如何激发战士的军事训练积极性1
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军事训练目标总结军事训练的目标是为了准备士兵在战争中胜利。
通过训练,士兵可以获得必要的技能、知识和态度,以便在战场上执行任务。
以下是军事训练的主要目标总结:1. 提高作战能力: 军事训练旨在提高士兵的作战能力。
这包括战术技能的培养,如瞄准射击、战术移动、防御和攻击等。
通过实战模拟和训练,士兵可以提高他们的反应速度、判断力和决策能力。
2. 培养领导能力: 军事训练还旨在培养士兵的领导能力。
领导是军队中不可或缺的能力,士兵需要学会指挥和协调小组行动。
通过团队建设和领导力培训,士兵可以有效地组织和管理任务,并在压力下做出正确的决策。
3. 增强体能: 军事训练还注重士兵的体能训练。
身体素质是战场上取得胜利的重要因素之一。
通过体能训练,士兵可以提高他们的耐力、速度和力量,以适应战场的苛刻条件。
4. 培养军事纪律: 军事训练的目标之一是培养士兵的军事纪律。
纪律是军事组织的核心价值观,士兵需要遵守军事纪律以确保战斗力和战场效果。
通过训练士兵的服从性、组织纪律和职责意识,可以培养他们成为合格的战士。
5. 培养心理素质: 军事训练还致力于培养士兵的心理素质。
战争环境复杂且充满压力,士兵需要具备良好的心理抗压能力和应变能力。
通过模拟战斗和紧张训练,士兵可以逐渐适应高强度的战争环境。
综上所述,军事训练的目标是为了提高士兵的作战能力、培养领导能力、增强体能、培养军事纪律和培养心理素质。
通过这些训练目标的达成,士兵可以更好地执行战斗任务,保证军队的战斗力和战场效果。
部队班长半年工作总结范文5篇篇1一、引言在这半年的时光里,作为部队班长,我肩负着领导与管理的重任,带领全班战士圆满完成了各项任务。
在此,我将对半年工作进行总结,梳理工作中的成绩与不足,为今后的工作提供指导。
二、工作内容概述1. 人员管理与培训:负责全班战士的日常管理与培训,提升班级凝聚力与战斗力。
2. 军事训练:组织并督促全班完成军事训练任务,提高全班军事素质。
3. 纪律教育:加强纪律教育,确保全班遵守部队纪律与规章制度。
4. 任务执行:带领全班完成部队交给的各项任务,确保任务圆满完成。
5. 沟通协调:与其他班级、部门保持良好沟通,协同完成各项任务。
三、重点成果1. 军事训练方面:全班军事素质得到显著提高,多次在军事考核中取得优异成绩。
2. 纪律教育方面:全班纪律意识明显增强,遵守纪律的自觉性提高。
3. 任务执行方面:成功带领全班完成多项重要任务,获得部队领导的好评。
4. 人员管理方面:班级凝聚力得到增强,战士们的士气高昂。
5. 沟通协调方面:与其他班级、部门的沟通更加顺畅,协同作战能力提高。
四、遇到的问题和解决方案1. 部分战士训练积极性不高:通过加强思想教育,激发战士的训练热情。
2. 班级之间的沟通不够:加强与其他班级的沟通交流,定期组织班级联谊活动,增进感情。
3. 任务执行中的协调问题:加强与上级和其他班级的沟通协调,确保任务顺利执行。
4. 战士的心理健康问题:关注战士的心理健康,及时开展心理辅导,缓解压力。
五、自我评估/反思这半年以来,我在工作中取得了一定成绩,但也存在一些不足。
在人员管理和任务执行方面,我积累了一定的经验,但在军事训练和纪律教育方面还需加强。
我将在今后的工作中继续努力,提高自己的综合素质,为班级和部队做出更大贡献。
六、未来计划1. 继续加强军事训练,提高全班的军事素质。
2. 加强纪律教育,确保全班遵守部队纪律与规章制度。
3. 加强与其他班级、部门的沟通协调,提高协同作战能力。
军事拓展训练培养战士的快速反应与灵活性快速反应与灵活性是战场上军人所必备的素质之一。
军事拓展训练是一种通过种种体能训练和心理压力考验来锻炼战士的身心素质,特别是他们的快速反应与灵活性。
本文将探讨军事拓展训练如何培养战士的快速反应与灵活性,并举例说明其在实际战场中的应用。
第一部分:军事拓展训练的意义军事拓展训练是一种结合体能训练和心理压力考验的综合性训练形式。
它能够提高战士的身体素质和心理素质,使其在战场上能够快速反应并做出正确的决策。
拓展训练通过多样化的训练项目和挑战,使战士在紧张的环境下锻炼自己对突发事件的反应能力和处理复杂问题的能力。
只有经过反复的训练和考验,战士们才能够在战场上迅速应对各种情况,并灵活地调整自己的行动。
第二部分:拓展训练中的快速反应训练快速反应是战士在战场上生存和执行任务的关键要素之一。
军事拓展训练中的快速反应训练主要包括身体素质训练和心理压力考验两个方面。
在身体素质训练中,战士会进行一系列的体能训练项目,如障碍跑、悬崖绳索下降等。
这些训练项目要求战士们迅速做出反应,迅速适应并克服环境中的各种障碍,并且保持稳定的身体控制。
“跳墙”项目是其中的一种训练方式,战士需要用最短的时间跨越一堵高墙,要求他们在瞬间做出反应,迅速运用自己的身体力量和柔韧性以完成任务。
此外,心理压力考验也是快速反应训练的重要组成部分。
战士们会面对高强度的心理压力,在面对各种复杂、刺激、严峻的战场情景时,他们需要迅速做出正确的判断和反应。
训练中可能会模拟各种紧急情况,如突发袭击、遭遇敌方火力等,挑战战士们的应变能力和决策能力。
通过反复训练,战士们的心理素质会得到极大提升,他们会学会如何迅速冷静地面对压力和危险,并做出明智而迅速的反应。
第三部分:拓展训练中的灵活性训练在现代战争中,敌我双方都在不断变换战术和策略,战士们的灵活性成为了胜负的关键。
军事拓展训练中的灵活性训练主要包括身体灵活性和思维灵活性两个方面。
培育战斗精神做法
培育战斗精神是军队建设的重要内容,也是提高部队战斗力的关键因素之一。
以下是一些培育战斗精神的方法:
1. 加强思想政治教育,提高官兵的政治觉悟和思想认识。
通过开展各种形式的思想政治教育活动,使官兵深刻理解战斗精神的内涵和意义,增强官兵的使命感和责任感。
2. 强化军事训练,提高官兵的军事素质和作战能力。
通过严格的军事训练,使官兵熟练掌握各种武器装备和作战技能,提高官兵在战场上的生存能力和战斗力。
3. 加强纪律教育,培养官兵的纪律观念和服从意识。
通过加强纪律教育和日常管理,使官兵养成遵守纪律、服从命令的良好习惯,提高官兵的组织纪律性。
4. 开展文化活动,增强官兵的团队意识和集体荣誉感。
通过举办各种形式的文化活动,如文艺演出、体育比赛等,增强官兵之间的团结和友谊,提高官兵的团队意识和集体荣誉感。
5. 树立榜样和典型,激发官兵的进取心和拼搏精神。
通过树立榜样和典型,如优秀士兵、战斗英雄等,激发官兵的进取心和拼搏精神,使官兵在工作中不断追求卓越。
总之,培育战斗精神需要从多个方面入手,包括加强思想政治教育、强化军事训练、加强纪律教育、开展文化活动、树立榜样和典型等。
只有这样,才能真正提高部队的战斗力和凝聚力,为国家和人民的安全作出更大的贡献。
军事拓展训练培养战士的快速反应能力军事拓展训练是一种通过体验式教学的方法,旨在培养战士的快速反应能力、协作能力以及决策能力等。
在军事拓展训练中,参训的战士们通过各种任务和挑战来提升自身的能力,并从中获得宝贵的经验教训,以应对日常军事训练和现实战场中的各种复杂情况。
一、军事拓展训练的背景与目的军事拓展训练起源于军队为应对复杂多变的作战环境而提出的需要。
在传统军事训练中,主要侧重个人技能的培养与提升,对于团队协作和快速反应能力的训练有所欠缺。
因此,军事拓展训练的出现填补了这一空白,成为提升战士整体素质的有效手段。
军事拓展训练的目的是通过模拟真实战场情境,培养战士的快速反应能力和意识,提高应对紧急情况的能力。
通过拓展训练,战士们能够在真实的环境中接受各种任务与挑战,提高应对紧急情况的反应速度,培养判断形势的能力,同时增强协作配合能力和团队凝聚力,从而更好地完成任务。
二、军事拓展训练的形式与内容军事拓展训练采用多种形式与内容,以便全面提高战士的快速反应能力。
以下是一些常见的军事拓展训练形式:1.野外求生训练:通过在野外环境中进行训练,战士们将面临各种自然条件的挑战,如恶劣天气、缺乏食物和水源等。
他们需要迅速做出决策,找到解决问题的方法,以保证自身生存与安全。
2.战术应变训练:在模拟战场环境中,战士们需要面对各种意外情况和敌方行动,他们需要快速做出反应,调整战术应对,以确保任务的完成和队友的安全。
3.障碍突破训练:通过攀爬、翻越、跳跃等一系列障碍训练,战士们能够提高身体的爆发力和协调性,培养灵活应对突发情况的能力。
4.情景模拟训练:通过模拟各种真实情境,如恐怖袭击、人质救援等,战士们需要快速判断和做出反应,完成任务。
5.团队合作训练:通过协作完成一系列任务和挑战,战士们能够增强团队凝聚力和配合能力,提高整体实力。
三、军事拓展训练的意义与价值军事拓展训练对于战士的快速反应能力培养具有重要意义和价值。
以下是一些具体的意义和价值:1.培养战士的决策能力:在军事拓展训练中,战士们需要面对各种不同的情况和问题,他们需要迅速做出正确的决策。
激发战斗精神提高实战本领目的:使同志们能够进一步激发战斗精神,不断提高实战本领,加强自身能力素质。
时间:60分钟方法:集中授课、分组讨论、完成作业授课人:武警敦煌市中队政治指导员内容提要:一、什么是我军的战斗精神二、军人战斗力的主要体现三、如何激发官兵的战斗精神电视连续剧《亮剑》想必大家都看过了,它征服了无数的观众。
这部电视连续剧给我印象最深的不是前面的战争场面,也不是主人公独特的指挥风格,而是片子最后主人公的论文《论亮剑精神》。
那么什么是“亮剑”精神呢?剑客狭路相逢,那怕对方是天下第一剑客,也要敢于亮出自己的剑去应战,这就是“亮剑”精神。
剧中宣扬的“迎敌敢亮剑”的精神,是不怕牺牲的气节,是血战到底的勇气,是永不言败的意志。
其实也就是我们今天所要交流的军人的战斗精神。
下面我们先看第一个问题。
一、什么是我军的战斗精神首先我们听一首歌。
这首歌可能旋律不太给力,但是他的歌词却简明扼要的给我们呈现出作者心目中那种一不怕苦,二不怕死的战斗精神。
对战斗精神众说纷纭,有的说,是精神的激励,是人心的凝聚,是不战而败的威慑;有的说,是精忠报国、赤诚奉献的爱国情怀,是不畏强敌、战斗到底的顽强意志,是视死如归、勇于牺牲的精神,是忠贞不渝、威武不屈的气节,是处变不惊、沉着果敢的心理素质,是军令如山、军纪如铁的纪律观念。
我军是为党和人民利益而战斗的武装集团,这一属性最能激发官兵对敌人的无比仇恨,形成剑锋所指所向披靡、一往无前不怕牺牲的英雄气概。
毛泽东同志曾对我军这一精神作过生动的描写:“这支军队具有一往无前的精神,它要压倒一切敌人,而绝不被敌人所屈服。
无论在任何艰难困苦的场合,只要还有一个人,这个人就要继续战斗下去。
”这是对我军战斗精神深刻而凝练的概括。
战斗精神他作为我军总的精神面貌和气质特征的集中体现,是战争中精神力量的主体,是军队在其活动领域体现出的军心、士气、斗志、勇气、胆量、毅力、决心、信心、作风、气节等精神现象和精神品质,是军队担负和完成作战任务的能力,是军队作战中克敌制胜的整体素质的体现。
如何激发战士的军事训练积极性激发战士的练兵积极性,使战士始终保持旺盛的练兵热情,是基层一线带兵排长应该具备的才能。
然而,我们有些学员排长往往在这方面缺少“招法”。
有的排长对此束手无策。
一是遇到战士练兵积极性不高这种情况,就觉得没“辙”。
总感到战士练兵兴趣不高,当排长的也没有办法,不采取积极的方法去引导,而是消极对待。
二是强调客观。
总是怨市场经济对战士影响太大,怨部队对激发战士练兵积极性所给予的“实惠”太少,怨连队对战士训练抓得不紧,怨班长配合工作不当。
总之,怨天尤人,牢骚满腹。
三是简单粗暴。
一见战士练兵积极性不高就怒气冲天,骂骂咧咧,不讲究方式方法。
军事训练是部队的中心工作。
官兵始终保持练兵的积极性,才能掌握杀敌本领、提高部队战斗力、随时准备应付突发的战争和事件。
战士的练兵积极性不高,原因是多方面的。
市场经济大潮的冲击对战士确有一定影响,但不能强调客观。
从商打工的兵员成人增多,对战士的管理带来一定难度,但不能为此放松思想教育。
为什么同样的客观环境,战士练兵积极性有高低之分,学员排长还是要从主观上和工作上找找原因,认真研究,想方设法激发战士的热情。
一、要摸准战士的思想脉搏,对症下药战士练兵积极性不高,通常有以下几条原因:一是怕苦怕累。
军事训练是一种高强度的运动。
有些战士入伍之前根本没有吃过这么大的苦,对部队高强度的体力消耗和快节奏的紧张作风不适应。
二是觉得练兵无用。
有这种思想的战士,主要是入伍动机不端正。
当兵的目的是为了找个人出路。
入伍之后,看到练的这套回去也用不上,因而把军事训练当成累赘。
三是凭兴趣练兵。
有的喜欢军体,有的喜欢战术。
有的一段时间内练兵兴趣很高,而一段时间内练兵热情较低。
对以上这些情况,排长要区别对待,对症下药。
要借助与战士整天“泡”在一起的优势,采取让先进战士谈人生体会、典型引路、个别谈心、召开排务会、班务会,发动大家围绕“吃苦与做人、练兵与打仗、兴趣与工作”的关系,进行集体讨论,把思想工作做到前面,使战士真正明确“参军为什么?当兵干什么?”的基本道理,校正人生坐标,争当爱军习武的好战士。
激发兴趣,提高士官学员学习积极性激发学员学习兴趣,提高学习积极性,是每个教育工作者不断探索和努力的目标。
尤其对于军队士官学员来说,提高学习兴趣和积极性,不仅是提高个人素质和能力的需要,更是增强军队整体战斗力的重要途径。
如何在培养士官学员过程中激发其学习兴趣,提高学习积极性,成为了当今军队教育工作者们需要认真思考和解决的问题。
一、营造积极的学习氛围无论是军队学员还是普通的学校学员,一个积极的学习氛围都是至关重要的。
在军队训练中,营造积极的学习氛围同样是非常必要的。
军队学员由于军事素质和使命要求,通常面临着更加严肃和紧张的学习环境,为了激发他们的兴趣和提高学习积极性,必须创造出良好的学习氛围。
在军队学员学习过程中,教官和教员们应该多鼓励学员,让他们对学习充满信心,并且鼓励他们多参加讨论、提问、展示和互动,让学员们知道学习不仅仅是单向的知识输入,更是可以互相交流和学习的过程。
应该着力营造一种注重团队合作和互助学习的氛围,让学员们在学习过程中能够相互促进,相互帮助,从而激发出更大的学习兴趣。
二、制定科学的教学计划军队学员的学习积极性往往受教学计划的影响,科学的教学计划不仅可以提高教学效率,还能够激发学员的学习兴趣。
军队对学员的学习需要具有针对性和实用性,因此教学计划必须根据学员的特点和需求进行设计。
在制定教学计划时,教官和教员们首先要了解学员的学习背景和基础,然后根据学员的实际情况,科学地制定教学内容和教学方法。
教学计划还应该结合军事实践活动,给学员提供更多的实践机会,让他们把学习和实践结合起来,从而更加全面和深入地理解和掌握所学知识。
教学计划的安排也要适当分配学习任务和时间,避免学员因为学习任务过重而感到焦虑和压力,从而影响学习积极性。
只有通过科学的教学计划,才能更好地激发学员的学习兴趣,提高学习积极性。
三、采用多样化的教学方法多样化的教学方法是激发学员学习兴趣的重要途径。
在军队学员的教育培训中,通常采用传统的教学方法和手段,如讲授、演示、练习等,这些方法可以确保学员掌握知识和技能,但是往往缺乏趣味性和实践性,不能够充分激发学员的学习兴趣。
怎样调动战士的练兵积极性基本道理常“叨叨”一些战士对军事训练不感兴趣,尽管有他们自身的问题,但作为训练的组织者,也有许多值得反思的地方。
在实际工作中,我感到围绕调动练兵积极性问题,我们的“大道理”不是讲多了,而是讲少了。
注重向战士讲清基本道理,仍然是调动练兵积极性必要的和根本的环节。
这两年,我主要向战士灌输了以下基本道理。
一是讲清履行军队的根本职能与提高军人素质的关系:我注意通过形势战备教育和个别谈心等让战士懂得,提高个人的军事素质:关系到履行“军队的职能和连队的荣誉,进而增强当好兵、尽好责的紧迫感。
去年结合开训动员和训练展开,我组织全连官兵开展了“让个人素质在训练场上提高、让个人理想在训练场上升华”的活动,调动了练兵积极性。
在团里组织的共同科目考核中,我们连有6项科目取得了优秀成绩。
二是讲清训练有紊的部队与保卫世界和平的关系。
在教育中,我注意运用讲形势:看电视新闻、请老首长作报告等形式,帮助战士一方面看到训练有素的部队是遏止战争爆发的威慑力量;另一方面看到当今世界并不安宁,只有提高军事素质,才能对保卫世界和平做出应有贡献,从而调动了官兵自觉参加训练的积极性。
在参加军区组织的“快反达标”验收中,我们连受考3项科目,都取得了优秀成绩。
三是讲清提高车事素质与保卫党的基本路线的关系。
我注意引导大家认识到,党的基本路线一百年不动摇,需要一支强大的人民军队来保卫。
战士小李,家中很有钱。
过去,他认为训练好坏没关系,回家挣钱才能得实惠。
通过教育使他认识到:家里富裕,是党的富民政策带来的。
要想使我们的国家长治久安,国宫民强,就必须要练好兵。
一把钥匙开一把锁具体问题具体分析,是做好任何工作都要注意的。
解决官兵训练积极性不高的问题,也要运用这一科学原理,做到一把钥匙开一把锁。
我当指导员4年来,通过找战士谈心、搞家庭调查等形式,发现当前战士练兵积极性不高,主要有3个方面的原因:一是思想上不求进取,二是个人和家庭有实际困难,三是本人身体素质、接受能力差。
士官工作总结范文5篇篇1尊敬的领导:我是某部队的一名士官,现将我的工作总结汇报如下:一、引言在部队这个大家庭中,我度过了一段充实而美好的时光。
回顾过去,我深感自己的成长与进步,不仅在军事技能上有所提升,还在思想认识上有了新的认识。
我要衷心感谢领导的关心和指导,以及战友们的支持和帮助。
二、主要工作与成绩1. 军事训练方面:我始终把军事训练放在首位,严格按照训练计划进行。
通过不断努力,我的军事技能得到了显著提高,多次在连队的军事考核中取得优异成绩。
此外,我还积极参与连队的战术演练和实弹射击训练,锻炼了自己的实战能力。
2. 政治教育方面:我深知政治教育的重要性,因此始终把政治学习放在心上。
我认真学习党的路线、方针、政策,以及上级的指示精神,不断提高自己的政治素养。
同时,我还积极参与连队的政治教育活动,如“学雷锋、树新风”等,用自己的实际行动践行社会主义核心价值观。
3. 日常工作方面:我严格遵守部队的各项规章制度,认真完成各项工作任务。
在平时的工作中,我注重团队协作,与战友们共同完成任务。
此外,我还积极参与连队的各项活动,如文艺演出、体育比赛等,为连队的建设贡献自己的力量。
三、存在的不足与问题1. 军事技能方面:虽然我的军事技能有了显著提高,但与优秀战友相比还有一定差距。
在未来的学习和训练中,我将继续努力,争取取得更好的成绩。
2. 政治学习方面:虽然我认真学习政治理论,但还存在理解不够深入、运用不够自如的问题。
在未来的学习中,我将更加深入地学习政治理论,提高自己的政治素养。
3. 工作态度方面:虽然我平时工作认真负责,但还存在一些粗心大意的问题。
在未来的工作中,我将更加严谨细致,提高自己的工作效率和质量。
四、未来计划与展望1. 军事训练方面:我将继续加强军事训练,特别是针对自己的薄弱环节进行重点攻克,争取在下一年的军事考核中取得更加优异的成绩。
2. 政治学习方面:我将深入学习政治理论,不断提高自己的政治素养。
如何激发战士的军事训练积极性
激发战士的练兵积极性,使战士始终保持旺盛的练兵热情,是基层一线带兵排长应该具备的才能。
然而,我们有些学员排长往往在这方面缺少“招法”。
有的排长对此束手无策。
一是遇到战士练兵积极性不高这种情况,就觉得没“辙”。
总感到战士练兵兴趣不高,当排长的也没有办法,不采取积极的方法去引导,而是消极对待。
二是强调客观。
总是怨市场经济对战士影响太大,怨部队对激发战士练兵积极性所给予的“实惠”太少,怨连队对战士训练抓得不紧,怨班长配合工作不当。
总之,怨天尤人,牢骚满腹。
三是简单粗暴。
一见战士练兵积极性不高就怒气冲天,骂骂咧咧,不讲究方式方法。
军事训练是部队的中心工作。
官兵始终保持练兵的积极性,才能掌握杀敌本领、提高部队战斗力、随时准备应付突发的战争和事件。
战士的练兵积极性不高,原因是多方面的。
市场经济大潮的冲击对战士确
有一定影响,但不能强调客观。
从商打工的兵员成人增多,对战士的管理带来一定难度,但不能为此放松思想教育。
为什么同样的客观环境,战士练兵积极性有高低之分,学员排长还是要从主观上和工作上找找原因,认真研究,想方设法激发战士的热情。
一、要摸准战士的思想脉搏,对症下药
战士练兵积极性不高,通常有以下几条原因:一是怕苦怕累。
军事训练是一种高强度的运动。
有些战士入伍之前根本没有吃过这么大的苦,对部队高强度的体力消耗和快节奏的紧张作风不适应。
二是觉得练兵无用。
有这种思想的战士,主要是入伍动机不端正。
当兵的目的是为了找个人出路。
入伍之后,看到练的这套回去也用不上,因而把军事训练当成累赘。
三是凭兴趣练兵。
有的喜欢军体,有的喜欢战术。
有的一段时间内练兵兴趣很高,而一段时间内练兵热情较低。
对以上这些情况,排长要区别对待,对症下药。
要借助与战士整天“泡”在一起的优势,采取让先进战士谈人生体会、典型引路、个别谈心、召开排务会、班
务会,发动大家围绕“吃苦与做人、练兵与打仗、兴趣与工作”的关系,进行集体讨论,把思想工作做到前面,使战士真正明确“参军为什么?当兵干什么?”的基本道理,校正人生坐标,争当爱军习武的好战士。
二、要做好宣传鼓动工作,增强战士的参与意识
宣传鼓动工作,能够给战士强大的精神力量。
要大力加强宣传鼓动工作,充分挖掘和调动战士的训练积极性,使战士高质量地完成训练任务。
因此,一方面,排长要把思想动员作为激发战士练兵积极性的重要环节来抓,不同的训练时节,都要注意明确训练任务,讲清意义,提出训练标准和要求,把全排战士积极参加训练的那股劲头鼓起来。
另一方面,排长要把思想鼓动工作做到训练场上去,运用黑板报、饭堂小广播等不同形式大力宣扬本排的好人好事。
利用训练间隙开展谈心活动,提出鼓动口号,等等,某部有一个排长充分利用训练间隙,穿插开展“十分钟小活动”,即:十分钟小教育,十分钟小比武,十分钟小民主,十分钟小游戏,十分钟小故事,十分钟小笑话,十分
钟小体育。
这样做,使战士解除了疲劳,振奋了精神,增强了训练兴趣。
三、要科学组织评比竞赛,增强竞争意识
1898年,美国学者特利普利特设计过一种骑自行车实验,结果独自一人骑自行车平均时速为二十四英里;结伴而不进行比寒,平均时速为三十一英里;结伴而进行比赛,平均时速为三十二点六英里。
心理学家认为,人在竞赛过程中,获得自尊和自我求成的需要与动机更为强烈。
因此,排长要学会针对战士的心理特点,结合训练任务组织排里的战士开展一些评比竞赛活动,努力创造争先创优,拼搏进取的练兵氛围。
评比竞赛要讲科学。
要把指标定的适当。
指标过低,容易使战士不再去努力进取,要定到使大家“跳跳脚能摸到”的标准上较为合适。
评比竞赛不宜过多。
评比过多就会使战士精神疲惫,甚至会滋生单纯锦标主义思想,出现训练作假现象。
另外,评比竞赛要公正,不能厚此薄彼,否则,会造成矛盾,不但难以达到开展评比竞赛的真正目的,而且还会影响排里的团结。
四、要充分发挥表率作用,为战士做好样子
表率示范作为影响战士思想、行为的一种形式,是思想工作的重要方法。
排长表率示范作用好,就是一种感召力和号召力。
因此,排长要把自己的官职当成一种责任,在军事训练中,要坚决纠正那种“战士练,自己看”的做法。
敢喊“看我的”,敢说“照着我的样子练”,让战士感到“练兵的榜样是排长”。
这对于激发战士的练兵积极性有着不可低估的作用。