个体户劳动合同模板(实用5篇)
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2024 新规个体户劳动合同5篇篇1个体工商户劳动合同甲方(个体工商户名称):_________________________注册地:_______________________________________乙方(劳动者姓名):___________________________性别:________________ 年龄:_________________身份证号码:_________________________________户籍所在地:__________________________________现居住地:__________________________________联系方式:__________________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律、法规的规定,甲乙双方本着公平、自愿的原则,就乙方向甲方提供劳动的事宜,经友好协商,达成如下协议:一、劳动合同期限(一)本合同为有固定期限的劳动合同。
合同期自____年__月__日起至____年__月__日止。
其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
试用期包含在合同期内。
乙方在试用期内被证明不符合录用条件的,甲方可以随时解除劳动合同且无需支付经济补偿金。
二、工作内容和工作地点篇2个体工商户劳动合同(基于最新规定)甲方:[个体工商户名称](以下简称甲方)地址:[个体工商户地址]法定代表人(负责人):[姓名]联系电话:[联系电话]营业执照注册号:[营业执照注册号]经营行业:[具体行业]等经营范围的经营主体。
根据国家相关法律规定和甲方的实际需要,结合双方的具体条件和共识,为明确双方的权利和义务,确保双方的合法权益,双方遵循公平、公正的原则,自愿签订本劳动合同。
本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
合同期限为一年。
合同期满后,根据双方意愿可另行签订续签劳动合同。
2024年个体户用工劳动合同范本5篇篇1甲方(个体工商户名称):____________________注册地:____________________乙方(员工姓名):____________________性别:____________________身份证号码:____________________联系电话:____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经协商一致,特签订本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容与地点1. 甲方根据业务需要,安排乙方从事__________岗位工作。
乙方应完成甲方合法合理地布置的工作任务。
2. 乙方的工作地点为____________________。
三、工作时间与休息休假1. 甲方根据工作需要,实行标准工时工作制、不定时工作制或综合计算工时工作制。
具体由双方协商确定。
2. 乙方依法享有婚假、产假、年休假等休息权利。
甲方应当按照国家的法律法规确保乙方的休息休假权利。
四、劳动报酬1. 乙方的基本工资标准为______元/月。
甲方可根据业务情况调整乙方的工资水平,但须与乙方协商并达成一致。
2. 甲方每月______日左右以货币形式支付乙方工资,不得拖欠。
3. 甲方生产工作任务不足导致停工时,甲方应按照当地相关政策支付乙方停工期间的生活费。
五、社会保险与福利1. 甲乙双方应按照国家和当地的规定参加社会保险,缴纳社会保险费。
甲方负责为乙方办理相应的社会保险手续。
2. 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按有关规定执行。
3. 甲方可根据实际情况,提供交通补贴、通讯补贴等福利措施。
福利的具体标准由双方协商确定。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件的工作环境,切实保护乙方在工作中的安全和健康。
个体户劳动合同范本5篇全文共5篇示例,供读者参考篇1个体户劳动合同范本甲方(个体户):________(甲方名称)、法定代表人:________,注册地址:________,联系电话:_______。
乙方(劳动者):________,性别:________,出生日期:________,身份证号:________,户籍地址:________,联系电话:________。
鉴于甲方需要雇佣劳动者进行工作,为明确双方权利和义务,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经协商一致,依据《中华人民共和国劳动法》、《个体工商户管理办法》等相关法律法规,就甲方聘用乙方的劳动关系订立本合同:第一条工作内容乙方根据甲方的安排和要求,从事________(工作内容)工作。
第二条工作地点乙方的工作地点为________(工作地点)。
第三条劳动时间和周工作日乙方的工作时间为每周____天,每天工作____小时,具体工作时间由甲方安排。
乙方需服从甲方的工作时间安排。
第四条工资甲方向乙方支付的月工资为____元(大写:____),支付时间为每个月的____日。
工资支付方式为____(现金、银行转账等)。
第五条休息假期乙方每周享有休息日____天,按国家法定的节假日放假。
乙方需提前请假,经甲方同意后放假。
第六条劳动保护甲方需为乙方提供必要的劳动保护措施,确保乙方的人身安全和健康。
如乙方因工作原因受伤或患病,甲方应负责报销医疗费。
第七条违约责任如果甲方或乙方违反本合同的规定,给对方造成损失的,违约方应承担相应的法律责任。
第八条解决劳动争议因本合同履行发生的劳动争议,双方应友好协商解决,协商不成的,可依法向劳动争议解决机构申请调解或仲裁。
第九条保密条款乙方在工作期间知悉的甲方的商业秘密和技术资料,须承诺保密,并不得擅自泄露给外部人员。
第十条其他本合同自双方签字盖章之日起生效,至____年____月____日终止。
甲方(个体户):________(盖章)法定代表人(签字):________乙方(劳动者):________(签字)日期:____年____月____日本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自本合同开始执行之日起生效。
最新个体户劳动合同范本5篇篇1个体户劳动合同范本一、甲方为个体户,乙方为用人单位。
根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,甲乙双方经平等协商,愿意签订本劳动合同,并共同遵守以下条款。
二、工作内容及要求1. 甲方根据乙方的安排,从事以下工作:_______________________。
2. 甲方应认真完成乙方交代的工作,并按时按质完成工作任务。
3. 甲方应遵守乙方的工作纪律和规定,服从乙方的管理。
4. 甲方需保守乙方的商业秘密,不得擅自泄露给他人。
5. 甲方应保证工作期间不得从事与乙方无关的竞争行为。
6. 甲方应按照工作需要,接受乙方提供的必要培训和指导。
三、工作时间及休息1. 工作时间:_____________,包括工作日及休息日。
2. 甲方每周工作时间不得超过法定工作时间,如需加班应经乙方同意。
3. 甲方享受国家规定的法定节假日假期。
四、工资及福利1. 甲方的工资以月薪的形式支付,时间为每月的_________日。
2. 甲方的薪资待遇包括基本工资、绩效奖金等。
3. 甲方享有国家规定的社会保险及其他福利待遇。
4. 甲方如有其他特殊补贴或奖励,应按照约定执行。
五、劳动合同的期限及解除1. 本合同自__________年___月___日起生效,至__________年___月___日终止。
2. 若合同期限届满,双方未提前终止合同,且双方均无异议,合同将自动延长。
3. 若一方因故需解除合同,应提前________天书面通知对方。
违约方应承担相应的违约责任。
4. 本合同在未经双方协商的情况下不得解除或修改。
六、其他约定1. 本合同如需修订,应经双方协商一致,并签署书面协议。
2. 本合同一式____份,甲乙双方各执____份,具有同等法律效力。
本《最新个体户劳动合同范本》于签订日生效。
甲方(个体户):_____________乙方(用人单位):_____________签订日期:_____________附:甲乙双方身份证明材料、照片及其他相应证明文件。
个体户劳动合同模板5篇篇1个体户劳动合同模板甲方(个体户):_______________,住址:_______________,联系电话:_______________。
乙方(雇主):_______________,住址:_______________,联系电话:_______________。
鉴于甲方愿意为乙方提供劳动力,乙方愿意雇佣甲方为其进行工作,经双方协商一致,就甲方为乙方提供劳动服务事宜,签订以下劳动合同。
一、工作内容1.甲方将为乙方提供以下工作服务:_______________。
2.工作地点:_______________。
3.工作时间:每周工作时间为______小时,具体工作时间安排由双方另行协商。
4.加班工资:如有需要加班,按照国家相关法律规定支付加班工资。
二、合同期限本合同自_______________(年/月/日)起至_______________(年/月/日)止,合同期满可以续签。
三、工资待遇1. 乙方应按照规定支付甲方工资,月工资为_______________元,发放日期为每月______日。
2. 福利待遇:乙方为甲方缴纳社会保险、住房公积金及其他福利待遇。
四、劳动纪律1. 甲方应按照乙方的工作安排,认真履行岗位职责,保守公司机密,遵守公司规章制度。
2. 甲方应当保证工作质量,不得因故意怠工、疏忽大意等行为影响工作进度和质量,并接受乙方的管理监督。
3. 乙方应当提供必要的工作条件和保障措施,确保甲方的安全与健康。
五、违约责任1. 如甲方未按约定完成工作,造成乙方损失的,甲方应承担相应的赔偿责任。
2. 如乙方未按合同约定支付工资或提供相应的福利待遇,甲方有权要求乙方承担违约责任。
六、其他事项1. 本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。
2. 本合同一式两份,双方各执一份,自签订日起生效。
甲方(个体户)签字:_______________乙方(雇主)签字:_______________日期:_______________篇2个体户劳动合同模板甲方:(个体户名称)乙方:(劳动者姓名)一、合同目的甲方为其经营需要,乙方愿意加入甲方的经营活动,双方本着公平、自愿、等价有偿的原则,经协商一致,订立本合同。
个体户用工合同协议书5篇篇1甲方(用人单位):____________________(个体户名称)乙方(受聘员工):____________________(员工姓名)根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经友好协商一致,就乙方在甲方从事劳务用工事宜达成以下协议:一、合同期限第一条:本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点第二条:乙方同意在甲方从事____________________(岗位名称)工作。
第三条:乙方的工作地点为__________________________________________________。
三、工作时间和休息休假第四条:乙方适用标准工时制,甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时。
每周不超过____小时。
甲方因生产经营需要安排加班的,应当征得乙方同意,并按规定支付加班工资。
第五条:乙方依法享有的节假休息和待遇,甲方应按规定予以执行。
四、劳动报酬第六条:乙方按月领取劳动报酬,甲方向乙方支付的劳动报酬不得低于当地政府规定的最低工资标准。
第七条:甲方应按期支付工资,每月工资发放日为____日。
甲方应按照相关法律法规规定代扣代缴乙方个人所得税。
五、保险和福利待遇第八条:甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费,乙方依法享受相应的社会保险待遇。
第九条:乙方在工作中可能遇到的安全问题和职业病危害,甲方应按有关规定预防并承担相应责任。
第十条:除法定福利外,甲方可视公司年度经济效益状况为乙方提供其他福利补贴。
年度内有明显进步的或为公司做出特殊贡献的员工可另行奖励。
奖金数额视具体情况而定。
六、劳动纪律和劳动保护篇2甲方(用人单位):____________________(个体户名称)乙方(受聘员工):____________________(员工姓名)根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经友好协商一致,就乙方在甲方从事劳务用工事宜达成以下协议:一、合同期限1. 合同签订日期:____年__月__日2. 合同有效期:自____年__月__日起至____年__月__日止。
个体户的劳动合同范本5篇第1篇示例:个体户的劳动合同范本甲方:(个体户名称)乙方:(员工姓名)鉴于甲方需要雇佣乙方从事工作,为明确双方的权利和义务,双方本着平等、自愿的原则,经协商一致,达成如下劳动合同:一、工作内容及岗位1. 乙方将在甲方从事(具体工作内容),工作地点为(工作地点),岗位为(岗位名称)。
2. 工作时间为每周(具体工作时间),具体排班及工作时间由甲方统一安排。
二、工资及福利待遇1. 乙方的工资按月发放,具体数额为(具体工资金额)元/月。
2. 乙方享受甲方提供的社会保险及其他福利待遇(如工伤保险、医疗保险等),具体福利待遇以甲方的相关规定为准。
三、劳动保护和劳动条件1. 甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施,保证乙方的人身财产安全。
2. 甲方应当保证工作场所的卫生和安全,提供良好的工作环境和必要的劳动条件。
四、合同期限和试用期1. 合同期限为(具体合同期限)年,自(具体起始日期)至(具体结束日期)。
2. 试用期为(具体试用期限),试用期期间,双方协商约定工资和其他相关事项。
五、劳动纪律和职业道德1. 乙方应当遵守甲方的工作制度和各项规章制度,严格履行工作职责。
2. 乙方应当严格遵守国家有关劳动法律法规和职业道德规范,不得从事违法违规活动。
六、解除劳动合同1. 双方协商一致解除劳动合同的,应当签署书面协议并办理相应手续。
2. 发生下列情形之一的,甲方有权解除劳动合同:(1)乙方严重违反甲方的规章制度;(2)乙方擅自缺勤或旷工累计超过(具体天数)天;(3)乙方严重失职,致使甲方受到严重损失。
七、其他约定1. 本合同未尽事宜,由双方协商解决。
2. 本合同一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):乙方(签字):日期:日期:以上为个体户劳动合同范本,甲乙双方应严格遵守合同约定,共同维护合同的权利和义务,保障双方的合法权益。
特此备案。
第2篇示例:个体户的劳动合同范本一、合同双方雇主(甲方):姓名/公司名称:________法定代表人/负责人:________身份证号码:________二、工作内容1. 乙方作为甲方单位的员工,具体工作内容包括但不限于:______。
个体户劳动合同范例5篇篇1甲方(雇主):_____________________身份证号码:_____________________联系方式:_____________________乙方(雇员):_____________________身份证号码:_____________________联系方式:_____________________鉴于甲、乙双方的友好协商,为明确双方在雇佣关系中的权利和义务,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,双方自愿达成以下协议:一、合同期限第一条:本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和地点第二条:乙方应在甲方的指导下,从事______工作。
工作地点在_____________。
三、工作时间和休息休假第三条:甲方应按照国家的规定,合理安排乙方的工作时间和休息时间。
第四条:法定节假日、公休日等休假按照国家规定执行。
四、薪酬和福利待遇第五条:甲方应按照约定向乙方支付工资,工资标准为______元/月。
第六条:甲方应按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费。
第七条:乙方享受国家规定的福利待遇。
五、劳动纪律和劳动保护第八条:乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
第九条:甲方应对乙方进行劳动保护教育,提供必要的安全防护措施。
第十条:因甲方原因导致乙方在工作过程中发生工伤的,甲方应承担相应的法律责任。
六、合同的变更、解除和终止第十一条:甲、乙双方经协商一致,可以变更本合同。
第十二条:甲、乙双方符合法律规定的,可以解除本合同。
第十三条:合同期满或者双方约定的终止条件出现时,本合同即行终止。
七、违约责任第十四条:甲、乙双方违反本合同约定,应承担违约责任。
具体违约责任按照法律规定执行。
八、其他约定事项第十五条:双方对于其他未尽事宜可另行协商约定。
第十六条:本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。
自双方签字盖章之日起生效。
个体户劳动合同范本5篇个体户劳动合同范本(篇1)甲方(用人单位):______________________乙方(劳动者):________________________性别:___________________________________身份证号:______________________________根据《劳动法》、《__________省劳动合同条例》,经双方平等协商,自愿签订本合同。
一、甲方义务(一)遵守国家及省、市的法律、法规和政策,保障乙方的合法权益;(二)按时足额为乙方缴纳社会保险费;(三)按时支付乙方的工资,不得克扣和无故拖欠;(四)为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品;(五)依法对女职工和未成年工实行特殊保护;(六)依法支持乙方参加合法的社会活动;(七)保证乙方依法享受国家规定的有关休假待遇;(八)乙方因工或非因工死亡,按国家规定支付丧葬费、抚恤费等;(九)乙方因工负伤或患职业病,按国家有关规定办理。
二、乙方义务(一)遵守国家及省、市的法律、法规和政策,维护甲方的合法权益;(二)遵守甲方不违反法律、法规的规章制度,服从甲方的领导、教育和工作安排;(三)认真履行岗位职责,严格遵守安全操作规程,完成甲方规定的生产(工作)数量、质量指标(要求);(四)自愿委托甲方代为扣缴国家规定本人应缴纳的社会保险费;(五)在本合同期内,保守甲方的商业秘密。
三、本合同期限、工时制度、工作内容、工资给付(一)本合同期限选用____:A(固定期限);B(无固定期限);C(以完成一定的工作为期限)。
A:本合同自____年____月____日起生效,至____年____月____日终止。
其中生效后的前____个月为试用期。
B:本合同自____年____月____日起生效,至下列条件出现时终止,其中生效后的前____个月为试用期。
C:本合同自____年____月____日起生效,至________工作(任务)完成日终止,其中生效后的前____个月为试用期。
2024 新规个体户劳动合同5篇篇1个体工商户劳动合同甲方(个体工商户名称):_____________________注册地:_____________________乙方(劳动者姓名):_____________________性别:_____________________出生日期:_____________________居民身份证号码:_____________________户口所在地地址:_____________________现居住地地址:_____________________联系方式:_____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经协商一致,特签订本合同,以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
合同期满,如甲方需要继续聘用乙方,且经乙方同意,可续签劳动合同。
二、工作内容和工作地点甲方根据经营需要,安排乙方从事___________岗位工作。
乙方应按照甲方的要求按时完成规定的工作数量并达到相应质量标指标。
工作地点为甲方营业执照注册所在地。
甲方可以根据业务需要调整乙方的工作岗位和工作地点。
三、工作时间和休息休假甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。
乙方在工作时间内应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
甲方根据国家规定安排乙方休息休假。
四、劳动报酬乙方的工资标准为_____元/月(人民币),甲方应以货币形式按月足额支付乙方的工资报酬。
甲方可以根据业务调整、乙方工作能力表现等合理调整乙方的工资水平。
甲乙双方对劳动报酬的其他约定____________。
五、社会保险及其他福利待遇甲乙双方应按照国家和地方的相关规定缴纳社会保险费用。
乙方患病或非因工负伤的医疗期、女职工孕期、产期和哺乳假等待遇按国家和地方有关规定执行。
甲方根据经营状况酌情考虑给予乙方其他福利待遇。
2024年个体工商户与雇工劳动合同范本5篇篇1甲方:[个体工商户名称](以下简称甲方)统一社会信用代码:[填写统一社会信用代码]经营者姓名:[经营者姓名]联系电话:[经营者联系电话]地址:[个体工商户地址]乙方:[受雇员工姓名](以下简称乙方)联系电话:[受雇员工联系电话]身份证号:[受雇员工身份证号码]家庭住址:[受雇员工住址信息](应准确详细填写乙方户籍所在地或暂住地址信息)其他信息:[可包含个人健康状况等其他信息]鉴于甲乙双方经过平等自愿、协商一致,为了建立和维护个体工商户正常生产经营秩序,更好地促进雇工对雇主的贡献,在维护甲方正常运营和保障乙方合法权益的前提下,达成以下条款,以明确双方责任与义务:一、合同期限与工作岗位(一)合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满前,双方协商一致可续签合同。
(二)工作岗位乙方从事的岗位为:[具体岗位名称],岗位职责为:[具体岗位职责描述]。
乙方应履行工作职责并服从甲方管理。
二、工作时间与休假制度(一)工作时间原则上执行每日不超过八小时工作制,每周不超过法定工作时间。
具体上下班时间根据甲方实际情况安排。
(二)休假制度依据国家法律法规规定执行相关节假日休息制度。
甲方视具体情况安排乙方带薪年休假等福利休假。
三、薪资待遇与福利待遇(一)薪资结构乙方的薪资结构为基本工资加绩效奖金,具体金额根据岗位及业绩考核确定。
(二)薪资发放甲方每月定期支付乙方薪资,支付形式为货币支付。
(三)福利待遇根据甲方经营状况及乙方贡献,甲方可给予乙方相关福利待遇。
包括但不限于年终奖、社保等。
四、劳动保护与安全卫生甲方应提供符合安全卫生的工作环境和条件,确保乙方的人身安全和健康。
乙方应遵守安全生产操作规程和劳动纪律。
五、劳动纪律与规章制度甲乙双方应共同遵守国家法律法规,遵守甲方的规章制度和劳动纪律。
乙方违反劳动纪律或规章制度,甲方有权按照相关规定处理。
个体工商户雇工劳动合同样本甲方:【个体工商户名称】法定代表人:【法定代表人姓名】地址:【个体工商户注册地址】联系电话:【甲方联系电话】乙方:【劳动者姓名】性别:【劳动者性别】年龄:【劳动者年龄】身份证号:【劳动者身份证号码】住址:【劳动者居住地址】联系电话:【劳动者联系电话】鉴于甲乙双方本着平等、自愿、公平和诚信的原则,根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规的规定,达成如下协议,共同遵守,并为此签订本雇工劳动合同:第一条合同目的1.甲方聘请乙方为其个体工商户工作,乙方同意接受甲方雇佣,按照本合同约定提供劳动。
第二条工作内容及要求1. 乙方的工作岗位为【工作岗位】,职责具体包括:【工作职责详细描述】。
2. 乙方应严格按照甲方的工作安排和要求履行职责和义务,尽职尽责完成工作任务,并服从甲方的管理。
第三条工作时间和休假1. 乙方的工作时间为【工作时间】,每周工作【工作天数】天。
2. 如甲方需要乙方延时工作,应提前通知乙方,并按照相关法律规定支付加班工资。
3. 乙方享有法定的年休假、婚假、丧假、产假等假期和休息日。
第四条劳动报酬1. 甲方按照约定时间如数支付乙方工资,工资支付方式为【支付方式】。
2. 乙方的工资标准为人民币【工资金额】元/月(税前),具体支付时间和方式另行协商。
3. 甲方应按规定缴纳乙方的社会保险(包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等)。
第五条保密义务1. 乙方在履行工作期间或合同终止后,对甲方的商业秘密和其它应保密的信息,应负有保密义务,不得擅自泄露或利用。
2. 如乙方违反保密义务,给甲方造成损失的,应承担相应的法律责任。
第六条违约责任1. 如甲方或乙方违反本合同的约定,造成对方经济损失的,违约方应承担赔偿责任。
2. 如果甲方未按时支付乙方工资,乙方有权要求增加赔偿金或要求解除劳动合同。
第七条合同解除1. 本合同经双方协商一致或依法解除时,应按法律法规的规定履行解除手续。
个体户劳动合同范本5篇全文共5篇示例,供读者参考篇1个体户劳动合同范本甲方(个体户):________________(法定代表人:________________,身份证号码:________________,联系地址:________________,联系电话:________________)乙方(雇主):________________(法定代表人:________________,身份证号码:________________,联系地址:________________,联系电话:________________)根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲、乙双方经过友好协商,自愿签订本劳动合同,并共同遵守并履行下列约定:第一条期限1.1 本劳动合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条工作内容2.1 乙方聘请甲方从事_______________________工作。
甲方应按乙方的工作安排和要求,认真履行自己的工作职责。
2.2 乙方应按照国家相关规定向甲方支付劳动报酬。
第三条工作时间和休息3.1 根据国家有关规定,甲方工作时间安排如下:_______________________。
3.2 工作时间以每周工作时间累计不超过40小时计算,由甲、乙双方协商确定具体的工作时间安排。
3.3 乙方应保障甲方的休息时间,并按规定安排法定节假日的休假。
第四条保险和福利4.1 甲方享受乙方提供的相关劳动保险和其他福利待遇。
4.2 如有因工作受伤的,乙方应负责协助甲方进行相关医疗治疗及后续的工伤认定流程。
第五条解除合同5.1 本合同如需解除,乙方应提前____个月以书面形式通知甲方,并按照国家相关规定支付相应的解除合同补偿金。
第六条其他条款6.1 如有未尽事宜,双方可经友好协商后签订补充协议,补充协议具有与本合同同等的法律效力。
6.2 本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,自双方签字盖章生效。
个体户用工劳动合同范本5篇篇1个体户用工劳动合同范本甲方:(个体户名称)统一社会信用代码:XXXXXX地址:XXXXXX法定代表人/负责人:XXXXXX联系电话:XXXXXX乙方:(员工姓名)身份证号码:XXXXXX联系地址:XXXXXX鉴于甲方为个体工商户,拟聘用乙方为员工,双方经友好协商后达成如下协议,均同意遵守《中华人民共和国劳动法》及其他有关法律法规,签订本劳动合同。
一、工作内容及地点1.甲乙双方约定乙方担任(岗位职务),具体工作内容包括:(列明具体工作内容)2.乙方工作地点为甲方所在地。
二、工作时间1.乙方每周工作时间为(具体工作时间,不超过法定最高工作时间)小时,法定节假日和休息日放假;2.如因工作需要,乙方需要加班的,应经甲方同意,并按照相关法律规定支付加班工资。
三、工资及福利待遇1.乙方月薪为人民币(具体金额),合计年薪为人民币(具体金额);2.甲方承担乙方的社会保险、住房公积金等法定的福利待遇;3.乙方享受法定的带薪年假;4.如乙方因公出差,甲方应支付相应的交通、住宿等费用。
四、劳动纪律1.乙方应当遵守甲方的工作纪律,如有违反,甲方有权采取相应的纪律处理措施;2.乙方须保守甲方的商业秘密,禁止向外透露。
五、保密协议1.乙方在任职期间和离开甲方后,对甲方商业秘密和客户信息享有保密义务;2.乙方应当保证工作期间不向其他机构或个人透露甲方的商业秘密。
六、解决劳动争议1.因工作产生的劳动纠纷,双方应当友好协商解决;2.如无法达成一致意见,可向政府劳动争议调解组织申请调解;3.如调解未果,可向法院提起诉讼解决。
七、其他事项1.本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为(具体期限);2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力;3.本合同如需修改,应当经过双方协商一致,并办理相应的手续;4.本合同内容受到相关法律保护,未经双方同意,不得私自修改或解除。
甲方(盖章):乙方(签字):签订日期:年月日签订日期:年月日以上为个体户用工劳动合同的范本,双方应当认真履行合同约定,共同维护劳动关系的稳定和和谐。
个体工商户雇工劳动合同书通用范本5篇篇1甲方(个体工商户名称):____________________乙方(受雇员工姓名):____________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方从事劳务活动事宜,经过友好协商,达成以下协议:一、合同期限第一条:本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点第二条:乙方在甲方从事的职位为____________________,具体工作内容及地点,根据甲方经营需求而定。
三、工作时间和休息休假第三条:甲方根据乙方的工作性质安排工作时间和休息时间。
乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。
加班事宜按照国家相关法律规定执行。
四、劳动报酬及支付第四条:乙方的工资标准为____元/月。
甲方应按照约定时间以货币形式支付乙方工资,不得拖欠或无故克扣。
奖金及业务提成按照甲方规定执行。
工资调整机制依据国家规定及甲方经营状况进行相应调整。
五、社会保险及福利待遇第五条:甲方应按照国家和地方的相关法律规定为乙方缴纳社会保险费用。
乙方因病或非因工负伤的相关待遇按照法律规定执行。
其他福利待遇根据甲方规定执行。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第六条:甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件,告知乙方可能存在的职业危害及其应采取的防护措施。
乙方应严格遵守甲方的安全操作规程。
七、劳动合同的变更、解除和终止第七条:甲乙双方经协商一致,可以变更本合同相关内容。
合同解除和终止按照国家法律法规的规定执行。
甲方解除或终止合同应依法进行,并提前告知乙方。
乙方解除或终止合同应遵循诚信原则,提前通知甲方。
八、违约责任和争议解决方式第八条:甲乙双方应遵守本合同约定,如一方违反合同约定,应承担违约责任。
因履行本合同发生的劳动争议,双方应首先协商解决;协商不成的,可以依法向劳动争议调解委员会申请调解或依法向劳动争议仲裁机构申请仲裁。
常用个体户劳动合同5篇篇1甲方(雇主):__________________地址:_________________________联系方式:______________________乙方(员工):__________________住址:_________________________联系方式:______________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关工作,经双方友好协商,达成如下协议:一、工作内容及地点1. 乙方应按照甲方的要求,在甲方的经营场所或其他指定地点,从事所安排的工作。
2. 具体工作内容、岗位职责、工作时间等由甲方根据工作需要和乙方的专业能力进行安排。
二、工作时间及休假1. 工作时间按照甲方的规定执行,具体上下班时间、休息日等由甲方根据实际情况安排。
2. 乙方享有国家法定的节假日休息及带薪年假等相关权利。
3. 乙方需请假的,应按照甲方的规定办理请假手续。
三、薪酬及福利待遇1. 乙方的工资标准、支付方式、支付时间等按照甲方的规定执行。
2. 甲方应按照国家的规定为乙方缴纳社会保险费用。
3. 乙方享有甲方规定的员工福利及其他相关待遇。
四、保密义务及违约责任1. 乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露或擅自使用甲方的商业机密。
2. 若乙方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿甲方的损失。
五、合同期限及终止1. 本合同期限为_____年,自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
2. 合同期满前,双方协商一致可续签合同。
3. 合同期内,双方均有权提前解除合同,但应提前通知对方并说明原因。
六、违约责任1. 甲乙双方应遵守本合同的约定,如一方违反约定,应承担违约责任。
2. 违约方应承担因违约造成对方的损失,包括但不限于实际损失、律师费、诉讼费等。
七、争议解决1. 本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国的法律。
2. 双方因本合同产生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。
简易个体户员工劳动合同范本5篇篇1简易个体户员工劳动合同范本甲方(个体户经营者):______(姓名)、________(证件号码)、________(地址)乙方(员工):______(姓名)、________(证件号码)、________(地址)鉴于甲方为个体经营者,需雇佣员工协助经营事务,便签订本劳动合同,共同遵守协议内容,维护双方权益。
第一条工作内容及职责1.1乙方将从事_______(工作内容),具体负责_______(工作任务),服从甲方的管理和安排,遵守公司的规章制度,认真履行职责。
1.2 乙方工作时间为______(每天工作小时数),休息时间为______(休息日),具体工作时间由甲方安排。
1.3 乙方需完成公司交代的工作任务,按时报告工作进展,接受公司领导的指导,配合公司相关部门完成工作。
第二条工资福利2.1 甲方按照国家规定的最低工资标准支付乙方工资,具体数额为每月________元(大写)。
2.2 乙方享受国家法定的社会保险待遇,包括但不限于养老保险、医疗保险等。
2.3 乙方在工作期间产生的交通费、通讯费等由甲方支付。
2.4 乙方有权享受公司提供的其他福利待遇,具体以公司规定为准。
第三条工作安全及保密3.1 双方需共同注意工作安全,配合公司做好安全生产工作,保障员工及公司财产的安全。
3.2 乙方在公司工作期间得知的公司商业机密及员工个人隐私等信息,务必保密,不得擅自泄露。
第四条合同期限及终止4.1 本合同自____________(年月日)起生效,至____________(年月日)止。
4.2 甲方或乙方有一方需要终止合同,需提前一个月书面通知对方。
4.3 若乙方违反公司规定,影响公司正常经营,甲方有权立即终止合同,并扣除相应的违约金。
第五条其他条款5.1 本合同未尽事宜,双方另行协商解决。
5.2 本合同一式两份,双方各执一份,具有法律效力。
甲方(盖章):______ 乙方(签字):______日期:_______ 日期:_______以上是关于简易个体户员工劳动合同的范本,希望能对您有所帮助。
关于个体户用工劳动合同范本(5篇)关于个体户用工劳动合同范本(5篇)关于个体户用工劳动合同范本篇1 甲方:乙方:雇主(以下简称甲方)与受雇职工(以下简称乙方)根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方以平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
第一条本合同期限自xx年xx月xx日开始,至xx年xx月xx日终止,其中试用期天。
第二条乙方同意在甲方从事工作。
第三条甲方对乙方的劳动质量和数量要求是。
第四条甲方每月日以货币形式支付乙方工资,工资按全月工资60%,其中试用期间工资为元。
乙方工作未满合同期者,扣除工资的40%为违约金。
第五条甲方安排乙方每日工作时间不超过9小时,因工作需要延长工作时间的,经乙方同意延长工作时间每日不得超过3小时。
第六条甲方安排乙方加班加点的,甲应依法支付加班工资,按以下标准支付工资;在法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照乙方小时工资标准的100%支付工资;第七条甲方执行国家有关劳动保护的法规、规章。
根据从事工种的需要,发给乙方工作必需的劳动工具。
第八条甲方负责为乙方办理人身意外伤害保险。
保险期限由甲方按照双方签订的劳动合同期限确定,保险金额为元。
第十一条乙方应遵守的劳动纪律。
第十二条本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。
第十三条乙有下列情形之一,甲方可以解除本合同:1、在试用期间,被证明不符合录用条件的;2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;3、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;4、被依法追究刑事责任的。
第二十六条本合同书一式二份,甲、乙双方各一份。
甲方签名:乙方签字:签订日期:关于个体户用工劳动合同范本篇2 甲方(劳务派遣企业)全称:_______________________单位类型:________________________________________法定代表人(或负责人)___________________________乙方(职工)姓名:_______________________________身份证号码:______________________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《江苏省劳动合同条例》和有关法律法规及规章规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致、公正公平、诚实信用的原则,签订本合同,并承诺共同遵守。
2024 新规个体户劳动合同5篇篇1个体工商户劳动合同甲方(个体工商户名称):_____________________注册地:_____________________乙方(劳动者姓名):_____________________性别:_____________________身份证号码:_____________________联系电话:_____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经协商一致,特签订本合同。
一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容及地点1. 甲方安排乙方从事的工作内容为:_____________________。
2. 乙方应按照甲方的要求,按时按质完成规定的工作任务。
3. 乙方的工作地点为:_____________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方工作岗位的性质,按照国家有关规定,安排乙方的工作时间和休息休假。
2. 甲方因工作需要安排乙方加班的,应依法支付加班工资或调休。
四、劳动报酬1. 乙方的工资为______元/月,支付形式为______。
2. 甲方应根据国家的有关规定制定劳动报酬支付制度,并确保不低于当地最低工资标准。
3. 甲方应按照约定及时足额支付乙方的劳动报酬。
五、社会保险及福利待遇1. 甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
2. 乙方享受的国家规定的休假、婚假、产假等休假权利应依法保障。
3. 其他福利待遇按照双方约定执行。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。
2. 甲方应对乙方进行劳动安全卫生教育和培训,增强乙方的安全意识和自我保护能力。
3. 乙方应严格遵守安全操作规程,严禁违章作业。
七、劳动合同的变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致,可以变更或解除。
个体户劳动合同模板(实用5篇)个体户劳动合同模板第1篇甲方:乙方:雇主(以下简称甲方)与受雇职工(以下简称乙方)根据《中华人民共和国劳动法》和《北京市个体工商户、私营企业雇工劳动管理暂行办法》,甲乙双方以平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
第一条本合同期限自年月日开始,至年月日终止,其中试用期天。
第二条乙方同意在甲方从事工作。
第三条甲方对乙方的劳动质量和数量要求是第四条甲方每月日以货币形式支付乙方工资,工资不低不元,其中试用期间工资为元。
第五条甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时,每周不超过40小时,甲方保证乙方至少休息一日,因工作需要延长工作时间的,经乙方同意延长工作时间每日不得超过3小时,每月不得超过36小时。
第六条甲方安排乙方加班加点的,甲应依法支付加玫加点工资,按以下标准支付工资;1、在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照乙方小时工资标准的150%支付工资;2、在休息日工作,按照乙方日或小时工资标准的200%支付工资;3、在法定休假节日工作的,应另外支付乙方日或小时工资标准300%的工资。
第七条甲乙双方应按国家和北京市社会保险的有关规定缴纳社会保险费。
第八条甲方执行国家有关劳动保护的法规、规章,为乙方提供劳动安全和卫生设施。
根据从事工种的需要,发给乙方劳动保护用品和配置生产、工作必需的劳动工具。
第九条甲方负责为乙方办理人身意外伤害保险。
保险期限由甲方按照双方签订的劳动合同期限确定,保险金额为元。
第十条甲方应给予乙方月的患病或非因工负伤的医疗期,乙方在医疗期内患病的医疗费用甲方负担%.第十一条乙方应遵守的劳动纪律是。
第十二条本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。
第十三条乙有下列情形之一,甲方可以解除本合同:1、在试用期间,被证明不符合录用条件的;2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;3、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;4、被依法追究刑事责任的。
第十四条下列情形之一,甲可以解除合同,但应提前三十日以局面形式通知乙方:1、乙方患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作的;2、乙方劳动未达到劳动合同规定的质量和数量的;3、甲乙双方不能依据本合同第十二条,就变更合同达成协议的;第十五条合同双方当事人协商一致,可以解除劳动合同。
第十六条乙解除本合同,应当提前三十日以局面形式通知甲方。
第十七条下列情形之一,乙方可以随时通知甲方解除本合同:1、在试用期内的;2、甲方以暴力、威胁、监禁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的;3、甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或提供劳动条件的。
第十八条乙方有下列情形之一,甲方不得解除、终止本合同:1、患病或非因工负伤在医疗期内的;2、女职工在孕期、产期、哺乳期内的;3、患职业病或因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的。
第十九条劳动合同期满,或者甲方破产倒闭时,劳动合同即行终止。
第二十条甲方依据本合同第十四条、十五条解除乙方劳动合同以及甲方克扣或者无故拖欠乙方工资和拒不支付乙方加班加点工资报酬的,甲方应依据劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》支付乙方经济补偿金。
第二十一条甲方违反本合同约定的条件解除劳动合同或由于甲方原因订立无效劳动合同,给乙方造成损害的,应按劳动部《违反(劳动法)有关劳动合同规定的赔偿办法》赔偿乙方损失。
第二十二条乙方违反本合同约定的条件解除劳动合同或违反本合同约定的保守商业秘密事项,给甲笔造成损失的,乙方应按劳动部《违反(劳动法)有关劳动合同规定的赔偿办法》赔偿甲方损失。
第二十三条当事人约定的其他内容。
第二十四条因履行本合同发生的劳动争议,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁定委员会申请仲裁。
对裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
第二十五条本合同未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖的,按有关规定执行。
第二十六条本合同书一式二份,甲、乙双方各一份。
鉴证机关(盖章)鉴证员(签章)个体户劳动合同模板第2篇甲方:_______乙方:_______甲方因生产需要,计划招用乙方为临时工,根据有关《民法通则》《劳动法》的相关规定,经双方协商同意,自愿订立本合同,并共同遵守如下条款。
一、合同期限本合同自________年_______月_______日起至________年_______月_______日止。
合同期满,本合同自行终止。
如甲方因生产需要,打算继续留用乙方,经乙方同意,双方可以续订合同。
二、工作任务甲方根据工作需要,安排乙方在_________岗位,承担_________临时工作任务。
在合同期内甲方因调整工作任务,需要变更乙方的岗位和任务,需经乙方同意。
如乙方不同意,可提出辞职,双方办理解除合同手续。
三、劳动时间与劳动报酬1、劳动时间:甲方实行每周______日,每日______小时工作制。
严格控制加班加点,确因工作需要加班加点的,应控制每日加班不超过_________小时,每月加班不超过_________小时,加班要提前通知乙方,由甲乙双方商定,按规定发给加班加点费。
2、劳务费:按国家有关规定和单位的实际情况,根据乙方的岗位和承担任务,甲乙双方协商定为每日_________元,每月_________元。
加班工资,按不低于国家规定的标准执行。
奖金,根据单位效益和劳动贡献,定期发给。
实行计件工资制的,月工资按计件单价结算。
具体办法在本合同双方约定栏中约订。
从事夜班的,应发给夜餐费_________元/次。
3、在合同期间,如发生停工待料情况,甲方每天发给乙方基本生活费_________元。
四、劳动保护、保险福利待遇甲乙双方约定,甲方为乙方购买_________意外伤害保险卡,用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿。
保险期间与本合同期限相同。
五、劳动纪律1、按时上下班,不得迟到早退。
2、严格遵守操作规程,保证生产。
3、听从指挥,服从调动。
4、保质保量完成任务,不得投机取巧。
六、劳动合同的变更、终止、解除和辞职1、甲方因转产,调整生产项目或者由于情况变化,经乙方同意,可以变更合同的相关内容。
2、合同期满后即终止执行,并办理终止合同手续。
如工作需要,甲方继续招用乙方,需要经乙方同意,并经劳动部门批准,双方重新签订合同。
3、有下列情形之一的,可以解除劳动合同:(1)双方一致同意的;(2)乙方培训(熟练)期满,不符合录用条件或乙方不愿意供职的;(3)乙方非因工负伤,治疗终结仍不能复工的。
七、违约责任1、甲方违反合同有关条款或无正当理由在合同期内辞退乙方的,按乙方实际损失予以赔偿,具体数额为___________元。
2、乙方违反本合同有关条款给甲方造成经济损失的,甲方可根据实际损失情况要求乙方予以赔偿。
具体数额由双方协商。
乙方未经甲方同意离职的,须赔偿甲方_________元,否则甲方不予办理离职手续。
八、争议处理合同履行中如发生争议,双方应本着互谅互让的原则协商解决,调解无效,甲乙双方协商一致选择:_________种解决方式。
1、按企业劳动争议处理有关规定,向_________法院提起诉讼。
2、向当地人民法院起诉。
九、附则1、本合同自双方签字后生效,一式_________份,甲乙双方各持_________份,涂改或未经合法授权代签无效。
2、本合同自双方签订之日起,任何一方不得擅自修改或变更。
3、本合同未尽事宜,须经双方协商。
甲方:_______乙方:____________年_____月_____日_____年_____月_____日个体户劳动合同模板第3篇甲方:乙方:雇主(以下简称甲方)与受雇职工(以下简称乙方)根据《中华人民共和国劳动法》和《北京市个体工商户、私营企业雇工劳动管理暂行办法》,甲乙双方以平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
第一条本合同期限自年月日开始,至年月日终止,其中试用期天。
第二条乙方同意在甲方从事工作。
第三条甲方对乙方的劳动质量和数量要求是第四条甲方每月日以货币形式支付乙方工资,工资不低不元,其中试用期间工资为元。
第五条甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时,每周不超过40小时,甲方保证乙方至少休息一日,因工作需要延长工作时间的,经乙方同意延长工作时间每日不得超过3小时,每月不得超过36小时。
第六条甲方安排乙方加班加点的,甲应依法支付加玫加点工资,按以下标准支付工资;1、在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照乙方小时工资标准的150%支付工资;2、在休息日工作,按照乙方日或小时工资标准的200%支付工资;3、在法定休假节日工作的,应另外支付乙方日或小时工资标准300%的工资。
第七条甲乙双方应按国家和北京市社会保险的有关规定缴纳社会保险费。
第八条甲方执行国家有关劳动保护的法规、规章,为乙方提供劳动安全和卫生设施。
根据从事工种的需要,发给乙方劳动保护用品和配置生产、工作必需的劳动工具。
第九条甲方负责为乙方办理人身意外伤害保险。
保险期限由甲方按照双方签订的劳动合同期限确定,保险金额为元。
第十条甲方应给予乙方月的患病或非因工负伤的医疗期,乙方在医疗期内患病的医疗费用甲方负担%.第十一条乙方应遵守的劳动纪律是。
第十二条本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。
第十三条乙有下列情形之一,甲方可以解除本合同:1、在试用期间,被证明不符合录用条件的;2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;3、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;4、被依法追究刑事责任的。
第十四条下列情形之一,甲可以解除合同,但应提前三十日以局面形式通知乙方:1、乙方患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作的;2、乙方劳动未达到劳动合同规定的质量和数量的;3、甲乙双方不能依据本合同第十二条,就变更合同达成协议的;第十五条合同双方当事人协商一致,可以解除劳动合同。
第十六条乙解除本合同,应当提前三十日以局面形式通知甲方。
第十七条下列情形之一,乙方可以随时通知甲方解除本合同:1、在试用期内的;2、甲方以暴力、威胁、监禁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的;3、甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或提供劳动条件的。
第十八条乙方有下列情形之一,甲方不得解除、终止本合同:1、患病或非因工负伤在医疗期内的;2、女职工在孕期、产期、哺乳期内的;3、患职业病或因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的。
第十九条劳动合同期满,或者甲方破产倒闭时,劳动合同即行终止。
第二十条甲方依据本合同第十四条、十五条解除乙方劳动合同以及甲方克扣或者无故拖欠乙方工资和拒不支付乙方加班加点工资报酬的,甲方应依据劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》支付乙方经济补偿金。