关于外审准备及注意事项
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关于外审准备及注意事项外审是指对一个组织或企业的财务状况、财务报表以及企业管理等进行审核和评估的一种行为。
外审在企业运营中扮演着重要的角色,通过对企业进行外审可以对企业的财务问题进行评估和解决,提高企业的财务健康水平。
外审准备是外审的关键步骤之一,在进行外审之前,组织或企业需要进行一系列的准备工作以确保外审能够顺利进行。
以下是外审准备的一些重要事项和注意事项:1.确认外审的目的和范围:在进行外审之前,组织或企业需要明确外审的目的和范围。
外审可以有不同的目的,比如评估企业的财务状况、发现潜在的风险等。
同时,外审的范围也需要明确,包括审核的时间段、事务范围等。
2.确保财务记录的准确性:在外审之前,组织或企业需要确保财务记录的准确性。
这包括检查财务报表、确认财务记录的完整性和一致性等。
同时,还需要确保财务记录的相关文件和凭证的保存完好,以便外审人员进行审核和评估。
3.提供足够的信息和文件:组织或企业在进行外审时需要向外审人员提供足够的信息和文件。
这些文件可能包括财务报表、财务记录、税务文件、合同和协议等。
提供足够的信息和文件可以帮助外审人员更好地了解企业的财务状况和经营情况。
4.配合外审人员的工作:在进行外审期间,组织或企业需要配合外审人员的工作。
这包括提供所需的文件和信息、回答外审人员的问题等。
同时,还需要为外审人员提供一个合适的工作环境,以便他们能够顺利进行外审工作。
5.检查内部控制系统的有效性:在外审准备期间,组织或企业还需要对其内部控制系统进行评估。
内部控制是指企业为了确保其财务报表的准确性和合规性而采取的控制措施。
通过对内部控制系统的评估,可以发现潜在的风险和问题,并采取相应的措施来改进和完善内部控制系统。
6.预防和解决潜在的问题:在外审准备期间,组织或企业还需要预防和解决潜在的问题。
这些问题可能包括财务记录的错误或疏漏、内部控制系统的问题等。
通过及时发现和解决这些问题,可以确保外审的顺利进行,并提高企业的财务健康水平。
外审注意事项
1、吃、住、行安排妥善,要有专人负责,主要是
短途接送的车辆,要准时、安全。
2、准备质量手册和程序文件,一名审核员一套;
笔、订书机。
3、各部门领导、经理在现场审核时,不准出门,
现场审核时,尽量避免外人打扰,要专心注意,
不必要的电话、手机要避免。
4、首次会议、末次会议所有参加人员关掉手机、
呼机,不准走动。
5、总经理或管理者代表要在审核期间多同审核老
师接触,也是增加沟通机会。
6、宾馆房间一人一间,并要在房间准备少许水果,
审核办公室也准备一些。
7、各部门经理、迎审人员要把资料准备好,以免
影响审核时间。
8、陪同人员一个审核员一名,另外指定一名联络
员。
陪同人员除审核管理层时不需陪同外,其余部门
审核时均需陪同,并且要作详细的记录,以便以
后工作的整改。
9、保密。
关于SGS外审准备及注意事项为了迎接SGS认证中心来我司进行ISO/TS16949认证审核工作,尽量避免轻微不合格项的产生,绝对禁止严重不符合项,确保审核顺利通过,现将各部门各人员应准备及注意事项通知如下:1.文件与资料的准备1)各部门负责人必须熟悉本部门的ISO//TS16949体系文件与相关过程、要素2)所有文件是受控的状态,非受控、作废、旧版一律撤出现场,所有文件必须建立目录且为最新版本,具体参照《文件一览表》核对。
3.各办公桌、台、墙壁、门窗不能贴非受控版本的文件。
2.各种记录的整理1)各部门记录按照各部门ISO/TS16949实施要求与进展状况表的要求进行整理归档,确保记录易于检索,如有不完善的请及时补齐。
2)技术部请确认APQP\PPAP的资料是否齐全,是否及时更新。
3. 行政部需对照年度培训计划的要求对各部门的培训记录进行确认,并与部门确认培训的需求,制订2014年度培训计划并发放到相关部门,督促各部门按照年度培训计划的要求进行培训,并提交相关培训资料与试卷。
并且与培训履历表对应。
4)特定人员的的培训资料或证书准备齐全等。
5.员工满意度调查统计表完善及资料对应3.现场的整改1).各部门务必在审核前将各部门的车间环境进行6S整理。
2)各种区域的文件按要求规划及标识。
3)各种区域用标识牌,标鉴、流转单、周转箱清楚标识品名、规格、日期、订单号、状态,数量等。
4.现场未受控的文件一律出现场,各种无受控的记录表单不要在现场使用4.人员1)所有人员必须理解本工序作业标准、质量方针、本部门的质量目标(KPI)2)新进人员都有入职培训记录、岗前、年度培训记录。
3)返修人员必须了解返修流程,修理后的产品流向及处理方式,返工现场需有返工作业指导书,所有返工、返修的产品需有重新检验的记录。
4)品管人员需正确使用校正的量测仪器,熟悉抽样计划及检验标准、理解X-R图、不良品处理流程、检验的依据以及检验报告按照控制计划及检验规范的要求按时填写报表等。
ISO9000外审工作准备和应对技巧ISO9000外审是指由第三方机构对企业的质量管理体系进行审核,以评估其是否符合ISO9000标准要求。
外审是企业保证其质量管理体系有效运行的重要手段,也是获得ISO9000认证的必要步骤。
为了确保外审顺利进行并取得理想的结果,企业需要做好充分的准备工作,并采取有效的应对措施。
本文将介绍ISO9000外审工作的准备和应对技巧,希望能为企业进行外审提供一些帮助。
一、外审前的准备工作1.确定外审范围和目标:在外审开始之前,企业需要明确外审的范围和目标,确定要审核的质量管理体系的范围和具体要求,确保外审的目标清晰明确。
2.制定外审计划:企业需要制定外审计划,包括外审时间、地点、人员安排等方面的安排,确保外审可以按照计划进行。
3.梳理质量管理体系文件:企业需要梳理质量管理体系文件,确保文件的齐全、准确、有效,便于外审人员对其进行审核。
4.进行自查和内审:在外审前,企业需要进行自查和内审,确保质量管理体系符合ISO9000标准要求,解决存在的不足之处,为外审做好充分准备。
5.做好外审人员的接待工作:企业需要提前准备外审人员的接待工作,确保外审人员在外审过程中可以顺利地进行工作。
6.做好沟通和协调工作:企业和外审机构之间需要密切沟通和协调,确保外审工作可以顺利进行,解决出现的问题。
二、外审过程中的应对技巧1.配合外审人员进行工作:企业需要积极配合外审人员进行工作,提供所需的信息和文件,并在外审过程中认真对待外审人员的提问和指导。
2.保持冷静和耐心:在外审过程中,企业需要保持冷静和耐心,不要因为外审人员的质疑和批评而激动或恼火,要以积极的态度面对外审。
3.准备充分的证据:在外审过程中,企业需要准备充分的证据,证明其质量管理体系符合ISO9000标准要求,确保外审可以取得理想的结果。
4.及时跟踪和记录外审过程:企业需要及时跟踪和记录外审过程中的问题和发现,及时解决疑点和纠正错误,确保外审工作可以顺利进行。
外部审核前应检查的工作1、各级人员是否了解质量环境方针、目标、指标;2、各级人员是否掌握以顾客为关注焦点的思想;3、各级人员是否知道本身工作的重要性以及和其他岗位的关系;4、各岗位是否知道自己的职责权限以及与本岗位相关的岗位的职责权限;5、是否还有没有发放和受控的文件;6、本部门的文件、图纸是否是最新版本,向文控中心交回作废的文件;7、文件是否摆放混乱,是否有该有的文件不能随时得到的情况;8、现场是否有非受控文件,与质量有关的非受控文件应从墙上取下,放在找不到的地方或销毁;9、所有人员是否清楚了解文件规定的工作内容并能够清楚回答;10、文件规定是否都严格得到执行(应逐条逐字研究),特别是一些平时不太注意的公共文件(如人力资源管理、文件管理、记录管理、纠正预防措施、管理评审、仪器校验)以及与本部门有关的其他部门文件,未得到执行的及时补齐;11、文件规定的记录是否按规定的表单填写并完整,是否有缺页、漏页,字迹清楚,按顺序摆放或装订成册,随时都能迅速查出(三分钟内);12、工作现场物料、半成品、成品、设备、设施是否整齐,现场是否打扫干净,标识、检验状态是否清楚;13、生产现场的各种参数是否与文件规定一致;14、确认所有的检测仪器(量具)都是经过校验,精度满足检测要求;15、各种不合格品是否都按文件规定要求进行处理并有记录;16、所有客户意见调查、客户投诉、内部运作出现的不合格等是否采取纠正预防措施17、所有纠正预防措施是否分析原因,是否针对原因采取措施,审核前决定完成的纠正预防措施是否能彻底解决问题,保证不再发生,纠正预防措施是否得到验证;18、纠正预防措施是否能提供必要的证据支持,如培训记录、文件更改记录等。
外部审核注意事项1、组织准备--可准备欢迎布条或欢迎牌:“欢迎XXX公司XXX先生、XXX小姐莅临指导”;--确定召开首次会议和末次会议的会议室及审核员办公室的准备;--选定审核员的陪同人员,陪同人员的选定原则:熟悉准备去审核部门作业程序及相关文件规定,并且善于解说最好对ISO比较熟悉、负责推动的人员、内审员或主管担任;--审核员食宿、交通安排;--组织全体人员迎接审核,保证全体员工在岗。
外审前的准备工作及审核技巧外审是指企业或组织聘请外部专业机构或个人对其经营、管理、财务状况等进行独立的审核工作。
外部审计的目的是为了提供一个相对独立、公正、客观的审计意见,帮助企业或组织确保财务报表的真实性和可靠性,增强对财务风险的监控。
外审工作的准备工作包括以下几个方面:1.检查文件和准备材料:外部审计师需要检查企业或组织的相关文件和准备好需要的审核材料,包括财务报表、账簿、合同、凭证等。
这些文件和材料将帮助审计师了解企业或组织的经营活动和财务状况。
2.建立沟通渠道:审计师需要与企业或组织的相关人员建立沟通渠道,并了解其组织架构和运营方式。
与企业或组织的管理层、会计师等人员进行沟通交流,可以更好地了解企业或组织的内部控制制度和操作流程。
3.了解行业背景和法规要求:审计师需要对企业所在的行业背景和相关的法规要求有一定的了解。
这有助于审计师更好地理解企业或组织的经营环境和财务报表的编制原则。
4.制定审计计划:审计师需要根据企业或组织的具体情况制定审计计划,明确审计的范围、重点和时间安排。
审计计划应该合理、详细,能够保证对重要事项的审查和整体工作的顺利进行。
外审过程中的审核技巧包括以下几个方面:1.聚焦重要事项:审计师应该把时间和精力集中在对企业或组织经营活动中的重要事项进行审查。
对于对企业或组织具有重大影响的事项,审计师应该更加关注,并进行深入的分析和检查。
2.随机抽样:在审查财务报表和账簿等材料时,审计师可以采用随机抽样的方式。
这样可以更全面地评估财务报表的真实性和可靠性,减少对企业或组织的干预。
3.与企业内部沟通:审计师在审核过程中应该与企业内部的相关人员保持密切的沟通。
与会计人员、财务主管等人员交流可以更好地了解企业或组织的业务活动,提高审计工作的质量。
4.注重细节和精确性:审计师应该注重细节和精确性,对财务数据和文件进行仔细分析和核对。
避免出现错漏和错误的情况,确保审计结果的准确性和可靠性。
外审相关准备工作及注意事项一. 接受认证审核时,每一位员工必须要做到的是什么?自圆其说1. 知道应做什么事;2. 知道如何做事;3. 知道做事的依据;4. 用记录证实所做的事;5. 任何事都应形成循环(即PDCA模式)。
二. 接受审核时应有的正常心态是什么?1. 不怕出现不合格,发挥出最佳水平;2. 尽可能减少不合格,以提高认证通过的可能性;3. 尽快纠正不合格。
三. 接受审核方在审核中的角色是什么?1. 2:8规则2. 20%听问题,听懂了才能回答对;3. 80%回答问题,回答时要谨慎。
四. 聆听时应注意哪些方面?1. 认真听,听不懂必然会回答不准确;2. 不懂就问,审核员会换一个角度询问;3. 一定搞清楚所问问题。
4. 接受审核时回答问题的基本原则是什么?5. 依据文件回答问题;6. 依据实际情况回答问题;7. 紧紧围绕提问,不要扯太远;8. 语言简单明了;9. 不要假设审核员不懂技术问题,审核员的视点是整个体系。
五. 回答问题时就注意哪些技巧?1. 只说自己的事,不说别人的事;2. 只说该说的事;3. 用证据说明问题;4. 自信而又不失谦虚;5. 多解释,不争论;6. 有误解时把解释权让给更明白的人(最好是上司)。
六. 回答问题时应避免出现哪些现象?1. 不懂装懂;2. 说别人的事;3. 所说的不符合事实;4. 谋求帮助;5. 对其他部门或人员进行诋毁;6. 争论不休不礼貌,可能会导致不好的结果。
七. 在接受正式审核前,为什么要做准备工作?1. 保证按期进行审核;2. 使员工了解审核的方式和要求,能正确应对审核;3. 进一步改进工作,尽可能减少不合格;4. 组织力量,以便以最快的速度纠正审核中提出的不合格;5. 给审核组留下良好印象。
八. 对审核前的准备工作应如何开展?1. 全体员工清醒地、主动地、轻松自如的迎接审核;2. 从各个方面体现一种与ISO9000族国际标准精神一致的管理水平(包括后勤安排);3. 应努力体现一种真诚追求提高管理水平,不单纯为了取证的思想境界;4. 应使全体员工都注意体现谦虚认真的工作作风;5. 应坚决防止在审核中推卸责任、转移责任和不礼貌行为;6. 使全体员工轻松自如进入审核,不要施加太大压力。
关于外审准备及注意事项外审是指对一个企业或组织的财务状况、运营情况和管理情况进行独立、公正的审核和评价的过程。
外审的目的是为了评估企业的财务状况和运营情况,确保财务报告和信息的真实性和准确性。
为了有效进行外审,企业需要做好准备工作,并且在执行过程中注意一些重要的事项。
准备工作:1.编制相关财务报告:企业需要按照财务会计准则编制财务报告,包括资产负债表、利润表和现金流量表等。
这些报告应当真实、准确地反映企业的财务状况和运营情况。
2.确保内部控制的有效性:企业应当建立和维护有效的内部控制制度,并对其进行评估和审查。
内部控制的有效性对于一个企业的财务报告的真实性和准确性至关重要。
3.提供必要的文件和记录:企业需要向外审人员提供与外审相关的文件和记录,包括财务会计凭证、账簿、会计报表和其他支持文件等。
这些文件和记录应当得到正确保存,并能够方便地查阅。
注意事项:1.选择合适的外审机构:企业应当选择有经验和信誉的外审机构进行外审。
外审机构应当具备独立性和专业素质,并对企业的财务报告和信息进行独立的、公正的评估和审查。
2.与外审人员建立良好的合作关系:企业管理层应当与外审人员建立良好的合作关系,并提供必要的支持和协助。
这有助于外审人员更好地了解企业的财务状况和运营情况,并能够进行准确的评估和审查。
3.加强内部控制制度:企业应当加强内部控制制度的建立和维护,确保其有效性。
内部控制的有效性对于外审的顺利进行和结果的可靠性具有重要意义。
4.保持良好的记录和档案管理:企业应当保持良好的记录和档案管理,确保外审人员能够方便地查阅和审查相关文件和记录。
这有助于提高外审的效率和准确性。
5.外审报告的正确理解和处理:企业应当正确理解和处理外审报告的内容和结论。
外审报告应当被视为一个重要的参考和指导,企业应当根据外审报告的意见和建议,及时进行改进和调整。
总之,进行外审是一个相对复杂和重要的过程。
企业需要做好准备工作,并在执行过程中注意一些重要的事项,以确保外审的顺利进行和结果的准确性。
TS16949外审准备及工作注意事项第一篇:TS16949 外审准备及工作注意事项TS16949 外审准备及工作注意事项为迎接本年度ISO/TS16949换证审核,管理部就各部门的实际情况作了如下明细要求,希望能帮助到各位。
一、各部门通用要求:一)KPI统计分析报告,请依据质量手册附件五项目补齐:各部门检讨更新本部门的KPI统计分析报告,尤其是KPI不合格改善报告,措施一定要具体、可操作、可举证。
(我们每月15日会开月度管理会议)二)文件和资料的准备1.各部门主管须熟悉本部门ISO/TS16949体系文件要求。
请大家集中学习并检讨程序文件,需要修改的请在本月修改完成(特别是品质与PMC)。
2.所有文件必须是受控的状态,非受控、作废、旧版一律撤除现场;各办公桌、台、墙壁、门窗、作业机台不准贴非受控、旧版、作废文件。
3.所有文件必须建立档案目录且为最新版本,标识清楚。
(需在三分钟内找到,有不清楚如何放置的,可到文管中心参考如何归类及存放文件)。
三)各种记录的整理(最近连续12个月,至少需要有从4月份开始的正式记录):1.业务/采购的质量记录可按客户单号或日期进行整理,分门别类,标识清楚,装订成册;内容务必完整,不得涂改;修改处用斜线划掉,并签上姓名和日期。
2.生产/品质部门的质量记录可按客户PO单号或批号或生产日期等进行分门别类。
所有务必检查各种记录的关联,嵌套关系,请慎重(依据业务提供的订单作)。
3.各种记录的遗漏与否须按作业流程整理检查,各项质量记录是否完整、规范,如填写、审核、批准是否符合要求等,至少最近半年的记录,确保基本没问题,并进行整理、标识,便于到时查找,所有检验记录需与控制计划/SOP上面描述的相一致。
四)人员1.所有人员必须理解本工位作业标准、质量方针、公司质量目标,公司质量目标为:1)客户退货批次为0;2)产品交付达成率100℅)、公司流程及分类和本部门各流程KPI。
2.回答问题的人员一定要清楚程序及所准备的文件资料及记录存放地点。
审核应对1.目的利用自己的长处以适应认证公司的做法为顺利通过现场审核和认证大夏监视基础。
2. 适用范围适用于认证前的迎审准备及认证中的注意事项。
3. 迎审准备3.1对认证人员要热情大方;3.1.1 热情:友好地询问认证人员有没有忌口,有没有名字信仰,有没有机会以便在安排上予以注意。
3.1.2 大方:说话要注意礼貌,要尊敬长者,要尊重妇女。
3.2 要选择好安全卫生路线3.2.1 安全路线:根据企业特点,给认证人员佩戴劳保用品讲解安全注意事项及应急响应程序,走不易发生事故(事件)的地点,选择不易发生事故(事件)的时间。
3.2.2 卫生路线:在认证人员必须走的路线、必须去的地方、视力所及的部位要彻底打扫卫生并保持住。
3.3 要对相关方做出妥善安排3.4对本组织的人员要强调纪律3.5 要注意现场人员的安排3.6在认证前要统一文件的版本4.开好首次会议4.1 与审核组商议参加人员范围4.2首次会议由认证机构主持,并注意:不喧宾夺主,安排好主宾席位;不迟到,要提前10分钟左右到场;“一把手”应参加,如确实参加不了要加以说明;管理者代表不缺席4.3记录参加会议的人员4.4明确认证范围4.5确认手册、程序、文件的有效版本4.6明确一旦发现严重不符合,立即告知管理者代表4.7确认审核准则5 .明确陪审人员及其责任5.1陪同人员的作用及注意事项5.2应由被审核方确定5.3陪同人一般是企业贯彻推动过程中的骨干;对标准了解、掌握或精通的人员;善于交往、应变能力强,能很快与审核人员沟通关系;关键时刻发挥作用,能控制自己;要注意说话的分寸,该说的说足,不该说的不多说一句。
5.4只起向导作用5.5能准确确认不符合项及性质5.6切忌为被审核者报班代替回答问题,可做必要的梯形,或运用形体语言5.7与审核人员不宜当面争论,气氛好时可恰当解释5.8切忌陪同人员与内部人员之间争论问题5.9始终不宜离开陪审现场5.10及时通知下一部门5.11找合适机会,现实自己的水平对误判,利用什么的机会现实水平;解释时多用标准语言;出现不符合时能立即确认,并表明所违背的标准条款,表现自己的水平;5.12 找到合适的人来回答问题5.13 必要时用身体语言提示被问审人员6迎审技巧6.1准备工作—最高管理者准备方针、目标、指标的含义,制定过程;贯彻标准的目的、意义以及如何策划的,贯标以来取得的成绩以及须持续改进的方面;机构设置、只能分配、资源等是否充分和合理;管理评审情况—管理者代表管理者代表的职责与权限;方针、目标如何使全体员工了解并贯彻执行;职责分配与组织机构设置的关系;标准推行的过程;标准建立、实施的步骤如何和最高管理者沟通。
外审前准备工作及各公司需注意事项外部审计是指由独立的会计师事务所或审计机构对公司的财务报表、内部控制以及其他财务信息进行审查和验证的过程。
外部审计的目的是确认公司的财务报表是否真实可靠,是否符合相关法律法规的要求。
以下是外审前准备工作及各公司需注意事项的一些建议。
1.审计文件准备:公司应准备好相关的财务资料,包括银行对账单、发票、凭证等。
此外,还需要准备一份详细的会计政策手册,以解释公司财务报表编制的相关原则和方法。
2.内部控制评估:公司应对内部控制进行评估,确认所有财务交易都有合适的授权和审批,并确保安全可靠的账务记录。
如果发现内部控制存在不足,应及时进行改进和修正。
3.财务报表编制准备:公司应按照相关会计准则准备财务报表,并确保报表真实可靠、无误差。
同时,应根据审计准则提供足够的披露和注释,以方便审计师理解和验证财务报表。
4.与审计师的沟通:公司应与审计师进行充分的沟通,明确双方的职责和期望。
审计师需要了解公司的业务模式和流程,以便更好地进行审计工作。
公司也要与审计师分享公司的风险和关键问题。
各公司需注意事项:1.合规性:公司应确保财务报表的编制符合相关法律法规的要求,并及时更新会计政策以适应法律法规的变化。
此外,公司还应确保报表披露的准确性和充分性,以避免被指控虚假陈述。
2.内部控制:公司应建立完善的内部控制制度和制度流程,确保公司的财务交易合法合规,并降低潜在的风险。
审计师在审计过程中会对公司的内部控制制度进行评估,如果发现不足,可能会对公司的财务报表表达保留意见。
3.审计准备:公司应及时准备好相关资料,提供给外部审计师进行审计工作。
如果公司在审计准备方面存在滞后或不积极配合,可能会延长审计周期,增加审计费用。
4.企业文化:公司应营造出积极向上的企业文化,提高员工对财务合规性的认识和重视程度。
员工应遵守公司内部规章制度,确保其工作行为符合公司的内部控制要求和审计师的审计要求。
总的来说,外部审计对公司来说是一个重要的过程,对公司的财务报表和内部控制等方面进行审查和验证。
质量管理体系认证外审工作准备和注意事项一、管理体系外审准备工作⑴公司简介及各部门职责准备。
⑵环境的整理,5S的加强,死角的清理。
⑶工作服、安全帽的着装要求,体现公司的精神面貌。
⑷审核工作的配合:⒈审核期间,被审核部门负责人及工作人员务必在场,直至审核结束。
⒉各级人员应认真回答审核人员提出的问题,切忌与审核员冲突,避免强辩,明显的错误应谦虚接受。
⒊外部审核的每一位审核员,需安排一位主陪审员。
⒋对审核中的每一业务领域,需安排一个人主答。
⒌现场操作人员的筛选,要安排班、组长在场。
不熟练之人员可安排调班。
⑸审核时尽可能提供之前一个月的记录,并准备三个月内的记录,以便追踪时审核。
⒈对文件和记录进行归档,以便于调取。
确保各部门的文件和资料可随时找到。
⒉检查文件的修订与记录之间的符合性、配合性、修订之日起记录的相应改变。
⒊任何修改或涂改要有签名或盖章。
⒋各种记录均应加以签名确认,尤其是质量记录。
⒌电脑打印的质量记录,有打出姓名者,亦需签名或盖章。
⒍表单记录内容的空白处要划记“/”。
⒎不能剪贴,最好不要用涂改液涂改。
⒏确保表单记录的完整性,尤其是需要做持续追踪的记录。
⑹各级人员应熟悉质量方针、质量目标、各级人员岗位职责。
⑺做好自查自纠工作,特别对以前发现的不符合项应举一反三,保证各项工作按GB/T19001-2016要求实施。
⑻对审核员可能会问到的问题,资料应事先准备好,或随身携带。
⑼对自己本职工作的要求应熟悉并描述重要的参数、数据。
二、管理体系外审注意事项⑴受审核时,每一位员工必须要做到的⒈知道应做什么事;⒉知道如何做事;⒊知道做事的依据;⒋用记录证实所做的事;⒌任何事都应形成循环(即PDCA模式)。
⑵受审核时,应保持正常的心态⒈不怕出现不合格,发挥出最佳水平;⒉尽可能减少不合格,以提高认证通过的可能性;⒊尽快纠正不合格。
(3) 先确定了解问题后再回答⒈认真听,听不懂必然会回答不准确;⒉不懂就问,审核员会换一个角度询问;⒊一定搞清楚所问问题。
IATF16949外审准备和审核要点
一、准备要点:
1.确认外审日期和地点:企业在收到外审通知后,应及时确认外审日期和地点,并做好沟通和准备工作。
2.成立外审团队:企业需成立专门的外审团队,负责协调和组织外审工作,确保外审过程顺利进行。
3.制定外审计划:外审团队应编制外审计划,明确外审的流程和具体要求,做好各个环节的准备工作。
7.做好设备维护和检查:企业应做好设备的维护和检查工作,确保设备正常运转,不影响产品质量。
8.准备相关文件和资料:企业应准备好各种相关文件和资料,供外审员查阅,如质量手册、程序文件、记录等。
二、审核要点:
1.了解外审流程:企业应了解外审的具体流程和要求,配合外审员进行审核工作。
2.配合外审员查阅文件:企业应积极配合外审员查阅文件和资料,确保外审的顺利进行。
3.参与外审讨论:企业应积极参与外审讨论,回答外审员的问题,提供必要的信息和解释。
4.收集外审意见和建议:企业应认真收集外审员的意见和建议,及时纠正存在的问题,改进管理体系。
5.后续跟踪和整改:企业应及时跟踪外审的整改情况,确保整改措施的有效性和及时性。
6.验证和确认整改结果:企业应对外审整改结果进行验证和确认,确保问题得到有效解决。
7.完成外审报告和证书:企业应等待外审报告和证书的颁发,并将其作为企业的宝贵资产。
外审前准备工作及各公司需注意事项一、审核过程:1.整个审核过程中切忌与老师顶撞,可以沟通和讨论,但要适可而止,关键是要注意方法和方式;2.提供资料时不允许提供整套的记录或文件,要那个给那个,而且在递给老师之前一定先审核,必要时可更换;3.陪同的人员要把路线安排好,既要符合流程规定,也要规避一些我们已知的风险;4.提前把审核计划发给各相关部门,让他们做好充分准备;5.陪同人员要做好时刻与老师沟通,以便及时解决问题。
二、共性问题注意事项:1、文件管理:是否受控、是否有发放回收记录(如工艺标准是否回收),外来文件是否齐全(2760、食品安全法是否增加),一、二、三级各类文件目录是否齐全,有无编制审核;2、质量目标、质量方针各部门人员是否清楚?各部门每月达成情况是否填写实施实绩表?未达成部分是否进行分析改善(即填写C/A单)?3、各部门是否有相应的数据分析?改善?(可用每月的述职报告中的数据,如人员流失等,但提供述职报告时,尤其是生产与品保应规避部分严重问题点);4、各类记录填写要规范,如更改、签名等;5、记录保存时间要求:质量记录至少保存2年,进出口记录至少保存3年。
6、各工厂准备好充足的口罩、鞋套、干净的工作服、帽,另要保证审核当天员工工作服的清洁。
三、品保应注意事项:1、合格供方名录、原物料清单(供应提供,有供应与总经理人员签字)、供方考核等;2、每个验收标准中提到的相关的验证,如厂商的每批出厂报告(项目要提供全,频率要对)、定期的第三方验证、厂商的三证、照片等;3、进货检验的原始记录、检验单(抽查数量、检验项目要全,要有据可依)、不合格评审单等;4、库中产品状态的标识要清楚,封解库单开具要及时等;5、不合格品处理,回馈单、异常改善追踪单等,应该有相应的改善措施(原物料部分由供应商提供,成品部分由生产商提供),务必要将流程走完整,如各相关领导签批意见等。
6、制程的设计标准、工艺标准执行要与张贴、现行的一致,且应受控(现场张贴可以直接盖厂办的章,但要是红色);7、至少准备3-6份客诉处理的单子,要体现整个流程包括后继的改善的确认,客诉最好不要是同一类的;8、HACCP计划中确定的关键控制点的监控记录、频率要与规定相符;9、外部水质检验报告每半年检一次(项目尽量要体现安全指标);10、SSOP文件中规定的有毒有害物品(含清洗剂、消毒剂、润化剂)的双人双锁管理、领退登记要体现;11、SSOP中规定的自行对各出水口进行检测的,要有计划、有检测;12、添加剂的备案与管理;13、药品废液的处理。
关于SGS外审准备及注意事项
为了迎接SGS认证中心来我司进行ISO/TS16949认证审核工作,尽量避免轻微不合格项的产生,绝对禁止严重不符合项,确保审核顺利通过,现将各部门各人员应准备及注意事项通知如下:
1.文件与资料的准备
1)各部门负责人必须熟悉本部门的ISO//TS16949体系文件与相关过程、要素
2)所有文件是受控的状态,非受控、作废、旧版一律撤出现场,所有文件必须建立目录且为最新版本,具体参照《文件一览表》核对。
3.各办公桌、台、墙壁、门窗不能贴非受控版本的文件。
2.各种记录的整理
1)各部门记录按照各部门ISO/TS16949实施要求与进展状况表的要求进行整理归档,确保记录易于检索,如有不完善的请及时补齐。
2)技术部请确认APQP\PPAP的资料是否齐全,是否及时更新。
3. 行政部需对照年度培训计划的要求对各部门的培训记录进行确认,并与部门确认培训的需求,制
订2014年度培训计划并发放到相关部门,督促各部门按照年度培训计划的要求进行培训,并提交相关培训资料与试卷。
并且与培训履历表对应。
4)特定人员的的培训资料或证书准备齐全等。
5.员工满意度调查统计表完善及资料对应
3.现场的整改
1).各部门务必在审核前将各部门的车间环境进行6S整理。
2)各种区域的文件按要求规划及标识。
3)各种区域用标识牌,标鉴、流转单、周转箱清楚标识品名、规格、日期、订单号、状态,数量等。
4.现场未受控的文件一律出现场,各种无受控的记录表单不要在现场使用
4.人员
1)所有人员必须理解本工序作业标准、质量方针、本部门的质量目标(KPI)
2)新进人员都有入职培训记录、岗前、年度培训记录。
3)返修人员必须了解返修流程,修理后的产品流向及处理方式,返工现场需有返工作业指导书,所有返工、返修的产品需有重新检验的记录。
4)品管人员需正确使用校正的量测仪器,熟悉抽样计划及检验标准、理解X-R图、不良品处理流程、检验的依据以及检验报告按照控制计划及检验规范的要求按时填写报表等。
5)现场各车间的报表按时填写完整
6)我司人员为140人以内,回答时请注意。
5.生产设备
a)所有的机器需有保养记录及操作规程,无保养记录的机器一律挂上“停机”或“停用“牌。
b)所有的机器需有状态标识如正常、维修、报废、待料等标识。
c)未校正的仪器一律撤出现场,不准使用无合格校验标识的量测仪器。
6.材料
1)不合格与合格物料严格区分隔离。
2)所有的原材料需有标识及检验状态标识,我司无客供材料回答时请注意。
3)账、物、卡一致,确保先进进先出。
4)进出仓单手续齐全。
7.工序控制
1)生产过程必需与生产流程图一致。
2)作业方法与作业指导书一致,各工序作业指导书挂于现场。
3)检验记录、生产记录与检验规范及控制计划一致。
4)所有在生产的产品需有首件及首件记录,首件必需有合格的状态、日期、鉴名等标识,首件记录与检验标准或控制计划一致。
5)生产进度按照生产计划、负荷分析、生产计划与实绩表保持一致,不得有积压和少数。
6)员工需明白三检制(自检、互检、专检),检验人员需明白首未件检验与巡检。
8.审核时的注意事项
1)审核过程中回答问题以文件为主,以记录做证据,千万不可乱说,东位西扯,若听不懂时,可以请审核员重复一遍,准确了解审核询问的问题。
2)回答问题时只说自已的工作,最好不要说他人的工作。
3)审核过程中提供证据时,审核员要什么提供什么,不可乱提供。
4)对于没做好的地方或有异议的地方,千万不可与审核员发生争执,可虚心请教。
5)在回答审核员的问题时不要轻易说没有或没做,可回答说我找找看,确认没做好再回答。
6)每一个部门审核完毕,陪同人员应事先通知下一个,可以将审核员的审核特点告诉下一个
部门,确保其作好充分准备。
7)各部门负责人参加审核首末次会议准时到场,至少应提前比审核员到场,并带好笔和本,严禁有迟到现象
8.后勤及宣传及接待工作
1)行政部打欢迎蒋老师、李老师来我司审核和指导
2. 各部门负责人通知后及时参加首次会议:注意一定按时参加)
3)首次会议时公司领导至欢迎词
4)审核员到各部门之前,各部门准备审核所需的工作台和凳子及荼水,回答人员据程序文件及记录。
5.)审核到下一个部门或车间时,及时通知下一个部门或车间做好准备
批准:审核:制订:。