团总支规章制度

大学生团总支规章制度第一章总则第一条为了加强大学生团总支的组织管理，促进大学生团总支的发展，保障大学生权益，制定本规章制度。

第二条大学生团总支是由团支部组成的团组织，是大学生成长成才的重要平台。

第三条大学生团总支遵守国家法律法规和学校规章制度，维护学校团结稳定和谐发展的大局。

第四条大学生团总支的宗旨是团结引领同学，激发同学活力，服务同学成长。

第二章组织机构第五条大学生团总支设立主席团、常务委员会、全体委员会、学习部、宣传部、组织部、文体部、志愿部等部门。

第六条主席团是大学生团总支的最高权力机构，由主席、副主席组成，负责团总支的日常工作。

第七条常务委员会由主席团成员和部门负责人组成，负责团总支的决策和实施工作。

第八条全体委员会是团总支的议事机构，由各委员、部长组成，进行重要决策和事务讨论。

第九条学习部负责开展学习活动，提高同学学习能力和素质水平。

第十条宣传部负责宣传工作，提升团总支的影响力和知名度。

第十一条组织部负责组织团建活动，增强同学团结和凝聚力。

第十二条文体部负责文体活动，丰富同学课余生活，促进同学身心健康。

第十三条志愿部负责志愿服务工作，践行社会责任，传递团总支正能量。

第三章权责义务第十四条大学生团总支主席团负责制定团总支的工作计划和大政方针，组织、协调、指导团总支全体工作。

第十五条大学生团总支主席是团总支的领导核心，负责召集和主持各项工作。

第十六条大学生团总支常务委员会负责制定团总支的具体工作计划和政策，协助主席团领导团总支工作。

第十七条大学生团总支全体委员会是团总支的议事机构，根据团总支的章程和规章制度，讨论重要决策和事务安排。

第十八条大学生团总支部门负责制定和实施各自的部门工作计划和政策，开展具体工作。

第十九条大学生团总支全体委员要服从团总支的领导和决定，履行好自己的职责和义务。

第二十条大学生团总支全体委员要团结互助，建设和谐的团队氛围，合作完成团总支的各项工作。

第四章选举机制第二十一条大学生团总支主席和副主席由全体委员会选举产生，任期为一学年。

团总支规章制度团总支规章制度目的：本制度的目的是为了规范团总支的管理行为和责任，保证团总支的工作有序进行，有效发挥团总支的作用。

范围：本规章制度适用于公司团总支的全体成员，包括团总支委员会成员、团总支工作人员、团支部书记、团支部委员等。

制度制定程序：1. 初步讨论：由团总支委员会对该规章制度的制定进行初步讨论，确定需要规范的内容和目标。

2. 资料搜集：搜集相关法律法规和公司内部政策规定，进行整理。

3. 草案起草：根据讨论和资料搜集的结果，制定规章制度草案。

4. 讨论修改：将草案提交给团总支委员会进行讨论和修改，并征求各支部书记的意见。

5. 批准签署：经过多次修改和完善后，草案形成最终文本并经过团总支委员会表决通过，由主席签署并公布实施。

规章制度具体内容：1. 团总支的名称：本规章制度适用的团总支名称是公司团总支。

2. 团总支的范围：本规章制度适用的团总支范围是公司团总支。

3. 团总支的目的：团总支的根本目的是为了有效发挥青年员工的作用，为公司的发展和员工的发展做出积极贡献。

4. 团总支的职责：团总支的职责是：（1）领导和组织公司中的各团支部开展各项活动；（2）加强团支部之间的联系与协作；（3）选拔、培养、引进青年人才，为企业输送优秀后备干部；（4）研究和解决青年员工的问题；（5）维护团员的权益和利益；（6）执行国家和公司的各项规定和政策。

5. 团总支的义务：（1）遵守国家和公司的各项法律法规和政策；（2）积极参与团总支工作，严格按照工作计划完成各项任务；（3）尊重团员的权益和利益，为团员提供必要的帮助和支持；（4）保护公司的声誉，不得损害公司的利益；（5）及时向上级和同事报告工作进展和问题。

6. 团总支的执行程序：（1）制定团总支工作计划；（2）召开团总支委员会会议；（3）组织各团支部开展各项活动；（4）制定和完善团总支的制度和规章，及时向上级报送，并落实执行；（5）组织和参加相关的职业技能培训、学习和考试；（6）认真履行所在的职责。

学生会团总支规章制度细则学生会是一个自治的管理团体，是连接老师与同学的纽带，它具有双重身份—学生，检查、考核同学。

这就要求担任学生会工作的同学能够严格遵守制度。

时刻对照章程进行自我反省与改善。

一、职责1、主席:应该对学生会的活动有统筹规划，及时做出总结，对各部的阶段任务有明确规定。

应适时召开内部会议，进行讨论、总结，计划活动。

对学生会的活动动态及时掌握。

2、副主席:除对所分管的部进行监督、指导外，还应及时配合主席做好学生会工作。

3、纪检部:要求对学校的纪律进行维持，并同时监督，检查同学的举止，要及时发现各种不良现象。

检查同学的日常行为。

4、体育部:组织各班认真上操，对每次外出活动及各项体育活动应该进行参与和检查。

5、卫生部:对各班的卫生防区进行检查，督促各班认真、按时收拾卫生，协助卫生老师检查好工作，对每次大扫除进行检查，检查各班的公物情况。

6、宣传部:做好各项宣传工作，如广播站、校报等，及时向同学传达学校近阶段对同学的要求。

组织好各种文艺活动。

7、学习部:掌握同学的学习情况，了解同学对学校提出的建议或存在的想法，并能够及时解决，与宣传部办好各期的“思想园地”与“手抄报”。

8、组织部:应向同学宣传团的重要性，监督每位已入团的同学的言行举止，帮助还未入团的同学了解团的作用，使每位同学都能以“入团”为奋斗的目标之一，使每位团员能以自己是团员为荣。

二、日常检查]对于日常的检查不做过细分工，凡是学生会成员，都应及时关注学校动态，及时发现同学们的不良行为。

1、纪检部:对照《中学生日常行为规范》及《二实中规章制度》检查同学们的日常行为。

课间要维持好纪律，午休要按时检查、核对各班人数，课间操与体育部共同组织同学上操，对各班进行检查、打分。

外出活动时要与体育部共同协助老师做好工作。

2、体育部:课间操时，要认真查清各班人数，组织好各班认真上操，并对各班进行打分。

周一升旗要认真组织，对各班的带队情况进行打分，外出活动时，要协助老师提前做好工作，带队时要组织好纪律，并认真打分。

团总支规章制度有哪些一、总则1. 团总支是团组织的基层单位，是团员的集中组织，是团员自己的组织，是团组织管理和服务的基本形式。

团总支应当积极开展团的各项活动，服务团员，落实党的路线方针政策和团章，发挥先锋模范作用。

2. 团总支的主要任务是：组织开展团员教育和团组织建设活动；关心团员的思想和工作，协助落实团组织的各项工作任务；维护团员利益，保障团员权利；维护团内团外正常活动秩序。

3. 团总支是团支部的指导单位，团总支理事会是团支部工作的决策机构，团总支书记是团支部书记的师友，是团支部工作的主要负责人。

二、团总支组成1、团总支设有团总支委员会和团总支理事会。

团总支委员会由团总支书记、副书记、常务委员和委员组成，成员不超过15人；团总支理事会由团总支书记、副书记和常务委员组成。

团总支委员会按团员代表大会选举产生，团总支理事会由团总支委员会选举产生。

2. 团总支委员会负责制定和执行团总支的工作计划和工作方针，组织团员参加各项团组织活动，管理团总支的各项事务。

团总支理事会负责处理团总支的日常事务，促进团总支的发展。

3. 团总支设立团总支组织部，负责组织开展团员教育和团组织建设活动，指导团总支的各项工作任务。

4. 团总支设立团总支宣传部，负责宣传团的方针政策，动员团员参加各项活动，发挥团在学校中的作用。

5. 团总支设立团总支组织部，负责团员的组织工作，开展党的群众路线教育，组织团员参加各项团组织活动。

6. 团总支设立团总支工作部，负责组织和管理团员工作，协助团总支的各项事务，发挥团的先锋模范作用。

三、团总支制度1、团总支实行民主集中制，围绕团员的利益和需求，推进团的各项活动，发挥团的作用。

2、团总支委员会每月召开一次会议，总结上月工作情况，安排下月工作任务，讨论重要问题；团总支理事会每周召开一次会议，研究并执行团总支的工作任务。

3、团总支开展各项团组织活动，如团员大会、团员生日会、团员座谈会、团员讲座等，促进团员之间的交流和合作。

团总支工作管理制度共青团工作制度为加强共青团工作，充分发挥共青团组织在城市管理各项工作中的作用，按照《团章》及上级团组织关于开展共青团工作的有关规定，制定本制度。

（一）团总支工作制度１、贯彻执行党和国家有关共青团工作的路线、方针政策。

２、按照《团章》的标准，积极做好团员青年的思想政治工作、宣传教育工作，努力提高团员青年的思想政治觉悟和道德素质。

３、加强团的思想、组织作风建设，健全和规范团的各项工作制度，充分发挥共青团组织作用。

４、组织团干部交流团的工作经验、方法，提高团干部的业务能力。

５、围绕中心工作，开展好各项创建活动，增强团组织的凝聚力。

６、建立健全团内民主生活制度，定期召开团总支生活会，开展批评和自我批评，充分发挥集体领导的作用。

７、搞好团组织建设，做好团员的登记工作，及时办理组织手续，定期交纳团费。

８、维护团员青年的合法权益，协助局党委协调处理与青年利益相关的工作。

（二）团总支工作例会制度１、团总支工作例会由书记主持，每季度一次。

２、工作例会内容：（１）传达贯彻上级党团组织的指示精神；（２）直属团组织汇报交流上阶段的工作情况；（３）安排、布置团总支本阶段的工作；（４）发现和总结典型，推广局团组织的工作经验；（５）分析团员青年状况，听取基层团组织对团总支的工作意见和建议；（三）团员大会制度：团员大会是全体团员共同讨论、决定重要问题的会议，每季度召开一次，特殊情况下可随时召开，主要内容有：（１）学习和贯彻党的路线、方针、政策，围绕局及本单位的两个文明建设和提高经济效益提出有益的建议和意见；（２）根椐上级党政领导的要求，讨论团员在生产、工作、学习等活动中如何发挥模范带头作用；（３）团总支委员会向全体团员报告工作，接受团员的批评监督，讨论团员青年的要求和意见；（４）传达贯彻执行上级团组织决议，讨论团员在思想上、工作上、学习上存在的问题，开展批评与自我批评；（５）选举团总支委员会，选举出席上一级团员代表大会的代表；（６）讨论接收新团员，讨论对团员的奖励和处分等。

学生会团总支规章制度细则学生会团总支是高校学生组织的最高层次，负责协调和管理学生会各个部门的工作。

为了规范学生会团总支的运作，制定并执行规章制度是十分重要的。

下面就是学生会团总支的规章制度细则，详细介绍了学生会团总支的组织结构、职责分工、会议制度、财务管理以及其他相关事项。

一、组织结构学生会团总支由主席团、秘书团和部长团组成。

1. 主席团由主席、副主席和秘书长组成。

主席负责学生会团总支的全面工作，副主席负责协助主席完成各项工作，秘书长负责学生会团总支的日常事务管理。

2. 秘书团由秘书长和若干名成员组成，负责学生会团总支的文件管理、档案管理以及办公室的日常运作。

3. 部长团由各个部门的负责人组成，负责学生会团总支各项工作的具体执行。

二、职责分工1. 主席团的职责是制定学生会团总支的工作计划、安排会议和协调各个部门的工作。

2. 秘书团的职责是负责起草会议文件、处理日常信函、管理档案和办公用品。

3. 部长团的职责是负责本部门的日常工作，包括活动策划、人员管理以及与其他部门的协调合作。

三、会议制度1. 学生会团总支会议由主席召集并主持，每月至少召开一次。

2. 会议的议程由主席事先确定，并事先通知与会人员。

3. 会议记录由秘书团负责起草，并在会后分发给与会人员。

四、财务管理1. 学生会团总支成立独立的财务部门，负责学生会团总支经费的管理和使用。

2. 财务部门应制定财务管理制度，并按照会计原则进行日常记账和报账。

3. 财务部门应按照学生会团总支的财务预算执行支出，并随时向主席团和秘书团汇报财务状况。

五、其他事项1. 学生会团总支应加强与学校和其他社团组织的联系和合作，提升学生会团总支的影响力。

2. 学生会团总支应组织各类活动，丰富学生的课余生活。

3. 学生会团总支应建立健全的奖惩制度，激励积极向上的成员，并对违纪行为进行处理。

4. 学生会团总支应建立完善的信息发布渠道，及时向全体学生通报各项工作进展和重要事项。

医院团总支规章制度第一章总则第一条为了加强医院团总支的组织管理工作，发挥团总支在医院党组织中的战斗堡垒作用，提高团干部和团员的工作业绩和素质，制定本规章制度。

第二条回应书简称团总支为医院团总支，下称本规章制度。

第三条医院团总支是医院的青年团员的组织，是根据团的章程和团中央的指导精神，在医院实施团的基本任务的组织。

第四条医院团总支下设办公室，每年召开全体团员大会，定期召开团委会议。

第五条医院团总支的工作要与医院党委的工作相结合，围绕医院发展的中心任务开展工作，服务于青年团员肯节点的生活和成长。

第二章组织机构第六条医院团总支的组织机构包括：团员大会、团委会、关工委、组织宣传部、文体部、生活部、组织委员会、宣传委员会、文体委员会、生活委员会。

第七条团员大会是医院团总支的决策机构，每年至少召开一次。

大会由团委会主持召集，大会具有最高权力。

第八条团委会是医院团总支的领导机构，由各部门负责人组成，每年至少召开四次。

团委会是负责召集团员大会和执行大会决议的机构。

第九条关工委是医院团总支的关心青年团员生活的机构，由医院各部门的优秀职工组成，开展关爱、帮扶、教育等工作。

第十条组织宣传部负责医院团总支的宣传工作，包括宣传思想教育、宣传活动策划、团员联谊等工作。

第十一条文体部负责医院团总支的文化和体育活动，包括文艺表演、竞赛组织、运动会等工作。

第十二条生活部负责医院团总支的生活服务工作，包括生活琐事协调、青年交流活动等工作。

第十三条组织委员会负责医院团总支的团员组织建设工作，包括团员发展、团支部建设等工作。

第十四条宣传委员会负责医院团总支的宣传工作，包括宣传品策划、宣传视频制作等工作。

第十五条文体委员会负责医院团总支的文体活动组织工作，包括文艺演出、竞赛活动、运动会等工作。

第十六条生活委员会负责医院团总支的生活服务工作，包括生活琐事协调、青年活动组织等工作。

第三章工作职责第十七条医院团总支的工作职责包括：团员管理、团干部培养、宣传思想教育、文体活动组织、生活服务工作。

团总支工作规章制度第一条组织原则团总支严格按照共产主义青年团的章程和各级团组织的要求，坚持中国共产主义青年团的一切活动必须服从中国共产党的领导，团总支在开展工作时必须全面贯彻执行中央团委的工作方针，保证团组织的纯洁性和严肃性，维护团员的合法权益，促进团员的思想政治成长和全面发展。

第二条工作目标团总支的工作目标是建设青年的先进模范团组织，培养一批政治坚定、思想能力强、组织纪律严明的优秀青年骨干，为党和国家的事业发展贡献青春力量，并通过团组织的组织活动，引导团员积极参与社会实践活动，锻炼自身能力，培养创新意识，增强担当精神。

第三条工作原则团总支的工作原则是党性原则、群众原则、民主原则、教育原则、实事求是原则和全面发展原则。

在工作中要坚持以团的章程和规章执行工作，始终以服务团员为中心，始终坚持党中央精神，善于发现问题、解决问题、创新工作，真诚团员，培养领导干部。

第四条工作职责1.组织团员定期开展团课、团会、团组织生活等活动，组织团员开展志愿服务活动和社会实践活动。

2.组织开展团员志愿者招募、培训、管理，做好团员志愿服务活动的组织和推进工作。

3.组织团员开展文体活动，举办团有影响力的公益活动，提高团员的社会责任感和公益意识。

4.组织开展团员思想政治教育，落实好党的各项路线方针政策，加强团员的思想政治引领。

5.指导团支部做好团员的党建工作，帮助团员认识党的性质、党的宗旨，做到心心相印、永结同心。

6.维护团员的合法权益，保证团员享有平等权利，维护团员的团员权益和荣誉。

7.开展团员管理工作，做好团员档案的管理、团员信息的搜集，规范团员的言行举止，提高团员的素质和形象。

第五条工作机制1.建立团总支常年工作机制，保证团总支有较稳定的工作队伍，做到稳定团总支工作力量。

2.建立团总支工作例会制度，定期召开团总支会议，评估上一阶段工作成绩，总结经验教训，安排下一阶段工作计划。

3.建立团总支工作督导机制，设立团总支工作督导组，对团总支的工作落实情况进行监督检查，及时发现问题，采取有效措施解决问题。

中学团总支规章制度第一条总则1.1 本规章制度是中学团总支的基本管理制度，旨在规范团总支的组织架构、权责划分、工作流程等方面的重要事项，确保团总支的正常运行。

1.2 团总支必须遵守国家法律法规和学校教育行为准则，积极配合学校的工作，服务于中学生，促进中学生的全面发展。

第二条组织架构2.1 团总支设立委员会和工作部门。

2.2 委员会由主席、副主席、常务委员等组成，负责总支的决策、指导和协调工作。

2.3 工作部门由学术部、宣传部、组织部、纪律监督部等组成，负责学习辅导、宣传活动、组织管理等方面的工作。

第三条权责划分3.1 主席是团总支的组织者和领导者，负责召开委员会会议、制定工作计划、协调各部门等工作。

3.2 副主席协助主席工作，在主席不在时代理主席职务。

3.3 常务委员负责总支的日常工作，协调各部门的工作，组织和推进重要活动。

3.4 各部门负责自己所属领域的工作，并向委员会报告工作进展。

第四条工作流程4.1 团总支每学期至少召开一次委员会会议，讨论重要事项，制定工作计划。

4.2 团总支每月组织一次大型活动，并定期组织各类集会、座谈会、学习讨论等活动。

4.3 团总支要定期向全校中学生宣传团的政策、方针和活动，鼓励中学生参与团的工作。

第五条具体要求5.1 团总支成员要积极参加培训，提高自身的综合素质和组织管理能力。

5.2 团总支成员要具有良好的品德和行为榜样，在青少年中树立正确的价值观和行为规范。

5.3 团总支成员要遵守规章制度，严禁违反纪律，对于违纪人员将依照规定进行处理。

5.4 团总支成员要注重团队合作，发挥各自的特长，共同推动团总支的工作。

第六条附则6.1 本规章制度经团总支委员会审议通过，并报校方备案。

6.2 对于本规章制度的修改和完善，由团总支委员会提出并经过委员会投票通过。

6.3 本规章制度自颁布之日起生效，具体执行细则由委员会制定和调整。

以上为中学团总支规章制度的基本内容，希望能够对团总支的管理工作有所帮助。

班级团总支管理规章制度第一章绪论第一条为了加强班级团总支的管理，促进班级团结和谐发展，进一步提高班级学习和生活质量，根据学校有关规定和要求，特制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于本班级团总支全体成员，所有成员都应认真遵守规定，共同维护班级团结稳定和秩序。

第三条班级团总支是班级团支部的核心领导机构，负责组织开展各项团务活动，倡导提倡正能量文化，引导同学们健康成长。

第四条班级团总支应该积极配合学校有关部门做好工作，服从学校和团委的领导和安排，维护学校和团结，积极参与学校团体活动。

第二章工作机构第五条班级团总支设主席团和各部门。

1.主席团由班级团支部书记担任，负责全面领导班级团总支工作。

2.各部门包括宣传部、组织部、活动部、文体部等，分工明确，协作配合。

第六条主席团根据班级团总支工作情况，可以设立临时工作组和专项小组，以便更好地开展工作。

第七条班级团总支每学期召开至少一次全体成员大会，对上学期工作进行总结，制定下学期工作计划，鼓励成员提出建议和意见，共同推动班级团事业发展。

第八条班级团总支每周至少召开一次例会，研究解决工作中的问题，及时沟通协调，推动工作进展。

第三章工作制度第九条班级团总支成员应严格遵守工作纪律，按时完成工作任务，不得擅自缺席会议和活动，如不能如期完成任务，应提前请假并得到批准。

第十条班级团总支成员在执行工作任务过程中，要彼此合作、相互支持，保持团结和友爱的团队精神。

第十一条班级团总支成员应保护学校和团组织的形象，言行得体，树立正面榜样，积极传播正能量。

第十二条班级团总支应当保护秘密，不得泄露团务工作、同学隐私和学校机密。

第十三条班级团总支成员要自觉遵守学校规章制度，不得违反班级纪律和道德规范，严禁涉及违法行为。

第四章工作流程第十四条班级团总支每学期根据学校的工作安排和团委的要求，制定学习计划、活动方案、宣传策略等，确保工作顺利展开。

第十五条宣传部要及时发布班级通知、团总支公告，组织线上线下宣传活动，营造良好的学习氛围和团体氛围。

团总支学生会规章制度第一章总则第一条团总支学生会是统一组织管理、全体团支部和团支部成员参与的学生自治性组织。

第二条团总支学生会的宗旨是维护学生权益，促进学生发展，服务学校发展。

第三条团总支学生会的任务是积极组织和引导全体学生参与学校管理，推动学风建设，促进校园文化建设。

第四条团总支学生会的组织架构包括主席团、常务委员会、部门和团支部。

第五条团总支学生会实行民主管理、法制管理，遵循学生自治、民主管理、依法治校的原则。

第六条团总支学生会的工作要坚持团结协作、实事求是、克服困难、开拓创新的原则。

第二章组织建设第七条团总支学生会主席团是团总支学生会的最高决策机构，由学生代表组成。

第八条团总支学生会设立常务委员会，由主席团成员和部门负责人组成，负责协调学生会工作。

第九条团总支学生会设立各部门，包括文化部、宣传部、体育部、生活部等，每个部门负责相应的工作。

第十条团总支学生会设立团支部，每个团支部由少先队员和团员组成，负责动员和组织团员参与学生会工作。

第十一条团总支学生会设立监察委员会，由学生代表组成，负责监督学生会的工作，维护学生权益。

第三章选举制度第十二条团总支学生会主席团、常务委员会成员和部门负责人由全体学生代表选举产生。

第十三条团支部书记和团员代表由团支部成员选举产生。

第十四条团总支学生会主席团、常务委员会成员和部门负责人的任期为一年，连续连任不得超过两届。

第十五条团支部书记和团员代表的任期为半年，连续连任不得超过两届。

第四章工作制度第十六条团总支学生会应定期召开主席团会议、常务委员会会议，研究学生会工作计划和安排。

第十七条团总支学生会应定期召开全体团员大会，通报学生会工作情况，听取意见和建议。

第十八条团总支学生会应制定年度工作计划和预算，按期完成学校交办的任务。

第十九条团总支学生会应积极组织和参与各类学生活动，丰富学生校园生活。

第二十条团总支学生会应及时向学校领导和全体学生汇报工作情况。

第五章纪律处分第二十一条团总支学生会的成员应遵守学校规章制度，维护学校声誉，保障学生权益。

学院团总支办公室规章制度一、工作时间与考勤1. 为了保证工作的正常进行，办公室工作时间为每周一至周五，上午8:00至12:00，下午14:00至18:00。

下班时间可根据工作情况适当延长，但不得超过20:00。

2. 全体成员必须按时到岗，并严格按规定签到、签退。

迟到者每次将扣除当天工资的10%，连续迟到三次将视情节严重程度，由主管领导做出相应处罚。

3. 请假制度：如需事假、病假等请假，应提前向主管领导请示，同时填写请假单，经批准后方可生效。

未请假或请假未经批准的，将扣除当天工资，并作为不良记录进行登记。

二、工作职责1. 办公室主任负责办公室日常工作的组织和协调，监督各成员的工作执行情况，并向学院党委汇报办公室工作情况。

2. 秘书负责档案管理、文件起草、会议安排等后勤事务，确保办公室工作的顺利进行。

3. 宣传部门负责策划和开展各类宣传活动，编印宣传资料，维护学院形象，并协助主任做好对外联络工作。

4. 组织部门负责学院团委的组织建设和人才培养工作，制定具体的各项组织工作计划和措施。

5. 社团部门负责协调学院内各社团的日常工作，组织举办各类社团活动，并加强社团之间的交流与合作。

三、工作纪律1. 严禁迟到、早退、无故缺席工作，违反者将受到通报批评、记警告等处罚。

2. 保持办公室的整洁和工作环境的良好，严禁在办公室内吸烟、喧哗等影响他人工作的行为。

3. 不得擅自外借或私用办公设备、文具等公共物品，如有损坏或丢失，应及时报告并赔偿。

4. 妥善保管办公室的机密文件和资料，严禁泄露、外传，如有发现，将视情节严重情况给予相应处罚。

四、工作安全与保密1. 严格遵守消防安全制度，保持办公室的安全和防火设施的正常使用。

发现消防隐患应及时向主管领导报告。

2. 使用电器设备时，应注意安全用电，谨慎使用电源插座和延长线，禁止私拉乱接线，避免电器故障带来的安全隐患。

3. 保护办公室的信息安全，未经授权禁止外借、访问或使用电脑和其他存储设备。

中学团总支规章制度是指中学团总支为了确保团组织的正常运转、学生的健康成长以及维护学生权益等方面的需要，制定的一系列规章制度。

以下是一份中学团总支规章制度的常见规定：1. 总则(1) 中学团总支是校园组织，其任务是引导学生积极参与团组织活动，促进学生全面发展。

(2) 中学团总支的工作遵循团的纲领，依法治团，自主管理，民主运作，服务学生。

2. 入团(1) 学生主动申请入团，应符合共青团章程和学校团支部要求。

(2) 入团申请需要提供个人简历和自愿加入团组织的书面申请。

(3) 入团审核将由学校团支部进行，符合条件者予以入团并颁发团员证。

3. 团组织活动(1) 中学团总支将定期组织各种形式的团组织活动，包括主题讲座、团日活动、志愿服务等。

(2) 学生必须积极参与团组织活动，按时参加团纪检部门组织的集体活动。

4. 组织管理(1) 中学团总支按照团的组织原则和方式进行组织管理，设立团支书、团总支委员会等机构。

(2) 团支书负责协助团总支开展各项工作，团总支委员会由全体团干事组成，负责决策事务。

5. 学生权益保障(1) 中学团总支要维护学生权益，及时反映学生的声音和需求，促进教育教学改革和制度完善。

(2) 中学团总支要积极协助学校处理学生问题，并通过各类渠道为学生提供咨询、帮助和服务。

6. 规则和惩罚(1) 学生在中学团总支活动中不得违反学校和团的规定，如有违规行为将受到相应的纪律处分。

(2) 违规行为可能包括违反活动安排、不履行组织任务、故意损坏公共财物等。

以上是一份中学团总支规章制度的常见规定，具体的规章制度还需根据学校和团支部的实际情况进行补充和完善。

大学团总支规章制度细则第一章总则第一条为规范大学团总支的管理和运行，保障大学团体活动的正常开展，特制订本规章制度细则。

第二条大学团总支是大学团体的领导机构，负责组织协调和监督各项团体活动。

第三条大学团总支遵循民主集中制原则，坚持团结互助、公平公正，严格执行国家法律法规和校园规章制度。

第四条大学团总支下设多个部门，各部门分工协作，共同完成团体工作任务。

第五条大学团总支负责对各团体成员进行教育培训，提升团体活动的组织水平和管理能力。

第六条大学团总支制定本规章制度细则，由全体成员共同遵守，不得擅自修改。

第七条大学团总支成员应当维护大学团总支的形象，增强凝聚力和战斗力，共同为团体活动的顺利进行贡献自己的力量。

第二章组织架构第八条大学团总支设立主席团、团支书、部长等职务，具体职责由各部门负责人协商确定。

第九条主席团负责全面领导大学团总支的工作，制定工作计划，组织协调各部门工作。

第十条团支书负责具体实施主席团的工作要求，协助主席团处理日常事务。

第十一条部长负责各部门的具体工作，组织协调各部门成员开展相关活动。

第十二条大学团总支下设宣传部、组织部、活动部等部门，具体职责由部门负责人确定。

第三章成员管理第十三条大学团总支成员应当遵纪守法，遵守大学团总支的规章制度，维护团结和谐的团体氛围。

第十四条大学团总支成员应当积极参加团体活动，服从团体领导的决定，不得擅自行动。

第十五条大学团总支成员应当尊重老师和同学，团结协作，共同推进团体事业的发展。

第十六条大学团总支成员应当提高自身修养，努力学习知识，提升团队素养，增强自我管理能力。

第四章活动管理第十七条大学团总支组织各种形式的团体活动，包括学术讲座、文艺演出、体育比赛等。

第十八条大学团总支负责活动的策划、组织、宣传和评估工作，确保活动的顺利进行。

第十九条大学团总支成员应当积极参加团体活动，发扬团结协作的精神，展现团体的风采。

第二十条大学团总支对于活动中出现的问题和意见建议，应当及时处理和反馈，保障成员的权益。

团总支规章制度的作用团总支是团委下设的一个机构，是团委对团干部和团员进行管理的基本单位。

团总支规章制度是指团总支在团员中制定并执行的具有强制性、操作性的规则、规范和制度。

这些规章制度既是团总支行为的准则，也是团员行为的规范。

团总支规章制度的制定，有利于规范团总支的运行，促进团员的自觉性、主动性，有利于团总支发挥作用，增强团员凝聚力和团结力。

作用一：明确责任、规范行为团总支规章制度是一种行为规范，制度明确规定了团总支的职责和权力，规范团员的行为行动。

通过规章制度，团总支成员知道自己的职责和权利所在，明确了团员的行为规范和约束。

只有规范了行为，才能保证团总支的正常运行，维护团内的秩序稳定。

作用二：促进共性、维护团结团总支规章制度是共性的表现，是对团员共性要求的一种体现。

规章制度的共性要求统一了团员的行为规范，促进了团员间的交流、合作和沟通，增强了团员之间的凝聚力和团结力。

在规章制度的约束下，团员们可以更加团结一致，共同为团总支的发展奉献力量。

作用三：提高管理效率、强化监督团总支规章制度规定了团内管理的程序和方法，有利于提高管理效率，明确了团总支对团员的管理措施和方式。

通过规章制度，可以有针对性地加强团员的监督，做到及时发现和解决问题，加强团员的自律意识。

规章制度的执行，可以有效地促进团内管理的规范化、制度化，实现管理工作的科学化、合理化。

作用四：培养习惯、提升素养团总支规章制度对团员的言行举止、思想品德都做出明确的要求，促使团员养成良好的思想品德和行为习惯。

通过规章制度的执行，团员们可以不断提升自身素养和修养，提高自身的自律性和自我约束能力，为自己的成长和发展打下坚实基础。

作用五：传承文化、促进发展团总支规章制度是团内文化的传承和发展，是团总支精神文明建设的一种具体表现。

规章制度的执行，有利于传承团总支的优良传统和文化，推动团总支的健康发展和进步。

规章制度实现了团总支的制度化、文明化、法治化，为团员们的进步和成长提供了良好环境和保障。

大学团总支工作制度一、总则第一条为了加强团总支工作的规范化、制度化，提高团总支工作效能，根据《中国共产主义青年团章程》和学校相关规定，制定本制度。

第二条团总支是校团委在学校的重要助手，是在校团委的领导下，负责全校团员青年的思想政治教育、组织建设、社会实践和志愿服务等工作的职能部门。

第三条团总支工作应坚持党的基本路线，全面贯彻党的教育方针，围绕学校中心工作，服务学生成长成才，培养有理想、有道德、有文化、有纪律的新一代青年。

二、组织架构第四条团总支设书记一名，副书记一名，部门设组织部、宣传部、实践部、科技部、文艺部、权益部等部门，各部门设部长一名，副部长一名，部员若干。

第五条团总支书记负责团总支的整体工作，副书记协助书记工作，各部门负责人对本部门的工作负责，向书记汇报工作。

三、工作职责第六条团总支书记职责：1. 组织团员学习党的基本路线、基本理论和基本知识，宣传党的政策，教育和引导团员树立正确的世界观、人生观和价值观。

2. 负责团总支的日常工作，制定团总支工作计划，组织实施团总支活动，对团总支工作进行总结和汇报。

3. 指导各部门开展工作，协调各部门之间的关系，解决工作中的问题。

4. 负责团总支的干部队伍建设，选拔、培养、考核团总支干部。

5. 完成上级团组织交给的其他工作任务。

第七条各部门工作职责：1. 组织部：负责团员的发展、教育、管理和团费的收缴、使用等工作，组织团员参加团的活动。

2. 宣传部：负责团总支的宣传工作，编辑、发行团刊、海报等宣传品，宣传团总支的工作和活动。

3. 实践部：负责组织团员参加社会实践和志愿服务活动，培养团员的社会责任感和实践能力。

4. 科技部：负责组织团员参加科技竞赛和创新活动，提高团员的科技创新能力。

5. 文艺部：负责组织团员参加文艺活动，丰富团员的业余文化生活。

6. 权益部：负责维护团员的合法权益，关心团员的生活，为团员提供帮助和服务。

四、工作流程第八条工作计划的制定：团总支书记根据学校团委的工作要求，结合实际情况，制定团总支工作计划，各部门根据工作计划，制定部门工作计划。

学院团总支规章制度3．抓好团的组织建设、健全团的“三会一课”制度，做好发展新团员和超龄团员的离团工作，积极向各级党组织做好推优工作。

4．关心、维护团员、青年的正当利益，经常了解并向上级和有关部门反映他们在工作、学习和生活方面的意见和要求，配合有关部门加以改进。

5．接收团员：收缴团费，办理超龄团员离团手续。

6．结合本院的特点，开展文化、娱乐、体育活动。

7.对团员进行教育和，建立团的组织生活制度，开展批评与自我批评。

监督团员切实履行义务，保障团员的权力不受侵犯。

8．做好团费的收缴、及使用。

9．完成上级团委和院领导交办的其他事宜。

二、团总支书记工作职责1．在上级团委和院党总支领导下；负责团总支全面工作。

2．主持团总支日常工作，负责主持团总支会议，传达党总支指示和上级团委决定，研究确定团总支的工作任务。

3．掌握全院共青团工作动态，经常向党组织和上级团委反映情况，汇报请示工作，及时向下级团组织布置工作、交流情况。

4．在上级团委和院党总支领导下，积极全面贯彻党的教育方针，对团员进行日常思想政治教育，引导团员学习马列、毛泽东思想、邓小平理论和党的路线、方针、政策教育，进行爱国、社会和集体教育。

5．组织各团支部开展政治学习，使政治学习制度化，确保各团支部每周开展一次政治学习活动。

6．联系团员的学习和生活实际，做深人细致的思想工作，积极开展团员思想教育。

7．关心团员的学习和生活，带领辅导员、班主任抓学风建设，解决好团员的实际问题。

8．健全团的组织工作，领导各支部做好新团员的发展工作，做好推优工作，为党组织输送新生力量。

9．抓好团支部队伍建设，领导团支部开展工作，探讨新时期共青团工作特点，不断提高团干部的思想水平和工作能力。

10．组织广大团员青年积极参加院、系开展的各类文体活动和社会实践、成才教育、基础文明教育等活动。

11．组织教工团支部根据院的中心任务做好各项宣传工作和教工团员的教育和发展工作。

三、团支部书记工作职责1．在党支部和院团委的领导下，全面负责本支部团的组织建设和思想建设。