工会经费监督是维护职工权益的重要形式

用好工会经费是做好工会工作维护职工利益的重要保证兵团农十二师头屯河农场工会马秀勤二00七年八月用好工会经费是做好工会工作维护职工利益的重要保证马秀勤工会经费是单位行政按职工工资总额的2%拨交给工会组织的，是职工劳动力价值的补偿，是国民收入再分配的重要组成部分。

工会经费是工会组织开展活动的重要物质基础，是工会履行职能，维护职工合法权益的重要经济手段。

经费使用得当与否，直接关系到党的全心全意依靠工人阶段方针、政策的贯彻落实和营造和谐劳动关系的需要。

因此，要从讲政治的角度，给予高度重视。

党的十六大提出了全面建设小康社会的奋斗目标，作为党联系群众桥梁纽带的工会组织，应紧跟时代的步伐，站在构建和谐社会的高度，以“三个代表”执政为民的思想为指导，努力做好工会财务工作，管好、用好经费，为工会工作服务，为广大职工群众服务。

下面仅就本人几年从事财务工作的实践谈几点粗浅体会。

一、加大职工活动经费投入比例,充分体现工会经费为职工服务原则。

新颁布的《工会法》四十二条明确规定，工会经费是为职工服务和工会开展活动，与老《工会法》相比，本人理解，新《工会法》在经费使用外延方面，更加扩大了使用范围，重点突出了为职工服务这一方面。

这一变化是基于我们国家随着改革的深入，劳动关系呈现多元化的趋势，职工群众的切身利益已引起党和政府的高度重视，把它明确写进《工会法》的有关法律条文，符合时代发展的要求。

开展职工活动无疑是维护职工利益的重要方面，工会经费应重点在职工活动经费中予以体现。

职工活动费是由文体活动、宣传教育活动、职工培训、慰问品开支等多项支出构成。

2003～2006年共计4年中，头屯河农场工会共计开支职工活动费25万元，占4年中整个支出的43%，职工活动费一年比一年上一个台阶，主要表现在：投入13万元举办体育比赛及文艺演出等多种文体活动，通过开展这些寓教于乐的文体活动，不仅锻炼了职工体魄，提高了素养，培养了团结一致，昂扬向上的拼搏精神，还更加激发了广大职工群众爱党、爱国、爱场和投身于农场改革、建设、发展的热情；投入3万元购买慰问品，一年二次慰问职工代表、劳动模范、先进生产者，尽力为农场职工办实事、办好事，充分体现了工会经费取之于民，用之于民的精神；投入5万元加强职工培训，进一步提高职工的思想道德素质和科学文化素质；投入1万元利用假期去外地度假、旅游，使劳动模范和先进在工作疲劳之余身心得到极大放松，饱览了祖国的大好河山，接受了爱国主义教育；投入 3万元举办各种宣传教育活动，通过一系列表彰活动，使一大批职工受到先进事迹感染，更加激发了他们在自己的岗位上做好本职工作，通过农场屯河宣传、广播、有线电视和宣传橱窗等载体的大量宣传活动，使职工及时了解党和国家的方针政策和工会工作动态，培养了他们爱岗敬业和无私奉献的精神。

工会经费的使用应当依法接受国家的监督。

根据全国总工会的有关规定，基层工会经费的使用范围包括：组织会员开展集体活动及会员特殊困难补助；开展职工教育、文体、宣传活动以及其他活动；为职工举办政治、科技、业务、再就业等各种知识培训；职工集体福利事业补助；工会自身建设：培训工会干部和工会积极分子；召开工会会员(代表)大会；工会建家活动；工会为维护职工合法权益开展的法律服务和劳动争议调解工作，慰问困难职工；基层工会办公费和差旅费；设备、设施维修；工会管理的为职工服务的文化、体育、生活服务等附属事业的相关费用以及对所属事业单位的必要补助。

使用管理原则①、坚持经费独立管理原则，要独立建立银行账户，实行单独核算。

根据审定的预算，工会经费开支，由工会主管财务主席“一支笔”审批。

②、坚持遵纪守法原则。

严格执行国家财经政策、规定和开支范围、标准，认真执行工会财务制度，遵守财务纪律。

③、坚持“统筹兼顾、保证重点、量入为出、收支平衡”的原则。

基层工会经费应重点用于维护职工权益、开展职工教育和职工群众活动方面。

④、坚持预算管理原则。

一切费用均应纳入预算，并按上级要求，认真编报和执行。

⑤、坚持勤俭节约原则。

要少花钱，多办事，办好事，节约开支，依靠职工用好经费，提高经费使用效益。

⑥、坚持民主管理原则。

要定期公布帐目，接受会员监督和经审会审查。

⑦、坚持为职工服务原则。

工会经费不得用于非工会活动的开支；不得支付社会摊派或变相摊派的费用；不得为单位和个人提供资金拆借、经济担保和抵押；不得在二级市场炒购股票。

开支范围经费开支范围是指工会经费开支的界限，规定哪些费用由工会经费开支。

根据工会工作的任务和活动内容，以及有关政策规定，管理办法规定了九项经费开支范围：①、会员活动费。

用会费组织会员开展集体活动及会员特殊困难补助的费用。

如组织会员活动日经费、郊游活动费、联欢会、参观展览会、电影、舞会、游园以及其他集体活动的费用等。

②、职工活动费。

用于开展职工教育、文娱、体育、宣传活动以及其他活动等方面的开支。

用好工会经费是做好工会工作维护职工利益的重要保证兵团农十二师头屯河农场工会马秀勤二00七年八月用好工会经费是做好工会工作维护职工利益的重要保证马秀勤工会经费是单位行政按职工工资总额的2%拨交给工会组织的，是职工劳动力价值的补偿，是国民收入再分配的重要组成部分。

工会经费是工会组织开展活动的重要物质基础，是工会履行职能，维护职工合法权益的重要经济手段。

经费使用得当与否，直接关系到党的全心全意依靠工人阶段方针、政策的贯彻落实和营造和谐劳动关系的需要。

因此，要从讲政治的角度，给予高度重视。

党的十六大提出了全面建设小康社会的奋斗目标，作为党联系群众桥梁纽带的工会组织，应紧跟时代的步伐，站在构建和谐社会的高度，以“三个代表”执政为民的思想为指导，努力做好工会财务工作，管好、用好经费，为工会工作服务，为广大职工群众服务。

下面仅就本人几年从事财务工作的实践谈几点粗浅体会。

一、加大职工活动经费投入比例,充分体现工会经费为职工服务原则。

新颁布的《工会法》四十二条明确规定，工会经费是为职工服务和工会开展活动，与老《工会法》相比，本人理解，新《工会法》在经费使用外延方面，更加扩大了使用范围，重点突出了为职工服务这一方面。

这一变化是基于我们国家随着改革的深入，劳动关系呈现多元化的趋势，职工群众的切身利益已引起党和政府的高度重视，把它明确写进《工会法》的有关法律条文，符合时代发展的要求。

开展职工活动无疑是维护职工利益的重要方面，工会经费应重点在职工活动经费中予以体现。

职工活动费是由文体活动、宣传教育活动、职工培训、慰问品开支等多项支出构成。

2003～2006年共计4年中，头屯河农场工会共计开支职工活动费25万元，占4年中整个支出的43%，职工活动费一年比一年上一个台阶，主要表现在：投入13万元举办体育比赛及文艺演出等多种文体活动，通过开展这些寓教于乐的文体活动，不仅锻炼了职工体魄，提高了素养，培养了团结一致，昂扬向上的拼搏精神，还更加激发了广大职工群众爱党、爱国、爱场和投身于农场改革、建设、发展的热情；投入3万元购买慰问品，一年二次慰问职工代表、劳动模范、先进生产者，尽力为农场职工办实事、办好事，充分体现了工会经费取之于民，用之于民的精神；投入5万元加强职工培训，进一步提高职工的思想道德素质和科学文化素质；投入1万元利用假期去外地度假、旅游，使劳动模范和先进在工作疲劳之余身心得到极大放松，饱览了祖国的大好河山，接受了爱国主义教育；投入 3万元举办各种宣传教育活动，通过一系列表彰活动，使一大批职工受到先进事迹感染，更加激发了他们在自己的岗位上做好本职工作，通过农场屯河宣传、广播、有线电视和宣传橱窗等载体的大量宣传活动，使职工及时了解党和国家的方针政策和工会工作动态，培养了他们爱岗敬业和无私奉献的精神。

工会基本知识300题工会基本知识230题一、基本常识题1.中国工会会徽，选用哪两个汉字，经艺术造型呈圆形重叠组成，并在两字外加一圆线，象征着什么？答：“中”、“工”两字；象征“XXX和中国工人阶级的团结统一”。

2.中国工会会徽为圆形，会徽的底和选用“中”、“工”两字组成的主体图案分别是什么颜色？答：红色和金色。

3.某人与用人单位准备签定2年劳动合同并约定1个月的试用期，请问该试用期是否包含在2年的劳动合同期限内？答：是。

4.什么情况下劳动者应当按照约定向用人单位支付违约金？答：劳动者违反服务期约定或竞业限制约定的。

5.劳动者在劳动合同履行中拒绝用人单位的违章指挥和强令冒险作业，能视为违反劳动合同吗？答：不视为违反劳动合同。

6.劳动者提前多长时间以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同？答：30日。

7.劳动者在试用期内提前多长时间通知用人单位，可以解除劳动合同？答：3日。

8.《关于保持走中国特色社会主义工会发展门路的决议》是在什么工夫、什么会议上通过的？答：2005年7月；XXX十四届六次主席团会议。

9.《劳动合同法》自什么时候起施行？答：自2008年1月1日起施行。

10.省（市）自治区以下各级工会接受地方党组织和上级工会的双重领导，以谁的领导为主？答：地方党组织。

11.《企业工会工作条例》规定，会员多少人以上的企业建立工会委员会？答：25人。

12.企业工会具备法人条件的，依法取得社会团体法人资格，谁是法定代表人？答：工会主席。

13.《企业工会工作条例》规定，会员在多少人以下的企业工会应召开会员大会？答：100人。

14.大型企业工会经上级工会批准，可设立什么机构，负责工会委员会的日常工作？答：常务委员会。

15.职工多少人以上的企业工会依法配备专职工会主席？由同级党组织负责人担任工会主席的，应另外配备什么职务？答：200人；专职工会副主席16.《企业工会工作条例》规定，哪些人不能作为本企业工会委员会成员的人选？答：企业行政负责人、合伙人及其近支属。

关于进一步加强工会工作充分发挥工会重要作用的通知各科室、班组：为进一步加强工会工作，充分发挥工会重要作用，维护职工群众利益，现将有关通知印发给你们，请结合工作实际，认真贯彻落实。

曹县人民医院工会是党组织领导下的职工群众组织，在新的历史条件下，以科学发展观为统领，努力使工会工作适应时代发展要求，以抓机制、办实事、转作风、促发展为工作思路，切实发挥建设、维护、参与、教育四项职能作用，自觉维护广大职工的根本利益，正确处理维护医院整体利益与维护员工的具体利益的关系，努力开创工会工作新局面，促进医院更好更快发展。

一、强化履行教育职能。

强化履行教育职能，教育职工不断提高思想道德素质和科学文化素质，建设有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍。

主要是根据广大职工群众的觉悟水平和不同的兴趣、爱好和要求，通过开展多种多样的群众性活动，吸引职工广泛参加，寓提高职工思想政治觉悟于形式多样、生动活泼的各种活动之中。

同时，帮助职工通过各种途径学习科学、文化、技术知识，掌握从事岗位工作的本领。

深入开展“创先争优”、“三好一满意”、“星级护士”、“优质服务病房”等活动，努力提升医疗服务质量，整治医院环境秩序，使医院进一步净化、绿化、美化、亮化。

开展医院理念教育，振奋职工精神，树立“科技强院、人才兴院、质量立院、形象树院，着力打造百姓依赖信赖的品牌医院”理念，让爱院如家、爱岗敬业、求真务实、严谨勤奋成为医院职工思想和行为的主流。

以建设和发展新院区为契机，认真贯彻本院《医学论文、科技成果奖励办法》、《新开展技术（项目）奖励办法》、《引进高层次人才优惠办法》，提高医院科技水平，重视引进和培养高素质、高水平、高层次人才，着力培树先进典型，深入开展先进个人、先进科室、“十佳”等评选活动，鼓励女职工参加巾帼建功活动，大胆展示才华，实现自我价值，争当文明标兵。

二、努力维护职工合法权益。

维护职工的合法权益是工会的基本职责，工会在维护全院职工总体利益的同时，代表和维护职工的合法权益和民主权利。

工会财务工作总结工会财务工作总结1，财务部在市总党组和上级工会的的正确领导和关心支持下，紧紧围绕全市工会工作大局，不断加强工会经费收缴，规范财务会计管理，优化经费支出结构，为工会全局工作和工运事业发展提供了坚实的物质基础，圆满完成各项工作任务。

现将一年来财务部工作情况总结如下：一、主动与地税对接，强化工会经费地税代收市总工会与地税局年初召开经费收缴协调会议，确定了工会经费收缴任务为1850万元，并将工会经费收缴额和收缴面纳入年度工作目标。

财务部每季及时与地税对接，分析经费收缴情况，及时掌握收缴进度，从而加大经费情况监控力度，设法解决收缴过程中存在的矛盾和问题，对不按工会法相关规定拨缴工会经费或拖缴经费的单位，工会和地税联合下达“催缴通知书”，保证地税代收的各项工作落到实处，为全年工会经费任务的完成奠定了基础。

二、加强预算管理，着力优化支出结构认真落实预算法和工会预算管理办法。

一是坚持预算编制的科学性。

按照预算编制原则，把部门年度支出预算与部门年度目标任务紧密结合，注重细化预算项目内容，做到基本支出执行标准，项目支出合理、高效。

二是坚持预算审核的有效性。

凡是工会经费必须经市工会主席办公会、市总工会经费审查委员会通过并报送上级工会批复。

三是坚持预算执行的严肃性。

严格执行“有预算不超支，无预算不开支”的规定，建立厉行节约的长效机制，从严从紧控制追加预算，切实维护预算执行的严肃性和纪律性。

认真执行中央和省、市委相关规定，严格控制“三公”经费，坚持“统筹兼顾、突出重点、重心下移、服务职工”的原则，优化支出结构，把经费支出的重点向推动工会创新发展、服务基层工会、服务职工群众、维护职工权益等方面倾斜，为市总工会重点工作提供有力的经费保证。

三、加强基层服务，促基层财务建设为了指导基层工会更好的建立健全财务管理制度和规范财务操作，我们主要做了三个方面的工作：一是每年对乡镇、系统工会进行考核，年初制定目标，下达任务（经费、开户）、建立所属工会财务台账资料，实行全年考核，这样他们目标明确，效果比较明显。

事业单位工会系统招聘考试《工会基础知识试题及答案》一、单选题1．我国的劳动保护方针是（)。

A、安全第一，预防为主B、领导重视，奖惩分明C、安全第一，奖惩分明D、领导重视,预防为主标准答案：A2．女职工较多的企业、事业单位、机关，可以建立工会女职工委员会,在（）领导下开展工作。

A、上级地方工会B、同级工会C、全国总工会D、地方产业工会标准答案：B3．工会会员（）制定或者修改《中国工会章程》，章程不得与宪法和法律相抵触。

A、代表大会B、全国代表大会C、全体代表D、全国大会标准答案：B4．从中华全国总工会和地方各级总工会来说，主要应建立和完善()，作为宏观维护的主要途径和手段。

A、立法机制B、立法参与机制和沟通协调机制C、协调机制D、立法和协调制度标准答案：B5．国家保护工会的（)不受侵犯。

A、利益B、合法权益C、组织D、制度标准答案：B6．企业签订集体合同后须报劳动行政部门审查登记.劳动行政部门自接到企业上报的集体合同文本之日起（)日内未提出异议，集体合同即行生效。

A、30B、60C、90D、15标准答案：B7．企业工会对本单位特聘煤矿安全群众监督员的教育培训时间,每年不得少于()学时。

A、36B、40C、48D、60标准答案：C8．中国工会以宪法为根本活动准则,按照《中华人民共和国工会法》和（），独立自主地开展工作,依法行使权利和履行义务。

A、《中华人民共和国宪法》B、《中华人民共和国劳动法》C、《中国工会章程》D、《中华人民共和国民法通则》标准答案：C9．《中国工会章程(修正案)》的通过和实施，对于更好发挥工会组织职工、引导职工、服务职工和维护职工(）的作用，具有十分重要的意义。

A、人生安全B、个人利益C、合法权益D、基本权利标准答案：C10．我国《劳动合同法》规定的区域性集体合同，其“区域”是指（）。

A、市级以下区域内B、县级以下区域内C、省级以下区域内D、乡镇区域内标准答案：B11．工会的权利不是行政权、不是司法权,而是民主意义上、社会意义上法定的（)和监督权。

规范工会经费使用，加强工会管理监督随着社会不断发展，越来越多的员工加入工会组织，作为维护员工权益和促进企业稳定发展的重要组织，工会在公司中扮演着至关重要的角色。

然而，一些不规范的工会经费使用和管理监督问题时有发生，这既会影响到工会组织的形象，也会损害员工的利益。

因此，加强工会经费使用的规范化管理和实施有效的监督机制，已成为促进工会组织健康发展的必要步骤。

一、规范工会经费使用工会经费的来源主要是员工的工会会费和政府给予的补助资金。

在使用经费时，必须遵循以下原则：1.合理使用在发放补助或开支时，必须遵循公正，合理，公开的原则。

工会经费应当用于为员工争取福利和推动企业可持续发展的活动上。

2.报销制度对于工会开支的报销，必须建立规范的制度，由懂得财务的工会财务人员进行审核和报销，保证资金使用的规范性。

3.审计制度工会经费的使用必须经过审计，在合法的情况下，披露财务。

审计机构应该是独立的第三方机构，负责保障社会公众对工会组织财务的监督。

二、加强工会管理与监督1.建立管理机构公司要建立不少于3人的经济责任审计小组，由独立人士组成。

她们应该具有财务、审计方面的专业知识，成员之间需互相独立衔接。

审计小组要在报税时，全面审计财务报表，以防止工会经费被侵吞，保证工会活动经费规范使用。

2.加强监督机制监管机构要进行定期监督和检查，以避免经费管理中发现问题和隐情。

高级管理人员，公司委员会和工会亦要积极配合和支持这些监督查察工作，确保工会经费使用的透明和公开性。

3.加强员工意识员工要主动了解自己工会经费的使用，定期审视工会经费情况，并提出建议和意见。

员工心存感恩之情，增强对工会的信任度，并配合工会争取合理的福利和权益。

加强工会经费使用的规范化管理和实施有效的监督机制，对促进工会组织实施良性发展非常重要，是推动企业可持续发展的必备步骤。

因此，各公司要及时采取相应措施，加强工会经费管理，做好日常监督与审计工作，保障员工合法权益，增强工会组织的公信力与影响力，为企业健康发展做出积极贡献。

工会经费巡察违规问题整改案例工会经费巡察违规问题整改案例1.引言工会经费是维护职工权益、促进和谐劳动关系的重要资金来源，但在实际运作中，也不乏出现滥用、挪用等违规问题。

为了加强对工会经费的监督管理，促进工会经费的合规使用，各级工会组织都积极进行巡察和整改工作。

本文将结合具体案例，对工会经费巡察违规问题的整改进行探讨。

2.问题分析工会经费巡察中常见的违规问题包括虚报冒领、用于非公益活动、个人私用等情况。

某市某单位工会在年度经费使用中，存在一部分经费被挪用用于单位领导的私人聚餐，或者用于其他与职工利益无关的活动。

这类违规行为既损害了职工的利益，也损害了工会组织的形象和公信力。

3.整改措施针对工会经费巡察发现的违规问题，需要及时采取有效的整改措施。

应当建立健全的工会经费使用管理制度，规范工会经费的审批和使用程序，确保经费使用合规；对涉及违规的人员进行追责问责，督促其退还挪用的经费，并依法追究其法律责任；再次，加强对工会经费的监督检查，定期开展审计和巡查，及时发现和纠正违规行为。

4.案例分析据了解，某市某单位工会因工会经费被挪用用于单位领导的私人聚餐事件被上级工会组织发现并督促整改。

在此次整改中，该单位工会及时主动向上级工会组织作出了深刻的检讨，承认了违规行为，并主动退还了挪用的经费。

该单位工会还加强了对工会经费的管理，建立了更加规范的使用程序，并加强了对工会经费的审计和监督。

5.总结与展望工会经费巡察违规问题的整改需要全面、深入、规范地进行，需要建立健全的管理制度，强化监督检查，构建阳光透明的工会经费使用格局。

只有这样，才能真正发挥工会经费的作用，更好地维护职工权益，促进和谐劳动关系。

未来，需要继续加大对工会经费巡察的力度，及时发现和整改违规问题，为工会组织的健康发展保驾护航。

个人观点和理解：工会经费的合规使用和监督管理是工会工作的重中之重，必须引起足够的重视。

对于工会经费巡察违规问题的整改，我认为应该不断加强工会经费的监督和审查力度，形成多方参与、全程监督的机制，确保工会经费的合规使用和管理。

工会知识竞赛(试卷编号151)1.[单选题]生产经营单位未建立安全风险分级管控制度或者未按照安全风险分级采取相应管控措施的，相关监管部门责令其限期改正，处十万元以下的罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿，并处十万元以上二十万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处（ ）的罚款；构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任。

A)五万元以上十万元以下B)十万元以上C)二万元以上五万元以下答案:C解析:2.[单选题]从 2008 年开始，全国五一巾帼奖状、奖章和全国五一巾帼 标兵岗、标兵，每 ( ) 年表彰一次。

A)1B)2C)3D、4答案:B解析:3.[单选题]生产经营单位生产、经营、运输、储存、使用危险物品或者处置废弃危险物品，必须执行有关法律、法规和国家标准或者行业标准，建立专门的安全管理制度，采取可靠的安全措施，接受（ ）监督管理。

A)安全生产监管部门B)环境保护部门C)有关主管部门依法实施的答案:C解析:4.[单选题]下列不属于业务支撑网领域的概念是：（ ）。

A)能力开放B)智慧中台C)基站 D大数据答案:C解析:5.[单选题]（ ） 等新兴行业、领域的生产经营单位应当根据本行业、领域的特点，建立健全并落实全员安全生产责任制，加强从业人员安全生产教育和培训，履行本法和其他法律、法规规定的有关安全生产义务。

A)平台经济B)生产企业C)商贸单位答案:A解析:6.[单选题]生产经营单位（ ）应当淘汰的危及生产安全的工艺、设备。

A)不得使用B)可以使用C)可以使用经过检测的答案:A解析:7.[单选题]我国《宪法》规定，国有企业依照法律规定，通过职工代 表大会和其他形式，实行 ( )。

A)民主决策B)民主管理C)民主监督D)民主选举答案:B解析:8.[单选题]关于生产经营单位提取和使用安全生产费用，正确的说法是（ ）。

A)所有生产经营单位都应当提取安全生产费用B)生产经营单位可以根据本单位情况，自行决定是否提取安全生产费用C)安全生产工作经费较为充足，或者安全生产状况较好的生产经营单位，可以不提取安全生产费用D)有关生产经营单位应当按照国家有关规定提取和使用安全生产费用答案:D解析:9.[单选题]申请《工会法人资格证书》包括以下哪个材料？A)《公司法人资格申请登记表》、《基层工会经费财产验资证明》B)本级工会成立的批复文件无需附件C)法定代表人（工会主席）两寸免冠照片2张（无底色要求），主席身份证原件及复印件。