乡镇脱贫攻坚工作整改推进实施方案

2024年乡镇脱贫攻坚巩固提升实施方案一、背景中国政府提出了全面建设小康社会的目标，并将脱贫攻坚作为其中一个重要任务。

乡镇是农村脱贫的关键环节，如何在2024年进一步巩固和提升乡镇脱贫成果，是当前亟待解决的问题。

二、总体目标2024年，乡镇脱贫攻坚巩固提升的总体目标是：确保全国所有贫困乡镇全部脱贫出列，且实现乡村经济繁荣、人民生活富裕，确保乡镇脱贫成果可持续。

三、具体措施1. 加强农村基础设施建设为了提升乡镇的发展基础，需要重点加强农村基础设施建设。

具体包括：- 加大投资力度，确保基础设施建设得到有效资金支持。

- 建设和改善电力、道路、通信、供水等基础设施，提高乡镇发展的基础条件。

- 加强农村公共服务设施建设，包括医疗卫生、教育、文化等领域。

2. 推动产业发展乡镇的产业发展是脱贫攻坚的基础和核心。

为了加强乡镇产业发展，需要采取以下措施：- 制定乡镇产业发展规划，明确乡镇的主导产业和发展方向。

- 加大对农业、林业、畜牧业等传统产业的支持力度，提升农产品质量和市场竞争力。

- 发展乡村旅游、休闲农业等新兴产业，促进农民增收。

3. 加强农民素质提升乡镇脱贫攻坚离不开农民的主体作用。

为了提升农民的素质，需要采取以下措施：- 加强农民职业培训，提升农民的技能和就业能力。

- 推广现代农业技术，促进农民生产方式和生活方式的改变。

- 加强农民合作组织建设，提高农民的组织能力和抗风险能力。

4. 加强扶贫资金管理扶贫资金是乡镇脱贫攻坚的重要保障。

为了确保扶贫资金的有效利用和管理，需要采取以下措施：- 建立健全扶贫资金管理制度和监督机制，严格执行扶贫资金使用审批程序。

- 加强对扶贫资金的监督和审计，确保资金使用的合规性和效益性。

- 推动扶贫资金与乡镇发展规划的有效衔接，确保资金的精准投入。

5. 增强乡镇吸引力和竞争力为了增强乡镇的吸引力和竞争力，需要采取以下措施：- 加强乡镇宣传和品牌建设，提升乡镇的知名度和形象。

- 促进城乡融合发展，推动城市资源和服务向乡村延伸。

[计划方案]乡镇脱贫攻坚全省交叉检查反馈问题整改方案乡镇脱贫攻坚全省交叉检查反馈问题整改方案为了彻底整改我镇脱贫攻坚中存在的问题，全面提升我镇扶贫攻坚工作整体水平，从而确保我在赢脱贫攻坚战中取得胜利，根据（周办字〔20XX〕81号文件精神，结合我我镇实际，制定本整改方案。

一、整改目标以、为遵循，深入开展脱贫攻坚突出问题整改。

按照“精准扶贫、精准脱贫”方针，进一步全面查摆脱贫攻坚中的问题，把问题控制在镇内，整改在事中，消除在基层。

在整改中，严格扶贫标准，做深做实帮扶工作，全面深入的提升贫困人口识别准确率、贫困人口退出准确率和因村因户帮扶群众满意度，真正使脱贫攻坚中的突出问题得到有效解决，确保20XX年脱贫攻坚任务圆满完成二、总体要求根据县委、县政府安排，从现在开始到6月底，在全镇进行逐村、逐户开展自查。

针对交叉检查中发现的问题及中省反馈意见遗留问题，全面自查，查漏补短板，确保我镇脱贫攻坚工作在现行标准下如期完成贫困人口脱贫，贫困村退出。

三、整改任务（一）整改共性问题1、整改工作工作举一反三不够、整改工作留有死角，也有不彻底的方面整改措施：各责任单位对照省市县相关整改安排，进行全面自查，按照“发现一点全面查”的要求，并积极开展问题整改“回头望”。

客服单纯的任务观点和“就事论事”倾向，在全面进行整改中做到举一反三，触类旁通，不留死角。

牵头单位：经发办，责任单位：其他站办所、各行政村、驻地工作队）2、工作部署不够，有的干部站位不高，存在着单纯的任务观点，没有把脱贫攻坚与当地经济社会发展和“三农”工作、产业发展有机结合，脱贫攻坚措施缺乏，系统谋划统筹安排不够。

整改措施：（1）各责任单位负责人带头学习习总书记、中央、省市县脱贫攻坚工作相关精神，充分认识到脱贫攻坚形式的严峻性，任务的艰巨性，时间的紧迫性，将全面整改脱贫攻坚问题作为补齐我镇建设的短板、锻造XXX“铁军的重要举措。

增强“四个意识”，切实转变“我要干”思想。

XX镇巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接突出问题整改方案为认真贯彻落实中央、省关于巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的决策部署和省委领导指示精神，根据《XX县巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴衔接突出问题整改方案的通知》，做好全镇巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接问题整改工作，结合当前工作实际，特制定本整改方案。

一、目的意义坚持问题导向，目标导向，结果导向，对全镇巩固拓展脱贫攻坚各项工作开展自查自纠，及时找准找全工作中存在的问题，漏洞，短板和风险点，对标对表、深入排查、全面整改，以整改促巩固，以整改促拓展，做到问题不查清不放过、整改不到位不放过、成效不达标不放过、群众不满意不放过。

进一步巩固拓展全镇脱贫攻坚成果，全面推进乡村振兴。

二、组织领导为进一步加强整改工作组织领导，确保整改工作形成合力、取得实效，特成立XX镇落实巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔问题整改工作领导小组，具体人员如下:指导员：XX组长：XX成员：XX机关各室（站所）负责人各村“两委”班子各村驻村工作队全体成员三、时间安排1、动员部署阶段（6月14日前）。

召开党政联席会议,结合我镇实际制定问题整改方案，落实领导责任，明确工作职责，召开全镇巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接突出问题整改工作会议，对整改工作进行全面安排部署。

2、集中整改阶段（6月13日至7月10日）。

坚持问题导向，参照列出的问题清单（附件1）,对本乡镇本部门突出问题开展全覆盖、地毯式排查，6月20日前完成问题排查,形成问题清单。

实行交办制、台账制、销号制管理，做到立行立改、全面整改、动态清零，确保取得阶段性成效。

集中整改报告于7月10号前报乡村振兴局。

3、巩固提升阶段（7月11日至11月20日）。

进一步巩固整改工作成果，对已整改的问题开展“回头看”，坚决防止反弹回潮；对已纳入常态化工作范畴的问题，坚持常抓不懈、久久为功。

四、排查问题及整改措施1、产业发展方面产业项目基础薄弱，规模小、布局散、链条短、抗风险能力弱等问题较为突出；产业项目利益连接机制不完善及产业分红兑现到位难；村集体经济自我发展动力还不足，集体经济收入来源单一”等问题。

乡镇脱贫攻坚工作计划范文五篇一、乡村振兴战略与脱贫攻坚基本战略脱贫攻坚工作计划应该与国家乡村振兴战略紧密结合。

乡村振兴战略的核心是“三农”问题，即农业、农村和农民问题。

脱贫攻坚则是解决贫困人口问题的基本战略。

为了实现乡村振兴，乡镇脱贫攻坚工作计划应该围绕以下几个方面展开：1.开展产业扶贫产业扶贫是脱贫攻坚的核心。

在乡镇脱贫攻坚工作计划中应该确立具备发展潜力、符合当地条件、适应市场需求、带动贫困群众增收的支柱产业，并通过产业联合、融合、跨界，提升乡村经济竞争力和居民收入。

同时，在乡镇脱贫攻坚中，还要发挥现代农业的带动作用，在乡镇整体高质量发展框架下，依托产业升级智能化、可持续性发展等方面，扶持新型农业、转型农业和绿色农业。

2.推进就业扶贫就业扶贫是贫困人口脱贫的重要途径。

乡镇脱贫攻坚工作计划中应该通过创业培训、技能培训、公益性岗位等多种方式，促进贫困人口就业，扩大就业岗位，提高就业内涵，保障贫困人口的稳定就业。

3.健全社会保障体系建立健全社会保障机制是实现全面脱贫的保障。

乡镇脱贫攻坚工作计划中应该针对不同贫困人口的需求，从养老、医疗、住房、教育等方面出发，制定合理的保障政策。

同时，结合现有贫困人口村级保障机制及时完善和改善，保障贫困人口利益最大化。

4.加强基础设施建设基础设施建设是实现村庄现代化的重要基础。

乡镇脱贫攻坚工作计划中要针对实际情况，对不同地区的基础设施进行适当的补充和改善。

加强道路、桥梁、交通运输、电力、通信等建设，提升农业生产、社会生活水平。

5.加强法治和政府服务，推进乡村治理发挥法治和政府服务的作用，推进乡村治理创新。

乡镇脱贫攻坚工作计划中应当发挥政府服务部门的作用，建立健全各项服务体系、规范服务流程，实现政府服务零距离，消除贫困人口的障碍。

以上是乡村振兴战略与脱贫攻坚基本战略，乡镇脱贫攻坚工作计划中需要注意的方面。

二、乡镇脱贫攻坚工作计划制定注意事项1.制定目标明确的脱贫攻坚计划。

2023年乡镇脱贫攻坚工作计划5篇乡镇脱贫攻坚工作计划1__镇为合理安排时间，更好的开展10月份脱贫攻坚工作，现将__镇9月份脱贫攻坚工作开展情况和10月脱贫攻坚工作计划报告如下：一、9月份脱贫攻坚工作总结(一)围绕户脱贫目标，逐户逐村、村、社区核查。

核查预脱贫户是否达到脱贫标准。

1.“一收入”：算准每户收支账(10月-9月);2.“两不愁”：吃不愁、穿不愁;3.“三保障”：住房有保障、医疗有保障、教育有保障。

(二)镇直涉及县脱贫攻坚成效考核单位要积极与县直业务主管部门对接，精准掌握考核指标变化，及时掌握本单位负责的涉贫工作在全县的位次，分析存在问题，制定针对性整改措施，确保高质量高标准完成年度目标任务。

(三)__镇“双基”建设责任单位要全面对标县摘帽目标任务，补差补缺，加快施工进度，确保各项指标数据达到或接近全县平均水平。

(四)为确保农村居民人均可支配收入增幅高于全省平均水平，各村、社区要根据村级集体经济收入情况，广泛设置公益岗或辅助岗，全面增加贫困群众收入。

(五)全面推进脱贫攻坚乡镇互帮互促工作进度，确保9月中旬对全部村、社区互帮互促一遍。

(六)各村、社区要强力推进“三清四拆”工作，集中对辖区内破危房屋、私搭乱建、畜禽圈舍、旱厕以及“三清”工作进行大力整治，特别要加大推进破危房屋清拆力度，促进农村人居环境全面提升。

(七)坚持问题导向，继续落实好帮扶工作问题转交办工作。

各镇直单位要安排帮扶干部根据问题转交办理制度的要求，全面排查帮扶走访对象实际存在的问题，对排查出来的问题，帮扶干部能解决的要及时解决，不能解决的，要汇总上报，进行转交办理。

(八)组织扶贫工作站对村、社区进行9月份考核，迎接9月份县级扶贫督查。

对9月份县级检查反馈问题全面进行整改。

(九)完成大排查摸排工作，并对摸排出问题立即整改，完善__镇、村、社区两级档案资料。

完成省、市、县安排的脱贫攻坚其他相关业务工作。

二、10月份脱贫攻坚工作安排(一)围绕“涉贫信访化解、夯实扶贫基础、涉农资金整合和扶贫项目推进”等内容对村、社区进行指导。

千里之行，始于足下。

农村-脱贫攻坚工作组织实施方案为了加强农村脱贫攻坚工作的组织实施，确保工作的顺利进行，我们制定了以下方案。

一、总体目标根据中央决策部署和地方实际情况，制定明确的脱贫攻坚总体目标：到2025年，全面实现农村贫困人口全部脱贫致富，解决农村贫困人口的基本生活问题，实现贫困地区整体小康。

二、组织架构1.设立农村脱贫攻坚工作领导小组，负责决策和统筹协调工作。

2.设立脱贫攻坚工作办公室，负责具体的工作组织和落实。

3.建立乡镇-村级脱贫攻坚工作组，由乡镇政府牵头组织，包括相关部门和社会组织代表，负责具体脱贫任务的实施和监督。

三、工作内容1.确立主要任务：包括产业扶贫、教育扶贫、医疗扶贫、兜底保障等方面。

2.制定详细计划：对每个脱贫任务，制定具体的实施方案，并分解到不同的村级工作组。

第1页/共3页锲而不舍，金石可镂。

3.加强产业扶持：通过发展农业、特色产业等，提高农民收入，增加贫困户可持续脱贫的能力。

4.加强教育扶持：改善农村教育资源，提供免费教育资助，并加大对贫困学生的重点关注和培养。

5.加强医疗扶持：完善农村医疗保障制度，提供免费医疗服务和健康教育，解决贫困人口因病致贫问题。

6.加强兜底保障：建立健全的社会保障体系，确保贫困人口基本生活权益。

7.强化监督检查：通过定期巡查、考核评估等手段，确保脱贫攻坚工作的落地和效果。

四、工作机制1.建立工作台账：对每个贫困户制定详细的规划和措施，并建立工作档案，对工作进展进行跟踪记录。

2.加强信息共享：建立信息平台，在全体成员间共享工作动态、经验和成果，形成合力和互帮互助。

3.创新工作方法：鼓励工作组成员通过调研、座谈等形式，深入了解实际情况，灵活运用工作方法，找出问题并解决。

4.开展培训和宣传：加强对成员的培训力度，提高他们的专业能力和工作水平。

同时，通过宣传报道、走访等方式，宣传脱贫攻坚工作的重要性和成就。

五、工作推进千里之行，始于足下。

1.明确目标责任：对各级工作组，明确脱贫攻坚的具体目标和责任，形成工作责任链。

XX镇脱贫攻坚工作存在问题整改情况报告按照《XX关于报送脱贫攻坚工作存在的突出问题整改方案和整改情况报告的通知》的通知要求，结合我镇前阶段脱贫攻坚工作开展情况，对照我镇脱贫攻坚工作开展实际，深入查摆全镇脱贫攻坚工作中存在的突出问题，现将整改落实情况报告如下：一、存在问题对照省脱贫攻坚工作成效复核中发现的问题、扶贫专项资金绩效评估中发现的问题以及市人大在《全市脱贫攻坚工作开展情况专项工作报告》中指出的问题，我镇脱贫攻坚工作主要存在以下八个方面的问题：（一）脱贫质量不高。

主要表现在：全镇贫困人口退出准确率整体不高，极少数贫困户存在愁吃、愁穿现象。

（二）帮扶工作不实。

主要表现在：结对帮扶双方彼此不熟，帮扶联系人对贫困户家庭状况、致贫原因、发展需求不清楚；结对帮扶挂虚名，流于形式；帮扶方式简单，部分停留在上门走访慰问、做资料层面，没有根据贫因户家庭状况、致贫原因结合扶贫政策制订可行的帮扶方案，致使贫困户受益不明显。

（三）扶贫举措不精准，因户施策有待加强。

首要表现在：帮扶措施不太精准，以发钱发物替代帮扶，帮扶措施、帮扶计划千篇一律，没有针对性；部分扶贫举措没有考虑长久性。

（四）扶贫资金监管有待加强。

主要表现在：涉农资金整合进展缓慢、比例不高；部分扶贫资金使用管理不规范，公告公示流于形式。

（五）贫困人口识别不精准、退出不精准。

主要表现在：“四类人员”清理不彻底；低保对象和建档立卡扶贫对象人为划线；数据信息更新不及时，动态调整不到位；符合脱贫标准，未及时脱贫等。

（六）贫困农户脱贫内生产力有待加强。

首要表现在：部分贫困户把贫困当做惯，主观上或不具有脱贫摘帽的心理准备，或缺少主动脱贫的志愿；受条件所限，部分贫困户自身发展信心缺乏，不敢突破自身局限脱贫致富；因为发展生产要素短缺，虽有脱贫致富的想法，但心有余而力缺乏；部分贫困户在脱贫工作中找不到切入点和突破点，不知如何脱贫。

（七）基础工作夯实不够牢。

首要表现在：镇、村档案台账和帮扶台账不太规范，缺部分帮扶材料；扶贫手册缺项漏项且部分未及时更新；扶贫手册没有到户，个体村为了做材料方便，仍存放在村里；材料填报禁绝确，存在闭门造数据、电话走访或进村不入户等现象。

脱贫攻坚问题整改措施〔共7篇〕第1篇：脱贫攻坚巡察问题整改措施脱贫攻坚巡察问题整改措施〔一〕针对台账资料建档不完善 1.工作重点〔1〕村级建档资料：村级扶贫工作室建立制度牌上墙，梳理精准识别“七步法”流程资料，完善工作队帮扶规划、年度方案，上级下发文件〔尤其是规模分解文件〕的存档，梳理贫困户脱贫流程资料〔含会议、公示、公告、照片〕。

〔2〕工作室“一户一档”资料：完善贫困户的识别“七步法”表格〔表1-8〕资料，国办系统再识别、再认定信息采集表要对应国办系统信息一致，贫困户退出调查认定表〔要签字、盖章、落款时间〕，贫困户享受分红与合作社签订的协议复印件。

〔3〕贫困户档案袋资料：贫困户家中档案袋要求的证件全部复印一份放入档案袋，政策手册、一本通、连心照全部发放到位，享受政策分红的协议全部复印一份放入贫困户家中档案袋。

对贫困户资料信息进展全面检查，信息牌、一本通、脱贫荣誉证书上的信息、方案脱贫时间要与国办系统标识的相一致，不一致的要以国办系统为准及时进展修正。

2.工作要求按照《进一步明确脱贫攻坚突出问题集中整改工作的通知》〔筠字〔2023〕98号〕文件精神，已经全部落实了责任领导和责任干部，所有问题要求在9月12日前全面整改到位。

〔二〕针对工作队、帮扶干部作风不实 1.工作重点〔1〕各单位要结合实际选派村“第一书记”、常驻队员。

选派的“第一书记”、常驻队员要与原有业务工作完全脱钩，不能出现“两边跑”现象，要保证他们的驻村工作时间每月不少于20天，以便更好地掌握村里的情况。

〔2〕第一书记和工作队长履职要到位。

巡察发现局部村第一书记和工作队长没有认真履行岗位职责，工作责任心不强，存在应付检查、过关了事的心态，对挂点村的根本情况不熟悉；有的村“第一书记”对帮扶政策掌握宣传不够，如对帮扶政策不太理解，对贫困户识别、退出程序不清楚。

〔3〕工作队走访要到位，进步群众知晓率。

“第一书记”不仅仅要走访自己所帮扶的贫困户，还要对全村的贫困户进展走访，要让大局部贫困户说得知名字。

脱贫攻坚驻村工作队整改方案清晨的阳光透过窗帘洒在驻村工作队的办公室里，一缕缕光线照亮了桌上散乱的文件和报告。

我的心里清楚，这份整改方案已经构思多时，现在终于要把它化作文字了。

一、问题梳理1.1驻村工作队队员配备不合理。

部分队员对农村工作不熟悉，缺乏必要的农村工作经验和专业知识。

1.2工作队队员工作态度不端正。

个别队员工作积极性不高，对脱贫攻坚工作的重要性认识不足。

1.3工作队队员工作能力不足。

部分队员在项目实施、政策落实等方面存在短板，难以有效推动工作。

1.4工作队队员作风不扎实。

个别队员在工作中存在形式主义、官僚主义现象，影响了脱贫攻坚工作的实效。

二、整改措施2.1优化队员配备2.1.1针对队员配备不合理的问题，我们要优化队员结构，确保每个队员都具备一定的农村工作经验和专业知识。

2.1.2邀请农业、林业、畜牧等相关部门的专业技术人员加入驻村工作队，为脱贫攻坚提供技术支持。

2.2提升队员工作积极性2.2.1加强队员的思想教育，让他们深刻认识到脱贫攻坚工作的重要性和紧迫性。

2.2.2建立健全激励机制，对在工作中表现突出的队员给予表彰和奖励。

2.3提高队员工作能力2.3.1开展队员培训，提高他们在项目实施、政策落实等方面的能力。

2.3.2邀请有经验的队员分享工作经验，促进队员之间的交流与合作。

2.4转变工作作风2.4.1坚决杜绝形式主义、官僚主义现象，切实为贫困群众解决实际问题。

2.4.2加强队员的作风建设，确保工作落到实处。

三、整改目标3.1通过整改，使驻村工作队队员配备更加合理，工作积极性得到提升。

3.2驻村工作队队员的工作能力得到明显提高，作风更加扎实。

3.3脱贫攻坚工作取得实质性进展，贫困群众的获得感、幸福感、安全感明显增强。

四、整改时限4.1整改工作自即日起开始，为期三个月。

4.3整改结束后，对整改效果进行评估，确保整改目标得到实现。

五、整改责任5.1驻村工作队队长为整改工作第一责任人，要切实履行职责，推动整改工作顺利进行。