主要负责人和安全管理人员安全培训内容

一、 公司主要负责人和安全生产管理人员，自任职6个月内必须经安全生产监管监察部门对其安全生产知识和管理能力考核合格，具备相适应的安全生产知识和理能力，取得安全考核合格证后，方可任职。

二、公司主要负责人安全培训内容：

（一）国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章及标准；

（二）安全生产管理基本知识、安全生产技术、安全生产专业知识；

（三）重大危险源管理、重大事故防范、应急管理和救援组织以及事故调查处理的有关规定；

（四）职业危害及其预防措施；

（五）国内外先进的安全生产管理经验；

（六）典型事故和应急救援案例分析；

（七）其他需要培训的内容。

三、公司安全生产管理人员安全培训内容：

（一）国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章及标准；

（二）安全生产管理、安全生产技术、职业卫生等知识；

（三）伤亡事故统计、报告及职业危害的调查处理方法；

（四）应急管理、应急预案编制以及应急处置的内容和要求；

（五）国内外先进的安全生产管理经验；

（六）典型事故和应急救援案例分析；

（七）其他需要培训的内容。

四、公司主要负责人和安全生产管理人员初次安全培训时间不得少于48学时；每年再培训时间不得少于16学时。

五、公司主要负责人和安全生产管理人员的安全培训必须依照安全生产监督管理部门的相关规定实施。

六、公司主要负责人和安全生产管理人员安全资格培训，必须由安全生产监督管理部门认定的具备相应资质的安全培训机构实施。

企业主要负责人安全管理人员安全培训试卷

(一) 填空题（50分）

1 《中华人民共和国安全生产法》于2002年11月1日正式实施。

2

国家安全生产方式是安全第一，预计为主，综合治理。

3 政府统一领导部门依法监管，企业全面负责，群众广泛参与，社会普遍支持，的安全生产新标局。

4

追究安全生产违法行为法律责任的形式有行政责任，民事责任，刑事责任三种。

5

安全生产是指为了使生产过程中在符合安全条件的工作秩序下进行防治发生人身伤亡，财产损失，生产事故，清楚或控制危险有害因素，保障人力安全与健康，设备设施免遭破坏等采取一系列措施和活动。

6

本质安全是指设备设施或技术含有内在的能够从根本上防治发生事故的功能。

7

安全文化功能凝聚功能导向功能激励功能约束功能协调功能。、

8 人本原理三大原则：动力原则，能力原则，激励原则。

9 安全心里素质：气质 性格 情绪与情感 意志 能力。

10 特种作业人员每2年由原考核发证部门复审内容包括，健康指标，违章作业记录和安全生产新知识，事故。

11 明确设备设施使用守则：三好 四会 四项基本要求

五项纪律。

12 根据GB2894-1996《安全标志》规定分禁止，警告，指令，提示，四大类型。

13 “6S”的含义，整理，整顿，清扫，清洁，自律，勤奋，安全。

14

四不放过的原则：没有制定防范措施不放过，事故责任者和员工没有受到教育不放过，事故责任者没有处理不放过，事故原因不清楚不放过。

（二）判断题（5分）

1 安全与危险是相对的概念（√）

2 操作旋转机床时，戴不戴手套都可以（×）

3 易燃易爆物品可以直接吊，符合“十不吊”安全内容吗？（×）

4 女工在操作选钻机床时，长发不须包入工作帽内（×）

5 TN系统分为TN-S,TN-C-S,TN-C三种（√）

（三）问答题（35分）

1 什么是违章作业，什么是违章指挥？（8分）

答：职工在劳动过程中违反劳动的安全法规，标准规章制度操作规程，盲目蛮干，冒险作业的行为称为违章作业。违章指的：安排或指挥职工违反国家有关安全的法律，法规，规章制度，企业安全管理制度或操作规程进行的行为。

安全管理人员培训

主讲：王小平

安全员是指企业中专门从事安全生产管理工作的人员，也是企业安全生产的监督员和检查员。安全员不但是企业安全生产的管理者，也是安全生产制度的执行者，企业各项安全生产管理工作的实施者。

安全员承担企业安全管理的重要角色，因为企业安全管理工作的质量，很大程度上决定于安全员工作的水平。安全生产管理工作涉及企业生产和管理过程的方方面面，安全员在企业安全管理中起着承上启下的作用，他不仅需要解决生产中出现的安全技术问题，同时需要联系和协调各部门之间的工作，调动基层单位甚至员工的积极性，使安全工作做到全员参与，全员管理，提高安全管理的效率和效果。因此安全员不仅需要具备一定的安全技术知识，了解国家有关法律法规和政策，还要具备一定的组织、协调和沟通能力，但是这些能力的培养是在了解安全员工作的内容、掌握工作方法的基础上一步一步积累的。

要胜任安全员这个岗位，安全员必须具有一定的专业技术知识。安全管理工作涉及到机械、电气、化工、防火防爆等各方面的专业技术知识，安全员必须掌握相关方面的专业技术知识，才能在安全管理工作中，及时发现存在的事故隐患，提出切实可行的技术措施和管理措施，消除事故隐患，从而实现安全生产。同时，随着现代科学技术的发展和进步，安全技术也在不断地发展。所以，安全员应该不断地努力学习，随时了解和掌握安全生产技术的新发展、新动态。

作为管理者和执行者，安全员要组织制定并监督各项安全生产规章制度、安全生产责任制和安全操作规程等的落实，建立良好的安全生产秩序，实现对人、机、物等全面系统的管理，对安全员的管理能力和素质有着较高的要求。因此，安全员必须不断地加强学习，提高自身的法制意识、专业技术知识水平和管理能力，以适应安全管理工作的需要。

一、安全员的职责和权限

安全员作为管理者和执行者，在安全管理中具有非常重要的地位，因此，安全员岗位也就有着非常重要的职责，安全员必须认真履行职责，推动安全管理工作的不断深入和发展。安全员职责主要包括以下一些内容：

非高危行业生产经营单位主要负责人安全生产培训大纲及考核标准

山东省非高危行业生产经营单位

主要负责人安全生产培训大纲及考核标准

Safety training program & examine standard of chief principal in corporation of non-high dangerous industry in Shandong province

山东省安全生产监督管理局

目 次

前言. II

1. 范围. 1

2. 主要依据. 1

3. 术语和定义. 1

4. 培训与考核目的. 2

4.1 培训目的. 2

4.2 考核目的. 2

5. 培训与考核要求. 3

5.1 培训要求. 3

5.2 考核要求. 3

6. 培训内容与考核要点. 4

6.1 培训内容. 4

6.2 考核要点. 7

7. 再培训内容与考核要求. 10 7.1 再培训内容. 10

7.2 再培训考核要求. 10

8. 培训学时安排. 11

附表. 12

前 言

本标准依据国家有关安全生产法律法规对安全生产培训与考核的规定，在充分考虑山东省非高危行业生产经营单位的安全管理以及人员安全素质现状的基础上编制而成。

制定本标准的目的是规范非高危行业生产经营单位主要负责人安全生产培训与考核工作，提高非高危行业生产经营单位主要负责人安全生产管理能力，促进安全生产。

本标准由山东省安全生产监督管理局提出。

本标准起草单位：济南艾克斯博特安全技术咨询有限公司、青岛东方盛安全技术有限公司。

本标准参与起草单位：山东诚安安全培训中心。

本标准主要起草人：高发虎、朱钰、成炳国、潘国军、刘衍胜、高峰。

山东省非高危行业生产经营单位主要负责人

安全生产培训大纲及考核标准

1 范围

本标准规定了非高危行业生产经营单位主要负责人安全生产培训与考核的依据、目的、要求和具体内容。