安全工作汇报材料
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黄闸湾学校2012安全维稳工作总结
安全工作是学校工作中的重中之重，是顺利进行教育教学的基本保障。
为确保我校师生在校人身安全，确保学校教学秩序正常开展，一直以来，我校始终把安全工作放在学校工作的首位，始终把营造文明、和谐、安全的育人环境牢记心中。
根据市委、市政府、教育局安全工作会议精神及要求，我校高度重视并迅速组织全体行政召开专题会议，学习传达市、局安全工作会议精神，统一了思想，集思广益，认真进行校内外安全的全面排查，针对查找出来可能存在的安全隐患，迅速安排布置整改，责任到人。
现将我校的安全、维稳工作情况汇报如下：
一、学校基本情况
黄闸湾学区现有完全六年制小学一所，占地面积41600平方米，建筑总面积5155平方米， 16个教学班，在校学生623名，其中住校生478人。
教职工49人，其中：住校生管理员4人，食堂管理员2人，门房1人；乡办中心幼儿园1所，村办幼儿园1所，在园幼儿243人。
全乡学生、幼儿总数866人，教职工76人，其中专任教师49人，幼儿教师、后勤职工、保育员27人。
学校无校车。
二、主要做法
1、健全机构，落实责任
学区成立了综治安全领导小组，开学初，学校校长与幼儿园园长、学校主管安全的中层领导，学校中层领导与年级组长，年级组长与班主任层层签订综治、安全、维稳目标责任书，将责任细化分解到人，
使学校安全工作时时有人抓，事事有人管。
2、制度保证措施到位
一是学校、幼儿园继续建立安全保卫工作领导责任制和责任追究制。
由校园长负总责，学区将安全工作列为各校园目标考核的重点，进行严格考核，坚决落实责任追究制度，对造成安全事故的领导和教师，将严肃追究直接责任人的责任。
二是按期签订协议书。
学校与学生家长签订学生安全接送协议书，明确家长应做的工作和应负的责任。
小学、幼儿园始终将安全教育工作作为对教职员工考核的重要内容，实行一票否决制度。
贯彻“谁主管，谁负责”的原则，做到职责明确，责任到人，使安全工作事事有人管，人人有事干。
三是不断完善学校安全保卫工作规章制度。
学校、幼儿园根据安全保卫工作形势的发展，不断完善充实学校安全保卫工作各项规章制度。
建立健全定期检查、排查和日常防范相结合的安全管理制度，学生管理、门卫值班、校园巡查值班、食品卫生管理、防火安全管理、体育器材检查、健康体检等规章制度。
对涉及学校安全保卫的各项工作，都能做到有章可循，违章必究，不留盲点，不出漏洞。
四是建立学校安全意外事故处置预案制度。
学校、幼儿园分别成立事故处置领导小组，制定了相应的意外事故处置预案和突发事件应急预案。
3、加强教育，确保安全
一是开展了以“平安校园”创建为主题的安全教育月活动。
充分利用学校广播、闭路电视、黑板报、悬挂横幅、张贴标语等宣传工具及安全征文与知识竞赛等形式开展丰富多彩的综治、安全、法制教育。
积极推行一周安全提醒，利用周前会议和周一升旗活动时间，小结上周安全工作，强调本周安全注意事项。
向学生印发《黄闸湾学校学生安全倡议书》《告家长一封信》《致广大人员一封信》，增强家长、
驾驶人员的安全意识。
通过教育全方位提高了广大学生的安全意识、安全防范能力和自我保护能力，开校以来无安全事故发生。
二是要求走读学生步行上学，定期对学生骑车上学情况进行清查，严禁学生骑“两无”（无刹车、无铃）自行车上学，严禁12周岁以下学生骑自行车上学。
三是学校安全工作与心理健康教育相结合。
针对目前小学生中存在的心理偏差逐步严重的倾向，小学增设心理辅导教师，开设了心理辅导室，通过开展心理健康教育活动、心理健康辅导等活动，帮助学生克服心理障碍，使学生保持健康的心理状态，从而把因心理障碍发生的事故消除在萌芽状态。
通过开展心理健康教育活动，有力地促进学生健康心理素质的提高，从源头上消除了因心理不健康而滋生的安全隐患。
4、加强检查，及时整改
学校把安全教育工作作为重点检查内容之一。
坚持每月召开安全排查例会，定期分析校舍、交通、治安、饮食、课间活动、师生大型集体活动、冬春季传染病等可能出现的问题；根据安全工作动态，确定不同阶段、不同季节的安全工作重点，发现苗头性的问题，及早进行教育和防范。
坚持每半月对校园进行一次安全拉网式大排查，并实行谁检查、谁记录、谁汇报的检查制度。
每月学校安排专人对室内外电线等各类教育教学设施进行全面排查。
同时，积极配合市食品药品监督局对学校食堂、饮水卫生进行检查。
彻底杜绝了因检查、排查不到位而引发的安全事故的发生。
5、细处着手，消除隐患
学校对走读学生，继续实行教师护送制，以确保学生上学、放学回家路途中的安全；为消除接送学生车辆存在的安全隐患，保证学生乘车安全，学校不仅与家长签订了安全责任书，而且要求家长考查车辆状况确实良好与车主签订协议后，方可让其接送学生，每周学校领
导和值周教师必须迎送疏导学生离返校，对接送学生车辆驾驶员进行安全教育，下发宣传单300余份，督促驾驶人员接送协议239份，签订协议车辆排查，定期摸排学生乘车情况，476名住校生239人合租车辆离返校，其余237名有家长亲自接送,145人走读学生有值周教师护送，校门口设置有宣传警示牌，减速带，警戒带，在学生上下学高峰时段有值周教师疏导。
定期对学校食堂、餐厅、教室、宿舍消毒，坚持实行缺课学生登记追查制度、请假销假制度和学生晨检制度，积极预防流行疾病的发生和传播，。
食堂管理实行管理员责任制，要求炊事人员必须保证操作间、餐厅的卫生清洁，坚持每天三小扫，每周一清洗，按时准点保质保量供餐，确保师生身心健康。
严格炊事员准入制度，每学期新招聘的炊事员必须持市疾控中心体检的健康证方可上岗，坚持一年一体检制度。
学校对长期聘用的食堂工作人员，每年三月统一组织体检，经体检合格后，方可继续聘用。
严格购物索票制度，对于食堂所需物品，实行定点采购，及时索要发票。
住校生管理坚持一日五查，以大带小的星级评比管理，保障了学生住宿安全。
学生活动有组织，尽最大可能在不影响学生活动的情况下，积极消除设施安全隐患。
重视教师授课观念的转变，杜绝人为伤害事故的发生。
强化各种预案的演练，提升学生的应急能力。
由于学校多年来始终坚持管理制度的落实，彻底杜绝了因管理制度落实不到位而引发安全事故的发生。
6、开设安全课，进一步强化学生安全意识。
为切实提高学生的安全意识，每学期开校第一天，学校开展了以安全为主的入学教育，加强常规管理。
各年级每周新开设1节安全课，在安全课上，班主任借助《安全教育读本》对学生进行全面的安全防范宣传教育，不断增强学生的安全防范意识，提高学生的安全防范能力。
7、加大学校安全教育投入
我校先后投入8万余元，为校门口公路增设减速带2条，标志牌4块，2011年架设了校园监控系统，共安装20个摄像头。
4个储物柜，铺设了食堂加工间地面，增加了卫生消毒设施。
卫门卫购置安全设备。
三、工作成效
通过以上工作的开展，一年多来我校无一例重大安全事故发生，通过各种安全教育提升了全校师生和家长的安全意识，通过各种演练造就了师生安全技能。
四、安全工作存在的问题：
1、住校生乘车安全问题。
家长的交通安全意识差，对学生乘车安全不够重视，对接送车辆严重超员现象置之不理，特别是黄花营和曙光两个村的学生家长联合雇用车辆接送学生，因车辆少，严重超员，学生接送存在严重安全隐患。
2、操场高压线经过，对学生的活动造成一定的安全威胁。
3、寄宿生生活管理教师严重短缺，寄宿生管理难度较大。
4、住校学生多，缺少校医室，学生突发事件难以及时、正确、处理。
附：1、接送学生车辆统计表。
