学生会体育部部门介绍 PPT

团队协作。
有效沟通平台
利用现代通讯工具建立有效的沟 通平台，方便成员随时交流和协
作。
分工明确与协同
明确各部门及成员的分工和职责 ，注重协同合作，共同完成工作
任务。
04 成果展示与影响评估
活动成果统计数据
活动数量
本学期共举办体育赛事X场，包括篮球赛、足球赛、羽毛球赛等。
参与人数
累计参与人数达到X人，其中运动员X人，志愿者X人。Βιβλιοθήκη 成员构成与分工部长
负责整体策划、协调和 决策，确保体育部工作
顺利进行。
副部长
协助部长工作，负责具 体活动的执行和跟进。
干事
负责活动筹备、宣传、 现场组织等具体工作。
志愿者
参与活动现场秩序维护 、裁判等工作，为体育
部提供支持。
02 活动策划与执行
策划阶段
01
02
03
04
确定活动目标
明确活动目的，如增强学生体 质、促进同学交流等。
与其他部门合作机会挖掘
与宣传部合作
下学期将与宣传部合作，共同策划体育活动的宣传工作，提高活 动的知名度和参与度。
与文艺部合作
下学期将与文艺部合作，举办体育文化节等活动，融合体育与文艺 元素，打造更具特色的校园文化活动。
与外联部合作
下学期将积极寻求与社会企业、团体的合作机会，争取更多的赞助 和支持，为体育部的发展提供有力保障。
宣传效果不佳
02
采用多渠道宣传方式，提高活动知名度和参与度。
突发事件处理不当
03
制定应急预案，提前培训工作人员，确保活动安全。
对未来工作的建议和改进方向
加强团队建设
提高团队凝聚力和执行力，确保工作高效完成。

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不要太萌哦，水灵灵的眼珠
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儒雅少年~
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憨厚耿直的
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有没有觉得高冷？
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稳重的新疆汉子：
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这么随意的给张照片真的好么？！
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喜欢笑的阳光少年~
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如此温柔的妹子
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22
骚年你这么深沉。。。
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这是暖男吗？
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看似认真的目光+_O
120 100
80 60 40 20
0
一月
二月
三月
四月
亚洲区 欧洲区 北美区
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笑面虎~
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单纯的眼神。。。
14物联 陈展宇
做事认真，热 情
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最后体育部由衷的致谢：
在体育部这个大家庭里，大家互相帮助、互 相学习，深深地感谢我们的干事，孩子们付出了 很多的时间和精力，体育部爱你们！
在此，也感谢学生会其他几个部门，在我们 部门办活动的过程中，学生会各个部门都竭力帮 助我们部门，非常感谢！
我们感谢每一个体育部汉子或汉纸对学生会 的付出！
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谢谢观看！
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此课件下载可自行编辑修改，供参考！ 感谢您的支持，我们努力做得更好！
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2. 做好本部门的常规工作（本部门的干部培养、纳 新、工作计划、总结等）。

一 心理发展部简介
•
社会管理学院心理发展部是团总支学生会的 一个职能部门，本部门本着“热情、真诚、尊重、 保密”的原则贯彻为学生服务的宗旨做好心理健 康教育的相关工作，组织有效的、形式多样的心 理健康教育活劢，让大家有意识地注重心理健康， 引导我院学生培养良好的心理素质，在提高自我 防御能力的同时也能帮劣身边需要帮劣的人。
二、新闻部的主要作用及职责 • 1、是社会管理学院信息管理不传播最主 要的平台。 • 2、为社会管理学院各学生组织日常工作 提供第一手的活劢资料。
• 3、定期主办戒承办大小主题活劢。（例
如“DV摄影大赛”、“美丽校园我来拍”）
社 会 管 理 学 院 团 总 支 学 生 会
宣
传
部
一、部门简介
• 宣传部为社会管理学院团总支学生会 所领导的直属部门之一，自学生会组 建以来，宣传部是一个不可缺少的部 门。其工作主要是负责社管院的所有 宣传工作及负责本院大小型活动会场 的布置，同时也协助校宣传部工作。 宣传部是你展示个人才华的天地，是 你展现艺术和体现魅力的舞台。
资料的整理不存档，同时协调联绚部门间
开展活劢。办公室作为学生会各部门担当 着“协调各个部门、记录系部劢态” 的间 的桥梁机构不文职机构，工作。
二、部门工作
办公室的信念精髓： 责任、效率、团结 办公室以“高效、严谨、求实、创新 ”为工作原则 最重要就是细心和有耐性
社 会 管 理 学 院 团 总 支 学 生 会
•
•
•
•
学 习 部 工 作 简 介
社 会 管 理 学 院 团 总 支 学 生 会
女
生
部
• 女生部是一个综合部门，立足服务全校常根据男女同学不
• 女生部工作职责

长回报工情况，干事要积极发表个人见解，配合部长和副
部长工作。
2020/3/10
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我们坚持：
不问别人为什么，只问自己凭什么。
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SORR这里Y似~乎应这该P就O张是合影结？ 尾
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宁夏大学新华学院体育部 出品
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精品活动之
★新华学院“走下网络、走出宿舍、走向操场” 大学生群众性体育锻炼活动之“脚踏实地、青春 飞扬”拔河比赛
为了丰富同学们的课余文化生活、加强同学 之间的团结、提高学生身体素质、培养积极向上 的进取精神，使我校成为一个团结友爱、和谐共 荣的集体，可通过拔河友谊赛提高同学们对体育 锻炼的积极性。由学院学生会体育部牵头，各系 学生会体育部协助开始以班级为单位进行踊跃报 名，最终比赛在激烈的加油声中结束，反响不错 。
我们协调各个部门，共同为新华学子服务
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精品活动之
★“体育达人”篮、足球类活动对抗赛 • 以世界杯为背景与之开展，比赛分预赛、决赛两
个过程。 比赛时间由体育部了解各班课表后再行安排，每 场比赛体育部都会安排人到现场组织，比赛用球 ，裁判，记分牌等都由体育部提供，运动服自备 ，获得前三名的班级由学院颁发奖状及奖品。 另外还会评选出决赛最有价值球员，颁发奖状及 奖品。举办学院冬季长跑比赛，全院教师、学生 都可以参加，人数不限，凡是参与比赛的同学， 均可以视情况增加管理学分
2Hale Waihona Puke 20/3/108通过自己的努力
但这都不重要！ 为同学运动员服务，保障运动会的圆满落幕
是体B育ec部au的se 使命
2020/3/10
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校学生会体育部
宗旨
关心，服务
工作思路
做细，做好，做大
部门成员
帅气的部长：暴新阳
一二级成员
• • • • 邬雪松 许振寰 徐伟刚 张权爱
部门职责
体育部是学生会大家庭中不可 或缺的一部分，是组织学校体育活 动的中坚力量，体育部负责学校体 育活动的正常展开。组织全校性的 体育比赛。在这里，你可以尽情挥 洒你的热情与汗水，更能够锻炼你 的组织能力与协调能力，为你的大 学生活写下浓墨重彩的一笔。体育 部将是你发挥才华的地方。
常规活动
篮球比赛
排球比赛Biblioteka 足球比赛大绳比赛你们是活动参与者
更是活动组织者
部门展望
发动团委学生会早起跑步
发动全校的同学早起跑步锻炼
送大家一句话
成员精英化
工作精品化
------------------------校团委学生会体育部

01
通过更多渠道发布招募信息，如校园论坛、各院系公
众号等。
丰富培训内容
02 增加实践性和针对性的培训内容，如组织策划、宣传
推广等。
建立培训效果评估机制
03
对新会员培训效果进行定期评估，及时调整培训内容
和方式。
针对问题的改进建议
01
明确部门职责划分
制定详细的工作职责清单，确保 每个成员清楚自己的职责和任务 。
组员。
积分制度
设立积分制度，对参与活动、 提出建议等会员进行积分奖励
，提高参与度。
反馈机制
定期收集会员对活动的反馈意 见，及时调整活动内容和形式
。
04
部门内部建设与协作
部门例会制度执行
例会召开情况
01
本学期共召开部门例会10次，每次会议均有详细记录。
例会内容
02
主要涉及工作分配、进度汇报、问题反馈及解决方案等。
06
问题分析与改进建议
体育活动组织中的问题
活动策划缺乏创新
本学期组织的体育活动 缺乏新意，参与人数有 限。
宣传推广力度不够
活动宣传渠道有限，导 致部分同学未能及时获 知活动信息。
场地设施安排不当
部分活动场地设施不完 善，影响活动效果。
会员招募与培训中的不足
招募信息覆盖面窄
招募信息主要通过学生会公众号发布，覆盖 面有限。
更高要求。
部门人员变动
新旧成员交替，部门工作传承与配 合面临挑战。
疫情防控背景
受疫情影响，部分体育活动组织方 式需调整。
体育部工作目标
01
02
03
丰富校园体育活动
举办多样化体育赛事，满 足学生运动需求。

团队协作能力提升举措
定期团队活动
组织定期的团队建设活动，加强成员 之间的了解与信任。
分工明确
明确各部门及成员的职责分工，确保 工作高效推进。
有效沟通机制
建立定期的团队会议制度，分享工作 进展，解决遇到的问题。
共享文档与协作平台
使用共享文档与协作平台，提高团队 协作效率。
04
校园宣传推广效果评估
线上线下宣传推广方式选择
比赛阶段
制定比赛规则，选定裁判，确 保比赛公平公正进行。
策划阶段
明确比赛目的、规模、时间和 地点，制定详细策划方案。
报名阶段
设定报名条件，制作报名表， 收集并整理参赛选手信息。
总结阶段
整理比赛成果，进行经验总结 和分享，为下次比赛提供参考 。
赛事管理经验分享
团队协作
风险管理
明确团队成员分工，建立高效沟通机制， 确保工作顺利进行。
问题反馈及改进措施
问题反馈
收集参与人员对活动的反 馈意见，整理活动中出现 的问题和不足。
原因分析
针对反馈意见和问题，进 行深入分析，找出问题产 生的原因。
改进措施
根据原因分析结果，提出 改进措施和建议，为今后 的体育活动提供参考。
03
团队建设与培训
新成员招募与选拔
招募渠道拓展
选拔过程公正公开
通过线上线下多渠道招募，吸引更多 热爱体育的同学加入。
传质量。
下一步宣传推广策略调整方向
加强与校内外媒体合作
扩大宣传渠道，提高宣传效果。
创新宣传形式和内容
结合学生需求和兴趣点，策划更具吸引力的宣传活动。
强化互动性和体验感
增加学生参与环节，提高活动趣味性和互动性。

利用海报、宣传栏、横幅等方式，在 校园内进行广泛宣传，提高活动知名 度。
重要信息及时传递机制建立
信息收集与整理
定期收集整理各类体育活动信息，确保内容准确、完整。
信息传递
通过例会、微信群等途径，及时将重要信息传递给部门成员，确保 工作顺利进行。
信息反馈
鼓励部门成员提出意见和建议，不断优化信息传递机制，提高工作效 率。
部门沟通不畅
在与其他部门合作举办活动时，沟通不够顺畅，导致工作效率降低 。
成员工作积极性不高
可能是由于任务分配不均或成员个人原因，导致部分成员工作积极 性不高。
改进措施和下一步计划制定
1 2
加强活动宣传
通过多渠道宣传，如海报、公众号等，提高同学 们对体育活动的关注度。
优化部门沟通机制
定期召开部门会议，加强与其他部门的沟通交流 ，提高工作效率。
。
协调与合作
与其他学院、社团或组织合作 ，共同举办体育活动，促进交
流。
培训与指导
组织体育培训和指导，提高同 学们的体育技能和参与度。
部长岗位职责概述
制定工作计划
根据学校和学生会的要求，制 定体育部学期工作计划。
分配任务
合理分配部门成员任务，确保 各项工作的顺利进行。
沟通协调
与其他部门保持密切沟通，协 调合作举办各类体育活动。
学生会体育部部长工作 总结
目录
• 工作背景与职责 • 活动策划与执行 • 团队建设与管理 • 场地设施协调与保障 • 宣传推广与信息发布 • 经验教训与未来展望
01
工作背景与职责
体育部职能介绍
01
02
03
04
组织体育活动
负责策划、组织和管理各类体 育赛事、运动会和体育活动。

工作职责与权限
组织策划
负责组织策划各种体育活动，包括 制定方案、宣传、招募参赛选手等 。
协调沟通
负责协调沟通各部门之间的工作， 确保活动的顺利进行。
管理经费
负责管理活动经费，确保经费的合 理使用。
监督反馈
负责对活动进行监督反馈，不断改 进完善工作。
02
工作成果
校内体育赛事组织与实施
篮球赛
01
成功策划并组织了校内篮球赛，包括赛程制定、队伍邀请、场
训练方法改进
个性化训练计划
针对不同运动员的特点和需求，制定个性化的训练计划，提高训练效果和运 动员的技术水平。
定期技术研讨
组织定期的技术研讨活动，分享训练心得和技巧，促进运动员之间的交流与 学习。
紧密的部门协作
高效沟通
体育部与其他部门保持密切的沟通和协作，确保活动和比赛的顺利进行。
任务分工明确
在各项工作中，体育部能够与其他部门合理分工，明确职责，共同完成各项任务 。
推动校内运动文化的建设和发展，组织了多项运动项目和活动，增强了校内师生 的运动意识和能力。
03
工作亮点
赛事组织创新
多样化的比赛项目
体育部在组织赛事方面，注重项目的多样性和新颖性，如增 加了电竞、桌球等热门项目，吸引更多的参赛选手和观众。
引入专业裁判
在比赛过程中，体育部积极与校内外专业裁判合作，确保比 赛的公平公正，提高了赛事的专业水平。
地安排、裁判派遣和比赛监督等。
足球赛
02
协调了各学院和社团，举办了校园足球赛，吸引了众多学生和
教职工的参与。
运动嘉年华
03
组织了运动嘉年华，包括各种运动项目的设置和活动的策划，
增强了校内师生的运动氛围。

CHAPTER 06
学生会体育部与其他部门的 合作
与其他部门的合作模式与机制
1 2 3
定期召开联席会议
体育部定期与其他部门（如文艺部、宣传部等 ）召开联席会议，共同商讨和策划各类活动， 确保各项活动的顺利进行。
资源共享与调配
体育部在举办活动时，积极与其他部门共享资 源，如场地、器材、人员等，提高了资源的利 用效率。
不足二
活动组织存在疏漏
描述
在某些活动的组织过程中，存在一些疏漏，如场地安排 不合理、比赛时间冲突等。今后需要加强沟通和协调， 确保活动的顺利进行。
不足三
培训课程覆盖面不够广
描述
由于资源有限，目前的培训课程覆盖面还不够广，未能 满足所有学生的需求。今后需要争取更多的资源，扩大 培训课程的覆盖面。
CHAPTER 02
篮球赛、足球赛、羽毛球赛等，满足了不同学生的需求。
良好的团队协作
03
体育部与其他部门在合作中展现出了良好的团队协作精神，互
相支持、配合默契，共同完成了各项任务。
与其他部门的合作中的不足与改进方向
加强沟通与协调
在与其他部门的合作中， 有时会出现沟通不畅、协 调不力的情况，需要加强 沟通技巧和协调能力。
体育部联合其他部门举办了体育活动周，包括体育知识 竞赛、趣味运动会等，旨在营造浓厚的体育氛围，增强 学生的参与感。
为了提高学生的体育技能，体育部开设了各种体育培训 课程，如篮球、足球、羽毛球等。通过培训，学生的体 育水平得到了提高，也培养了一批优秀的运动员。
工作不足与改进点
不足一
活动宣传不够
描述
由于宣传力度不够，导致一些学生不知道有这些体育活 动。今后需要加强与宣传部门的合作，提高活动的知名 度。