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法律进企业工作推进会的致辞尊敬的各位企业家、法律界代表、媒体朋友，大家好！今天，我们在这里共同参加法律进企业工作推进会，共同探讨企业法律建设的重要性和实践方法，以促进企业可持续发展，推进社会稳定和谐。
首先，我想强调的是，法律对于企业来说是非常重要的，企业遵纪守法是企业立足市场、发展壮大的基础。
如果违法经营或者不合法经营，企业将会承受法律风险和影响企业形象、发展乃至生存的危险，最终导致企业被淘汰出局。
因此，法律进企业工作的重要性不言而喻。
法律进企业工作，是为了加速法治进入企业和市场，通过规范企业的经营行为和管理行为，保障企业与社会、消费者、员工、投资者等各方之间的权益和信任。
同时，也是为了提高企业竞争力和品牌效应，更好地推进企业的可持续发展。
在这方面，我们可以从以下几个方面来实现。
第一，强化企业法律意识。
企业中的每一位员工都应该接受法律教育，认识到法律对于企业的重要性和自身的处境，通过不断的培训和学习，加强法律意识和素质，提高法律素养和视野，起到促进企业文化的建设和树立企业形象的作用。
第二，完善企业法律体系。
在企业运作中，必须较为完善实施诸如合同、劳动合同、保密协议、知识产权、税收、环境保护等法规的体系，从法律层面确保企业的经济和社会发展的稳定和可持续性。
同时，企业法律体系不仅仅是依法经营，还要维护并优化企业的内部法规、制度和流程，如合规管控、舆情管理、安全防范等，以达到企业规范、高效运营，提高企业绩效和风险管控能力等目的。
第三，构建企业与法律部门的合作桥梁。
在企业法律建设中，法律部门发挥着重要作用。
但是，企业中的很多业务部门对法律规定的重视程度有所不同，很容易出现“不听不闻”的情况。
因此，需要设立专门的协调机构，负责与法律部门沟通协调、完善企业法律体系和法律风险管理等工作。
最后，我认为，法律进企业工作只能是初级阶段，随着时代的发展和企业的不断壮大，法治在企业管理中的作用将越来越重要。
我们希望，通过本次活动的举办，能够发挥法律与企业的互动优势，推动法律与企业和谐发展，以更好地服务于企业可持续发展和社会的和谐稳定。
依法治企工作报告公司全文共四篇示例，供读者参考第一篇示例：依法治企工作报告尊敬的各位领导、各位员工：大家好！首先我代表公司全体员工，向各位领导、各位同事、各位合作伙伴和广大客户致以最诚挚的问候和感谢！在过去的一年中，我们公司在依法治企工作方面取得了一些进展和成绩，但也存在一些问题和挑战。
今天，我将向大家汇报我们公司在依法治企工作方面的情况，并提出未来的改进措施和发展方向。
在过去的一年中，我公司高度重视依法治企工作，建立了健全的法律制度和管理体系，加强了员工的法律意识和规范行为意识，加强了与政府相关部门和司法机关的沟通与合作，有效防范了各类法律风险和纠纷事件。
在企业内部，我们严格执行《公司章程》和《员工手册》，规范员工的行为举止，强化了对员工的法律培训和教育，确保员工了解并遵守相关法律法规。
我们不断完善公司内部监督机制和投诉渠道，及时处理和解决员工的诉求和意见，确保公司内部管理顺畅有序。
在与政府相关部门和司法机关的沟通与合作方面，我公司积极参与各类法律研讨会和培训活动，了解最新的法律政策和法规变化，及时调整自身的经营管理策略和风险应对措施。
与此我们建立了专门的法律事务部门，为公司的各项业务活动提供法律咨询和指导，确保公司的经营活动合法合规。
二、存在的问题和挑战在依法治企工作过程中，我们也面临着一些问题和挑战。
首先是员工法律意识整体较低，容易出现行为不规范和法律风险事件；其次是部分管理人员对法律法规了解不够深入，导致对法律风险的忽视和处理不当；再次是公司与政府相关部门和司法机关的沟通合作不畅，影响了公司的发展和经营。
随着我公司业务范围的扩大和发展，涉及的法律事务也日益增多，对公司法律事务部门的工作提出了更高的要求。
我们公司必须进一步提高员工的法律意识，加强法律培训和教育；加强管理人员的法律培训和培养，提高法律风险防范和处理能力；加强与政府相关部门和司法机关的沟通与合作，加强对外部环境和法律政策的了解和应对。
加强企业知识产权运用、促进科技成果转化韩国峰【摘要】首先阐述了知识产权运用低下和科技成果转化率低的现状,其次分析了制约知识产权运用和科技成果转化的影响因素,从体系建设、市场需求、政策导向和管理制度几个方面剖析了阻碍知识产权转化应用的原因,进而说明促进科技成果的有效转化,提升知识产权转化率,让知识产权真正发挥功效以带动经济发展和企业进步是目前急需研究的重要课题.随后,相应地提出对策探究,以期能对如何提高科技成果转化率、加强科技创新提供有用的参考价值.【期刊名称】《柴油机设计与制造》【年(卷),期】2017(023)003【总页数】4页(P53-56)【关键词】知识产权;专利;成果转化【作者】韩国峰【作者单位】凯迈(洛阳)机电有限公司,洛阳 471003【正文语种】中文2015年中央经济工作会议明确提出，坚持深入实施创新驱动发展战略，推进大众创业、万众创新，依靠改革创新加快新动能成长和传统动能改造提升。
创新驱动发展的本质是通过创新促进经济社会的发展，核心是科技成果和知识产权的高水平大规模创造和有效转化利用。
然而，我国科技成果转化一直处于较低水平，有关资料显示，目前我国科技成果转化率平均仅为20%，实现产业化不足5%，专利技术交易率只有5%，远低于发达国家水平[1]。
当今世界，企业间的竞争已由资本力量的竞争演变为技术力量的竞争，与科技创造等智力成果密切相关的知识产权越来越成为企业生存发展的生命线，知识产权工作的好坏将在很大程度上决定其国际竞争力，经济贸易主权和利益分配格局[2～3]。
但是在我国，知识产权对经济社会发展的支撑作用未充分发挥出来，据统计，2015年，我国科研经费的总体投入达到了1.4万亿，虽然知识产权创造继续保持良好增长势头，2015年共受理专利279.9万件，但是专利申请质量总体偏低，专利转化率不高。
从专利分布来看，国内企业的专利申请以实用新型和外观设计专利为主，发明专利占有率比较低，这与国外企业在我国的专利申请以发明专利为主的分布格局相差甚远。
2024年知识产权工作总结汇报发言稿模板尊敬的领导、尊敬的各位同事：大家上午好/下午好！我是XXX，在过去的一年中，有幸担任知识产权部门的一员，负责XXX工作。
在这里，我将为大家总结我所负责的知识产权工作，并向大家汇报我们部门在2024年取得的成绩。
一、工作回顾在过去一年中，我们知识产权部门始终秉持着“保护创新，促进发展”的理念，兢兢业业地开展了以下工作：1. 知识产权战略规划我们制定了全面的知识产权战略规划，明确了在保护知识产权、促进创新发展等方面的重点工作和目标。
通过深入分析市场需求和企业发展趋势，我们提出了一系列具有前瞻性和实施性的举措，为企业的创新发展提供了有力的保障。
2. 知识产权管理体系建设我们加强了知识产权管理体系的建设，落实了相关制度和流程。
通过建立健全的知识产权保护和运营机制，提高了知识产权的价值和利用效益。
同时，我们加强了知识产权的风险评估和管理，有效减少了企业面临的知识产权纠纷风险。
3. 知识产权保护为了更好地保护企业的知识产权，我们加大了对侵权行为的打击力度。
通过加强与执法部门的合作，我们成功打击了一批侵犯企业知识产权的行为，维护了企业的合法权益。
同时，我们也积极参与了一些知识产权相关的法律法规的研究和制定工作，为知识产权保护提供了法律支持。
4. 知识产权运营与转化我们积极推动知识产权的运营与转化，通过技术许可、技术转让、专利交易等方式，将企业的创新成果转化为实际的经济效益。
我们与其他企业进行了多次合作，成功实现了知识产权的商业化运作，为企业的可持续发展做出了贡献。
二、工作成绩在过去的一年中，我们知识产权部门取得了以下成绩：1. 知识产权申请量大幅增长我们知识产权部门积极引导和支持企业的创新活动，推动了大量的知识产权申请工作。
截至目前，我们共申请了XXX项专利/商标/版权等知识产权，同比增长了XX%。
2. 知识产权保护工作取得突破通过我们的努力，成功打击了一批侵犯企业知识产权的行为，并宣告了多起知识产权纠纷案件的胜诉。
知识产权合作协议书5篇篇1甲方（知识产权持有人）：____________________地址：_____________________________________法定代表人：_____________________________联系方式：_______________________________乙方（合作伙伴）：_______________________地址：_____________________________________法定代表人：_____________________________联系方式：_______________________________鉴于甲、乙双方在知识产权领域的优势与需求，为共同推进知识产权的创新与应用，实现资源共享、互利共赢，经友好协商，达成如下知识产权合作协议书：一、合作内容1. 甲乙双方共同进行知识产权研究、开发、保护及商业化运作。
2. 双方共同探索知识产权领域的新技术、新方法，推动知识产权的创新与应用。
3. 双方共同培育知识产权人才，提升知识产权领域的专业水平。
4. 双方共同开展知识产权宣传、培训活动，提高公众对知识产权的认知度。
二、合作期限本合作协议自双方签字之日起生效，有效期为_____年。
到期后，经双方协商一致，可续签本协议。
三、知识产权归属与分享1. 双方共同研发的知识产权，其所有权及使用权按照实际投入比例共享。
2. 双方应相互尊重对方的知识产权，未经对方许可，不得擅自使用、披露或许可第三方使用对方的知识产权。
3. 双方共同保护合作过程中产生的知识产权，防止泄露和侵权行为。
四、合作方式及分工1. 双方确定具体的合作项目，并成立项目组，项目组负责合作项目的实施与管理。
2. 甲方负责提供知识产权资源、技术支持及部分资金扶持。
3. 乙方负责提供项目运作经验、市场推广及部分资金扶持。
4. 双方共同制定合作计划，明确任务分工、时间节点及成果要求。
知识产权合作协议甲方：地址：乙方：地址：为大力实施国家、省、市知识产权战略纲要，全面落实《…区经济发展战略纲要》，深入贯彻…区经济工作会议精神，促进…区高端产业和产业高端发展，推动“五区”…建设，双方经友好协商，依平等、互利之原则，就开展…区“知识产权服务行”活动相关事宜达成如下协议：一、甲方聘请乙方作为…知识产权综合服务合作单位，配合…知识产权促进行动领导小组开展“知识产权服务行”活动，促进企业提高运用知识产权制度的综合能力。
合作时间为____年____月—____年____月。
二、甲方的权利义务：1、向辖区企业推荐乙方为甲方“知识产权服务行”技术支撑合作单位;2、向乙方提供在辖区企业开展知识产权综合服务等相关工作必要的支持;3、要求乙方配合甲方为辖区企业开展公益性知识产权培训，提供相关咨询服务，指导甲方辖区企业建立知识产权工作制度;4、督促乙方应甲方辖区企业要求，提供及时、高效的市场化专业服务。
三、乙方权利义务：1、参与甲方实施知识产权战略所进行的公益性知识产权综合服务，获得必要工作条件支持;2、应甲方辖区企业要求，提供及时、高效的专利、商标、版权和标准等各类知识产权确权、维权、品牌提升等市场化专业服务;3、组织优秀服务团队协助甲方开展知识产权咨询服务，开展知识产权培训，指导辖区内企业建立知识产权工作制度;4、每2个月向…区知识产权促进行动领导小组办公室报告工作情况一次。
四、本协议双方签字盖章生效，本协议一式二份，双方各执一份。
若有未尽事宜，双方友好协商解决，作出补充规定，补充规定与本协议具有同等法律效力。
甲方（公章）：_____ 乙方（公章）：_____ 法定代表人（签字）：_____ 法定代表人（签字）：_____ ____年____月____日 ____年____月____日知识产权合作协议（二）甲方：乙方：双方本着“资源共享，互惠互利”的原则达成战略合作共识如下：第一条服务范围在本合同有效期内，乙方向甲方提供以下范围内的知识产权及科研管理咨询与培训服务：（1）为辖区企业知识产权创造、运用、保护和科研管理工作提供咨询和建议，包括但不限于：专利、商标、著作权申请注册，专利无效诉讼和侵权诉讼，商标异议，专利信息利用，专利权质押贷款，知识产权价值评估、企业知识产权工作体系建设，科研项目及管理的制度建设。
2024年国有企业法务工作总结2024年是我国国有企业法务工作发展的关键一年。
在党中央和国务院的坚强领导下，国有企业法务工作国际化水平得到了明显提升，法律意识和法治意识进一步深入人心，法务工作在企业决策、规范经营和风险防控方面发挥了重要作用。
以下是对2024年国有企业法务工作的总结。
一、积极推进法律风险防控工作国有企业法务部门在2024年继续积极推进法律风险防控工作，加强了对经营活动中的各项法律风险的预警、监测和评估。
通过制定和完善相关制度和规范，规范了企业的经营行为，提高了法律合规水平。
同时，加强与内部其他部门的沟通与合作，建立了健全的法务与风险管理体系，确保了企业的合规运营。
二、加强企业合同管理在2024年，国有企业法务部门进一步加强了对企业合同管理的工作。
通过规范合同的签订、履行和变更等环节，保障了企业在市场经济活动中的权益，并且规范了各类合同的签署程序。
法务部门还加强了对涉外合同的管理，提高了合同的合规性和法律效力，为企业参与国际竞争提供了有力保障。
三、加强知识产权保护在知识经济时代，知识产权的保护显得尤为重要。
2024年，国有企业法务部门进一步加强了对企业知识产权的保护工作。
通过加强知识产权的登记、申请、维权等环节的管理，提高了知识产权的保护意识和能力。
法务部门还加大了对内部人员知识产权保护意识的培训力度，确保了企业的核心技术和商业机密的保密性和安全性。
四、完善企业法治文化建设2024年，国有企业法务部门进一步加大了企业法治文化建设的力度。
通过开展各类法律知识宣传和教育活动，增强了企业员工的法律意识和法治意识，在企业内部形成了良好的法治氛围。
法务部门还加强了对监管部门法律监管工作的指导和协调，推动了企业法律合规工作的不断完善。
五、加强与外部律师事务所的合作在2024年，国有企业法务部门进一步加强了与外部律师事务所的合作，借助专业律师团队的力量，提高了法务工作的专业水平和效率。
通过与律师事务所的合作，国有企业法务部门在面对复杂的法律问题和纠纷时能够及时、有效地解决，为企业保驾护航。
知识产权战略合作协议范本5篇篇1甲方：____________________（以下简称甲方）乙方：____________________（以下简称乙方）鉴于甲乙双方均有知识产权保护的需求，本着合作共赢、平等互利的原则，经友好协商，达成以下知识产权战略合作协议：一、协议目的双方共同致力于知识产权领域的合作，共同维护知识产权的安全和保护，共同推进知识产权的创新和发展。
二、合作范围1. 知识产权咨询：双方互相提供知识产权咨询服务，包括但不限于专利、商标、著作权等知识产权的申请、保护、管理等方面的咨询。
2. 知识产权研究：双方共同开展知识产权相关领域的研究，推动知识产权理论创新和技术创新。
3. 知识产权维权：双方在知识产权受到侵害时，互相协助进行维权，共同打击侵权行为。
4. 知识产权信息共享：双方互相提供知识产权信息，共同推进知识产权信息的共享和交流。
三、合作期限本协议自双方签字之日起生效，有效期为____年。
到期后，经双方协商一致，可续签本协议。
四、合作模式1. 双方确定具体的合作项目，并签订具体项目合作协议，明确项目目标、任务、进度、成果分配等事项。
2. 双方确定合作方式，包括但不限于是联合研发、技术转让、技术许可等方式。
3. 双方确定合作模式为战略合作关系，即互相支持、互相配合，共同推进合作项目的发展。
五、知识产权保护1. 双方应尊重对方的知识产权，不得侵犯对方的知识产权。
2. 双方在合作过程中产生的知识产权归属问题，应根据具体项目合作协议确定。
3. 双方在维权过程中应互相协助，共同打击侵权行为。
六、保密条款1. 双方应对合作过程中的商业秘密、技术秘密等敏感信息予以保密，未经对方同意，不得向第三方泄露。
2. 双方应采取有效的措施保障合作过程中的信息安全。
七、违约责任1. 双方应遵守本协议的各项约定，如一方违反约定，应承担相应的违约责任。
2. 违约方应承担因违约行为给对方造成的损失。
八、争议解决1. 本协议的履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决。
湖北省知识产权局关于组织试点企业开展知识产权管理规范贯标试点工作的通知正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 湖北省知识产权局关于组织试点企业开展知识产权管理规范贯标试点工作的通知各市、州、直管市、神农架林区知识产权局，各有关单位：根据国家知识产权局《国家知识产权局关于开展国家级知识产权优势企业和示范企业培育工作的通知》（国知发管字[2013]36号）文件要求，我局将根据《企业知识产权管理规范》（GB/T29490-2013）的国家标准对我省国家知识产权优势、示范企业（原国家企事业知识产权试点、示范企业）及省级知识产权优势培育企业开展企业知识产权管理规范的贯标试点工作。
此次贯标工作由省知识产权局统一领导，省专利发展服务中心具体负责组织贯标服务机构对企业的贯标工作提供服务。
贯标工作将以全面提升我省企业知识产权创造、运用、保护和管理水平为目的，从企业发展和市场需求出发，通过政府引导，建立以企业为主体，贯标服务机构深度参与的工作体系，推动《企业知识产权管理规范》（GB/T29490-2013）国家标准在我省试点企业中的贯彻实施。
整个贯标过程将采取“整体布局、试点实施；贯标提能、全程指导；积累经验、全面推广”的步骤来予以推进。
为做好此次贯标试点工作，我局将严格按照《企业知识产权管理规范》（GB/T29490-2013）的要求，以企业自愿参与为原则，分批对试点企业开展贯标服务工作，试点企业知识产权管理规范的贯标工作也将作为国家知识产权优势、示范企业和我省优势培育企业的一项重要复核考核指标。
请各申报贯标试点企业结合自身实际，积极参与实施企业知识产权管理规范工作，建立以企业最高管理者为第一责任人的工作机制，保障此项工作的实施和运行，并于2013年5月31日前将企业贯标申报回执以纸件形式报送省知识产权局，经我局确认后组织开展贯标实施工作。
