.安全生产管理委员会–委员会成员包括公司高级管理层和安全生产负责人；–负责制定安全生产规章制度和年度安全生产计划；–负责落实安全生产的组织、监督与管理。

2.安全生产责任部门–安全生产领导小组：负责公司整体安全生产工作的组织和管理；–安全管理部门：负责制定、执行和监督公司的安全生产管理制度和安全工作计划；–安全培训部门：负责组织公司人员的安全培训和技能培训。

三、安全责任制度1.高层领导责任–确保公司安全生产工作的顺利进行；–树立安全生产意识，制定公司安全生产目标和政策；–分配和调配安全生产资源；–审查、批准和检查公司的安全生产计划。

2.安全生产责任人制度–确定安全生产责任人，明确其职责和权限；–监督安全生产责任人履行职责的情况；–定期评估和考核安全生产责任人的工作表现。

3.安全生产岗位责任制度–始终遵守安全操作规程；–积极主动发现和报告安全隐患；–配合安全生产部门的工作，参加安全培训。

四、安全生产管理制度1.安全生产规章制度–安全生产岗位责任制度；–安全操作规程；–应急救援预案；–安全防护设施使用和维护规定；–安全事故报告和处理程序。

2.安全风险评估和控制制度–对工艺和设备进行安全评估，制定风险防控措施；–定期进行安全检查，及时消除安全隐患；–开展安全培训，提高员工的安全意识。

3.事故应急管理制度–建立事故报告和处理的程序和机制；–设立应急救援队伍，制定应急救援预案；–定期组织演练，提高员工的应急响应能力。

五、安全生产培训和教育1.新员工入职培训–介绍公司的安全生产管理制度和规章制度；–安全操作规程的培训；–应急救援知识的培训。

2.岗位培训–根据员工的岗位需求，开展相应的安全培训；–强化员工的安全操作意识和技能。

XXXXXX船务有限公司安全管理制度(汇编)1XXXXXX船务有限公司生产安全管理制度（汇编）编制单位：XXXXXX船务有限公司（盖章）预案编号：XXXXAQGL-2017-01版本号：2018年第1版第1次修改发布日期：2018年月日批准页本管理制度规范了公司为实现质量方针、服务目标所规定的内部组织结构、岗位职责。

加强公司安全生产工作，建立安全生产长效机制，防止和减少安全生产事故，切实保障员工在生产经营活动中的安全与健康。

坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的基本方针，树立“安全第一、环保优先、以人为本”的安全理念，贯彻“诚信、创新、业绩、和谐、安全”的核心经营理念，实施安全生产目标管理。

管理制度阐明了公司的质量方针和服务承诺，规定了安全生产的要求，是公司各部门及员工所必须遵守的文件。

全体员工必须认真学习并自觉贯彻执行，确保公司安全生产工作顺利进行。

经会议研究，生产安全管理制度已经审定，现予以批准颁布和生效，自二O一八年月日起实施。

之前版本管理制度同时作废，以前制定的有关程序、规章制度、规定和办法，如与本制度有相矛盾之处，应以本管理制度为准，尽快予以修改。

总经理：2018年月日目录批准页(2)总则(4)一、安全生产责任制(5)二、安全生产工作例会制度(12)三、围油栏管理制度(14)四、溢油回收船管理制度(19)五、安全生产经费管理制度(24)六、安全教育培训学习制度(29)七、职业卫生预防措施制度(33)八、安全生产奖惩制度(37)九、安全生产事故隐患排查制度(40)十、个人劳动防护用品管理制度(42)十一、设备和设施安全管理制度(44)十二、船员接送安全管理制度(52)十三、设施设备（交通艇）维护管理(53)十四、安全生产事故隐患排查制度(56)十五、个人劳动防护用品管理制度(58)十六、气体检测仪管理制度(60)十七、安全生产事故报告和处理制度(62)十八、食品安全管理制度(65)总则保护环境落实公司安全主体责任保障公司安全生产为加强XXXXXX船务有限公司（以下简称公司）的安全生产工作，建立安全生产长效机制，防止和减少安全生产事故，切实保障员工在生产经营活动中的安全与健康，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国港口法》等法律法规，特制定本生产安全管理制度。

船务公司安全管理制度范本第一部分：总则第一条为了加强船务公司的安全管理，保障人员和财产的安全，维护公共安全，制定本安全管理制度。

第二条本安全管理制度适用于船务公司全体员工，包括管理人员、船员以及其他相关人员。

第三条船务公司应当建立完善的安全管理制度，并定期进行评估和更新。

第四条安全管理的原则是“安全第一”。

船务公司应当始终把安全放在首位，确保船舶作业和维护工作的安全进行。

第五条船务公司应当加强安全教育培训，提升员工安全意识和技能。

第二部分：组织机构第六条船务公司应当设立安全管理部门，负责全面协调、监督和管理公司的安全工作。

第七条安全管理部门应当设置安全管理岗位，负责具体的安全工作。

第八条安全管理部门和岗位应当明确责任，确保安全管理的有效实施。

第三部分：安全措施第九条船务公司应当建立安全管理制度和程序，确保按照规定进行安全作业和事故应急处理。

第十条船务公司应当制定详细的船舶管理制度，明确船舶的操作规程、安全检查和维护要求。

第十一条船务公司应当依法对船员进行培训和考核，确保船员具备必要的技能和知识。

第十二条船务公司应当建立船舶安全管理台账，记录船舶的安全信息和管理情况。

第十三条船务公司应当建立安全奖惩制度，激励员工积极参与安全工作。

第十四条船务公司应当定期组织安全演练和应急救援演练，提高员工应对突发事件的能力。

第四部分：安全监督第十五条船务公司应当建立健全的安全监督机制，定期检查和评估安全管理情况。

第十六条安全监督机构应当设立安全监督岗位，负责对公司的安全情况进行监督和检查。

第十七条安全监督机构应当及时发现和纠正安全问题，做好重大危险源的隐患排查和整改工作。

第五部分：应急预案第十八条船务公司应当建立健全的应急预案，明确突发事件的应对措施和责任分工。

第十九条船务公司应当密切配合相关部门，分享应急资源和信息。

第二十条船务公司应当定期组织应急演练，提升员工对突发事件的应对能力。

第六部分：附则第二十一条船务公司应当落实国家有关法律法规和标准，加强安全性能的改进和完善。

第一章总则第一条为加强船务公司安全管理，保障公司、船员及船舶的安全，预防和减少安全事故的发生，根据国家有关安全生产的法律、法规和行业标准，结合公司实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有船舶、船员、管理人员及相关工作人员。

第三条公司安全管理工作遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，确保船舶航行安全、船员生命安全和公司财产安全。

第二章安全责任第四条公司总经理对本公司的安全生产工作全面负责。

第五条船舶船长是船舶安全生产的第一责任人，对船舶的安全生产负有直接领导责任。

第六条各部门负责人对本部门的安全工作负直接领导责任。

第七条船员应当遵守船舶安全规章制度，严格执行操作规程，确保自身和他人的安全。

第八条相关工作人员应当积极配合安全管理，履行各自的安全职责。

第三章安全管理内容第九条船舶安全管理（一）船舶应当定期进行安全技术检验，确保船舶适航。

（二）船舶应当按照国家规定配备救生、消防、导航等设备，并保持其完好。

（三）船舶应当建立健全安全管理制度，明确船员职责，落实安全操作规程。

（四）船舶应当定期进行安全演练，提高船员应对突发事件的能力。

第十条船员安全管理（一）船员应当具备相应的安全技能和职业素质，持证上岗。

（二）船员应当参加安全培训，提高安全意识和安全操作技能。

（三）船员应当遵守船舶规章制度，严格执行操作规程。

（四）船员应当关注船舶安全状况，发现安全隐患及时报告。

第十一条管理人员安全管理（一）管理人员应当加强对船舶、船员及设备的管理，确保其安全运行。

（二）管理人员应当定期检查船舶安全状况，发现问题及时整改。

（三）管理人员应当加强对船员的管理，督促船员遵守安全规章制度。

第四章安全教育与培训第十二条公司应当定期对船员、管理人员及相关工作人员进行安全教育培训，提高安全意识和安全操作技能。

第十三条新进员工上岗前，公司应当对其进行安全培训，使其了解公司安全规章制度和操作规程。

第十四条公司应当定期组织安全演练，提高员工应对突发事件的能力。

第一章总则第一条为加强本公司安全生产管理，保障员工生命财产安全，预防事故发生，提高安全生产水平，根据国家有关安全生产法律法规和标准，结合本公司实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于本公司所有船务业务及与船务业务相关的各项活动。

第三条本公司坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，将安全生产纳入公司整体发展规划，确保实现安全生产目标。

第二章安全生产组织与管理第四条成立安全生产委员会，负责公司安全生产工作的组织、领导和协调。

第五条安全生产委员会下设安全生产办公室，负责具体实施安全生产工作。

第六条各部门、各单位应明确安全生产职责，建立健全安全生产责任制，落实安全生产各项措施。

第七条公司定期开展安全生产教育培训，提高员工安全生产意识和技能。

第三章安全生产责任制第八条公司总经理为安全生产第一责任人，对本公司的安全生产工作全面负责。

第九条各部门、各单位负责人为本部门、本单位的安全生产第一责任人，对本部门、本单位的安全生产工作全面负责。

第十条各级管理人员应履行安全生产职责，确保安全生产措施落实到位。

第四章安全生产检查与隐患排查第十一条定期开展安全生产检查，对检查中发现的问题及时整改。

第十二条建立隐患排查治理制度，对发现的隐患进行分类、登记、上报、整改、复查。

第十三条对重大隐患实行挂牌督办，确保整改到位。

第五章安全生产事故处理第十四条建立安全生产事故报告制度，及时、准确、完整地报告事故情况。

第十五条对安全生产事故进行调查处理，查明事故原因，追究责任。

第十六条对安全生产事故进行处理，吸取教训，加强安全生产管理。

第六章奖励与处罚第十七条对在安全生产工作中做出突出贡献的集体和个人给予奖励。

第十八条对违反安全生产规定，造成安全事故的，依法予以处罚。

第七章附则第十九条本制度由公司安全生产委员会负责解释。

第二十条本制度自发布之日起实施。

（以下为部分具体内容）一、用电安全1. 严格执行用电安全操作规程，严禁私拉乱接电线。

船务公司安全管理制度第一章总则第一条目的和依据为确保船务公司的生产经营安全有序进行，保障员工和资产安全，提高工作效率，订立本《船务公司安全管理制度》。

本制度依据国家相关法律法规及航运行业标准订立，并适用于船务公司全体员工，包含管理人员、水手和办公人员。

全部岗位的工作人员都必需遵守本制度。

第二条责任体系船务公司设立安全管理部，负责订立、推行和监督本制度的执行，并进行相关培训和督导。

各部门负责人为本部门的安全管理工作负责人，负责本部门安全管理的组织、推行和监督。

员工对本身的安全管理工作负责，并乐观参加公司安全活动。

第三条安全管理原则1.安全第一，防备为主。

在工作中要始终把安全放在第一位，通过防备措施避开潜在的安全事故。

2.综合整治，综合防备。

采取多种手段、多层面、多角度的方法开展安全管理，实施综合防范措施。

3.法制管理，依法办事。

严格依照国家相关法律法规的要求进行管理，保证安全工作的合法化、准确性。

4.人人参加，共同管理。

每个员工都要乐观参加到安全管理中来，共同维护公司的安全环境。

第二章安全生产管理第四条设备管理1.船务公司应进行设备台账管理，做好设备的购置、验收、维护、更新等工作。

2.设备操作人员必需熟识设备的使用方法和操作规程，严禁未经培训和资质认证的人员操作设备。

3.设备使用过程中如发现异常情况，应及时停止使用，并进行检修和维护。

第五条安全防护1.船务公司应建立健全安全防护制度，包含防火、防爆、防溺水、防滑等方面的措施。

2.室内工作区域应配备灭火器、防护手套、安全帽等必需的安全防护设备和器材，并定期进行检查。

3.严禁在未经安全评估和许可的情况下进行不安全作业。

第六条紧急事故处理1.船务公司应订立应急救援预案，并进行定期演练。

2.在发生紧急事故时，员工应立刻采取相应措施，保障自身安全，并及时报告事故情况。

3.不安全品的存储、运输和使用必需符合相关规定，并设立特地的管理人员负责监督。

第三章安全培训和考核第七条安全培训1.船务公司应定期开展安全培训，培养员工的安全意识和安全技能。

第一章总则第一条为确保船务公司安全生产，预防事故发生，保障员工生命财产安全，依据国家有关安全生产法律法规，结合公司实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于船务公司所有员工、船员及外包单位工作人员。

第三条公司安全生产方针：安全第一、预防为主、综合治理。

第二章安全生产责任第四条公司实行安全生产责任制，明确各级领导和各部门、各岗位的安全职责。

第五条公司法定代表人是安全生产第一责任人，全面负责公司安全生产工作。

第六条各部门负责人对本部门安全生产工作负直接责任，具体负责本部门的安全生产工作。

第七条各岗位员工对本岗位安全生产工作负直接责任，严格遵守操作规程，确保安全生产。

第三章安全生产管理第八条安全生产管理组织机构：1. 成立安全生产委员会，负责公司安全生产工作的全面领导和决策。

2. 设立安全生产办公室，负责公司安全生产日常管理工作。

3. 各部门设立安全生产小组，负责本部门安全生产具体实施。

第九条安全生产教育培训：1. 定期对员工进行安全生产教育培训，提高员工安全意识和操作技能。

2. 新员工上岗前必须进行岗前培训，考核合格后方可上岗。

3. 定期对员工进行安全生产知识考试，考核不合格者不得上岗。

第十条安全生产检查与隐患排查：1. 定期开展安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。

2. 对检查中发现的问题，要及时整改，确保整改措施落实到位。

3. 对重大安全隐患，要立即上报，并采取应急措施。

第四章事故处理第十一条事故报告：1. 发生事故后，事故单位应立即向公司安全生产办公室报告。

2. 报告内容包括：事故发生时间、地点、原因、伤亡情况、初步处理措施等。

第十二条事故调查：1. 事故发生后，公司安全生产办公室组织事故调查组，对事故原因进行调查。

2. 事故调查组应查明事故原因，提出处理意见。

第十三条事故处理：1. 对事故责任人和相关责任人进行严肃处理。

2. 事故处理结果要及时向员工通报，强化安全生产意识。

第五章奖励与处罚第十四条对在安全生产工作中做出突出贡献的集体和个人给予表彰和奖励。

船务公司安全管理制度汇编安全管理体系的核心在于预防为主，综合治理。

在这一原则指导下，船务公司的安全管理制度应当涵盖以下几个方面：一、安全责任制度安全责任制度是安全管理体系的基础。

船务公司需明确各级管理人员的安全职责，从公司高层到普通员工，每个人都要明确自己在安全生产中的角色和职责。

公司领导层要定期组织安全会议，审议安全工作报告，确保安全决策的及时性和有效性。

二、安全教育培训制度安全教育培训是提高员工安全意识和操作技能的重要手段。

船务公司应制定年度安全教育培训计划，定期对员工进行安全知识和技能的培训。

同时，新员工入职前必须接受安全教育，确保其具备相应的安全操作能力。

三、事故隐患排查与治理制度船务公司应建立健全事故隐患排查与治理机制，定期对船舶设备、作业环境进行全面检查，及时发现并消除安全隐患。

对于检查中发现的问题，要按照“谁主管、谁负责”的原则，落实整改措施。

四、应急管理与救援制度海上作业面临着诸多不可预测的风险，因此，船务公司必须制定详细的应急预案，包括火灾、沉船、人员落水等各种紧急情况的应对措施。

同时，要定期组织应急演练，提高员工的应急处置能力。

五、安全监督检查制度安全监督检查是确保安全管理制度得到有效执行的关键。

船务公司应设立专门的安全监督部门，对船舶的安全状况进行不定期的抽查，并对违反安全规定的行为进行处罚，确保制度的严肃性和权威性。

六、事故报告与分析制度事故发生后，船务公司应立即启动事故报告机制，及时向有关部门报告事故情况。

同时，要对事故原因进行深入分析，总结经验教训，防止类似事故的再次发生。

七、安全投入保障制度安全投入是保障安全管理制度得以实施的物质基础。

船务公司应在年度预算中专门列支安全费用，用于安全设施的更新改造、安全设备的购置以及安全培训等各项安全活动。

通过上述七个方面的制度建设，船务公司可以构建起一套全面、严密的安全管理体系。

这不仅有助于提升公司的安全管理水平，也是对公司社会责任的积极履行。

第一章总则第一条为加强本公司的船务管理，保障船舶及船员的安全，提高公司运营效率，特制定本制度汇编。

第二条本制度汇编适用于公司所有船舶、船员及相关部门。

第三条本制度汇编旨在规范船舶运营管理，明确各部门职责，提高船务管理水平。

第二章船舶管理第一节船舶登记与档案管理第四条公司应建立健全船舶登记与档案管理制度，确保船舶信息准确、完整。

第五条船舶登记内容包括：船舶名称、船舶类型、船舶吨位、船舶国籍、船舶建造日期、船舶检验日期、船舶维修记录等。

第六条船舶档案应包括：船舶登记证书、船舶检验证书、船舶维修记录、船舶保险单、船舶检验报告等。

第二节船舶维护与保养第七条船舶维护与保养应遵循预防为主、定期检查、及时维修的原则。

第八条船舶维护与保养分为日常保养、定期保养和专项保养。

第九条船舶维护与保养责任由船舶管理部门负责，确保船舶始终保持良好的技术状态。

第三节船舶检验与审验第十条船舶检验与审验应按照国家规定进行，确保船舶符合安全标准。

第十一条船舶检验内容包括：船舶结构、船舶设备、船舶性能、船舶消防等。

第十二条船舶审验分为年度审验和专项审验。

第三章船员管理第一节船员招聘与培训第十三条船员招聘应遵循公平、公正、公开的原则，确保船员具备相应的资质和技能。

第十四条船员培训应包括理论知识、实际操作、安全知识等方面，提高船员综合素质。

第二节船员岗位职责第十五条船员应明确自己的岗位职责，严格按照操作规程执行。

第十六条船员应遵守公司规章制度，确保船舶及自身安全。

第三节船员奖惩与考核第十七条船员奖惩应与船员工作表现、业绩挂钩，激发船员工作积极性。

第十八条船员考核分为年度考核和专项考核，考核结果作为船员晋升、奖惩的依据。

第四章安全生产管理第一节安全生产责任制第十九条公司实行安全生产责任制，明确各级管理人员和船员的安全职责。

第二十条各级管理人员应加强安全生产管理，确保安全生产目标的实现。

第二节安全生产检查与隐患排查第二十一条公司应定期开展安全生产检查，及时发现并消除安全隐患。

船务公司安全管理制度一、总则第一条为加强船务公司的安全管理，保障船舶、货物、员工的生命财产安全，维护公司正常运营，根据国家有关法律法规，结合公司实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于船务公司所有船舶、码头、办公区域及相关人员。

第三条公司成立安全管理委员会，负责制定、监督、执行安全管理政策，协调各部门、船舶、码头的安全管理工作。

第四条公司各级管理人员和全体员工必须严格遵守国家法律法规和本制度，树立“安全第一、预防为主、综合治理”的安全管理理念。

二、船舶安全管理第五条船舶应定期进行安全检查，确保船舶设备、设施完好，符合国家有关法律法规和技术规范要求。

第六条船舶应配备足够的救生、消防、防污染等设备，并定期进行维护、检验，确保其性能良好。

第七条船舶航行、靠离泊、装卸作业等应严格遵守国家有关法律法规和公司操作规程，确保安全。

第八条船舶应建立完善的航海日志、轮机日志等记录制度，如实记录船舶运行、维护、事故等情况。

第九条船舶应建立应急预案，定期进行应急演练，提高应对突发事件的能力。

三、货物安全管理第十条货物装卸应严格遵守国家有关法律法规和公司操作规程，确保货物安全、完整。

第十一条货物运输应根据货物性质采取相应的防护措施，防止货物损坏、污染、丢失等。

第十二条货物储存应根据货物性质和储存条件进行分类管理，确保货物安全。

第十三条货物运输、储存、装卸过程中应建立完善的记录制度，如实记录货物相关信息。

四、员工安全管理第十四条公司应定期组织员工进行安全培训和考核，提高员工的安全意识和安全操作技能。

第十五条公司应建立完善的员工健康管理制度，定期组织员工进行健康检查，保障员工身心健康。

第十六条公司应建立员工紧急救助制度，确保员工在紧急情况下得到及时救助。

第十七条公司应建立员工安全奖惩制度，对遵守安全规定、消除安全隐患、防止事故发生的员工给予奖励，对违反安全规定、造成事故的员工给予处罚。

五、事故报告和处理第十八条发生安全事故，应立即启动应急预案，采取有效措施，防止事故扩大。

一、总则为了加强船务公司安全管理，保障公司员工的生命财产安全，预防和减少安全事故的发生，提高公司安全管理水平，根据国家有关法律法规，结合公司实际情况，特制定本制度。

二、安全管理制度1. 安全生产责任制（1）公司成立安全生产委员会，负责公司安全生产工作的组织、协调、监督和检查。

（2）各部门负责人对本部门安全生产负直接责任，对本部门安全生产工作的组织实施和监督负有重要责任。

（3）各级管理人员和员工必须严格遵守安全生产法律法规，履行安全生产职责，确保安全生产。

2. 安全教育培训（1）公司定期对员工进行安全教育培训，提高员工安全意识和安全技能。

（2）新员工入职前必须接受公司统一的安全教育培训，合格后方可上岗。

（3）对特殊工种和关键岗位的员工，应进行专项安全教育培训。

3. 安全生产检查（1）公司每月至少组织一次安全生产大检查，对检查中发现的问题及时整改。

（2）各部门应定期开展安全生产自查，确保安全生产。

（3）对重大隐患和事故，应立即上报，并采取有效措施进行整改。

4. 事故报告和处理（1）发生事故后，事故单位应立即启动应急预案，组织救援。

（2）事故发生后，事故单位应在24小时内向公司安全生产委员会报告。

（3）公司安全生产委员会应及时组织事故调查，查明事故原因，提出整改措施。

5. 安全生产投入（1）公司每年根据生产经营情况，合理安排安全生产投入，确保安全生产资金充足。

（2）安全生产投入主要用于安全生产设施、设备、防护用品的购置和维护，以及安全生产培训等。

6. 安全生产奖惩（1）对在安全生产工作中表现突出的单位和个人给予表彰和奖励。

（2）对违反安全生产规定，造成事故的单位和个人，依法予以处罚。

三、附则1. 本制度由公司安全生产委员会负责解释。

2. 本制度自发布之日起施行。

四、具体实施措施1. 加强安全生产宣传，提高员工安全意识。

2. 完善安全生产设施，确保安全生产条件。

3. 建立健全安全生产档案，确保安全生产信息准确、完整。

船务公司安全管理制度第一章总则第一条为了确保船务公司的安全运营，保障乘客和船员的生命财产安全，提高企业的安全运营水平，制定本安全管理制度。

第二条本安全管理制度适用于船务公司的全体员工，包括管理人员、船舶指挥人员、船员等。

第三条本安全管理制度的宗旨是“安全第一，预防为主”。

旨在制定一套科学、完善的安全管理体系，以确保各项安全工作的顺利进行和有效实施。

第四条船务公司应当建立并不断完善相应的安全管理制度、安全操作规程等，有效预防和控制各类事故的发生。

第五条安全管理原则：1. 法律合规：严格遵守相关航运法律法规，确保企业合法经营。

2. 预防为主：以预防为主，综合考虑各种风险，通过科学的管理手段和技术手段，有效预防各类事故的发生。

3. 安全生产：确保船舶、设备及设施都处于良好的运行状态，依法进行维修和保养，确保安全生产。

第二章组织机构第六条船务公司设立安全管理部门，负责全面组织、协调、推动安全管理工作，对全公司范围内的安全工作进行监督和检查。

第七条安全管理部门的主要职责：1. 负责制定和完善安全管理制度和安全操作规程。

2. 负责组织安全培训和演练，提高员工的安全意识和应急能力。

3. 负责事故的调查和处理，及时采取有效措施防止类似事故再次发生。

4. 负责统计、分析安全数据，及时报告上级主管部门。

第八条安全管理部门应当设立相应的职位，包括安全主管、安全培训专员、安全监督员等。

第九条安全管理部门下设安全小组，由各部门的代表组成，负责各自部门的安全管理和监督。

第三章岗位职责第十条公司各级管理人员应当履行以下职责：1. 充分了解和熟悉本安全管理制度，确保其有效实施。

2. 组织和落实本单位的安全管理工作，确保员工的安全操作和安全生产。

3. 监督和检查本单位的安全工作，发现问题及时整改。

4. 参与相关的安全培训和演练，提高安全意识和应急能力。

第十一条船务公司的船舶指挥人员应当履行以下职责：1. 熟悉船舶操作规程和安全管理制度，确保船舶的安全操作和安全运营。

船务公司安全管理制度第一篇：船务公司安全管理制度××公司安全管理制度第一章总则一、为加强本公司安全生产管理，营造良好的安全作业环境，防范安全事故，建立本制度。

二、本公司主要危险因素包括：（一）用电设备较多，有触电危险；（二）其他危险。

三、公司坚持“安全第一、预防为主”的安全管理方针，无论做什么事首先要保证安全，杜绝违章冒险蛮干。

四、全公司所有员工都要遵守本规章制度，公司将进行经常性的安全督促检查，确保本制度得到有效执行。

五、公司注重全体员工安全教育，不断提高全体员工安全管理意识，鼓励员工参与公司安全管理。

第二章安全管理职责及奖惩规定六、总经理是公司的安全管理第一负责人，对本单位的安全管理负全面的责任。

七、公司安全主任（由副总经理兼任）负责公司的安全管理具体工作，负责组织开展安全管理培训、安全隐患排查治理、应急救援演练等方面工作。

安全主任在安全管理或具体组织开展安全管理有关事项、活动的过程中，经总经理批准同意后，可以寻求安全中介服务公司提供辅导服务。

八、各小组组长接受安全主任的管理，负责小组的安全管理和检查，及时消除安全事故隐患，并检查员工日常工作，杜绝违章违纪行为。

九、各小组组员工要认真履行岗位职责，服从管理，遵章守纪，正确佩戴劳动保护用品，养成良好的安全工作习惯，并积极参加公司组织的安全培训教育、事故应急演练等活动，不断提高安全意识和技能。

十、公司设立安全奖，凡当月未发生安全事故、未出现安全违章违纪行为的，予以奖励100元，月奖以现金形式予以奖励。

十一、对不积极履行安全工作职责或违反公司安全管理有关规定的，第一次予以警告处分，并扣除当月一半安全奖；一年内第二次给予记过处分，扣除当月全部安全奖；第三次予以辞退，或经与当事人协商后安排转岗，重新签订劳动合同并安排岗前培训。

处分由总经理作出，办公室文员记录在案。

第三章安全培训和教育十二、新进员工上岗前须接受安全培训和教育，培训时间为2天（14学时）。

第一章总则第一条为加强本船务企业安全生产管理，保障员工生命财产安全，预防和减少安全事故，根据国家有关安全生产法律法规和标准，结合本企业实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于本船务企业所有员工、承包商、临时用工等所有人员。

第三条本制度遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，确保安全生产无事故。

第二章安全生产职责第四条企业法定代表人为安全生产第一责任人，对本企业安全生产工作全面负责。

第五条企业安全生产管理部门负责安全生产日常管理工作，具体职责如下：（一）组织制定、修订和实施企业安全生产规章制度和操作规程；（二）组织开展安全生产教育培训；（三）组织安全生产检查，发现安全隐患及时整改；（四）组织编制和实施应急预案，组织应急演练；（五）负责安全生产事故的调查处理和报告。

第六条各部门负责人对本部门安全生产工作负直接责任，具体职责如下：（一）贯彻执行企业安全生产规章制度和操作规程；（二）组织本部门安全生产教育培训；（三）对本部门安全生产工作进行检查，发现安全隐患及时整改；（四）组织本部门应急演练。

第七条员工对本岗位安全生产工作负直接责任，具体职责如下：（一）遵守安全生产规章制度和操作规程；（二）正确使用安全防护设施和个人防护用品；（三）发现安全隐患及时报告；（四）积极参加安全生产教育培训和应急演练。

第三章安全生产教育培训第八条企业应建立健全安全生产教育培训制度，确保员工具备必要的安全生产知识和技能。

第九条新员工上岗前，必须经过岗前培训，掌握本岗位安全生产知识和技能。

第十条在岗员工每年至少进行一次安全生产教育培训，提高安全生产意识和技能。

第十一条企业应定期组织安全生产应急演练，提高员工应对突发事件的能力。

第四章安全生产检查与隐患排查治理第十二条企业应建立健全安全生产检查制度，定期开展安全生产检查。

第十三条安全生产检查应包括以下内容：（一）安全生产责任制落实情况；（二）安全防护设施和个人防护用品使用情况；（三）安全操作规程执行情况；（四）安全隐患排查治理情况。

船务公司安全管理制度范文第一章总则第一条为加强船务公司的安全管理工作，保障公司人员的人身安全和财产安全，确保船务公司正常运营，制定本安全管理制度。

第二条本制度适用于船务公司内部全体员工和公司外来客人，包括公司办公楼、仓库、码头、船舶等相关场所和设施。

第三条公司全体员工必须严格遵守本制度的规定，听从安全管理人员的指挥和安排，积极参与公司的安全工作。

第四条安全管理人员应具备相应的安全知识和技能，并按照公司的要求，认真履行职责，确保公司的安全管理工作得到有效实施。

第二章安全管理责任第五条公司拥有资格的安全管理人员负责公司的全面安全管理工作，包括制定安全管理制度、组织安全培训、检查安全隐患等。

第六条安全管理人员必须熟悉船务公司的业务特点和安全管理要求，按照公司规定的程序和标准，开展相关工作。

第七条公司领导层必须重视并支持安全管理工作，对安全管理人员的工作进行考核和奖惩，确保安全管理工作能够得到充分发挥。

第八条全体员工是安全管理的参与者和执行者，应遵守安全管理制度的要求，如有发现安全隐患，及时上报并积极配合处理。

第三章安全生产管理第九条公司要建立健全安全生产管理体系，制定相应的安全生产管理制度，并进行全面落实。

第十条公司要定期进行安全生产培训，提升员工的安全意识和安全知识，使员工能够熟悉并掌握相应的安全操作规范。

第十一条公司要进行安全设施定期检查和维护，确保设施的安全和使用性能。

第十二条公司要进行安全隐患的排查和整改工作，确保隐患得到及时消除，并制定预防措施，防止隐患再次出现。

第四章人员安全管理第十三条公司要对员工进行严格的身份验证和资格审核，确保员工合法进入工作区域。

第十四条公司要对员工进行岗前培训，熟悉并掌握自己工作的操作规范和安全要求。

第十五条公司要定期进行员工的健康体检，确保员工身体健康，适合从事相应的工作。

第十六条公司要对员工进行定期安全培训，提高员工的安全意识和安全技能。

第五章环境保护管理第十七条公司要制定相应的环境保护管理规定，加强对环境污染的控制和治理。

第一章总则第一条为加强本公司的安全生产管理，保障员工的生命安全和身体健康，预防和减少安全事故的发生，根据国家有关安全生产法律法规，结合本公司的实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于本公司所有员工、承包商、供应商等相关人员。

第三条本公司坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，全面落实安全生产责任制，确保公司安全生产形势持续稳定。

第二章安全生产责任制第四条公司实行安全生产责任制，明确各级领导和各部门的安全职责。

第五条公司总经理为安全生产第一责任人，全面负责公司的安全生产工作。

第六条各部门负责人对本部门安全生产工作负直接领导责任。

第七条安全生产管理部门负责公司安全生产的日常管理，组织实施安全生产检查、隐患排查、事故调查处理等工作。

第八条各部门应设立安全生产管理员，负责本部门的安全生产工作。

第三章安全生产管理第九条安全生产管理部门负责制定公司安全生产规章制度，并组织实施。

第十条公司应定期组织安全生产检查，确保安全生产设施设备完好，消除安全隐患。

第十一条公司应加强安全生产教育培训，提高员工的安全意识和技能。

第十二条公司应建立健全应急救援机制，制定应急救援预案，定期组织应急救援演练。

第四章安全生产教育培训第十三条公司应定期对员工进行安全生产教育培训，内容包括：（一）安全生产法律法规和公司安全生产规章制度；（二）安全生产操作规程和注意事项；（三）安全生产事故案例；（四）应急救援知识和技能。

第十四条新员工入职前，必须进行安全生产教育培训，培训合格后方可上岗。

第十五条员工岗位调动或转岗，必须接受与其新岗位相适应的安全生产教育培训。

第五章安全生产检查与隐患排查第十六条公司应定期组织安全生产检查，检查内容包括：（一）安全生产设施设备运行状况；（二）安全生产规章制度执行情况；（三）安全隐患排查治理情况；（四）应急救援预案执行情况。

第十七条各部门应定期对本部门进行安全隐患排查，及时消除安全隐患。

第六章事故报告与处理第十八条发生安全生产事故，应立即启动应急预案，采取有效措施，防止事故扩大。

第一章总则第一条为加强本公司安全生产管理，确保船舶运营安全，保障员工生命财产安全，特制定本制度。

第二条本制度适用于本公司所有船舶、设施、场地及员工。

第三条本公司坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，将安全生产纳入公司发展战略，实行全员参与、全过程控制。

第二章安全生产责任第四条公司成立安全生产委员会，负责公司安全生产工作的决策、协调和监督。

第五条总经理对本公司的安全生产工作负全面领导责任。

第六条各部门负责人对本部门安全生产工作负直接领导责任。

第七条船舶船长、轮机长对本船安全生产负直接领导责任。

第八条所有员工应严格遵守本制度，积极参与安全生产工作。

第三章安全生产管理第九条安全生产培训1. 公司对新员工进行岗前安全教育培训，确保其具备基本的安全意识和操作技能。

2. 定期对全体员工进行安全教育培训，提高员工安全意识和操作技能。

3. 对特种作业人员进行专项培训，确保其具备相应的操作资格。

第十条安全检查1. 定期开展安全检查，对船舶、设施、场地及员工进行安全隐患排查。

2. 发现安全隐患，及时整改，确保不留死角。

3. 对检查中发现的问题，实行责任追究，确保安全生产责任落实。

第十一条安全生产措施1. 严格执行船舶操作规程，确保船舶安全航行。

2. 加强船舶维护保养，确保船舶设备完好。

3. 严格执行船舶载重、装载规定，防止超载。

4. 严格执行船舶防污染规定，保护海洋环境。

第十二条应急管理1. 制定应急预案，明确应急响应程序和措施。

2. 定期开展应急演练，提高员工应急处理能力。

3. 事故发生后，迅速启动应急预案，确保事故得到及时有效处理。

第四章奖惩第十三条对在安全生产工作中表现突出的单位和个人，给予表彰和奖励。

第十四条对违反本制度，造成安全事故的单位和个人，依法追究责任。

第五章附则第十五条本制度由公司安全生产委员会负责解释。

第十六条本制度自发布之日起实施。

（以下省略相关条款，根据实际需要添加或调整）通过本制度，旨在加强船务公司安全生产管理，提高员工安全意识，确保船舶运营安全，保障员工生命财产安全。

第一章总则第一条为加强本公司安全生产管理，保障员工生命财产安全，维护公司正常运营秩序，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有员工、临时工、实习生及外来人员。

第三条本制度遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持“以人为本、依法管理”的原则。

第二章安全生产责任制第四条公司成立安全生产委员会，负责全面领导公司的安全生产工作。

第五条各部门负责人为本部门安全生产第一责任人，对本部门安全生产负全面责任。

第六条各岗位员工对本岗位安全生产工作负直接责任。

第七条公司设立安全管理部门，负责安全生产的具体工作。

第三章安全教育培训第八条公司对全体员工进行安全教育培训，确保员工掌握必要的安全知识和技能。

第九条新员工入职前必须接受安全教育培训，考试合格后方可上岗。

第十条定期组织安全知识竞赛、应急演练等活动，提高员工安全意识。

第四章安全生产管理第十一条严格执行安全生产操作规程，确保生产过程中的安全。

第十二条定期对生产设备进行检查、维护，确保设备安全可靠。

第十三条加强施工现场安全管理，确保施工现场安全。

第十四条严格执行消防安全制度，确保消防安全。

第十五条加强交通安全管理，确保交通安全。

第十六条加强船舶、码头、仓库等设施的安全管理，确保设施安全。

第五章安全检查与事故处理第十七条定期开展安全检查，发现安全隐患及时整改。

第十八条对事故进行调查处理，分析事故原因，制定预防措施。

第十九条严格执行事故报告制度，及时上报事故情况。

第六章奖惩措施第二十条对安全生产工作成绩突出的单位和个人给予表彰和奖励。

第二十一条对违反安全生产规定的单位和个人，给予批评教育、经济处罚或纪律处分。

第七章附则第二十二条本制度由公司安全生产委员会负责解释。

第二十三条本制度自发布之日起施行。

（以下为具体章节内容）第一章总则第一节公司安全生产方针公司安全生产方针为“安全第一、预防为主、综合治理”，即在任何情况下，员工的生命安全和身体健康始终放在首位，通过预防措施和综合治理，确保公司安全生产。