副主任述职报告

2013柯坪县第二中学领导班子述职报告

尊敬的各位老师、各位领导：

根据县委以及县教科局的安排，我代表学校领导班子，将学校一年来的工作，向大家简要汇报，请全体教职工评议：

一、班子自身建设

一年来，学校领导班子，坚持以创“五好”班子为目标，以自觉学习，加强团结，勤政务实，廉洁自律为准则，认真贯彻党的教育方针,执行国家各项政策法规和上级文件指示精神。领导班子做到大事集体研究，小事相互通气，难事相互支持，有功不揽，有过不推。生活上相互关心，思想上经常沟通，消除误解，增进理解。最让我感觉可贵的是，学校领导班子分工协作、职责明确、独挡一面，领导班子中每一个成员，都把各自分管的工作，当促进学校发展的事业来做，能主动地、创造性地去设计和组织自己的分管工作。我们能经常开展批评和自我批评，相互指出缺点，改正错误，不断进步。班子成员虽然各自的性格不同、有时也有工作上的分歧，但总是能够及时沟通，最终达成共识。领导成员能够严格要求自己，廉洁自律。学校领导班子坚持和贯彻民主集中制原则，严格按规章制度办事，学校大笔开支，一是向上级领导汇报请示，二是坚持领导集体研究。大型购物，基建排危，坚持多人在场，集体议价。我们严格按政策办事，不乱收费，不乱订资料。认真实施校务公开和财务公开，增加学校管理的透明度，在全体教职工会上通报和公开学校重大事项。制定方案制度，坚持教代会，校务会讨论，广泛听取意见，决策不主观，不武断，作风民主，政令畅通，受到了教职工的好评。

二、安全工作

我们深知，没有一个安全稳定的环境，其它任何工作都无从谈起，安全责任重于泰山。学校经常利用各种会议，对师生进行安全教育，定期开展师生安全知识讲座，不断强化安全意识，经常进行安全检查，发现隐患，及时排除。道路交通，食品卫生，校舍设施，各种活动，卫生防疫等，从各方面把安全工作抓实抓细。一年来，没有发生任何重大安全责任事故。正是安全工作卓有成效，才确保了学校其它各项工作顺利推进。

×领导班子述职报告

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×今年以来，在矿党政的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个

代表”重要思想为指导，以学习宣传贯彻十六届三中、四中全会精神为

主线，以安全生产和质量标准化建设为中心，大力加强领导班子和干部

队伍建设，加强党建、党风廉政和精神文明建设，发扬煤矿工人特别能

战斗的精神，克服了接续工程频繁，运输任务重，人员相对紧缺等困

难，全区的安全生产和质量标准化工作取得了一定的成绩。现将今年来

工区的各项工作报告如下：

×幼圆一、加强班子自身建设，集体凝聚力和战斗力显著增强

按照“三个代表”重要思想要求，工区党总支坚持把“团结、务

实、创新、廉洁”作为领导班子建设的总要求，不断加强领导干部理论

学习、强化民主集中制建设、抓好党风廉政教育、切实改进思想作风和

工作作风，领导班子和干部队伍建设取得了一定的成效。

．加强理论学习，统一思想认识，提高班子成员的政治敏锐性和鉴

别力。我们紧紧抓住思想理论建设，着力提高班子成员领导水平和决策

能力。在理论学习中，我们首先做到坚持突出学习重点，统一思想认

识，在深入学习邓小平理论的基础上，认真学习《“三个代表”学习纲

要》，学习十六届三中、四中全会精神。。五是切实开展廉政监督组活

动，提高党风廉政建设的主动性和自觉性。在学习方式上，我们坚持每

月至少两次学习活动，采取学习规章制度和撰写学习心得相结合。

在做好学习教育的同时，我们坚持自律与他律相结合，建立健全制

度，完善内部管理。先后修订完善了《廉政勤政制度》、《违纪嫌疑制

度》、《信访稳定规定》等。我们在吸取了个别单位干部违纪违法的教

训后，又制定完善了《区队廉政建设和材料费、办公费管理暂行规

定》，进一步明确了经费使用程序、票据管理、禁止私设小金库。在干

部管理上，我们坚持领导干部谈话、领导班子成员重大事项报告、年度

领导监督评议和干部考核制度。在安全生产上，我们坚持关口前移，重

心下移，加强安全管理，从规范职工的操作行为、工程质量、经费使

用、竣工验收等实施全程跟踪监督。在今年的质量标准化建设中，我们

免费 分享 创新

领导班子述职报告

2011年，是我区教育事业实现跨越式发展的重要一年，在区委、区政府的正确领导下，在上级教育主管部门的大力支持和指导下，区教育局按照年初确定的工作思路，深入贯彻科学发展观，以办好让人民满意的教育为目标，以提高办学质量和效益为核心，抢抓机遇、开拓进取, 求真务实，真抓实干，圆满完成了年度各项工作任务，并取得了令人满意的成绩。

一是创新党建工作。通过建立并实施党建工作督查制，进一步规范党建工作目标考核工作，促进基层党组织党建工作标准化、规范化、系统化;通过深入开展“四帮四促”等主题实践活动，进一步提高战斗力，转变作风，优化发展环境;通过大力推行党务公开和校务公开，加强对外宣传与信息交流工作，提升小河教育整体形象;通过加大督查力度，创新活动载体，加强教育系统党风廉政建设和师德师风建设工作，进一步贯彻落实教育系统惩防体系;通过开展学校党支部书记、校长述职评议工作，进一步提高思想认识，进一步增强党性锻炼。

二是促进 “四个发展”。学前教育蓬勃发展。按照省级一类园标准投入600余万元新建了小河区第一幼儿园和小河区第二幼儿园，填补了我区无公办幼儿园的空白;率先在全省建立了贫困家庭幼儿入园资助制度。义务教育均衡发展。全面启动学区化管理工作，结合地域、学校规模和办学特点，按照“以强带弱、以公办带民办”的原则，将区内13所民办学校纳入学区管理。高中教育快速发展。举全区之力，市二十五中成功申办为省级二类示范性普通高中，填补了我区无示范性高中的空白。完成市二十五中和市三十四中高中部的整合，扩大市二十五中办学规模，为学校发展奠定了坚实基础。建立小河区贫困家庭子女考入大中专院校资助制度，切实保障辖区贫困高中生享受高等教育的权利。职业教育稳步发展。完成区职业教育中心建设项目选址工作，下一步将全面启动工程建设。对区内民办职业教育机构给予经费支持和政策倾斜，贵阳经济技术学校成功申办为我省首家民办省级重点中等职业学校。

述 职 报 告

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领 导 干 部 述 职 报 告

各位领导，同事们：

201年是注定不平凡的一年，在公司领导的关心和指导下，在机关各部门和全体职工的大力支持下，我始终坚持学习、尽职尽责、扎实肯干、务实创新的工作态度，把党建工作与生产经营深度融合，率领中心全体干部职工较好地完成了各项工作任务。现将一年的学习工作和廉政情况述职如下，请评议。

一、以提高自身综合素质为突破口，坚持学习，以学促业

参加工作多年来，我深刻认识到学习对于一个人的成长和工作的重要性，不学习就会落伍，就难以胜任本职工作。一年来，为了增强思想觉悟和岗位能力，我一直不断加强学习。一是通过手抄党章，观看《永远在路上》系列专题片，学习十八届六中全会会议精神等方法，学习政治理论，进一步提高和深化自身的思想觉悟。二是通过参加公司组织的培训，研读专业刊物，请教同事等方式，学习业务知识，进一层增强自身岗位能力。三是通过读管理方面的专业书籍、借鉴周围同事好的管理方法等手段，学习管理能力，更深入地提升自身管理水平。四是着重学习体系及相关知识，深入了解行业内发展动向及先进技术。在不断的学习中，逐渐增强自身能力，从而提升了自身业务水平。

二、尽职尽责，务实创新，把握好工作力度和高度

一年来，按照公司的安排部署，我始终以认真的态度、2

创新的理念、务实的举措、饱满的热情去完成本职工作，养成了夯实的工作作风和不断进取的工作精神。

在党务方面，大力开展形势任务教育，组织学习各级领导讲话及文件精神，并就公司“二次创业”新常态、公司形势及中心目标进行解析，坚持召开月度思想政治工作会议，分析思想政治工作中存在的问题，制订解决措施，注重提高职工政治理论水平、分析问题和解决问题的能力，深入厂务公开，充分发挥职工群众的监督作用，落实领导干部双重组织专题生活会，强化党小组建设、抓基本功训练，大力开展理论培训，强化岗位练兵，有效提高了职工技能素质。

在管理方面，我认真履行岗位职责，抓班子，带队伍，立足实际，扎实开展“岗位责任强化年”和“两学一做”活动，不断推动中心管理水平再上新台阶。年初，我结合公司下达的年度工作计划，积极组织带领员工理清思路，统一思想，明确目标，制订措施，扎实推进，并在工作中不断总结经验，取得了良好的效果。一是在日常管理中践行“三基六化”管理法，督促员工增强基本知识、能力，监督员工培训效果，培养员工职业素养；努力加强中心建设，促使应急管理常态化，提升中心能力；狠抓中心安全管理，努力营造“全员参与、齐抓共管”的管理模式，严格落实安全责任制。二是督促党建工作及时开展，加强党支部建设。三是通过组织集体学习、团体游戏等活动，营造团结、和谐、积极向上的文化氛围，同时构筑“中心大家庭”，增强员工的归属感，增强职工队伍的凝聚力、向心力。在中心全体员工积极支持下，通过一年的管理，有效地促进了中心管理水平的提高，3