教学科研岗位聘任协议书新整理版参考文本

教学科研岗位聘任协议书5篇篇1甲方（聘任方）：___________________学校乙方（受聘人员）：___________________身份证号码：_________________________联系方式：___________________________鉴于甲方需要招聘教学科研岗位人员，乙方具备相关学科的专业背景和实际经验，甲乙双方根据平等、自愿、协商一致的原则，为明确双方的权利义务关系，达成以下协议：一、岗位名称及工作内容1. 甲方聘任乙方担任的岗位为：___________________教学科研岗位。

2. 乙方的主要工作职责为：___________________教学、科研、学科建设、学术交流等。

具体工作内容包括但不限于授课、教材编写、科研课题研究、实验室建设、学术交流活动组织等。

二、聘任期限1. 本协议自双方签字之日起生效，有效期为_____年，自____年____月____日至____年____月____日。

2. 协议期满后，根据双方意愿和实际情况，可协商续签本协议。

三、薪酬待遇与福利1. 乙方在聘任期间的薪酬由基本工资、绩效工资和奖励构成。

具体标准按照甲方相关规定执行。

2. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3. 乙方享受甲方规定的年假、寒暑假等休假制度。

四、岗位职责与考核1. 乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，履行岗位职责，完成教学任务和科研项目。

2. 甲方定期对乙方进行绩效考核，评估其在教学、科研等方面的工作成果。

3. 乙方如未能完成岗位职责或工作成果不达标，甲方有权解除本协议。

五、知识产权保护1. 乙方在甲方工作期间所完成的科研成果、教学材料、论文等作品的知识产权归甲方所有。

2. 乙方应保守甲方的技术秘密和商业秘密，不得泄露相关信息。

六、协议解除与终止1. 本协议在双方协商一致的情况下可以解除。

2. 乙方在聘任期间如有严重违纪、违法行为的，甲方有权单方面解除本协议。

教学科研岗位聘任协议书新整理版7篇篇1甲方（聘任方）：______________________乙方（受聘人员）：______________________根据甲方教学科研工作需要，经甲、乙双方协商，达成如下协议：一、岗位名称及职责1. 岗位名称：教学科研岗位2. 岗位职责：（1）教书育人，承担授课任务；（2）学术研究，进行课题研究，撰写学术论文；（3）参与学科建设和专业发展工作；（4）完成甲方规定的其它工作任务。

二、聘任期限本协议期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

三、岗位待遇1. 乙方在聘任期内，享受甲方规定的工资及福利待遇。

2. 乙方享受甲方提供的科研、教学支持及各项福利待遇。

3. 乙方在聘任期内，根据工作表现及贡献，享受甲方给予的奖励和荣誉。

四、工作任务与考核目标1. 乙方在聘任期内，需完成以下工作任务：承担授课任务，学术研究及撰写学术论文等。

具体任务由甲方根据工作需要和乙方能力进行安排。

2. 考核目标：乙方需按照甲方的考核要求，完成规定的年度考核目标。

考核标准包括教学工作量、科研成果产出等方面。

五、双方权利与义务1. 甲方的权利与义务：（1）甲方有权根据工作需要，安排乙方承担相关的教学和科研任务；（2）甲方有义务为乙方提供必要的工作条件和支持；（3）甲方有义务对乙方进行定期考核，并根据考核结果进行奖惩。

2. 乙方的权利与义务：（1）乙方有权享受甲方规定的工资及福利待遇；（2）乙方有义务完成甲方安排的教学和科研任务；（3）乙方有义务遵守甲方的规章制度，恪守职业道德；（4）乙方有义务接受甲方的考核，并根据考核结果进行改进和提高。

六、保密条款甲乙双方应对涉及本协议的一切技术资料、信息和科研成果等承担保密义务。

未经甲方许可，乙方不得泄露相关信息。

否则应承担相应的法律责任。

七、协议解除与终止条件双方同意在下列情况下解除或终止本协议：协议期限届满；甲乙双方协商一致解除协议；乙方因个人原因提出辞职并经甲方同意；乙方不能胜任工作或违反甲方规章制度等规定。

教学科研岗位聘任协议6篇第1篇示例：教学科研岗位聘任协议一、甲方与乙方经友好协商，就甲方聘请乙方担任教学科研岗位达成如下协议，以明确双方的权利和义务。

二、甲方聘用乙方担任教学科研岗位，乙方应当按照学校的管理规定和教学科研计划，认真负责地完成每一项工作任务，积极参与学校的教学和科研活动，努力提升自身的教学水平和科研能力。

三、乙方应当遵守学校的各项规章制度，认真履行职责，保守学校的商业秘密和学术资料，不得泄露机密信息或滥用职权，不得从事与学校工作无关的活动，不得在学校内外抹黑学校形象。

四、甲方有义务为乙方提供必要的工作条件和配备必备的工作设备，保障乙方顺利进行教学科研工作。

在乙方工作期间，甲方应当给予必要的指导和帮助，关注乙方在工作中遇到的问题，协助乙方解决工作困难。

五、双方在协议期间应当保持相互尊重、合作、诚信的态度，共同努力，共同进步。

在工作中遇到分歧或问题，应当通过沟通协商，解决矛盾，确保工作顺利开展。

六、协议期限自双方签署之日起生效，至教学科研工作结束，双方协商一致解除协议或续签协议。

协议期满后，双方如意愿继续合作，可续签协议继续合作。

七、本协议一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力。

协议的修改、解释和争议解决应当协商一致，如无法协商一致的，应当依法解决。

甲方（单位）：________________________第2篇示例：教学科研岗位聘任协议甲方：（单位名称）乙方：（甲方拟聘用人员姓名）根据《中华人民共和国劳动法》、《教师法》等相关法律法规，为了维护双方的合法权益，特订立本协议。

经甲乙双方协商一致，就乙方担任甲方教学科研岗位一事，达成如下协议：一、聘用岗位和职责1. 甲方同意聘用乙方作为教学科研岗位人员，具体工作内容包括但不限于：（1）承担相关课程的教学任务，定期进行课堂教学、实验指导等工作；（2）参与教学科研项目，积极开展科学研究，提高教学水平和学术影响力；（3）配合完成相关行政工作任务，如学生管理、科研成果汇报等；（4）遵守学校的相关规章制度，维护学校的声誉和利益。

教学科研岗位聘任协议模板6篇篇1甲方（聘任方）：__________________大学乙方（受聘人员）：__________________根据中华人民共和国有关法律法规和甲方的相关规定，为了明确甲乙双方在教学科研岗位上的职责、权利和义务，达成以下协议：一、协议目的甲方聘任乙方担任教学科研岗位工作，旨在提高教育教学质量，促进学术发展，提升学校的整体实力。

二、聘任期限本协议的聘任期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

三、岗位职责1. 乙方应在聘任期内履行教学职责，包括制定教学计划、备课、授课、指导实验、布置和批改作业等。

2. 乙方应积极进行科学研究，参与科研项目，发表高水平学术论文。

3. 乙方应参与学科建设、课程建设和实验室建设等工作。

4. 乙方应参与学术交流活动，提高学术影响力。

四、薪酬待遇1. 甲方支付乙方的薪酬包括基本工资、绩效工资和奖励等。

2. 薪酬标准按照甲方的相关规定执行。

3. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

五、考核与评估1. 甲方对乙方进行定期考核，考核内容包括教学工作、科研成果、学术交流等方面。

2. 考核结果作为乙方续聘、晋升和奖励的依据。

3. 乙方应接受甲方的考核，并如实提供相关材料。

六、知识产权保护1. 乙方在甲方任职期间所完成的职务成果，包括但不限于科研成果、学术论文等，均为甲方的知识产权。

2. 乙方应遵守知识产权保护的法律法规，不得侵犯甲方的知识产权。

七、协议解除1. 甲乙双方协商一致，可以解除本协议。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本协议：（1）在聘任期间有严重违纪行为的；（2）未能履行岗位职责的；（3）考核结果不合格的。

3. 协议解除应按照法定程序进行，并尽可能达成书面协议。

八、违约责任1. 甲乙双方应遵守本协议的约定，如一方违反协议约定，应承担违约责任。

2. 违约责任的承担方式包括赔偿损失、支付违约金等。

教学科研岗位聘任协议模板6篇篇1甲方（聘任方）：____________________大学乙方（受聘人员）：____________________身份证号码：________________________联系方式：________________________鉴于甲方需要招聘教学科研岗位人员，乙方具备相关学科的专业知识和教学科研能力，双方经友好协商，达成以下聘任协议：一、岗位名称及职责1. 岗位职责：乙方应在甲方的安排下，担任教学科研岗位工作，包括但不限于教学、科研、学术交流、学生指导等方面的工作。

2. 岗位要求：乙方应具备较高的学术水平和专业素养，能够胜任所承担的教学和科研任务，积极参与学术交流和学科建设，推动学科发展。

二、聘任期限1. 聘任期限：本协议自签订之日起生效，至______年______月______日止。

2. 试用期：本协议生效后的前三个月为试用期，甲方可根据乙方在试用期内的表现决定是否正式聘任。

三、薪酬待遇1. 薪酬构成：乙方的薪酬包括基本工资、绩效津贴、科研成果奖励等。

2. 薪酬标准：乙方的基本工资、绩效津贴等按照甲方的相关规定执行。

科研成果奖励根据乙方的科研成果进行评定和发放。

3. 薪酬发放：甲方向乙方支付薪酬的时间、方式等按照甲方的相关规定执行。

四、工作条件及待遇1. 工作条件：甲方应提供符合国家规定的教学科研工作环境和必要的工作设施。

2. 福利待遇：乙方享有国家规定的各项福利待遇，如社会保险、住房公积金等。

3. 学术交流：甲方应支持乙方参加国内外学术会议、学术访学等活动，以提高学术水平和拓宽学术视野。

五、保密条款及知识产权归属1. 保密条款：乙方应遵守甲方的保密规定，对甲方的机密信息予以保密。

未经甲方同意，乙方不得泄露甲方的机密信息。

2. 知识产权归属：本协议项下产生的科研成果的知识产权归属，按照甲方的相关规定执行。

如无特殊约定，科研成果的知识产权归甲方所有。

六、协议解除及违约责任1. 协议解除：本协议可因下列原因而解除：（1）双方协商一致解除；（2）乙方有严重违约行为；（3）甲方有正当理由认为乙方不能胜任工作或另有其他需要。

教学科研岗位聘任协议书范本4篇篇1教学科研岗位聘任协议书甲方：（学校名称）乙方：（教师姓名）鉴于甲方需要聘请乙方担任教学科研岗位，双方经协商一致达成如下协议：一、岗位及职责：乙方被聘为甲方的教学科研岗位，主要职责包括但不限于承担教育教学工作、参与科研项目等工作。

二、待遇：1. 乙方的薪酬将按照甲方相关规定执行，具体金额为（具体金额请根据实际情况填写）。

2. 乙方享受甲方相关福利政策。

三、工作时间：1. 乙方的工作时间遵循甲方工作时间规定。

2. 乙方需根据甲方的实际需要，适时加班或调休。

四、保密条款：乙方应当保守甲方的商业秘密和机密信息，不得泄露给他人。

五、绩效考核：乙方的工作表现将定期进行绩效考核，优秀者将享受相应奖励，表现不佳者将接受相应处罚。

六、劳动保护：甲方应保障乙方的劳动权益，提供良好的工作环境和必要的劳动保护。

七、违约责任：若有一方违反本协议约定，应当承担相应的违约责任。

八、协议的变更和解除：本协议的变更和解除需经双方协商一致，并签署书面协议。

九、法律适用：本协议的签署、履行、变更和解释均适用中华人民共和国法律。

十、其他事项：本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为（具体时间请填写）。

协议到期日前双方如需续签，应当提前协商一致。

甲方（盖章）：乙方（盖章）：日期：日期：以上为教学科研岗位聘任协议书范本，适用于学校与教师之间签订教学科研岗位聘任协议，希望双方能够遵守协议内容，共同努力，取得更好的成绩。

篇2教学科研岗位聘任协议书一、甲方：____________（单位全称），地址：____________，法定代表人/负责人：__________，联系电话：____________。

乙方：____________（姓名），性别：______，出生日期：______，身份证号：________，联系电话：________，通讯地址：________。

二、甲方聘请乙方为本单位的教学科研岗位人员，工作岗位为_______，职务为_________，职级为_______。

教学科研岗位聘任协议书新整理版7篇篇1甲方（聘任方）：____________________大学乙方（受聘人员）：____________________身份证号码：____________________联系方式：____________________鉴于甲方需要招聘教学科研岗位人员，乙方具备相关学科的专业知识和教学科研能力，双方经友好协商，达成以下聘任协议：一、聘任岗位1. 甲方聘任乙方担任的教学科研岗位为：____________________。

2. 乙方应在该岗位履行职责，并致力于甲方的教学、科研及相关工作。

二、聘任期限1. 本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 聘任期满后，根据双方意愿和实际情况，可协商续签本协议。

三、岗位职责及要求1. 乙方应在聘任期内完成甲方分配的教学任务，并保证教学质量。

2. 乙方应积极参与甲方的科研项目，并努力取得科研成果。

3. 乙方应遵守甲方的规章制度，恪守职业道德，完成岗位职责。

4. 乙方应积极参加甲方组织的各类会议、活动，提升甲方学术影响力。

四、待遇及福利1. 甲方支付乙方的薪资为：基本工资+绩效工资的构成，具体金额根据甲方的薪酬制度确定。

2. 甲方按照国家规定为乙方办理社会保险和住房公积金。

3. 乙方享受甲方的带薪休假、寒暑假等福利待遇。

4. 甲方为乙方提供必要的工作条件及科研支持。

五、知识产权保护1. 乙方在甲方工作期间所完成的科研成果、论文等作品，其知识产权归甲方所有。

2. 乙方应保守甲方的商业秘密及技术秘密，不得泄露甲方机密信息。

六、违约责任1. 甲乙双方如一方违反本协议约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

2. 若乙方在聘任期内擅自离职，应承担违约责任，并赔偿甲方的经济损失。

七、其他事项1. 本协议自双方签字盖章之日起生效。

2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3. 本协议未尽事宜，可由双方协商补充。

教学科研岗位聘任协议书新整理版6篇篇1教学科研岗位聘任协议书新整理版甲方：(单位名称)地址：(单位地址)法定代表人：(法定代表人姓名)电话：(联系电话)乙方：(教师姓名性别：(性别)出生年月：(出生年月)身份证号：(身份证号)联系电话：(联系电话)鉴于甲方单位需要招聘具有教学和科研能力的教师，根据甲方的需求和乙方的条件，经过双方协商，达成如下协议：一、工作内容1. 乙方将在甲方单位从事教学和科研工作，完成相关教学任务，参与科研项目，并按照学校的安排和要求完成其他工作任务。

2. 乙方需遵守学校的相关规章制度，服从学校领导的安排，认真完成工作任务，提高教学和科研水平。

二、工作时间和地点1. 乙方的工作时间为每周五天，每天工作8小时，具体工作时间根据学校的安排而定。

2. 乙方的工作地点为学校办公室、实验室等教学科研场所，具体地点可根据工作需要进行调整。

三、工作报酬1. 乙方的工资由甲方单位支付，具体数额为（具体数字），乙方每月发放一次。

2. 乙方享有学校提供的福利待遇，包括社会保险、带薪休假等。

四、聘用期限1. 乙方的聘用期限为（具体数字）年，自（具体日期）起至（具体日期）止。

2. 乙方在聘用期限内需履行工作职责，如需离职，需提前（具体数字）个月书面通知甲方。

五、其他约定1. 乙方在工作期间需保守学校的秘密，不得向外泄露学校的机密信息。

2. 乙方需遵守教师职业操守，严禁利用职权谋取私利，不得从事违法违纪活动。

3. 本协议如有任何争议，双方可协商解决，如协商不成，可向劳动仲裁部门申请仲裁。

六、协议变更1. 本协议的任何变更须经双方协商一致，并签订书面协议。

七、协议解除1. 在乙方聘用期限内，若违反本协议规定，严重损害学校利益的，甲方有权解除本协议。

2. 乙方确因病等原因无法继续工作的，可书面通知甲方解除本协议。

八、本协议一式两份，甲乙双方各持一份，自签署之日起生效。

甲方：乙方：签署日期：签署日期：（盖章）（盖章）以上为教学科研岗位聘任协议书新整理版，双方需遵守协议内容，共同落实工作任务，促进教学科研工作的顺利进行。

教学科研岗位聘任协议书新整理版8篇篇1本协议旨在明确聘任双方在教学科研岗位上的职责、权利和义务，以促进教学科研工作的顺利开展。

经双方充分协商，达成如下协议：一、协议背景根据学校教学科研工作的需要，聘任方（以下简称甲方）聘请被聘任方（以下简称乙方）担任教学科研岗位工作。

乙方愿意在甲方的指导下，认真履行教学科研职责，为甲方的教学科研事业做出贡献。

二、聘任岗位及期限1. 聘任岗位：xxx2. 聘任期限：自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。

三、岗位职责1. 承担甲方分配的教学任务，包括授课、指导实验、课程设计、毕业论文指导等。

2. 承担科研项目的研究工作，完成个人承担的科研任务。

3. 参与学科建设、教材编写、学术交流等工作。

4. 参与实验室建设和管理，维护实验设备和器材。

四、权利与义务1. 甲方权利：（1）根据工作需要，对乙方的工作进行安排和管理。

（2）对乙方的工作表现和成果进行评价和考核。

（3）按照国家和学校的规定，给予乙方相应的薪酬和福利待遇。

2. 甲方义务：（1）为乙方提供必要的工作条件和环境。

（2）为乙方提供必要的培训和发展机会。

（3）尊重乙方的学术观点和研究成果，公正评价乙方的工作表现。

3. 乙方权利：（1）按照协议规定获得相应的薪酬和福利待遇。

（2）享受甲方提供的培训和学术交流机会。

（3）享有学术研究和交流的权利，享有甲方规定的学术自由。

4. 乙方义务：（1）认真履行教学科研职责，完成甲方分配的工作任务。

（2）遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。

（3）积极参与学科建设和学术交流活动。

（4）保护甲方的知识产权和技术秘密。

五、考核与评估1. 甲方定期对乙方的工作表现和成果进行考核和评估。

2. 考核结果作为乙方继续聘任、晋升、奖惩的依据。

3. 乙方有权了解自己的考核结果，并对考核结果提出异议。

六、保密条款1. 双方应保守甲方的技术秘密和商业秘密，不得泄露给第三方。

2. 乙方在协议期内及协议期后，未经甲方同意，不得向外界披露甲方的技术秘密和商业秘密。

教学科研岗位聘任协议书新整理版6篇篇1教学科研岗位聘任协议书新整理版甲方：__________（单位名称）地址：___________（单位地址）法定代表人：__________（法定代表人姓名）电话：__________（联系电话）乙方：__________（人员姓名）性别：__________ 身份证号：__________联系地址：__________ 联系电话：__________鉴于甲方需要聘用乙方从事教学科研岗位工作，为了明确双方的权利和义务，甲、乙双方经友好协商，达成如下协议：一、聘任岗位：甲方聘任乙方担任__________（岗位名称），具体的职责职务安排由甲方提出，乙方在聘用期间需认真完成工作任务。

二、任职期限：乙方的聘用期限为____年，从_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。

三、试用期：乙方入职后将进行为期____个月的试用期。

试用期内乙方的工资待遇、福利待遇等按照规定执行。

四、待遇及福利：1. 乙方的工资待遇按照甲方的规定执行，根据乙方的工作表现和绩效考核情况予以调整。

2. 乙方享受甲方提供的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房补贴、节假日福利等。

五、工作时间和休假制度：1. 乙方正常工作时间为每周____小时，具体上下班时间由甲方统一安排。

2. 乙方享有法定的节假日及带薪年假等休假制度，具体安排由甲方制定。

六、工作内容：1. 乙方应按照甲方的要求，认真负责完成工作任务，并积极参与教学科研工作。

2. 乙方应遵守甲方的工作纪律和规定，不得私自泄露机密资料，不得擅自向外界透露公司内部消息。

七、绩效考核：甲方将根据乙方的工作表现进行定期的绩效考核，合格者予以奖励，不合格者将给予提醒、警告甚至终止合同的处理。

八、解除劳动合同：1. 若乙方因个人原因需要解除劳动合同，应提前30天书面通知甲方，并得到甲方的同意。

2. 甲方若因经济困难等原因需要解除劳动合同，应提前30天书面通知乙方，并支付相关的经济补偿。