2020年最新公司全日制员工劳动合同范本

2020年正式员工劳动合同范本（精选3篇）2020年正式员工劳动合同范本（精选3篇）随着人们法律意识的加强，合同起到的作用越来越大，它可以保护民事法律关系。

那么大家知道正规的合同书怎么写吗？下面是小编为大家收集的2020年正式员工劳动合同范本，希望能够帮助到大家。

正式员工劳动合同1甲方：______________乙方：______________根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，经甲乙双方平等自愿协商一致，同意签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限第一条本合同为期限劳动合同，合同期自____年__月__日起至____年__月__日止，共计___个月。

第二条本合同试用期自____年__月__日起至____年__月__日。

第三条若乙方开始工作时间与约定时间不一致，以实际到岗之日为合同起始时间建立劳动关系。

二、工作内容和工作地点第四条根据甲方工作需要，乙方同意从事岗位工作，乙方的工作地点为_________。

第五条在合同有效期内，甲方根据公司业务需要及乙方的技能、工作业绩等，在与乙方充分协商的基础上，可以调整乙方的工作岗位、工作内容。

三、工作时间和休息休假第六条甲方依法制定员工工时、休息和休假制度;乙方须遵守甲方依法制定的工时、休息和休假制度，并按照规定上下班。

第七条乙方依法享有的婚丧假、女职工产假等，按照甲方依法制定的相关规章制度执行。

四、劳动报酬第八条甲方根据法律、法规的规定，遵循按劳分配的原则，结合本公司实际和乙方的工作岗位，确定乙方的工资水平。

第九条乙方月工资标准为____元，试用期满后的工资标准按甲方依法制定的薪酬管理办法执行，但甲方支付给乙方的工资不得低于当地政府公布的当年度最低工资标准。

第十条甲方有权根据其生产经营状况、乙方工作岗位的变更和依法制定的薪酬管理办法等公司制度调整乙方的工资待遇。

第十一条甲方于每月__日以货币形式，按照公司规定的月工资标准足额向乙方支付工资，如遇节假日则提前一天或延至节日假满;以货币形式向乙方足额支付月实发奖金。

全日制劳动合同书范本通用版5篇篇1全日制劳动合同书范本通用版甲方（雇主）：_________乙方（劳动者）：_________依据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，经双方协商一致，就甲方与乙方之间的劳动关系，订立本合同。

一、工作岗位1.甲方拟录用乙方担任______职位。

2.工作地点：______。

3.工作内容：______。

二、试用期1.乙方试用期为______个月，试用期工资为______元/月。

2.试用期间，双方任何一方有权解除合同，无需承担违约责任。

三、正式聘用1.试用期满，经双方确认，乙方正式聘用，工资为______元/月。

2.工作时间：______。

3.休息日：______。

四、工资和福利1.乙方工资由______元/月调整为______元/月。

2.工资支付时间：每月______日发放上月工资。

3.乙方依法参加社会保险，具体方式和标准按国家规定执行。

五、劳动时间和休假1.乙方每日工作时长不超过______小时，每周工作时间不超过______小时。

2.乙方享有法定的节假日及带薪年假______天。

六、劳动纪律1.乙方应严格遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理和安排。

2.乙方不得在工作期间迟到、早退、旷工。

3.乙方不得私自接受或索取他人财物，不得泄露甲方的商业秘密。

七、违约责任1.乙方违反合同规定的，应承担相应的法律责任。

2.如乙方因病或其他原因不能按时履行合同，需提前______小时通知甲方。

八、解除合同1.因不可抗力等特殊原因，需解除合同的，应提前______天书面提出申请，并按规定程序办理。

2.双方提前______天通知，经协商一致可以解除劳动合同。

九、其他事项1.合同双方如有争议，可协商解决；如协商不成，可向有关劳动争议调解组织申请调解，也可向劳动争议仲裁机构申请仲裁。

2.合同自双方签字之日起生效，期满时自动终止。

甲方（盖章）：_________ 乙方（签名）：_________日期：______日期：______（以上内容仅供参考，具体合同内容应根据实际情况进行调整）篇2全日制劳动合同书范本通用版甲方（雇主）：____________________（法定代表人姓名）、单位名称：______________。

全日制用工劳动合同范本4篇篇1全日制用工劳动合同范本甲方（用工单位）：注册地址：法定代表人：乙方（劳动者）：身份证号码：根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，甲乙双方经平等协商，就以下条款约定劳动合同事项：一、合同期限本合同自（年）月日起生效，至（年）月日终止。

二、工作内容乙方应当按照甲方的工作安排，认真完成工作任务，包括但不限于：（1）遵守公司各项规章制度，服从公司管理；（2）按时完成工作任务，提高工作效率；（3）保守公司的商业秘密，不得向外泄露公司机密信息。

三、工作时间和休息1. 甲方为全日制用工，一般每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间及休息方式依照公司规定执行。

2. 在国家法定节假日和休息日，乙方有权享受休息。

四、工资及福利待遇1. 乙方的工资将按照公司的薪酬标准进行支付，具体薪资标准及支付时间以公司规定为准。

2. 乙方享有公司规定的社会保险、福利待遇，具体详情以公司规定为准。

五、劳动保护和劳动条件1. 甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动条件和安全保护措施，保障乙方的劳动安全。

2. 乙方应当遵守甲方的劳动纪律，保护甲方的财产安全。

六、解除劳动合同1. 本合同有效期届满时自动终止。

2. 乙方或甲方有下列行为之一的，任何一方都有权解除本劳动合同：（1）未按照合同约定完成工作任务的；（2）违反公司规章制度，损害公司利益的；（3）严重违背职业道德，损害公司信誉的。

七、争议解决本合同的履行和解释应当遵循中华人民共和国劳动合同法相关规定，对于本合同履行过程中发生的争议，甲乙双方应当友好协商解决；协商不成的，可以向有关劳动争议调解机构申请调解，也可以向人民法院提起诉讼。

八、其他事项本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签字生效。

甲方（盖章）：乙方（签名）：年月日年月日以上是关于全日制用工劳动合同的范本，具体内容根据实际情况可进行适当调整。

希望甲乙双方遵守合同约定，共同维护劳动关系的稳定和和谐。

正规企业劳动合同2020年正规企业劳动合同范本（精选3篇）在当今不断发展的世界，合同起到的作用越来越大，签订合同也是避免争端的最好方式之一。

合同有不同的类型，当然也有不同的目的，以下是小编为大家整理的2020年正规企业劳动合同范本，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

正规企业劳动合同1甲方(单位名称)：住所地：法定代表人：乙方(姓名)：性别：身份证号码：住所地：送达地址：第一条劳动合同期限1、本为有固定期限的劳动合同。

合同期限从_年_月_日起至_年_月__日止。

2、试用期，自_年_月_日至_年_月_日。

3、熟练期(培训期、见习期)从_年_月_日起至_年_月_日止。

第二条及要求乙方安排在_部门，从事_工作。

甲方可以根据实际情况，调整乙方所处的部门、工作任务、工作地等，乙方应接受调整。

乙方须根据甲方规定的岗位工作职责和要求，按时、按质、按量完成本职工作。

第三条劳动报酬及支付方式1、甲方根据乙方的工作岗位及工作业绩确定工资报酬，在本单位内参照适用同工同酬待遇。

3、甲方按月以现金形式发放工资，不得无故拖欠。

4、甲方在年终时根据乙方的当年实际业绩、效率、效益、损失、工作态度等因素考核结算乙方的奖金。

第四条社会保险甲、乙双方必须依法参加社会保险，按月缴纳社会保险费。

乙方缴纳部分，由甲方在其工资中代为扣缴。

第五条劳动纪律甲乙双方应严格遵守国家的法律、法规、规章。

乙方必须遵守甲方依法制定的和劳动纪律。

第六条劳动合同的解除1、经甲乙双方协商一致，可以解除本合同;2、乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除本合同(1)在试用期间被不符合录用条件的;(2)严重违反劳动纪律或者甲方依法制定的规章制度的;(3)严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;3、具有下列情形之一的，乙方可以随时甲方解除本合同。

(1)在试用期内的;(2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;(3)甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;4、因其它法律规定解除劳动合同，须提前三十天书面通知对方。

正式用工的劳动合同范文5篇篇1甲方（用人单位）：________________________注册地：________________________地址：________________________法定代表人：________________________联系方式：________________________乙方（员工）：________________________住址：________________________联系方式：________________________身份证号码：________________________鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立明确的劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下劳动合同协议：一、劳动合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及地点1. 乙方同意在甲方的__________部门担任__________职务。

2. 乙方的工作地点为_____________。

3. 乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务，达到规定的质量标准。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要，安排乙方执行以下第____种工时制度：标准工时制度；综合计算工时制度；不定时工时制度。

2. 乙方享有法定的节假日、年假等休息休假的权利。

四、劳动报酬1. 甲方按照国家规定和乙方的工作岗位及工作表现，确定乙方的工资水平，并以货币形式按月支付乙方工资。

2. 甲方应遵循按劳分配原则，支付乙方工资报酬。

甲方支付乙方的工资水平不低于当地的最低工资标准。

具体标准按照甲方的薪酬制度执行。

3. 甲方有权根据其生产经营状况、乙方的工作表现及贡献等调整乙方的工资水平。

五、社会保险及福利1. 甲乙双方应依法参加社会保险，缴纳社会保险费。

全日制劳动合同书官方版甲方：_____ 地址：_____法定代表人（主要负责人）：_____乙方：_____ 性别：_____ 身份证号码：_____现通信地址：_____ 联系电话：_____为建立劳动关系，明确权利义务，依据劳动法、劳动合同法等有关法律规定，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同。

第一条本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

其中试用期为____年____月____日起至____年____月____日止。

第二条甲方根据工作需要，安排乙方在_____工作岗位，乙方的工作任务为_____，工作地点为_____。

经双方协商同意，甲方可以调换乙方的工种或岗位及工作地点。

乙方应认真履行岗位职责，遵守各项规章制度，服从管理，按时完成工作任务。

第三条乙方按甲方规定完成工作任务的，甲方于每月____日支付工资，支付的工资为____元/月，其中试用期的工资为____元/月。

或者实行计件制，计件单价为_____。

第四条工作时间和休息休假、社会保险、劳动保护、劳动条件和职业危害防护等按照法律法规、规章等规定执行。

第五条双方解除或终止劳动合同应按法定程序办理，甲方为乙方出具终止、解除劳动合同的通知书或相关证明。

符合法律、法规规定的，支付乙方经济补偿。

第六条其他未尽事项按照国家及地方现行有关规定执行。

第七条双方其他约定第八条本合同双方各执一份，涂改或未经授权代签无效。

甲方签字（盖章）：_____ 乙方签字：_____ 签订时间：____年____月____日全日制劳动合同书官方版（二）（一）甲、乙双方商定，采取下列第_____种形式确定劳动合同期：1、有固定期限：从____年____月____日起至____年____月____日止。

2、无固定期限：从____年____月____日起至法定终止条件出现时止。

3、以完成一定的工作任务为期限：从____年____月____日至工作任务完成时止。

全日制劳动合同书范文5篇篇1甲方（用人单位）：_________________________单位性质：_________________________法定代表人：_________________________地址：_________________________联系方式：_________________________乙方（劳动者）：_________________________性别：_________________________身份证号码：_________________________住址：_________________________联系方式：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方向甲方提供全日制劳动的相关事项进行约定，经协商一致，达成以下劳动合同：一、劳动合同期限第一条合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

其中试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点第二条乙方同意根据甲方工作需要，从事岗位工作。

乙方的工作地点为_______________。

甲方可以根据工作需要及乙方的工作表现和能力，调整乙方的工作岗位及工作地点。

三、工作时间和休息休假第三条甲方执行标准工时制，乙方每日工作时间不超过八小时，每周不超过四十小时。

甲方因工作需要安排加班的，应征得乙方同意。

加班应按照国家有关规定支付相应的报酬。

甲方保障乙方享有法定节假日和婚假、产假等法定休假权利。

四、劳动报酬及支付方式和时间篇2甲方（用人单位）：___________________________地址：___________________________法定代表人（主要负责人）：___________________________乙方（劳动者）：___________________________性别：___________________________身份证号码：___________________________住址：___________________________联系方式：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，订立本全日制劳动合同书。

公司劳动合同范本模板5篇篇1甲方（用人单位）：[公司名称]地址：[公司地址]法定代表人：[公司法定代表人姓名]联系电话：[公司联系电话]乙方（员工）：[员工姓名]性别：[员工性别]年龄：[员工年龄]身份证号码：[员工身份证号码]住址：[员工住址]联系电话：[员工联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

其中试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方的岗位上履行工作职责，岗位名称：[岗位名称]。

2. 乙方的工作地点为甲方所在地或甲方指定的其他地点。

3. 乙方的工作职责和任务是执行甲方的规章制度和操作规程，完成生产工作任务。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方的工作性质和岗位特点，安排乙方的工作时间和休息时间。

2. 甲方按照国家有关规定制定各项假期制度和员工福利政策，乙方享受法定节假日、年假、病假等待遇。

四、劳动报酬及支付方式1. 乙方的月工资为人民币____元整（大写：圆整）。

其中试用期工资为人民币____元整（大写：圆整）。

2. 甲方每月以货币形式支付乙方的工资报酬，支付日期为次月的第一个工作日。

3. 甲方有权根据其生产经营状况调整乙方的工资水平。

五、社会保险与福利1. 甲乙双方应按照国家和地方有关规定参加社会保险并缴纳社会保险费用。

甲方为乙方办理社会保险手续。

乙方应缴纳的社会保险费用由甲方代扣代缴。

2. 乙方享受甲方规定的各项福利待遇。

具体包括但不限于年终奖、节日福利等。

乙方因工伤或职业病享受相应的工伤待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护篇2甲方（公司）：____________________注册地：________________________地址：__________________________法定代表人：____________________乙方（员工）：____________________性别：____________________________出生年月：______________________户籍所在地：____________________住址：__________________________联系方式：______________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下协议：一、劳动合同期限1. 合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。

员工全日制劳动合同范本4篇全文共4篇示例，供读者参考篇1员工全日制劳动合同范本甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）联系电话：（联系电话）乙方：（员工姓名）性别：（男/女）出生日期：（出生日期）身份证号码：（身份证号码）联系电话：（联系电话）为了规范双方的劳动关系，保障员工的合法权益，特订立本劳动合同，并共同遵守有关劳动法律法规。

一、工作内容1. 乙方应当按照甲方的要求，认真履行工作职责，完成分配的工作任务。

2. 乙方的具体工作内容为：（具体工作内容）二、工作地点乙方的工作地点为甲方的办公地点，具体地址为：（办公地址）。

三、工作时间1. 乙方每周工作时间为40小时，具体工作时间安排由甲方合理安排。

2. 乙方需加班工作时，应当经甲方书面同意，并按照加班工资标准计算加班费。

四、工资及福利待遇1. 乙方的基本工资为（基本工资金额），工资发放时间为每月的（发薪日期）日。

2. 乙方享有法定节假日、年休假、病假等假期，具体假期标准按照国家相关法律法规执行。

3. 乙方还享有甲方提供的其他福利待遇，具体待遇由甲方根据实际情况确定。

五、保密责任1. 乙方应当保守公司的商业秘密，未经甲方许可不得泄漏公司的商业秘密。

2. 乙方应当保护公司的财产和利益，遵守公司的规章制度，不得利用职务之便谋取私利。

六、解除劳动合同1. 任何一方均可提前一个月书面通知对方，解除本劳动合同。

2. 在解除劳动合同后，乙方应当如实向甲方交代工作情况，并交接工作。

七、其他约定1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，期限为（合同期限）年。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（公司名称）：乙方（员工姓名）：法定代表人（签字）：签字：日期：日期：（公司盖章）以上为员工全日制劳动合同的范本，为了保障双方的合法权益，请双方认真履行合同约定的内容，共同维护良好的劳动关系。

祝双方工作顺利，合作愉快！篇2员工全日制劳动合同范本甲方：（公司名称）乙方：（个人姓名）根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，甲乙双方根据平等自愿、诚实守信的原则，就乙方全日制劳动合同的签订达成如下协议，具体内容如下：一、甲方基本情况公司名称：（公司名称）注册资本：（注册资本）法定代表人：（法定代表人姓名）公司地址：（公司地址）联系电话：（联系电话）二、乙方基本情况乙方姓名：（个人姓名）性别：（性别）出生日期：（出生日期）身份证号码：（身份证号码）联系地址：（联系地址）联系电话：（联系电话）三、劳动合同期限本劳动合同期限自（具体日期）起至（具体日期）止，共计（具体天数）天。

正式员工劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：__________________乙方（员工姓名）：__________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点1. 甲方安排乙方从事______工作，乙方应完成相应的工作任务。

2. 乙方的工作地点为甲方的经营场所所在地。

三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作______小时，每周工作______小时的工作制度。

2. 甲方确保乙方每周至少休息______日。

3. 甲方因生产经营需要，经与乙方协商同意后，可安排乙方加班。

四、劳动报酬1. 甲方按月足额支付乙方工资，具体标准按照甲方相关规定执行。

2. 甲方根据乙方的工作表现及绩效考核结果，对乙方工资进行动态调整。

3. 甲方每月______日发放工资，如遇节假日则提前或顺延。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2. 甲方对乙方进行安全生产教育和培训，确保乙方具备必要的安全生产知识。

3. 乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程。

4. 甲方对可能产生职业危害的岗位，应向乙方履行告知义务，并采取相应措施进行防护。

六、社会保险及其他福利待遇1. 甲乙双方应按照国家和地方有关规定参加社会保险。

2. 乙方享受国家规定的福利待遇。

3. 甲方根据实际工作情况，为乙方提供其他福利待遇。

七、劳动纪律和规章制度1. 甲乙双方应严格遵守法律、法规和政策，遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

2. 乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权根据情节轻重，依法给予相应的处理。

八、劳动合同变更、解除和终止1. 甲乙双方经协商一致，可以变更劳动合同。