2006.机械伤害应急预案
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机械伤害事故应急预案
《机械伤害事故应急预案》
一、事故概述
在生产现场,机械设备的使用是必不可少的。
然而,由于各种原因,机械设备在运行过程中可能会发生意外事故,导致工人受伤甚至死亡。
为了有效应对机械伤害事故,必须建立一套科学的应急预案,以减少事故发生时的损失。
二、预案内容
1. 事故预防措施:在进行机械设备操作前,必须进行全面的安全检查,确认设备没有异常情况。
同时,必须穿戴好个人防护装备,遵守操作规程,严格按照作业流程进行操作。
2. 事故应急处理:一旦发生机械伤害事故,必须立即启动应急预案。
首先要确保伤者的安全,将其移至安全地点,并及时进行急救处理。
同时,需要通知相关部门和人员,调取监控视频和现场照片,做好事故现场的保护和隔离工作。
3. 事故调查和整改:在事故发生后,必须成立事故调查组,进行全面的调查分析,找出事故原因,并制定整改措施,确保类似事故不再发生。
三、应急预案的落实
1. 培训:必须对所有员工进行机械伤害事故应急预案的培训,使其熟悉应急预案的内容和操作步骤。
2. 演练:定期组织机械伤害事故的模拟演练,验证应急预案的可行性,找出不足之处,并及时完善。
3. 持续改进:随着生产技术的不断更新,应急预案也需要进行持续改进,确保其与生产实际情况相适应。
四、结语
机械伤害事故预案的制定和落实,对于保障员工的生命安全和健康至关重要。
只有通过科学规范的预案和实际操作的整合,才能最大限度地减少机械伤害事故的发生,保障生产现场的安全和稳定。
机械伤害应急预案
编号:CSCEC LGD5-8--AQYA006
1、事故应急处理机构
2、机械事故预防:
2.1按设备的良好状态要求进行全面检查,动力和电器装置应符合建筑机械使用安全规程的相应要求。
设备的安全装置应齐全,缺少安全装置或安全装置已失效的不得使用;
2.2操作人员和配合作业人员必须按机械作业规定使用防护用品,操作人员持证上岗,按规定程序要求进行操作,不得擅自离开工作岗位,严禁违章操作严禁酒后操作,严禁无关人员进入操作室和作业区;
2.3当机械设备的运行有安全危险时,应立即停止运行,当使用机械设备与安全有矛盾时,服从安全要求;
3、机械伤害处理:
事故发生后, 现场人员各负其责,迅速开展救治工作:
3.1现场负责人得到消息后,根据情况立即组织人员进行现场救助,及时报告事故情况,如有必要通知专业人员到场配合,向有关人员或机关求助,并组织人员配合行动。
3.2由值班电工负责,立即关闭开关,切断电源,配合对事故进行现场救治;
3.3由工地门卫负责设置警戒区域,维护现场秩序,疏通道路,组织危险区人员撤离,劝说围观群众离开事故现场。
3.4综合办公室负责通讯联络,在通知“120”的同时,由工地保健人员负责在现场组织一定的紧急救护,负责对受伤人员的临时处置。
3.5综合办公室负责对死难或受伤人员家属的安抚、慰问,做好群众的思想稳定工作,妥善处理好善后事宜,消除各种不安全、不稳定因素。
3.6工程技术部负责组织人员配合事故调查处理,查明事故原因,配合安全员写出事故书面报告。
中建五局三公司实验室科研楼项目部
二○○八年十二月十二日。
机械伤害应急预案
《机械伤害应急预案》
1. 背景介绍
机械伤害是指因机械设备、工具或机器等造成的人身伤害。
在工业生产和日常生活中,机械伤害是比较常见的意外事件。
一旦发生机械伤害,往往伤害较大并需要紧急处理,因此需要建立完善的应急预案来应对机械伤害事件的发生。
2. 应急预案内容
(1)事故报警
一旦发生机械伤害,立即向相关部门报警求助,以便迅速得到支援和救助。
(2)安全隔离
立即对现场进行安全隔离,确保其他人员不再受到伤害。
如果可能,关闭机械设备或机器以防止再次发生事故。
(3)紧急救护
立即展开救护措施,对伤者进行简单的急救处理,尽快将其送往医院接受专业治疗。
(4)事故调查
事故发生后,应立即展开事故调查,了解事故原因,查明责任,以便事后进行处理和防范类似事故再次发生。
(5)事故通报
在发生机械伤害后,应及时向相关部门进行事故通报,包括工商局、安全生产监管部门等,以便得到进一步的指导和支持。
3. 应急预案实施
应急预案的实施需要经过专业培训和演练,全员熟悉预案的内容和流程,确保在发生机械伤害时能够迅速、有效地展开救援工作。
4. 总结
建立完善的机械伤害应急预案对于预防和应对机械伤害意外事件至关重要。
企业和个人应加强安全意识,遵守安全操作规程,对设备和机器进行定期检查和维护,以减少机械伤害的发生概率。
同时,也需要不断完善应急预案,加强应急演练,以确保在发生机械伤害时能够迅速、有序地展开救援工作。
机械伤害事故应急处置预案一、事故概述机械伤害事故是指在机械设备的操作、维护、保养或检修过程中,由于人员操作不当、设备故障或其他原因导致的造成伤害或可能造成伤害的意外事件。
机械伤害事故可能造成人员伤亡、设备损坏,甚至引发火灾、爆炸等二次事故。
为了预防和减少机械伤害事故的发生,制定和执行机械伤害事故应急处置预案具有重要意义。
二、应急联络与组织机构1. 应急领导小组:主要负责组织、协调、指挥应急处置工作,制定应急预案、分工与协作信息。
2. 应急指挥部:设在事故现场,负责指挥、协调事故现场工作,由指挥部的主要成员组成。
根据事故现场情况,调整指挥部的设置,并设立相应的一、二、三级指挥职能。
3. 应急抢救队伍:根据工厂设备、危险程度和工作人员数量,组建相应规模的抢救队伍。
抢救队伍由专业技术人员、医疗人员和安全人员组成,能够熟练应对各种机械伤害事故。
4. 应急通信系统:确保畅通的紧急通信系统,包括手机、对讲机、应急广播、网络等。
并制定通信与信息传递的机制,确保信息快速准确传递。
5. 应急救援队伍:组织相关专业救援队伍,包括消防、医疗、安全等单位的救援队伍,以便需要时能够及时到达现场。
三、应急预案的制定与执行1. 制定应急预案:根据工厂特点、设备情况以及相关法规和标准,制定应急预案。
预案内容包括应急处置组织、任务分工、应急设备调配、事故报告、应急处置措施等。
2. 应急演练:定期组织应急演练,提高组织成员的应急能力与处置水平。
演练内容包括应急通信、人员疏散、设备运作等方面,模拟各类机械伤害事故的发生,测试应急预案的可行性。
3. 应急设备的配置与维护:购买与维护好必要的应急设备,包括消防设备、救援工具、医疗设备等,并确保设备处于良好的工作状态。
四、机械伤害事故应急处置程序1. 现场处置准备工作:(1)指挥部组建和应急抢救队伍召集;(2)启动紧急通信系统,保障信息畅通;(3)确定事故现场和周边区域的安全,采取封锁措施;(4)组织人员紧急疏散,确保人员安全。
机械设备、机械伤害事故应急预案范文机械设备是现代生产中不可或缺的工具,其运转过程中可能会产生机械伤害事故。
为了保障工作场所的安全,预防和应对机械伤害事故至关重要。
因此,制定一份机械设备事故应急预案是必要的。
本文将详细介绍机械设备事故应急预案的内容和实施步骤。
一、事故发生前准备工作1. 建立机械设备事故应急管理小组,明确责任和职责分工。
小组成员应包括安全管理人员、设备操作员和急救人员等相关人员,以保障能够迅速响应并处理机械设备事故。
2. 制定机械设备安全操作规程,包括设备操作指南、安全操作流程和应急处理流程等,确保操作人员能够正确、安全地操作机械设备。
3. 对操作人员进行培训和演练,提高其应对机械设备事故的应急能力。
培训内容包括机械设备操作技能、事故应急处理知识和急救技巧等。
二、事故发生时的应急处理1. 首先,当发生机械设备事故时,操作人员应立即停止机械设备运转,并按照安全操作规程中的操作指南关断电源或气源。
2. 然后,操作人员应及时向事故应急管理小组汇报,并描述事故的性质、位置、人员伤亡情况等。
3. 接下来,事故应急管理小组应根据事故性质和程度,决定是否需要疏散工作场所的人员,并通知相关部门安排疏散工作。
同时,要确保疏散通道畅通无阻。
4. 在疏散人员的同时,事故应急管理小组也应派人员进行现场救援和急救工作。
急救人员要根据伤者的状况,提供相应的急救措施,并移送至医疗机构进行进一步处理。
5. 同时,应急管理小组还要组织相关人员对事故现场进行隔离和警示,防止事故蔓延和二次损害的发生。
警示标识要明确、醒目,以提醒其他人员注意事故现场的危险性。
6. 最后,在事故得到控制后,事故应急管理小组应立即进行事故调查和分析,找出事故的原因,并采取措施以防止类似事故再次发生。
三、事故善后处理1. 首先,应急管理小组应主动向相关部门和领导报告事故情况,并提交事故报告。
2. 然后,对事故发生的机械设备进行修复、维护和检查工作,确保设备能够正常运行。
机械伤害事故应急预案范本是针对机械设备事故,制定的应急响应措施和应对方案,旨在及时、有效地处理事故,保障人员安全和设备财产。
以下是机械伤害事故应急预案的基本内容:1. 组织与领导:- 指定应急责任人和应急小组,明确职责和权限,并安排应急演练。
2. 应急预警与报告:- 建立应急报警系统,及时接收并处理事故报警信息。
- 将事故情况进行分类、评估和报告,及时向上级有关部门汇报。
3. 事故现场处理:- 马上拉响警报,确保人员疏散到安全区域。
- 迅速启动紧急停机措施,切断电源和气源。
- 有序疏散人员,确保现场安全,防止次生事故发生。
- 使用适当的灭火器材,控制和扑灭初起火灾。
4. 伤员救护与医疗:- 根据伤者情况,及时实施急救和救治。
- 拨打急救电话,将伤员转送到医疗机构进行进一步治疗。
5. 技术资料与证据收集:- 确保涉事设备的现场图纸、技术资料完整,并对事故现场进行拍照和勘察,保留现场物证和口供。
6. 事故调查与分析:- 对事故原因进行深入调查和分析,查明责任,并采取相应的纠正和改进措施。
7. 应急演练与培训:- 定期进行机械伤害事故应急演练,提高员工的应急处理能力。
- 组织相关培训,提升员工的安全意识和操作技能。
机械伤害事故应急预案的具体内容需根据实际情况进行具体制定和完善,以确保能够迅速、有序地应对机械伤害事故,并最大限度地减少伤害和损失。
机械伤害事故应急预案范本(二)一、引言机械伤害事故是指由于机械设备或机械操作过程中的故障或操作不当导致的人员伤害或设备损坏等情况。
为了及时有效地应对机械伤害事故,减少损失和保障人员安全,制定本应急预案。
二、应急响应组织1. 应急领导小组由公司高层管理人员组成,负责制定应急工作相关计划、指导应急工作进行以及协调资源等工作。
2. 应急责任人由专业技术人员、安全主管和监督员等组成,负责事故现场的应急处置、相关救援和善后工作等。
3. 应急应对人员包括事故处理人员、紧急疏散人员、医疗救援人员、事故通报人员等。
机械伤害专项应急预案机械伤害专项应急预案一、应急概述:机械伤害是指由于机器设备的操作、维修、保养等过程中,因设备故障、操作失误、维修不当等原因造成人身损伤的一种事故。
机械伤害危害较大,常常导致事故造成的人员伤亡数量较多,随之引发的社会影响也较大。
因此,建立机械伤害专项应急预案对于保障人们的生命财产安全至关重要。
二、应急程序:1. 应急启动当机械伤害事故发生时,有关单位和个人应迅速启动应急预案。
应急启动可以通过以下几种渠道完成:(1)拨打紧急救援电话:110、120(2)通知现场的专业方面应急救援部门,如:消防、安监、医院等部门。
(3)启动企业内部应急预警和通报机制,必要时通知相关职工参与到应急救援工作中。
2. 应急处置(1)现场安全防护:确保现场安全环境,及时采取必要的安全施工措施,切断危险源,并保护受伤人员安全。
(2)立即将伤亡人员转运至安全地带,并及时实施急救措施。
如发现重伤员工,可在保证其安全的前提下及时运送至附近医院接受进一步治疗。
(3)开展场地清理工作,恢复生产秩序。
消防、安全等部门应当在保证人员安全的前提下开展场地清理工作,防止事故再次发生。
3. 应急处置结束(1)制定事故调查报告,对事故的相应情况进行调查和研究,详细记录事故发生的原因及其影响。
(2)及时反馈,向各个职能部门报告事故信息,并按照相关法律法规及部门要求提供事故调查报告、事故影响分析报告等相关材料及数据。
4. 应急预案的修改和完善(1)对预案中存在的不足之处及时进行修改和完善,并向相关部门报告。
(2)对于应急预案中未覆盖的情况,应按照实际情况加入新的预案条目,完善与修改应急预案。
三、应急资源保障(1)消防、安监等相关职能部门应备足相关物资设备,防止事故扩大和更严重的后果发生。
(2)有关企业应制定健全相关的应急措施和应急预案。
同时,应将应急预案与现有的其他风险管理措施结合起来,充分利用现有的技术手段,减少事故的发生率和损失,便于应对可能发生的各种紧急情况。
机械伤害事故应急预案一、概述机械伤害事故是指在机械设备操作和维护过程中,人身安全发生危险的情况。
为了及时有效地处理机械伤害事故,保障员工安全,制定机械伤害事故应急预案是非常重要的。
本预案旨在提供机械伤害事故的应急处理措施,确保员工在紧急情况下能够得到及时救助。
二、机械伤害事故应急预案内容1. 安全培训和宣传为了预防机械伤害事故的发生,必须对员工进行相关的安全培训和宣传工作。
培训内容包括机械设备的操作规程、维护方法、应急处理措施等。
每位员工进入职场前应参加安全培训,并定期进行安全知识的宣传。
2. 事故预防(1) 制定机械设备操作规程,明确操作流程和安全要求。
(2) 定期对机械设备进行维护和检修,确保设备的正常运转和安全性。
(3) 加强对机械设备操作人员的管理和监督,确保其具备相应的技术能力和安全意识。
(4) 建立机械设备安全档案,记录设备维护和检修情况,及时处理设备存在的安全隐患。
(5) 提供必要的防护设备和器材,并进行定期检查和更新。
3. 应急响应(1) 及时报警一旦发生机械伤害事故,现场人员应立即使用通讯设备向应急指挥中心报警,提供准确的事故信息和位置。
(2) 疏散人员现场人员应根据所在位置和事故情况,采取安全、迅速的撤离措施,到达安全区域集结,确保人员的安全和秩序。
(3) 救助伤员现场人员应判断伤员的情况,进行简单的急救处理,如止血、人工呼吸等。
同时,向急救中心报告伤员的情况,等待专业医护人员的救助。
(4) 封锁现场对于机械伤害事故现场,要立即封锁,阻止其他人员进入,并设置明显的警示标志,以免造成更大的危险。
(5) 搜救失踪人员如有员工在事故中失踪,应组织搜救队伍,全力搜寻失踪人员,并向公安机关报案。
(6) 紧急求助如果现场救援无法有效解决问题,应立即向消防、公安等应急救援部门求助,协助处理事故。
三、机械伤害事故应急预案的实施1. 协调配合机械伤害事故发生时,各岗位人员应按照预案要求执行工作,相互协作,互相配合,确保事故应急工作的顺利进行。
机械伤害应急预案
一、应急预案目的。
为了有效应对机械伤害事故,保障员工生命安全和财产安全,减少事故损失,特制定本应急预案。
二、应急组织机构。
1. 应急指挥部,由公司领导组成,负责指挥应急处置工作。
2. 应急救援队伍,由公司内部专业救援人员组成,负责现场救援工作。
3. 应急通讯组,负责应急信息的收集、传递和发布工作。
4. 应急保障组,负责提供应急物资和设备支持。
三、应急预案流程。
1. 事故发生初期,应急指挥部立即启动,组织应急救援队伍前
往事故现场展开救援工作。
2. 应急通讯组负责及时收集事故信息,并向相关部门和人员发布应急通知。
3. 应急救援队伍根据现场情况展开救援工作,确保伤员得到及时救治,同时采取措施减少事故扩大。
4. 应急保障组负责调配应急物资和设备,确保救援工作的顺利进行。
5. 应急指挥部负责对事故进行调查和分析,总结救援经验,提出预防措施,避免类似事故再次发生。
四、应急预案演练。
定期组织机械伤害应急预案演练,提高员工的应急处置能力和危机意识,确保在实际事故中能够迅速、有效地应对。
五、应急预案修订。
根据实际情况,定期对机械伤害应急预案进行修订和完善,确
保预案的有效性和实用性。
六、应急预案宣传。
通过各种形式,对员工进行机械伤害应急预案的宣传和教育,提高员工的安全意识和应急处置能力。
七、其他事项。
本预案自发布之日起生效,对公司内部所有机械伤害事故进行应急处置。
同时,公司将不断完善和提高应急预案的有效性,确保员工的生命安全和财产安全。
机械伤害事故应急预案(精选3篇)机械伤害事故应急预案篇1一、本预案范例适用范围适用于公司所属项目部施工现场,应对可能发生的起重伤害事故(隐患)的应急措施范例。
二、起重伤害事故的潜在原因分析及后果(一)发生起重伤害事故的潜在原因分析(1)起重机械操作人员无证上岗.(2)塔吊作业范围内施工,且无防护设施.(3)塔吊无专业指挥人员。
(4)塔吊作业时,吊物捆扎不牢,机砖等零碎材料吊装无定型工具.(5)起重机械限位失灵,钢丝绳达到报废标准.(6)起重机械无应急断电开关。
(7)起重机械传动机构未进行防护或防护不严。
(8)无交接点检记录,控制箱无锁。
(9)吊车支腿基础不牢、不平。
(10)违反“十个不准吊”。
(11)误操作。
(12)卷扬机滚筒及钢丝绳、绞、碾;(13)升降机升高过程中高空坠落、碰伤、砸伤,升降机倾倒;(14)升降机提升过程中钢丝绳拆断;(15)升降机升至工作面后,接料过程中吊笼下坠;(16)升降机运行工程中冲顶和蹲底;(17)建筑物各楼层的卸料口处,不设置防护门,或设置之后不使用;(18)物料提升机的地面进料口上方不设置防护棚;(19)楼层的卸料口处搭设的卸料平台不规范;以上条件都是诱发起重伤害事故的重要原因(二)发生起重伤害事故的后果(1)人员致残致死率高。
(2)起重机械伤害可造成划伤、骨折、截肢等伤害事故,甚至死亡。
(三)防范措施:(1)落实安全生产责任制,加强设备检查、整改和奖罚力度,严防违章指挥和违章作业。
(2)加强安全教育力度,提高操作人员防范意识,严禁带病作业,疲劳作业。
(3)为防止事故发生,塔吊、外梯等起重设备必须由具备资质的专业队伍安装,司机必须持证上岗。
(4)机手操作时,必须严格按操作规程操作,不准违章作作业,严格执行"十不吊",操作前必须有安全技术交底记录,并履行签字于续。
(5)防护设施到位。
三、应急准备措施1、集团公司应急指挥机构成员:总指挥:总裁副总指挥:总经理(分公司经理)成员:办公室主任安全生产部部长财务部部长技术部部长建筑器材租赁站公司经理公司应急指挥机构成员出差在外或有其他特殊情况时,按职务高低或事先安排排序递补。
高处坠落机械伤害抢救应急预案(最终5篇)第一篇:高处坠落机械伤害抢救应急预案高处坠落机械伤害抢救应急预案在现实生活或工作学习中,保不准会发生突发事件,为了避免造成更严重的后果,总归要预先编制应急预案。
优秀的应急预案都具备一些什么特点呢?下面是小编精心整理的高处坠落机械伤害抢救应急预案,欢迎大家分享。
1.目的本程序规定了公司高处坠落、机械伤害事件发生时应急响应的途径,以保证当高处坠落、机械伤害事件发生时,采取积极的措施保护伤员生命安全,减轻伤情、减少痛苦,最大限度的减轻所带来的伤害。
高处坠落、机械伤害急救必须分秒必争,立即采取止血及其他救护措施,并尽可能使伤者保持清醒,同时及早地与当地医疗部门联系,争取医务人员迅速及时赶往发生地,接替救治工作。
在医务人员未接替救治前,现场救治人员不应放弃现场抢救,更不能只根据没有呼吸或脉搏自判断伤员死亡,放弃抢救。
2.范围本程序适用于公司各部门对高处坠落、机械伤害发生时采取的应急准备与响应的控制措施。
3.职责3.1质安部负责3.1.1公司的应急和响应的管理,组织编制高处坠落、机械伤害等紧急情况发生时的应急和响应方案,制定应急演习计划,并组织实施与评审,确保应急预案的有效性、符合性。
4.工作程序4.1急救中心的联络方式电话号码:120联络原则:选择离事故发生地距离最近,医疗条件较好的医院抢救。
4.2公司急救指挥部:设在质安部组长:苏国彬(总经理)副组长:颜昭武(管理者代表)组员:工程部:洪尚克质安部:魏卫华行政部:吴桂丰财务部:邱诗言4.3现场急救、联络急救中心及报告有关领导的工作程序4.3.1步骤立即停止现场工作,将伤员放置平坦的地方→救护员对伤者进行止血或其他救护措施,组织实施现场急救→现场负责人联系救护中心→向公司领导报告→保护事故现场→公司指挥部门立即赶赴现场,并安排后勤保障→开展事故调查与处理工作4.3.2具体急救方案4.3.2.1高出坠落、机械伤害事故发生后,立即停止现场作业活动,将伤员放置平坦的地方,现场有救护经验的人员立即对伤员按照《电业安全工作规程》(DL-408-91附录八或DL-409-91附录六)中“紧急救护法-创伤急救”实施紧急救护;4.3.2.2现场的最高负责人作为现场的救护指挥员,指挥现场救护工作,在现场的`伤员得到急救的同时,立即使用手机或其他通讯方式拨打“120”电话,与救护中心取得联系,要求紧急救护,(注:应说清伤员的伤情及相关情况,之后应立即报告公司领导及质安部,同时要保护好事故现场)。
关于机械伤害专项应急预案机械伤害专项应急预案3篇第一篇: 机械伤害专项应急预案机械伤害应急预案1 目的为了防止和减少施工机械伤害事故中人员伤亡和财产损失,贯彻“安全第一”预防为主”的方针,并有针对性地采取救援措施,防止事故的进一步扩大,减少人员伤亡和财产损失,特制定本预案2 适用范围适用于各区域项目部施工机械设备发生伤亡事故的应急措施。
3 事故的分类根据国家有关法律、法规,规程、规定和标准,职工因工伤亡事故有以下几类:(1)轻伤事故指一次事故中只发生轻伤的事故。
轻伤是指造成职工肢体伤残,或某器官功能性或器质性程度损伤,表现为劳动能力轻度或暂时丧失的伤害。
一般指受伤职工歇工在一个工作日以上,计算损失工作日低于105日的失能伤害,但够不上重伤者。
(2)重伤事故指一次事故发生重伤(包括拌有轻伤)、无死亡的事故。
重伤是指造成职工肢体残缺或视觉、听觉等器官受到严重损伤,一般能引起人体长期存在功能障碍,或损失工作日等于和超过105日,劳动能力有重大损失的失能伤害。
4 内容(1)发生一般伤害事故1)立即关闭运转机械,保护现场,向本区域项目部负责人汇报。
2)对伤者同时消毒、止血、包扎、止痛等临时措施。
3)尽快将伤者送医院进行处理,或根据医嘱作进一步检查。
(2)发生重伤事故1)立即关闭运转机械,保护现场,迅速拨打110求救和送附近医院急救,断肢随伤员一起运送,并及时向现本区域项目部负责人汇报。
相关人员接到事故报告后,迅速赶赴事故现场,组织事故抢救。
2)现场人员立即对伤者进行包扎、止血、止痛、消毒、固定等临时措施,防止伤情恶化。
如有断肢等情况,及时用干净毛巾、手绢、布片包好,放在无裂纹的塑料袋或胶皮袋内,袋口扎紧,在口袋周围放置冰块、雪糕等降温物品,不得在断肢处涂酒精、碘酒及其他消毒液。
3)对骨折的伤员应利用木板、竹片和绳布等捆绑骨折处的上下关节,固定骨折部位,也可将其上肢固定在身侧、下肢与下肢缚在一起。
4)遇有创伤性出血的伤员,应迅速包扎止血,使伤员保持在头低脚高的卧位,并注意保暖。
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机械伤害事故应急预案范文一、总则机械伤害事故是指在机械设备运转或使用过程中发生的意外事件,可能导致人员伤亡、财产损失和环境污染等严重后果。
为了提高机械伤害事故的应急处理能力,减少事故损失,保障人身安全,制定本应急预案。
二、应急机制1. 应急指挥部设置:根据机械伤害事故的特点,设立由领导或经理负责的应急指挥部,负责协调和决策应急工作。
2. 组织架构:应急指挥部由五个部门组成,分别是指挥部、应急救援部、保障部、信息部和联络部。
各部门的具体职责如下:- 指挥部:负责制定应急预案、组织制定应急预案的培训和演练、协调应急资源的调度等工作。
- 应急救援部:负责组织和实施现场救援工作,包括事故现场的救援人员的组织、物资的调配、伤员的救治等工作。
- 保障部:负责协调和组织事故发生后的生活保障工作,包括安置受灾人员、提供饮食和住宿等。
- 信息部:负责收集、分析和发布与事故相关的信息,包括事故发生的具体情况、应急措施的实施情况、救援工作的进展等。
- 联络部:负责与外界的联络和协调工作,包括与相关部门、社会组织以及受灾人员的沟通和统一协调工作。
三、预案内容1. 应急预案的制定:根据机械伤害事故的特点和具体情况,制定相应的应急预案,包括组织架构、应急流程、应急资源调度、救援措施、防护措施等。
2. 预案培训和演练:定期组织相关人员进行应急预案的培训和演练,提高应急处理的能力和水平。
3. 应急资源准备:建立健全应急资源库,储备应急物资和设备,确保在事故发生后能够及时调配。
4. 事故救援预案:制定事故救援预案,明确事故救援的具体步骤和措施,包括事故现场的保护、伤员的救治、现场清理等。
5. 事故防护预案:建立事故防护预案,采取有效的措施保障人员的人身安全,如穿戴防护装备、设置安全防护设施等。
6. 信息发布与社会协调:及时准确地发布有关事故的信息,积极与相关部门和社会组织进行协调和沟通,共同应对事故。
四、应急流程1. 事故发生信息的接收和处理:当接到机械伤害事故的报警电话或消息后,应急指挥部应立即派人前往现场进行勘察,并向上级报告事故发生的情况。
机械伤害伤亡事故应急预案机械伤害伤亡事故应急预案(精选14篇)在平凡的学习、工作、生活中,有时会有一些突发事件出现,为降低事故造成的损失,往往需要预先进行应急预案编制工作。
怎样写应急预案才更能起到其作用呢?下面是店铺收集整理的机械伤害伤亡事故应急预案,希望对大家有所帮助。
机械伤害伤亡事故应急预案篇11.事故类型和危害程度分析1.1事故类型:机械伤害。
1.2危害程度:人员轻伤、机械设备轻微损坏或轻微财产损失;人员重伤、机械设备严重损坏或一般财产损失;人员死亡、机械设备重大损坏或重大财产损失。
2.应急处置基本原则2.1迅速行动、灵活应对。
处理事故险情时,由项目部事故应急救援指挥领导小组启动本预案并实施;2.2以人为本。
险情处理应首先保证人身安全(包括救护人员和遇险人员);2.3强化防护。
迅速疏散无关人员,防止次生事故发生。
3.组织机构及职责3.1应急组织体系项目部事故应急救援组织体系由项目行政主管领导和分管安全生产的领导与办公室、工程部、设备部、物资部、安质环保部、财务部、施工单位应急组织机构的负责人组成。
3.2指挥机构及职责3.2.1指挥机构项目怒事故应急救援指挥部由抢险组、救护组、疏导组、保障组、善后组、调查组和现场应急组织机构组成。
事故应急救援指挥部办公室设在安质环保部,值班电话:155942xxx。
项目部事故应急自救办公室应设在办公室,明确24小时值班、值班人员和固定电话。
抢险组:安质部和工程部、设备部、物资部和项目自救领导小组和应急救援队伍组成。
救护组:由安质环保部负责人和事故所在地医疗机构组成。
疏导组:由安质环保部负责人和部门人员组成。
保障组:由办公室、工程部、设备部、物资部、财务部负责人组成,必要时邀请技术专家参加。
善后组:项目办公室、计划部、财务部负责人组成。
调查组:由工程部、设备部、物资部负责人组成。
现场应急组织机构:由现场施工单位有关人员组成。
3.2.2事故应急指挥部职责A总指挥的职责:a贯彻国家、地方、行业等上级有关安全应急管理的法律法规、标准和规程;b组织实施单位应急预案,掌握单位事故灾害及险情情况,解决应急工作中的重大问题;c根据事故现场的情况,下令进入相应级别的应急状态,必要时向上级(相关单位)应急救援机构报告有关情况;d确保应急资源配备投入到位,组织项目总体应急演练,指挥项目总的应急行动。
人员伤害应急预案一、应急工作原则事故应急处置要坚持“以人为本”的原则,常备不懈,统一指挥。
首先采取应急措施,抢救受灾人员,对事发地点做到警戒标志,保护好现场。
事故现场应急指挥领导小组应根据规程和现场情况提供技术支持,防止二次事故的发生。
1.1应急处置基本原则(1)迅速行动、灵活应对。
属地管理,分级负责。
(2)以人为本。
事故及险情处理应首先保证人身安全(包括救护人员和遇险人员);(3)强化防护。
迅速疏散无关人员,阻断危险物质来源,防止次生事故发生。
1.2 监测监控(1)实行24小时值班电话制度,项目部设专人负责信息的收集与传递。
综合部安排专人每天收集气象台、电视台等部门发布的气象信息和疫情通报,当有大风、大雨、大雪、大雾、异常气温等恶劣气候以及重大疫情发生时,应立即报告应急小组相关人员。
(2)对于重大危险源,应配备专职安全员或值班人员,采用目测或仪器监测等有效方式对重大危险源进行实时观察观测。
当发现有异常情况,立即采取紧急应对措施并报告应急小组。
(3)对于一般作业场所,应有专职或兼职安全员进行巡视,随时检查,发现异常现象,及时报告,及时排除险情。
当有重大异常情况发生时,立即采取紧急应对措施并报告应急小组。
1.3 预警行动1.3.1 预警级别确定原则依据安全事故紧急程度、危害大小、涉及范围、人员伤亡和财产损失以及需要调动的应急资源等情况,确定安全事故预警等级。
1.3.2 事故等级根据《生产安全事故报告和调查处理条例》,事故划分为特别重大事故、重大事故、较大事故和一般事故4个等级。
(1)一级,特别重大事故,是指造成30人以上死亡,或者100人以上重伤,或者1亿元以上直接经济损失的事故;(2)二级,重大事故,是指造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重伤,或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故;(3)三级,较大事故,是指造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重伤,或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故;(4)四级,一般事故,是指造成3人以下死亡,或者10人以下重伤,或者1000万元以下直接经济损失的事故。
1、事故类型和危害程度分析 (2)2、应急处理基本原则 (2)3、组织机构 (3)4、预防与警报 (3)5、信息报告程序 (5)6、应急处置 (6)7、应急救援结束 (10)8、事故调查和处理 (10)9、培训和演练 (10)10、应急物资与装备保障 (11)1.1 事故类型机械伤害事故是人们在操作或者使用机械过程中,因机械故障或者操作人员的不安全行为等原因造成的伤害事故。
1.2 危害程度分析机械伤害事故主要对人体引起挤压、碰撞、冲击、剪切、卷入、绞绕、甩出、切割、切断、刺扎等伤害。
发生事故以后,受伤者轻则皮肉受伤,重则伤筋动骨、断肢致残,甚至危及生命。
2.1 坚持“以人为本,安全第一”的原则。
应急救援工作要始终把保障作业人员的生命安全和身体健康放在首位,切实加强应急救援人员的安全防护,最大限度地减少机械伤害事故造成的人员伤亡和危害。
2.2 预防为主、加强演练。
认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合管理”的方针,坚持事故应急与预防工作相结合,加强危(wei)险源管理,做好事故预防、预测、预警和预报工作。
开展培训教育,实施组织应急演练做到常抓不懈,提高从业人员的意识和应急能力。
2.3 统一领导,分级负责,职责明确。
机械伤害事故应急抢险救援工作遵循公司统一领导,项目部、班组分级负责,应急救援人员应明确职责,落实应急处置的责任。
2.4 相互协调、快速反应。
项目部、班组应密切协作、相互配合,保证机械伤害事故的信息及时报告、准确传递、快速处置,在第一时间启动相应的应急预案。
2.5 依靠科学,依法规范。
遵循科学原理,充分发挥专家的作用,实现科学民主决策。
依靠科技进步,不断改进和完善应急救援的装备、设施和手段。
依法规范应急救援工作,确保预案的科学性、权威性和可操作性。
组长:李祥军、副组长:董斌权、王箭队员:陈洪涛、杨立新、代长涛、肖今琦、王通、朱瑛、黄小轩机械伤害危(wei)险源监控应根据国家、行业标准,结合实际生产情况,对办公生活区、作业区的存在机械伤害的危(wei)险源进行详细辩识,并评价出重大危(wei)险源。
机械伤害应急预案编制: ****审核: ****审批: ********局集团有限公司****高速公路****合同段项目经理部2007年10月机械伤害应急预案机械伤害造成的受伤部位可以遍及全身各个部位,如头部、眼部、颈部、胸部、腰部、脊柱、四肢等,有些机械伤害会造成人体多处受伤,后果非常严重。
现场急救对抢救受伤非常关键,如果现场急救正确及时,不仅可以减轻伤者的痛苦,降低事故的严重程度,而且可以为争取抢救时间,挽救更多人的生命。
因此,特制定本预案。
一、应急领导小组成员:组长:**** ****副组长: **** ****组员:二、应急领导小组人员职责。
****负责应急救援组织工作;****、****负责现场应急救援指挥工作;****、****责机械设备的调集指挥工作;****、****负责人员调集工作;****、****负责伤员救护工作并负责和送往医院治疗;****、****负责事后调查工作。
三、项目部及所属各队的车辆和人员都在机械伤害发生后,都归应急领导小组指挥。
四、应急救援措施(一)伤害急救基本要点1、发生机械伤害事故后,现场人员不要害怕和慌乱,要保持冷静,迅速对受伤人员进行检查。
急救检查应先看神志、呼吸,接着摸脉搏、听心跳,再查瞳孔,有条件者测血压。
检查局部有无创伤、出血、骨折、畸形等变化,根据伤者的情况,有针对性地采取人工呼吸、心脏挤压、止血、包扎、固定等临时应急措施。
2、让人迅速拨打急救电话,向医疗救护单位求援。
急救电话:120应急领导小组办公室电话:****南京市****医院电话:3、拔打急救电话注意事项①在电话中应讲清伤员的确切地点,如联系方法、行驶路线等。
②简要说明伤员的受伤情况、症状等,并询问清楚在救护车到来之前,应该做些什么。
③派人到路口准备迎候救护人员。
3、遵循“先救命、后救肢”的原则,优先处理颅脑伤、胸伤、肝、脾破裂等危及生命的内脏伤,然后处理肢体出血、骨折等伤。
4、检查伤者呼吸道是否被舌头、分泌物或其他异物堵塞。
5、如果呼吸已经停止,立即实施人工呼吸。
6、如果脉搏不存在,心脏停止跳动,立即进行心肺复苏。
7、如果伤者出血,进行必要的止血及包扎。
8、大多数伤员可以毫无顾忌地抬送医院,但对于颈部背部严重受损者要慎重,以防止其进一步受伤。
9、让患者平卧并保持安静,如有呕吐,同时无颈部骨折时,应将其头部侧向一边以防止噎塞。
10、动作轻缓地检查患者,必要时剪开其衣服,避免突然挪动增加患者痛苦。
11、救护人员既要安慰患者,自己也应尽量保持镇静,以消除患者的恐惧。
12、不要给昏迷或半昏迷者喝水,以防液体进人呼吸道而导致窒息,也不要用拍击或摇动的方式试图唤醒昏迷者。
(二)现场急救技术1、人工呼吸口对口(鼻)吹气法是现场急救中采用最多的一种人工呼吸方法,其具体操作方法是:(1)对伤员进行初步处理:将需要进行人工呼吸的伤员放在通风良好,空气新鲜、气温适宜的地方,解开伤员的衣领、裤带、内衣及乳罩,清除口鼻分泌物、呕吐物及其他杂物:保证呼吸道畅通。
(2)使伤员仰卧,施救人员位于其头部一侧,捏住伤员的鼻孔,深吸气后,将自己的嘴紧贴伤员的嘴吹人气体。
之后,离开伤员的嘴,放开鼻孔,以一手压伤员胸部,助其呼出体内气体。
如此,有节律地反复进行,每分钟进行15次。
吹气时不要用力过度,以免造成伤员肺泡破裂。
(3)吹气时,应配合对伤员进行胸外心脏按摩。
一般地,吹一次气后,作四次心脏按摩。
2、心肺复苏胸外心脏按摩是心脏复苏的主要方法,它是通过压迫胸骨,对心脏给予间接按摩,使心脏排出血液,参与血液循环,以恢复心脏的自主跳动。
其具体操作方法是;(1)让需要进行心脏按摩的伤员仰卧在平整的地面或木板上;(2)施救人员位于伤员一侧,双手重叠放在伤员胸部两乳正中间处,用力向下挤压胸骨,使胸骨下陷3~4cm,然后迅速放松,放松时手不离开胸部。
如此反复有节律地进行。
其按摩速度为每分钟约60~80次。
胸外心脏按摩时的注意事项:①胸部严重损伤、肋骨骨折、气胸或心包填塞的伤员,不应采用此法。
②胸外心脏按摩应与人工呼吸配合进行。
③按摩时,用力要均匀,力量大小看伤员的身体及胸部情况而定;按压时,手臂不要弯曲,用力不要过猛,以免使伤员肋骨骨折。
④随时观察伤员情况,作出相应的处理。
3、止血当伤员身体有外伤出血现象时,应及时采取止血措施。
常用的止血方法有以下几种:(1)伤口加压法这种方法主要适用于出血量不太大的一般伤口,通过对伤口的加压和包扎,减少出血,让血液凝固。
其具体做法是如果伤口处如果没有异物,用干净的纱布、布块、手绢、绷带等物或直接用手紧压伤口止血;如果出血较多时,可以用纱布、毛巾等柔软物垫在伤口上,再用绷带包扎以增加压力,达到止血的目的。
(2)手压止血法临时用手指或手掌压迫伤口靠近心端、的动脉,将动脉压向深部的骨头上,阻断血液的流通,从而达到临时止血的目的。
这种方法通常是在急救中和其他止血方法配合使用,其关键是要掌握身体各部位血管止血的压迫点。
手压法仅限于无法止住伤口出血,或准备敷料包扎伤口的时候。
施压时间切勿超过15分钟。
如施压过久,肢体组织可能因缺氧而损坏,以致不能康复,继而还可能需要截肢。
(3)止血带法这种方法适合于四肢伤口大量出血时使用。
主要有布止血带绞紧止血、布止血带加垫止血、橡皮止血带止血三种。
使用止血带法止血时,绑扎松紧要适宜,以出血停止、远端不能摸到脉搏为好。
使用止血带的时间越短越好,最长不宜超过3小时。
并在此时间内每隔半小时(冷天)或1小时慢慢解开、放松一次。
每次放松1~2分钟,放松时可用指压法暂时止血。
不到万不得已时不要轻易使用止血带,因为上好的止血带能把远端肢体的全部血流阻断,造成组织缺血,时间过长会引起肢体坏死。
4、搬运转送转送是危重伤病员经过现场急救后由救护人员安全送往医院的过程,是现场急救过程中的重要环节。
因此,必须寻找合适的担架,准备必要的途中急救力量和器材,尽可能调度速度快、震动小的运输工具。
同时,应注意掌握各种伤病员搬运方式的不同:(1)上肢骨折的伤员托住固定伤肢后,可让其自行行走。
(2)下肢骨折用担架抬送。
(3)脊柱骨折伤员,用硬板或其他宽布带将伤员绑在担架上。
(4)昏迷病人,头部可稍垫高并转向一侧,以免呕吐物吸人气管。
公司安全员安全生产目标责任书(赠品)不需要可以删除一、公司安全员安全生产职责1.按照“谁主管、谁负责”的原则,对公司安全工作负责。
2.贯彻落实安全标准化有关的法律法规及公司的规章制度和其他要求,推动公司具备国家有关法律、行政法规和国家标准、行业标准规定的安全生产条件。
3.组织制定、修订和审批安全工作的管理规章制度、规程、措施、计划,并组织实施、监督检查执行情况,组织安全培训、教育和考核工作,确保有关安全生产投入的有效实施。
4.定期召开安全工作会议,听取工作汇报,分析安全工作动态,布置、监督、检查、考核、总结、评比安全工作,及时研究解决工作中存在的问题、安全隐患,布置整改措施及安全措施。
5.组织、参加公司组织的安全生产大检查,每月组织专业性检查,排查事故隐患,发现问题及时解决,对不能解决的问题应及时如实上报。
6.负责组织安全、消防设施的维修工作,做到随报随修、及时恢复防护功能。
保证安全卫生、环境保护设施与主体工程“三同时”。
7.负责组织本部门职工进行安全教育、培训、考核。
8.组织制定并实施事故预防措施和应急预案,每年组织应急演练。
9.负责相关方的安全管理工作,对相关方违约负有连带管理责任。
10.及时、如实向上级报告事故,不得隐瞒不报、谎报或拖延不报,参加应急处置,保护现场,做好记录。
发生重特大事故,及时赶赴现场,组织指挥抢救。
11.安排落实公司下达的不定期安全管理工作。
二、目标1.杜绝工伤事故、重大火灾事故、重大危险化学品事故、重大特种设备事故、重大交通事故。
2.必须执行“三不伤害”(即:不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害)。
3.杜绝各类违章作业(含各种规程)和违章指挥。
4.严格执行安全生产组织人员保证体系,确保安全生产。
5.按时完成布置的安全工作任务。
6.上岗前安全培训考核合格率100%。
7.按计划参加日常安全培训率100%。
8.劳保用品正确配戴率达100%。
9.安全检查、隐患排查参加率95%。
10.事故隐患及时整改率95%。
11.有效执行操作规程率100%。
12.生产安全事故应急救援预案演练不少于一次。
13.自查自报上报率100%。
14.教育培训覆盖率100%。
三、奖惩办法1.年内公司将对以上目标进行考核,达到目标要求的,进行表彰奖励,达不到目标要求的,公司视情节给予处罚。
2.自觉履行法定义务,完成年度目标,可评为安全工作先进个人。
3.对未达标的个人,实行一票否决,给予取消其评比先进的资格。
4.对于玩忽职守,工作不负责任造成一定后果的人员,公司将根据情节轻重严肃处理,直至追究刑事责任。
5.因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的,对有关责任人员按照国务院《关于特大安全事故行政责任追究的规定》给予行政处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。
总经理:公司安全员:。