物业规范化管理工作总结
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物业公司管理工作总结一、提高服务质量,规范管家服务。
自-、____年____月推出“一对一管家式服务”来,在日常工作中无论遇到任何问题,都能作到各项工作不推诿,负责到底。
不管是否属于本岗位的事宜都要跟踪落实,保证公司各项工作的连惯性,使工作在一个良性的状态下进行,大大提高了我们的工作效率和服务质量。
根据记录统计,在“一对一管家式服务”落实的同时,还参加公司组织的各类培训。
主要针对《客户大使服务规范》、《交房接待人员服务规范用语》、《仪态礼仪》、《谈吐礼仪》、《送客礼仪》、《接听礼仪》、〈举止行为〉、等进行培训。
培训后还进行了现场模拟和日检查的形式进行考核,如“微笑、问候、规范”等。
我们根据平时成绩到月底进行奖惩,使我的服务水平有了较大的提高,得到了业主的认可。
二、规范服务流程,物业管理走向专业化。
随着新《物业管理条例》的颁布和实施,以及其它相关法律、法规的日益健全,人们对物业公司的要求也越来越高。
物业管理已不再满足于走在边缘的现状,而是朝着专业化、程序化和规范化的方向迈进。
在对小区的日常管理中,我们严格控制、加强巡视,发现小区内违章的操作和装修,我们从管理服务角度出发,善意劝导,及时制止并给出合理化建议,并且同公司的相关部门进行沟通,制定了相应的整改措施,如私搭乱建佛堂、露台搭建阳光房等,一经发现我们马上发整改通知书,令其立即整改。
三、加强培训、提高业务水平专业知识对于搞物业管理者来说很重要。
实践中缺乏经验。
市场环境逐步形成,步入正轨还需一段很长的时间。
这些客观条件都决定了我们从业人员需不断地学习,学习该行业的法律法规及动态,对于搞好我们的工作是很有益处的。
客服是与业主打交道最直接最频繁的部门,员工的素质高低代表着企业的形象,所以公司一直不断地搞好员工培训、提高我们的整体服务水平,我们培训的主要内容有:(一)搞好礼仪培训、规范仪容仪表良好的形象给人以赏心悦悦目的感觉,物业管理首先是一个服务行业,接待业主来访,我们做到热情周到、微笑服务、态度和蔼、这样即使业主带着情绪来,我们的周到服务也会让其消减一些,以便我们帮助业主解决这方面问题。
物业管理工作总结15篇物业管理工作总结1时光流逝,自20__年4月9日入职转眼间在南部商务区工作大半年已过去,在这里我认识了来自四面八方的弟兄姐妹,团结友好相互帮助,很快融入这个大家庭,公司领导对我们很重视,组织参加了多次培训,使我懂得了与人为善,为人服务的工作理念,快乐工作充实了自己生活,充满自信与期待。
我能成为一员身感自豪而荣幸,有了超越同行业的福利保障,人性化管理制度,荣誉崇高的物业集团公司,大公司里工作有了放心在家的归属感。
在此,本人在岗位上严格要求自己,服从管理,认真对待工作每一天,对外来商务区小商小贩微笑友好劝离,违章停车告知有理(礼),问路宾客热情而真诚指引,维护园区行像,保障利益,和谐社会尽我微薄之力,问心无愧实现自我人生价值!本年度里,工作虽然努力认真在做,但是还有很多不足之处,需要的宽容,领导的正确带领,完善培训计划,提升自我,还有以下几点欠缺:一、军事动作还得向他人学习。
二、车辆指挥手势得加强自练。
三、消防知识需要培训。
四、工作纪律有待自我约束。
五、公司企业文化需进一步学习了解。
在新一年的工作中,我会针对个人问题,扬长避短,遵照公司要求,“真城善意为,精致完美”为20__年工作而努力!物业管理工作总结2我是一名绿城物管员工,入司已近三年。
回想起工作中接触到的点点滴滴,让我这样一个职场菜鸟渐渐对公司有了比较深入的了解,也对物业管理工作的定位和意义有了更为明确的理解。
绿城是一个能让人感觉到希望的地方,让我印象最为深刻的还是公司的企业文化。
“真诚,善意,精致,完美”这样的企业文化服务宗旨绝对不是随便一家公司能够提出的。
有多大的决心,才能成就多大的事业,思想的高度决定你事业的高度。
因此,初入公司我就收获了信心,管中窥豹,略见一斑。
我想我以后在绿城的故事一定会精彩纷呈,惊喜不断。
工作中不断接触到的人和事,逐渐的同化了我,改变固然让人痛苦,成长却尤为让人欣喜。
我虽称不上智慧明德,但见贤思齐的心思还是有的,幸甚至哉,我身边有如此良师益友,这让我对企业及自身的发展前景都抱有极大的期望。
物业工作总结(15篇)物业工作总结1尊敬的董事长、总经理、各位领导下午好!转眼半年已过,在过去的半年中,佳友物业规范各方面的工作,建立了各小区围绕佳友,佳友围绕集团公司的运作模式,各项工作得到集团公司的大力支持,提高服务质量和经济效益,加强内部规范化管理,完善奖惩激励机制,树立公司良好的企业形象,现将上半年工作完成情况及下半年工作重点汇报一下:一、上半年度工作完成情况:(一)、加强日常督察、完善管理制度。
年初,公司对各项目采取定期与不定期督察的方法,统一了各项目台帐,规范了各项目收费工作及服务业主的理念,重点是围绕:消防、安全、服务、卫生、收费等五个方面来对各项目进行督促检查,对各小区现有的设施、设备进行了不定期的维护及保养;全面掌握各项目运行情况,发现问题及时解决。
在工作中修订并落实了部分规章制度。
6月底,公司顺利通过了ISO9001-质量管理体系的复检,在检查中,我们在台帐的建立和规范上得到了检查工作组的一致认可。
(二)、加强组织领导,明确管理职责。
公司以总经理为核心,各部门在条线分清,责任到人,在完成本职工作的基础上,相互配合,这一工作模式,经过近1年的实际操作,效果明显,如办公室各部门在协调各项目工作上,在配合财务催收各项费用上,都有很好的成效。
如:今年广济公寓在物业费的收缴率上比去年同期又有增长;仁文公寓的物业收费率也较去年同期增长;太仓两个项目的托管物和物业管理费,在集团公司的支持下也顺利收取;新华苑有部分住户自交房至今未交物业费,在项目同仁的努力下也基本上收到。
(三)、加强内部管理,提高服务效率。
1、内部管理:强调从办公室做起,强化劳动纪律,年初增加了上下班签到制度,各项目实行了双休日上班制度,将休息时间调整业主上班期间,这样有助于各项费用的收缴,这一措施实施后,效果非常明显。
在员工管理上,实施人性化管理。
定期进行业务培训,项目经理会议从原来每月一次调整为每月二次,在此基础上我们又增加了每月一次的管理员交流沟通会议;如:6月份试行了项目经理考核制度,每月2次,该考核直接影响了项目经理的职务及年终收入,因此一实施便得到了大部分项目经理的认可,这也调动了积极性,若在项目经理中试行成功,就向管理员及员工推行。
物业管理工作总结大全5篇在工作总结中,要肯定成绩,找出不足,吸取教训,提出意见和目标,得到大家的肯定和支持,限度地团结身边的人,引发领导的重视,得到领导的支持。
下面作者给大家分享一些关于物业管理工作总结,供大家参考。
物业管理工作总结1去年是奔腾发展的一年,上台阶,上档次的一年,丰收的一年。
在这一年里,某物业管理处在公司的领导下,在开发商各级领导的支持下,始终贯彻业主至上的原则精神,根据某物业公司的实际状态,在搞好服务的同时理顺完善物业管理年度工作总结的工作,初步到达“工程程序化、操作规范化、运用使用化、管理科学化”的管理要求。
使小区前期物业管理工作逐渐走上规范化的轨道,物业管理工作获得了必须成绩,遭到小区业主的好评,现将物业管理年度工作总结以下:一、日常工作目标管理的完成状态(一)房屋管理房屋管理是物业管理年度工作总结的重要资料之一。
为了搞好此项工作,我们建立了完善的房屋管理档案,制定了房屋管理制度,编制了详细的管理计划,并职责到人定期检查。
住户房屋装修无破坏,外观统一,无危害房屋结构的行动,空房完好率为95%。
(二)公共设施、设备的管理为了保证小区广大住户的正常生活,在公共设施、设备的管理方面,我们制定了完备的保护、保养计划和应急方案,做到日常检查有登记、小型保护有记录。
修理电话24小时有人接听,全年完成小型检验工作17次,应急修理工作3次,到达养护设施、设备到位,修理及时,正常运行的管理要求。
(三)绿化管理为了给业主创造一个优美的生活环境,我们严格落实了绿化管理措施,用心配合监督绿化公司,施工及养护工作,针对绿化公司在施工养护进程中显现的问题,及时发出了整改通知与公道化的推荐,督促其整改,并在绿化警示牌没有到位的状态下,制作简易警示牌、围栏,加强绿化防护管理工作,使绿地基本无破坏,践踏及公用现象,绿化完好率为98%。
(四)环境卫生的管理环境卫生方面,我们针对小区环境逐渐完善的状态,大家齐动手定期、不定期组织进行大扫除,制定了严格的保洁程序与考核办法,并对装修垃圾实行袋装化定点堆放,集中清运管理,并加强小区卫生检查工作,保证了小区的卫生清洁美观。
物业工作总结精细化管理提升服务品质物业管理是一个综合性服务行业,其工作内容涵盖了基础设施维护、公共区域管理、安全保卫、环境保洁、社区服务等多个领域。
为了提升服务品质,实现精细化管理,物业公司需要在各个方面加强工作,并不断完善服务流程和提高工作效率。
一、加强内部协作,形成良好的工作氛围物业管理需要各个部门之间的紧密协作,只有形成了良好的工作氛围,才能确保各项工作无缝衔接,提供高效的服务。
为此,物业公司应该加强部门间的交流和协作,定期组织培训和分享会议,提高员工的专业素养和工作技能。
同时,建立有效的信息沟通机制,确保各个部门之间的信息传递畅通,协调解决问题。
二、优化服务流程,提高服务效率物业服务流程的优化对提升服务品质至关重要。
物业公司应该通过对现有服务流程的梳理和优化,减少冗余环节,提高服务效率。
例如,可以引入智能化设备,自动化完成一些常规工作,减轻人工负担,节省时间成本。
同时,建立科学规范的工作标准,明确各项工作任务的责任人和时间节点,确保工作有序进行。
三、加强安全管理,确保居民安全物业公司在居民安全方面承担着重要的责任。
为了提升服务品质,物业公司应该加强安全管理,确保小区的安全环境。
可以通过加强巡逻和监控,维护小区安全秩序;加强对出入口的管理,严格控制外来人员进入社区;定期组织安全培训,提高居民的安全意识。
只有确保了居民的人身和财产安全,才能真正提升服务品质。
四、注重环境保洁,营造宜居环境物业公司在社区环境保洁方面也具有重要职责。
为了提升服务品质,物业公司应该注重环境保洁工作,营造宜居环境。
可以加大对公共区域的清洁力度,保持小区内道路、花坛、绿化带的整洁;加强垃圾分类与处理工作,提倡居民的环保意识;建立迅速响应机制,及时清除小区内的垃圾和异味等,确保居民享受到清新宜人的居住环境。
五、完善投诉处理机制,提高居民满意度物业服务的品质不仅仅取决于各项工作的具体实施,还需要注重居民的满意度。
为了提升服务品质,物业公司应该建立健全的投诉处理机制,及时响应居民的投诉,并采取有效措施进行解决。
第1篇一、前言时光荏苒,岁月如梭。
转眼间,本年度的机关物业管理工作已圆满落下帷幕。
在过去的一年里,我们在上级领导的正确指导下,紧紧围绕“服务至上、管理规范、环境优美、安全可靠”的工作目标,充分发挥物业团队的专业优势,为机关单位提供了优质、高效的服务。
现将一年来的工作总结如下:一、工作回顾1. 强化组织领导,完善工作机制本年度,我们进一步强化了组织领导,成立了物业管理工作领导小组,明确了各成员的职责分工,确保了物业管理工作有序开展。
同时,建立健全了各项工作制度,如《机关物业管理制度》、《机关物业收费管理办法》等,为物业管理工作提供了制度保障。
2. 优化服务内容,提升服务质量(1)加强日常保洁工作。
我们严格按照保洁标准,对机关单位内部及家属区进行了全面、彻底的保洁,确保了环境卫生整洁。
同时,增加了保洁人员,提高了保洁效率。
(2)加强绿化养护。
我们定期对机关单位及家属区的绿化带、花坛等进行修剪、浇水、施肥等养护工作,确保了绿化植物生长良好。
(3)加强设施设备维护。
我们对机关单位及家属区的供水、供电、供暖、排水等设施设备进行了定期检查、维修,确保了设施设备正常运行。
(4)加强安全管理。
我们严格执行门卫制度,加强巡逻检查,确保了机关单位及家属区安全。
同时,开展了消防、防盗等安全知识培训,提高了居民的安全意识。
3. 积极推进节能减排,提高环保意识(1)加强能源管理。
我们对机关单位及家属区的照明、空调、电梯等设施设备进行了节能改造,降低了能源消耗。
(2)加强垃圾分类。
我们宣传推广垃圾分类知识,引导居民积极参与垃圾分类,提高了环保意识。
4. 加强与居民的沟通,提升满意度(1)定期开展座谈会。
我们定期召开居民座谈会,了解居民需求,收集意见和建议,及时解决居民反映的问题。
(2)加强宣传引导。
我们通过宣传栏、微信公众号等渠道,宣传物业管理工作,提高居民对物业管理的认知度和满意度。
二、工作亮点1. 完成重点工程项目。
本年度,我们完成了机关单位办公楼及家属区的维修改造项目,改善了办公及居住环境。
物业管理情况工作总结一、较好地履行了对基层分部的指导、检查、监督、服务工作职责1、月份,随着分部的成立,公司所辖分部已达家。
由于非经营性资产的特点是范围广、数量大、任务重,所以我们面临着更大的工作难度。
对此,物业部班子成员团结一致,发扬拼搏创新精神,知难而进,勤奋工作,深入分部开展调查研究,与基层分部密切协作,相互沟通,积极推进非经营性资产的规范管理,确保了设备设施的正常运转及各项任务的完成。
2、顺利完成了对分部非经营性资产的接收、指导,配合分部解决了急待解决的设备设施维修、保养问题,建立了分部非经营性资产的档案管理,保证了分部物业管理工作的有序进行。
3、积极组织落实协调、等分部奥运外墙粉刷工作,严格审查施工单位,合理安排工作预算,保证了这一政治任务的顺利完成。
在落实完成这项工作中,我们班子成员深入工地现场,对施工资质和预算严格审核,加强工地现场的安全管理,保质保量地完成了这一工作。
4、加强维修项目管理,严格审核,在保证工程质量前提下,尽量节约资金。
今年分部的电梯需要维修,分部的屋面防水需要做。
面对以上各项工程,我们一方面坚持申报、核审的工作职责,积极深入各分部现场,在调研的基础上,提出和选出最优工作方案上报公司总部批准,同时,积极落实各项工作的完成,确保了工作质量。
二、依据“依法治企”原则,充实完善了物业管理制度,进一步推进了物业管理的规范化1、完成公司非经营性资产的建档工作,开展了物业管理各项指标的调查、摸底和统一工作。
“建档”工作是中心____年年计划中的一项重要基础性工作,对今后开展物业管理有十分重要的意义。
它是我们物业部今年工作中的一项重点。
从今年上半年起,我们就积极着手进行对基层分部非经营性资产情况收集、汇总,以分部为单位,分门别类登记造册。
下半年,为更好了解每年的物业管理中的各种情况,做到心中有数,为公司领导起到参谋助手的作用,设计了有关表格,下发到分部并汇总整理存档,现这一工作正在推进中。
2023物业管理工作总结(5篇)2023最新物业管理工作总结(篇1)通过实施项目经营管理责任目标承包制,项目负责人调查核实项目规模、项目收费单价、项目收费率、开展多种经营情况、用工管理、现场服务情况等。
结合项目实际做到心中有数,尽管最后执行的力度不是很好,仅有一个项目签订了合同,但是这对促进公司管理体制创新提供了很好的范例,有助于改变目前项目管理松散、各自为政、积极性不高等问题。
对这个项目的运行及效果要认真总结,进行深入地研究,为进一步在公司范围内的推广实施摸索经验。
加强法律法规知识、行业管理知识、企业管理知识、现场管理服务规范等方面知识的学习和宣传。
通过公司生产会等渠道,组织人员学习,物权法、物业管理条例、最高人民法院的司法解释、济南市棚户区改造物业项目管理办法、保安管理条例等,使管理服务人员得到应知应会的基本法律知识,规范日常管理行为。
积极帮助处长处理行政处的日常事务,积极协调自管宿舍、办公楼、及相关物业的用水、用电、采暖、小区管理等方面的各种问题。
定期对各商业小区的日常管理工作进行检查,对发现的问题及时处理,及时了解现场的情况,协调处理业主及客户关系,促进项目管理水平的提升。
加强思想修养,注意发挥先锋模范带头作用,20__年发展为预备党员。
2023最新物业管理工作总结(篇2)新的一年要解放思想。
要勇于打破墨守陈规、故步自封的保守主义思想,要敢于打破自私狭隘、各自为政的自由主义思想,要善于打破因循守旧、安于现状的懒惰思想,积极突破,大胆创新,规范管理,公司才能有所发展。
主要做好以下几方面的工作:1、建立健全组织机构,充实相关人员,建立健全规章制度。
要调整人员年龄结构、知识结构、组织结构,建全公司发展必要的组织结构。
任人唯贤,唯才是举。
打破藩篱,突破发展。
2、完善物业服务项目经营目标承包制度,加快推进落实,激发公司、项目、个人的活力,创新物业公司经营管理体制,真正实现物业公司的发展提高壮大。
3、加快财务制度的完善,提高财务部门管理的职能作用。
2024物业管理工作总结回首即将过去的____年,我的工作同样经历着不平凡。
____月份,带着朴实的心情回到了裕峰。
开始了一段新环境的里程,工作内容包裹着熟悉的和未知的,鞭策着我需要付出更多的努力去学习和挑战。
几个月一瞬间过去了,工作在有条不絮的进行着。
岁末,每个人都应该梳理过去、筹划未来。
此刻,就将自己一年来的工作总结如下:一、物业服务工作物业工作主要有新业主一切办理入住事宜、日常报修、投诉处理、收费、基本设施、设备维护,环境卫生、害虫的消杀;有学习培训、有上级部门检查等。
催缴管理费及小区公共设施设备问题项目的整改时管理处____年度的主要工作。
结合实际,在进一步了解掌握服务费协议收缴方法的基础上,经过与物业公司各部门的同事通力合作下,一部分工作已经顺利完成。
二、办公室的工作办公室工作对于我来说也是个工作领域,工作千头万绪,面对繁杂琐碎的大量事务性工作,需要自我强化工作意识,注意加快工作节奏;提高工作效率。
主要做好以下两方面的工作:一是资料录入和文档编排工作。
对管理处涉及的资料文档和有关会议记录,我认真搞好录入和编排打印,根据工作的需要,制作表格文档,草拟报表等。
二十档案管理工作。
到管理处后,对档案的系统化、规范化的管理是我的一项经常性工作,我采取平时维护和定期集中整理相结合的办法,将档案进行分类存档,并做好收发文登记处理。
三、细致做好管理处财务工作耐心细致地做好财务工作。
自接手财务管理工作以来,我认真核对财务账目,清理财务关系,严格财务制度,做好每一笔账目,确保了收支平衡的实现。
一是做好每一笔进出帐,对每一比进出帐,我都能根据账务的分类规则,分门别类的记录在案,登记造册。
同时认真核对账单,搞好细致记录。
二是每月搞好例行对账。
按照财务管理制度,我细化当月收支情况,定期编制财务报表,按公司要求及时进行对账,没有出现漏报、错报的情况。
三是合理控制开支。
合理控制开支是使实现盈利的重要环节,我坚持从公司的利益出发,积极协助管理处领导的当家理财。
物业管理的工作总结我还没有回过神来,这短暂的第一季度就已经结束了,在这短短的三个月中,在上级的英明领导下,在同事的帮忙下,经过我自我不懈的努力,在第一季度中上交了一个令人满意的答卷。
此刻总结我在这三个月中的工作:一、工作方面在日常工作中,我更加注重细节,对于完成任务的质量有了更高的要求,和同事一齐提高,一齐提高。
二、学习方面公司正在高速发展的阶段,为了跟上公司的脚步,我抽出时间不间断的学习,争取做到在工作中学习,在学习中工作。
在整个公司积极向上的氛围中,我也在不断拓宽自我的知识面,增长自我的见识。
在我看来,公司和员工之间是相互促进的关系,公司不断发展,我们员工也不断提高,一齐奔向完美的未来。
所以在整个的第一季度我都没有放松自我,一向关注着最前沿的知识信息,巩固已有的基础知识,加强自我的专业本事。
三、存在的问题以及改善的方向在整个的工作当中我出现了一些失误,虽然没有造成什么损失,可是也对我在工作的过程中造成了必须的影响。
首先就是在节假日前后的一些工作上的小失误,容易被其他的事情分心,同时在日常工作时没有合理的安排好时间,常常不是忘了这件事就是忘了那件事,导致在时候要花费时间去回想还有什么事情时期还没有做的。
其次就是办事情抠细节导致效率不够高,比同事花费更多的时间和精力。
我在今后的时间里会从一下三个方面去改善:第一是提高自我的专注力。
第二是每一天提前做好工作计划。
第三是在保证质量的前提下,加快自我做事情的速度,提高工作的效率。
物业管理的工作总结(二)在公司领导的正确引导与支持下,____物业公司工作团队于____月份正式组建。
作为一支年轻的队伍,我们积极响应公司领导号召,开展各项前期准备工作,以便给业主提供高档服务,打造____品牌。
现将____月份主要工作汇报如下:一、队伍组建:根据____小区目前所管辖面积,暂定人员编制为:二十人。
二、人员培训:三、建立健全各项工作流程及表格记录:为规范我们的物业管理行为,建立健全了入伙、装修等工作流程,并编制了《前期物业管理服务协议》、《临时管理规约》、《房屋装饰装饰修服务协议》、《物业服务公示栏》及一系列物业常用工作表格记录等。
One reason for suffering, is the pursuit of the wrong things.(页眉可删)
物业规范化管理工作总结
物业规范化管理工作总结1
20__年,是市委市政府把物业服务纳入民生实事的提升年,是解民忧、顺民意、树形象的重点年,本年度即将过去一半时间,__区各项物业管理工作也在正常开展。
为贯彻落实市委市政府、和党工委、管委会关于将物业服务列为20__年重大民生实事的工作要求,传达市住建局物业科5月10日工作会议精神,5月28日上午__区社会事业发展局在恒大绿洲社区多功能室组织召开了__区物业规范化管理推进会议,总结20__年上半年各项工作开展情况,重点指出工作中出现的问题,安排部署下一阶段各项重点工作。
在物业规范化管理推进过程工作中,消防安全、信访稳定以及数字城管件都是关乎规范化管理的重要方面。
上半年__区物业规范化工作主要包括以下方面:
一是落实安全主体责任,防范安全事故。
各物业公司每周例行开展安全隐患排查、消防安全检查等。
二是及时处理业主投诉,维护小区和谐稳定。
我局所辖区域内共收到物业信访投诉共95件,其中市长信箱40件、电话投诉
35件、信访系统件6件、市长热线6件、督办通知5件,其他投诉3件,目前所有信访件均在规定期限内处理。
三是加强数字化城市管理工作力度,维护城市美好形象。
截止目前,我局所辖区域内20__年共收到数字化城管案件420件。
目前大部分案件已经处理完毕。
四是严格落实工作部署,扎实推进规范化管理工作。
结合我区实际,我局制定了__区物业规范化管理提升年实施方案,并召开了动员大会,将方案下发给各物业小区负责人。
经过实地调查、认真筛选,最终确定14个小区作为20__年__区规范化试点小区。
针对以上工作中存在的问题,我局提出下阶段规范化管理工作要求:
一要思想上要高度重视,认真学习贯彻实施方案要求。
各物业小区要根据方案内容,对照规范化标准,结合小区管理实际情况,制定适合本小区的活动实施方案,并列出整改台账,逐条逐项的进行整改提升
二要加强宣传,营造共同参与的活动氛围。
各物业小区要根据方案要求,结合小区实际,采用多种形式,如悬挂条幅、电子屏滚动播放宣传口号、设置宣传栏等,积极开展活动的宣传工作,使物业管理各方都能了解并参与进来,并积极取得业主对提升工作的理解和支持。
三要明确整改提升计划,迅速行动。
各试点小区要根据本小区提升方案,确定整改提升计划,并按照计划开展提升工作,保证在试点小区验收节点以前,完成各项提升工作。
将启动问责机制,其他物业小区的规范化提升工作也会列入季度考核内容。
四要纠正认识偏差,明确活动主线。
各试点小区要深入学习文件精神,明晰规范化提升的活动主题,在规范化上面下功夫,清除自满情绪,不但要完成市定规范化管理标准,更要有所创新、有所突破,真正树立起规范化管理的标杆,起到试点小区的示范引领作用,在规范化提升工作中不掉队。
物业管理工作涉及千家万户,是一种全方位、多功能的管理。
下一步,各城市社区和物业管理企业要以5月推进会为契机,进一步创新方法、扎实工作、规范管理,不断推进物业管理工作迈上新台阶,开创“管理无盲点、服务无挑剔”的物业规范化管理新局面。
物业规范化管理工作总结2
一、人力资源部部门工作教育培训、劳资保险、工会、老干、计生等综合性和政策性都很强的工作,同时又是事务性、服务性的工作,工作当中必然会出现新情况、新问题。
公司教育大会,组织公司系统"弘扬中华民族传统美德,营造诚信和谐人际氛围"演讲比赛;召开公司系统纪检工作会议;组
织完成公司职工年度考核工作、有关公司人事规章制度的制订、对竞聘上岗的新任中层管理人员的考核工作;为职工办理各类保险;对职工进行政治理论、业务知识等方面的培训;组织召开职代会,积极推进司务公开,加强企业文化宣传和建设,努力为职工办实事。
二、加强管理、狠抓落实是各项工作顺利完成的关键。
年初,部门领导就根据年度工作目标,逐项分解工作任务,层层落实到每个工作岗位。
在工作当中,注意督促检查和指导,及时发现存在问题,并采取有效措施予以解决。
三、团结协作、认真负责是各项工作取得较好成绩的保证。
针对我部人员少,任务多而重的实际,我们加强本部全体职工的责任心和全局感,在部内提倡合作精神,全体职工团结协作、互相配合、互相理解、互相支持,工作质量和效率大大提高。
四、提高综合素质是做好各项工作的基础。
要全面履行职责,完成各项工作任务,就必须有一个高素质的`工作队伍。
部门职工自觉加强政治理论学习和业务知识学习,不断提高工作理论水平和实际工作能力,同时部领导敢于给年轻人压重担,并加以言传身教,使大家的工作能力在实践中不断得以锻炼和提高。