公司活动方案
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公司活动策划方案15篇公司活动策划方案1年会主题:传递温暖,增加企业与员工之间的凝聚力。
年会目的:1.感谢公司员工一年来的辛勤工作,增进领导与员工间的互动与交流;2.通过举办一次全新的不同感觉的年会,让员工看到公司的实力以及增强其对未来的信心;3.通过年会的举办,了解员工对公司未来发展的期望。
活动安排:一、会议时间提前半小时进入会场,先播放暖场音乐。
等来宾陆续就坐后,循环播放艾尼公司发展的宏伟历史(公司的发展状况、规模,科技研发成果,业绩与诚信服务,人才经营与企业文化,展望未来再创辉煌等。
体现企业上进、创新、拼搏的精神面貌。
)1、主持人致开场白,介绍到会的领导和嘉宾,邀请领导到台上对20__公司发展回顾致辞。
2、各部门进行述职报告。
3、财务部门进行财务报告4、公司进行表彰。
请总经理宣读公司《上一年度关于表彰工作先进集体和个人的决定》。
设置奖项:优秀团队奖,功勋员工奖(对象为一直陪伴、见证艾尼成长的老员工),优秀员工奖,销售精英奖,服务之星奖等。
(颁奖放在节目演出)5、董事长寄语(对未来的展望)6、主持人宣布结束。
二、文艺时间到场的来宾进行签到,领取抽奖号码,将抽奖券的副券投入抽奖箱。
(一)节目安排:编排具有艾尼公司特色的企业之歌进行大合唱。
作为晚会的开场曲。
1.歌曲类(流行歌,民歌,合唱)2.舞蹈类(民族舞,现代舞,机械舞,交谊舞均可)3.戏曲类(小品或话剧等)4.乐器5.其他(魔术、武术等)6.公司领导自行安排单人表演或者和公司员工进行合作表演。
备注:根据节目最终确定的个数做适当的调整(二)评奖原则:本次晚会共评出三等奖3个,各奖励800元;二等奖2个,奖励1000元;一等奖1个,奖励20__元。
各个节目若有各部门领导或副总参与演出,则给予节目适当的加分,有助于节目获奖,具体见《评分细则》。
(三) 评分原则:评委必须坚持公平、公正、公开的原则,对每一个节目进行客观、正确地评价。
1、评分细则:注:各个节目若有各部门领导或副总参与演出,则给予节目适当的加分。
公司活动策划方案范文5篇公司活动策划方案篇1度年度年即将到来,为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌,增进友谊、增强凝聚力,公司决定于年年12月30日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。
一、策划目的1.不仅可以增强员工的内部凝聚力,加深员工对企业的感情,增进员工之间的沟通、交流和团队协作意识;2.提升公司的综合竞争优势,更是促进公司的企业文化建设,表达公司对员工的关怀与问候。
二、组织安排负责活动整体策划,活动场地租赁、场地布置、音响调试、物品购买、会议服务,晚会主持词撰写及现场调度后勤保障等工作(详见附件一、附件二)。
负责晚会会议服务工作。
负责晚会照相、摄像。
负责晚会主持。
三、现场置景1.背景设计制作、舞台及道具制作、特装、展台制作、会展布置与制作2.会议活动现场、展会特装、会场鲜花布置等场景布置的设计和实施、舞台搭建与制作3.活动庆典舞台、特殊造型舞台、灯光音响舞美等演艺服务4.演出节目提供、演员、主持人、礼仪、模特、摄影摄像、速记服务等四、元旦联欢会流程及安排(一)联欢会第一项:联欢活动及抽奖15:30—18:401.12月30日15:00,集团总部全体员工在楼下集合,乘大巴抵达活动地点,__负责安排车辆出行,抵达会场后,__负责安排车辆停放、引导员工入场。
负责会议签到,并安排人员就坐。
3.15:30联欢会开始,__主持,各部门开始演出,主持人串词由__负责撰写。
4.总裁讲话,致节日祝福。
5.抽奖时间:第一次抽奖16:30—16:40第二次抽奖17:30—17:40第三次抽奖18:30—18:40一等奖5名(奖品未定)二等奖8名,三等奖12名,幸运奖40名负责协调各部门节目演出,__负责活动照相。
7.18:40联欢会结束。
(二)联欢会第二项:餐宴18:40—20:001.18:40晚宴开始,__负责宴会服务。
2.颁发特殊奖项:19:30—19:40(颁奖嘉宾:)3.20:00宴会结束,__安排人员乘大巴返回集团总部,__负责安排司机接送领导离场。
公司活动策划方案(15篇)公司活动策划方案1活动主题:心向明月,共绘圆满一、目的1、让员工过上一个愉快的中秋,提高员工士气;2、加强员工内部沟通,促进员工关系的进一步融洽,增进员工对公司的归属感与认同感;3、以活动为契机让员工表达心声,建设企业内部形象;广集员工智慧,共绘未来。
二、参加人员:__传古文化传播有限公司、__越卓会展服务有限公司、__品租实业有限公司全体员工。
三、时间:9月27日周日 19:00—20:30。
四、地点:正大广场五、活动流程节目安排19:00——19:05入场、分发食品19:05——19:15总经理致词19:15——19:55游戏:歌曲接龙(附件一)19:55——20:25猜灯谜(附件二),抽奖(附件三)20:25——20:55朋友心声(附件四),抽奖20:55——21:00放孔明灯六、工作分工1、上海品租实业有限公司负责广场照明灯、音响设备的安装调试。
2、上海越卓会展服务有限公司组织工作人员活动开始前将现场布置完毕;3、工会负责及时购买橙子、矿泉水及奖品(月饼大礼盒)并负责现场分发橙子及矿泉水;4、各部门领导及稽核办负责现场指挥、维持秩序;5、员工关系组担任活动主持。
七、所需物品及费用预算1、奖品:电动车1辆、月饼大礼盒3盒、雨伞5把、t恤5件、餐券5张、扇子5把;2、食品:橙子2100个、矿泉水2100瓶;3、活动道具:孔明灯1个、信封2100只、纸箱2个等附件1《歌曲接龙》每组100人(可从现场随意抽取整列或整行的员工),从第一个人开始,按次序每人唱一句含有指定字眼的的歌曲,每人所唱的歌词不能有重复,3秒接不上来的为败者,遇败者跳过,直至唱到每组的最后一人。
第一组:每人唱一句含"月"字的歌曲;第二组:每人唱一句含"yue"音的字(如月、约、越、乐等)的歌曲;第三组:每人唱一句含"liang"音的字(如亮、两、凉、晾等)的'歌曲;第四组:每人唱一句含"qiu"音的字(如秋、求、囚等)的歌曲。
公司活动策划方案15篇公司活动策划方案1一、活动组委会1、负责:董事会成员、总经办、企划部2、成员:各部门负责人二、活动时间:9月14日至9月15日三、中秋节策划方案——活动目的:借助中国的传统节日“中秋节”国人的第二个长假“国庆节”营造商场第二个销售高峰,以及针对长假后的冷淡市场有的放矢,减缓及减小销售下降趋势。
四、中秋节策划方案——活动主题:庆中秋,迎国庆,送大礼!五、活动口号:略六、中秋节活动方案——场景布置:(一)、场外布置:大门对联:万家团圆迎中秋,四海欢腾庆国庆,横联:欢度佳节;外墙悬挂巨幅:宽:高=10__13M,宣传活动内容;在门上方悬挂大红灯笼8个。
(二)、场内布置:1、分别在一、二、三、四楼电梯两端悬挂宣传指示牌。
2、在一楼大厅设立一个大月饼(由采购部洽谈);3、在一楼入口处设立一座牌坊,在收银台后侧陈列月饼一条街,在月饼一条街上端悬挂吊牌,烘托月饼一条街气氛;4、在各楼层主通道、电梯口、月饼堆头上端悬挂相应的宫廷灯笼;宫廷灯笼300个。
5、在各楼层主通道悬挂中秋、国庆节吊旗(各一面);吊旗1000张。
6、楼梯护栏以金黄色绒布围边,同时加强对电梯口布置。
7、中厅中央吊一个大型(2、5米宽)的灯笼(用KT板制做),在大灯笼下方吊方块字样“中秋节快乐”,在从再加上其它的装饰物。
七、中秋节活动方案——宣传策略1、DM海报宣传(具体操作明细见附表);2、电视媒体宣传:A、宣传内容:月饼上市、团购、大宗购月饼以及相关活动内容;B、时间:9月20日26日;C、费用收取:D、宣传形式:动画图片加文字。
3、场外巨幅、展板宣传;4、场内播音宣传;5、社区各人流密集处以小条幅宣传,内容:“__购物广场祝全市人民中秋节快乐;中秋大宗购物热线:____”八、活动策略:活动一、购物满20留住快乐瞬间活动时间:9月1——9月30日活动内容:一次性在本商场购物满20元以上可凭电脑小票在商场入口处靓新新娘婚纱摄影咨询处参与抽奖活动。
公司活动策划方案 15篇公司活动策划方案 1为了更有效的搞好公司各项管理工作,促使相应制度建设在管理中发挥更大作用,按照国资委和集团公司对管理提升的总体部署,根据区公司“创新执行年”的基本要求,结合公司实际,特制订本方案。
一、总体思路围绕一个主题,即全面提升企业管理质量,努力实现各项业务目标的圆满完成。
增强两个意识,二、工作目标思想是发展之源,观念是成功之因。
通过全面开展管理提升活动,建立起完善的制度化、流程化、一体化、扁平化的运营管理体系,有力支撑公司不断提升效益水平。
——综合绩效明显改善。
市场份额、收入利润率、价值创造能力和劳动生产率明显提升并达到应有水平;重大风险有效控制;管理提升对公司提升差异化竞争优势的促进作用进一步增强。
——管理现代化水平明显提升。
先进的管理理念、技术、方法经验有效应用于管理实践;建成先进的信息系统,全面提高信息化对生产经营管理的支撑水平。
——管理创新机制明显完善。
形成高效的管理创新体系,创新成果转化率不断提高;建立“谁分配、谁负责;谁使用、谁负责”的资源分配和使用机制,提高资源使用效率。
——基础管理明显加强。
形成有效的管控考核机制,实现管理制度化,制度流程化,基础管理水平明显提升。
二、重点任务为全面落实管理提升活动的工作目标,需重点做好以下四项工作:1. 找准管理短板,重点突破。
各单位要结合工作实际,广泛发动,全员参与,全面系统地开展自我诊断,找准管理中存在的突出问题和薄弱环节,在深入调查、充分论证的基础上,优选提升措施,制定切实有效的改进提升方案,狠抓落实,确保短板消缺和瓶颈突破。
2. 加强基础管理,转变观念。
各单位要强化向管理要效益、要质量、要水平、要发展,从最基本的记录、数据、标准、制度和现场管理、日常管理等方面入手,加强基层建设、基础工作和基本功训练,梳理优化工作流程,建立起一套科学实用的标准和制度体系。
3. 开展专项提升,全面整改。
各单位要围绕国资委提出的投资决策管理、全面预算管理、全面风险管理、科技创新管理、人力资源管理、产权管理、法律管理、采购管理、安全生产管理、管理信息化、社会责任管理、党建管理和反腐倡廉管理13个专项提升,结合自身实际,认真查找短板问题、聚焦重点任务、提出量化目标、思考改进对策、落实整改举措,加快提升公司的经营服务水平、投资效益水平、财务管理水平、人力资源管理水平、管理信息化水平、基础管理水平和风险管理水平。
公司活动策划方案(通用5篇)公司活动策划方案篇1一、活动方案活动时间:11月21日(具体时间暂定为:9:20——16:00)活动地点:八度水库活动人员:公司总部同事40人左右活动目的:加强同事之间的交流与学习,增进理解与沟通,努力培育协作向上的团队精神。
活动内容:野外自助烧烤,分团队的互动小游戏,自由活动(内容的具体形式文中将详细说明)活动组织者:企管中心活动要求:活动参加者请遵守相关纪律,严禁个别人脱离群体独自活动。
活动内容安排:集合时间暂定为9:20~9:309:20分到公司大门前集合,做好出发准备进发时间暂定为9:30~9:409:30分准时出发,约10分钟即可到达准备时间暂定为9:40~10:00分组、选队长、起队名、定队呼步骤:1.将队员划分成若干个由10~15个人组成的小组(根据我们的人数大致可以分成2组,1、2报数法)。
2.各组在10分钟内给自己的团队起一个名字,名字可以有实际意义,也可用符号代替。
3.各组长进行自我介绍,介绍他们的队名以及为什么选用这个名字。
4.游戏过程中要称呼他们的队名、队呼。
烧烤时间暂定为10:00——12:00领取烧烤工具和食物,开始第一轮PK,最先烤熟食物的组获胜,每人可获得小礼品一份。
游戏时间暂定为12:10——15:10开始户外游戏活动(相继开展PK活动)自由活动时间暂定为15:10——15:50(在15:50之前要将所有人集合到位)自由活动时要切记安全,不提倡以个人为单位独自活动,不允许下水库玩水等。
二、游戏安排及相关规则互动小游戏:开展互动小游戏的目的就是要让大家消除距离,减少因为彼此之间的不熟悉而产生的尴尬与局促。
因此,在设计互动游戏的时候我考虑可以多增加几个切实可行的、操作简单的游戏,原则是要确保游戏的覆盖面要宽泛,争取使每一位参与者都能感受到游戏带给大家的快乐。
游戏之一:超级病毒游戏目的:1.活跃团队气氛。
2.让队员们能够自然地进行身体接触和配合,消除害羞和忸怩感。
企业活动方案(9篇)企业活动方案(精选9篇)企业活动方案篇1一、活动目的:为了丰富广大群众的文化娱乐生活,缓解职工的紧张工作节秦,满足职工日益增长的精神文化生活需求,倡导健康的文化生活习惯,培养大家对文体活动的爱好,树立正确的劳动价值观念,建立和谐劳动工作环境。
二、组织机构:领导小组组长:蒋桂英副组长:杨军成员:杨和平、罗正东、兰毅、李树源(办公室成员及工会小组长)三、(一)活动第一项:由工会主席蒋桂英发表庆祝“五一”活动演讲(二)活动第二项:趣味活动、比赛内容及规则所有团体项目由各部门选派代表代表本部门参加,(其中每项活动:业务部派三人参加,其它部门派一人参加,仓储部与办公室共同组队参加)除灭火器演练活动在库区进行外,其它活动在“百花园”进行。
1羽毛球——兰毅负责(1)、单打:各参赛单位选手分上下半区采取抽签分组淘汰方式,前三名予以奖励。
(11分一局,三局二胜)2、斗地主——李树源负责(1)、每个参赛单位报两名选手分成两组,分上下半区采取抽签分组淘汰方式,前三名予以奖励。
3、灭火器演习短跑------杨军负责(1)、提灭火器短跑50米现场灭火:公司全体人员参加现场演练,各部门选代表参加,由区粮食局安全管理员讲解消防知识,灭火器的使用,现场灭火演练(邀请出租户的代表参加,目的学会使用灭火器)4、摸“福”----杨和平负责(1)、全部选手都可以参加,以摸到“福”为准,给予奖励。
5、拔河——由罗正东负责各参赛单位全部的队员参赛,采取抽签淘汰方式进行比赛,前两三名予以团体奖励。
(三)、活动第三项:以上活动完后在“百花园”自由活动,6:00“百花园”就餐。
以上所有活动重在参与,参与中陶冶情操、增智强体,过一个健康、欢乐、和谐的“五一”。
让所有员工在热闹的活动环境中,让心灵得到提升,身心愉快、舒畅。
_有限公司__年__月__日企业活动方案篇2一、指导思想以党的十八大精神和科学发展观为指导,以建设学习型单位,争当学习型领导为目标,紧紧围绕建设的需求,致力增强领导员工自主学习能力,鼓励领导员工多读书、真读书、读好书,将学习成果运用于工作的始终,促进职能履行到位,进一步推动科学发展。
公司小活动方案推荐5篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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公司活动方案
导读:本文公司活动方案,仅供参考,如果觉得很不错,欢迎点评和分享。
公司活动方案(一)
一、活动目的:
为了丰富广大群众的文化娱乐生活,缓解职工的紧张工作节秦,满足职工日益增长的精神文化生活需求,倡导健康的文化生活习惯,培养大家对文体活动的爱好,树立正确的劳动价值观念,建立和谐劳动工作环境。
二、组织机构:
领导小组组长:蒋桂英
副组长:杨军
成员:杨和平、罗正东、兰毅、李树源(办公室成员及工会小组长)
三、(一)活动第一项:由工会主席蒋桂英发表庆祝“五一”活动演讲
(二)第二项:趣味活动、比赛内容及规则
所有团体项目由各部门选派代表代表本部门参加,(其中每项活动:业务部派三人参加,其它部门派一人参加,仓储部与办公室共同组队参加)
除灭火器演练活动在库区进行外,其它活动在“百花园”进行。
1羽毛球——兰毅负责
(1)、单打:各参赛单位选手分上下半区采取抽签分组淘汰方式,前三名予以奖励。
(11分一局,三局二胜)
2、斗地主——李树源负责
(1)、每个参赛单位报两名选手分成两组,分上下半区采取抽签分组淘汰方式,前三名予以奖励。
3、灭火器演习短跑------杨军负责
(1)、提灭火器短跑50米现场灭火:公司全体人员参加现场演练,各部门选代表参加,由区粮食局安全管理员讲解消防知识,灭火器的使用,现场灭火演练(邀请出租户的代表参加,目的学会使用灭火器)
4、摸“福”----杨和平负责
(1)、全部选手都可以参加,以摸到“福”为准,给予奖励。
5、拔河——由罗正东负责
各参赛单位全部队员参赛,采取抽签淘汰方式进行比赛,前两三名予以团体奖励。
(三)、活动第三项:以上活动完后在“百花园”自由活动,6:00“百花园”就餐。
以上所有活动重在参与,参与中陶冶情操、增智强体,过一个健康、欢乐、和谐的“五一”。
让所有员工在热闹的
活动环境中,让心灵得到提升,身心愉快、舒畅。
自贡市五谷粮油有限公司
公司活动方案(二)
一、活动目的:
为丰富员工的文娱生活,增进员工之间的沟通交流,调动员工工作积极性,缓解工作压力,实现劳逸结合,增强团队凝聚力,体现公司对广大员工关爱。
因此,编制半年员工生日活动方案。
二、活动主题:放飞心情·欢乐无限
三、活动时间:2008年9月15日(周六)下午13:30-20:30
四、活动地点:泉州XX海滩----鲜餐排挡
五、活动内容:员工生日活动,欢乐体验
一)具体项目:
1、泉州XX沙滩漫步,怡情观海。
2、分组游戏:
A.《飞镖中奖》
游戏规则与要求:每队员工分成小两队同时进行,每人发放飞镖3只,依次手持飞镖掷向靶盘,当飞镖掷完,该员工本项游戏中止,凡单镖命中9环以上者有奖,获礼品一份。
B.《谜语竞猜》
游戏规则与要求:游戏活动场内挂满谜语数条,凡猜中谜语者,获礼品一份,礼品猜完游戏结束。
3、整体活动:《幸运抽奖》
游戏规则与要求:所有参加活动生日员工,都有机会中奖,拿到特别奖品一份。
4、快乐晚餐:《席前问题》,开餐前,已准备好问题签的工作人员到每桌前,每桌自选一名代表抽取一个问题,由本桌人回答,答案对者可获一份礼品。
二)活动流程:
序号
时间
内容
要求
备注
1
13:30
乘车出发
先分成三个小组,都在安盛超市前统一上车。
2
13:30-14:20
乘车到XX
三个组长领队,路线:公司-泉州-XX。
自带队旗
3
14:30-15:00
合影
全员合影,漫步沙滩,风景照相。
注意安全
4
15:00-17:00
游戏活动
《飞镖中奖》《谜语竞猜》《幸运抽奖》《席前问题》
5
17:30-19:00
生日晚餐
享受美味,欢乐用餐。
6
19:10-20:00
乘车返回
由三个组长领队,路线:XX-泉州-公司
自带队旗
7
20:00
活动结束
生日活动全程结束,返回休息。
三)工作人员:人力资源部工作人员3名,品牌部照相人员2人
六、费用预算:
1.车辆运输:1000元/辆X 3辆= 3000元
2.礼品费用:购生活用品和游戏道具1000元
3.人员餐费:50元/人X 130人= 6500元
4.其他费用:临时备用300元
合计:10800元(未计帽子费用,另须领用帽子130顶,费用由公司支付)
七、道具物品:本次活动所需物品与道具。
说明:
1、奖品可根据实际情况调整,但须保证费用不超过预算。
2、每车选出一位队长,还须自带1面队旗,队旗公司原来已经做好,共3面。
3、员工注意添加衣服御寒,海边风较大,同时注意安全,禁止下海游泳!
公司活动方案(三)
为了贯彻“运动健身,健康100”的指导思想,养成“终身运动”的良好习惯,积极响应“每天锻炼一小时,健康365天,幸福生活,我能!”的阳光体育运动。
同时也为了培养广大教职工团队合作的集体荣誉感精神,调节紧张的工作学习气氛,做到劳逸结合,达到“团结、和谐、友谊、快乐、温馨的目的。
在公司内部举行学生田径运动会期间特举办2008年教职工趣味体育活动。
现将具体事宜通知如下:
一、活动时间:五一节(5月1日)
二、活动地点:公司篮球场。
三、人员分组:
公司全体职员工,按十个中心分别组队,形成十个团队,按组别/团队进行集体比赛活动,分项目计分,最后计算总成绩。
四、活动项目:
1.穿越彩虹
参赛人数:每队12人(包括两名摇绳队员)
比赛方法:参赛选手在摇绳队员的配合下依次穿越长绳,无论成败穿越后返回原队伍,依次循环,记穿越成功的人数,多者为胜。
时限3分钟,在活动中被绊停后,可重新开始。
数目累计,被绊停的当次数目不计。
2.双龙戏珠
参赛人数:每队男、女各4人
比赛规则:各队分成男女两组相对站在跑道的两端。
各队排头二人背对背夹着排球,听到信号后,从起跑线起侧向移动,过对面的起跑线后(两人都过后),在交接区内拿下排球交给对面的二名队员。
以此类推,以最后二人冲过终点线的先后排列名次。
比赛过程中不得用手触球,但球掉下来可以拿起,须从掉球地点重新开始比赛;若有手托(扶)球或没有在交接区交接则不计比赛成绩。
3.定点投篮
参赛人数:每队14人
比赛方法:投篮点在罚球线后,女教师在罚球线前,每人两球,不限投篮方式,以小组投中球的个数累计成绩,多者为胜。
4.迎面接力
参赛人数:每队男、女4人
比赛规划:一棒传递距离为50米,每个队员只能参加一棒接力赛,当持棒队员越过该材棒终点,接力棒才能交给下一名队员,依此类推,当小组8名队员都江参加一棒传递后,比赛结束,时间小者为胜。
5.六人七足穿越障碍
参赛人数:每队6人(3男3女)
参赛人数:每次比赛2组,采用多轮章淘汰赛制。
比赛规则:
1)每次2队参加比赛;采用单淘汰赛制,
2)将相邻两人的左右脚绑在一起,从起点A到终点B点,所用时间最少者为胜。
3)起点到终点距离为20米,中途设有障碍;
4)裁判员吹哨比赛开始,每小组最后一名通过终点B点,表明该组比赛完全终止,记时结束,两组用时少者为为胜;
5)经过多轮淘汰赛,最后按淘汰结果来确定本项目的一、二、三名。
五、奖项设置
1、奖项数量:本次活动设有一等奖、二等奖和三等奖
一奖等:1名1000元/名
二等奖:2名700元/名
三等奖:3名500元/名
2、评奖办法:每个项目采用积分方法,分项目累计积分,按总分从高到低排列,多者为胜,依次排出团队的一等奖、二等奖、三等奖。
3、评分标准:单项第一名得10分,第二名得8分,第三名得5分,第四名以后不计分。
感谢阅读,希望能帮助您!。