工会业务知识考试试题

工会考试试题及答案一、单项选择题（每题2分，共20分）1. 工会的性质是什么？A. 群众组织B. 政治组织C. 经济组织D. 社会团体答案：A2. 工会的基本职责是什么？A. 维护职工合法权益B. 促进企业发展C. 组织职工参与企业管理D. 组织职工进行文化娱乐活动答案：A3. 工会会员的权利包括哪些？A. 选举权和被选举权B. 参加工会组织的各项活动C. 接受工会提供的服务D. 以上都是答案：D4. 工会经费的来源有哪些？A. 会员缴纳的会费B. 企业拨付的工会经费C. 政府补助D. 以上都是答案：D5. 工会组织的主要任务是什么？A. 组织职工开展劳动竞赛B. 维护职工的合法权益C. 促进职工文化技术水平的提高D. 以上都是答案：D6. 工会组织在企业中的作用是什么？A. 代表职工参与企业决策B. 协助企业改善劳动条件C. 协调劳动关系D. 以上都是答案：D7. 工会组织如何维护职工的合法权益？A. 通过集体协商B. 通过法律途径C. 通过调解和仲裁D. 以上都是答案：D8. 工会组织如何参与企业的民主管理？A. 通过职工代表大会B. 通过工会委员会C. 通过工会代表D. 以上都是答案：D9. 工会组织如何组织职工开展文化娱乐活动？A. 举办文体比赛B. 组织职工旅游C. 开展职工培训D. 以上都是答案：D10. 工会组织如何协助企业改善劳动条件？A. 参与劳动安全卫生检查B. 参与制定劳动保护措施C. 参与劳动条件改善方案的制定D. 以上都是答案：D二、多项选择题（每题3分，共15分）1. 工会组织可以为职工提供哪些服务？A. 法律援助B. 职业培训C. 心理咨询D. 困难帮扶答案：ABCD2. 工会组织在劳动争议中可以发挥哪些作用？A. 提供法律咨询B. 参与调解C. 代表职工参与仲裁D. 代表职工参与诉讼答案：ABCD3. 工会组织如何促进职工的全面发展？A. 开展技能培训B. 组织文体活动C. 提供健康咨询D. 促进职工参与企业管理答案：ABCD4. 工会组织如何维护女职工的合法权益？A. 监督企业执行女职工特殊保护规定B. 组织女职工开展健康检查C. 开展女职工权益保护教育D. 为女职工提供法律援助答案：ABCD5. 工会组织如何参与企业的安全生产工作？A. 参与安全生产检查B. 参与制定安全生产规章制度C. 组织安全生产培训D. 参与处理安全生产事故答案：ABCD三、判断题（每题1分，共10分）1. 工会是职工自愿结合的群众组织。

“学习工会业务知识，提升工会干部综合工作能力”试题答案单位：姓名：职务：------------------------------------------------------------ ---------------一、填空题（50分，每空1分）1、工会组织作为（会员）和（职工利益）的（代表者）和（维护者），要全面履行各项社会职能，突出（维护）职能，必须建立坚持（主动维权）、（科学维权）、（依法维权）的坚强有力的各级工会领导班子；培养一批热爱（工会工作），热心为（会员职工）服务，具有各种特长的工会积极分子队伍。

2、工会职工经济技术活动的基本内容包括动员和组织职工开展（劳动竞赛）、（合理化建议）、（技术革新）、（技术协作）和（发明创造），做好劳动模范的（培养）、（选树）、（表彰）、（管理），加强（班组建设）等。

3、在新的历史条件下，工会女职工工作的基本任务主要有维护女职工的合法权益和（特殊利益）。

4、对女职工进行思想政治教育，引导女职工树立（自尊）（自信）（自立）（自强）精神，全面提高女职工的思想道德、科学文化、业务技能和健康素质。

5、在编制预算支出时，要本着（勤俭节约）（量入为出）（留有储备）（分清缓急）统筹安排的原则来进行。

工会社会保障工作具有内容上的（内容上的复杂性）、方式方法上的（多样性）、操作上的（政策性）、（系统性）,以与关注重点的（特殊性），等等。

6、建立工会帮扶体系的基本内容是（生活救助）、（医疗救助）、（助学救助）、（法律援助）、就业帮扶和（政策咨询）。

7、职工民主管理是职工依照法律和有关规定，通过一定的组织形式，参加（企事业管理），行使（民主权利）的活动。

8、工会企业职工民主管理工作的内容主要包括组织开展好（职工代表大会）、（厂务公开）、（民主评议干部）工作等。

9、工会宣传教育工作的内容主要包括（职工思想政治工作）、（职工文化技术教育工作）和（职工文化体育工作）三个方面。

工会专业知识试题及答案一、单选题（每题2分，共20分）1. 工会是职工自愿结合的群众组织，其基本职责是：A. 组织职工开展文化娱乐活动B. 维护职工合法权益C. 促进企业生产发展D. 协调职工与企业的关系答案：B2. 工会组织的最高权力机构是：A. 工会委员会B. 工会代表大会C. 工会主席D. 工会理事会答案：B3. 工会经费的主要来源是：A. 政府拨款B. 企业赞助C. 会员缴纳的会费D. 社会捐赠答案：C4. 工会的组织原则是：A. 民主集中制B. 个人负责制C. 集体领导制D. 等级制度答案：A5. 工会的基本任务包括：A. 组织职工参加政治活动B. 组织职工参加生产劳动C. 组织职工参加社会服务D. 组织职工参加工会活动答案：B6. 工会主席的选举方式是：A. 直接选举B. 间接选举C. 指定D. 抽签答案：A7. 工会在企业中的作用不包括：A. 代表和维护职工的合法权益B. 参与企业民主管理C. 监督企业的经营活动D. 决定企业的经营方针答案：D8. 工会会员的权利包括：A. 参加工会组织的活动B. 享受工会提供的福利C. 选举和被选举为工会干部D. 以上都是答案：D9. 工会在职工与企业发生劳动争议时，应：A. 保持中立B. 代表职工进行协商C. 支持企业立场D. 拒绝介入答案：B10. 工会组织应定期向会员报告工作，接受会员的：A. 监督B. 指导C. 命令D. 评价答案：A二、多选题（每题3分，共15分）11. 工会在维护职工合法权益方面可以采取以下哪些措施：A. 参与劳动争议的调解B. 向职工提供法律援助C. 组织职工参加培训D. 向政府反映职工意见答案：A, B, D12. 工会的组织结构包括：A. 基层工会B. 地方工会C. 行业工会D. 全国工会答案：A, B, D13. 工会的经费使用原则是：A. 专款专用B. 公开透明C. 节约使用D. 随意使用答案：A, B, C14. 工会可以开展以下哪些活动：A. 组织职工参加文化体育活动B. 开展职工技能竞赛C. 组织职工进行政治学习D. 组织职工参与社会公益活动答案：A, B, D15. 工会在企业中的作用还包括：A. 促进企业和谐劳动关系建设B. 参与企业重大决策C. 监督企业执行劳动法律法规D. 组织职工参与企业管理答案：A, B, C, D三、判断题（每题1分，共10分）16. 工会是企业内部的一个部门。

工会业务知识复习大纲根据工会工作的特点和要求，采用一套复习题对全省工会岗位的专兼职工会干部进行复习指导。

基础知识要求：一、掌握《工会法》第二章至第五章内容；二、掌握《工会法》实用手册常用知识问答；三、掌握《劳动法》第三章、第四章、第七章内容；四、掌握《中国工会章程》内容；五、了解《劳动法》其他部分内容；六、了解全总基层组织建设部编制的《企业工会工作条例（试行）》指导读本；七、了解中华人民共和国工会法释解；八、阅读中华全国总工会主办的《中国工运》；工会业务知识复习题一、填空 (100 题 )*1 、全国人民代表大会常务委员会《关于修改中华人民共和国工会法的决定》自()起施行。

2、工会是职工 () 的工人阶级的群众组织。

3、各级工会经费收支情况应当由() 经费审查委员会审查，并且定期向会员大会或者会员代表大会报告() 。

工会会员大会或者会员代表大会有权对经费使用情况提出意见。

*4 、工会发现企业违章指挥、强令工人冒险作业，或者生产过程中发现明显重大事故隐患和职业危害， () 提出解决的建议，企业应当() 。

5、发现危及职工生命安全的情况时，工会有权向企业() 组织职工撤离危险现场，企业() 作出处理决定。

6、工会有权对企业、事业单位侵犯职工合法权益的问题进行调查，() 应当予以协助。

7、维护职工合法权益是工会的() 。

工会在维护全国人民总体利益的同时，代表和维护职工的合法权益。

*8 、各级工会委员会由会员大会或者会员代表大会民主选举产生。

() 的近亲属不得作为本企业基层工会委员会成员的人选。

9、《工会法》规定在社会主义市场经济条件下，工会协调劳动关系，维护职工权益的两个基本机制是 () 。

10、工会的权利不是行政权、不是司法权，而是民主意义上、社会意义上法定的()和() 。

11、工会会员大会或者会员代表大会有权() 其所选举的代表或者工会委员会组成人员。

*12 、工会主席、副主席() 时，不得随意调动其工作。

工会考试题库及答案解析1. 工会的性质是什么？A. 工会是工人阶级的群众组织B. 工会是企业管理层的附属机构C. 工会是政府的下属机构D. 工会是独立的社会团体答案：A解析：工会是工人阶级的群众组织，它代表工人的利益，维护工人的合法权益，是工人阶级自我教育、自我管理、自我服务的组织。

2. 工会的基本职责包括哪些？A. 维护职工合法权益B. 参与企业管理C. 开展职工文化活动D. 以上都是答案：D解析：工会的基本职责包括维护职工合法权益、参与企业管理以及开展职工文化活动等。

工会通过这些职责，促进职工与企业之间的和谐关系，提高职工的生活质量和工作积极性。

3. 工会会员的权利和义务有哪些？A. 参加工会活动，享有工会提供的服务B. 遵守工会章程，执行工会决议C. 按时缴纳会费，维护工会形象D. 以上都是答案：D解析：工会会员的权利包括参加工会活动，享有工会提供的服务；义务包括遵守工会章程，执行工会决议，按时缴纳会费，维护工会形象。

这些权利和义务是工会会员参与工会活动和维护自身权益的基础。

4. 工会在劳动争议中扮演什么角色？A. 调解者B. 仲裁者C. 裁判者D. 以上都不是答案：A解析：工会在劳动争议中扮演调解者的角色。

工会通过调解劳动争议，帮助职工和企业之间达成和解，维护职工的合法权益，促进劳动关系的和谐稳定。

5. 工会经费的来源有哪些？A. 会员缴纳的会费B. 政府拨款C. 企业赞助D. 以上都是答案：D解析：工会经费的来源包括会员缴纳的会费、政府拨款以及企业赞助等。

这些经费用于支持工会开展各项活动，保障工会的正常运作和职工权益的维护。

工会业务竞赛试题及答案一、单项选择题（每题2分，共20分）1. 工会的基本职责是维护职工的（）。

A. 经济利益B. 合法权益C. 政治权利D. 文化需求2. 根据《中华人民共和国工会法》，工会是（）自愿结合的群众组织。

A. 工人阶级B. 企业员工C. 社会各界人士D. 所有劳动者3. 工会经费的来源主要包括（）。

A. 会员缴纳的会费B. 政府拨款C. 企业赞助D. A和B4. 工会组织应当支持职工参与企业的（）。

A. 民主管理B. 生产活动C. 利润分配D. 市场营销5. 职工代表大会是企业实行民主管理的基本形式，其主要职责不包括（）。

A. 审议企业重大决策B. 监督企业领导C. 决定企业经营方向D. 维护职工合法权益6. 工会在参与劳动合同的签订、变更、解除过程中，主要作用是（）。

A. 代表企业利益B. 代表职工利益C. 作为中介机构D. 监督合同执行7. 工会对企业违反劳动法律法规的行为，可以采取的措施不包括（）。

A. 提出改正意见B. 向有关部门举报C. 直接进行处罚D. 支持职工依法维权8. 工会在处理劳动争议时，应当遵循的原则是（）。

A. 公平、公正、公开B. 维护企业利益C. 维护职工个人利益D. 维护社会稳定9. 工会组织开展的文体活动，其目的主要是为了（）。

A. 增强职工体质B. 丰富职工文化生活C. 促进职工之间的交流D. A、B和C10. 工会在维护职工劳动安全卫生权益方面，应当（）。

A. 监督企业执行国家劳动安全卫生标准B. 为企业提供安全培训C. 代替政府部门进行安全检查D. 为职工购买商业保险二、多项选择题（每题3分，共15分）11. 工会的基本职责包括（）。

A. 维护职工合法权益B. 参与企业民主管理C. 组织职工文化体育活动D. 代表职工与企业进行集体谈判12. 工会经费的使用应当遵循的原则包括（）。

A. 专款专用B. 节约使用C. 职工参与决策D. 公开透明13. 工会在企业内部可以发挥的作用包括（）。

工会考试试题题库及答案解析一、选择题1. 工会的性质是（）A. 党的助手和后备军B. 职工群众的自治组织C. 职工群众的利益代表和维护者D. 党和政府联系职工群众的桥梁和纽带答案：CD解析：工会的性质是职工群众的利益代表和维护者，同时也是党和政府联系职工群众的桥梁和纽带。

2. 工会的基本职责是（）A. 代表和维护职工合法权益B. 参与企业管理C. 组织职工文化活动D. 培训职工技能答案：A解析：工会的基本职责是代表和维护职工合法权益，这也是工会与其他社会组织的本质区别。

3. 下列哪项不是工会的职能（）A. 参与劳动关系的协调B. 参与企业管理C. 组织职工参与民主管理D. 组织职工进行罢工答案：D解析：工会的职能包括参与劳动关系的协调、参与企业管理、组织职工参与民主管理等，但不包括组织职工进行罢工。

二、填空题4. 我国《工会法》规定，工会必须遵守______，以宪法为根本活动准则。

答案：法律解析：我国《工会法》规定，工会必须遵守法律，以宪法为根本活动准则。

5. 工会组织必须坚持______、______、______的基本原则。

答案：民主集中制原则、群众路线原则、集体领导原则解析：工会组织必须坚持民主集中制原则、群众路线原则、集体领导原则。

三、判断题6. 工会主席可以直接任命，不需要经过会员大会选举。

（）答案：错误解析：工会主席必须经过会员大会选举产生，不能直接任命。

7. 工会经费的使用，必须接受会员的监督。

（）答案：正确解析：工会经费的使用，必须接受会员的监督，确保经费的合理使用。

四、简答题8. 简述工会的四大职能。

答案：工会的四大职能包括：（1）参与劳动关系的协调：工会代表和维护职工合法权益，参与劳动关系的协调，推动建立和谐劳动关系。

（2）参与企业管理：工会代表职工参与企业管理，提高企业效益，维护职工合法权益。

（3）组织职工参与民主管理：工会组织职工参与企业民主管理，保障职工对企业决策的知情权、参与权、监督权。

工会业务知识复习题一、填空 (100 题 )*1 、全国人民代表大会常务委员会《对于改正中华人民共和国工会法的决定》自() 起实行。

2、工会是员工 () 的工人阶级的民众组织。

3、各级工会经费进出状况应该由() 经费审察委员会审察，而且按期向会员大会或许会员代表大会报告() 。

工会会员大会或许会员代表大会有权对经费使用状况提出建议。

*4 、工会发现公司违章指挥、强令工人冒险作业，或许生产过程中发现显然重要事故隐患和职业危害，() 提出解决的建议，公司应该() 。

5、发现危及员工生命安全的状况时，工会有权向公司() 组织员工撤退危险现场，公司 () 作出办理决定。

6、工会有权对公司、事业单位入侵员工合法权益的问题进行检查，() 应该予以辅助。

7、保护员工合法权益是工会的() 。

工会在保护全国人民整体利益的同时，代表和保护员工的合法权益。

*8 、各级工会委员会由会员大会或许会员代表大会民主选举产生。

() 的近家属不得作为本公司基层工会委员会成员的人选。

9、《工会法》规定在社会主义市场经济条件下，工会协调劳动关系，保护员工权益的两个基本体制是() 。

10、工会的权益不是行政权、不是司法权，而是民想法义上、社会心义上法定的()和()。

11、工会会员大会或许会员代表大会有权() 其所选举的代表或许工会委员会构成人员。

*12 、工会主席、副主席() 时，不得任意调换其工作。

因工作需要调换时，应该征得本级工会委员会和上一级工会的() 。

*13 、员工因工伤亡事故和其余严重危害员工健康问题的检查办理，()参加。

工会应该向有关部门提出办理建议，并有官僚求追查直接负责的主管人员和有关责任人员的责任。

14、公司、事业单位发生歇工、怠工事件，工会应今世表员工同公司、事业单位或者有关方面磋商，反应员工的() 并提出解决建议。

对于员工的合理要求，公司、事业单位 () 。

工会辅助公司、事业单位做好工作，赶快恢复生产、工作次序。

工会业务知识试题一、单项选择题（共２０题）1、《劳动合同法》由第十届全国人大常委会第二十八次会议于（）通过，（）起施行。

A、2007年6月29日 2008年1月1日B、2007年6月29日 2007年6月29日C、2007年6月28日 2007年10月1日D、2007年6月28日 2008年1月1日2、《劳动合同法》的立法宗旨是：完善劳动合同制度，明确劳动合同双方当事人的权利和义务，保护（）合法权益，构建和发展和谐稳定的劳动关系。

A、企业B、用人单位C、劳动者D、用人单位和劳动者3、用人单位在制定、修改或决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或全体职工讨论，提出方案和意见，与（）或者职工代表平等协商确定。

A、董事会B、监事会C、工会D、职工代表大会4、订立劳动合同，应当遵守合法、（）、平等自愿、协商一致，诚实信用原则。

A、公道B、公认C、公开D、公平5、直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定实施过程中，工会或者职工认为不适当的，有权（）A、不遵照执行B、宣布废止Ｃ、向用人单位提出，通过协商予以修改完善Ｄ、请求劳动行政部门给予用人单位处罚６、《劳动合同法》调整的劳动关系是一种（）Ａ、人身关系Ｂ、财产关系Ｃ、人身关系和财产关系相结合的社会关系Ｄ、经济关系７、用人单位自（）起即与劳动者建立劳动关系。

Ａ、用工之日Ｂ、签订合同之日Ｃ、上级批准设立之日Ｃ、劳动者领取工资之日８、用人单位招用劳动者，（）扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。

Ａ、可以Ｂ、不应Ｃ、应当Ｄ、不得９、《劳动合同法》规定，建立劳动关系，（）订立书面劳动合同。

Ａ、可以Ｂ、应当C、需要Ｄ、无须10、已经建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（）内订立书面劳动合同。

工会业务知识复习题一、填空(100题)*1、全国人民代表大会常务委员会《关于修改中华人民共和国工会法的决定》自()起施行。

2、工会是职工()的工人阶级的群众组织。

3、各级工会经费收支情况应当由()经费审查委员会审查，并且定期向会员大会或者会员代表大会报告()。

工会会员大会或者会员代表大会有权对经费使用情况提出意见。

*4、工会发现企业违章指挥、强令工人冒险作业，或者生产过程中发现明显重大事故隐患和职业危害，()提出解决的建议，企业应当()。

5、发现危及职工生命安全的情况时，工会有权向企业()组织职工撤离危险现场，企业()作出处理决定。

6、工会有权对企业、事业单位侵犯职工合法权益的问题进行调查，()应当予以协助。

7、维护职工合法权益是工会的()。

工会在维护全国人民总体利益的同时，代表和维护职工的合法权益。

*8、各级工会委员会由会员大会或者会员代表大会民主选举产生。

()的近亲属不得作为本企业基层工会委员会成员的人选。

9、《工会法》规定在社会主义市场经济条件下，工会协调劳动关系，维护职工权益的两个基本机制是()。

10、工会的权利不是行政权、不是司法权，而是民主意义上、社会意义上法定的()和()。

11、工会会员大会或者会员代表大会有权()其所选举的代表或者工会委员会组成人员。

*12、工会主席、副主席()时，不得随意调动其工作。

因工作需要调动时，应当征得本级工会委员会和上一级工会的()。

*13、职工因工伤亡事故和其他严重危害职工健康问题的调查处理，()参加。

工会应当向有关部门提出处理意见，并有权要求追究直接负责的主管人员和有关责任人员的责任。

14、企业、事业单位发生停工、怠工事件，工会应当代表职工同企业、事业单位或者有关方面协商，反映职工的()并提出解决意见。

对于职工的合理要求，企业、事业单位()。

工会协助企业、事业单位做好工作，尽快恢复生产、工作秩序。

*15、工会的( )、经费和国家拨给()的不动产，任何组织和个人不得()。

工会考试试题题库及答案解析一、选择题1. 工会的性质是（）A. 党的群众组织B. 政府的职能部门C. 社会团体D. 职工自愿结合的群众组织答案：D解析：工会是由职工自愿结合的群众组织，旨在维护职工合法权益，发挥职工积极性、主动性和创造性。

2. 我国工会的最高领导机构是（）A. 中华全国总工会B. 省级总工会C. 市级总工会D. 县级总工会答案：A解析：中华全国总工会是我国工会的最高领导机构，负责全国工会的领导工作。

3. 下列哪项不是工会的基本职责？（）A. 维护职工合法权益B. 参与国家和社会事务管理C. 开展职工教育D. 组织职工参与企业生产经营活动答案：D解析：工会的基本职责包括维护职工合法权益、参与国家和社会事务管理、开展职工教育等，而组织职工参与企业生产经营活动并非工会的基本职责。

4. 工会经费的主要来源是（）A. 政府拨款B. 企业拨款C. 职工会费D. 社会捐赠答案：C解析：工会经费的主要来源是职工会费，此外还包括政府拨款、企业拨款和社会捐赠等。

二、判断题1. 工会会员大会是工会的最高权力机关。

（）答案：正确解析：工会会员大会是工会的最高权力机关，负责决定工会工作的重大事项。

2. 工会主席负责召集和主持工会委员会会议。

（）答案：正确解析：工会主席负责召集和主持工会委员会会议，研究决定工会工作的重大问题。

3. 工会应当协助企业合理安排职工的工作和休息。

（）答案：正确解析：工会应当协助企业合理安排职工的工作和休息，关心职工的生活，维护职工的合法权益。

4. 工会经费的使用必须符合国家法律法规和工会的有关规定。

（）答案：正确解析：工会经费的使用必须符合国家法律法规和工会的有关规定，确保经费的合理、合规使用。

三、简答题1. 简述工会的四大职能。

答案：（1）维护职工合法权益：工会要积极参与企业劳动关系的协调，维护职工合法权益，推动企业落实国家劳动法律法规。

（2）参与国家和社会事务管理：工会要积极参与国家和社会事务管理，为国家和社会发展贡献力量。

工会业务知识复习试题一、选择题（每题2分，共40分）1. 下列哪个机构是负责监督工会活动并提供法律咨询的？（）A. 劳动监察机构B. 工会组织C. 全国总工会D. 劳动争议仲裁机构2. 工会会员的权益包括以下哪些方面？（）A. 劳动报酬B. 薪资福利C. 劳动保护D. 所有以上都是3. 工会组织的最高权力机构是？（）A. 工会委员会B. 全国总工会C. 职工代表大会D. 工会会员大会4. 工会章程是工会组织的基本准则和内部管理规范，下列哪个机构负责制定工会章程？（）A. 工会会员大会B. 工会委员会C. 全国总工会D. 工会代表大会5. 工会组织的经费来源有以下哪些？（）A. 会员缴纳费用B. 政府拨款C. 社会捐赠D. 所有以上都是6. 下列哪项不属于工会组织的基本任务？（）A. 维护会员权益B. 组织职工的文化娱乐活动C. 开展职业技能培训D. 提供职业咨询服务7. 下列哪个行为是不符合工会组织服务职工的基本原则的？（）A. 坚决支持职工合法权益的维护B. 鼓励职工展开法律诉讼C. 为职工提供优质的服务D. 坚决反对职工非法行为8. 下列哪项工会工作属于经济权益保护工作？（）A. 组织职工进行职业技能培训B. 帮助职工解决与用人单位的劳动纠纷C. 组织职工进行文化娱乐活动D. 协助职工申请社会救助9. 下列哪项不属于工会组织的基本职责？（）A. 维护职工的合法权益B. 为职工提供职业培训C. 组织职工进行文化娱乐活动D. 为职工提供生活物资10. 工会组织的决策机构是？（）A. 工会委员会B. 全国总工会C. 职工代表大会D. 工会会员大会11. 下列哪项是工会组织的基本原则之一？（）A. 服务职工群众B. 符合国家宪法法律的规定C. 公正、民主、集中的原则D. 所有以上都是12. 工会组织的上级工会组织是？（）A. 全国总工会B. 工会委员会C. 职工代表大会D. 工会会员大会13. 下列哪项不是工会委员会的职权？（）A. 负责执行职工代表大会的决议B. 组织职工进行技术培训C. 维护会员的基本权益D. 发起组织活动14. 下列哪个机构负责组织工会代表大会？（）A. 工会委员会B. 全国总工会C. 基层工会组织D. 工会会员大会15. 下列哪项是工会委员会的基本职责之一？（）A. 组织职工参与政府活动B. 组织职工进行休闲娱乐活动D. 组织职工进行职业培训16. 下列哪项属于工会制度中的工会仲裁工作？（）A. 组织职工进行技术培训B. 组织职工进行文化娱乐活动C. 协助职工解决与用人单位的劳动争议D. 为职工提供心理咨询服务17. 工会组织的改选周期是几年？（）A. 3年B. 4年C. 5年D. 6年18. 下列哪个机构负责制定工会组织的日常工作计划和年度工作报告？（）A. 全国总工会B. 工会委员会C. 工会会员大会D. 工会代表大会19. 工会组织的法定代表人是？（）A. 全国总工会主席B. 工会委员会主任C. 职工代表大会主任D. 工会科员20. 下列哪项不属于工会委员会的基本职责？（）A. 执行全国总工会的决策和工作安排B. 组织职工进行休闲娱乐活动D. 组织职工进行职业培训二、判断题（每题2分，共20分）1. 工会会员的权益只包括经济权益。

一、选择题
1.工会的基本职责是维护职工的哪项权益？
A.政治权益
B.经济权益（正确答案）
C.文化权益
D.社会权益
2.工会干部在处理职工劳动争议时，应遵循的首要原则是：
A.公平公正（正确答案）
B.快速解决
C.维护企业利益
D.妥协让步
3.工会经费的主要来源是：
A.政府拨款
B.会员会费（正确答案）
C.企业捐赠
D.社会筹款
4.工会干部在组织职工培训时，应优先考虑的培训内容是：
A.职业技能提升（正确答案）
B.兴趣爱好培养
C.心理健康辅导
D.法律法规知识
5.工会干部在职工代表大会上的主要职责是：
A.发表演讲
B.传达政策
C.代表职工发言，反映职工意见（正确答案）
D.组织活动
6.工会干部在维护职工劳动安全卫生权益时，应采取的措施是：
A.定期检查工作环境（正确答案）
B.提高职工工资待遇
C.增加职工休假时间
D.组织职工文体活动
7.工会干部在处理职工信访事项时，应遵循的程序是：
A.先解决后调查
B.先调查后解决（正确答案）
C.直接转交企业处理
D.忽略不理
8.工会干部在推动企业文化建设时，应注重的是：
A.企业形象宣传
B.职工精神文化生活丰富（正确答案）
C.产品推广
D.市场份额扩大。

2023年全国最新工会考试精选真题及答案一、选择题（每题2分，共40分）1. 工会的性质是（）A. 党的助手和后备军B. 广大职工利益的代表C. 党和政府联系职工群众的桥梁和纽带D. 全民所有制企业答案：C2. 我国工会的最高权力机构是（）A. 工会全国代表大会B. 工会全国委员会C. 工会主席团D. 工会常委会答案：A3. 工会基层组织的主要任务不包括以下哪项（）A. 代表和维护职工合法权益B. 组织职工参加企业民主管理C. 开展职工文化、体育活动D. 管理企业内部事务答案：D4. 工会主席、副主席的罢免，应由下列哪个机构决定（）A. 工会委员会B. 工会常委会C. 工会主席团D. 工会全国代表大会答案：A5. 工会经费的主要来源不包括以下哪项（）A. 工会会员会费B. 政府拨款C. 企业资助D. 社会捐赠答案：D（以下题目略）二、简答题（每题10分，共40分）11. 简述工会的四项基本职能。

答案：（1）维护职工合法权益；（2）教育职工，提高职工素质；（3）参与企业管理，推动企业改革和发展；（4）加强工会组织建设，发挥职工群众团体的作用。

12. 简述我国工会的组织原则。

答案：（1）民主集中制原则；（2）党的领导原则；（3）群众路线原则；（4）独立自主原则。

13. 简述工会经费的使用原则。

答案：（1）合法使用原则；（2）效益原则；（3）民主管理原则；（4）专款专用原则。

14. 简述企业工会委员会的主要职责。

答案：（1）代表和维护职工合法权益；（2）组织职工参加企业民主管理；（3）开展职工文化、体育活动；（4）加强工会组织建设。

三、案例分析题（每题20分，共40分）15. 某企业工会委员会在组织职工参加企业民主管理过程中，发现企业存在以下问题：一是企业领导对职工提出的合理化建议不重视，不采纳；二是企业领导对职工合法权益的侵害行为不制止，不处理。

请你结合所学知识，分析该企业工会委员会应该如何履行职责，解决这些问题。

工会部门考试题库及答案一、选择题1. 工会的基本职责是什么？A. 维护职工的合法权益B. 组织职工参与企业管理C. 促进企业和谐发展D. 所有以上选项答案：D2. 工会组织成立需要满足哪些条件？A. 至少有3名职工B. 职工自愿申请C. 经上级工会批准D. 所有以上选项答案：D3. 工会经费的来源主要包括哪些？A. 工会会员缴纳的会费B. 企业按职工工资总额的一定比例缴纳的工会经费C. 政府财政拨款D. 所有以上选项答案：B4. 工会会员的权利包括哪些？A. 选举权和被选举权B. 参加工会活动C. 对工会工作提出建议和批评D. 所有以上选项答案：D5. 工会的组织原则是什么？A. 民主集中制B. 少数服从多数C. 个人服从组织D. 所有以上选项答案：A二、判断题1. 工会是职工自愿结合的群众组织。

（对）2. 工会可以代替职工与企业进行集体谈判。

（对）3. 工会经费只能用于工会活动，不得挪作他用。

（对）4. 工会会员可以随时退出工会。

（错）5. 工会主席由工会委员会全体会议选举产生。

（对）三、简答题1. 简述工会在企业中的作用。

工会在企业中的作用主要包括维护职工的合法权益，参与企业民主管理，组织职工文化体育活动，促进企业和谐稳定发展等。

2. 工会如何保障职工的合法权益？工会通过参与企业规章制度的制定和修改，监督企业执行劳动法律法规，代表职工与企业进行集体谈判，处理劳动争议等方式，保障职工的合法权益。

四、案例分析题某企业职工小张在工作中受伤，企业未按照规定给予工伤赔偿。

小张向工会求助，请分析工会应如何帮助小张维护其合法权益。

工会首先应详细了解小张受伤的具体情况和企业的处理过程。

然后，工会可以代表小张与企业进行协商，要求企业依法给予工伤赔偿。

如果协商无果，工会可以协助小张向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，通过法律途径维护其合法权益。

五、论述题论述工会在构建和谐劳动关系中的作用。

工会在构建和谐劳动关系中发挥着重要作用。

工会考试题及答案一、单项选择题（每题2分，共20分）1. 工会的基本职责是什么？A. 维护职工合法权益B. 组织职工参加企业经营C. 代表企业与职工签订劳动合同D. 管理企业财务答案：A2. 工会会员代表大会的职权包括以下哪项？A. 选举工会主席B. 决定企业经营方针C. 制定企业规章制度D. 管理企业财务答案：A3. 工会经费的来源有哪些？A. 会员缴纳的会费B. 企业赞助C. 政府拨款D. 以上都是答案：D4. 工会组织的主要任务是什么？A. 组织职工参加文体活动B. 维护职工的合法权益C. 协助企业提高生产效率D. 促进企业与职工之间的沟通答案：B5. 工会在企业中的作用不包括以下哪项？A. 协调劳动关系B. 参与企业决策C. 监督企业执行劳动法规D. 决定企业工资分配答案：D6. 工会主席的任期是多久？A. 一年B. 三年C. 五年D. 终身制答案：B7. 工会会员代表大会多久召开一次？A. 每年一次B. 每两年一次C. 每三年一次D. 每五年一次答案：A8. 工会组织可以对企业哪些行为进行监督？A. 劳动合同的签订B. 工资支付C. 劳动安全卫生D. 以上都是答案：D9. 工会组织在企业中的作用不包括以下哪项？A. 代表职工与企业进行集体协商B. 组织职工参与企业管理C. 协助企业制定劳动规章制度D. 决定企业的生产计划答案：D10. 工会组织的主要经费来源是什么？A. 会员缴纳的会费B. 企业赞助C. 政府拨款D. 以上都是答案：A二、多项选择题（每题3分，共15分）1. 工会可以为职工提供哪些服务？A. 法律援助B. 职业培训C. 心理咨询D. 以上都是答案：D2. 工会在维护职工权益方面可以采取哪些措施？A. 组织集体协商B. 提供法律援助C. 监督企业执行劳动法规D. 以上都是答案：D3. 工会会员代表大会的职权包括以下哪些？A. 选举工会委员会B. 审议工会工作报告C. 决定工会经费使用D. 以上都是答案：D4. 工会经费的使用范围有哪些？A. 工会工作人员的工资B. 工会组织的活动费用C. 工会会员的福利D. 以上都是答案：D5. 工会在企业中的角色包括以下哪些？A. 职工利益的代表B. 企业决策的参与者C. 劳动关系的协调者D. 以上都是答案：D三、判断题（每题1分，共10分）1. 工会是职工自愿结合的群众组织。

工会业务知识试题库答案工会业务知识复习题答案一、填空（100题）1、2001年10月27日2、自愿结合3、同级工会接受监督4、有权及时研究答复5、建议必须及时6、有关单位7、基本职责8、企业主要负责人9、平等协商和集体合同制度、职工代表大会制度10、参与权监督权11、撤换或者罢免12、任期未满同意13、工会可以14、意见可以予以解决15、财产工会使用侵占、挪用和任意调拨16、合法权益17、法律服务18、独立互不干涉内部事务19、自动延长任职期间20、工会21、会同组织职工组织职工22、应当听取23、自愿结合24、应当吸收参加研究25、三方协商机制26、基层工会27、集体合同制度28、可以29、撤销30、应当提供31、非专职委员三个照发32、工资总额33、二十五人以上二十五人34、职工代表大会民主管理35、批准36、1950 6 29 2637、1992 4 3 七38、职工（代表）大会39、必须40、交涉改正41、调解42、二倍43、6044、同级工会45、同级工会《中国工会章程》46、机关工会47、工作机构48、应当49、无正当理由调动工作岗位50、以外需要事先51、依法参加和组织任何组织和个人52、重大问题同级工会53、伤亡事故和各种职业危害54、宪法宪法55、职工代表大会民主决策56、听取和反映关心57、集体协商劳动合同58、参加和组织帮助、指导59、组织和教育参与管理60、全国代表大会61、同一行业或者性质相近62、立法参与沟通协调63、自动延长任期期满64、工会经费和财产65、暴力、威胁66、法人社会团体法人67、上级工会68、支持和帮助69、同级会员代表大会70、政府委托共同71、平等自愿协商一致72、法定劳动标准条件争取应得的73、拖延或者拒不拨缴支付令强制执行74、职工企业行政企业工会委员会75、女职工委员会女职工委员76、必须全体代表过半数77、专职工作人员所在单位78、37333 90％79、县级以上同等对待80、1986 9 1281、可以继续保留82、有权83、人民政府或者有关部门84、非法撤销85、三年或者五年86、三分之一以上87、听取和反映88、民主集中制89、经费独立90、职工代表大会91、通报研究解决92、集体合同企业93、所属的隶属94、协商提请仲裁提起诉讼95、处分职工有权96、工会书面通知97、应当应当98、侮辱、诽谤治安管理处罚条例99、监督处理结果100、民主选举二、选择（150题）101、B 111、D 121、B 131、B 141、D 102、D 112、B 122、C 132、A 142、C 103、A 113、A 123、C 133、A 143、C 104、D 114、C 124、D 134、B 144、C 105、C 115、A 125、D 135、D 145、A 106、D 116、D 126、D 136、C 146、B 107、B 117、A 127、B 137、D 147、B 108、A 118、C 128、B 138、A 148、C 109、B 119、A 129、D 139、A 149、B 110、D 120、D 130、A 140、A 150、A151、A 152、C 153、A 154、B 155、A 156、C 157、A 158、B 159、D 160、B 161、A 162、A 163、A 164、D 165、A 166、B 167、C 168、C 169、A 170、A171、B 172、A 173、B 174、A 175、C176、B 177、A 178、D 179、B 180、C181、A 182、A 183、A 184、A 185、A186、C 187、A 188、A 189、A 190、A191、B 192、A 193、A 194、B 195、A196、B 197、A 198、C 199、A 200、B201、C 202、B 203、B 204、B 205、A206、C 207、B 208、C 209、A 210、A211、A 212、A 213、B 214、A 215、B216、B 217、A 218、B 219、A 220、A221、B 222、A 223、A 224、A 225、B226、A 227、B 228、D 229、A 230、A231、D 232、C 233、A 234、A 235、C236、A 237、B 238、B 239、A 240、C241、A 242、C 243、A 244、B 245、C246、A 247、B 248、C 249、B 250、A四、判断题（200题）251、对252、错，还有奖励基金。