安全三级教育考题共5页文档

完整版三级安全教育考试试题及答案一、选择题（每题2分，共40分）1. 安全生产管理的目的是（）A. 减少事故B. 遵守法律法规C. 保障员工安全与健康D. 提高生产效率答案：C2. 下列哪种事故不属于生产安全事故（）A. 火灾事故B. 车辆交通事故C. 食物中毒事故D. 工伤事故答案：C3. 安全生产的基本原则是（）A. 安全第一，预防为主B. 安全为了生产，生产必须安全C. 安全生产，人人有责D. 确保设备正常运行答案：A4. 安全生产责任制应明确（）A. 企业领导的安全职责B. 安全管理部门的职责C. 员工的安全职责D. A、B、C三项均正确答案：D5. 企业应定期进行安全生产培训，下列哪个部门负责组织培训（）A. 人事部门B. 安全管理部门C. 生产部门D. 财务部门答案：B6. 下列哪种设备必须进行定期检查、维修和保养（）A. 生产设备B. 办公设备C. 电气设备D. 所有设备答案：C7. 在作业场所，下列哪种行为是禁止的（）A. 乱丢垃圾B. 违章操作C. 打闹嬉戏D. 穿着不规范答案：B8. 安全生产投入应计入（）A. 生产成本B. 销售成本C. 管理费用D. 财务费用答案：A9. 企业应对下列哪种事故进行报告（）A. 轻伤事故B. 重伤事故C. 死亡事故D. A、B、C三项均正确答案：D10. 下列哪种情况下，企业应立即组织事故调查（）A. 重大事故B. 较大事故C. 一般事故D. A、B、C三项均正确答案：D11. 安全生产许可证的有效期为（）A. 1年B. 2年C. 3年D. 5年答案：C12. 下列哪个部门负责安全生产许可证的颁发和管理工作（）A. 安全生产监督管理部门B. 经济和信息化部门C. 人力资源和社会保障部门D. 质量技术监督部门答案：A13. 企业应按照下列哪个原则进行安全生产费用提取和使用（）A. 安全生产费用应计入生产成本B. 安全生产费用应单独核算C. 安全生产费用应专款专用D. A、B、C三项均正确答案：D14. 企业应对下列哪种人员实行安全培训（）A. 新入职员工B. 转岗员工C. 特种作业人员D. A、B、C三项均正确答案：D15. 下列哪种情况下，企业应立即报告安全生产监督管理部门（）A. 重大事故B. 较大事故C. 一般事故D. A、B、C三项均正确答案：D16. 安全生产违法行为的法律责任包括（）A. 行政责任B. 刑事责任C. 侵权责任D. A、B、C三项均正确答案：D17. 企业应按照下列哪个原则进行安全生产管理（）A. 预防为主B. 安全第一C. 全员参与D. A、B、C三项均正确答案：D18. 安全生产许可证的申请条件包括（）A. 具备安全生产条件B. 有安全生产管理人员C. 有安全生产规章制度D. A、B、C三项均正确答案：D19. 企业应对下列哪种情况进行安全生产检查（）A. 生产设备更新B. 生产工艺改进C. 员工培训D. A、B、C三项均正确答案：D20. 下列哪种情况下，企业应立即停止生产（）A. 发现重大安全隐患B. 发生重大事故C. 安全生产许可证被暂扣D. A、B、C三项均正确答案：D二、判断题（每题2分，共20分）21. 安全生产是企业管理的重要组成部分。

(完整版)三级安全教育考试试题及答案一、选择题（每题2分，共40分）1. 安全生产管理的目标是（）A. 减少事故和职业病的发生B. 提高生产效率C. 降低生产成本D. 提高员工福利答案：A2. 企业安全生产的责任主体是（）A. 政府部门B. 企业C. 员工D. 社会公众答案：B3. 以下哪种情况下，可以进行安全生产费用提取和使用？（）A. 企业经济效益好转B. 企业安全生产投入不足C. 企业发生安全生产事故D. 企业进行安全生产整改答案：B4. 安全生产许可证的有效期为（）A. 1年B. 2年C. 3年D. 永久答案：C5. 企业安全生产费用应当主要用于以下哪些方面？（）A. 安全生产培训B. 安全生产设施改造C. 安全生产事故赔偿D. 所有以上选项答案：D6. 以下哪个不是安全生产违法行为？（）A. 未按照规定进行安全生产培训B. 未按照规定提取和使用安全生产费用C. 未按照规定进行安全生产事故报告D. 按照规定进行安全生产检查答案：D7. 以下哪个是安全生产事故的直接原因？（）A. 人的不安全行为B. 设备的不安全状态C. 管理的缺陷D. 所有以上选项答案：D8. 安全生产事故分为几个等级？（）A. 1个等级B. 2个等级C. 3个等级D. 4个等级答案：D9. 企业应当建立安全生产应急救援预案，以下哪个不属于预案内容？（）A. 应急组织机构和职责B. 应急救援队伍C. 应急救援资金D. 应急救援设备答案：C10. 企业应当定期开展安全生产检查，以下哪个不属于检查内容？（）A. 安全生产责任制落实情况B. 安全生产设施运行情况C. 员工安全生产意识D. 企业经济效益答案：D二、判断题（每题2分，共30分）11. 安全生产费用可以用于弥补企业亏损。

（）答案：错误12. 企业发生安全生产事故后，可以不进行事故调查。

（）答案：错误13. 企业安全生产费用提取和使用，应当接受政府部门的监督。

（）答案：正确14. 安全生产许可证可以由企业自行办理。

完整版三级安全教育考试试题及答案三级安全教育考试试题及答案第一部分：选择题（共40分，每题2分）1. 在日常生活中，以下哪种情况不属于安全隐患？A. 家中漏电B. 旅游时丢失行李C. 熟人未经许可拿走个人物品D. 身体不适答案：D2. 在企业中，深化安全生产标准化，主要是为了实现什么目标？A. 减少生产成本B. 提高生产效率C. 保障职工安全健康D. 增加企业利润答案：C3. 安全生产法实行的基本原则是什么？A. 事故预防为主，隐患消除为重点B. 社会责任、政府责任和企业责任相结合C. 安全问题属于企业内部问题，不外扩影响D. 事故不可避免，只能进行事故应急管理答案：A4. 下列哪种行为不属于安全生产管理中存在的问题？A. 缺少安全教育培训B. 缺少安全生产责任制C. 缺少安全隐患排查D. 缺少安全防范措施答案：D5. 如何确保机器设备的安全操作？A. 由操作员自行判断B. 由管理人员制定安全操作规程C. 由技术人员在设备上粘贴安全提示标签D. 由维护人员尽心维修保养答案：B6. 《安全生产法》规定，管理人员要按照法律规定，对职工进行安全生产教育和培训。

下列哪种情况也必须进行教育和培训？A. 季节交替B. 职务变动C. 企业搬迁D. 安全事故发生答案：B7. 安全生产管理中“三重一大”是指哪些内容？A. 安全生产责任制、安全规章制度、安全管理制度、安全防范措施B. 安全生产责任制、安全教育培训、安全规章制度、安全隐患排查C. 安全生产责任制、安全教育培训、安全规章制度、安全生产标准化D. 安全生产责任制、安全教育培训、安全规章制度、安全事故应急预案答案：C8. 下列哪项工作是安全生产管理中必须做好的？A. 做好日常劳动安全检查B. 减少职工工作量C. 减少职工休息时间D. 减少器具设备检查答案：A9. 在安全生产中，以下哪些行为是必须遵守的？A. 提供虚假信息B. 瞒报、谎报C. 不配合安全生产检查D. 制造、销售不符合安全标准的产品答案：C10. 什么是企业安全生产诊断？A. 借助专用软件软件对企业安全生产工作的现状信息进行分析论证，确定相应安全生产管理措施的过程B. 企业对企业之间的安全生产差距进行对比分析C. 取得安全生产许可证D. 企业聘请安全顾问对安全生产工作进行检查答案：A11. 安全第一、预防为主是当前安全生产的总体要求，这主要是要求哪些方面？A. 职工安全意识的增强与不断提高的安全制度B. 管理人员增强全局安全意识、全面负责、严格管理的责任心C. 政府和企业增强安全规定意识、加强法律法规遵守、严格执行相应的标准和规范D. 以上三者兼备答案：D12. 用电设备出现问题时，应当如何处理？A. 自己处理，避免麻烦B. 找技术人员或维修人员处理C. 忽略问题，不影响正常工作D. 要求其它人员共同处理答案：B13. 工作应急预案的编制是安全生产工作中最关键的重点任务之一，预案中的下面哪项内容必须精细设计？A. 应急处理流程B. 企业主要领导名单C. 安全产品包装要求D. 行程安排答案：A14. 以下哪种劳动保护用品作用最为明显？A. 不锈钢手套B. 防护手套C. 棉口罩D. 塑料鞋套答案：B15. 员工违反安全规定的情况不会造成一定的影响，只要闯过去就可以了？A. 对B. 错答案：B16. 安全防范的理念是保障人、物、财产等在物质与非物质两个方面的安全，要综合考虑的因素主要有那些？A. 安全生产责任制、现场安全管理、营造安全文化、加强职业健康管理B. 安全生产责任制、现场安全管理、营造安全文化、加强职业健康培训C. 安全生产责任制、现场安全管理、营造安全文化、加强职业健康保险D. 安全生产责任制、现场安全管理、营造安全文化、加强体育锻炼答案：A17. 在日常劳动过程验前，工作人员必须先进行的操作是什么？A. 穿戴劳动防护用品B. 等待工作人员确认C. 询问上级领导D. 打开消防设备答案：A18. 建筑施工现场，加强事故预防的对策措施有那些？A. 加强危险物品的监管和控制、规范的安全管理、建立完善的安全保障体系B. 加强员工培训，严格执行安全规定，提高安全意识C. 修改安全规定，扩大应急救援措施D. 减少监管人员的数量，减轻安全检查次数答案：A19. 安全生产信息化建设是企业安全工作的重要组成部分，信息化建设的目的是什么？A. 用高科技手段实现产业的快速升级B. 利用信息技术优化和提高企业内部的管理和运行水平C. 用信息化手段推进国内外城市的交通信息共享D. 实现科技手段的快速升级答案：B20. 某酒店一直存在严重的消防安全隐患，消防安全不符合相关管理要求，这种情况下不应该采取什么措施？A. 及时排除安全隐患，杜绝安全事故的发生B. 联系上级部门逼迫企业进行整改C. 维权讨薪D. 集中开展安全检查，督促企业加强安全防范意识答案：C第二部分：问答题（共60分，每题10分）题目一：为什么安全生产工作是一项长期、重要的工作，任何一个环节都不能马虎？答案：安全生产工作是一项关系民生、事关国运、涉及企业本身存亡的工作，可以说在整个劳动生产过程中是存在的，是各个行业生产活动的必要组成部分。

三级安全教育试卷(完全答案版)一、选择题1. 下列哪种情况被认为是违反了三级安全教育的原则？A. 提供员工安全培训B. 搭建安全保护系统C. 忽视员工的安全意识D. 检查和维护设备安全2. 三级安全教育的目标是什么？A. 提高员工的安全意识B. 减少工作场所的事故和伤害C. 增加生产效率D. 降低工作场所的安全风险3. 哪项措施可以有效提高员工的安全意识？A. 及时报告事故和危险情况B. 提供充足的安全设备C. 增加工作强度D. 忽视不良工作习惯4. 以下哪个部门负责制定和执行安全培训计划？A. 人力资源部门B. 安全管理部门C. 销售部门D. 生产部门5. 三级安全教育的主要内容包括以下哪些方面？A. 安全工作责任制度B. 安全设备的维护和保养C. 紧急情况下的应急措施D. 企业经营理念二、简答题1. 解释什么是安全意识，并举例说明其重要性。

2. 列举至少三种提高员工安全意识的方法。

3. 描述安全培训计划的基本内容和流程。

4. 说明为什么及时报告事故和危险情况对于企业的安全管理至关重要。

5. 介绍紧急情况下的应急措施，并提供一种应急训练的方法。

三、论述题请根据三级安全教育的原则和目标，阐述企业为什么需要进行安全教育，并提出在进行三级安全教育时应该注意的几点。

正文：一、选择题1. C2. B3. A4. B5. A、B、C二、简答题1. 安全意识是指对于安全风险及工作环境中的潜在危险具有敏锐的认知和警觉性。

它是员工保护自身和他人免受伤害的重要能力，也是保障企业安全和生产的基石。

例如，某公司针对高温工作环境进行了安全培训，使员工意识到高温可能导致中暑和脱水，因此他们会在工作中保持适当的水分摄入和休息，从而避免了潜在的健康风险。

2. 提高员工安全意识的方法包括：定期组织安全培训和演练，提供正确的操作指导和使用安全设备的方法；建立安全文化，鼓励员工自我保护和互助，共同维护良好的工作环境；及时反馈安全风险信息和事故案例，警示员工注意潜在的危险并提供应对策略。

三级安全教育考试试卷(含答案)一、选择题（每题2分，共40分）1. 安全生产的基本方针是（）A. 安全第一，预防为主B. 安全为了生产，生产必须安全C. 安全生产，人人有责D. 安全生产，预防为主答案：A2. 下列哪项不是企业安全生产责任制的主要内容？（）A. 建立健全安全生产规章制度B. 完善安全生产条件C. 保证安全生产投入D. 增加员工工资待遇答案：D3. 安全生产事故分为几个等级？（）A. 一级、二级、三级B. 特别重大、重大、较大、一般C. 特大火灾、大火灾、较大火灾、一般火灾D. 一类、二类、三类答案：B4. 下列哪种情况不属于安全生产违法行为？（）A. 未取得安全生产许可证擅自进行生产B. 未对从业人员进行安全生产教育和培训C. 未为从业人员办理工伤保险D. 严格执行国家安全生产法律法规答案：D5. 企业应当对从业人员进行（）的安全生产教育和培训。

A. 定期B. 不定期C. 每年D. 每2年答案：A6. 下列哪种设备不属于特种作业设备？（）A. 压力容器B. 起重机械C. 电梯D. 办公桌答案：D7. 下列哪种作业不属于特种作业？（）A. 高处作业B. 动火作业C. 爆破作业D. 打字作业答案：D8. 下列哪种情况下，从业人员有权拒绝作业？（）A. 作业环境恶劣B. 作业条件不安全C. 管理人员违章指挥D. 作业任务繁重答案：C9. 企业对从业人员进行安全生产教育和培训的目的是（）A. 提高从业人员的安全意识B. 增加企业的经济效益C. 提高企业的知名度D. 满足政府要求答案：A10. 下列哪种情况不属于安全生产事故应急预案的启动条件？（）A. 发生安全生产事故B. 可能发生安全生产事故C. 已经发生安全生产事故D. 安全生产事故已经得到有效控制答案：D二、判断题（每题2分，共30分）11. 安全生产是一项长期、艰巨的任务，需要全社会共同参与。

（）答案：√12. 企业安全生产投入不足，会导致安全生产事故的发生。

三级安全教育考试试题及答案(全套)一、选择题（每题2分，共40分）1. 以下哪项不是三级安全教育的主要内容？A. 安全法律法规B. 企业安全生产规章制度C. 安全操作规程D. 职业技能培训答案：D2. 安全生产管理的基本原则是（）。

A. 安全第一，预防为主B. 预防为主，综合治理C. 安全第一，综合治理D. 安全生产，人人有责答案：A3. 企业应建立健全（）安全生产责任制。

A. 企业领导B. 员工C. 全体人员D. 安全管理部门答案：C4. 下列哪种事故不属于安全生产事故？A. 火灾事故B. 交通事故C. 食品中毒事故D. 机械设备事故答案：C5. 安全生产“五同时”原则是指（）。

A. 同时计划，同时布置，同时检查，同时总结，同时评比B. 同时计划，同时实施，同时检查，同时总结，同时评比C. 同时计划，同时布置，同时实施，同时总结，同时评比D. 同时计划，同时布置，同时实施，同时检查，同时评比答案：D6. 以下哪个不是企业安全生产费用的用途？A. 安全生产培训B. 安全生产设施改造C. 安全生产奖励D. 购买股票答案：D7. 企业应定期对（）进行安全生产教育和培训。

A. 全体员工B. 管理人员C. 安全管理人员D. 新员工答案：A8. 下列哪种行为违反了安全生产法规？A. 按照规定佩戴劳动防护用品B. 擅自离岗C. 遵守安全操作规程D. 及时报告事故隐患答案：B9. 以下哪个不是安全生产“三同时”原则？A. 同时计划B. 同时实施C. 同时检查D. 同时整改答案：D10. 以下哪个不属于安全生产事故的处理程序？A. 事故报告B. 事故调查C. 事故处理D. 事故赔偿答案：D二、判断题（每题2分，共30分）11. 安全生产法规的制定和实施，有利于加强安全生产管理，提高安全生产水平。

（）答案：正确12. 企业可以自行决定是否进行安全生产教育和培训。

（）答案：错误13. 安全生产费用应当专款专用，不得挪作他用。

完整版三级安全教育考试试题含答案一、选择题（每题2分，共40分）1. 安全生产管理的基本原则不包括以下哪一项？A. 人为本B. 安全第一C. 预防为主D. 重奖重罚答案：D2. 我国安全生产的方针是？A. 安全第一，预防为主，综合治理B. 安全第一，预防为主C. 安全第一，综合治理D. 预防为主，综合治理答案：A3. 以下哪个不是安全生产管理的主要内容？A. 安全生产责任制B. 安全生产规章制度C. 安全生产投入D. 安全生产培训答案：D4. 安全生产投入不包括以下哪一项？A. 安全生产宣传教育B. 安全生产培训C. 安全生产奖励D. 安全生产罚款答案：D5. 企业应建立安全生产委员会，下列哪项不是安全生产委员会的主要职责？A. 组织开展安全生产大检查B. 组织制定安全生产规章制度C. 组织安全生产培训D. 处理安全生产事故答案：D6. 企业安全生产费用提取的标准是？A. 不低于企业当年营业收入的1%B. 不低于企业当年利润的1%C. 不低于企业员工工资总额的1%D. 不低于企业当年固定资产投资的1%答案：A7. 以下哪个不是企业安全生产费用使用范围？A. 安全生产培训B. 安全生产设施改造C. 安全生产奖励D. 安全生产罚款答案：D8. 企业应当对从业人员进行安全生产教育和培训，下列哪项不是培训内容？A. 安全生产法律法规B. 安全生产规章制度C. 安全生产操作规程D. 企业文化9. 企业应当对下列哪种从业人员进行安全培训？A. 管理人员B. 技术人员C. 所有从业人员D. 特种作业人员答案：C10. 以下哪个不是安全生产违法行为？A. 不按国家规定提取安全生产费用B. 不落实安全生产责任制C. 不开展安全生产培训D. 企业效益下滑答案：D二、判断题（每题2分，共20分）11. 安全生产是企业发展的重要保障。

（对/错）答案：对12. 安全生产费用可以用于其他用途。

（对/错）13. 企业安全生产委员会是企业的决策机构。

(完整版)三级安全教育考试题及答案一、选择题（每题2分，共40分）1. 安全生产管理的目的是（A）。

A. 预防和减少生产安全事故B. 提高生产效率C. 降低生产成本D. 提高员工福利答案：A2. 安全生产责任制是（B）。

A. 安全生产管理制度的核心B. 安全生产管理的基础C. 安全生产管理的保障D. 安全生产管理的补充答案：B3. 企业安全生产费用投入的范围不包括（D）。

A. 安全生产设施投入B. 安全生产培训费用C. 劳动防护用品费用D. 企业员工工资答案：D4. 安全生产许可证的有效期为（B）年。

A. 1B. 3C. 5D. 永久答案：B5. 企业应当建立健全（C）制度，对安全生产工作进行全面负责。

A. 安全生产责任制B. 安全生产规章制度C. 安全生产管理D. 安全生产培训答案：C6. 企业安全生产管理机构的职责不包括（D）。

A. 组织实施安全生产规章制度B. 组织开展安全生产培训C. 组织事故调查处理D. 负责企业员工招聘答案：D7. 安全生产事故分为（C）等级。

A. 一级B. 二级C. 三级D. 四级答案：C8. 下列不属于安全生产事故的是（D）。

A. 火灾事故B. 工伤事故C. 职业病事故D. 企业亏损答案：D9. 安全生产事故报告和调查处理应遵循的原则不包括（B）。

A. 及时、准确、完整B. 保密C. 客观、公正D. 及时整改答案：B10. 下列哪种情况下，企业可以不进行安全生产培训（D）。

A. 新员工入职B. 员工转岗C. 安全生产规章制度发生变化D. 企业经济效益不佳答案：D二、判断题（每题2分，共40分）1. 安全生产是企业发展的重要保障。

（√）2. 企业安全生产费用可以计入生产成本。

（√）3. 企业应当定期对安全生产规章制度进行修订和完善。

（√）4. 安全生产事故调查和处理应当遵循“四不放过”原则。

（√）5. 企业安全生产管理机构应当独立于企业其他部门。

（×）6. 安全生产许可证是企业的法定资质证书。

三级安全教育考试试题(含答案)一、选择题（每题2分，共40分）1. 下列哪项不属于三级安全教育的内容？（）A. 安全生产法律法规B. 安全操作规程C. 事故案例分析D. 公司内部规章制度答案：D2. 安全生产管理的基本原则不包括以下哪项？（）A. 安全第一B. 预防为主C. 综合治理D. 经济效益最大化答案：D3. 企业应按照以下哪个比例配备专职安全生产管理人员？（）A. 员工总数的1%B. 员工总数的2%C. 员工总数的3%D. 员工总数的5%答案：A4. 下列哪个属于安全生产费用的开支范围？（）A. 安全生产宣传教育B. 安全生产设备购置C. 安全生产培训D. 所有以上选项答案：D5. 在安全生产管理中，以下哪个环节最为关键？（）A. 安全生产责任制B. 安全生产规章制度C. 安全生产培训D. 安全生产投入答案：A6. 企业应定期对以下哪个进行安全生产检查？（）A. 安全生产设备B. 安全生产规章制度C. 安全生产培训D. 员工安全意识答案：B7. 下列哪个不属于安全生产事故的处理程序？（）A. 事故报告B. 事故调查C. 事故处理D. 事故赔偿答案：D8. 安全生产事故的直接原因不包括以下哪项？（）A. 人为因素B. 设备故障C. 环境因素D. 政策法规答案：D9. 下列哪个属于安全生产事故的间接原因？（）A. 设备故障B. 安全生产规章制度不健全C. 员工不安全行为D. 事故处理不当答案：B10. 企业应按照以下哪个标准制定安全生产规章制度？（）A. 国家法律法规B. 行业标准C. 企业实际情况D. 所有以上选项答案：D二、判断题（每题2分，共20分）1. 安全生产管理是企业的一项日常管理工作。

（）答案：正确2. 安全生产费用可以用于弥补企业亏损。

（）答案：错误3. 企业应定期对安全生产设备进行检查、维修，确保设备安全运行。

（）答案：正确4. 安全生产事故的处理应以事故调查为基础。

（）答案：正确5. 安全生产培训是提高员工安全意识、安全技能的重要途径。

三级安全教育考试试题(附答案)一、选择题（每题2分，共40分）1. 安全生产工作的方针是（）。

A. 安全第一，预防为主，综合治理B. 安全为了生产，生产必须安全C. 预防为主，安全第一D. 安全生产，人人有责答案：A2. 下列哪种不属于安全生产管理机构的职责？（）A. 组织制定安全生产规章制度B. 组织安全生产教育和培训C. 组织事故调查处理D. 确定企业的安全生产费用答案：D3. 下列哪种人员不需要进行三级安全教育？（）A. 新员工B. 调动工作的员工C. 转岗的员工D. 高层管理人员答案：D4. 安全生产事故的处理原则是（）。

A. 及时、准确、严肃、科学B. 公平、公正、公开、透明C. 严肃、认真、及时、有效D. 严肃、认真、公正、公平答案：A5. 下列哪种情况不属于安全生产事故？（）A. 伤亡事故B. 职业病C. 设备故障D. 环境污染答案：C6. 安全生产事故报告的时间限制是（）小时内。

A. 12B. 24C. 48D. 72答案：B7. 企业应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员（）掌握必要的安全生产知识。

A. 全面B. 部分地C. 基本上D. 完全答案：A8. 安全生产费用应当专款专用，下列哪项不属于安全生产费用的开支范围？（）A. 安全生产教育和培训费用B. 安全生产设施更新改造费用C. 安全生产奖励费用D. 企业利润分配答案：D9. 安全生产规章制度应当包括以下内容，除了（）。

A. 安全生产责任制度B. 安全生产管理制度C. 安全生产操作规程D. 企业文化答案：D10. 下列哪种情况不属于安全生产违法行为？（）A. 擅自拆卸、改装或者损坏安全生产设施B. 未按照规定对从业人员进行安全生产教育和培训C. 非法生产、经营、储存、运输危险物品D. 提高员工工资待遇答案：D二、判断题（每题2分，共30分）1. 安全生产事故调查处理应当遵循实事求是、尊重科学的原则。

（）答案：正确2. 企业应当对从业人员进行安全生产教育和培训，未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。