川西某煤矿职业病危害因素检测与评价
- 格式:doc
- 大小:290.50 KB
- 文档页数:5
职业病危害因素监测及评价制度范本一、制度目的职业病危害因素监测及评价制度旨在全面监测和评价工作场所的职业病危害因素,及时发现问题,并采取相应措施保护职工的健康和安全。
二、适用范围本制度适用于公司内所有工作场所,包括生产车间、办公室等。
三、定义1. 职业病危害因素:指工作场所中可能对职工健康造成损害的物理、化学、生物、人因等因素。
2. 监测:指对工作场所职业病危害因素进行实时或定期测量、观测、调查和记录的活动。
3. 评价:指对监测结果进行分析、解释和总结,并根据评价结果制定相应的控制措施。
四、监测内容1. 物理因素监测对工作场所可能存在的噪声、震动、电离辐射、非电离辐射等物理因素进行定期监测和评价,确保其符合国家标准和相关要求。
2. 化学因素监测对工作场所可能存在的有害气体、有害颗粒物、有害液体等化学因素进行实时监测和定期采样分析,确定其浓度和暴露水平。
3. 生物因素监测对工作场所可能存在的细菌、病毒、真菌等生物因素进行定期监测和评价,及时发现和控制可能存在的传染病风险。
4. 人因因素监测对工作场所可能存在的作业方式、工时安排、工作强度等人因因素进行调查和监测,了解职工的工作负荷和职业病诱因。
五、监测方法1. 物理因素监测方法采用仪器设备对噪声、震动、电离辐射、非电离辐射等物理因素进行实时监测和定期测量,确保工作场所符合相关标准。
2. 化学因素监测方法采用气体监测仪、颗粒物采样器等仪器设备对有害气体、有害颗粒物、有害液体进行定期监测和采样分析,确保有害化学物质的浓度和暴露水平符合相关要求。
3. 生物因素监测方法采用采样器、培养皿等仪器设备对细菌、病毒、真菌等进行定期监测和采样分析,及时发现和控制可能存在的传染病风险。
4. 人因因素监测方法采用问卷调查、观察等方法对职工的作业方式、工时安排、工作强度等进行调查和监测,了解职工的工作负荷和职业病诱因。
六、监测频次1. 物理因素监测频次根据工作场所的实际情况,对噪声、震动、电离辐射、非电离辐射等物理因素不少于每季度进行一次监测。
XX煤矿职业病危害日常监测及检测、评价管理制度一、为了规范作业场所职业病危害因素的监测工作,全面地评定作业场所职业病危害程度,有效控制工作场所职业病危害因素的浓度,确保其符合国家职业接触限值要求,切实保障职工健康,根据《中华人民共和国职业病防治法》、《煤矿作业场所职业病危害防治规定(2015)总局令第73号》和《煤矿安全规程》(2016版)的有关要求,制定本制度。
二、监测的职业病危害因素主要包括作业场所空气中粉尘、有毒有害物质、噪声、热害等。
三、矿通风队在矿职业病防治工作领导小组的领导下,组织开展对本矿作业场所粉尘、化学毒物、井下各产噪地点噪声的日常检测,地面产噪地点由机电队检测,监督检测由矿职业卫生管理部门委托禹州市安全生产检测检验中心对矿井一些地点的粉尘浓度、分散度、二氧化硅含量、氮氧化物、碳氧化物、硫化氢含量、氨等进行一次检测;建立本矿的职业病危害检测档案,并妥善保存。
四、职业病危害因素检测点的设定和检测周期的确定应符合 GBZ 159-2004《工作场所空气中有害物质监测的采样规范》等规范要求,检测方法应符合国家有关标准要求。
五、建立健全职业病危害防治管理机构,配置职业病危害监测仪器设备,进行职业病危害日常监测工作。
(一)粉尘危害的日常监测管理1.粉尘检测人员及设备配备。
通风队王森兼职粉尘日常检测。
2.煤矿作业场所粉尘浓度要求。
3.粉尘监测采样点的选择和布置要求如下:4.粉尘监测周期如下:(二)热害的日常监测管理。
1.煤矿生产矿井采掘工作面的空气温度不得超过26℃,机电设备硐室的空气温度不得超过30℃;当空气温度超过上述要求时,必须缩短超温地点工作人员的工作时间,并给予高温保健待遇。
采掘工作面的空气温度超过30℃、机电设备硐室的空气温度超过34℃时,必须停止作业。
2.在采掘工作面、机电硐室设置温度传感器实时在线监测。
(三)有毒有害物质日常监测1.煤矿作业场所有毒有害气体浓度限值如下:2.化学毒物监测时应选择有代表性的作业地点,其中应包括空气中有害物质浓度最高、作业人员接触时间最长的作业地点。
煤矿职业病危害日常监测及检测、评价管理制度为控制消除工作场所职业病危害,规范我矿的职业病危害因素监(检)测工作,预防职业病发生,特制定本制度。
我矿职业病危害因素监(检)测管理设在职防科,组织机构由通风科长、工会主席、安全科科长、企管科长、职防科长、后勤科长组成。
我矿职业病危害日常监测及检测与评价工作,需要做到作业场所职业病危害因素的强度或浓度必须符合国家职业卫生标准,有效预防职业病危害,切实保障员工健康,根据《职业病防治法》、国家安全监管总局《工作场所职业卫生监督管理规定》的有关规定,制定本制度。
一、职责分工1、矿职业健康领导组为本矿职业危害因素监(检)测工作的领导机构,通风科长、工会主席、安全科科长、职防科长、后勤科长组成为成员单位。
2、职防科按照国家相关法律、法规、规范、标准的要求,审核各单位确定的职业病危害监测点,并按国家规定的监测周期和项目安排进行监(检)测及防护设施效果评价。
3、职防科负责协调新、改、扩建项目和技术改造、技术引进项目的职业病危害因素的调查及功能检测评价工作。
4、各单位配合开展职业病危害因素监(检)测工作,并对现场监(检)测进行监督及认可。
5、职业卫生管理机构负责本单位职业病危害因素检测及评价管理制度的实施与监督,并做好制定、修订和落实工作。
6、职防科牵头,负责组织各个生产队组等对生产作业场所存在的粉尘、噪声、高温、毒物等危害因素及危害点进行确定和辨识,并按照职业卫生管理标准进行定期检测及评估,确定每一个点的危害程度。
7、要求各队组设专人,负责日常监测和管理工作,建立本单位的职业病危害因素监测档案,并妥善保存。
8、职防科负责联系职业卫生技术服务机构,对存在职业病危害的作业场所至少每年进行一次检测,每三年进行一次职业病危害现状评价。
9、检测与评价结果应及时向劳动者公布,并上报卫健委和相关部门进行备案。
10、检测或者评价人员进入现场必须佩戴安全帽、工作服、防护手套、防护眼镜、防毒面罩等相关防护用品。
职业危害因素检测及评价制度范文一、引言职业危害因素检测及评价制度是企业安全管理的重要组成部分,通过对职业危害因素的检测和评价,可以为企业提供安全生产决策的科学依据,有助于预测和防范职业危害事故的发生,保护员工的身心健康。
本文通过分析职业危害因素检测及评价制度的内容和要求,对其进行详细阐述。
二、职业危害因素检测1. 职业危害因素检测的目的职业危害因素检测的目的是为了识别和评价工作场所中存在的各种职业危害因素,明确各类危害因素的程度和范围,找出职业危害的薄弱环节,为采取相应的防护措施提供科学依据。
2. 职业危害因素的检测内容职业危害因素的检测内容包括但不限于以下几个方面:(1)物理因素:如噪声、振动、辐射、气温、湿度、光照等;(2)化学因素:如有毒有害物质、粉尘、气体、溶剂等;(3)生物因素:如致病微生物、动植物致敏物、有害生物等;(4)人因因素:如人们的工作内容、工作强度、工作时间等。
3. 职业危害因素检测的方法职业危害因素的检测可以采用定性分析和定量分析相结合的方法,具体可采用以下几种方法:(1)实地勘查法:直接到现场勘查,通过观察和测量的方式记录各种危害因素的存在情况;(2)监测仪器法:使用各种专业的监测仪器设备对危害因素进行准确测量,如噪声计、风速仪、有毒气体检测仪等;(3)样本采集法:采集工作场所的空气、水、土壤、粉尘等样本进行实验室分析,得出相应的结果。
三、职业危害因素评价1. 职业危害因素评价的目的职业危害因素评价的目的是为了评估职业危害因素对员工健康的潜在风险,帮助企业了解工作环境对员工的影响,为采取相应的风险控制措施提供科学依据。
2. 职业危害因素评价的内容职业危害因素评价的内容主要包括以下几个方面:(1)危害性评估:根据危害因素的性质和程度,评估其对员工身体和心理健康的潜在危害程度;(2)风险评估:将危害因素的潜在危害程度与员工的暴露情况相结合,评估工作环境中的风险程度;(3)危害控制措施评估:评估企业已采取的危害控制措施的有效性和可行性。
煤矿职业危害因素检测监测和评价管理制度前言随着社会经济的不断发展,我国煤炭产业也在快速发展。
然而,煤矿职业危害因素作为一种常见的劳动保护问题,对煤矿工人的身体健康造成了严重影响。
因此,建立健全的煤矿职业危害因素检测监测和评价管理制度,对保障煤矿工人的身体健康,保障煤炭产业健康发展,具有重要意义。
检测监测与评价检测监测煤矿职业危害因素检测监测是指对现场的煤矿生产过程中可能存在的有害物质、物理因素、化学因素进行定量或定性的检测和监测。
主要包括以下内容:1.煤矿现场物理因素的检测监测:(1)声压监测:对于声压超过规定数值的工作场所,应采取适当的隔音措施,减少职工对噪声的长时间处于高强度环境。
(2)照度监测:主要针对照明条件较差的煤矿井下工作面进行检测监测,可通过加强照明设备、调整照明方向等方式进行改善。
2.煤矿现场化学因素的检测监测:(1)二氧化硅检测监测:主要针对煤矸石堆场、煤场等易产生二氧化硅尘的场所进行检测监测,并采取相应的控制措施。
(2)一氧化碳检测监测:主要针对煤矿井下、地下封闭空间等易产生一氧化碳气体的场所进行检测监测,并采取相应的控制措施。
评价管理针对检测监测出来的数据,需要进行相应的评价管理。
主要包括以下内容:1.医学监测:医学监测主要是针对职工体检,通过监测职工身体情况,发现可能存在职业病危害因素的职工,及时采取针对性的保护措施。
2.卫生监测:卫生监测主要是针对煤矿工人的生产生活环境进行监测,并采取必要的措施进行改善,以保证煤矿工人的身体健康。
管理制度煤矿职业危害因素检测监测和评价管理制度的实施需要建立科学的管理制度。
主要包括以下内容:1.责任制度:应建立起较为严格的责任制度,将煤矿职业危害因素检测监测和评价管理纳入各职能部门的职责范围。
2.管理流程:应建立起科学、高效的管理流程,包括环境检测监测、职工体检、环境改善等流程,并建立完善的数据管理系统。
3.处罚制度:应建立起较为严格的处罚制度,对于不遵守煤矿职业危害因素检测监测和评价管理制度的单位或个人进行相应的处罚,以保证管理制度的严肃性。
某煤矿职业病危害预评价摘要】目的识别、分析该项目可能产生的职业病危害因素,评价危害程度,确定职业病危害类别,从源头控制和消除职业病危害,防治职业病,保护劳动者健康。
方法本次评价采用检查表法对该建设项目进行评价。
结果厂址选择、总体布局(平面布置、竖向布置及设备布局)、生产工艺、厂房设计、职业病危害因素和危害程度及对劳动者健康的影响、职业病危害防护设施、辅助用室、应急救援、个人使用的职业病危害防护用品、职业卫生管理、职业卫生专项经费概算在初步设计的基础上,按照相应的补充措施补充完善后,均可符合国家标准。
结论根据《国家安全监管总局关于公布建设项目职业病危害风险分类管理目录(2012年版)的通知》,煤炭开采属于职业危害严重的项目,判定该煤矿为职业病危害风险类别严重的建设项目。
【关键词】煤矿职业病危害预评价【中图分类号】R135 【文献标识码】A 【文章编号】2095-1752(2012)23-0038-02该煤矿是根据煤矿企业兼并重组整合工作领导组文件要求,由六座煤矿整合而成,整合后年产量为90万吨/年。
为从源头控制和消除职业病危害,防治职业病,保护劳动者健康,按照国家相关法律、法规、规范、标准等的要求对该项目进行建设项目预评价。
1 内容与方法1.1评价依据及方法本次评价以《职业病防治法》、《煤矿作业场所职业危害防治规定(试行)》、《建设项目职业病危害预评价技术导则》、《工业企业设计卫生标准》等法律、法规、规范与标准作为评价依据,项目的初步设计说明书作为基础依据,采用类比法对该建设项目进行评价。
1.2评价范围本次评价初步设计说明书中提出的工程内容为准,主要包括井下生产系统、地面生产系统、辅助生产系统,对以上生产系统建成投产后运行期间的职业病防护措施及职业卫生管理等进行建设项目职业病危害预评价。
1.3 评价内容对该项目的厂址选择、总体布局(平面布置、竖向布置及设备布局)、生产工艺、厂房设计、职业病危害因素和危害程度及对劳动者健康的影响、职业病危害防护设施、辅助用室、应急救援、个人使用的职业病危害防护用品、职业卫生管理、职业卫生专项经费概算等进行分析和评价。
职业病危害监测结果与评价为正确掌握我矿职业危害的来源和参数,本矿进行6处作业点检测总粉尘浓度、呼吸性粉尘浓度,6处作业点检测游离二氧化硅含量,3处作业点的二氧化硫、噪声检测。
根据检测结果并对其作出评价,提出相关防护意见。
一、作业点的检测选取准绳、采样方法、检测仪器和检测依据本次检测布点选取主要是采集作业过程中有代表性的职业危害要素,据此,针对作业点、作业面的具体状况,选取了6处检测点检测总粉尘浓度、呼吸性粉尘浓度、6处检测点检测游离二氧化硅含量,3处检测点检测二氧化硫、噪声。
AUW—220D型电子天平检测总粉尘浓度、呼吸性粉尘浓度,AUW—220D型电子天平、WQF-510型傅立叶变换红外光谱仪检测游离二氧化硅含量,HS6288B噪声频谱分析仪检测噪声,7230型紫外分光光度计检测二氧化硫。
检测依据GBZ/T192.1-2007《任务场所空气中粉尘测定第1局部:总粉尘浓度》,GBZ/T192.2-2007《任务场所空气中粉尘测定第2局部:呼吸性粉尘浓度》,GBZ/T192.4-2007《任务场所空气中粉尘测定第4局部:游离二氧化硅》,GBZ/T189.8-2007《任务场所物理要素测量》,GBZ/T160.33-2004《任务场所空气中硫化物的测定方法》。
二、检测内容1、总粉尘浓度2、呼吸性粉尘浓度3、粉尘中游离二氧化硅浓度4、二氧化硫5、噪声三、职业病危害要素评价总粉尘评价:本次检测在正常作业条件下进行的,检测依据规范GBZ159-2004《任务场所空气中有害物质监测的采样规范》对作业场所粉尘进行采样,依据规范GBZ/T 192.1-2007《任务场所空气中粉尘测定第1局部:总粉尘浓度》,检测结果全部作业点总粉尘浓度均未超越国度规范GBZ 2.1-2007《任务场一切害要素职业接触限值第1局部:化学有害要素》规则。
呼吸性粉尘评价:本次检测依据规范GBZ159-2004《任务场所空气中有害物质监测的采样规范》对作业场所粉尘进行采样,依据规范GBZ/T192.2-2007《任务场所空气中粉尘测定第2局部:呼吸性粉尘浓度》进行检测,检测结果全部作业点均未超越国度规范GBZ2.1-2007《任务场一切害要素职业接触限值第1局部:化学有害要素》规则。
某公司职业病危害因素监测评价制度范文一、引言职业病是由工作环境中的危险因素引起的一类特定疾病,对职工健康造成了严重威胁。
为了保障职工的权益,减少职业病发生,本公司制定了职业病危害因素监测评价制度。
本制度旨在建立健全公司职业病危害因素监测评价体系,确保职工的工作环境安全。
二、监测内容1. 职业病危害因素监测(1)化学因素监测:包括有害物质的种类、浓度、暴露时间等信息的监测。
(2)物理因素监测:包括噪声、震动、辐射等因素的监测。
(3)生物因素监测:包括职业感染病的监测。
2. 职业病危害因素评价(1)对监测数据进行分析,评估工作环境中危害因素的暴露情况。
(2)评估职业病的发生风险,制定相应的预防措施。
三、监测评价方案1. 监测设备和方法(1)化学因素监测:采用现场采样装置,搜集空气中的有害物质样品,通过气相色谱仪等仪器进行监测分析。
(2)物理因素监测:采用专业仪器对噪声、震动、辐射等因素进行监测。
(3)生物因素监测:采用血液、尿液等样本,通过生物学检测方法对职业感染病进行监测。
2. 监测频率(1)化学因素监测:每季度进行一次监测,根据监测结果制定相应的防护措施。
(2)物理因素监测:每年进行一次监测,确保工作环境满足相关标准。
(3)生物因素监测:根据实际需要进行监测,及时发现职业感染病的风险。
3. 监测评价报告(1)监测数据及时整理编制报告,包括监测结果、分析、评价等内容。
(2)报告要准确明了,为公司制定相应的预防措施提供依据。
四、监测评价结果应用1. 预防措施制定根据监测评价结果,制定相应的职业病防护计划和应急措施,确保职工的工作环境安全。
2. 职业病防护宣传通过组织职业病防护知识培训和宣传活动,提高职工的职业病防护意识,促进职业病的预防和控制。
3. 监测评价结果的追踪对制定的预防措施进行监测追踪,及时调整措施,确保预防工作的有效性。
4. 监测评价结果的交流与共享与相关部门、职业健康研究机构等进行交流与共享,推动职业病防控工作的提升。
职业病危害因素检测及评价制度为了预防、控制和消除职业病危害,防治职业病,保护劳动者健康及相关权益,特制定工作现场职业病危害因素监测及评价制度。
一、主要职业病危害因素:
本矿主要职业病危害因素是生产性粉尘,其主要为采、掘工作面和运输设备转载点处产生的煤尘、岩尘等。
二、危害因素监测与评价:
(一)粉尘测定制度及要求
1、粉尘测定工作必须按照《矿山安全条例》、《作业场所空气中粉尘测定方法》,MT79-84《粉尘浓度和分散度测定方法》等各项国家规定进行工作。
2、测尘人员必须认真负责,按照规定,认真操作和填写测尘内容,准确无误地做好统计、计算工作,如实地将测尘结果上报有关领导;有权监督井上、井下防尘措施的执行情况,对于违章作业者,有权及时制止,责令整改,或者上报有关部门研究处理。
(二)矿井对生产性粉尘进行监测,并遵守下列规定:
1、总粉尘:
(1)作业场所的粉尘浓度,井下每月测定2次,地面每月测定1次;
(2)粉尘分散度,每6个月测定1次。
2、呼吸性粉尘:
(1)工班个体呼吸性粉尘检测,采、掘工作面每3个月测定1次,其他工作面或作业场所每6个月测定1次。
每个采样工种分2个班次连续采样,1个班次内至少采集2个有效样品,先后采集的有效样品不得少于4个。
(2)定点呼吸性粉尘检测每月测定1次。
(三)对危害因素监测取得的结果进行分析评价,对超标的危害因素,提出改进及预防措施。
东丹矿业开发有限责任公司
2015年3月1日。
职业病危害因素调查检测与评价一、职业病危害因素识别及其接触水平调查要点:工程分析及职业病危害因素识别;存在职业病危害暴露岗位的分布情况、职业病危害接触人数、接触时间及作业方式等。
(一)生产工艺过程中职业病危害因素及产生环节根据该项目生产工艺特点和《职业病危害因素目录》及现场职业卫生学调查获得的资料进行分析后认为,该公司生产工艺过程接触的职业病危害因素种类及主要产生环节见表4-1。
表4-1 该项目生产工艺过程中职业病危害因素主要来源(二)劳动过程中的职业病危害因素劳动过程中产生的职业病危害因素,主要包括劳动强度过大、劳动工具不合理、劳动时间过长或安排不当、个别器官使用过度、劳动体位不良等。
经常倒班或劳动组织不合理,也会造成工人紧张或不适应。
(三)生产环境中存在的职业病危害因素生产环境中的职业病危害因素主要包括自然环境因素、厂房建筑或布局不合理、来自其它生产过程散发的有害因素等。
二、职业病危害因素对人体健康的影响对人体健康影响的描述,可列表方式,详细内容可列入附件3中。
三、职业病危害因素检测实施要点:职业病危害因素检测条件描述,(生产状态、负荷情况、环境气象条件、防护设施运行状态、工作岗位情况等)。
依据GBZ 2的规定确定应检测的职业病危害因素项目;明确职业病危害因素的检测方法、仪器、频次、检测点设置、气象条件等内容;现场检测要严格依照《工作场所空气中有害物质监测的采样规范》(GBZ159)执行;对定点的代表性、有害因素的识别及其检测选择、采样的工作时段选择等问题,应有详细的说明和明确的规定。
职业病危害因素检测(采样)过程中应注意以下事项:(1)检测时应对检测地点的气象条件进行检测;(2)对检测情况进行拍摄留证,用人单位有特殊要求的除外;(3)检测时应记录该时段的生产负荷率、生产设备及防护设施开启数量及其运行状况、人员操作等情况;(4)现场检测点布置示意图应经用人单位相关负责人签字确认。
(一)检测前准备(1)检测方法及仪器本项目所使用采样、检测仪器均经十堰市计量测试所、湖北省计量测试技术研究院和其他具备资质的检定校准机构检定合格。
某煤矿职业病危害监测与分析【摘要】目的:了解和掌握现代化开采煤矿企业的职业病危害状况,为采取防治措施提供依据。
方法:对某现代化开采煤矿企业作业场所粉尘、噪声进行检测、评价。
结果:其作业场所粉尘浓度较高,作业点合格率为 16.67 %;噪声强度较小,作业点噪声强度合格率为91.67 %。
结论:现代化开采煤矿企业的职业病危害不容忽视,应合理改善作用环境,有效控制职业病危害因素的浓度和强度。
【关键词】煤矿;职业病危害因素;检测近年来,随着各种大中小企业的蓬勃发展,对能源的需求越来越大,大型煤炭企业也迅速发展起来,随着机械化程度的提高,采、掘工作面煤尘、粉尘浓度、噪声大有增高之势,危害程度随之增加;实际接触工人增多,职业病患病人数总量增大[1]。
为深入了解煤炭开采企业的职业病危害状况,笔者对我旗某大型现代化开采煤矿进行了职业病危害因素的检查与分析,现将结果报告如下。
1 调查内容与方法1.1 一般情况该企业位于内蒙古鄂尔多斯市某乡镇,始建于1975年,当时是炮采,危险大,产煤量、率低;2005年经过合并改组后,也进行了技术设备改造,成为现在的现代化开采煤矿,占地面积10平方公里,年产煤300万吨,在职职工546人,生产工人469人。
主要生产工艺流程为:割煤机割煤-输送带输煤-煤场-销售。
主要职业病危害因素为粉尘、噪声等。
工人每日工作时间为8 h。
1.2 卫生防护设备及个人防护用品使用情况该公司在生产时采取湿式作业及加强通风来降低粉尘浓度并定期为工人发放工作服、帽、防尘口罩等个人防护用品。
1.3 检测内容粉尘、噪声检测使用仪器及评价方法、采样点、采样时间的选择,根据《工作场所空气中有害物质监测的采样规范》GBZ-159-2004、《工业场所空气中粉尘测定方法》GB5748-85、《工业企业噪声检测范围》GBT122-88的要求进行。
粉尘浓度检测使用IFC-2型防爆粉尘采样器,采用滤膜称重法;噪声强度的检测使用CENT-320型噪声仪,采用等效连续A声级进行评价。
某煤矿职业病危害情况的调查与评价某煤矿是以国有资产为主体、多种所有制并存,以煤为主、多种产业共同发展的大型企业集团,为了预防、控制或消除该建设项目可能产生的职业病危害,防治职业病,保护劳动者健康,按照《建设项目职业病危害评价规范》进行职业病危害预评价。
1 材料和方法1.1评价依据:《中华人民共和国职业病防治法》,《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》、《建设项目职业病危害评价规范》等是评价的主要法律、法规依据。
1.2评价范围及内容:本报告主要对建设项目初步设计说明书中涉及[1]到的矿井开采、掘进、巷道运输、矿井提升等主要井下生产工序以及原煤筛分、破碎、选煤等主要地面生产工艺在生产、运行过程中可能产生或存在的职业病危害进行评价。
2结果与分析2.1主要生产工艺:矿井作业主要分为井下和地面两部分。
井下部分主要包括巷道掘进、采煤、大巷运输、物料装运等;地面部分主要包括煤的提升、选矸筛分及运输等。
2.2生产过程中可能产生的职业病危害因素:本项目建成后作业场所可能存在的职业病危害因素主要有粉尘类(煤尘、矽尘),化学物质类(瓦斯、一氧化碳、二氧化碳、硫化氢、二氧化硫、一氧化氮、二氧化氮),物理因素(噪声、振动、高温及热辐射、气湿、氡、工频电场)。
类比工程检测结果显示:粉尘类样品检测合格率达到98.1%。
2个检测点超标是由于掘进时未合理使用喷雾装置,其它检测点的粉尘浓度在正常生产条件下均能达到卫生标准。
类比工程检测结果显示:瓦斯(CH4)、一氧化碳(CO)、二氧化碳(CO2)、硫化氢(H2S)、二氧化硫(SO2)、氡、氮氧化物(NO x)等35个检测点的检测结果均低于职业接触限值。
类比工程检测结果显示:噪声23个检测点中有8个超过卫生限值标准要求,超标率达34.7%。
超标作业点为空压机房、上筛皮带头、振动筛、跳汰机、筛下原煤输送机、矸石皮带等。
其中,振动筛、振动筛值班室超标较严重,主要是振动筛值班室未进行有效的隔声降噪处理。
煤矿职业病危害监测及评价管理制度煤矿作为一种危险性极高的生产环境,其职业病危害程度也十分严重。
为了保护煤矿工人的身体健康,减少危害,煤矿职业病危害监测及评价管理制度应运而生。
下面将详细介绍该制度的内容和要点。
一、制度背景二、制度内容1.监测设备和方法(1)监测设备:煤矿应配备适用于职业病危害监测的专业设备,包括空气质量监测仪、噪声监测仪、粉尘监测仪等。
(2)监测方法:根据不同的危害因素,采用相应的监测方法,例如空气质量监测可使用可吸入颗粒物(PM10)、可吸入颗粒物(PM2.5)、硫化氢(H2S)等指标进行监测。
2.监测对象和频次(1)监测对象:煤矿工人是职业病危害监测的主要对象,监测范围包括矿井地下工作面、井下、井口、露天开采作业区等。
(2)监测频次:根据煤矿的特点和实际情况,制定合理的监测频次,确保监测的精确性和全面性。
3.监测内容和标准(1)监测内容:监测内容包括空气质量、噪声、粉尘、有害气体等,综合评价煤矿工人接触危害的程度。
(2)监测标准:根据国家有关法律、法规和标准,对煤矿职业病危害的各项指标进行评价和判定,确保监测结果的准确性和科学性。
4.监测结果分析和处理(1)监测结果分析:对监测结果进行统一收集和分析,了解职业病危害的整体情况,识别主要危害因素和严重程度。
(2)监测结果处理:在监测结果分析的基础上,采取相应的控制措施,改进工作环境,减少危害的发生。
三、制度要点1.明确责任:明确煤矿企业和相关部门的责任,确保监测工作的有效进行。
2.严格要求:严格遵守国家相关的法律、法规和标准,保证监测工作的科学性和准确性。
3.全面覆盖:监测工作要覆盖煤矿的主要作业区域和工种,确保所有工人都能得到监测和评价。
4.及时反馈:监测结果要及时反馈给有关部门和工人本人,以便及时采取相应的控制措施。
5.有效控制:根据监测结果,采取相应的控制措施,改善工作环境,减少职业病危害的发生。
6.定期评估:定期对监测工作进行评估,总结经验和教训,不断改进与完善制度。
职业病危害因素检测及评价制度范文职业病是由于长期从事某种特定职业或工作而引起的一类以疾病为主要表现的健康问题。
职业病危害因素指的是在工作环境中存在的与职业病发生相关的物理、化学、生物等因素。
为了保障员工的健康和安全,公司需要建立职业病危害因素检测及评价制度。
一、引言随着工业化进程的加快和经济发展的迅速,职业病的发生率逐年增加。
为了保障员工的健康和安全,公司需要建立职业病危害因素检测及评价制度。
本文将从检测方法、评价指标和制度执行等方面进行详细介绍,以期为公司的职业病防控工作提供参考。
二、职业病危害因素检测方法在建立职业病危害因素检测及评价制度之前,首先需要确定合适的检测方法。
常用的职业病危害因素检测方法有以下几种:1. 实地调查法:通过实地踏勘和实地观察,直接了解工作环境中存在的职业病危害因素。
这种方法简单直观,但受到主观因素的影响较大,存在一定的局限性。
2. 采样分析法:通过采集空气、水、土壤等样品,进行分析检测。
这种方法可以客观准确地了解职业病危害因素的存在情况,但需要专业的化学分析设备和技术支持。
3. 生物指示法:利用某些生物体对职业病危害因素敏感的特性,通过监测其生理指标的变化来评估工作环境中的职业病危害程度。
这种方法操作简单,成本较低,但适用范围有限。
综合考虑实际情况,可以选择不同的检测方法进行综合评价,以提高评估结果的准确性。
三、职业病危害因素评价指标职业病危害因素评价指标是衡量职业病危害程度的依据,一般可以从以下几个方面进行评价:1. 浓度指标:测定工作环境中有害物质的浓度,如空气中粉尘、有毒气体的浓度,水体中重金属的浓度等。
根据国家相关标准和行业标准,确定各种有害物质的允许浓度限值。
2. 接触时间指标:评估员工接触有害物质的时间情况,包括峰值接触浓度和累积接触浓度等。
这可以通过工作时间记录、工作岗位监测等方式进行评估。
3. 吸入量指标:测定员工吸入的有害物质的总量,包括吸入量、呼出量等。
职业病危害因素检测与评价工作分析随着社会的发展,职业病危害越来越受到人们的关注。
为了保障劳动者的身体健康,做好职业病危害因素的检测与评价工作显得尤为重要。
下面我们就来详细分析一下这项工作的内容和意义。
一、职业病危害因素检测1. 检测内容职业病危害因素检测的内容主要包括对工作场所的各种危害因素进行检测,例如化学因素、物理因素、生物因素以及心理因素等。
其中化学因素包括各类有毒化学品,物理因素包括噪音、振动、辐射等,生物因素包括各类病原微生物等。
通过对这些危害因素的检测,可以了解工作场所存在的危害程度,并采取相应的防护措施。
2. 检测手段职业病危害因素的检测手段主要包括实地调查、样品分析和数据统计等。
实地调查是通过查看工作场所的环境和设备,了解实际的工作情况。
样品分析是采集工作场所的空气、水、土壤等样品,送至专业的检测机构进行分析。
数据统计是对检测结果进行整理和分析,形成数据报告,为评价工作提供依据。
职业病危害因素评价的内容主要包括对工作场所的危害因素进行综合评价,包括危害的种类、分布情况、暴露程度以及对劳动者的影响程度等。
通过评价,可以分析出工作场所存在的主要危害因素,并确定相应的防护措施。
职业病危害因素评价的手段主要包括定性评价和定量评价两种。
定性评价是对工作场所的危害因素进行分类和描述,以便于分析和比较。
定量评价是对工作场所危害因素的暴露程度进行具体的测量和计量,以求得准确的评价结果。
三、工作意义职业病危害因素检测与评价工作的意义主要体现在以下几个方面:1. 保障劳动者健康通过检测和评价工作,可以及时发现和解决工作场所存在的危害因素,有效地保护劳动者的身体健康,降低职业病发生的风险。
2. 促进生产安全及时发现和处理工作场所的危害因素,可以提高生产安全水平,减少事故的发生,保障生产的正常进行。
3. 符合法律法规根据《职业病防治法》等相关法律法规的规定,用人单位有责任对工作场所的危害因素进行检测和评价,并向劳动者公开有关信息,以保障劳动者的合法权益。
煤矿职业病危害日常监测及检测、评价管理制
度
第一条为做好我矿职业危害因素日常监测、检测与评价工作,保障作业场所职业危害因素的强度或浓度符合国家职业卫生标准,有效预防职业危害,切实保障员工健康,根据《职业病防治法》、《工作场所职业卫生监督管理规定》(国家安监总局47号令)的有关规定,制定本制度。
第二条将二矿负责对各生产作业场所存在的粉尘、噪声、高温、有毒有害气体等危害因素及危害点进行确定和辨识,并按照有关规定进行日常监测、定期检测和评价,确定每一个点的危害程度。
第三条将二矿设置专人负责职业病危害因素日常监测和管理工作,建立本矿的职业危害因素监测档案,并纳入职业卫生档案。
第四条矿委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构,每年对作业现场职业病危害因素进行一次检测,每三年进行一次职业病危害现状评价。
检测、评价结果应存入本矿职业卫生档案,并向安全生产监督管理部门、煤矿安全监察机构报告和劳动者公布。
第五条职业卫生技术服务机构在现场进行采样检测时,各单位应配合,保证生产过程状态真实,采样地点、采样时间等能反映危害种类检测数据的真实。
第六条职业病危害因素监测、检测、评价人员进入现场应佩戴安全帽、工作服、防护手套、防护眼镜、防尘口罩、防毒面罩(必要时)等相关防护用品。
第七条检测结果发现作业场所职业危害因素浓度或强度超过职业接触限值时,应及时采取有效的治理措施,治理措施难度较大的应制订计划,限期整改到位。
第八条职业危害防护设施在投入使用前和设备大修后,应进行危害因素浓度或强度检测和评价。
第九条本制度自2018年10月1日起实施。
第十条本制度由将二矿安环科负责解释。
川西某煤矿职业病危害因素检测与评价
提要:本文通过对川西某煤矿11处作业点检测总粉尘浓度、呼吸性粉尘浓度、处作业点检测游离二氧化硅含量,8处工作面的二氧化硫、噪声检测得到该煤矿职业病危害因素检测结果并对其进行评价,提出相关防护意见。
关键词:煤矿;职业病;危害因素;检测;评价
我国是世界上煤炭消费和生产大国,煤炭目前还是我国最主要能源和重要工业源材料。
随着对媒炭的需求逐年增加,我国煤炭开采量也呈逐年上升趋势。
由于我国煤炭储存地质情况复杂,开采难度大,加之开采工艺落后,所以开采过程中产生粉尘、噪音、振动等多种职业病危害因素,严重危害了煤矿工人的身体健康。
本文通过对川西某煤矿具有代表性的生产作业点总粉尘浓度、呼吸性粉尘浓度、游离二氧化硅含量、二氧化硫以及噪声进行检测,并对检测结果进行综合评价,提出相关的职业病危害防护建议和意见,为煤矿企业以人为本、科学发展生产奠定基础。
一、作业点的检测选取原则、采样方法、检测仪器和检测依据
本次检测布点选取原则主要是采集生产过程中有代表性的职业危害因素,据此,针对川西某煤矿作业点、作业面的具体情况,选取了11处检测点检测总粉尘浓度、呼吸性粉尘浓度、处检测点检测游离二氧化硅含量,8处检测点检测二氧化硫、噪声。
用滤膜、吸收液现场采集样品。
AUW—220D型电子天平检测总粉尘浓度、呼吸性粉尘浓度,AUW—220D型电子天平、WQF-510型傅立叶变换红外光谱仪检测游离二氧化硅含量,HS6288B 噪声频谱分析仪检测噪声,7230型紫外分光光度计检测二氧化硫。
检测依据GBZ/T192.1-2007《工作场所空气中粉尘测定第1部分:总粉尘浓度》,GBZ/T192.2-2007《工作场所空气中粉尘测定第2部分:呼吸性粉尘浓度》,GBZ/T192.4-2007《工作场所空气中粉尘测定第4部分:游离二氧化硅》,GBZ/T189.8-2007《工作场所物理因素测量》,GBZ/T160.33-2004《工作场所空气中硫化物的测定方法》。
二、检测结果
作业场所现场检测情况:
2.1总粉尘浓度
2.2呼吸性粉尘浓度
2.3粉尘中游离二氧化硅浓度2.4二氧化硫
2.5噪声
三、川西某煤矿职业病危害因素评价
总粉尘评价:本次检测在正常生产条件下进行的,检测根据标准GBZ159-2004《工作场所空气中有害物质监测的采样规范》对作业场所粉尘进行采样,根据标准GBZ/T 192.1-2007《工作场所空气中粉尘测定第1部分:总粉尘浓度》进行检测,检测结果2、5、7、9、10号作业点总粉尘浓度超过国家卫生标准,有6个作业点未超过国家标准GBZ 2.1-2007《工作场所有害因素职业接触限值第1部分:化学有害因素》规定。
呼吸性粉尘评价:本次检测根据标准GBZ159-2004《工作场所空气中有害物质监测的采样规范》对作业场所粉尘进行采样,根据标准GBZ/T192.2-2007《工作场所空气中粉尘测定第2部分:呼吸性粉尘浓度》进行检测,检测结果1、5、7、10号作业点呼吸性粉尘浓度超过国家卫生标准,有7个作业点未超过国家标准GBZ2.1-2007《工作场所有害因素职业接触限值第1部分:化学有害因素》规定。
游离二氧化硅评价:根据标准GBZ/T192.2-2007《工作场所空气中粉尘测定第3部分:游离二氧化硅浓度》进行检测,全部作业点游离二氧化硅浓度未超过国家标准GBZ 2.1-2007《工作场所有害因素职业接触限值第1部分:化学有害因素》规定。
二氧化硫评价:本次采样时为正常生产,根据标准GBZ 159-2004《工作场所空气中有害物质监测的采样规范》对作业场二氧化硫进行采样。
经检测,全部作业点二氧化硫浓度未超过国家标准GBZ2.1-2007《工作场所有害因素职业接触限值第1部分:化学有害因素》规定。
噪声评价:本次按照标准GBZ/T189.8-2007《工作场所物理因素测量-噪声》
对作业场所噪声进行了检测。
根据GBZ2.2-2007《工作场所有害因素职业接触限值》、GBZ1-2002《工业企业设计卫生标准》的规定:(1)工作场所操作人员每天连续接触噪声8小时,噪声声级卫生限值为85dB(A)。
对于操作人员每天接触噪声不足8小时的场所,可根据实际接触噪声的时间,按接触时间减半,噪声声级卫生限值增加3dB(A)的原则,确定其噪声声级限值,但最高限值不得超过115dB(A)。
(2)噪声车间办公室的噪声声级不得超过75dB(A)。
根据测试结果可知:其中2、4、5、6#点噪声强度未超标;1、3#噪声强度超标。
本次所检测的噪声,其声源来自于水泵、皮带运输机绞车以及地面的主风机。
其声源性质是以机械噪声为主。
在噪声的防护上,风机房修建了隔音间,从而降低了作业工人的接噪强度,达到防护效果。
四、建议及讨论
针对川西某煤矿职业不危害因素的检测结果和评价,建议:对粉尘浓度超标的作业点加强通风、喷水防尘,工人必须按规定佩戴防尘口罩。
对噪音超标作业点应控制噪音源头,设置隔声操作(控制)室或给作业工人佩带个人防护用品,如耳塞、耳罩等。
煤矿应对职业危害因素超标点进行定期监测;并定期对超标点的作业工人进行职业健康体检,如发现职业病和职业禁忌症,应及时治疗并脱离作业岗位;加强职工的健康教育,提高职业危害意识。
职业病危害是困扰煤矿企业科学发展的一个难题,如何才能降低煤矿职业病危害是安全生产监督、检测、职业病危害防治部门及煤矿企业一直追求的目标,本人认为还应当做好以下几点。
(一)采用先进的开采工艺
本次检测的川西某煤矿是井工开采,从检测结果可以看出粉尘和噪音是该煤矿主要的职业病危害因素。
煤矿企业应当本着以人为本的原则,大力加强生产技术、设备的改造、升级换代,引进现代开采设备,采用先进开采工艺,最大程度降低职业病危害因素。
(二)确保个体防护
职业病危害预防应当从每一个从业人员个体做起。
随着科学技术的发展,新材料的不断面世和大力推广,个体防护设备、装置也取得了长足的进步和广泛应用,防护效果呈数量级增长。
煤矿企业必须加大对新型防护设备、装置的采购、应用,确保从业人员个体防护水平上台阶,减少职业病危害。
(三)完善法律、法规,加强管理
政府部门的监督管理和煤矿企业内部管理大多是行政层面上,国家应当大力加强职业病危害防治的立法工作,将职业病危害监督、预防、诊治、鉴定、赔偿等以法律、法规的形式颁布,做到有法可依。
赋予安全生产监督、检测和职业病
危害防治更大的执法力度,做到违法必究、执法必严。
实行“职业安全许可证”,对职业病危害因素检测不合格的生产企业强制关、停,限期整顿、整改;对新建、扩建、改建建设项目和技术改造、技术引进项目(以下统称建设项目)可能产生职业病危害的,建设单位在可行性论证阶段应当向安全监督部门提交职业病危害预评价报告,审查合格后发于“职业安全许可证”等强制手段、措施确保职业病危害防治法贯彻落实,切实营造和谐社会。
(四)健康监护
煤矿企业应该加强职工的健康监护管理工作,做到岗前、岗中、离岗后的健康检查,为职工设置健康档案。
鉴定出职业性有害物发生反应者及对其病情进行评价,对职业性有害因素预防工作效果评价,定期检查做到早期发现,及时处理。
参考文献:
[1]《职业病防治法》.
[2]袁聚祥、范雪云、王广增主编.煤矿职业危害预防与控制指南,北京大学医学出版社.
[3]GBZ/T192.1-2007《工作场所空气中粉尘测定第1部分:总粉尘浓度》,GBZ/T192.2-2007《工作场所空气中粉尘测定第2部分:呼吸性粉尘浓度》,GBZ/T192.4-2007《工作场所空气中粉尘测定第4部分:游离二氧化硅》,GBZ/T189.8-2007《工作场所物理因素测量》,GBZ/T160.33-2004《工作场所空气中硫化物的测定方法》。
GBZ2.1-2007《工作场所有害因素职业接触限值第1部分:化学有害因素》.。