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中国市值管理服务行业市场分析报告引言市值管理服务市场是指为公司和个人提供市值管理方案的服务领域。
随着投资者对市场风险的关注度不断提高，市值管理服务市场在过去几年里快速发展。
本报告旨在分析市值管理服务市场的发展趋势和竞争情况，并提供相关的市场推荐策略。
市场规模和增长趋势市值管理服务市场在过去几年间取得了显著的增长。
根据市场调研公司的数据，2018年该市场规模约为100亿元，预计到2025年将增长到300亿元，年复合增长率预计在15%左右。
其中，股票市值管理服务占据了市场主要份额，其次是债券市值管理服务。
市场竞争情况市值管理服务市场存在较为激烈的竞争。
目前市场上的主要参与者包括大型金融机构、专业的市值管理公司以及一些科技型公司。
大型金融机构由于其庞大的客户基础和雄厚的资金实力，在市场上具有较强的竞争力。
专业市值管理公司凭借其专业化的服务和丰富的经验也在市场上占据一定的份额。
而一些科技型公司则通过技术创新和互联网平台的建设，进一步拓展了市值管理服务市场的边界。
市场驱动因素市值管理服务市场的发展主要受到以下几个方面的驱动因素影响：1.投资者需求增加：随着金融市场的波动性增加，投资者对市值管理服务的需求不断提高。
2.公司治理要求加强：法规对于公司治理要求的提高，促使了市值管理服务的需求增长。
公司需要更加科学地管理其市值，以提高市场竞争力。
3.技术创新驱动：科技的发展为市值管理服务带来了更多的机会和挑战。
例如，人工智能、大数据等技术的应用可以提高市值管理的效率和准确性。
市场推荐策略为了保持竞争力并开拓市场，市值管理服务提供商需要采取一系列策略：1.提供差异化服务：市值管理服务商应当根据客户的需求差异化，提供个性化的解决方案。
例如，为不同行业的公司设计不同的市值管理策略。
2.技术创新：市值管理服务商应关注技术的发展，并积极采用新技术和工具。
例如，利用大数据分析和人工智能技术提高市值管理的效率和准确性。
3.与金融机构合作：市值管理服务商可以与大型金融机构进行合作，共同开发市值管理产品和服务，并借助其资金实力和客户资源实现共赢。
市值管理的方法有哪些市值管理是一种用来控制公司市值波动、促进公司价值增长的管理方法。
市值是指公司的股票市场总值，是通过公司股票的市场价格乘以总股本得出的。
公司的市值直接关系到股东的财富和公司的融资能力。
因此，市值管理被广泛应用于股票市场上。
1.业绩的市值驱动管理：这是市值管理的最基本方法。
公司通过提升业绩，增加营业收入和利润，来推动公司市值的增长。
公司可以通过加强创新能力、扩大市场份额、提高产品质量和增加市场营销力度等方式来实现。
2.财务管理的市值驱动方法：公司可以通过财务管理来改善公司的市值。
一方面，公司可以通过优化资本结构，降低债务比例，提高股权比例，来增加公司的市值。
另一方面，公司可以通过做好财务管理，提高公司的盈利能力和现金流，并通过支付股息和回购股票等方式，来增加公司的市值。
3.公司治理的市值驱动方法：公司治理是一种重要的市值管理方法。
良好的公司治理可以提高公司的透明度和规范性，增强投资者信任，从而提高公司的市值。
公司可以通过建立有效的内部控制机制，完善公司法律法规和规章制度，加强审计和监管等方式来改善公司治理，从而提升公司的市值。
4.市场营销的市值驱动方法：市场营销是一种重要的市值管理方法。
公司可以通过加强市场调研和分析，了解客户需求和竞争状况，制定有效的市场营销策略，提高品牌知名度和产品竞争力，从而提升公司的市值。
公司可以通过投资广告宣传、加强销售渠道建设和完善售后服务等方式来实现市值的管理。
5.股权激励的市值驱动方法：股权激励是一种常见的市值管理方法。
公司可以通过给予员工股权激励，激励员工积极工作，提高公司的绩效，从而增加公司的市值。
股权激励可以通过股票期权、股票奖励和股权分红等方式实现。
6.企业社会责任的市值驱动方法：企业社会责任是一种新型的市值管理方法。
公司通过履行社会责任，关注环境保护、员工权益和社会公益等问题，提升公司的社会形象和公众认可度，从而提高公司的市值。
企业社会责任可以通过建立企业社会责任体系、开展公益活动和参与社会治理等方式实现。
市值管理的方法有哪些(一)、突出而优异的主业溢价上市公司主业讲究集中而突出，不能过于分散，更忌讳定位的不清晰。
纵观中外大蓝筹，只有专注于其中一领域的公司才能具备持久的核心竞争力，包括品牌、技术和精准的生产经营控制等。
主业相对稳定且具有广阔市场空间和一定产品定价权的公司会享受更多市场溢价。
(二)、良好的公司治理与规范管理溢价伟大的企业都是由优秀的管理层造就的。
公司治理能带来溢价的原因，是因为管理是企业持续成长的根本，可以影响公司对社会资本的吸纳能力，影响投资者对公司看好的程度和社会资本在公司内部的积聚程度。
(三)、资源垄断类资产溢价农业资源、矿产资源、金融资源等都是机构投资者长期青睐的投资对象与投资品种。
如果上市公司或集团公司拥有相关稀缺或垄断资源，则必然享受资源垄断溢价。
在这里特别强调一下金融资源，未来的混业经营大趋势，使得中国的金融资源将受到市场的格外追捧。
(四)、整体上市溢价整体上市一方面可将优质资产注入上市公司，提升上市公司资产质量及增长速度;另一方面也可减少关联交易、优化公司治理、提高业务经营的透明度。
因此市场将会对这类上市公司给出较高定价，公司市值自然也会得到提升，这体现了资本市场的价值创造效应。
(五)、合理利用市场周期提升溢价市值管理必须充分考量和利用证券市场的运行特点，研究、把握和利用上市公司股价周期性的变动规律，在合适的时机运用不同的策略服务于做大做强上市公司。
在牛市中，可实施增发、配股等再融资、适当减持股权等主动措施;在股市低迷期则适宜低价增持或回购公司股份，还可以收购兼并以及趁股价低迷实施员工激励。
(六)、投资者偏好溢价其根本是要完善公司的资本市场营销职能。
即做好四大关系管理：投资者关系(IR)、媒体关系(MR)、研究者关系(RR)和监管者关系(AR)。
提高公司的透明度，实现公司与资本市场和社会各界的有效沟通。
需要声明的是，这只能作为一种辅助手段或特殊时期的工作重点。
(七)、资产配置溢价一些具有重要战略地位的上市公司或是行业领袖，可能会被纳入特定指数，成为机构投资者不得不配置的投资标的，形成了资产配置溢价。
(一)市值管理（Market Value Management）定义上市公司基于公司市值信号，综合运用多种科学、合规的价值经营方式和手段，以达到公司价值创造最大化、价值实现最优化的一种战略管理行为。
其中价值创造是市值管理的基础，价值经营是市值管理关键，价值实现是市值管理的目的。
公司建立一种长效组织机制，致力于追求公司价值最大化，为股东创造价值，并通过与资本市场保持准确、及时的信息交互传导，维持各关联方之间关系的相对动态平衡，在公司力所能及的范围内设法使公司股票价格服务于公司整体战略目标的实现。
(二)市值管理的实践1、自愿延长禁售期或自愿提出新的解禁附加条件2008年，面对市场的非理性下跌，上市公司及其大股东率先践行市值管理。
2008年6月17日是三一重工限售股全部解禁之日，根据股权分置改革的有关法规，三一重工从此正式踏入了全流通时代。
但是，三一重工的大股东三一集团在这一天主动发布公告，公开承诺将6月17日的解禁股继续锁定两年，并宣布此前已经解禁的股票在未来两年内如股价不低于6月16日收盘价的两倍不在二级市场减持。
三一集团的这一举措在市场上引起了极大反响，对稳定市场预期、提振投资者信心产生了积极影响，三一重工股票当日涨停。
在三一效应的作用下，此后解禁的上市公司大股东纷纷效仿，自愿延长禁售期或自愿提出新的解禁附加条件。
据统计，在随后的六个多月里，先后有260家上市公司大股东主动延长禁售期，更多的上市公司结合自身的特点，推出了其它形式的市值管理措施。
2、增持潮应运而生2008年8月28日，中国证监会修改《上市公司收购管理办法》，对上市公司大股东增持行为的监管变事前报批为事后报备，鼓励大股东在弱市行情下增持。
在股指持续下跌、市值大幅缩水、上市公司价值严重低估的背景下，受中国证监会此举的推动，“增持潮”应运而生。
据统计，从证监会新规颁布到2008年12月底这短短的4个月时间里，发布增持公告的上市公司达到172家，其中有141家是大股东增持，占比81.98%；还有31家是高管增持，占比17.42%；就增持次数而言，数据显示，上市公司大股东及高管采取增持行动共计430次，平均每家2.5次，增持最多的为长城通信，先后增持14次，增持数量最多的为攀钢钢钒(000629)，累计增持达3.28亿股。
市值管理的成功案例分析市值管理是一种企业战略管理方法，通过规划和实施一系列战略措施，以提高企业市值并最大化股东权益。
成功的市值管理案例不仅为企业带来了可观的经济利益，还为业界提供了宝贵的经验。
本文将深入研究几个市值管理的成功案例，分析其背后的关键因素和学习价值。
案例一：苹果公司的市值管理苹果公司是全球科技行业的龙头企业，其市值长期居于世界前列。
苹果公司成功的市值管理可以归功于多个因素。
首先，苹果始终坚持产品创新，通过不断推陈出新的产品，满足消费者不断变化的需求，并在市场上建立了强大的品牌认知度和用户忠诚度。
其次，苹果注重财务管理，稳健的财务政策和健全的财务制度为公司带来了稳定的盈利和投资者的信任。
此外，苹果还注重战略管理，灵活应对市场变化，并积极进军新兴市场。
这些因素共同促使苹果市值长期稳步增长。
案例二：亚马逊公司的市值管理亚马逊作为全球最大的电子商务公司之一，其市值迅速增长。
亚马逊成功的市值管理离不开其独特的商业模式和战略布局。
首先，亚马逊极力追求市场份额的扩张，通过降低产品价格和提供全球化的物流服务，吸引了大量消费者和卖家，打造了规模庞大的电商生态系统。
其次，亚马逊具有强大的技术和创新能力，不断推出具有差异化竞争优势的产品和服务，例如Kindle电子书和亚马逊云计算服务。
此外，亚马逊注重跨界合作，通过与其他行业的领军企业合作，拓展业务领域，提升市值。
案例三：腾讯公司的市值管理腾讯作为中国互联网巨头，其市值长期领先于其他科技公司。
腾讯成功的市值管理得益于其强大的产品和平台，以及敏锐的市场洞察力。
腾讯通过不断改进和创新其核心产品（如微信和QQ），凭借庞大的用户群体和广告变现能力，实现了稳定的收入增长。
此外，腾讯将市场扩张战略与投资战略相结合，积极投资于前沿科技领域和高增长潜力的企业，不仅能够获取长期资本回报，还能促进生态系统的发展和市值的提升。
以上案例提供了市值管理的成功实践经验。
综合而言，市值管理的成功离不开以下几个关键因素：产品创新和差异化、市场份额的扩张、财务稳健和透明、战略灵活应变、跨界合作和战略合作伙伴关系。
上市公司市值管理方法
上市公司市值管理是指公司管理层通过各种手段来影响和管理公司的市值。
下面是一些常见的上市公司市值管理方法：
1.业绩管理：保持良好的财务业绩是提高公司市值的关键。
管理层需要通过制定和执行有效的战略计划，提高公司的盈利能力和增长潜力，以提升市场对公司未来发展的信心。
2.治理结构优化：健全的公司治理结构可以提高公司的透明度和可预测性，增强投资者对公司的信任感，从而提高市值。
管理层应建立有效的内部控制机制，加强公司治理和监管，提高公司的管理效率和风险控制能力。
3.品牌建设：通过加强品牌建设和营销推广，提升公司的知名度和声誉，增加市场份额，从而提高公司的市值。
管理层应注重产品品质和服务质量，不断提升品牌形象和竞争力。
4.股东关系管理：管理层需要与投资者保持良好的沟通和关系，及时回应投资者关切和疑虑，增强市场信心，提高公司的市值。
定期举行投资者沟通会议、发布公告和业绩报告等方式可以有效地管理股东关系。
5.并购重组：通过并购重组来扩大公司规模、增强市场竞争力，从而提升市值。
管理层应审慎选择并购标的和合作伙伴，避免风险，确保并购重组能够为公司创造价值。
6.资本运作：通过合理运用资本市场工具，如股票回购、分红派息、增发配股等方式，优化公司资本结构，提高股东回报率，增强市场对公司的认可度和吸引力，进而提高市值。
7.创新发展：不断推进技术创新和业务模式创新，拓展新的增长
点和利润来源，提高公司的竞争优势和持续增长能力，从而提升市值。
综上所述，上市公司市值管理涉及到多个方面，需要公司管理层综合考虑各种因素，制定并实施有效的管理策略，以提升公司的市值和投资者价值。
上市公司市值管理的内容清单一、引言上市公司是指已经在证券交易所上市的企业，其市值是衡量企业规模和价值的重要指标。
市值管理是指通过合理的措施和手段，管理和提升上市公司的市值。
本文将从不同的角度，总结上市公司市值管理的内容清单。
二、财务管理1. 赢利能力管理- 确保公司的盈利能力稳定增长- 提高销售收入和利润率- 控制成本和费用2. 资产负债管理- 建立健全的财务结构，保持合理的财务杠杆- 提高资产负债比例- 控制资本支出和债务水平3. 现金流管理- 确保公司现金流量稳定- 提高现金流入和降低现金流出- 做好预测和管理现金流量风险三、市场份额管理1. 市场定位与竞争策略- 确定目标市场和竞争对手- 制定明确的市场定位和竞争策略- 不断创新与提高产品或服务的竞争力2. 市场调研与市场营销- 了解市场需求和消费者行为- 提供符合市场需求的产品或服务- 有效地运用市场营销手段和工具3. 战略合作与品牌建设- 寻找合作伙伴，共同拓展市场- 建立有竞争力的品牌形象和品牌价值 - 加强品牌推广和营销活动四、风险管理1. 内部控制管理- 建立健全的内部控制制度和流程- 提高公司运作效率和风险防控能力 - 防范公司内部欺诈和违规行为2. 外部环境风险管理- 关注宏观经济形势和政策变化- 分析行业竞争格局和市场变化- 采取相应的风险管理措施和应对策略3. 市场波动风险管理- 灵活应对市场价格波动和投资风险 - 定期评估股价和市值的变动- 建立有效的投资组合管理机制五、公司治理1. 机构建设与治理架构- 完善公司治理机构和决策程序- 分配清晰的权责和监督机制- 提高公司决策的透明度和有效性2. 战略规划与执行能力- 制定明确的战略规划和目标- 加强组织能力和资源配置- 推动战略的有效执行和落地3. 股东关系管理- 加强股东沟通和股东权益保护- 提供透明的财务信息和业绩报告- 建立良好的投资者关系和沟通机制六、创新与研发管理1. 技术研发和创新能力- 加大研发投入和技术创新力度- 提高产品或服务的附加值和竞争力- 注重知识产权的保护与管理2. 新产品开发与市场推广- 不断推出新产品或服务，满足市场需求 - 运用市场推广手段提高新品推广效果 - 注重市场反馈和用户体验的改进七、人才管理1. 人才吸引与培养- 制定有效的人才引进和培养计划 - 提供具有竞争力的薪酬福利体系 - 建立良好的员工培训和发展机制2. 绩效考核与激励机制- 建立科学的绩效考核体系- 提供激励措施促进员工业绩提升 - 营造公正公平的激励氛围和文化3. 领导力和团队建设- 培养和提升领导者的管理能力 - 构建高效团队和协作机制- 注重员工的参与和激励八、社会责任管理1. 环境保护与绿色发展- 关注环境保护和资源利用- 推动绿色发展和可持续经营- 积极履行环境责任和社会义务2. 公益事业和慈善捐赠- 积极参与公益事业和社会慈善- 履行社会责任，回馈社会- 建立和维护良好的企业社会形象3. 创新与社会责任结合- 整合创新与社会责任管理- 推动科技和社会进步的结合- 促进企业可持续发展和社会繁荣九、总结上市公司市值管理的内容清单包括财务管理、市场份额管理、风险管理、公司治理、创新与研发管理、人才管理、社会责任管理等方面。
一、券商市值管理模式：盘活存量
券商市值管理业务的兴起得益于近年来券商业务创新的发展，主要围绕着上市公司大股东存量持股市值的盘活来设计。
1、股权托管理。
就是通过游说将上市公司股东的股权托管到该券商某个营业部，等到股东减持时以获取经纪业务佣金收入。
这是券商的一个传统经纪业务，在今天也被纳入了券商的市值管理业务之中，其主要目的除了获得佣金收入之外，还为后续的市值管理业务创造条件。
2、大宗交易。
如果上市公司股东持有的股票已经解禁，需要套现但不想形成对二级市场股价的冲击，这时候券商可通过大宗交易来帮助上市公司大股东实现这一目的，一方面券商有交易通道，另一方面券商可帮助寻找接盘方或券商直接接盘。
3、股权质押融资。
当上市公司股东持有的股权仍处于禁售期，或解禁了但不想降低持股比例，如果需要钱，这时证券公司即可为上市公司股东开展股权质押融资，即股东把股权质押给券商，从券商那获得一笔资金，到期还本付息。
质押率一般为4折左右，主板4折，中小板和创业板股票3折，也要看上市公司未来的业绩如何。
年利息一般在8%左右，比银行利息要高一些，但放款效率高，而且对资金用途无限制。
4、融券业务。
如果上市公司股东持有的股票标的属于可开展融券的股票，而且所持股票也已解禁，则券商可以从股东那借出股票，到期再还给该股东，且支付一定的利息。
5、约定式回购。
不在融券标的股票范围内的上市公司股东如急需资金，但又看好未来股价走势，这时券商可提供约定式回购业务，即上市股东先以约定的价格卖给券商获得资金，同时约定未来一段时间后以约定的价格从券商手中再购回。
6、高抛低吸。
即上市公司股东将股票交由券商管理，由券商根据市场行情做高抛低吸，到约定的时间再将股票交由该股东，这其中高抛低吸产生的收益由双方按约定的比例进行分配。
以上是券商开展市值管理的6种方式，共同点是帮助上市公司股东盘活存量市值，从而获得一定的佣金收入或利息收入。
二、大宗交易商市值管理模式：拉升股价
近几年随着越来越多的北大企业管理培训中民营企业走上中小板或创业板，这些民营上市公司的创始股东或PE
机构存在较大的减持套现冲动，以获得一定的现金以改善生活或兑现投资收益。
为了减轻二级市场直接减持造成的公司股价的冲击，减持方一般都通过大宗交易来实现减持，二级市场减持需求巨大，这就给二级市场专门从事大宗交易业务的机构提供了前所未有的业务机会，大宗交易商的市值管理业务由此兴起。
通常的大宗交易为，减持方一般在收市后以收盘价的9.6折价格将需要减持的股票通过大宗交易系统卖给大宗交易商，大宗交易商第二天或第三天再将股票在二级市场上以不低于昨日收盘价9.6折直接卖出。
大宗交易的折扣率决定于该股票最近的换手率，换手较高的折扣率可升到9.8折，甚至有的还有溢价；换手率低的折扣率可低至9折。
然而，变型后的大宗交易就有点撞红线的味道，这就是大宗交易商所兜售的所谓市值管理，
有两种模式：
1、先拉升后交易的大宗交易市值管理。
即上市公司减持股东事先与大宗交易商谈好交易与分成协议，然后大宗交易商以雄厚的资金实力在二级市场拉升股价，然后通过大宗交易将股票以正常的折扣价卖给大宗交易商，大宗交易商第二天或第三天以当天正常的市场价格卖出。
2、先大宗交易后拉升的大宗交易市值管理。
即上市公司减持股东事先然后通过大宗交易将股票以正常的折扣价卖给大宗交易商，大宗交易商再以雄厚的资金实力在二级市场拉升股价至目标价位后卖出，最后减持股东与大宗交易商按约定的比例将收益分成。
三、私募基金市值管理模式：联合坐庄
尽管坐庄的法律风险和市场风险很大，但由于高盈利的巨大诱惑，中国证券市场从来不缺坐庄者，坐庄者以二级市场上的各种私募基金为多。
坐庄的方式有独立做庄的，也有与上市公司联手坐庄的，因为与上市公司联手坐庄胜算大。
坐庄者也在不断与时俱进，为了获得与上市公司联合坐庄的支持，也打起了给上市公司做市值管理的旗号，这就是私募基金的市值管理模式。
私募基金市值管理的基本做法是，先跟上市公司大股东或上市公司的管理层谈好联合坐庄计划，这其中包括双方的出资金额、收益分成比例、上市公司配合出利好等；然后庄家在二级市场上打压吸筹，上市公司配合出利空消息，如建仓成本为每股10元；吸筹到控盘程度后开始拉升股票，上市公司配合出利好，如年报业绩大幅预增、高比例送转股、对外并购大手笔、优质资产注入、核心员工股权激励方案推出、新产品、新技术重大突破等，同时私募通过关系不断的通过分析师出推荐买入报告，不断的在各种媒体上宣讲该公司的成长故事和投资价值，将股价不断推升，如从每股10元推升30元甚至50元等；
最后在市场一遍看好中逐步出货了结，如果实在出不了货，找有朋友在的公募基金接盘。
成功出货后，先是庄家与上市公司大股东或核心高管按约定比例分配投资收益，再是庄家拿出一部分的收益分给接盘的公募基金经理。
四、财经公关商市值管理模式：价值营销
传统的财经公关公司的业务主要是为IPO公司提供IPO过程中的媒体关系管理和投资者关系管理服务。
媒体关系管理主要是为IPO企业各类媒体上发正面报道，以及当媒体有负面报道时帮IPO企业摆平媒体，手段主要是与媒体开展合作，如投放广告、赞助活动等。
投资者关系管理主要是为IPO企业组织IPO定价过程中的路演活动和举办上市成功后的庆功酒后等。
总体来说，IPO阶段的财经公关服务的知识含量不高，因此，行业进入门槛低、竞争较为激烈，但IPO火热时均能活得较好。
由于IPO已暂停一年多时间，主要依赖于IPO的财经公关公司多数无事可做，于是纷纷将眼光转向了已上市公司的公司。
如果仍以提供财经公关服务为由游说上市公司则难度较大，为此，不少财经公关公司也打起了给上市公司提供市值管理咨询服务的旗号走访上市公司，但其提供的服务内容仍然是传统的财经公关服务，如向上市公司提供媒体关系管理服务和投资者关系管理服务。
经历过IPO的上市公司学习能力很强，在IPO过程中学习了如何与媒体和投资者打交道，因此，财经公关公司的市值业务在上市公司中推广难度较大。
五、管理咨询公司市值管理模式：产业整合
管理咨询公司是最早给企业提供智力咨询服务的一类中介服务机构，主要集中于战略管理咨询、营销战略咨询、人力资源战略咨询、管控架构咨询、信息化咨询、资本运作咨询等。
由于中国优秀的企业基本都上市了，为了切入到为上市公司提供管理咨询服务，近年来不少管理咨询公司也打出了为上市公司提供市值管理咨询服务的旗号。
管理咨询公司给上市公司提供的市值管理咨询服务的基本内容是，在传统的给上市公司拟订产业发展战略的同时，也给上市公司拟订借助资本市场的并购重组和产业整合战略，以期帮助上市公司通过外延式增长做大业绩，从而提升上市公司市值。
六、其他公司市值管理模式：系统视角
上市公司市值管理是指上市公司基于公司市值信号，采取多种科学、有效和合规的价值经营手段，达到公司价值创造的最大化、价值实现和价值经营的最优化的战略管理行为。
其中，价值创造是基础，价值实现是手段，价值经营是杠杆。
上市公司的一切经营活动均应导向公司市值的增长，目的是促进上市公司市值的可持续增长为目标和目的。
根据以上6种市值管理模式的合规性和科学性，大致可以将之归纳为3大类：
一类是邪道，即将市值管理搞成内幕交易、操纵股价等违法违规行为，如大宗交易商和私募基金的市值管理模式；
二类是偏道，虽然不违规，便只是将市值管理的某一种手段视作是市值管理的全部，以偏概全，如券商、财经公关公司和管理咨询公司的市值管理模式；
三是正道，将市值管理理解为上市公司的战略管理工程和系统工程，将价值创造视作市值的基础，将公司价值营销视作将公司投资价值表现为良好市值的手段，将价值经营视作利用良好市值开展再融资、并购和股本扩张的机会，同时在市值低迷时通过增持、回购等手段维护公司市值。
总之，全面了解和分析当前我国资本市场存在的6种市值管理模式，有助于上市公司辩别科学与不科学的市值管理以及合规和违规的市值管理，有助于上市公司从战略高度开展科学、有效和合规的系统性市值管理，从而实现我国上市公司市值的可持续增长。
