讲造价工程师管理制度(二)

全国造价工程师管理制度第一章总则第一条基本原则为规范全国造价工程师的管理行为，提高造价工程师队伍的素质和水平，本制度制定。

第二条适用范围本制度适用于全国范围内从事造价工程领域的注册造价工程师及其相关管理机构。

第三条主要任务全国造价工程师管理制度的主要任务是规范和加强对造价工程师的管理，提高他们的专业技能和职业道德水平。

第四条主要内容全国造价工程师管理制度的主要内容包括：1、注册与执业规范2、继续教育要求3、职业道德规范4、责任与权利5、处罚与奖励第二章注册与执业规范第五条注册条件申请注册造价工程师必须符合以下条件：1、具有相应技术或管理专业学历2、具有从事造价工程相关工作经验3、通过注册造价工程师考试第六条执业要求注册造价工程师在执业期间必须遵守以下规定：1、遵守法律法规，不得从事违法活动2、严格按造价工程咨询合同约定的范围和要求开展工作3、保守客户的商业机密和个人隐私信息4、认真履行职责，确保工程造价的真实性和准确性第三章继续教育要求第七条继续教育内容注册造价工程师每年必须进行一定量的继续教育，包括但不限于：1、参加相关技术研讨会和学术交流会议2、阅读最新的造价工程领域的专业杂志和研究成果3、参与相关课程和培训第八条继续教育证明注册造价工程师必须每年提交继续教育证明，证明其已完成规定的继续教育要求。

第四章职业道德规范第九条诚实守信注册造价工程师必须遵守诚实守信的原则，不得编造虚假材料或涉嫌欺诈。

第十条保护客户利益注册造价工程师必须尊重客户的合法权益，恪守商业秘密和个人隐私，不得泄露客户的信息。

第十一条公平竞争注册造价工程师须遵守市场竞争规则，不得参与价格垄断或恶性竞争，确保公平竞争环境。

第五章责任与权利第十二条责任注册造价工程师在执业过程中需承担以下责任：1、对工程造价的准确性和真实性负责2、对造价咨询合同的履行负责3、对客户信任的珍视负责第十三条权利注册造价工程师享有以下权利：1、依法独立行使职业权利2、获得合法报酬3、参加相关技术专家评审及论证会议第六章处罚与奖励第十四条处罚对违反本制度规定的注册造价工程师可采取以下处罚措施：1、口头警告2、书面警告3、暂停执业资格4、吊销执业资格第十五条奖励对符合条件的注册造价工程师可给予以下奖励：1、先进个人奖2、优秀团队奖3、学术研究奖第七章附则第十六条本制度自发布之日起生效，修订时请保留原文。

造价工程师职业资格管理制度一、总则第一条为了规范造价工程师职业资格管理，提高造价工程师的专业素质和职业道德，保障工程造价咨询质量和安全，根据《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国招标投标法》、《中华人民共和国政府采购法》、《中华人民共和国民法典》等有关法律法规，制定本制度。

第二条本制度适用于中华人民共和国境内从事工程造价咨询、工程项目管理、工程经济、工程项目投融资等工作的造价工程师。

第三条国家设置造价工程师准入类职业资格，纳入国家职业资格目录。

工程造价咨询企业应配备造价工程师；工程建设活动中有关工程造价管理岗位按需要配备造价工程师。

第四条造价工程师分为一级造价工程师和二级造价工程师。

一级造价工程师具有较强的专业素质和职业道德，能够独立承担工程造价咨询、工程项目管理、工程经济、工程项目投融资等工作；二级造价工程师具有一定的专业素质和职业道德，能够在一级造价工程师的指导下承担相关工作。

第五条造价工程师职业资格管理应遵循公平、公正、公开、透明的原则。

二、职业资格考试第六条造价工程师职业资格考试分为一级造价工程师考试和二级造价工程师考试。

考试内容包括工程造价管理、相关法律法规、工程项目管理、工程经济、工程项目投融资等。

第七条一级造价工程师考试分为四个科目：建设工程造价管理、相关法律法规、工程项目管理、工程经济。

每个科目考试时间为120分钟，试题类型包括客观题（单项选择题、多项选择题）和主观题（问答题、计算题）。

第八条二级造价工程师考试分为两个科目：建设工程造价管理基础知识、建设工程计量与计价实务。

其中，建设工程造价管理基础知识科目考试时间为120分钟，试题类型包括客观题（单项选择题、多项选择题）和主观题（问答题、计算题）；建设工程计量与计价实务科目考试时间为150分钟，试题类型包括客观题（单项选择题、多项选择题）和主观题（问答题、计算题、案例分析题）。

第九条造价工程师职业资格考试每年举行一次，考试时间为第三季度。

造价执业管理制度一、总则为规范和加强造价执业行为管理，保障造价咨询服务质量，依据《中华人民共和国建设工程法》、《建设工程招标投标法》等相关法律法规，结合国家建设工程造价管理的实际情况，制定本制度。

二、管理范围本制度适用于所有从事造价咨询服务的机构和个人，包括造价咨询企业、注册造价工程师、造价工程师等执业人员。

三、执业注册与管理（一）执业人员须具备相应的学历和职业资格，取得国家造价员或注册造价工程师资格证书。

（二）执业人员从事造价咨询服务前，应当向有关主管部门报名登记，领取执业证书，并依法接受国家资格认定。

（三）执业人员应当定期参加相关职业培训，不断提高专业素质和执业水平。

（四）执业机构应当合法注册，具备完备的组织架构和管理制度，保障执业人员的资格和权益。

四、行为规范（一）执业人员应当遵守国家法律法规和专业道德规范，保持独立客观的专业态度。

（二）执业人员应当尊重客户的意见，保守客户的商业秘密，坚决维护客户的合法权益。

（三）执业人员在执业过程中，不得参与违法违规的行为，不得以不正当手段获取利益。

（四）执业机构应当建立健全内部管理制度，加强对执业人员行为的监督和检查，确保服务质量和法制管理。

五、服务质量（一）执业机构应当配备一定数量的注册造价工程师和造价工程师，并建立专业技术库，提供高质量的服务。

（二）执业人员应当使用正规的造价咨询软件和工具，保证项目测算的准确性和可比性。

（三）执业机构应当加强质量管理，定期对项目结果进行审查和核实，确保服务质量。

（四）执业机构应当对员工提供专业技术支持和培训，鼓励员工参与专业交流和学术研究。

六、责任追究（一）对违反规定的执业人员，应当依法给予相应处罚，包括警告、罚款、暂停执业资格、吊销执业证书等。

（二）对执业机构的不当行为，主管部门应当进行严格的监管和处罚，确保市场秩序的正常运作。

（三）对于因服务质量问题导致的经济损失，执业机构应当承担相应的赔偿责任。

（四）对于因违规行为导致的严重后果，执业人员和执业机构应当承担相应的法律责任，并公开道歉。

造价工程师制度第一章总则第一条为规范和约束造价工程师的行为，保护造价工程师的权益，加强造价工程师的管理，制定本制度。

第二条本制度适用于所有从事造价工程师职业的人员，包括正式员工、临时员工和合同工。

第三条造价工程师应当遵守国家法律法规和职业道德准则，忠实履行职责，维护社会公共利益。

第四条造价工程师应当具有相关专业背景和资格证书，具备丰富的工程造价经验，并定期参加相关培训。

第五条造价工程师应当维护职业声誉，提高专业水平，不得从事与工程造价无关的活动，不得利用职务之便谋取私利。

第六条本制度由公司制定，并根据业务情况和法律法规适时进行修订和完善。

第七条造价工程师应当熟悉公司的相关规定和制度，服从公司领导和管理。

第二章职责和权利第八条造价工程师的主要职责包括：负责工程造价计算和预算编制、参与工程招标和评标、评估工程材料和设备、协助项目经理进行成本控制等。

第九条造价工程师有权要求公司提供必要的工作条件和技术支持，执行工作任务需要的材料和设备。

第十条造价工程师有权参与相关会议和讨论，提出专业意见和建议，参与制定公司相关政策和规划。

第十一条造价工程师有权享受公司按规定发放的薪酬和福利待遇，根据绩效评定结果获取奖金和晋升机会。

第十二条造价工程师有权参加各类专业培训和学习，提高自身专业技能和知识水平。

第三章管理制度第十三条公司应当建立完善的造价工程师管理制度，明确造价工程师的权责，加强对造价工程师的监督和管理。

第十四条公司应当定期组织造价工程师进行专业知识培训和考核，及时更新和完善员工的技能和知识。

第十五条公司应当建立健全的绩效考核制度，根据造价工程师的业绩和表现进行评定，奖惩相对应。

第十六条公司应当加强对造价工程师行为的监督和检查，对违规违纪行为进行处理和处罚。

第十七条公司应当为造价工程师提供必要的工作条件和技术支持，保障其正常工作和生活。

第四章奖惩制度第十八条对于表现突出、业绩优秀的造价工程师，公司将给予表彰和奖励，提高其职业荣誉感和工作积极性。

工程造价咨询管理制度第一章总则第一条为了加强工程造价咨询管理，规范工程造价咨询行为，保障工程建设项目的顺利进行，根据《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国造价工程师管理条例》等法律法规，制定本制度。

第二条本制度适用于在中华人民共和国境内从事工程造价咨询活动的企业和个人。

第三条工程造价咨询管理应当遵循合法、公正、公开、透明的原则。

第四条国务院建设行政主管部门负责全国工程造价咨询管理的监督管理。

地方各级人民政府建设行政主管部门负责本行政区域内工程造价咨询管理的监督管理。

第二章资质管理第五条从事工程造价咨询活动的企业，应当具备下列条件：（一）有固定的办公场所；（二）有与从事工程造价咨询活动相适应的专业技术人员；（三）有健全的内部管理制度；（四）法律、行政法规规定的其他条件。

第六条从事工程造价咨询活动的个人，应当具备下列条件：（一）取得造价工程师执业资格；（二）在造价工程师注册机构注册；（三）遵守职业道德，无不良行为记录。

第七条申请工程造价咨询企业资质的，应当向所在地人民政府建设行政主管部门提交下列材料：（一）资质申请书；（二）企业法人营业执照副本；（三）办公场所证明；（四）专业技术人员名单、资格证书和劳动合同；（五）内部管理制度说明；（六）法律、行政法规规定的其他材料。

第八条申请造价工程师注册的，应当向所在地人民政府建设行政主管部门提交下列材料：（一）注册申请书；（二）造价工程师执业资格证书；（三）劳动合同；（四）无不良行为记录证明；（五）法律、行政法规规定的其他材料。

第三章业务管理第九条工程造价咨询企业应当在其资质等级范围内从事工程造价咨询活动。

第十条工程造价咨询企业从事工程造价咨询活动，应当遵守下列规定：（一）客观、公正、准确地进行工程造价咨询；（二）不得泄露委托人的商业秘密；（三）不得以不正当手段获取业务；（四）不得转包或者违规分包工程造价咨询业务；（五）法律、行政法规规定的其他要求。

第十一条工程造价咨询企业应当建立健全质量控制制度，确保工程造价咨询质量。

第一章总则第一条为规范造价人员行业行为，提高造价人员素质，保障建设工程造价管理的科学性、公正性和准确性，依据《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国造价工程师注册管理办法》等相关法律法规，制定本制度。

第二条本制度适用于从事工程造价咨询、审计、招标代理、工程监理等工作的造价人员。

第三条造价人员应遵循诚信、公正、专业、勤勉的原则，不断提高自身业务水平和职业道德素养。

第二章造价人员管理第四条造价人员应当具备以下条件：（一）遵守国家法律法规，具有良好的职业道德和社会公德；（二）取得造价工程师职业资格证书或者具有相关专业的学历背景；（三）熟悉国家有关工程造价的政策、法规、标准及行业规范；（四）具备一定的工程实践经验。

第五条造价人员应当参加造价工程师职业资格考试，取得造价工程师职业资格证书。

第六条造价人员应当接受继续教育，每年参加继续教育时间不少于40学时。

第七条造价人员应当注册执业，取得中华人民共和国造价工程师注册证书和执业印章。

第八条造价人员应当遵守以下规定：（一）严格按照国家有关工程造价的政策、法规、标准及行业规范执行业务；（二）保守客户商业秘密，不得泄露工程造价咨询业务中的相关信息；（三）不得以任何形式进行不正当竞争，损害同行业人员的合法权益；（四）不得利用职务之便谋取私利，损害国家、集体和他人利益。

第三章造价人员监督与处罚第九条造价人员从事业务活动，应当接受政府相关部门和行业协会的监督检查。

第十条造价人员有下列行为之一的，由相关部门依法给予警告、罚款、吊销执业资格证书、暂停执业或者吊销注册证书等处罚：（一）未取得造价工程师职业资格证书或者注册证书，擅自以造价工程师名义执业的；（二）泄露客户商业秘密的；（三）利用职务之便谋取私利的；（四）违反国家有关工程造价的政策、法规、标准及行业规范的；（五）其他违反本制度规定的行为。

第十一条造价人员受到处罚的，应当在处罚决定作出后5个工作日内向行业协会报告。

第四章附则第十二条本制度由行业协会负责解释。

造价工程师执业管理制度一、基本原则1.依法合规原则。

造价工程师在执业活动中应严格遵守国家法律法规和行业规范，不得有违法违规行为。

2.专业规范原则。

造价工程师应坚持专业精神，不断提高专业技能和知识水平，做到实事求是、客观公正。

3.保密原则。

造价工程师应当保守客户和项目的商业秘密，不得泄露相关信息。

4.独立审核原则。

造价工程师在执业活动中应当独立进行工程造价审核，不受他人干扰和控制。

5.诚实守信原则。

造价工程师应当诚实守信，遵守职业操守，不得有欺诈、隐瞒等不端行为。

6.客观公正原则。

造价工程师在执业活动中应当客观公正，不得偏颇或歧视任何利益相关方。

二、执业资格1.申请条件。

凡具备相关专业学历和职业资格的人员，均可申请造价工程师执业资格。

2.资格认定。

造价工程师执业资格由相关主管部门认定，持证人员方可从事造价工程师职业活动。

3.继续教育。

持证造价工程师需定期参加相关专业培训和继续教育，不得中断。

4.资格年审。

每年对持证造价工程师进行资格年审，确保其具备继续从事工程造价活动的条件。

三、职责和权利1.核算工程造价。

造价工程师应当准确核算工程造价和工程造价费用，并按照相关规定提供相关报告。

2.参与合同谈判。

造价工程师可以参与工程合同的谈判和相关费用的商议，为业主提供造价咨询。

3.出具专业报告。

造价工程师可以出具相关工程造价的专业报告和意见，为工程项目提供造价保障。

4.协助项目管理。

造价工程师可以协助项目管理人员进行工程造价管理和成本控制，保障工程质量和进度。

5.维护专业声誉。

造价工程师应当维护自身和行业的专业声誉，不得从事违法违规的活动。

6.行业权利保护。

造价工程师应当充分发挥行业协会和组织的作用，维护行业权利和利益。

四、义务和行为规范1.遵守法律法规。

造价工程师应当遵守国家法律法规和行业规范，不得有违法行为。

2.保护客户利益。

造价工程师应当为客户提供专业服务，保护客户的合法权益。

3.维护公平竞争。

造价工程师应当维护市场秩序，不得有不正当竞争行为。

工程造价师管理制度是什么
首先，工程造价师管理制度应明确工程造价师的职责和权利。

工程造价师是负责工程项目
成本管理和控制的专业人员，其主要职责包括：制定工程项目造价预算、招标文件编制、
投标分析、施工图审查、工程变更管理等。

工程造价师在工作中应当遵守相关法律法规和
职业准则，保护客户利益和公司利益，维护行业声誉，确保工程项目的顺利推进。

其次，工程造价师管理制度要明确工作原则。

工程造价师在工作中应当遵循客观、公正、
透明的原则，客户至上、诚实守信、勇于创新、积极进取、服从安排等，确保工作的高效
率和高质量。

第三，工程造价师管理制度应明确工作流程。

工程造价师在工作中需要经过严格的流程管理，包括：项目立项阶段、造价咨询阶段、造价核算阶段、造价结算阶段等。

在每个阶段，工程造价师需要按照制度规定的流程，完成相应工作，确保工程项目顺利进行。

第四，工程造价师管理制度应明确绩效考核机制。

工程造价师的绩效考核应基于工作任务
完成情况、工作质量、客户满意度、团队合作、个人发展等多个方面，通过定期考核和评价，激励工程造价师提高工作效率和工作质量。

最后，工程造价师管理制度应设立奖惩机制。

对于工作表现优秀的工程造价师，应给予奖
励和提升机会；对于工作表现不佳的工程造价师，应采取相应的惩罚和改进措施，以帮助
其提升工作能力和水平。

综上所述，工程造价师管理制度是一项重要的管理制度，它可以规范工程造价师的工作行为，促进其职业发展，提高工程项目的质量和效益。

只有完善和执行好工程造价师管理制度，才能保障工程造价师的专业水平和工作效率，实现项目的成功。

造价工程师执业资格管理制度一、造价工程师执业资格认定1.1 造价工程师的基本条件申请成为注册造价工程师的人员应具备以下基本条件：（1）具有工程造价、建筑经济、土木工程等相关专业的本科及以上学历；（2）具有3年以上相关工作经验，其中至少1年以上从事造价规划、咨询、预算、控制、审定等工作；（3）通过国家执业资格考试，具有国家注册造价工程师执业资格证书；（4）无不良行为记录，无法律、纪律处分记录；（5）具有良好的职业操守和社会责任感。

1.2 造价工程师的注册管理申请注册造价工程师的人员需提交相关材料进行审查，并通过专家评审，最终确定是否颁发注册造价工程师执业资格证书。

注册造价工程师需在中国建筑学会注册，并每年进行年度登记和缴纳会费，同时需要参加相关的继续教育培训，并定期进行年度评定，以保持执业资格的有效性。

1.3 造价工程师的职业伦理注册造价工程师在执业过程中需严格遵守职业操守，不得参与违法违规活动，不得泄露客户机密信息，不得违反专业规范，不得参与利益输送等相关行为。

注册造价工程师应积极参与行业协会活动，维护行业利益，提升专业素养，提供优质的服务。

二、造价工程师执业管理2.1 造价工程师的职业发展注册造价工程师可以根据自身工作经验和业绩，参加注册造价工程师评价，获得高级注册造价工程师或特级注册造价工程师资格，以及相关专业技术职称。

高级注册造价工程师和特级注册造价工程师在执业领域和技术水平上有更高的要求，有权参与更复杂的工程项目，提供更专业的咨询服务。

2.2 造价工程师的职业保障注册造价工程师在执业过程中应保持专业素养，不断提升自身技能，提高服务水平。

同时，中国建筑学会将建立服务平台，提供技术咨询、信息发布、培训服务等支持，帮助注册造价工程师解决实际问题，提高工作效率。

2.3 造价工程师的执业监督中国建筑学会将建立健全的监督系统，对注册造价工程师的执业行为进行监督和评估，及时发现并处理违规行为。

注册造价工程师如有违反执业规范的行为，将受到相应的处罚，包括暂停执业资格、吊销执业资格等处理。

第三节造价工程师管理制度1.内容提要造价工程师管理制度2.重点、难点分析造价工程师执业资格注册和执业，以及法律责任等内容一、造价工程师素质要求和职业道德1。

造价工程师的素质要求2。

造价工程师的职业道德二、造价工程师执业资格考试、注册和执业（一）执业资格考试（二)注册（1）注册管理部门。

国务院住房城乡建设主管部门作为造价工程师注册机关，负责全国注册造价工程师的注册和执业活动,实施统一的监督管理工作。

各省、自治区、直辖市人民政府住房城乡建设主管部门和国务院有关专业部门负责对其管辖范围内造价工程师的注册、执业活动实施监督管理。

（2）注册条件与注册程序。

1）注册条件：①取得造价工程师执业资格；②受聘于一个工程造价咨询企业或者工程建设领域的建设、勘察设计、施工、招标代理、工程监理、工程造价管理等单位;③没有不予注册的情形.2)注册程序：造价工程师注册实施电子化申报和审批，取得造价工程师执业资格证书的人员申请注册的，应通过全国造价工程师管理系统上传相关材料，除注册申请表外，不再提供书面材料。

上传数据时，无需再提供人事代理证明和社会保险证明扫描件.3）初始注册：取得造价工程师执业资格证书的人员，可自资格证书签发之日起1年内申请初始注册.逾期未申请者，须出具近一年的继续教育证明方可申请初始注册。

初始注册的有效期为4年。

4）延续注册：注册造价工程师注册有效期满需继续执业的，应当在注册有效期满30日前，按照规定的程序申请延续注册。

延续注册的有效期为4年。

5)变更注册：在注册有效期内，注册造价工程师变更执业单位的，应当与原聘用单位解除劳动合同，并按照规定的程序办理变更注册手续。

变更注册后延续原注册有效期。

6)注册证书和执业印章：注册证书和执业印章是注册造价工程师的执业凭证，应当由注册造价工程师本人保管、使用。

7）不予注册的情形：有下列情形之一的，不予注册：①不具有完全民事行为能力的；②申请在两个或者两个以上单位注册的;③未达到造价工程师继续教育合格标准的；④前一个注册期内造价工作业绩达不到规定标准或未办理暂停执业手续而脱离工程造价业务岗位的;⑤受刑事处罚，刑事处罚尚未执行完毕的；⑥因工程造价业务活动受刑事处罚，自刑事处罚执行完毕之日起至申请注册之日止不满5年的；⑦因工程造价业务活动以外的原因受刑事处罚，自处罚决定之日起至申请注册之日止不满3年的；⑧被吊销注册证书,自被处罚决定之日起至申请之日止不满3年的；⑨以欺骗、贿赂等不正当手段获准注册被撤销,自被撤消注册之日起至申请注册之日止不满3年的；⑩法律、法规规定不予注册的其他情形。

我国造价工程师的管理制度一、引言造价工程师是指从事工程造价工作的专业技术人员，其职责是负责对工程项目的预算、造价、结算等相关工作进行管理和控制。

在我国，造价工程师具有重要的地位和作用，其管理制度的建立和健全对于工程项目的成功实施具有重要意义。

本文将对我国造价工程师的管理制度进行深入探讨，以期为相关人员提供参考。

二、造价工程师的管理制度概述1.造价工程师的资格要求在我国，造价工程师的资格要求是经过相关部门认可的专业技术人员，具有相应的学历和工作经验。

一般要求具有建筑工程、土木工程、机电工程等相关专业的本科及以上学历，且具有一定的工作经验和业绩。

还需要参加相应的考试，并通过国家认可的造价工程师资格考核，获得造价工程师执业资格证书。

2.造价工程师的职责造价工程师的主要职责包括项目投资预算、施工图预算、施工控制价编制、工程结算等工作。

具体来说，造价工程师需要根据项目的具体要求和标准，对工程项目的成本进行有效控制和管理，确保项目的建设质量和效益。

3.造价工程师的权力造价工程师在工程项目实施过程中拥有一定的权力，包括对项目的造价管理和控制权、对项目成本的审核权等。

同时，造价工程师还有权利对项目中的造价问题提出合理建议，并对项目的造价实施过程进行监督。

4.造价工程师的责任造价工程师在工程项目实施过程中还需要承担一定的责任，包括对项目造价工作的准确性和及时性负责，确保项目的成本控制和管理工作得到有效执行，同时要遵守相关法律法规和职业道德准则。

三、我国造价工程师的管理制度建立为了有效管理和监督造价工程师的工作，我国建立了一系列相关的管理制度，以确保工程项目的顺利实施和有效运行。

下面将对我国造价工程师的管理制度进行详细介绍。

1.国家有关部门的颁布政策我国相关部门根据国家工程建设的相关政策和要求，对造价工程师的资格认定、职责定位、职业道德准则等进行了相关规定，确保造价工程师的工作合法合规。

相关部门还要对造价工程师的培训和考核等进行有效监督，确保造价工程师的综合素质和能力得到有效提升。

第一章工程造价管理及其基本制度大纲要求：（一）熟悉工程造价的基本内容；（二）掌握工程造价管理体制和基本内容；（三）熟悉造价工程师执业资格制度；（四）熟悉工程造价咨询管理制度。

各节分值分布参考：（7单+3多=13分）第一节：工程造价的基本内容（0-1单+1多）第二节：工程造价管理体制和基本内容（2单）第三节：造价工程师执业资格制度（2-3单+1多）第四节：工程造价咨询管理制度（2单+1多）各节重点及难点解析：第一节工程造价的基本内容（0-1单+1多，熟悉）主要知识点一、工程造价及其特征（一）工程造价的含义1.全部固定资产投资费用——从投资者（业主）的角度工程造价是指建设一项工程预期开支或实际开支的全部固定资产投资费用。

包括从策划、决策、实施直到竣工验收所花费的全部费用。

2.全部工程价格或建筑安装工程价格——从市场交易工程造价是指工程价格。

建筑安装工程的价格和建设工程总价格，是由市场形成的价格，属于加价的工程价格。

（二）工程计价的特征单件性、多次性、组合性、方法的多样性、依据的复杂性1.计价的单件性产品的单件性决定了每项工程都必须单独计算造价。

2.计价的多次性工程项目需要一定的建设程序进行决策和实施，工程计价也需要在不同阶段多次进行。

（1）投资估算在项目建议书和可行性研究阶段编制，进行决策、筹集资金和合理控制造价的主要依据（2）概算造价在初步设计阶段编制，受投资估算的控制（3）修正概算造价在技术设计阶段编制，受概算造价的控制（4）预算造价在施工图阶段编制，受前一阶段的造价控制（5）合同价在招标投标阶段编制，属于市场价格（6）结算价承包人编制，发包人（监理）审查，反映的工程实际价格（7）决算价在竣工阶段阶段编制，综合反映竣工项目从筹建开始到竣工交付使用为止的全部建设费用。

由建设单位编制，报相关主管部门审查。

参考教材P2，图1.1.1，注意不同各阶段工程造价的不同名称3.计价的组合性工程造价的组合过程是：分部分项工程单价→单位工程造价→单项工程造价→建设项目总造价。

造价工程师岗位责任制度第一章总则第一条为规范造价工程师的职责、权益和工作流程，提高工作效率和质量，制定本岗位责任制度。

第二条本岗位责任制度适用于所有岗位的造价工程师。

第三条造价工程师是指具备一定的工程造价管理知识、技术和经验，能够独立从事工程造价计算、工程造价审计、工程造价咨询等工作的专业人员。

第四条造价工程师应按照国家有关法律法规和工作要求，履行职责，发挥专业特长，保证工作质量和安全。

第五条造价工程师应保守工作单位和客户的商业秘密，不得泄露相关信息。

第六条造价工程师应不断学习和提升自己的专业素质和业务水平，保持良好的职业道德和职业操守。

第二章职责和权益第七条造价工程师的职责如下：(一) 独立从事工程造价计算、工程造价审计、工程造价咨询等工作，保证工作质量和安全。

(二) 编制工程项目造价计划、预算和决算，参与工程项目的价格谈判和合同签订。

(三) 进行工程造价的监测和控制，提出降低成本的建议。

(四) 负责工程造价的相关文件、资料和数据的整理和归档工作。

(五) 参与工程造价的技术创新和研究，提出改进意见和建议。

第八条造价工程师的权益如下：(一) 享受国家和工作单位的相关福利和待遇。

(二) 享受工作单位对其进行培训和职业发展的机会。

(三) 享受工作单位的保障和支持，有权向工作单位提出合理的工作需求和建议。

(四) 享受工作单位对其专业知识和技术能力的认可和合理评价。

第三章工作流程第九条造价工程师的工作流程如下：(一) 根据工程项目的要求，制定工程项目的造价计划和预算。

(二) 进行工程造价计算，确定工程项目的成本。

(三) 进行工程造价审计，查找工程项目中存在的问题和风险。

(四) 提出工程造价控制和优化的建议，帮助工程项目降低成本。

(五) 编制工程项目的决算，确保工程项目造价的准确和完整。

第十条造价工程师应按照工作流程，保证工作的连贯性和专业性。

第十一条造价工程师应与相关部门和人员进行有效的沟通和协作，共同完成工作任务。

造价工程师办公管理制度第一章总则第一条为加强造价工程师的办公管理工作，提高办公效率，保证工作质量，根据公司的相关规定和要求，制定本办公管理制度。

第二条本办公管理制度适用于所有造价工程师的办公工作，具体包括业务工作、人员管理、文档管理、信息管理等内容。

第三条所有造价工程师及相关人员必须遵守本办公管理制度的规定，严格执行，不得有擅自改动、违反等行为，如有违反者将受到相应的纪律处分。

第四条公司将根据实际情况随时对本办公管理制度进行修订或补充，修订或补充后的内容同样具有法律效力，所有工程师及相关人员需及时了解和遵从。

第二章业务工作第五条造价工程师在开展业务工作时，应严格按照公司的相关规定和要求进行操作，不得有擅自处理、改变等行为，否则将承担相应的责任。

第六条在进行造价计算、编制报价等工作时，必须以客观公正的态度对待，不得有违规行为，如收受贿赂、篡改数据等，一经发现将立即处理。

第七条造价工程师在接受业主委托时，需签订相关合同，明确双方的责任和义务，遵守相关规定，确保工作的质量和效率。

第八条造价工程师在进行工作时，应及时向上级领导汇报工作情况，协调负责相关问题，确保工作的顺利进行。

第九条造价工程师在遇到工作中的疑难问题时，应及时向专业人员请教，在解决问题后应将解决方案记录在案，以备查阅。

第十条造价工程师在接受外部咨询时，应认真对待，及时处理，确保咨询效果的最大化，提高工作的效率和质量。

第三章人员管理第十一条公司对所有造价工程师进行绩效考核，根据评定结果给予相应的奖励或惩罚，提高工程师的积极性和工作效率。

第十二条造价工程师需不定期参加公司组织的培训、学习，提高专业技能和知识水平，不断提高自身竞争力。

第十三条造价工程师需积极配合公司的相关工作，保持良好的团队合作精神，共同完成工作任务，维护公司的形象和利益。

第十四条造价工程师在工作时间内，需保持良好的工作状态，禁止在办公室进行无关的私人活动，严守工作纪律。

第十五条造价工程师在接待客户时，应有礼有节，做到言行得体，维护公司的形象和客户的利益，提高客户满意度。

造价工程师管理制度一、前言造价工程师是负责项目成本、预算、招投标、成本控制等工作的专业人员，对于任何一个项目来说，造价工程师都是非常重要的角色。

因此，建立一套科学、严谨、规范的造价工程师管理制度，对于项目的顺利进行和成本的控制非常重要。

二、管理目标1. 确保项目成本的准确预算和控制，控制项目成本在可接受范围内。

2. 提高团队协作与创新能力，提高质量和效率。

3. 保证造价工程师的职业发展和福利待遇。

三、管理制度1. 岗位职责（1）制定项目预算和成本控制方案。

（2）评估工程项目的造价和招投标工作。

（3）进行招投标文件的编制和评审工作。

（4）协助项目管理人员进行成本核算并提出改进建议。

2. 选拔任用（1）造价工程师应具备相关专业知识和经验。

（2）依据专业能力和工作表现选拔任用。

3. 培训考核（1）定期组织造价工程师进行业务培训，提高专业水平。

（2）定期进行业绩考核，评价工程师的工作表现。

4. 协作机制（1）制定项目组建设制度，确保造价工程师之间的协作与配合。

（2）与其他部门及合作单位建立良好的沟通与协作机制。

5. 奖惩机制（1）根据工作表现进行奖惩激励，提高工程师的工作积极性。

（2）建立健全的激励机制，激发工程师的创新能力。

6. 职业发展（1）制定职业发展规划，为工程师提供晋升机会。

（2）注重造价工程师的专业技能培训，提高其职业发展空间。

7. 福利待遇（1）依法为造价工程师提供基本的工作保障、社会保险和福利待遇。

（2）提供良好的工作环境和晋升机会，满足工程师工作和生活需求。

8. 职业操守（1）遵守国家法律法规及公司规章制度，严格履行职业道德规范。

（2）保守商业机密，维护公司和客户的利益。

四、管理实施1. 制度宣贯（1）组织造价工程师学习公司管理制度。

（2）加强培训和考核，确保工程师熟悉、理解公司管理制度。

2. 公开透明（1）制定管理制度公开透明原则，保证制度规范性和执行效果。

（2）建立健全的信息反馈机制，听取意见，及时调整和完善管理制度。

第一章总则第一条为规范公司造价师业务管理，提高工作效率和服务质量，确保项目成本控制目标的实现，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司全体造价师及其相关工作人员。

第三条本制度旨在明确造价师在公司日常工作中应遵循的原则和流程，确保项目造价管理的科学性、合理性和有效性。

第二章人员管理第四条造价师应具备相关专业学历，持有造价工程师执业资格证书，并具备良好的职业道德和业务能力。

第五条造价师应根据公司业务需求，合理分配工作，确保项目造价管理工作的顺利开展。

第六条造价师应定期参加专业培训，提高自身业务水平和综合素质。

第三章工作流程第七条项目承接1. 造价师应主动了解项目需求，对项目可行性进行分析，确保项目符合公司发展战略。

2. 造价师应与项目业主进行充分沟通，明确项目造价管理目标和要求。

第八条项目前期1. 造价师应参与项目可行性研究报告的编制，提出合理的造价建议。

2. 造价师应协助项目业主进行项目招标，参与招标文件编制和评标工作。

第九条项目实施1. 造价师应负责项目合同签订、变更和终止的造价审核工作。

2. 造价师应定期进行项目成本分析，提出成本控制措施。

第十条项目结算1. 造价师应参与项目竣工结算的编制，确保结算的准确性。

2. 造价师应负责与项目业主进行结算协商，争取合理利益。

第四章成本控制第十一条造价师应严格执行国家有关工程造价管理的法律法规，确保项目成本控制目标的实现。

第十二条造价师应积极运用先进技术和方法，提高项目成本控制的科学性和有效性。

第十三条造价师应加强项目成本分析，对异常成本进行跟踪和调查，及时提出改进措施。

第五章信息管理第十四条造价师应建立健全项目造价信息档案，确保信息完整、准确、及时。

第十五条造价师应定期对项目造价信息进行汇总和分析，为决策提供依据。

第十六条造价师应积极参与公司内部信息共享，提高工作效率。

第六章考核与奖惩第十七条公司对造价师的工作进行定期考核，考核内容包括业务能力、职业道德、工作态度等。

工程造价师制度
一、总则
1. 为了加强工程项目成本控制，提高投资效益，根据国家有关法律法规，结合本单位实际情况，特制定本制度。

2. 本制度适用于本单位及其下属各项目部门在进行工程建设活动中涉及的造价管理工作。

二、造价师的职责
1. 负责编制和审核工程预算、结算，确保工程造价的真实性、合法性。

2. 对施工过程中的设计变更、现场签证等影响工程造价的因素进行评估，并提出合理化建议。

3. 参与招投标工作，协助完成招标文件的编制，参与合同谈判，确保合同条款的公平性。

4. 定期对项目成本进行分析，提出成本控制措施，帮助决策者进行科学决策。

5. 及时掌握市场材料价格变动，为工程材料的采购提供价格参考。

6. 定期组织造价知识的培训，提高全员的成本意识和造价管理水平。

三、工作流程
1. 工程预算阶段：根据设计图纸和技术规范，编制工程预算书，并提交相关部门审核。

2. 工程施工阶段：跟踪施工进度，及时处理设计变更和现场签证，调整预算，确保成本控制在合理范围内。

3. 工程结算阶段：依据实际完成的工程量和合同约定，编制工程结算书，并与施工单位进行核对确认。

四、考核与奖惩
1. 定期对工程造价师的工作进行考核，考核内容包括工作态度、业务能力、成本控制效果等。

2. 对于在成本控制、造价管理等方面做出突出贡献的造价师，给予表彰和奖励。

3. 对于工作中出现严重失误，导致单位经济损失的，视情节轻重给予相应的处罚。

五、附则
1. 本制度自发布之日起实施，由本单位造价管理部门负责解释。

2. 本制度的修改权属于单位最高管理层，任何修改都应及时通知全体造价师。

注册造价工程师管理制度第一章总则第一条为了加强对注册造价工程师的管理，规范注册造价工程师执业行为，维护社会公共利益，制定本制度。

第二条中华人民共和国境内注册造价工程师的注册、执业、继续教育和监督管理，适用本制度。

第三条本制度所称注册造价工程师，是指通过土木建筑工程或者安装工程专业造价工程师职业资格考试取得造价工程师职业资格证书或者通过资格认定、资格互认，并按照本制度注册后，从事工程造价活动的专业人员。

注册造价工程师分为一级注册造价工程师和二级注册造价工程师。

第四条国务院住房城乡建设主管部门对全国注册造价工程师的注册、执业活动实施统一监督管理，负责实施全国一级注册造价工程师的注册，并负责建立全国统一的注册造价工程师注册信息管理平台；国务院有关专业部门按照国务院规定的职责分工，对本行业注册造价工程师的执业活动实施监督管理。

省、自治区、直辖市人民政府住房城乡建设主管部门对本行政区域内注册造价工程师的执业活动实施监督管理，并实施本行政区域二级注册造价工程师的注册。

第五条工程造价行业组织应当加强造价工程师自律管理。

鼓励注册造价工程师加入工程造价行业组织。

第二章注册第六条注册造价工程师实行注册执业管理制度。

取得职业资格的人员，经过注册方能以注册造价工程师的名义执业。

第七条申请注册造价工程师注册，应当具备以下条件：（一）取得造价工程师职业资格证书；（二）无本制度规定不予注册的情形。

第八条有下列情形之一的，不予注册：（一）不具有完全民事行为能力的；（二）申请前三年内有刑事犯罪记录的；（三）申请前一年内有严重违反职业道德行为的；（四）法律、法规规定不予注册的其他情形。

第九条注册造价工程师的注册有效期为三年。

注册造价工程师应在注册有效期届满前三个月内，按照规定的程序申请延续注册。

第十条注册造价工程师注册有效期满需继续执业的，应当在注册有效期届满前三十日内，按照规定的程序申请延续注册。

延续注册的有效期为三年。

第十一条注册造价工程师注册有效期满未申请延续注册或者延续注册申请未通过的，应当停止执业。

造价工程师考勤管理制度一、总则为规范造价工程师的考勤管理，提高工作效率，加强团队协作，特制定本考勤管理制度。

本制度适用于公司所有造价工程师，具体执行由公司人事部门负责。

二、考勤制度造价工程师的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间为早上9:00至下午6:00，中午12:00至1:00为午休时间。

在工作时间内，造价工程师应当如实完成工作任务，不得迟到早退。

三、考勤方式1. 考勤方式包括指纹打卡机和考勤软件两种方式。

所有造价工程师应当使用指纹打卡机或考勤软件进行考勤，严禁擅自更改考勤记录。

2. 在每天上班前，造价工程师应当及时进行打卡，确保考勤记录的准确性。

3. 若发生特殊情况导致未能按时打卡，造价工程师需及时向主管汇报原因，由主管进行补卡处理。

四、异常考勤处理1. 迟到：造价工程师若因故迟到，应当在下班前如实向主管汇报原因，由主管酌情处理。

2. 早退：造价工程师若因故早退，应当提前向主管请假，并确保工作任务完成，由主管酌情处理。

3. 旷工：造价工程师若无故旷工，将被扣除当月工资，并需接受公司的处罚，严重者可解除劳动合同。

五、请假制度1. 事假：造价工程师若遇有紧急事务需请事假，应提前向主管请假，并确保工作任务的顺利进行。

2. 病假：造价工程师若因生病需请假，应及时向主管说明情况，并提供病假条。

3. 婚假、产假等其他假期，应当提前向主管请假，并确保工作任务的顺利进行。

六、奖惩制度1. 优秀者将享受公司相关奖励，如年终奖、晋升机会等。

2. 有违纪违规行为的将受到公司的处罚，如扣发工资、调整岗位等。

七、附则1. 本制度自制定之日起开始执行，若有修订，将提前向造价工程师做出通知。

2. 造价工程师应当遵守本制度，如有违反，将受到相应的处罚。

以上为造价工程师考勤管理制度，希望所有造价工程师认真遵守，并努力工作，共同促进公司的发展和进步。

第一章总则第一条为规范公司造价师的管理工作，提高造价师的业务水平和工作效率，确保工程造价的准确性，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有从事工程造价工作的造价师。

第三条公司造价师应遵循以下原则：（一）坚持公正、公平、公开的原则，确保工程造价的真实性、合理性和准确性；（二）坚持诚信为本，恪守职业道德，维护公司利益；（三）坚持持续学习，不断提升自身业务水平；（四）坚持团队合作，共同完成公司各项任务。

第二章造价师资格与注册第四条公司造价师应具备以下资格：（一）取得国家造价工程师执业资格证书；（二）具有相关专业大专及以上学历；（三）具备良好的职业道德和敬业精神；（四）熟悉国家及地方有关工程造价的政策、法规。

第五条公司造价师注册程序：（一）申请注册的造价师应向公司人力资源部门提交相关材料；（二）人力资源部门对申请注册的造价师进行审核，符合条件的予以注册；（三）注册的造价师应在规定时间内完成注册手续。

第三章造价师职责与权限第六条公司造价师的主要职责：（一）参与工程造价的编制、审核、控制及变更等工作；（二）对工程造价进行测算、分析、评估，提出合理化建议；（三）负责工程造价资料的收集、整理、归档和保管；（四）协助项目管理人员进行成本控制；（五）参与项目招投标、合同签订等工作；（六）完成公司领导交办的其他任务。

第七条公司造价师的主要权限：（一）对工程造价的编制、审核、控制及变更等工作提出意见和建议；（二）对工程造价资料的真实性、准确性负责；（三）对违反国家及地方有关工程造价政策、法规的行为提出纠正意见；（四）参与项目招投标、合同签订等工作。

第四章造价师培训与考核第八条公司应定期组织造价师进行业务培训，提高造价师的业务水平。

第九条公司对造价师实行考核制度，考核内容包括：（一）业务水平考核；（二）职业道德考核；（三）工作态度考核。

第五章造价师管理与监督第十条公司人力资源部门负责造价师的管理工作，包括：（一）造价师的招聘、培训、考核和晋升；（二）造价师的日常管理工作；（三）造价师的薪酬、福利待遇等。