广西柳州事业单位2014年录用公告
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2014广西柳州市融安县事业单位招聘面试合格分数线柳州事业单位面试名单| 事业单位招聘面试技巧广西柳州市融安县事业单位招聘面试公告已经正式公布,大家对于面试除了一下备考资料之外,其实应该还比较关心2014广西柳州市融安县事业单位招聘面试合格分数线是多少?真心的希望自己能过达到分数,然后进入下一个环节。
今天小编就为大家带来了有关2014广西柳州市融安县事业单位招聘面试合格分数线的相关信息以及面试备考资料,具体详情如下:所有考场面试满分100分,合格60分。
面试不合格的不可以进入下一步程序。
【新闻事件】“工作是另一位同事做的,但是单位准备表彰你。
遇到这种情况,你该怎么办?”这是昨天上午开考的武汉面试题之一。
该向上级如实反映还是该听领导安排?这道题让不少考生“纠结”。
一位刚面试完的考生说到,遇到这种情况,应该向领导说明事情不是自己做的,不应该遮遮掩掩。
另一位报考市工商局的考生则显得有些懊恼。
她说自己这一题答得最不好,打草稿时她认为应向领导澄清,但回答时转念一想,给出的答案是应该服从领导决定,领导说表彰谁就表彰谁。
记者向市人社局公务员录用与考核奖惩处长张馨提出了这一问题。
“如果是我的话,我会先向领导如实说明情况,不应该将他人功劳据为己有。
”张馨也说道,说明情况后,还要听取领导的意见。
张馨认为此题意在考察考生的综合能力。
(2014年6月12日《武汉晚报》) 【中公教育专家热议】在当前的面试考试中,人际关系越来越受到很多考官的“喜爱”,也成为了考察考生的一个重要的题型。
在工作中,人与人的相处一直都既是学问,又是艺术。
从最平常的工作相处,到纷繁复杂的心理状态,人际关系题目可谓是经历了一个不算长的历史。
从简单到困难,或许所有的题目都是如此,但是,所谓“不忘初心,方能始终”。
最复杂的人的心理,最终还是要回归最简单的题目。
在面试的大浪大潮中,有些考生已经开始陷入了一个“不按常理出牌”的怪圈,他们往往在作答的时候,在他们的经过了十几年义务教育的小脑袋瓜里经过一个艰难的思想斗争。
国家公务员| 事业单位| 村官| 选调生| 教师招聘| 银行招聘| 信用社| 乡镇公务员| 各省公务员|广西壮族自治区2014年度考试录用公务员公告解读根据广西人事考试网发布的《广西壮族自治区2014年度考试录用公务员公告》可知2014年广西全区14个设区的市(以下简称“市”)和26个自治区直属机关共计划招录公务员9266人,比2013年广西区多招录1000人多,同比增长12.5%。
一、招考时间解读项目时间组织第一次网上报名3月6日8:00—13日20:00网上资格审查3月6日8:00—15日20:00网上缴费3月6日8:00—16日23:00网上改报职位3月20日8:00—21日17:30打印《准考证》4月7日8:00—13日12:00组织笔试4月12日(周六):公共科目笔试4月13日(周日):专业科目笔试公布笔试合格分数线及成绩查询5月9日前发布第一次面试资格审查通告5月13日前发布第一批进入面试人选名单2014年5月27日前第二批职位网上报名6月3日8:00—6日18:00第二批职位报名资格审查6月3日8:00—8日18:00发布第二次面试资格审查通告6月10日前组织第二批进入面试范围人选打印《报名登记表》2014年6月10日8:00—6月19日18:00 确定面试人选6月19日前发布面试公告面试前一个星期国家公务员| 事业单位| 村官| 选调生| 教师招聘| 银行招聘| 信用社| 乡镇公务员| 各省公务员|组织面试6月28日、29日,7月5日、6日通过和2013年广西区公务员考试时间安排相比,2013年广西区考笔试时间为4月12日,笔试公布时间为5月17日,而根据目前广西人事考试网公布的考试2014年的笔试成绩公布时间为5月9日比2013年提前了一周的时间,而2013年的面试时间为6月15日,2014年第一次面试的时间为6月28日,时间同比2013年晚了13天时间,由此可知参加2014年广西区考的考生,从笔试成绩得知到第一次面试时间的时间间隔由2013年的28天拉大到2014年的48天,即进入2014年面试的考生准备面试的时间更加充裕,复习周期加长。
2014广西柳州市融水县事业单位招聘面试合格分数线柳州事业单位面试名单| 事业单位招聘面试技巧广西柳州市融水县事业单位招聘面试公告已经正式公布,大家对于面试除了一下备考资料之外,其实应该还比较关心2014广西柳州市融水县事业单位招聘面试合格分数线是多少?真心的希望自己能过达到分数,然后进入下一个环节。
今天小编就为大家带来了有关2014广西柳州市融水县事业单位招聘面试合格分数线的相关信息以及面试备考资料,具体详情如下:面试成绩满分为100分,面试成绩60分为合格。
【试题】有一份工作,和你的专业对口,但待遇一般;另一份工作,与你的专业无关,但待遇很好。
请问你如何选择?【参考答案】择业是每个人需要面对的人生重要转折点,在择业的过程中,我们需要明确自身的定位,全方面了解信息,综合考量多方面因素,其中专业、待遇是择业过程中需要考虑的重要因素之一,因此在面对专业和待遇难两全的情况,需要坦然面对,正确判断,有所取舍。
第一,面对专业对口,待遇一般的工作,通过分析,专业对口意味着我可以发挥我的专业优势,有利于自己快速熟悉新环境,适应新岗位;至于待遇一般,应该正确去看待,一方面如果待遇能够保障基本生活所需,不影响正常生活的话,作为一个求职者,尤其是职场新人,不应该眼高手低,而是要看到在该岗位上自己能先为用人企业提供什么、创造什么,相信企业也会给新人提供职业晋升加薪的机会和广阔的发展前景。
另一方面,如果待遇一般,已经影响自己的基本生活,那么需要慎重选择,如果短期之内判断自己没有发展的空间,则可以考虑其他工作机会,毕竟有了基本的生存保障才能进一步求发展。
第二,面对专业无关,待遇很好的工作,应该从以下两方面考虑:其一不能单纯考虑待遇的因素,待遇很好意味着自己付出更多的努力,需要衡量自己能否承担起岗位赋予的使命,只有具备这样的责任意识,才能让自己在工作岗位上充分发挥自己的能力优势,做到游刃有余,从而为企业、为自己创造更多的价值;其二需要注重长远的职业规划的重要性,将眼前利益和长远利益结合起来。
柳州市三江县2014年考试录用公务员拟录用人员公示
根据《广西壮族自治区2014年度考试录用公务员公告》等有关规定,经过公开报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察等程序,拟录用吴澜澜等74位同志(附件1)为公务员,现予以公示;因无合格人选,柳州市三江侗族自治县广播电视局等4个职位共取消或减少录用计划4名(附件2)。
公示期7天,如对拟录用人员的录用资格有异议,请以书面形式并署真实姓名和联系方式,于2014年9月2日前邮寄或直接送达三江县人力资源和社会保障局人事管理综合股。
公示时间:2014年8月27日至9月2日
材料邮寄(送达)地址:柳州市三江县古宜镇江峰街七号
邮政编码:545500
监督电话:0772--8612039
附件:1、柳州市三江县2014年考试录用公务员拟录用人员名单
2、柳州市三江县2014年考试录用公务员取消录用或减少
计划职位表
2014年8月27日。
2014柳州市教师招聘面试公告相关推荐:2014广西柳州市中小学教师招聘公告1.面试入围人选资格初审招聘单位主管部门根据计划聘用人数与面试人选1∶3的比例,按照笔试成绩从高分到低分的顺序,确定拟进入面试范围的人选,比例内末位考生出现笔试成绩并列时,同时确定为拟进入面试范围人选。
招聘单位负责通知拟进入面试范围人选将报名申请材料通过传真、邮寄或个人送达的方式,给招聘单位进行面试资格审查。
具体包括以下材料复印件:本人有效居民身份证、毕业证和学位证、报名登记表、户口簿、工作经历证明(报考岗位有工作经历要求的人员须提供)、所在单位出具的同意报考证明(加盖公章)以及报考职位所要求的其他资格条件的证明材料等。
报考的岗位类别及等级是专技12级及以上的,在提供专业技术资格等级证书的同时,还须提供对应职称外语、职称计算机考试通过证明或免考审批证明,以及《信息技术与信息安全公需科目合格证书》,如当时提供有困难的,可在办理聘用手续时提供(必须)。
对于在职的报考人员,开具所在单位同意报考证明确有困难的,经招聘单位同意,可在考核、体检前提供(必须)。
出现未通过资格审查或自愿放弃面试资格人员的,按照笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补面试人员,递补人选的资格审查同上。
已确定的面试人选名单由招聘单位主管部门在柳州市教育局网站、招聘单位工作区域内公示5个工作日。
面试时间、地点及相关事宜由招聘单位电话或函件通知进入面试人员。
2.发布面试公告参加面试人选确定后,由面试实施机关在柳州市教育局网站的“柳州市中小学校公开考试专题”发布面试公告。
面试公告发布后,如有考生自愿放弃面试资格的,不再递补面试人选,按实有人员进行面试。
发布面试公告的时间:面试前一个星期。
3.面试资格复审面试前,各招聘单位主管部门要通知进入面试人员通过现场验证进行资格复审。
资格复审时,报考人员应提供前述报名申请材料的原件。
材料审核无误的且符合岗位条件的,当场发放《面试资格确认书》;提供的原件与资格初审时提供的复印件不符的,取消面试资格,所有责任由报考者自负。
2014广西柳州事业单位面试合格分数线柳州事业单位招聘课程| 事业单位考试面试技巧不管是笔试还是面试,都会有有自己的分数,而大家也是比较关心自己的分数是不是合格了,也就是说有木有过最低分数线,能不能够进入下一个环节,那么大家知道2014广西柳州事业单位面试合格分数线是多少吗?不知道的话,就让小编来告诉大家吧:面试成绩满分为100分,面试成绩60分为合格。
另外,今天小编还整理有关2014广西柳州事业单位面试备考资料,详情如下:【题目】今天面试感觉你模式化很严重,你怎么解释?【中公教育解析】首先,我很珍惜这次面试的机会,也很严肃地看待本次面试,在本次面试中我尽最大努力展示自己的真实能力和真情实感,避免说空话、假话、套话,避免模式化答题。
其次,对于考官感觉模式化严重的问题,我想谈谈自己的看法。
在本次面试之前,我通过自己学习参考教材、自己钻研公职人员岗位所需要具备的素质来进行备考。
准备面试过程中我学习了很多知识,我发现面试题目其实都很贴近生活实际,需要我们在生活的感悟中提炼出经验与规律,将千头万绪的思路浓缩成短短十几分钟的面试交流,展示出自己的思维方式与素质能力。
在平时的学习和工作中,我比较讲究条理和逻辑,并且善于积极运用自己以往总结的经验,这是周围的人普遍肯定的一点,我自己也认为这是我身上比较好的特质。
例如组织某类活动,我总结出的答题总体思路是“事前——事中——事后”,这听起来像模式化的东西,但这样的思路是具有现实的指导意义的,我不但在答题时这样说,在实际工作中也是这样做的,而且在实际工作中也确实取得了很好的效果。
在今天的答题中,由于时间有限,我没有能够结合自己的实际经历进行更详细的阐述,听起来有些像套话,比较模式化,这是我觉得令人遗憾的地方。
其实在刚才的答题过程中,我想到了好几个实际案例,这些素材与我刚才的答题内容都是相通的,只是我当时觉得答题框架已经清晰呈现出来了,怕时间不够,就简明扼要的表达了一下自己的观点,没有详细展开。
2014广西柳州市融安县事业单位招聘面试对象柳州事业单位面试名单| 事业单位招聘面试技巧2014广西柳州市融安县事业单位招聘面试公告现已经公布,相信各位考生都知道了自己是否是本次2014广西柳州市融安县事业单位招聘面试对象,如果是的,就要赶紧抓紧时间努力的备考,如果不是的,就可以准备自己另外的事情勒。
今天小编还为大家带来了有关2014广西柳州市融安县事业单位招聘面试备考资料,具体详情如下:面试对象:在笔试合格分数线基础上,按聘用职位笔试总成绩从高分至低分以1:3的比例确定面试人选。
对达不到比例,确急需进人的岗位,经事业单位主管部门同意,并报市人力资源和社会保障局核准后,才能进入面试。
公车消费作为“三公消费”当中重要的一环,历来备受社会的关注,公车的过度使用往往也成为腐败的重要表现,在中央厉行节俭、严控三公消费的大背景下,公车改革逐步被提上日程,此次浑南新区推出的“公务的士”政策无疑是对公车改革的一次有益尝试,新思路、新方法、新的切入点也给其他省市公车改革提供了样板。
第一,“公务的士”可以有效节约财政开支。
之前公车的购置保养和运营费用都由政府财政负担,几乎全都可以报销,这就不可避免的出现公车私用等不良现象,从而导致资金的大量浪费,不仅严重影响了政府的形象,而且还产生公共财政为私人买单的情况,引起群众的极大不满。
“公务的士”的新政策采取软件约车,打折计费的方式就很好的避免了公车的滥用和对财政资金的浪费。
第二,“公务的士”可以有效遏制公车私用等违法违纪行为。
公车历来被视为特权的象征,部分地方工程成为领导的专用御品,无论公事私事都用公车,甚至有的部门超标配车,导致违纪违规现象时有发生。
而“公务的士”上全部安装GPS监管系统,实现车辆和驾驶员的全程监控监管,只要操作落实到位,就能很好减少公车使用中的违规违纪现象。
第三,通过第三方平台实现监督管理提高政策执行效率。
之前各地的公车改革都在一定程度上保留了单位对公车的调配和管理权,这就难免出现改革走形式,钻空子等问题,而公车的滥用、私用依旧存在。
2014广西柳州市三江县事业单位招聘面试要求细节柳州事业单位面试名单| 事业单位招聘面试技巧入围2014广西柳州市三江县事业单位招聘面试环节的考生,要注意啦,对于2014广西柳州市三江县事业单位招聘面试要求细节问题,伙伴们是要必须了解的,不然面试不了,可就亏大了,小编今天为大家整理了有关2014广西柳州市三江县事业单位招聘面试要求的细节,亲们,可要记住啦:面试人选在2014年8月23日上午7:30必须携带身份证和面试资格确认书到三江县实验学校报到,8:00统一到面试地点进行抽签以确定面试顺序,抽签后统一集中等候。
上午8:00未到达的考生不允许进入候考室,按自动放弃面试资格处理【试题】开会前一小时发现会场的后背景有一个汉字写错了,你怎么办?【题型分析】应急应变类题目【中公教育解析】后背景有汉字弄错,将影响到会议的严肃性,对与会者产生不良影响。
此时面临的主要任务是如何将这个写错的字改回正确的形式,或者是如何能使会议召开不受到这个错误的字的影响。
我认为可以采用以下几种办法:(1)直接用同色同质的纸张打印正确的字进行替换,同事有擅长美工的,进行一定的装饰与修饰,最好能够使改正之后完全看不出来差异;(2)挑出另外的几个汉字与写错的汉字同时进行替换,利用形状、颜色等进行装饰,以重点强调、宣传的概念进行,使与会者能够认为背景板的设计是为了突出会议主题;(3)看是否能启用电子设备,将背景板撤下,换成电子背景板,并配上背景音乐;(4)如果错误的汉字影响不大或者处于非常不显眼的位置,那么可以造成一定程度的文字破损,利用小错误掩盖大错误;(5)如果写错的文字处在非常不显眼的位置,且对会议主题不会造成大影响,那么可以暂时不管;(6)仔细思考写错的字是否能够根据会议议题,进行另类阐释。
如果可以的话,就和主持人进行协商,由主持人在一开始时增加一个另类阐释的环节,这样一方面可以改正错误,另一方面还增加了幽默感和趣味性。
(7)如果这个错字实在影响太大,并且以上办法都无法解决,那么可以直接撤掉背景板,临时增加一些小的宣传展示;我会对工作出现疏漏的原因进行认真反思并总结,避免以后重复发生。
城中区政府网:2014柳州城中区招聘聘用制机关20名2014事业单位招聘信息| 事业单位考试真题及答案一、招考职位和人数城中区聘用制机关工作人员20人。
岗位一:法学类专业3人;岗位二:会计与审计类专业5人;岗位三:经济学类专业6人;岗位四:不限专业6人。
二、报名条件(一)遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护党的路线、方针、政策。
(二)具有良好的品行,身体健康,热爱机关工作,无违法违纪行为。
(三)具有柳州市户口。
(四)年龄在35周岁以下(1978年7月1日以后出生)。
(五)全日制大专以上(含大专)学历,专业要求参照岗位设置相关要求。
(六)具备良好的沟通协调和语言表达能力,有一定的文字写作能力,能熟练操作计算机办公软件。
三、工资待遇研究生:2181.33元/月,本科:1981.33元/月,专科:1781.33元/月,均含单位应缴五险。
工资待遇根据工作人员年度考核情况逐年递增,第二年增资200元/月,第三年增资300元/月,第四年增资600元/月,并根据有关政策享受年度绩效奖。
四、报名及资格审查(一)报名方式:现场报名。
报考人员须填写《柳州市城中区公开招聘社区工作人员报名表》,于报名期间持报名表、本人身份证、户口簿、毕业证书、学位证书、相关资格证原件及复印件各1份,近期同底免冠1寸相片1张到指定地点现场报名。
(二)报名时间:2014年7月12日— 7月13日。
(三)报名地点:城中区人力资源市场(柳州市解放南路174号)。
五、考试安排考试采取笔试和面试形式,报名通过审核后考生当场领取《考试资格确认书》,凭《考试资格确认书》及身份证参加考试。
(一)笔试。
笔试为闭卷考试。
笔试内容以机关工作人员应知应会及公共基础知识为主。
实行统一命题、统一制卷、统一评阅卷、统一发布成绩。
原则上依据笔试成绩从高分到低分按招聘人数1:3的比例确定进入面试人员。
1.笔试时间:2014年7月16日晚上19:30开考。
2.笔试地点:城中区人力资源市场五楼会议室(柳州市解放南路174号)。
广西柳州事业单位2014年录用公告2014年广西柳州市事业单位招聘工作人员919名公告、报名注意事项、职位表考等最新资讯请点击:/news/20140503/109307.html 行测、申论在线做题、搜题“神器”---砖题库:/ 根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部2005年第6号令)、《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(人社部发〔2010〕92号)、《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)、《广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员面试工作规则(试行)》(桂人社发〔2012〕79号)文件精神,我市定于2014年6月14日(星期六)开展面向社会公开招聘事业单位工作人员、机关(参照公务员法管理事业单位)后勤服务人员的考试。
为确保这次考试聘用工作顺利完成,特制定本简章。
一、招聘的基本条件(一)具有中华人民共和国国籍,且年满18周岁;(二)遵守宪法和法律;(三)具有良好的品行;(四)具备岗位所需的任职资格、职业(执业)资格及技能要求;(五)具有招聘岗位所需的学历和资历;(六)适应岗位要求的身体条件;(七)招聘岗位所规定的其他资格条件(详见《2014年度柳州市事业单位、机关(参照公务员管理)单位招聘工作(后勤)人员岗位资格条件表》);(八)其他1.时间段要求:招聘条件中凡涉及时间段的计算,均以2014年7月31日为界。
2.应聘人员不能应聘与本人有应回避亲属关系的岗位。
二、招聘对象(一)获得全国普通高等院校全日制本科及以上学历或硕士学位以上的报考人员,或具有中级及以上专业技术资格的人员;报名不受户口所在地限制。
(二)全日制普通高等学校专科学历的报考人员,属应届毕业生的其生源地应为柳州市(含六县);属在职人员的应为柳州市(含六县)常住户口。
(三)非全日制普通高等学校专科及以上学历的报考人员应为柳州市(含六县)常住户口。
(四)对报考县城乡镇事业单位专业技术岗位的报考者,属柳州市(含六县)常住户口的,学历可放宽至中专学历,对报考司机、厨师等工勤技能岗位的报考人员,属柳州市(含六县)常住户口的,学历可放宽至高中毕业。
(五)属于柳州市给予适当照顾的(夫妻两地分居、照顾父母身边无子女、随军家属就业)报考人员报名不受户口所在地限制。
(六)柳州市常住户口的报考人员,在柳州市公安局户籍部门入户登记时间为2014年7月31日24:00时以前。
三、报名2014年度柳州市事业单位招聘工作人员以及机关(参照公务员管理事业单位)招聘后勤服务人员公开招考工作全部实行网上报名、网上资格审查、网上交费、网上打印准考证。
(一)网上报名填表凡符合本简章报考条件要求者,在柳州市人力资源和社会保障网报名。
报考者只能报考一个部门或单位的一个岗位。
报考者在规定的时间内登录柳州市人力资源和社会保障网的事业单位公开考试专题栏目进入报名系统,填写《2014年度柳州市事业单位公开考试招聘工作人员报名表》(以下简称《报名表》),同时上传本人近期免冠1寸正面证件电子照片(格式为.jpg格式,大小5-30k,照片上传后招聘单位才能审核资格条件),认真核对信息无误后提交,经审查合格并缴费后,在同一网站上自行下载打印《报名表》一式三份并妥善保存,对打印的《报名表》由报考者本人签名确认。
网上报名填表时间:2014年5月5日9:00时-5月16日17:00时报名、缴费、准考证下载及招聘单位联系方式等有关事项及要求详见柳州市人力资源和社会保障网的“柳州市人事考试中心”“事业单位公开考试专题”“2014年度柳州市事业单位公开招聘工作人员报名系统”。
(二)资格审查方式及时间各招聘单位及其主管部门按照市人事考试中心提供的方式进入网上资格预审系统,依据本简章规定的招聘岗位资格条件在网上对报考者进行资格审查,在两个工作日内提出是否同意报考的意见。
对符合报考条件的,不得拒绝报考;不同意报考的要简要说明理由。
报考者要认真核对报考岗位的招聘条件(特别注意是否有年龄、职称要求,是否有工作经历要求,是否有户籍限制,是否有党团员要求等),凡是不符合报考条件的,取消报考资格,责任由报考者承担。
通过资格审查的报考者,不得再改报符合岗位资格条件的其他岗位。
未通过资格审查的报考者,在报名期内,可以再改报符合岗位资格条件的其他岗位。
招聘单位应指定专人并严格按照简章公布的岗位条件,认真负责对报考人员进行资格审查,如审查不严造成失误,从而导致的损失由招聘单位承担相应责任。
资格审查时间:2014年5月6日9:00时-5月17日17:00时报名、缴费、准考证下载及招聘单位联系方式等有关事项及要求详见柳州市人力资源和社会保障网的“2014年度柳州市事业单位公开招聘工作人员报名系统”。
(三)缴纳报名考试费及发票领取时间经招聘单位及其主管部门审查同意的报考者,按规定应缴纳考试费100元。
若未按期交费者视为自动放弃报名。
网上交费办法详见柳州市人力资源和社会保障网柳州市人事考试中心栏目中建行缴费帮助指南有关说明。
网上缴费时间:2014年5月6日9:00时-5月18日17:00时需领发票者,请在下列时间办理:2014年6月12日(周四)、6月13日(周五)上午9:00—11:30时,下午15:00—17:00时在柳州市人力资源和社会保障局规划财务科(柳州市中山东路42号市人力资源和社会保障局),凭身份证原件、准考证、报名表领取。
(四)从网上下载打印准考证方法及时间资格审查合格并已交报名考试费的报考者,请从柳州市人力资源和社会保障网柳州市人事考试中心栏目中事业单位公开考试专题准考证打印入口下载打印准考证(必须打印出上传的电子照片,自贴照片无效)。
报考者按准考证上的时间、地点参加公共科目笔试。
笔试时需携带本人身份证原件、准考证,以上两证不全者,不能参加考试。
网上下载打印准考证时间:2014年6月7日9:00-14日17:00四、考试(一)公共科目笔试1.公共科目笔试内容:笔试科目为《公共基础知识》和《职业能力倾向测验》,每科分值满分为100分;笔试以闭卷方式进行,由市人事考试中心统一组织。
《公共基础知识》包括政治理论、事业单位改革与管理、法律常识、职业道德、公文写作与处理、时事政治等;《职业能力倾向测验》包括逻辑推理、语言理解与表达、数量关系分析、判断推理分析、常识判断分析、资料分析等内容。
2.开考的比例:招聘职位与报名人数的开考比例不能少于1:3。
对招聘职位达不到开考比例的,确因工作急需补缺的,由招聘单位(或主管部门)在缴费结束后3天内(2014年5月19日-5月21日)报市人力资源和社会保障局同意后,方能开考;确实不能开考的岗位,由招聘单位(或主管部门)报经市人力资源和社会保障局同意后,由招聘单位及时告知报考人员,并在2天内(2014年5月28日9:00—5月29日17:00)选择报考其他岗位。
3.改报及退费。
如考生所报考的岗位因不足开考比例而取消开考的,可以申请改报或退费。
改报考生可在2014年5月28日9:00—5月29日17:00在网站上直接改报其他岗位。
招聘单位在2014年5月28日9:00—5月30日17:00审核改报人员信息,不想改报或改报不成功的考生,报名费退还回原缴费卡。
4.笔试时间:2014年6月14日(星期六)《公共基础知识》上午9:00—11:00《职业能力倾向测验》下午14:30—16:30公共科目笔试地点、考务事项详见《准考证》。
5.照顾加分。
少数民族报考人员加3分。
照顾加分计入笔试总成绩。
(二)专业科目笔试专业科目笔试由各招考单位主管部门统一组织。
时间、地点由组织专业科目笔试的部门通过媒体公布。
专业科目笔试不收考试费,不单独划定合格分数线。
须参加专业科目笔试的岗位详见资格条件表。
(三)面试1、面试入围人选资格初审根据笔试成绩总体水平和招聘岗位的情况,划定笔试合格分数线。
在笔试合格分数线基础上,招聘单位主管机关根据计划聘用人数与面试人选1∶3的比例,按照笔试合格成绩从高分到低分的顺序,确定拟进入面试范围的人选,比例内末位考生出现笔试成绩并列时,同时确定为拟进入面试范围人选。
不进行专业科目笔试的报考人员,笔试合格成绩=《公共基础知识》合格成绩×50%+《职业能力倾向测验》合格成绩×50%+照顾加分;进行专业科目笔试人员的笔试合格总成绩=《公共基础知识》合格成绩×30%+《职业能力倾向测验》合格成绩×30%+专业科目笔试成绩×40%+照顾加分(成绩计算四舍五入,保留到小数点后两位,下同)。
招聘单位主管机关负责通知拟进入面试范围人选将报名申请材料通过传真、邮寄或个人送达的方式,给招聘机关进行面试资格审查。
具体包括以下材料复印件:本人有效居民身份证、毕业证和学位证、报名登记表、户口簿、工作经历证明(报考岗位有工作经历要求的人员须提供)、所在单位出具的同意报考证明(加盖公章)以及报考职位所要求的其他资格条件的证明材料等。
报考的岗位类别及等级是专技12级及以上的,在提供专业技术资格等级证书的同时,还须提供对应职称外语、职称计算机考试通过证明或免考审批证明,以及《低碳经济公需科目合格证书》,如当时提供有困难的,可在办理聘用手续时提供(必须)。
对于在职的报考人员,开具所在单位同意报考证明确有困难的,经招聘机关同意,可在考核、体检前提供(必须)。
出现未通过资格审查或自愿放弃面试资格人员的,按照笔试合格成绩从高分到低分的顺序依次递补面试人员,递补人选的资格审查同上。
招考职位通过合格分数线的人数达不到规定的面试比例,又确需进人的,经招聘单位主管部门同意,报经市人力资源和社会保障局核准后,才能进入面试。
招考职位没有达到合格分数线的人员时,取消该职位的录用计划。
已确定的面试人选名单由招聘单位在柳州市人力资源和社会保障局网、本单位工作区域内公示5个工作日,面试时间、地点及相关事宜由招聘单位电话或函件通知进入面试人员。
2.发布面试公告参加面试人选确定后,由面试实施机关在柳州市人力资源和社会保障网上发布面试公告。
面试公告发布后,如有考生自愿放弃面试资格的,不再递补面试人选,按实有人员进行面试。
发布面试公告的时间:面试前一个星期。
3.面试资格复审面试前,各招聘单位主管机关要通知进入面试人员通过现场验证进行资格复审。
资格复审时,报考人员应提供前述报名申请材料的原件。
材料审核无误的且符合岗位条件的,当场发放《面试资格确认书》;提供的原件与资格初审时提供的复印件取消面试资格,所有责任由报考者自负。
面试资格复审的时间:面试人选公示期间或由招聘单位主管机关另行通知。
4.面试的组织市直招聘单位的面试方案经招聘单位主管部门同意后,报市人力资源和社会保障局核准,面试工作由招聘单位主管部门和招聘单位负责组织实施。