浅谈“两学一做”常态化

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浅谈“两学一做”常态化

浅谈“两学一做”常态化

唯物辨证法告诉我们任何事物都是变化发展的,不能说党员一入党,以后

党员先锋模范作用就一如既往。“两学一做”学习教育就是提高党员政治思想素

质重要举措,抓好其常态化制度化就是保证党员先进性不会褪色。但是我们

现在抓“两学一做”工作会议多、落实少,以会议落实会议,真正党员先锋模

范显着提高或发挥的措施屈指可数。 仅仅知道“学党章党规、学系列讲话,

做合格党员”是两学一做的内容是够的,精神上贯彻落实要体现到行动上去,

让老百姓实实在在的感受到党员的榜样。故而,我觉得应从以下几方面加强。

一是要触及灵魂。以往我们有“诉苦大会”,“批评与自我批评”,都是比较好

的形式,大家在党组织内讲讲心里话,接受革命同志的批评,大家共同进步。

但现在这种批评与自我批评易流于形式,批评自己不深刻,批评别人不痛不

痒,“老好人”思想严重。改变这种现象,领导要带头,要帮助党员解放思想,

任何不同意见都可以发表,使其会上鼓励党员畅所欲言,会下教育党员注意

言行,区别党内党外。 二是要争求实效。党员思想觉悟能有所提高,原来的

一些涉及民生难点重点工作能有所突破,群众获得实在好处,这些就是“两学

一做”实效的标准。发挥考核导向,督查内容不能仅仅是看开了几次会议,做

了多少条问题清单,而是看党员在本职岗位工作上先锋模范作用程度,做了

多少工作,干了多少实事,老百姓的口碑如何;发挥榜样作用,树立标兵党

员,在各行各业中彰显先锋党员模范作用,鼓励各级党员向榜样看齐、争先

创优。 三是要领导带头。两学一做对象是全体党员,但现在有一种趋势,仿

佛只针对农村党员、普通党员的学习要求,对县级、科级等以上级别领导要