街道纪检委XX年终工作总结
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街道纪检工作总结范文篇一:今年以来,xx街道纪委在区纪委和街道党委的准确领导下,以《xx区XX年党风廉政建设考核方案》、《xx区XX年纪检监察工作要点》为目标要求,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,紧紧围绕全街道工作大局,展开纪检各项专项及常规工作,有效地促动了全街道党风廉政建设工作的健康发展。
使我街道的党风廉政建设和反腐败工作持续深入,进一步增强了党组织的凝聚力和战斗力,为全街道各项工作提供了组织保障和纪律保障。
现将全年来的工作汇报如下:一、强化纪检监察组织领导工作,进一步规范纪检监察工作的正规化、制度化建设。
年初以来按照区纪委进一步增强纪检监察正规化、制度化建设的精神要求,进一步强化纪检工作的组织领导和人员配备,进一步完善纪检监察工作的制度要求。
(一)认真落实党风廉政建设责任制,形成反腐倡廉齐抓共管的合力。
按照“党委统一领导,党政齐抓共管,纪委组织协调,部门各负其责,依靠群众的支持和参与”的领导体制和工作机制的要求,修订和完善了党风廉政建设和反腐败工作责任分工,明确责任、分解任务。
领导班子对职责范围内的党风廉政建设负全面领导责任;领导班子的正职对党风廉政建设和反腐败工作负总责;领导班子其他成员抓好分管部门的反腐倡廉工作,对职责范围内的党风廉政建设负直接领导责任。
建立健全组织协调制度和机制,增强与各方面的联系沟通,即时了解掌握反腐倡廉工作进展情况,协调解决出现的矛盾和问题,保证各项工作的顺利实行。
(二)下发《xx街道党风廉政建设考核方案》。
通过具体的责任要求,将党风廉政建设责任制融入到日常工作之中,确保一岗双责,同时,街道并将考核结果作为对领导干部业绩评定、奖励惩处、选拔作用的重要依据和评选先进和基本条件,严格了各级责任追究制度。
(三)严格落实廉政承诺制度。
5月初街道纪委与三个社区分别签定了廉政责任状,街道纪委与机关干部、各社区支部分别与工作人员签定了廉政承诺书,把廉政承诺工作落到了实处。
街道年度纪检监督工作总结近年来,我街道始终把纪检监督工作作为推进全面从严治党的重要抓手,坚持问题导向,紧盯重点领域和关键环节,全面加强纪检监督工作,取得了显著成效。
现将本年度工作总结如下:一、强化党风廉政建设。
我们注重加强党风廉政建设,深入推进“两个责任”落实,制定并推行相关制度,加强党员干部廉洁自律教育。
通过开展警示教育,警醒党员干部警钟长鸣,强化廉政风险防控,增强党员干部的纪律意识和廉洁自律能力。
二、加强行政监督。
我们深入推进行政监督工作,建立健全行政监察制度,严格执行监察程序,加大对行政决策的监督力度。
通过开展专项检查,及时发现和纠正行政过错,确保公务员依法行政,规范权力运行。
三、加大巡察力度。
我们积极推进巡察制度建设,加大巡察力度,确保巡察工作全覆盖、无死角。
通过巡察发现的问题,严肃查处违纪违法行为,坚决破除“保护伞”,推动全面从严治党向纵深发展。
四、严厉打击腐败行为。
我们坚决打击腐败行为,严格执行中央八项规定精神,加强廉政建设和反腐败工作的宣传教育。
对涉嫌腐败行为的线索进行严密调查,依法追究责任,形成了强大的震慑力和威慑力。
五、加强党风廉政建设宣传教育。
我们通过多种形式,加强党风廉政建设的宣传教育,提高广大党员干部的思想认识和自我约束能力。
通过组织开展廉政文化活动,引导党员干部树立正确的权力观和利益观,形成风清气正的政治生态。
六、加强纪检监督队伍建设。
我们注重加强纪检监督队伍建设,完善队伍建设制度,提高纪检监察人员的业务素质和工作能力。
加强培训,不断提升纪检监察工作水平,为推进全面从严治党提供坚实保障。
总之,我们在街道年度纪检监督工作中坚持问题导向,突出重点,取得了一系列成效。
但也要清醒认识到,纪检监督工作任重道远,面临的形势依然严峻。
在新的一年里,我们将进一步加强党风廉政建设,深化纪检监察体制改革,全力推进全面从严治党向纵深发展,为实现党的建设新的。
【工作总结范文】街道纪工委工作总结工作总结:街道纪工委一、工作背景与组织情况我们所在的街道纪工委作为街道纪律检查机构,负责管理和监督街道范围内的纪律审查和监察工作。
该工委下设若干小组,分别负责纪律审查、监察督查、巡查、信访举报等工作。
二、工作成绩与亮点在过去一年的工作中,街道纪工委团结一致、紧密协作,取得了一系列突出的成绩。
具体包括:1.提高了纪律审查的质量和效率:我们加强了对党员干部的监督与管理,把握纪律审查的重点,对有问题的党员干部及时进行纪律审查,严肃查处了一批党员干部的违纪问题。
在审查过程中,我们注重程序的规范性,严格遵循纪律审查的法律法规,并确保个案的公正性和合法性。
2.优化了监察与督查体制机制:我们进一步完善了监察与督查工作的体制机制,建立了健全的监察制度,实行了监察对象的挂牌督查制度。
通过对监察对象的全程跟踪、监督和巡查,我们发现了大量问题并及时加以整改和纠正,有效提高了街道管理的规范化水平。
3.加强了巡查力度,挖掘并解决问题:我们加强了对街道基层单位的巡查工作,全面掌握了辖区内各单位的工作情况,并及时发现和解决了一系列违纪问题,确保了工作的顺利进行。
在巡查过程中,我们注重与基层单位的沟通和联系,倾听群众意见,及时解决涉及群众利益的问题,增强了党纪工作的针对性和实效性。
4.加强了信访举报工作,提升了群众满意度:我们积极推进信访举报工作,并建立了健全的举报受理和处理机制。
我们及时受理群众的举报信访事项,并按照规定程序进行核实和调查。
通过信访举报工作,我们有效发现和查处了一批涉及干部党员的违纪问题,增强了党纪工作的公信力,提升了群众的满意度。
三、存在的问题与不足在工作过程中,我们也对自身存在的问题和不足进行了认真总结。
具体包括:1.党纪工作对干部队伍的牵制不够:目前党纪工作在一定程度上仍然受到干部队伍的牵制,导致对涉及自身利益问题的处理不够果断,甚至出现了违纪问题的不正当干预。
这就需要我们进一步加强党纪工作的制度建设,建立党纪工作的独立性和公正性。
街道纪委工作总结_纪委年度工作总结
经过一年的努力,我们的街道纪委工作取得了不小的成绩。
在这里,我们进行了一次年度工作总结。
一、工作情况
在过去的一年中,我们的纪委针对群众提出的举报投诉,认真核查,及时处理,并渗透到基层,开展了反腐败宣传。
在统计方面,我们处理了数十件举报事项,在调查过程中发现了一些问题,并进行处理。
同时,我们还积极开展反腐败宣传,宣传中,我们加强了对干部的监督。
二、工作成果
通过对数据的调查汇总,我们看到我们的成果是明显的。
在本街道,腐败现象的数量有所下降,并且反面示范典型案例有所增加。
同时我们通过宣传教育,让广大干部群众认识到腐败在政治和经济上的危害,形成了广泛的舆论声音。
我们还整治了基层部门中的突出问题,并实施了多项措施,使有关问题得以得到解决。
三、存在的问题
在总结工作成果的同时,也要看到存在的问题。
首先,我们工作人员的数量不足,工作量过大,需要进一步加强队伍建设。
其次,我们统计的举报案件数量较少,需要加强群众举报。
四、展望未来
在以后的工作中,我们将继续加强纪律教育和监督工作,重视基层工作,积极开展宣传教育,提升纪委工作的质量和效果,不断为保持政治清明、经济干净、群众满意而努力奋斗。
总之,在纪委工作道路上,我们不断前进,不断成长,不断进步,让我们在新的工作中,再接再厉,为建设一个廉洁高效的街道而努力奋斗!。
街道某年纪检工作总结汇报人:日期:•工作总结概述•监察工作内容•监察工作成果目录•监察工作反思与展望•附录与附件工作总结概述010102工作背景介绍在此背景下,年纪检工作总结是对全年工作的一个全面梳理和总结。
街道某年开展了一系列纪检监察工作,旨在加强党风廉政建设和反腐败斗争。
工作目标和计划年纪检工作的主要目标是加强党员干部的教育、监督和管理,防范腐败问题的发生。
为实现这一目标,制定了具体的计划和措施,包括开展廉政教育、加强监督检查、严肃查处违纪违法行为等。
工作总结的目的是回顾过去一年的工作,分析成绩和不足,为今后的工作提供经验和借鉴。
工作总结的意义在于提高纪检监察工作的质量和水平,推动党风廉政建设和反腐败斗争的深入发展。
工作总结的目的和意义监察工作内容02监察工作的背景和目的对街道内的各项业务工作进行监督和管理,确保各项工作的规范、高效和有序进行。
监察工作的范围和对象对街道内各单位、部门和员工进行监督,涵盖各项业务工作的全过程。
监察工作的原则和标准遵循公正、公开、公平的原则,依据国家法律法规和政策规定,结合街道实际情况开展监察工作。
根据街道实际情况和年度工作计划,制定监察计划,明确监察对象、内容、方式和时间等。
监察计划的制定监察工作的实施监察结果的汇总和分析监察结果的反馈和落实通过现场检查、听取汇报、查阅资料等方式,对各项业务工作进行全面、客观、公正的监察。
对监察结果进行统计、分析和评估,找出存在的问题和不足,提出改进意见和建议。
将监察结果向被监察单位和相关部门进行反馈,并督促其整改落实。
加强对街道内各单位、部门和员工的监督,重点关注重大决策、重要项目、重要资金使用等方面的监察。
如何有效发现和解决存在的问题,如何提高监察工作的规范化和科学化水平,如何加强监察队伍的建设和管理等方面存在一定的难度。
监察工作的重点和难点难点重点监察工作成果03问题一整改情况问题二整改情况发现的问题及整改情况01020304社区卫生问题严重,部分垃圾桶未及时清理,蚊虫滋生。
街道纪检委年终工作总结
街道纪检委年终工作总结20xx年,街道纪工委、监察室认真贯彻党的十七大和十七届三中全会精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观。
按照中纪委十七届三次全会、省纪委八届五次全会、市纪委三届五次全会和区纪委五次全会的部署,认真解决领导干部作风方面存在的突出问题,推动党风建设工作深入开展,为保持我街道经济持续较快发展和社会和谐稳定提供坚强保证。
一、健全责任机制、党风廉政建设责任进一步加强街道党工委、办事处高度重视党风廉政建设和反腐败工作,把党风廉政建设责任制作为加强党风廉政建设的一项重要工作来抓。
街道党工委制定下发了《黄墩街道领导干部廉洁自律和党风廉政建设工作的意见安排》、《黄墩街道关于建立党政领导班子成员落实党风廉政建设责任制范围的通知》。
街道召开党政班子专题会议,传达乡(镇)、街道党(工)委书记述职述廉会议和区纪委十届五次全会精神,并召开居(村)书记、主任和街道全体干部、职工参加的街道党风廉政建设工作会议,传达中央、省、市、区纪委全会精神,总结20xx年党风廉政建设和反腐败工作安排,部署20xx年街道党风廉政工作。
街道党工委吴忠文书记与各居(村)和街道党政班子成员签订《领导干部党风廉政责任状》,通过召开会议签订责任状,进一步强化党风廉政责任制,把党风廉政建设的各项工作落实到班子成员和各基层支部。
二、加强宣传教育、提高廉洁自律意识街道党工委始终以治本为目标,加强对党风廉政经常性教育,以党工委中心组学习为载体,认真学习胡锦涛总书记。
街道办年终纪检工作报告尊敬的领导、各位同事:大家好!街道办纪检组在年终工作中,针对街道办各单位、个人存在的不足和问题,认真开展了年终纪检工作,现将工作情况向大家汇报。
一、工作目标根据上级有关精神,结合街道办实际情况,确定了年终纪检工作目标:强化党风廉政建设,推行清廉文化,促进干部队伍的廉洁自律,坚持发现问题、严肃处理、强化预防,并对工作不到位的单位和个人提出整改措施,达到规范和规范化管理的目的。
二、工作内容1.资料检查本年度,我们抽查了街道办各单位的会议纪要、收支票据、会议邀请函、办公场所的使用情况等相关资料;对街道干部的履历、经历、兴趣等进行了登记和反馈。
我们要求各单位在管理上做到规范、科学、审慎地处理资料,以确保日常工作流程的透明和规范化。
2.专项检查在年末期间,我们对关键岗位进行了专项检查,重点针对宣传部、纪律部门、政法部门等单位所属人员的廉洁自律情况进行了检查。
同时,我们还对政治素质不过关的工作人员进行了挖掘和整改,选拔优秀的工作人员进入关键岗位,进一步提高工作人员队伍的素质和效益。
3.专题研究我们坚持认真学习上级有关精神,并组织开展主题教育活动,加强了党性修养,加强了“四风”整治工作。
同时,在对各部门存在问题进行分析研究的基础上,开展了集中学习研讨,通过梳理发现问题、总结经验教训等方法,提高干部的领导水平和工作能力。
三、取得的成果1.提高了工作效率年终纪检工作的开展,促进了街道办单位做到规范、级别和质量的管理。
工作人员们都明确了工作目标和责任,克服了诸多的困难,不断创新和完善工作方式和方法,依法公正地处理了多起涉及违纪问题的事宜,提高了工作效率。
2.加强了干部队伍建设年终纪检工作旨在保证单位、个人的廉洁自律和日常工作的规范化,就在过程中,我们通过计划和检查的方式,进一步加强了干部队伍建设,培养了一批政治意识强、认真负责、业务能力突出的优秀干部,为工作创造了条件。
3.营造了良好工作氛围年终纪检工作的开展,营造了良好的工作氛围,使全体工作人员更加端正态度,遵守规定,遵纪守法,更加理解、尊重、支持纪律检查部门的工作。
街道纪检上年总结及下年计划近日,我们街道纪检组进行了一年度的总结与下一年计划的规划,以期更好地开展街道纪检工作,更好地维护街道的社会风气和公共利益,以下为街道纪检组年度总结与计划的详细内容。
一、年度总结在过去的一年中,我们街道纪检组坚持以中央和市委省委的指示为准绳,以维护社会主义法制为使命,下面是我们的具体工作总结:1.坚定执法,凝聚社会力量我们始终将执法作为重中之重,严肃态度,过硬程序,让群众出了松一口气,我们街道上风气得到了极大的改善,使得社会主义法制逐步健全,跟紧时代发展节奏。
2.深度调查,查处违法行为我们从多方位开展深度调查,挖掘隐蔽违法的行为,确保了群众的安全,对于违法行为,采用严惩的态度,让慈城社会环境更加稳定。
3.加强宣传,提升公众意识我们以宣传为主,积极向广大居民进行宣传,着重在酒驾违法、乱贴乱画等方面作出大力整治,提高社会认同度和责任感,营造和谐的社会氛围。
二、下一年计划在未来的一年里,我们街道纪检组将继续深入人心,从以下四个方面开展工作:1.加强执法,保护居民安全我们将进一步加强执法,保护居民群众的安全,严密监管小区、商业街、交通枢纽等区域的安全问题,遏制不法分子的恶行,保护广大民众的财产安全。
2.规范管理,提升居民品质我们将进一步加强对城市管理的规范化管理,维护公共利益,严禁乱象的发生,让社会波澜不惊;加强市场垃圾整治,做到洁净整齐的环境。
3.加强宣传,提升社会整体素质我们将继续加强对社会的宣传,传达正确的价值观和精神,营造健康和谐的社会氛围。
通过SEM、微信公众平台等新媒体形式,普及一些社会新闻和文化素质等方面的知识,提升社会整体素质。
4.内部建设,提高纪检工作水平我们也将加强我们团队内部的建设,提高纪检工作的专业水平和执行力。
同时,我们也将加强对社会居民的监督和制约,让为社会造福成长的企业和个人得到全心全意支持。
三、结语街道纪检作为维护社会正义和公序良俗的维护者,我们将会以更饱满的热情,更科学的方法和技能,更高效的运筹和推动,为实现社会主义法制的愿景,加强社会的团结合作,争做居民的忠实守护者,为生活在街道上的每一个人创造美好的未来。
街道纪检委XX年终工作总结
XX年,街道纪工委、监察室认真贯彻党的十七大和十七届三中全会精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观。
按照中纪委十七届三次全会、省纪委八届五次全会、市纪委三届五次全会和区纪委五次全会的部署,认真解决领导干部作风方面存在的突出问题,推动党风建设工作深入开展,为保持我街道经济持续较快发展和社
会和谐稳定提供坚强保证。
一、健全责任机制、党风廉政建设责任进一步加强
街道党工委、办事处高度重视党风廉政建设和反腐败工作,把党风廉政建设责任制作为加强党风廉政建设的一项重要工作来抓。
街道党工委制定下发了《黄墩街道领导干部廉洁自律和党风廉政建设工作的意见安排》、《黄墩街道关于建立党政领导班子成员落实党风廉政建设责任制范围的通知》。
街道召开党政班子专题会议,传达乡、街道党委书记述职述廉会议和区纪委十届五次全会精神,并召开居书记、主任和街道全体干部、职工参加的街道党风廉政建设工作会议,传达中央、省、市、区纪委全会精神,总结XX年党风廉政建设和反腐败工作安排,部署XX年街道党风廉政工作。
街道党工委吴忠文书记与各居和街道党政班子成员签
订《领导干部党风廉政责任状》,通过召开会议签订责任状,进一步强化党风廉政责任制,把党风廉政建设的各项工作落实到班子成员和各基层支部。
二、加强宣传教育、提高廉洁自律意识
街道党工委始终以治本为目标,加强对党风廉政经常性教育,以党工委中心组学习为载体,认真学习胡锦涛总书记关于反腐倡廉的重要讲话,党的十七大报告和中央、省、市、区纪委全会精神。
开展廉政警示教育活动,各支部组织观看了《用生命铸就忠诚》、《周恩来的故事》、《颜色革命警示录》、《马德落马警示录》等警示教育片,用林业局原党委书记郑国良收受金额贿赂案件教育党员干部,党工委书记和各支部书记在各支部为党员干部上一堂警示教育课。
认真开展廉政文化“六进”活动。
街道纪工委在大丰社区开展廉政文化进社区活动,向居民群众发放党风廉政建设宣传单、有奖征答、党风廉政建设民主测评表和征求意见表。
与东门小学开展廉洁文化进校园活动,每个班级出一期有关廉洁黑板报。
街道社区在办公场所张贴“为民、务实、清廉”的固定标语。
在主要活动场所张贴警世警言标语。
针对“元旦”、“春节”期间腐败高发、易发期,街道党工委下发了《关于XX年元旦、春节期间严格遵守廉洁自律规定禁止奢侈浪费行为的通知》重申《延平区严格禁止公款吃喝的各项规定》。
同时组织召开街道、居党员干部大
会组织学习,并强调在“两节”期间禁止以各种名义收送红包、有价证件和参加赌博,通过检查未发现有违反规定的行为。
三、完善制度建设、领导机关和领导干部作风进一步改进
街道党工委从人事权、财权、物资处置权入手,不断完善制度建设,以制度管人,以制度规范行为。
修订和完善了《党政班子议事规则》、《公务接待管理制度》、《公车管理制度》,特别是针对上半年区点评会上提出的问题,加以认真整改,取得了明显的成效。
街道党工委严格按照组织原则,强化议事程序,党工委书记在重大问题上广泛争求意见,做到来位表态,避免了一言堂,确保民主集中制的落实。
加大对居财务监督力度。
居严格实行民主管理、民主监督制度。
实行村财务预决算制度。
年初召开村民代表大会对两委提出的全年财务开支预算进行审议通过。
居委会召开居民委员会会议审议通过财务预算,同时报备街道纪工委和街道居账托管中心。
街道纪工委把监督的关口前移,定期不定期对居财务开支情况和各项惠民惠农政策落实情况进行检查。
进一步加强对街道、居公有集体财务处置的监管和招投标委托管理工作。
上半年会同有关站、所开展惠民惠农政策资金落实情况进行专项督查。
从监督情况看,党和政府的
各项惠民惠农政策得到了落实。
不断加强行政、村务公开。
从形式和内容上进一步规范,实行对内、对外和网上公开,凡涉及到农民和群众的利益,做到及时、准确、全面的公开,确保办事公开、公平、公正,群众的利益不受损害。
街道办事处、村干部自觉接受群众监督,在工作中未发现乱收费、乱摊派、乱罚款和吃拿卡要和刁难群众的现象。
强化居纪检组织配备。
结合今年村换届选举,配齐配强基层组织纪检委员,并对新一届村主干进行集体廉政谈话,进一步增强了居主干的反腐倡廉的意识。
强化机关效能建设,促进机关干部职工的作风转变。
一是从制度入手,规范工作行为。
二是加大检查力度,定期不定期检查机关人员“四牌”、“四岗”和完成职责情况。
三是强化绩效考评,年初制订绩效考评方案。
对街道机关干部、职工实行月考评制度,作为年终考核和事业单位人员奖金发放的依据,在机关和双管单位站所开展政风行风评议和最佳站所评比工作的指导。
四、扎实推进农村社区基层党风廉政建设
进一步完善村两委事议规则和村民代表大会制度,做到重大村务由村民代表大会通过,加强对农村党员干部的教育、管理、监督。
实行底线
跟踪,村主干廉情季报、开展村两委述职述廉和询问质
询活动。
加强村财托管,集体资产监管,招投标委托等制度,解决村民关心的热点、难点问题。
从制度上规范村级民主管理,从监督上制约村干部权利,确保民主决策、民主管理、民主监督落到实处。
街道在村换届选举前对村主干进行述职述廉活动和进行民主测评,并对任期进行审计。
五、存在的问题
1、党风廉政建设宣教活动的深度和广度不够;
2、“阳光三权”工作有关制度尚不规范;
3、由于党员流动性大,在对违纪党员的处理不够及时。
六、XX年工作思路
1、以“六
进”活动为载体,进一步加大党风廉政建设宣传教育。
2、以抓“阳光三权”全面规范权力进行强化监督制约机制。
3、以抓“三资”监管,进一步促进农村基层党风廉政建设。
4、加大案源排查,对已发现违反党纪的党员进行党纪处理。
5、加大工作调研和信息报送。