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2024年档案业务工作计划范文____年档案业务工作计划一、前言随着信息化和数字化时代的发展，档案管理工作也面临着新的机遇和挑战。
为了更好地适应时代的要求，推动档案业务的发展，提高档案管理的质量和效率，我部门特制定了《____年档案业务工作计划》。
本计划是我部门在____年开展档案业务工作的指导方针，旨在做好档案管理和服务工作，实现档案业务的科学化、规范化和现代化。
二、总体目标1. 加强档案管理能力建设，提高档案管理水平。
2. 推动档案数字化建设，实现档案信息化、智能化管理。
3. 健全档案服务体系，提升档案服务质量。
三、具体工作计划1. 档案管理能力建设（1）培训健全档案管理人员队伍，提高工作人员的业务素质和工作能力。
a. 进行档案管理法律法规培训，确保工作人员具备档案管理的基本法律法规知识。
b. 组织档案管理经验交流会，推动档案管理人员之间的学习和交流。
c. 定期开展档案管理技能培训，提高工作人员的专业水平和技能。
（2）建立和完善档案管理制度和规范，确保档案管理工作有章可循。
a. 审查和修订现行的档案管理制度和规范，确保其符合时代发展的需求。
b. 加强档案管理制度的宣传和培训，确保制度的有效执行。
c. 配备和使用档案管理软件和设备，提高档案管理的效率和准确性。
2. 档案数字化建设（1）完善档案数字化建设规划，明确建设目标和任务。
a. 制定档案数字化建设规划，明确建设目标和任务。
b. 配备和升级档案数字化设备和软件，提高档案数字化建设的能力。
（2）推进档案数字化建设工作，提高档案管理和服务的水平。
a. 完成档案数字化化工作，实现档案信息的电子化管理。
b. 推动档案数字化平台的建设，实现档案的共享和交互使用。
c. 加强档案信息安全管理，确保档案信息的保密性和完整性。
3. 档案服务体系建设（1）提升档案服务水平，满足用户需求。
a. 健全档案查询和借阅服务制度，方便用户查询和使用档案。
b. 拓宽档案服务渠道，提供多种便捷的档案服务方式。
2024年档案室工作计划范文一、总体目标2024年，本档案室将致力于进一步加强档案管理工作，提高档案服务质量，完善档案保管和利用体系，推动档案数字化建设，努力为机构决策、科研和文化传承提供优质的档案资源。
二、工作重点1. 档案整理与归档在2024年，我们将继续进行档案整理工作，对机构各个部门的档案进行详细的调查、整理和归档。
确保档案的系统化、有序化和标准化，提高档案的整体管理水平。
2. 数字档案建设本档案室将加强数字化档案建设工作，制定相关的策略和规范，优化数字档案的存储和管理系统，提高档案的检索和利用效率。
同时，我们还将加强对数字档案信息安全的保护，确保档案数据的完整性和可信度。
3. 档案安全保管档案的安全保管是我们工作的核心任务之一。
我们将持续加强对档案存储环境的监控和维护，保证档案的长期保存和安全性。
此外，我们还将制定并实施档案灾害防范方案，做好档案的防火、防水、防腐等工作，最大程度地减少档案损失。
4. 档案利用与服务本档案室将积极推动档案资源的开放和共享，加强与相关机构的合作，提供优质的档案服务。
我们将进一步完善档案查询和复制的服务流程，提高服务效率。
同时，我们还将加强对档案用户的培训和指导，提高其对档案利用方法的理解和掌握。
5. 档案管理能力建设为了提高档案管理工作的水平，我们将加强档案管理人员的专业培训和学习。
通过参加相关培训和学术交流活动，不断提升档案管理人员的综合素质和专业能力，为档案管理工作的持续发展提供有力支持。
三、具体措施与计划1. 加强档案整理与归档工作。
a. 制定档案整理与归档工作计划，明确各个部门档案的整理和归档时间表。
b. 严格执行档案整理和归档的操作规程，确保档案的质量和完整性。
c. 制定档案归档质量评价标准，建立档案整理和归档的质量保证机制。
2. 推进数字化档案建设。
a. 继续推进数字档案资源的收集和整理工作，扩大数字档案的建设范围。
b. 完善数字档案的存储和管理系统，提高档案的检索和利用效率。
2023年档案年度工作计划范文9篇第1篇示例：2023年档案年度工作计划范文一、工作背景二、工作目标1. 提高档案管理水平和效率，确保档案信息的及时准确；2. 推动档案数字化转型，提升档案信息的利用价值；3. 健全档案管理制度，强化档案管理的规范性和合法性；4. 加强档案保管和安全管理，确保档案的完整性和可信度；5. 提升档案员工的专业素养和服务意识，提高档案工作的服务水平和质量。
三、工作内容1. 加强档案数字化建设。
完善档案数字化管理系统，推动重要档案线上化、电子化存储，提高档案信息的检索和利用效率。
2. 健全档案管理制度。
修订、完善档案管理相关制度和规范，推动档案管理工作的规范化、制度化发展，确保档案管理工作的有序进行。
3. 强化档案保管和安全管理。
加强档案保管设施的安全性和稳定性，建立健全档案保管制度，确保档案的安全保密，防止档案信息泄露和损毁。
4. 加强档案服务工作。
提升档案员工的服务意识和专业素养，加强档案服务工作的宣传推广，提高档案服务水平和效果。
5. 完善档案管理服务体系。
建设档案管理服务平台，为各级政府部门、企事业单位提供档案管理咨询、培训等服务，推动档案管理工作的规范化和专业化发展。
四、工作措施1. 组织档案培训和学习。
开展档案管理专业知识培训和学习活动，提升档案员工的专业素养和服务意识。
2. 加强档案技术研究。
开展档案数字化技术研究和应用实践，推动档案数字化转型发展。
3. 定期组织档案检查和评估。
定期组织档案管理工作检查和评估，及时发现问题和隐患，保障档案管理工作的顺利进行。
4. 建立档案合作机制。
与相关单位建立档案合作机制，共同推动档案工作的开展，实现资源共享和信息互通。
五、工作预期通过2023年档案年度工作计划的实施，我们将进一步提高档案管理水平和效率，推动档案数字化转型，完善档案管理制度，加强档案保管和安全管理，提升档案员工的专业素养和服务意识，推动档案工作的发展和服务社会的需求。
2022年档案的工作计划范文6篇档案的工作计划篇1一、进一步配齐配强档案干部和工作人员在现有的基础上，进一步配齐各科室和各部门从事档案工作的人员，推行持证上岗制度，抓好档案人员的继续教育，不断提高队伍素质，以适应档案工作信息化、现代化的需要。
二、加大培训工作力度，全面提升队伍素质为了推进档案业务工作发展，加快档案队伍的业务建设。
要积极创造条件，为档案工作者提供学习深造、交流锻炼的机会，我局准备通过筹办一次新任人员上岗培训班，对档案工作合格的同志颁发上岗资格证书，组织相关人员赴先进地区进行实地学习交流，参加省、市举办的业务培训班等方式充分调动大家学习业务、钻研业务的积极性；积极开展档案基本理论、基本知识、基本技能培训，提高档案队伍业务能力和水平。
三、建立健全档案队伍用人机制通过竞争、激励等方式，充分挖掘档案队伍中优秀人才；要给予各单位、部门的档案工作者更多的关心，尽可能提高他们在政治、生活上待遇，真正做到以事业留人、以感情留人、以适当的待遇留人。
四、加快档案接收工作，特别是专业档案的管理与接收档案资源是档案工作存在和发展的基础，建立一个内容丰富、结构合理、覆盖人民群众的档案资源体系是今后一段时期全县档案工作的首要任务。
我局要以高度负责的精神，采取更加有力的措施，加强档案资源体系建设，特别是专业档案的接收。
一是要根据自身实际进一步修改完善文件材料归档范围和保管期限，及时收集、整理、归档所有档案资料，做到应归尽归；二是要加大档案征集力度，及时接收到期档案进馆，特别是做好重点工程、重大活动、重要民生等具有较大利用价值档案，以及股份制企业、民营企业档案的接收工作，做到应收尽收；三是要整合档案资源，扩大档案门类，增加新型载体，使馆藏结构更加科学合理。
五、做好档案安全管理工作一是强化措施，认真落实安全管理职责。
我局要切实承担起安全管理的职责，认真研究制定全面履行安全管理职责的制度措施和工作机制，每季度至少研究一次本单位安全管理工作，解决工作中存在的突出问题。
2024年档案管理工作计划范文为强化档案法制意识，加强档案规范化管理工作，加快档案信息化建设，拓展档案工作新领域，努力开创档案工作新局面。
充分发挥档案管理的作用，为促进全区经济发展和社会全面进步及卫生事业的发展做出新贡献。
根椐市档案局、市卫生局的要求，结合本系统的实际，现就做好____年档案管理工作有关事项通知如下：一、认清形势，强化领导，充分认识档案工作的重要性档案工作是建设____事业和全面建设小康社会不可或缺的组成部分，是发展先进生产力和建设先进文化的一项基础性工作。
随着经济社会的发展，档案工作已越来越多地渗透到社会生活的各个方面，对于推进经济社会发展，促进三个文明建设起着越来越重要的作用。
各单位要充分认识加强档案工作的重要性和紧迫性，进一步明确档案工作的任务，切实增强做好档案工作的使命感和责任感。
二、加强宣传，提高认识，不断优化档案工作发展环境深入开展《档案法》宣传教育。
加强档案业务学习，提高职工的档案业务素质;首先要组织全体干部职工认真学习____《档案法》使大家进一步提高对档案工作重要性的认识;尤其是档案人员要坚持经常学、自觉学、熟悉和掌握档案知识，增强以法治档意识，提高自身业务素质和管理水平。
各医疗卫生单位要把档案方面的法律法规宣传教育纳入单位政治学习计划，增强单位人员档案法制意识。
三、强化管理，明确任务，积极推进档案规范化建设一是完善档案室管理。
各单位要积极探索和运用档案管理的新技术、新方法，结合本单位档案室的实际，增添必要的设施，确保档案安全。
二是建立健全档案管理制度，即：立卷归档制度、工作职责制度、岗位责任制度、保密制度、考核制度以及学习制度、工作程序、查借阅档登记簿等，形成档案管理制度化、经常化、规范化和科学化。
三是明确具体任务、目标和要求;同时，按照市、区档案局的要求，区疾病预防控制中心、区血吸虫病防治站、区妇幼保健院、区二医院、区中等卫生职业学校、石板滩镇卫生院、大丰街道卫生院、清流镇卫生院、城东社区卫生服务中心____个单位的文书档案和科技档案要顺利通过市、区档案局的复查，达到规范化管理的规定标准。
档案管理工作计划5篇范文一、项目概述档案是一个组织的重要资产，通过对档案的有效管理，可以提高组织的工作效率和管理水平。
档案管理工作计划是指企业或组织为了规范、集中管理和利用自己的档案资源，在一定时期内所制定的档案管理目标、任务和实施措施，以保证档案资源的无缺损和安全管理。
档案管理工作计划旨在建立一套科学、高效的档案管理制度，全面提高档案管理工作的质量和效率，实现档案资源的最大化利用。
二、档案管理工作计划的目标1.建立健全的档案管理系统，规范档案的收集、整理、保存和利用。
2.提高档案管理的工作效率，确保档案资源的及时准确使用。
3.保护档案资源的安全，预防档案资源的丢失、损坏和泄漏。
4.提高档案管理人员的档案管理能力和水平，为组织提供专业的档案管理支持。
三、档案管理工作计划的内容1.档案管理系统建设2.档案管理规范与标准3.档案管理人员培训4.档案安全保障5.档案管理工作效率提升四、档案管理工作计划的实施措施1.档案管理系统建设：建立档案管理系统，包括档案管理软件、档案管理流程和档案管理标准，实现对档案的全方位管理。
2.档案管理规范与标准：制定档案管理规范和标准，明确档案的收集、整理、保存和利用的要求和流程，确保档案管理工作的规范化和标准化。
3.档案管理人员培训：对档案管理人员进行相关培训，提高档案管理的专业水平和能力，从而提高档案管理的效率和质量。
4.档案安全保障：建立档案安全保障制度，包括对档案的安全存储、备份和传输等方面进行严格管理，确保档案资源的安全性。
5.档案管理工作效率提升：引入先进的档案管理技术和设备，提高档案管理工作的效率和质量。
五、档案管理工作计划的总结档案管理工作计划将建立一套科学、高效的档案管理制度，全面提高档案管理工作的质量和效率，实现档案资源的最大化利用。
通过档案管理工作计划的实施，将提高组织的工作效率和管理水平，为组织的发展提供强有力的保障。
2024年档案管理工作计划范文一、引言档案管理是我国各行各业发展中的基础性工作，对保障国家利益、维护社会秩序、促进经济发展起着重要的作用。
为了更好地推进档案管理工作，提高档案管理的质量和效益，制定一个科学合理的工作计划至关重要。
本文以2024年档案管理工作计划为主题，对关键工作进行全面规划。
二、总体目标一是加强档案管理队伍建设，提高档案管理水平；二是推进档案数字化建设，提高档案资源的利用价值；三是加强档案知识宣传，提升公众的档案文化素养；四是完善档案管理制度，规范档案管理行为。
三、具体工作计划（一）加强档案管理队伍建设1.定期开展档案管理专业培训，提升档案管理人员的技能和素质。
2.建立健全档案管理人员绩效考核制度，促进工作的规范化和科学化。
3.加强档案管理人员的交流与合作，促进经验的分享和借鉴。
（二）推进档案数字化建设1.加快档案数字化的进程，提高档案资源的利用效率。
2.建设档案管理信息系统，方便档案资料的查询和检索。
3.加强档案数字化安全管理，确保档案资源的完整性和安全性。
（三）加强档案知识宣传1.开展档案知识普及活动，提升公众对档案管理的认知。
2.组织丰富多样的档案文化活动，增强公众对档案文化的兴趣。
3.配合媒体开展档案知识宣传，提高宣传的覆盖面和影响力。
（四）完善档案管理制度1.修订完善档案管理相关法律法规，提升档案管理的规范性和权威性。
2.建立健全档案管理制度，明确责任和权限，规范档案管理行为。
3.加强对档案管理制度的宣贯，确保档案管理的政策落实。
四、工作保障（一）加强组织领导1.建立健全档案管理工作的协调机制，明确各级各部门的职责和任务。
2.加强对档案管理工作的领导和指导，确保工作按计划有序推进。
（二）加大经费投入1.争取更多的经费支持档案管理工作，确保基础设施的建设和运行维护。
2.优化经费使用和管理，确保经费的合理利用和落实。
（三）加强监督检查1.建立健全档案管理工作的监督检查制度，定期对工作进展进行评估。
2024年档案室管理个人下半年工作计划范文一、总体目标：提高档案室管理效率和服务质量，加强信息化建设，推动档案管理工作的现代化。
二、具体目标：1. 加强档案鉴定和收集1.1 完善档案鉴定制度，健全鉴定流程和标准，确保档案的真实、可靠和完整。
1.2 加强与相关部门的沟通协作，提高档案收集的效率和及时性。
1.3 组织开展档案清理和整理工作，确保档案的有序存放和易查阅。
2. 强化档案数字化建设2.1 更新档案数字化设备，提升和扩展数字化处理和存储能力。
2.2 加速对历史档案的数字化处理，保障档案信息的长期保存和安全性。
2.3 推广档案数字检索系统，提高档案检索效率和便利性。
3. 加强档案安全管理3.1 完善档案安全保密制度和管理规范，严格档案权限及访问控制。
3.2 加强档案防火、防水和防盗等安全工作，确保档案的安全性。
3.3 组织档案备份和灾备工作，做好应急预案和演练，提高应对突发事件的能力。
4. 提升档案服务质量4.1 制定和落实档案服务标准，提高服务质量和满意度。
4.2 加强用户培训和指导，提高用户使用档案服务的能力。
4.3 建立档案服务客户反馈机制，及时处理用户反馈和问题。
4.4 推动档案服务的创新，提供更多样化和个性化的服务方式。
5. 开展档案宣传与推广5.1 制定档案宣传计划，开展档案宣传活动，提高公众对档案工作的认知和重视。
5.2 利用新媒体和传统媒体，推广档案数字资源，提高档案信息的知名度和利用率。
5.3 加强档案合作与交流，扩大档案的影响力和合作机会。
三、工作计划7月份：- 制定档案鉴定和收集的工作计划和流程。
- 组织开展档案鉴定和收集的培训和督导工作。
- 更新档案数字化设备，提高数字化处理的效率。
- 加强档案安全管理的检查和整改工作。
8月份：- 组织开展档案清理和整理工作，清理废弃和重复档案。
- 进行档案数字化处理，更新档案数字化系统。
- 开展档案服务质量调查和评估，分析问题并制定改进措施。
2024年档案管理工作计划范文为进一步加强社区档案管理科学化、规范化建设，提高社区档案管理的整体水平，促进档案工作更好地为社区各项工作的开展，现结合上级街道办的相关要求，制定____年档案管理工作计划.一、指导思想加强社区档案管理科学化、规范化建设，提高社区档案管理的整体水平，促进档案工作更好地为社区工作的开展提供保障。
二、目的切实增强档案管理人员对档案管理工作重要性的认识全面提高档案管理人员的综合素质，加强档案管理工作力度，逐步完善档案管理配套建设和信息网络化建设，加快档案管理现代化进程，保障档案管理工作的标准化、科学化、规范化顺利实施。
三、主要工作1、提高认识，加强对档案目标管理活动的领导。
社区档案是社区在财务管理、党政管理和其他各项活动中直接形成的，具有保存价值的文字、图表、实物、声像等各种形式与载体的文件材料的总和，是维护真实面貌的历史记录，是社区工作的有机组成部分，也是科学管理社区的重要基础。
社区配备兼职档案管理人员，制订档案工作目标管理实施计划，确保在今年档案管理工作顺利完成。
2、加强硬件建设安装遮光窗帘、添置档案柜、除湿设备、温湿度计、灭火器。
保持档案库房清洁、宽敞、明亮、通风，并达到防盗、防光、防尘、防潮、防鼠、防火、防腐、防高温等八防要求。
3、规范操作程序，依法科学管理(1)做好档案的收集工作为防止文件在阅办过程中遗失，当文件送达承办人时，请承办人签字，共同承担文件及时、完整归档的责任。
对一些特别重要的文件采取先复印，再把复印件送交承办人的办法，然后由档案责任人负责查收交档案室存档。
在交接过程中，全面清理资料，对散落在个人手头的资料由各办公室档案责任人负责，追缴资料，确保档案的收集既齐全又完整，避免资料的遗失。
(2)制定较为科学合理的分类方案。
将档案分为文书档案、音像电子档案、实物档案几大类。
将文书档案按年度-类目-级别-保管期限进行分类，以不同期限按党群类、行政事务类、财务类等进行排列，根据分类方案和保管期限类，切实做好平时的立卷工作。
2021年档案的工作计划8篇档案的工作计划篇1本学期自己任档案管理员，为了做好教学服务工作，围绕学校各项中心工作，按照学校发展和档案室自身发展的需求，做好学校档案工作，加强档案建设，使档案管理逐步完善，尽量做到档案工作科学化、规范化，使学校的档案资源能更好地为学校的教育教学服务。
制定如下工作计划1、认真学习《档案法》等法律法规，强化档案意识；通过自学，学习档案管理理论，使自己初步掌握档案学的基本理论、基础知识和档案管理的基本技能；虚心请教，向有档案管理经验的老师学习，不断提高自己的管理水平和管理能力。
希望能得到上级部门档案专业人员的指导和帮助，使自己的档案管理能较快地走向专业化，现代化围绕学校中心工作，充分发挥档案的作用，为学校教学服务，为学校管理服务，为广大师生服务。
2、加强档案管理理论学习，不断提高自身业务素质能力完善规章制度，修订档案管理和各部门的岗位职责，逐步建立健全档案管理的规章制度，做到收档、整档、存档和保管基本有章可循。
3、认真履行岗位职责，注重档案资料的开发和利用，在工作中不断总结经验，努力把各项工作做好。
4、继续整理学校的旧档案资料，加强文件的归档工作，注意资料的收集和处理，不断提高建档水平。
5、加强制度建设，使档案管理工作逐步规范化。
6、提高教师和领导的档案意识。
只有在领导的支持下，在全体老师的积极配合下，学校的档案资料才有可能按时按量归档，才有可能使学校的档案管理逐步规范化，使档案资料更好地发挥作用。
档案的工作计划篇2一、指导思想：依据教育改革、学校发展、教师专业成长对优质档案管理的需求，本着学校“以发展为本，与时俱进，提高办学水平”的精神，继续强化档案日常管理，进一步提高档案的开发、利用工作。
为提炼学校特色，强化学校发展服务。
二、主要工作：1、加强领导，做到档案工作组织、机构、人员三落实，完善档案工作岗位责任制。
2、加强档案工作的领导，学校档案工作成立档案工作领导小组，校长挂帅为组长，分管领导为副组长，档案管理人员、各科室负责人和办公室兼管档案工作的同志以及各年级组长为成员。
档案的工作方案范文8篇档案的工作方案范文8篇时间流逝得如此之快，迎接我们的将是新的生活，新的挑战，写好方案才不会让我们努力的时候迷失方向哦。
你所接触过的方案都是什么样子的呢？以下是WTT的档案的工作方案8篇，，希望大家可以喜欢。
档案的工作方案篇1 一、指导思想在学校班子的领导下，为促进学校档案室事业的标准化现代化，本着为学校开展效劳和为师生效劳的宗旨，全面进步档案管理程度。
二、工作重点围绕学校中心工作、上级常规督导评估，坚持以效劳为主题，以档案标准化为重点，力争在档案管理业务和效劳质量等各个方面都获得比拟大的进展。
三、详细工作〔一〕加强宣传与学习，将档案法标准制度落在实处1、利用校委会、老师会议等，宣传档案管理法规及档案知识，增强管理干部及老师档案意识；指导处室兼职档案员的档案业务管理，进步工作自觉性。
2、加强档案人员培训教育，积极参加档案业务学习，承受档案专家指导，掌握档案专业技能，进步档案管理员的综合素质，为学校行政和教学部门提供优质高效效劳，使档案管理工作不断推进。
〔二〕积极推进档案管理标准化管理，进步工作效率1、按照学校工作的实际需要立档案橱，即常规档案、督导档案、社会工作档案、参考档案、11年度新档案等组档橱。
2、使用好档案管理软件，对档案的搜集、整理、编目、检索、平安保管根底工作统一标准，进展标准管理。
3、加强档案搜集和业务指导，重视资料积累的自觉性，主动性，意识性。
注重档案资料的标准性，重点催促20xx年档案及时移交档案室，年末完毕时确保20xx学年档案完好入库。
4、认真做好档案目录的录入工作，编制各部门档案管理检索工具，建立数据库。
5、利用档案进展登记，使档案利用标准用效。
〔三〕做好档案实体根底工作、利用效劳工作1、接收和处理档案，按要求及时做好整理、归档、鉴定、分类、编目、装盒、入库做到管理标准、利用方便。
2、整理20xx年度的中小学办学程度评估档案〔即专项档案〕，分类归入常规档案，装盒入库，以便利用。
3、清理积压档案，按要求完成鉴定、立卷、归档工作。
分理出没有使用价值的资料，经领导批准后销毁。
4、做好档案的借阅工作。
实行档案借阅登记制度，按照各部门档案借阅管理标准办理借阅手续。
5、按照“以迎查促工作”的思路，开展内部检查、评估、评比工作，为迎接督导评估做好档案工作方面的准备。
6、建立处室〔级部〕活动与档案室通制度，学校举办重大活动，主办单位事先通知档案室，将搜集的文字、图表、声像、电子等文书文件资料，办理登记备案。
7、开发利用档案信息资，广开效劳渠道。
8、配合学校的各项管理工作，以积极主动热情的效劳态度做好档案提供利用工作，树立良好的窗口效劳形象。
〔四〕其他工作1、开展档案编辑工作。
努力编纂好学校档案工作中的大事记、组织机构沿革、文件汇编等常规性编演材料的同时，运用现代科技手段，使档案信息输入、检索、利用等自动化。
2、向兄弟学校学习先进经历，积极业务培训、不断进步档案业务管理程度。
3、加强对库房标准化管理，严格实现“十防”制度〔防盗、防水、防火、防潮、防尘、防鼠、防虫、防高温、防强光、防泄密〕工作，为档案的保管和平安创造良好的环境。
4、做好保密、平安工作5、加快档案管理的现代化建立。
实现档案管理思想现代化、管理手段现代化、管理人员现代化。
6、建立档案管理工作岗位制度。
学校分管档案工作领导、档案管理员、处室管理员、处室分管档案工作领导、兼职档案人员等，各司其职，共同搞好学校的档案管理工作。
档案的工作方案篇2 20xx年我局工会工作要坚持在局党组和区总工会的领导下，紧紧围绕局馆中心工作，认真履行工会职能，积极发挥工会组织的桥梁和纽带作用，凝聚干部职工智慧力量，为促进局档案工作任务较好完成发挥应有的作用。
一、加强学习教育，努力进步干部职工的素质才能按照高举旗帜、围绕大局、效劳人民、改革创新的要求，深化开展社会核心价值体系宣传教育, 不断进步干部职工的思想道德素质和科学文化素质。
〔一〕抓好思想政治教育。
结合局党组、党支部日常学习活动的开展，采取组织集中学和引导自学相结合、邀请专家前来讲课、组织学习交流等方法，开展好社会核心体系主题教育活动，用中国特色社会共同理想鼓励广阔党员、干部和群众，不断稳固团结奋斗的共同思想根底；学____的十七届五中全会、全国“____”和全国工会十五大精神，努力在“武装头脑、指导理论、推开工作”上下功夫，把广阔干部职工的思想和行动统一到党的十七届五中全会、全国“____”和工会十五大确定的各项任务上来，不断增强使命感和责任感。
〔二〕扎实推进学习型工会和学习型机关建立。
把创立学习型工会和学习型机关结合起来，组织干部职工深化学习工会法律法规、主要业务及根本知识。
通过举办培训班、学习班、报告会及研讨交流会等多种形式，对干部职工进展新信息、新知识、新技能的学习培训。
年内除组织好日常的政治、业务学习外，争取组织2-3批人员赴外参加各种业务培训。
加强理论研究，积极探究做好新形势下工会工作的新方法、新途径，力争年内拿出1篇份量足、说服力强、经得起检验的调研文章。
〔三〕加强对干部职工的职业道德教育。
结合工会组织的特点，在干部职工中进一步加强职业道德、职业责任、职业纪律教育，大力倡导“爱岗敬业、老实守信、办事公正、效劳群众、奉献社会”的职业精神，不断进步干部职工的职业荣誉感和岗位责任感，努力建立有理想、有道德、有文化、有纪律的干部职工队伍。
一是以“弘扬兰台精神，构建和谐单位”为主题，开展兰台文化建立系列活动，使干部职工加深了对兰台文化的理解，提升了文明素质，增强了团队协作精神，在全局馆形成紧张工作、快乐生活的和谐气氛。
二是以“强作风、树形象”为主题，抓好政务礼仪的培训，邀请党校和行政学院的教授进展专题授课。
通过培训，标准干部职工的言行举止，养成良好的职业行为习惯，树立档案行政管理部门的良好形象。
二、坚持多措并举，引领干部职工效劳好区经济社会开展坚持围绕中心，效劳大局，借助上级和局馆开展各种活动的东风，配合局馆党政深化做好干部职工的思想教育，最大限度地调动干部职工的积极性、创造性，把工作做细、做实、做精，使新XX区的档案工作不断跃上新的台阶。
〔一〕深化开展以“建立新东城，我该怎么办”为主题的大讨论活动，引导干部职工积极争当建立新东城的宣传员。
通过讨论，真正用建立新东城的目的任务和美妙前景鼓舞人心，引导干部职工增强加快开展、科学开展、和谐开展的责任感和使命感；使干部职工在交流经历、排找差距的同时，进一步解放思想，进步认识,增强作风建立自查自纠自我整改的自觉性和主动性；让广阔干部职工更加清醒地认识到打造效劳环境的重要性和紧迫性，进一步树立优质效劳的理念，通过进一步发挥好档案工作的效劳保障作用，促进和保障全区经济社会事业更加安康快速开展。
讨论活动结合学习贯彻党的十七届五中全会精神，集中开展形势政策宣传教育活动一同进展。
〔二〕深化开展创优争先活动，引导干部职工积极争领先进。
按照中央创优争先活动领导小组、中华全国总工会关于在工会组织和广阔职工中深化开展创先争优活动意见的要求，结合区委开展“建立新东城，我领先锋”主题理论活动，配合局馆党支部抓好党员公开承诺工作，组织干部职工深化学习劳动模范、先进人物的先进事迹，引领广阔干部职工在各自的工作岗位上奋勇争先，做领导满意、自己满意的“六有”干部职工〔有高尚的职业道德、有扎实的业务功底、有安康的身心素质、有优良的岗位业绩、有标准的民主意识、有良好的干部职工形象〕，在全局进一步形成学先进、赶先进、作奉献、领先锋的良好风气。
大力开展岗位练兵和技能比武活动，组织干部职工深化学习档案业务和计算机知识，开展各类群众性岗位成才、岗位建功竞赛活动，努力进步干部职工的业务工作才能，增强效劳机关、效劳社会的本领，为完成XX区档案事业“十二五”规划目的任务做新奉献，为建立“国际化、现代化新东城”建功立业。
〔三〕教育引导干部职工努力效劳局馆建立，争当建立一流档案局馆的推进者。
一是利用机关例行学习日，进一步深化开展人生观、世界观、价值观教育，在干部职工中培育立足本职、爱岗敬业、埋头苦干、争创一流的时代精神，激发干部职工创业、创新、创优的工作热情。
二是引导干部职工紧紧围绕局馆中心工作任务，扎实做好档案的管理和利用工作，保障和效劳新东城经济社会开展的需要。
三是围绕创立节约型社会，做好节能减排工作，组织干部职工开展“节约一滴水、一度电、一张纸”等活动，推动节约型机关建立。
四是发挥群众智慧，组织开展好“合理化建议”活动，为局馆工作献计献策。
三、强化优质效劳，关注广阔干部职工的身心安康坚持“以人为本”理念，干党政所需、职工所求、工会所能的实事，努力做好为干部职工效劳的工作，使工会在局馆与干部职工、领导与干部职工之间架起了一道道连心桥。
〔一〕组织开展好文体活动。
对全体会员表达人文关心，进步干部职工“安康是人类第一财富”、“天天活动一小时、幸福生活一辈子”的意识，积极做好丰富干部职工精神生活、繁荣局馆文化的工作，大力开展丰富多彩，形式多样，有益于身心安康的文化娱乐活动；积极开展面向全体干部职工的局馆体育活动，营造全民健身的良好气氛，缓解干部职工的身心压力。
一是组织开展“迎新年、促和谐”保龄球赛和播送操、游泳、登景山等体育活动；二是组织开展“喜迎国庆，欢度中秋”扑克牌、跑绳、踢毽等文娱活动；三是组织参加了区职工运动会，向全区展现了档案人安康向上的精神风貌。
四是组织开展好文化兴趣小组活动。
〔1〕球类兴趣小组：坚持每季度组织1次乒乓球赛,每半年组织1次羽毛球赛。
〔2〕健身兴趣小组：建立健身卡，组织小组成员到指定健身场所健身。
〔3〕书画摄影兴趣小组：积极创造条件，组织其成员参加专业培训。
积极组织报名，申请其参加市书画摄影协会，成为其会员。
组织其成员参加区、市举办的各类比赛或参展活动。
〔以上活动安排见详细活动方案〕。
〔二〕深化开展送温暖、献爱心等活动。
要时刻把干部职工的冷暖挂在心头，关心干部职工的学习、工作和生活，真心实意为广阔职工办实事、办好事，热情为广阔职工排忧解难，把组织的温暖送到干部职工的心里。
一是继续坚持“五必访”制度(病、弱、灾、祸、困)，努力做干部职工的有心人、知心人、贴心人。
二是关注干部职工的生理心理安康，开展生理心理保健知识讲座和咨询活动，增强干部职工的身心安康和自我保健意识，组织干部职工按时体检，让干部职工定期理解自己的身体安康状况，做到及早保健、及早发现、及早防治，对生病或有困难的职工做好慰问工作；三是关心单身青年干部职工和女干部职工的利益，继续搞好干部职工的假期修养活动。
四是按照局内部有关规定，职工遇有过生日、家庭遇有婚丧嫁娶等事项，按局有关内部规定办理。
五是年终组织好联欢活动，营造团结、宽松的和谐环境。
此外，还要组织开展好机关干部联络贫困户，为其送温暖、献爱心活动。
