抓实体系建设,促进安全发展
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抓安全生产体系建设现代科技发展的日新月异,工业生产的规模和复杂度不断提升,安全生产问题日益突出。
为了保障人民群众的生命财产安全,提升国家整体生产力以及实现经济可持续发展,建立和完善安全生产体系变得迫在眉睫。
安全生产体系建设是在政府引导下,依托立法、监管、技术支持等多个方面的综合措施,对生产单位进行全面监管和管理,确保生产过程中的各种安全隐患得到有效控制,进而实现安全生产的科学化、标准化和可持续发展。
其核心目标是避免事故发生,最大限度地降低事故的损失。
首先,安全生产体系建设需要完善相关立法和政策。
政府应当制定、修订和完善相关法律法规,明确生产单位的安全生产责任和义务,建立健全安全生产标准和规范。
此外,政府还应当加强执法力度,对违反安全生产法律法规行为进行严厉打击,提高违法成本。
其次,安全生产体系建设需要落实监管责任。
政府应当加强安全生产监管,确保监管措施到位。
监管部门应当定期对各生产单位进行安全生产检查,发现问题及时纠正和整改。
同时,建立健全事故预防和应急管理机制,在事故发生后及时进行处置和救援,最大限度地减少事故损失。
第三,安全生产体系建设需要加强技术支持和人员培训。
政府应当加大对安全生产技术研发的支持力度,推动科技创新和应用。
同时,对从业人员进行相关安全生产知识和技能培训,提高从业人员的安全意识和应对能力。
此外,政府还要加强对事故隐患的排查和识别,建立定期检查和维护设备的机制,保障设备的正常运行。
最后,安全生产体系建设需要建立健全安全生产宣传教育体系。
政府应当利用多种媒体平台,开展安全生产宣传教育活动,提高公众对安全生产的关注度。
同时,加强与企事业单位、行业协会、专业机构等合作,共同开展安全生产培训和交流活动,提升安全生产意识和水平。
总之,在安全生产体系建设中,政府应发挥引导作用,建立完善的法律法规、监管机制、技术支持和宣传教育体系,从而实现安全生产科学化、标准化和可持续发展。
只有这样,我们才能保障人民群众的生命财产安全,推动国家经济的健康发展。
第1篇大家好!今天,我很荣幸站在这里,与大家共同探讨一个至关重要的主题——安全体系建设。
安全,是企业发展和社会稳定的基石,是人民群众安居乐业的保障。
在这个信息时代,安全体系建设更是企业可持续发展的关键。
以下,我将从安全体系建设的重要性、现状、挑战以及对策等方面展开论述。
一、安全体系建设的重要性1. 保障人民群众的生命财产安全。
安全体系建设是保障人民群众生命财产安全的重要手段,通过建立健全的安全制度、规范和措施,可以有效预防和减少各类安全事故的发生。
2. 促进企业健康发展。
安全体系建设有助于提高企业的管理水平,降低生产成本,增强企业的核心竞争力,为企业可持续发展奠定坚实基础。
3. 维护社会稳定。
安全体系建设有助于维护社会稳定,促进社会和谐。
在安全体系建设的基础上,可以形成良好的社会风气,为经济社会发展创造有利条件。
二、我国安全体系建设现状1. 法律法规不断完善。
近年来,我国政府高度重视安全体系建设,陆续出台了一系列法律法规,为安全体系建设提供了有力保障。
2. 安全管理制度逐步健全。
各行业、各部门纷纷建立健全安全管理制度,提高安全管理水平。
3. 安全生产形势持续改善。
通过加强安全监管,我国安全生产形势持续改善,事故总量和死亡人数逐年下降。
然而,我国安全体系建设仍存在以下问题:1. 安全意识薄弱。
部分企业负责人和员工对安全工作重视程度不够,存在侥幸心理,导致安全隐患难以得到有效消除。
2. 安全投入不足。
部分企业安全投入不足,安全设施设备老化,难以满足安全生产需求。
3. 安全监管力度不够。
部分地方政府和监管部门存在监管不到位、执法不严等问题,导致安全风险难以得到有效控制。
三、安全体系建设面临的挑战1. 技术挑战。
随着科技的快速发展,新技术、新工艺、新材料不断涌现,给安全体系建设带来新的挑战。
2. 环境挑战。
环境污染、气候变化等因素对安全体系建设提出更高要求。
3. 人员挑战。
企业员工安全素质参差不齐,安全意识、安全技能有待提高。
抓安全保平安促发展近年来,随着社会的不断发展和进步,人们对安全保障的需求也越来越高。
安全保平安不仅是一个国家的重要任务,也是每个人的共同责任。
只有确保安全,才能促进社会的稳定和发展。
本文将从多个角度探讨如何抓好安全保平安,为发展提供坚实保障。
安全保障是国家的重要任务。
一个国家的安全稳定是国家发展的基石。
国家应加强法律法规的制定和执行,建立健全的安全保障体系。
同时,加强边境防控,打击犯罪活动,维护国家的安全和稳定。
只有国家安全得到保障,社会才能有序运行,经济才能持续发展。
安全保障是企业的重要任务。
企业是社会经济的重要组成部分,安全保障是企业发展的基础。
企业应加强安全管理,建立健全的安全制度和流程。
加强员工安全培训,提高员工的安全意识和应急处理能力。
同时,加强设备维护和安全检查,确保生产过程中的安全。
只有企业安全得到保障,才能有良好的发展环境,实现可持续发展。
安全保障是个人的重要任务。
每个人都应对自己和他人的安全负责。
要加强安全教育,提高个人的安全意识和自我保护能力。
遵守交通规则,不酒驾、不超速,确保道路交通安全。
加强网络安全意识,不随意泄露个人信息,防范网络诈骗。
同时,关注食品安全和环境安全,保护自己和他人的身体健康。
只有每个人都做好安全保障,社会才能更加安全稳定。
安全保障还需要加强国际合作。
安全问题是全球性的,各国应加强合作,共同应对安全挑战。
加强情报交流,共享安全信息,形成合力。
加强国际法律法规的制定和执行,共同打击跨国犯罪活动。
只有国际合作得到加强,才能更好地保障全球的安全和稳定。
抓好安全保平安是促进发展的重要举措。
无论是国家、企业还是个人,都应加强安全保障意识,做好安全工作。
只有安全得到保障,社会才能稳定发展,人民才能安居乐业。
让我们共同努力,为实现安全保平安而不懈奋斗!。
扎实推进安全体系建设范本为了扎实推进安全体系建设,确保社会的安全稳定和人民群众的生命财产安全,我们需要建立一个完善的安全体系,涵盖各个领域,协调各个方面,提供全方位的保障。
下面就从立法、政策、管理和应急四个方面,详细阐述如何推进安全体系建设。
一、立法方面1. 制定并完善安全法律法规,明确各方责任和权益。
法律具有明确性和可执行性是建立安全体系的基础。
因此,立法应确保法律的清晰性,明确安全责任的分工和权益的保障。
同时,法律应具备可执行性,提供相应的法律手段和途径,以保障法律的有效实施。
2. 健全安全制度和规章,确保安全工作有章可循。
建立并完善各个领域的安全制度和规章,明确工作流程和标准化操作。
这样可以确保安全工作有章可循,不仅提高工作效率,还能够减少安全风险。
3. 加强监督执法力度,确保法律的有效实施。
完善监督执法机制,加大对安全领域的监督执法力度。
加强对安全管理行为的监管,及时发现和处理违法违规行为。
同时,建立健全违法行为的纠正和惩戒机制,提高违法成本,形成有效的威慑。
二、政策方面1. 制定全面的安全政策,统筹各部门安全工作。
安全是一个系统工程,需要各部门的全面配合。
因此,政府应制定全面的安全政策,加强各部门的合作和协调,确保各个方面的安全工作有序进行。
2. 促进公民安全意识的提升,培养安全文化。
加强对公民安全意识的宣传教育,普及各类安全知识,提高公民的自我保护能力。
同时,倡导安全文化,鼓励公民自觉遵守安全规定,共同维护社会安全。
3. 加强与国际社会的合作,共同应对跨国安全威胁。
安全问题已经超越国界,成为全球性问题。
因此,加强与国际社会的合作,共同应对跨国安全威胁至关重要。
政府应制定相关政策,加强与其他国家和国际组织的交流与合作,共同应对各种形式的安全挑战。
三、管理方面1. 建立科学的安全管理制度,规范各类安全活动。
建立科学的安全管理制度,制定相应的管理规范和标准,确保各类安全活动有序进行。
同时,加强对安全管理人员的培训和专业能力建设,提高他们的管理水平和应对能力。
安全生产两个体系建设安全生产两个体系建设是指在企业内部建立完善的安全管理体系和生产管理体系,以确保企业安全生产工作顺利进行和健康发展。
以下是安全生产两个体系建设的主要内容。
一、安全管理体系建设1.领导引领:企业高层领导要高度重视安全生产工作,树立安全第一的思想,制定明确的安全政策和目标,并将其落实到每个部门和员工,推动安全文化的建设。
2.法律法规建设:企业要建立健全的安全管理规章制度和安全操作规程,对于员工从事的危险作业进行明确的安全操作规定,促使员工严格遵守相关法律法规。
3.责任落实:明确安全生产的管理责任和岗位责任,设立安全生产责任体系,制定员工安全责任制度,明确责任人,形成责任到人的制度。
4.知识培训:对员工进行安全生产知识培训,提高员工的安全意识和技能,同时也要加强对员工的安全教育培训,提高员工对危险作业的识别和应对能力。
5.隐患排查:建立健全隐患排查机制,定期开展现场隐患排查和安全风险评估,及时消除各类安全隐患,提高安全防范能力。
二、生产管理体系建设1.流程规范:对企业的生产流程进行规范化管理,确保各个环节的作业程序符合安全要求,减少安全事故的发生。
2.设备维护:做好设备设施的日常维护和保养工作,定期进行设备检查和维修,确保设备的正常运行,减少因设备故障引起的安全事故。
3.应急预案:建立健全的应急预案和应急救援机制,对可能发生的突发事件进行预测和分析,并制定详细的应急处理措施,提高应对突发事件的能力。
4.采取措施:加强现场管理,严格执行安全作业规程,推行临时、临界、有害等特殊工艺的层级控制和安全操作规程,确保工艺操作的安全可控。
5.质量控制:建立完善的质量管理体系,将质量管理与安全生产相结合,确保产品的质量和安全性。
通过建设安全管理体系和生产管理体系,企业能够全面规范安全生产工作,提高安全生产管理水平,减少安全事故的发生,保障员工的生命财产安全,促进企业的稳定发展。
同时,此举也有助于提升企业形象,增加社会声誉,赢得客户的信任和支持。
推进安全体系建设维护安全稳定当今社会,安全问题一直是各国都必须高度重视的领域。
安全体系建设是确保国家、社会和个人安全的基础,对于维护社会的安全稳定具有重要意义。
本文将从以下几个方面来探讨如何推进安全体系建设以维护安全稳定。
一、加强法律法规建设法律法规是维护社会秩序并保障个人权益的最基本保障。
推进安全体系建设的首要任务之一就是制订和完善相关的法律法规。
各级政府应该加大对安全领域相关法律法规的宣传力度,提高公众的法律意识和安全意识。
同时,还要加强执法力度,确保法律的有效实施,对于违法行为坚决予以打击和处理,以维护社会的安全稳定。
二、建立健全安全预警机制安全预警机制对于及时发现和应对各类安全风险至关重要。
政府应建立健全安全预警系统,包括但不局限于天气灾害预警、自然灾害预警、卫生安全预警、网络安全预警等,并加强与相关部门的协同合作,及时发布预警信息。
此外,公众也应提高警惕,加强对预警信息的接受和应对能力,以便在事态发生前能够采取相应的措施来降低损失和伤害。
三、加强安全管理与培训安全管理和培训是提高安全意识和安全能力的重要途径。
政府及相关机构应对安全管理工作进行规范,制定相应的管理办法和操作规程,并向社会公众普及安全知识和技能。
同时,也要加强对从事相关行业的人员的培训,提升其应对安全事故和灾害的应急处置能力。
四、加大安全投入和科技创新推进安全体系建设需要充足的资金和先进的科技支持。
政府应加大对安全工作的经济投入,确保相关设施和装备的完善,并鼓励企业和机构加大对安全技术和科技创新的研发投入。
同时,加强与科研院所和高校的合作,共同攻关,提高安全领域的科技水平,为维护安全稳定提供更加坚实的支撑。
五、加强国际合作与交流当前,安全问题具有全球性的特点,各国之间的合作和交流显得尤为重要。
政府应加强国际合作,共享安全信息,开展联合行动,共同应对恐怖主义、网络犯罪、非传染性疾病等跨国安全挑战。
此外,还应加强与国际安全组织和机构的合作,通过各种渠道加大国际安全的宣传和交流,推动安全体系建设的全球化进程。
推进城市安全体系建设城市安全一直是社会发展中的重要问题,随着城市化进程的加快和人口规模的不断增加,城市面临着各种安全威胁和挑战。
而成为了当下亟需解决的重要课题。
城市安全体系建设旨在构建一个综合性、协同性、高效性的城市安全管理体系,提高城市应对突发事件和安全风险的能力,保障城市居民的生命财产安全和公共安全。
本文将从城市安全的重要性、建设城市安全体系的意义、城市安全体系建设的现状及存在问题、推进城市安全体系建设的策略和路径等方面展开探讨。
首先,城市安全对于城市的可持续发展和社会稳定起着至关重要的作用。
城市是人口密集、资源丰富的区域,是国家和地区经济社会发展的核心动力。
然而,城市也是各种风险和挑战并存的环境,包括自然灾害、人为事故、公共卫生事件、社会矛盾等多种安全隐患。
城市若要实现可持续发展,必须保障城市的安全。
建设城市安全体系意味着提高城市的安全防范、应急救援和灾后重建能力,有效减少各类安全事故的发生,最大限度地保护人民的生命财产安全和公共利益。
城市安全体系建设旨在构建一个安全、和谐、有序、繁荣的城市环境,实现城市发展和人民幸福的有机结合。
当前,我国城市安全体系建设取得了一定成绩,但也存在一些问题和挑战。
一方面,城市安全管理体制不够完善,责任分工不清、信息共享不畅、应急响应不及时等问题普遍存在;另一方面,城市安全设施设备水平不高,缺乏先进的技术手段和管理理念,城市基础设施和公共服务设施存在安全隐患,城市风险管理和应急救援能力有待提升。
因此,推进城市安全体系建设面临着许多挑战和困难。
为了推动城市安全体系建设取得实质性突破,我们需要采取一系列切实可行的策略和措施。
首先,要强化城市安全管理体制和机制建设,健全城市安全管理组织架构,明确职责分工,加强部门间协作,推动信息共享和协同作战,提高城市安全管理的效率和水平。
其次,要加强城市安全设施设备建设,采用先进的技术手段和管理方法,提高城市基础设施和公共服务设施的安全性和可靠性,加强城市安全防控工作,保障城市居民的生命财产安全。
如何推进生产安全标准化管理体系建设生产安全是企业发展的基石,关乎员工的生命健康,也影响着企业的可持续发展。
推进生产安全标准化管理体系建设,是保障生产安全的重要举措。
以下将从多个方面探讨如何有效推进这一体系的建设。
一、提高全员安全意识安全意识的提升是推进生产安全标准化管理体系建设的基础。
企业应通过定期的安全培训、宣传活动,让员工深刻认识到安全生产的重要性。
培训内容可以包括安全法规、操作规程、事故案例分析等,使员工了解安全风险,掌握防范措施。
利用多媒体手段,如制作生动有趣的安全宣传视频、发布安全知识的微信公众号文章等,增强安全知识的传播效果。
同时,设立安全奖励制度,对遵守安全规定、提出有效安全建议的员工给予表彰和奖励,激发员工参与安全管理的积极性。
二、完善安全生产制度建立健全的安全生产制度是体系建设的关键。
制度应涵盖安全生产的各个环节,包括设备管理、人员操作规范、应急处理预案等。
明确各级管理人员和员工的安全职责,确保责任落实到人。
制定详细的设备维护保养制度,规定设备的检查、维修周期和标准,保障设备的正常运行。
完善危险作业审批制度,对高处作业、动火作业等危险操作进行严格的审批和监管。
三、加强安全风险评估与管控对生产过程中的安全风险进行全面评估是预防事故的重要手段。
采用科学的风险评估方法,如作业条件危险性评价法(LEC 法)、故障树分析法(FTA)等,识别潜在的危险因素。
根据风险评估结果,制定相应的管控措施。
对于高风险区域和作业,采取重点监控、增加防护设施、优化作业流程等措施降低风险。
建立风险清单,对风险的等级、管控措施、责任人等进行详细记录,并定期进行复查和更新。
四、规范现场安全管理生产现场是安全事故的多发区域,规范现场管理至关重要。
合理规划作业区域,确保通道畅通、物料摆放整齐,避免因环境混乱导致的安全事故。
设置明显的安全警示标识,对危险区域、设备进行醒目标识,提醒员工注意安全。
加强对现场设备的检查和维护,确保设备的安全防护装置完好有效。
安全生产两个体系建设实施方案一、实施方案一:安全管理体系建设安全管理体系是企业安全生产的基础,它包括政策与目标、责任与资源、培训与沟通、计划与实施、监督与改进等要素。
以下是安全管理体系建设的实施方案:1.制定安全政策与目标:企业应制定明确的安全政策和目标,建立安全文化,确保安全思想贯穿于企业的方方面面。
安全政策与目标应与企业的经营理念相一致,为员工明确安全责任和任务。
2.明确安全责任与资源:要明确各级管理人员的安全职责,明确安全生产的管理层级和相互关系。
同时,要为安全管理分配合适的资源,包括财力、人力和技术设施等。
3.培训与沟通:加强员工的安全培训与教育,提高员工的安全意识和技能。
定期组织各类安全培训,利用各种沟通手段宣传安全知识并倾听员工的意见和建议。
4.计划与实施:制定安全生产计划,并层层落实。
包括制定安全控制措施、建立安全流程和操作规程、购置安全设施和防护装备等。
同时,加强对特殊工作环境和关键部位的管理和控制。
5.监督与改进:建立健全的安全监督与改进机制,定期开展安全检查、评估和内部审核。
及时发现和纠正安全隐患,改进安全管理措施和方法,提高安全生产水平。
实施方案二:风险管理体系建设风险管理体系是保障安全生产的重要手段,它包括风险辨识、风险评估与控制、应急管理等要素。
以下是风险管理体系建设的实施方案:1.风险辨识:对企业的生产活动进行全面的风险辨识,确定可能发生的危险与伤害。
可以采取现场勘察、风险分析、经验总结等方法,综合考虑人、机、料、法、环等因素。
2.风险评估与控制:对已辨识的风险进行评估,确定其严重程度和可能性,为风险控制提供依据。
采取适当的措施进行风险控制,包括工艺改进、工程控制、操作规程和防护措施等。
3.应急管理:建立健全的应急管理制度,包括灾害事故预防、应急预案制定、应急演练和事故调查等。
加强应急救援队伍建设,提高应急反应和处置能力。
4.监督与改进:加强对风险管理体系的监督和检查,及时发现和纠正风险管理工作中的问题。
安全管理体系建设情况总结安全管理体系建设情况总结随着社会和经济的不断发展,人们的生活水平不断提高,对安全的要求也越来越高。
为了加强企业的安全管理,我们需要对安全管理体系进行建设。
下面将对2023年的安全管理体系建设情况进行总结。
一、背景企业安全管理体系主要是为了预防和控制各种安全事故和灾害事故的发生,保障企业员工的生命财产安全。
在过去的几年里,随着市场竞争的日益激烈,企业的安全管理也面临了更为巨大的挑战。
各种事故和灾害频繁发生,给企业生产和发展带来了严重的影响。
因此,建立安全管理体系已成为企业必须要面对的问题。
二、建设情况1.安全管理体系建立的推进在过去几年里,国家一直在推进企业安全管理体系的建设。
许多企业在政府的支持下,加强了对安全管理体系建设的重视。
通过建设安全管理机构,成立安全工作小组,并制定完善的安全管理制度,加强培训,增强员工安全意识,不断改进和完善安全管理体系,取得了显著的成效。
同时,各地政府也加强了对企业安全管理体系建设的监管,推动了企业安全管理体系的建设。
2.企业安全管理体系的强化在企业中,安全管理工作已成为一个重要的部分。
企业通过对安全设备的采购和安全措施的布置,提升了企业的整体安全水平。
在培训方面,企业通过不断加强员工安全意识培养,提高员工对安全事故的风险认识和控制能力,使员工在生产过程中更加注重安全,更加注意细节,降低了事故的发生率。
3.安全环保意识的提高随着人们环保意识的增强,企业在安全管理体系建设的过程中也开始注重环保问题。
企业通过合理开展生产,降低对环境的污染,加强环境安全意识,提高环保管理水平,保护生态环境。
4.安全知识的普及在过去几年里,在社会层面上,各种安全知识的宣传和普及工作也得到了大力推进。
通过提高公民的安全意识,让公众充分了解自我保护知识,减少不必要的安全事故的发生。
三、对安全管理体系建设的思考1.加大对安全管理体系建设的投入企业在建设安全管理体系时,需要投入一定的人力、物力、财力。
2024年积极推进HSE体系建设努力夯实安全基础为了有效控制HSE风险,持续改进HSE绩效,选矿厂结合安全生产经营实际,在全厂范围内积极推进HSE体系建设,有效保证了生产经营的安全和稳定,取得了实质性绩效。
先后获得山东省安全生产先进单位、职业卫生示范企业全国安康杯竞赛优胜企业等荣誉称号。
设立HSE体系推进机构,精心部署安排。
xx年,选矿厂按照公司HSE管理体系的要求,于8月5日专门成立了HSE管理体系文件编写工作组,9月25日完成了整个体系文件的编写和评审。
10月份开始体系文件试运行,并逐步在全厂范围内推进。
在确定了推进思路,制定了推进目标,强化推进措施的基础上,该厂通过开展安全经验分享、安全观察与沟通、行为安全习惯培养、工作安全分析、作业许可、循环检查等工作来营造安全氛围,将体系推进外化于形;以加强HSE体系知识、安全管理制度的宣贯和职工安全培训来转变观念,深化安全理念,使体系推进内化于心;以落实安全责任、优化培训结构、强化绩效管理、修订完善HSE管理制度,强化安全职责履行,让体系推进固化于制。
为确保各项工作落到实处,该厂专门成立了由厂长任组长,党委工作部、安全保卫科、工会、团委等部门负责人为成员的HSE文化管理领导小组,对全厂HSE文化管理工作进行全面领导和指导协调。
党委工作部主要负责HSE文化理念征集提炼、普及和宣传教育,组织对HSE文化管理工作的检查考核,指导、督促、检查各单位HSE文化管理工作;安全保卫科主要负责HSE 文化管理方面的具体工作,抓好安全生产月、百日安全无事故等活动的组织实施;工会主要负责监督检查安康杯竞赛、三化等活动的运行情况,并对活动所发现的HSE问题,及时采取纠正措施或预防措施;团委主要负责零点行动、青工技能竞赛等方面的工作;各科室、车间主要负责落实HSE管理方针、管理制度,制定和完善本单位部门HSE 文化管理方案,保障HSE体系及各项安全管理制度的良好运行。
加强HSE体系宣贯、营造良好安全氛围。
安全生产两个体系建设实施方案一、背景介绍安全生产是保障国家和民众生命财产安全的重要工作,也是企业发展的基石。
然而,由于缺乏必要的安全生产体系和制度,以及管理不到位等原因,安全事故时有发生,给企业和社会带来了不可估量的损失。
为了提高企业安全生产管理水平,促进企业持续健康发展,建立和完善2个安全生产体系已成为当前急需解决的问题。
二、安全生产体系建设方案1.体系目标和原则(1) 目标建立健全安全生产体系,有效预防和控制安全事故发生,最大限度保障生命财产安全,为企业发展提供强有力的保障。
(2) 原则制定合理的安全生产制度,保证安全生产管理得以落地,确保各级职责分明、协同配合,实现企业安全管理体系的正常运作。
2.体系内容(1)企业安全生产管理制度根据本企业的实际情况制定安全生产管理制度,包括生产、安全管理、设备维护、应急处理等方面的规定,确保各项工作无死角、缺失。
(2) 安全培训和教育定期开展员工安全教育和培训,加强对员工的安全意识和安全操作的培训,使其掌握基本的安全规范和操作技能。
(3)安全设施建设对现有的安全设施进行检测和维修,修正安全制度中存在的漏洞,确保生产活动充分保障安全。
(4) 风险评估和预防控制措施要对企业生产过程中出现的潜在危险点进行评估,并制定应对措施,确保风险被降至最低。
(5)安全检查和评估设立专门的安全检查组织,负责定期对企业全面检查和评估。
3.实施方案(1)建立和完善安全管理制度制定一套适合企业安全管理的制度,建立相关文件、报表和记录,确保落实和执行到位。
(2)加强安全培训和教育开展经验分享、技能培训、安全意识教育、应急预案演练等活动,提高员工安全意识和安全技能。
(3)完善安全设施建设每位员工都要认真执行安全制度,保持设备清洁,维护设备的正常运作状态,检查设备的安全性。
(4)进行全面的风险评估选派有经验、具备技能的人员展开评估,评审评估报告,并据此采取相应的预防措施。
(5)借助第三方力量对安全生产体系进行评估由第三方对企业的安全生产体系进行靠谱检查和评估,以发现问题和进一步提升安全生产能力。
”党建论坛针对地处高寒、高海拔、高温差的“三高”区域气候环境下,网架结构、装备配置、技术力量、安全管理意识薄弱和党建引领推动安全生产高质量发展的机制、体系、制度、责任、平台、阵地等方面融合不够深入,党建引领推动安全生产高质量发展的导向激励作用不够明显的现状,国网青海检修公司党委以党的建设引领为前提,以本质安全建设为基础,落实“五融合五提升”措施,以一流党建引领推动安全生产高质量发展。
促进机制融合,提升政治领导力。
一是形成党建引领安全生产工作大格局。
积极发挥党的政治定向优势,树牢“抓好党建是最大的政绩,确保安全是最大的政治”的理念,推动党的政治建设与安全生产工作机制有机统一,形成了安全目标立足政治站位,安全责任体现政治担当,安全生产实现政治引领的格局。
二是构建党建引领安全生产工作机制。
构建党组织引领、研究、推动安全形势分析—安全目标确定—安全措施落实—安全监督考评的全过程融合机制,明确了党组织和党员在安全生产工作中的职责任务。
党组织和党员深度参与研究安全生产工作现状,引领年度安全生产目标制定;党组织每季度调查研究安全生产工作中的短板,提出措施,并引领、监督党员立足岗位狠抓落实,实现了管理闭环。
三是健全党建引领安全生产评价机制。
形成党建与安全生产紧密融合、一体考评、相互促进导向,以党组织和党员的安全认识、安全定位、安全履职能力、安全绩效等为主要内容,建立了“党建+安全生产”一体化评价体系,采取党组织和党员安全履职“月自评、季复评、年总评”方式开展动态评价、定期通报,强化了党建对安全生产全过程引领保障。
促进体系融合,提升队伍战斗力。
一是加强党建引领安全生产组织体系。
积极发挥党组织的带动优势,坚持将党的组织建设与安全生产工作体系、机制和举措同部署、同推进,推动党的组织建设与安全生产工作体系有机统一。
建强“党委—党支部—党小组—党员”四级安全生产负责体系和监督体系,党委健全并落实安全生产工作党政同责、同步问责体系,将党组织带动作用嵌入安全生产工作全过程;落实“党支部建设到前沿、党组织保障到现场、党员覆盖到班组”工作,按照有利于开展安全生产各项工作的原则建强原有党支部的同时,在重点工程建设、重要项目实施中建立临时党支部。
加强安全体系建设举措为了确保社会的稳定和人民的安全,加强安全体系建设是至关重要的。
在当前日益复杂的安全威胁下,我们需要采取一系列举措来加强安全体系建设,以有效应对各种安全挑战。
加强法律法规的制定和执行是加强安全体系建设的重要举措。
通过完善相关法律法规,明确各方责任和义务,加强对违法行为的打击力度,能够有效地维护社会的安全秩序。
同时,还需要加强执法力度,加大对违法犯罪行为的打击和惩处力度,确保法律的严肃性和公正性。
加强安全信息的收集和分析是加强安全体系建设的重要举措。
通过建立健全的信息收集和分析机制,及时获取各类安全信息,分析研判安全形势,能够更好地预测和应对潜在的安全威胁。
此外,还需要加强信息共享和协同合作,建立跨部门、跨地区的信息共享平台,提高信息的及时性和准确性。
第三,加强安全技术的研发和应用是加强安全体系建设的重要举措。
随着科技的不断发展,各种新型安全威胁层出不穷。
因此,我们需要加强安全技术的研发和应用,提升应对安全威胁的能力。
例如,加强网络安全技术的研发和应用,加强物联网安全技术的研发和应用,加强人工智能安全技术的研发和应用等,以应对日益复杂的网络安全威胁。
第四,加强安全教育和宣传是加强安全体系建设的重要举措。
通过加强安全知识的普及和宣传,提高公众的安全意识和防范意识,能够减少安全事故的发生,保障人民的生命财产安全。
此外,还需要加强对关键岗位人员的培训和教育,提高其安全防范意识和应急处置能力,确保其在关键时刻能够正确应对各种安全威胁。
第五,加强安全监管和评估是加强安全体系建设的重要举措。
通过加强对各类安全工作的监管和评估,能够发现和纠正安全隐患,提高安全工作的有效性和可持续性。
此外,还需要加强对安全工作的考核和奖惩,激励各方积极参与安全工作,形成全社会共同维护安全的合力。
加强安全体系建设需要采取一系列综合举措,包括加强法律法规的制定和执行、加强安全信息的收集和分析、加强安全技术的研发和应用、加强安全教育和宣传、加强安全监管和评估等。
安全生产体系建设方案___年我镇安全生产工作坚持以科学发展观为统领,按照通安委办《___完善安全生产体系建设工作的实施方案》要求,坚持“安全第一、。
预防为主、综合治理”方针,完善和强化安全生产体系建设,督促落实主体责任,结合实际强化安全管理,加大执法力度,深化专项整治,加强隐患排查治理,坚决遏制各类事故发生。
现制定实施方案如下:一、指导思想坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,以安全隐患自查自报系统和安全隐患动态(范本)监管统计分析评价系统为核心,建立健全安全监管责任机制、考核机制,强化落实主体责任,完善安全生产标准体系,广泛开展安全教育培训,逐步建立镇安全隐患排查治理体系。
二、目标任务继续以科学发展、安全发展的理念为指导,深入排查隐患,突出抓好高危作业,人员密集场所和火灾隐患的专项整治,坚持实行“平安报表”制度,积极开展“打非治违”专项行动,完善安全生产体系建设,积极构建安全生产长效机制,切实落实安全生产责任。
三、工作内容(一)抓好高危行业,人员密集场所和火灾隐患专项整治的工作落实切实加强消防安全管理。
突出抓好商场超市、娱乐场所、学校医院、养老院、重点企业等人员密集场所、易燃___场所的排查整治工作,严格执行大型活动安全方案报批备案的有关规定,按照“谁主办、谁负责”的原则,加强对节日举办各种文化娱乐活动的管理,落实安全防措施。
严防火灾、拥堵、踩踏等事件发生。
(二)坚持实行“平安报表”定期报送制度继续执行每月___日定期报送平安报表制度,将安全生产、信访、维稳、治安、消防、食品药品安全等一并列为排查报告范围,由镇安监办报送县安全生产办公室内,以便全面掌握全县各类隐患和___工作重点,为“大平安”建设提供了最基础的数据情况分析,实现对安全隐患和平安建设工作的实时、及时的监控管理。
(三)深入推进安全生产网格化管理,明确安全生产责任以所属各单位自查隐患、自报隐患、治理隐患三个环节的责任为重点,要求单位内部必须建立完善的隐患排查治理工作框架和隐患排查治理工作制度,并通过内部排查、实施治理和分析改进等步骤,形成完整的自查、自改和自报机制,确保隐患排查治理工作的常态化和持续改进,不断提高安全管理水平。
积极推进HSE体系建设努力夯实安全基础为了积极推进HSE体系建设,我们应该努力夯实安全基础。
安全基础是任何HSE体系建设的起点和基础,只有做好安全基础工作,才能确保企业的持续稳定发展。
首先,我们要加强对HSE政策的宣传和培训。
HSE政策是企业安全管理的核心文化,宣传工作要让员工深入理解和领会,明确自身在HSE体系中的责任和义务。
通过定期的培训,提高员工安全意识和技能,让他们能够主动预防和处理安全事故。
其次,我们要做好隐患排查和整改工作。
隐患排查是防范安全事故的重要手段,要加强对各个环节、各个岗位的隐患排查,发现问题要及时整改,确保安全隐患得到及时解决。
同时,要建立隐患排查和整改的监督机制,确保整改措施能够取得实效。
另外,我们要加强对工作环境的管理。
工作环境是员工进行工作的场所,要保证其安全和卫生。
要做好工作环境的监测和评估工作,确保各项指标符合国家标准。
对于不符合标准的问题,要及时进行改善和整改,确保员工的工作环境符合要求。
此外,我们还要加强对安全设备和防护用品的管理。
安全设备和防护用品是保障员工人身安全的重要条件,要确保其齐全、完好,并且正确使用。
对于安全设备和防护用品的使用情况要进行定期检查和评估,确保其有效性和可靠性。
在HSE体系建设中,还要注重对员工的培训和教育工作。
员工是企业安全的主体,只有提高员工安全意识和技能,才能有效地预防和控制安全事故的发生。
要根据不同岗位、不同需求,进行有针对性的培训,让员工具备应对危险情况的能力。
与此同时,我们还要加强对危险源的管理。
危险源是引发安全事故的主要原因,要对危险源进行全面的识别和评估,制定相应的控制措施和预防措施,确保危险源的安全性和可控性。
总之,积极推进HSE体系建设,需要我们努力夯实安全基础。
只有从基础入手,加强安全基础工作,才能确保企业安全管理的有效性和可持续性。
通过加强HSE政策宣传和培训、做好隐患排查和整改、加强工作环境管理、加强安全设备和防护用品管理、加强员工培训和教育、加强危险源管理等措施,我们可以夯实安全基础,为HSE体系建设打下坚实的基础。
怎样落实安全生产体系建设安全生产体系建设是保障企业安全生产的重要环节,对保护员工生命安全和维护企业的可持续发展至关重要。
以下是关于如何落实安全生产体系建设的一份1000字的写作:安全生产体系建设是企业保障员工安全的重要工作,也是企业可持续发展的关键环节。
只有加强安全生产体系建设,提高员工安全意识,规范管理流程,才能有效减少事故的发生,确保员工的生命财产安全,保证企业的可持续发展。
下面是我对如何落实安全生产体系建设的一些思考。
首先,建立完善的安全生产管理体系对于企业来说至关重要。
企业应与相关部门合作,按照国家相关法律法规的规定,建立健全同劳动密切相关的安全管理制度,制定安全生产管理规定,确保员工能够在安全的工作环境下工作。
该管理体系应包括组织机构、领导责任、工作流程、岗位职责等内容,确保信息的畅通和责任的明确。
其次,加强员工安全意识的培养与提高是安全生产体系建设的关键。
企业应定期开展安全培训,提高员工对安全生产的认识,增强员工的安全意识和危机意识。
通过安全知识的普及和实践操作的培训,使员工养成正确的安全行为习惯。
同时,要建立健全的安全安排,如开展安全演习和实战演练,提高员工在紧急情况下的应急能力和自救能力。
再次,企业应加强对安全生产的监管与检查,及时发现并排除各种安全隐患。
企业可以采取定期巡查、抽查、突击检查等方式,对生产环境、设备设施、操作流程等方面进行全面检查。
发现隐患时,要及时采取措施进行整改,并制定相应的改进措施,确保类似隐患不再发生。
同时,要建立起良好的安全记录和统计制度,及时反馈和分析事故原因,以预防类似事故的再次发生。
此外,企业应建立定期评估和改进安全生产体系的机制。
通过对安全生产体系的评估,可以了解到体系的运行情况,找出不足之处,并进行相应的改进。
评估的内容可以包括员工的安全培训情况、设备的维护情况、隐患的整改情况等。
通过评估,可以及时发现问题,及时进行纠正和改进,不断提高安全生产体系的运行水平。
扎实推进安全体系建设安全工作是一项艰巨而又复杂的系统工程,离不开安全体系的强力支撑。
中国石油集团上下要以此次落实六条禁令、狠反三违现象为契机,进一步推进安全体系建设,筑牢安全工作防线。
安全工作关系员工的生命和健康,关系企业的生存和发展,关系社会的稳定和安宁。
党和国家把做好安全工作作为构建社会主义和谐社会的重要举措之一。
党的十七大提出:要坚持安全发展,强化安全生产管理和监督,有效遏制重特大安全事故。
这就要求我们全面实现安全工作从人治向法治转变,从被动防范向源头管理转变,从集中整治向规范化、制度化和经常化管理转变,从事故查处向强化基础转变,从主要防范伤亡事故向全面做好职业安全健康转变。
回顾集团公司近年来在强化安全管理上取得的成绩,一条重要的经验就是集团公司及所属企业在长期的安全管理工作中,对安全体系建设的认识逐渐深化,逐步建立起较为科学、规范、细致的安全生产保障体系,对安全工作起到了较好的保证和促进作用。
但是,我们也应看到,有的企业违章行为仍然存在,事故隐患并未消除,甚至事故时有发生。
毋庸讳言,我们目前的安全体系还有缺陷,还有待进一步健全和完善。
《反违章禁令》的出台,正是集团公司安全体系建设的发展和强化。
体系是若干有关事物或某些意识互相联系而构成的一个整体。
体系是流程,是规范,是平台。
科学的体系具有实用性、长效性等显著特征和作用。
以落实《反违章禁令》为抓手,进一步推进安全体系建设,是我们筑牢安全基础,实现本质安全的有效保证。
进一步推进安全体系建设,必须从完善安全责任体系建设入手,健全安全法规,切实做到细化、量化,增强规章制度的可操作性,做到有法可依、有章可循。
同时,要继续扎实推进安全监管体系、考评体系和奖惩体系建设。
这是抓好安全工作的机制保证。
要进一步推进安全监管体系建设,健全安全监管队伍,做到事事有人监管、时时有人监管。
要进一步推进安全考评体系建设,改进安全考核、评价办法,做到严细考核、科学评价,真正做到好必奖、重奖好,差必罚、重罚差。
持续推进“五大”体系建设:安全工作总结与进展报告。
一、安全生产作为企业安全工作的核心,安全生产一直是我们重点关注的方向。
我们坚持以人为本,从员工、设备、环境等多个方面着手,不断加强安全意识宣传、培训和规章制度建设,加强设备的统一管理和维护,严格执行事故责任追究制度,做好应急预案和演练等各项工作。
这些措施为企业的安全生产保驾护航,达到了较好的安全生产效果。
二、职工安全作为企业发展的重要资源,职工的身体健康和安全工作也是我们极为重视的方面。
我们注重加强员工体检和职业病防护工作,制定并执行必要的安全保障措施,严格执行夜班、高温等特殊作业的管理制度。
通过积极的宣传和培训,我们的员工安全意识逐渐提高,缓解了人员安全问题。
三、环境保护企业永续发展需要优质的生态环境支持,环境保护也一直是我们的重要工作方向。
我们致力于落实全面的环境保护措施,修复环境污染土地,改善空气质量,加强垃圾分类等。
我们将环境保护纳入企业治理体系中,特别是在生产和配送方面严格控制有害物质的排放,倡导绿色生产和环保节能,提高治理效果。
四、产品质量安全以质量为生命的企业需要更加全面的产品质量安全保障。
我们完善了供货商的安全工作管理制度,加强原材料和配料的体检监督和质量检测,对潜在的安全风险提前防控,保证产品的质量安全。
我们通过标准化品质管理、从源头把控质量、产品追溯、工艺优化等一系列措施,提高产品质量和食品安全保障水平。
五、信息安全如今,企业信息化和网络化步伐日益加快,网络安全和信息安全也成为亟待解决的问题。
我们使用各种安全技术保障客户信息的隐私,建立完备的数据备份和恢复机制,对系统和网络进行加固防护,严格执行信息访问权限控制和安全审计等一系列工作。
我们还广泛开展安全意识教育和培训,提高员工安意识,增强信息安全防范能力。
我们在“五大”体系建设方面取得了显著的成果。
未来,我们仍将坚持以人为本、注重预防为主的方针,不断完善和拓展安全工作,为企业的持续发展提供充分保障。
抓好安全生产体系建设安全生产体系是指为了预防和控制生产过程中可能发生的事故和灾害,保障员工和公众的生命安全和财产安全,以及保护环境的一系列组织、管理和技术措施。
抓好安全生产体系建设对于企业的可持续发展具有重要意义,下面将从安全生产体系的意义、建设要素和步骤等方面进行论述。
首先,抓好安全生产体系建设对于企业具有重要意义。
安全生产事关企业和员工的生命财产安全,也是企业形象和信誉的重要组成部分。
健全的安全生产体系可以提高企业的生产效率和经济效益,同时也可以降低生产成本和风险。
此外,抓好安全生产体系建设还可以增强企业的合规性和风险管理能力,提升企业的综合竞争力。
其次,抓好安全生产体系建设需要遵循一定的建设要素和步骤。
首先,要明确安全生产的目标和原则,制定相应的安全策略和规章制度。
其次,要加强组织领导,明确安全生产的责任和义务,建立健全的安全生产组织机构。
同时,要进行全面的风险评估和安全隐患排查,及时采取相应的措施进行风险控制。
此外,还要加强员工的安全培训和教育,提高员工的安全意识和技能水平。
最后,要建立健全的监督和检查机制,对安全生产进行定期的评估和改进。
再次,抓好安全生产体系建设需要注重以下几个方面。
首先,要注重安全生产的预防性和全员参与,提前发现和排除安全隐患,确保生产过程的安全稳定。
其次,要注重安全设备的完善和维护,确保设备的正常运行和安全可靠。
同时,要注重灾害应急救援能力的提升,制定相应的应急预案和演练计划,及时应对突发事件。
此外,还要注重安全信息的收集和分析,及时掌握安全状况和变化趋势,为决策提供准确的参考依据。
最后,抓好安全生产体系建设需要营造良好的安全文化氛围。
只有企业员工形成了对安全的重视和遵守安全规章制度的习惯,安全生产体系才能真正落地生效。
因此,企业应加强对员工的安全培训和教育,提高员工的安全责任意识和安全素质,同时还要积极营造安全文化的环境,激发员工积极参与和共同努力的热情。
综上所述,抓好安全生产体系建设是每个企业都应重视和努力的事项。
牟定公司紧扣核心突出融合抓实安风体系建设
本网讯 2010年以来,牟定公司全面启动了安全风险管理体系建设,近5年来,公司边建设、边总结、边提高,体系建设工作逐步推向深入,组建了体系组织机构,规划了体系发展目标,搭建了工作标准,初步形成了四大风险数据库和风险概述。
随着供电局体系管理工作手册沿伸至县级供电企业,规范了体系建设“管什么、怎么管”的问题,公司对体系文件开展二级策划,将具体工作与日常业务相结合,分解落实到部门、岗位,明确时间节点和到位标准,并督促落实,定期对工作开展情况进行检查纠偏,不断规范体系建设的管理内容、管理方法和管理流程。
慢慢地,体系思想不断融入、员工安全意识不断提升、基于问题的风险分析与管控不断强化,PDCA闭环管理得到有效落实,目前公司各级人员已基本养成风险分析预控思维,自觉遵守执行规程制度和业务标准,基本上形成了事前进行风险分析与评估、事中落实管控措施、事后总结回顾的风险管控模式,体系建设不断完善和改进。
“基于风险、系统化、规范化、持续改进”的核心思想被广大员工所接受,为公司持续改进安全生产管理水平,不断提升安全生产绩效,夯实安全生产管理基础奠定了良好基础。
以全员参与为基础全面提高员工安全意识
全员参与体系知识培训,按照外送与内培相结合的原则,外送取证培训5名内审员、8名安全员、32名急救员,内培分层分级组织全员参加体系标准培训共456人次,每月组织考试1场,以考促学,提高公司专业技术人员的业务技能,保障体系建设工作有效推进。
编制《安全生产风险管理体系管理业务指导书与责任部门关系表》,形成体系办指导要素归口部门、要素归口部门指导执行部门、执行部门指导班组的三级帮传机制,全面落实各级人员职责。
全员全程参与风险辨识与评估,从下至上组织班组、部门、公司三级风险辨识评估机制,实现全员参与电网、作业、环境与职业健康等七个领域风险数据库的回顾、评估。
以风险控制为主线全面开展风险评估与控制
以风险评估和控制为切入点,按“5W1H”原则组织全面开展电网、设备、作业、环境与职业健康四大风险辨识与评估,2014年共评估出风险4253项(其中:电网风险36项、设备风险344项,作业风险3826项,环境与职业健康风险47项)。
对存在的风险进行全面的分析,制定下发了2014年安全生产主要风险及预控措施分解表,提出明确的管控措施101项。
根据设备风险评估结果,更换重过载台变68台,改造35kV线路2条,改造10kV线路2条;截止10月,公司共安排作业计划976项,100%按管控层级进行管控;制定教育培训16项,投入安措计划32.6万元,不断提升员工技能和改善员工作业环境;组织对潜在的或可能发生的突发事件进行识别,按职能归口管理的原则制定1个总体预案、16个专项预案、39个现场处置方案,并根据变化对其进行适时修编。
以系统化规范化为基本要求全面融入安全管理日常业务
安全管理是一项系统性的工作,体系建设只有融入日常业务,才能充分体现有效性。
为此,公司以体系建设为切入点,积极探索“大安全”管理模式,把体系管理的思想和方法有机融入到生产、承包商、工余安健环、职业健康、安全工器具管理等各个方面。
利用大修、技改、城农网建设等技术手段逐年完善网架结构,提高设备健康水平,改善工作环境;通过责任制传递落实、绩效助推、教育培训、工会参与等方式,不断提高员工在工作和生活各个环节的安全意识和技能,实现“软、硬”实力两手抓。
围绕“管理制度化、制度流程化、流程表单化、表单信息化”管理思路,清理、修编管理制度、工作标准、技术标准、流程图、作业指导书、表单。
通过系统化、规范化的管理,体系工作全面融入公司安全管理日常业务,在规范安全管理的同时,也确保了体系建设核心思想的有效落地。
以持续改进为目标全面提高安全管理绩效
按照PDCA闭环原则,建立健全持续改进机制。
结合内部审核、回顾总结、管理评审发现的改进机会,制定行动计划,明确体系建设SECP四个环节的绩效,全年确定行动计划166项。
通
过现状分析、对比找差、查找短板、资源整合、搭建机制、制定措施等,对体系建设工作进行全方位、深层次、多角度的剖析,制定年度安风体系创先行动计划。
每月制定设备日常巡维计划、任务观察计划,并严格对照执行,结合日常管理工作,持续评估和控制安全生产管理工作各环节中存在的风险,动态修编风险数据库,有针对性地调整落实控制措施。
定期开展安全大检查,不断查找消除安全隐患、缺陷,分析解决管理中存在的共性问题,按“三定”原则制定整改措施计划并按周督促落实。
每年组织开展审核、管理评审工作,统筹分析公司运营水平,综合评价员工队伍业务水平提升情况,研究制定改进方向和措施,并列入下年度重点工作计划。
通过近5年的体系建设和运用,公司各级人员思维观念和工作方式逐步转变,由“运动式”的管理模式向“事前管理”转变,把安全防范的关口前移,实现动态、主动和超前的风险控制,同时也解决安全生产“管什么、怎么管,做什么、怎么做”的问题,系统化的管理模式在不断形成和运用,在逐步向“写我所做、做我所写”的自主管理模式迈进。
员工危害辨识和风险预控的能力得到提升,体系的核心思想在日常业务中得到体现,各项业务不断向系统化、规范化发展,安全生产管理水平得到进一步提升。
风险管控能力稳步提升。
一是电网风险管控方面。
公司逐年完善电网基准风险数据库和风险概述,并结合电网风险评估制定了《电网风险管控措施实施计划》,每月开展电网风险分析,合理安排月度运行方式和特殊运行方式,承接地调电网风险管控要求,认真落实电网风险预警措施,做到了电网风险的联动管控。
二是设备风险管控方面。
严格对照《设备风险评估技术指导意见》开展设备风险评估,动态修编设备风险数据库及概述,制定设备风险及管控策略、联运调整设备管控级别;严格落实设备主人制,按季发布巡视计划,每月组织一次巡视维护质量监督抽查,及时发现设备隐患缺陷,按风险等级排序列入大修、技改等项目实施整改;每月分析通报设备运维情况,实现了设备“四分”、动态管控、差异化的管理,有效控制了设备风险。
三是作业管控方面。
逐年修编作业风险数据库,作为现场安全措施落实、管控层次执行、作业文件选择的主要依据,作业计划实现了月计划、周分析、日管控的作业管控模式,作业风险做到了100%管控;严格执行非计划作业提级审批和提级管控。
任务观察和现场安全检查严格对照标准执行,作业现场管控水平得到了规范和提升。
四是环境与职业健康管理不断规范。
组织开展危害因素监测,根据危害因素辩识结果,聘请第三方对公司办公及生产场所开展空气质量、照明度、噪声、振动、辐射、粉尘7个方面的监测。
全员开展环境与职业健康危害普查与风险评估工作,组织开展人机工效调查与评估,提高人、工作场所、工具、设备的安全性和工作效率。
组织员工进行常规体检和特殊工种体检,建立员工身体健康状况监护登记机制,识别各工种、岗位的职业禁忌症,融入岗位说明书,人事组聘及作业安排充分考虑了人员健康状况和职业禁忌情况,避免职业健康引起的人身风险。
供电可靠率稳步提升。
一是强化电网建设,提高电网供电能力和抵御自然灾害的能力。
2012至2014年,牟定县共投入电网建设的资金达到了6565.52万元,通过逐年的建设,有效解决了供电半径长、供电可靠率低、电压质量低的问题;二是充分利用科技信息,提高故障处理效率。
推广应用故障定位系统,安装信号源2套、通信终端42台、故障指示器80组,配网故障查找速度和准确性有了提高,在多雷区线路安装跌落式避雷器120组,降低雷击故障率。
三是强化综合停电管理。
按照“先算后停、一停多用”的综合停电管理模式,对每月停电计划进行严格审核,开展带电作业,最大限度降低重复停电的发生。
通过以上努力,城市供电可靠率逐年提升。
城市供电可靠率2012年99.681%,2013年99.709 %,2014年99.888%。
安全管理水平稳步提升。
一是事故事件逐年下降。
随着网架结构不断完善、基于问题的风险评估技术的运用、事故事件统计技术的运用、雷电定位系统的运用、客户侧安全管理的深入,公司事故、事件逐年下降。
承包商管理一直以来都是公司安全管理的短板和难点,习惯性违章行为多发、治理难,作业人员普遍安全意识不强。
近两年来随着安全生产风险管理体系在承包商管理的延伸,作业风险数据库在承包商管理中的运用,承包商风险意识得到提升。
三是安全工
器具管理更加规范。
每年按照风险评估结果,制定安全技术劳动保护措施计划,安全区代表对照检查标准每月对安全工器具进行检查,安全监管部利用生产管理系统对安全工器具管理、领用、借用情况实时进行监测,实现了作业管理、工器具管理、工作票执行三者的有机结合。
四是安全监督管理更加有力。
按照基于风险、全过程管控、闭环管控、惩教结合的原则开展作业现场监督检查。
截止目前,公司实现安全生产保持平稳运行,连续5年未发生安全生产事故。