办公会议管理制度

  • 格式:docx
  • 大小:20.10 KB
  • 文档页数:4

办公会议管理制度
1.目的
为了规范公司办公会议管理,确保在组织内建立适当的沟通过程,协调企业内部资源合理配置,特制订本制度。

2.范围
本规定适用于公司总经办办公会议、专题会议、部门会议、班组会议、外部会议及其他会议活动。

3.术语
3.1 总经办办公会议指由总经办召集,以沟通协调公司内部各部门之间活动为目的,各部门副经理(包括部门副经理)以上人员参加的公司级会议;
3.2 专题会议指由某一部门召集,以解决公司经营活动中某一专题为目的,相关部门及人员参加的公司级会议,如质量分析会、技术专题会、生产调度会、安全生产工作会议、培训工作会议等
3.3 部门会议指由各部门经理召集,以沟通协调部门内各岗位工作为目的,本部门内部人员参加的部门级会议,如各车间、部门例会和工作会议;
3.4 班组会议指由各班组长召集,以沟通协调班组内部各岗位工作为目的,本班组内部人员参加的班组级会议,如班前班后会等;
3.5 外部会议指政府各上级主管部门领导莅临公司而召开的调研会议等;
3.5 其他会议指除以上会议以外的其他会议,如员工座谈会等。

4.会议的组织
4.1 总经办办公会议
4.1.1 会议组织:总经办。

4.1.2 会议主持人:公司总经理或总经理指定人员。

4.1.3 会议参加人:副总经理、总监、部门经理、部门副经理。

4.1.4 列席人员:根据需要通知相关与会人员。

4.1.5 会议内容:
各部门经理对上周本部门各项工作进行总结,对下周工作进行计划。

需要其他部门配合的事项,需要公司配置的资源。

总经办安排公司下周工作重点。

4.1.6 会议记录:行政人事部。

4.1.7 会议时间:每周一上午9:00-10:00,如遇节假日则为上班后首个工作日
上午9:00-10:00。

4.1.8 会议地点:公司会议室。

4.2 专题会议
4.2.1 会议组织:部门。

4.2.2 会议主持人:发起部门经理或其指定人员。

4.2.3 会议参加人:专题相关部门及人员。

4.2.4 列席人员:根据需要通知相关与会人员。

4.2.5 会议内容:
会议的目的和需要解决的问题。

就相关主题展开讨论。

确定解决方案。

需要其他部门配合的事项,需要公司配置的资源。

4.2.6 会议记录:会议发起部门。

4.2.7 会议时间:根据实际情况。

4.2.8 会议地点:公司会议室。

4.3 部门会议
4.3.1 会议组织:部门。

4.3.2 会议主持人:发起部门经理或其指定人员。

4.3.3 会议参加人:本部门人员。

4.3.4 列席人员:根据需要通知相关与会人员。

4.3.5 会议内容:
部门工作总结。

部门内部需要协调的事项,需要配备的资源,传达公司会议精神。

部门工作计划。

4.3.6 会议记录:会议发起部门。

4.3.7 会议时间:根据实际情况,每月至少一次。

4.3.8 会议地点:公司会议室。

4.4 班组会议
4.4.1 会议组织:班组。

4.4.2 会议主持人:发起班组班组长或其指定人员。

4.4.3 会议参加人:本班组人员。

4.4.4 列席人员:根据需要通知相关与会人员。

4.4.5 会议内容:
班组工作总结。

班组内部需要持续改进的地方和部门会议精神的传达。

班组工作计划。

4.4.6 会议记录:会议发起部门。

4.4.7 会议时间:根据实际情况,每周至少一次。

4.4.8 会议地点:根据实际情况安排。

4.5 外部会议
4.5.1 会议组织:人事行政部。

4.5.2 会议主持人:公司总经理或总经理指定人员。

4.5.3 会议参加人:上级主管部门领导和公司相关部门经理。

4.5.4 列席人员:根据需要通知相关与会人员。

4.5.5 会议内容:根据实际情况。

4.5.6 会议记录:人事行政部。

4.5.7 会议时间:根据实际情况。

4.5.8 会议地点:公司会议室。

4.6 其他会议
4.6.1 根据实际情况,灵活安排。

5.与会人员职责
5.1 会议组织者或主持人视会议具体情况,应当决定是否指定专人记录,并组织
好签到工作。

5.2 除定期召开的各类例会外,会议组织者或主持人需在会议开始前,书面或口
头通知参会人员以下信息:时间、地点、参会人员、会议内容、会议进程和
其他事宜。

5.3 会议的组织者或主持人应当组织好会场纪律,防止会议偏离主题,并引导会
议进程,最后做出总结。

5.4 与会人员应当遵守会议规范,认真签到,准备好个人发言,做好会议笔记,
听从会议组织者或主持人就会议内容所做的安排。

5.5 分公司、办事处或出差人员以电话会议形式参加。

6.会议规范
6.1 会议通知应当在会议召开前2 天发出。

定期召开的各类例会可以不用通知,如遇节假日应当提前通知。

6.2 严禁迟到、早退、无故缺席、中途退席。

如遇特殊情况,需预先向会议组织者或主持人请假,经组织者批准,方可退场。

6.3 会议参加者要畅所欲言,但不可长篇大论、滔滔不绝和从头到尾沉默到底(记录人员除外)。

6.4 参会人员应将手机调到振动状态或转到秘书台,如有重要电话须到会议室外接听。

6.5 参会人员不得交头接耳,不得吸烟,不得随便打断别人发言,不得做与会议无关的事情。

6.6 会议发言严禁做人身攻击,不可不懂装懂、胡言乱语,不要尽谈期待性的预测,不讲空话、套话。

6.7 参会人员应当严守会议纪律,保守会议秘密,在会议决议未正式公布以前,不得私自泄漏会议内容,否则追究相关人员责任。

6.8 会议记录应当在会议结束后2 天内发给与会人员。

6.9 对于违反上述规定的人员,每次向公司“快乐基金”捐款10 元。

7.附则
本制度由人事行政部制订并负责解释,经总经理批准后施行,修改时亦同。

批准/日期:XX 审核/日期:XX 编写/日期:XXX2011.1.1 2011.1.1 2011.1.1。