政务工作总结行政主管个人年度工作总结三篇_0783文档

2024年行政个人年终工作总结参考范文转眼间-年已经过去，回顾这一年，在领导的关心指导和同事的支持与帮助下，我顺利的完成了本年度的工作。

作为公司的行政人员，-年来，我完成了本职工作，也顺利的完成了领导交办的其他任务，自身在各方面都有所提升，但也有不足之处，需要将来不断学习，不断积累工作经验，现将这半年的工作和学习情况总结如下：一、行政工作较为复杂和琐碎，一直以来，我认真做好各个部门的服务工作，保证各部门的正常运行。

二、尽心尽责做好做好行政人事工作，物资方面，做好公司的办公用品的采购和发放工作，合理配置各个部门的使用和管理。

三、文件管理工作：半边年共写会议记录____篇，同时完成公司各个部门文件的上传下达工作。

五、日常行政事务工作：在公司的车辆管理上和印章的使用上，协助经理完成相应的工作。

六、公司资料办理工作：办理公司营业执照和组织代码证的年检工作。

七、制度建设方面：在公司各种制度的基础上，继续完善公司的《车辆管理制度》及环境卫生负责区域，车辆管理制度中，把车辆的使用范围具体的责任到个人，合理利用资源，为公司节约费用。

根据公司的具体情况，制定出差管理制度并下发到各个部门。

八、公司的审批流程上：重新定制各公司的审批流程及现行使用的各种表格，规范投资公司、装饰公司、建筑公司的各种费用审批流程。

在各公司的合同签订中，责任到个人及按照规定的合同会签程序签订合同。

九、参与公司投标文件的制作：-年分别参与了济宁矿业集团、济宁法院、产学研基地、汶上人民医院等标书的制作，分别和北京建磊和深圳华辉等公司保持沟通和联系。

不足之处在公司环境美化工作中有待提高。

在公司文化建设中要加强。

管理意识欠缺。

对于其它部门的工作，监督得少，后勤服务做得多。

行政部将正视自己工作中的不足之处，积极改善，更好的完成本部门的工作，同时协调好同其他部门的工作关系。

2024年行政个人年终工作总结参考范文（二）在委厅领导的正确领导和机关各部门、直属各单位的大力支持、配合下，____年是中心持续发展的一年，中心全体工作人员做了大量艰苦、细致的工作，取得了一定的成绩。

2024行政主管年度工作总结本人于____月底加入行政事务部办公室，担任岗位工作。

在过去的一年中，历经感慨、喜悦、探索与突破，在各级领导的悉心指导与同事们的支持协助下，通过不懈实践与经验积累，个人综合素质及工作能力得到显著提升，视野进一步拓展。

以下为本人一年来工作情况的汇报。

作为行政主管，我充分发挥了承上启下、协调内外、联络左右的枢纽作用。

无论是文秘工作中的信息调研、文件起草、综合协调，还是行政工作中的会议组织、来宾接待、印章管理，均彰显了行政主管工作的关键性。

我深知行政工作无小事，每一项细微工作都可能对公司形象产生重大影响。

自担任行政主管以来，我迅速融入各项工作，完成了文件起草、会议安排、信息上报、信访接待、参谋督办、印章使用、档案存放等多项服务任务。

特别是对仓库物品管理、印章使用等方面，我始终严格按照规章制度执行，确保公司利益不受损失，避免产生不良影响。

以下是本人一年来的工作亮点：1. 注重学习，不断提升工作能力。

我坚持将学习放在首位，勤于学习，积极进取，努力提升自我。

通过不断学习业务知识，多看、多问、多学、多练，不断提高自身业务技能。

利用业余时间研读《应用文写作大全》、《秘书学》等行业书籍及报刊杂志，以提升个人素质和能力。

2. 立足本职，圆满完成文书工作。

我负责完成公司年度总结、目标完成情况及下一年度工作安排的起草、报送和印发工作。

妥善处理公司日常公文起草、处理和文印工作，全年收转、传递、报送各类请示、报告____份。

校对、印发党委、行政、工会、团委文件共____份，向上级建委上报材料____份，确保了工作的高效、准确、规范，展现了公司的良好形象。

3. 热情细心，做好接听接待工作。

我耐心解答用户来电咨询，全年共接听用水业务咨询、问题反映、投诉电话____余个，收发传真材料____余份，接听率____％。

尤其在去年年底和今年____月份，面对大量用户用水问题，我都能及时、耐心地为用户解答。

我还处理市建委12319服务平台、市消费者协会12315、市长信箱、市人大、政协提案等____余份。

行政主管个人年终工作总结8篇第1篇示例：2021年已经接近尾声，回首一年的工作，我心中充满了感慨和收获。

作为行政主管，我在这一年里面对了各种挑战，也取得了一些成绩。

在此，我将对自己的工作进行一番总结和反思。

我认为自己在2021年的工作中最大的收获就是对团队管理和协调能力的提升。

作为行政主管，我需要负责对整个部门的工作进行统筹安排，协调各个部门之间的关系，确保工作的顺利进行。

在这一年中，我学会了更好地分析问题、解决问题，让团队的工作更加高效和有序。

通过不断沟通和协调，我成功地帮助团队完成了一系列重要的工作任务，提升了整个团队的凝聚力和执行力。

我在这一年中的工作中也遇到了一些困难和挑战。

团队成员的工作意识不够强，工作质量不稳定等。

针对这些问题，我通过定期的团队培训、个别辅导等方式，帮助团队成员树立正确的工作态度，提升工作技能。

在这个过程中，我也深刻地意识到了自己在管理和带领团队方面的不足之处，未来我会更加努力地提升自己的管理水平，做一个更好的团队领导者。

2021年对我来说是一个充实而有意义的一年。

通过这一年的工作经历，我不仅收获了宝贵的经验和知识，还不断提升了自己的能力和素质。

在未来的工作中，我将继续努力，不断完善自己，为团队的发展和壮大做出更大的贡献。

相信在团结奋进的团队里，我们一定能够取得更加辉煌的成绩！愿2022年我们继续携手并进，共同开创更美好的明天！第2篇示例：2019年即将结束，回顾这一年的工作，我深感收获满满，收获了成长、进步和成功。

在过去的一年里，我担任行政主管的职务，承担了行政管理和领导团队的重要责任，通过不懈的努力和助力，取得了一定的成绩，也积累了丰富的经验。

首先要总结的是在这一年里我的工作成绩。

作为行政主管，我既要负责公司日常运营管理，又要确保各项工作有序推进。

通过对团队的有效管理和协调，我成功完成了多个重要项目，包括办公室的装修和搬迁、人事管理制度的优化、员工福利政策的调整等。

行政主管年终工作总结7篇第1篇示例：尊敬的领导：值此岁末年终之际，我谨向您呈上一份关于我在过去一年中工作情况的总结报告。

在过去的一年里，我深刻体会到了自己的不足之处，也在工作中得到了成长和进步。

在您的领导和支持下，我深刻感受到了团队的力量，也认识到了自己作为行政主管的责任和使命。

在这份总结中，我将结合自身工作情况，对过去一年的工作进行总结和反思，并将针对未来的工作提出具体的改进措施和建议。

过去一年中，我主要承担了团队的日常管理工作，包括人员安排、工作分配、绩效考核等方面工作。

在这方面，我在管理团队方面有了很大的进步。

在您的指导下，我学会了更好地与团队成员进行沟通，了解他们的需求和困难，更好地调动团队积极性和创造性。

在工作任务方面，我努力完成了上级交办的各项任务，并且积极主动地提出了一些建设性的意见和建议。

在过去的一年里，在您的指导和团队成员的支持下，我成功地完成了一些重要任务，如组织了新员工培训计划、推进了团队绩效考核制度的改革等，取得了一定的成绩。

我也深刻认识到了自己的不足之处。

在工作中，我往往过于注重细节，导致工作效率不高。

在某些重要决策上，我缺乏决策能力和把握，需要进一步加强自己的综合素质和能力。

我在协调团队成员之间的矛盾和问题上，还存在一些不足之处，需要更加深入地了解团队成员的情况，更好地调动他们的积极性和创造力。

针对过去一年的工作表现，我在未来的工作中将提出一些具体的改进措施和建议。

在自身工作中，我将努力提高工作效率，注重提高团队整体的执行力和效率，减少不必要的废时。

在工作决策上，我将注重提高自己的决策能力和把握，学会更好地权衡利弊，做出更加明智的决策。

在团队管理方面，我将进一步加强对团队成员的了解，注重团队成员之间的协调与沟通，创造更好的工作氛围和团队氛围。

在未来的工作中，我还将继续加强与上级领导和团队成员之间的沟通和协作，不断学习和进步，为团队的成长和发展不断努力。

在总结报告中，我还想表达一下我的感悟和心得。

行政主管个人年度工作总结范文（通用20篇）行政主管个人年度篇1回首过往，公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段，使我懂得了很多，领导对我的支持与关爱，令我明白到人间的温情，在此我向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢！有你们的协助和理解才能使我在工作中更加的得心应手，也因为有你们的帮助，才能令到公司的发展更上一个台阶，较好的完成各项工作任务。

以下为今年的工作总结。

一、沟通与文件处理工作1、贯彻执行公司领导指示。

做好上、下联络沟通工作，及时向领导反映情况，反馈信息；搞好各部门间相互配合，综合协调工作；对各项工作和计划的督办和检查。

2、根据领导意图，起草有关、工作计划和其他文稿。

负责公司来往信函的处理及收发、登记、传阅、批示；做好公司文件的通知、审核、传递、催办、检查。

加强办公文件、档案管理。

在文件收发上做到下发的文件适时送达有关部门办理，为公司贯彻落实上级精神、及时完成工作任务提供了有力的保证；同时，档案管理做到井然有序，随时为公司查询服务；加强文字材料的草拟打印工作，能按规定的时间和内容要求完成。

二、制度管理与违纪统计工作1、协助公司领导，完善、制定公司规章制度，并执行贯彻公司规章制度。

与员工面对面解决问题，使员工工作有章可循，做到违纪有据可查，使他们了解、支持后勤工作，取得了良好的效果，并注重后勤质量的提高。

能很好地履行，办事效率的提高。

2、每天对公司各部门环境卫生、消防、纪律检查工作，有异常情况进行现场处理。

在检查中发现的违纪、违规、等各种不良现象及时通知相关部门负责人进行处理；为公司加强管理、提高后勤服务；认真收集信息，全面、准确的了解和掌握各方面工作的开展情况，分析工作存在的问题，总结工作经验，及时向公司汇报，让公司上级能全面准确地了解和掌握最近工作的实际情况，为解决问题作出正确的决策。

三、办公物资的统计以及客户的接待1、对公司各部门使用的办公物资进行了统计，并分类建档存入电脑中，保证了物资使用的安全；负责公司办公设施的管理和维护及维修联络。

行政主管年度个人总结范文6篇篇1尊敬的领导：您好！在过去的一年里，我作为行政主管，深感责任重大。

在公司的正确领导下，我在本职岗位上尽职尽责，为公司的发展做出了一定的贡献。

现将一年来的工作情况总结如下：一、加强学习，提高业务水平作为一名行政主管，我深知业务水平的高低直接影响到工作的效果。

因此，我始终把学习放在首位，不断加强学习，提高自身的业务水平。

我通过参加公司组织的培训和学习，掌握了行政管理的相关知识，并运用到实际工作中去。

同时，我还积极向领导和同事请教，不断吸收先进的管理经验和方法，不断提高自己的业务水平。

二、加强团队建设，提高工作效率作为一名行政主管，我深知团队建设的重要性。

因此，我始终把团队建设作为工作的重点，注重加强与同事之间的沟通和协作，建立起了良好的工作关系。

在团队建设中，我注重发挥每个人的优势和特长，合理安排工作任务，使团队成员能够充分发挥自己的潜力。

同时，我还注重培养团队成员的创新意识和协作精神，提高整个团队的工作效率。

三、加强沟通，促进工作协调作为一名行政主管，我深知沟通的重要性。

因此，我始终把沟通作为工作的重点，注重加强与领导、同事和客户之间的沟通。

在沟通过程中，我注重倾听对方的意见和建议，充分理解对方的需求和关切。

同时，我还注重表达自己的观点和意见，与对方进行充分的交流和协商，以达到共识和合作的目的。

四、加强考核，提高工作质量作为一名行政主管，我深知考核的重要性。

因此，我始终把考核作为工作的重点，注重加强对团队成员的考核和管理。

在考核过程中，我注重公正、公平、公开的原则，对每个人的工作表现进行客观的评价和打分。

同时，我还注重听取团队成员的意见和建议，不断完善考核机制和方法，提高整个团队的工作质量。

五、存在的问题和不足尽管在过去的一年里，我取得了一定的成绩，但仍然存在一些问题和不足。

一是业务水平还有待进一步提高，需要不断加强学习和实践；二是团队建设还需要进一步加强和完善，需要注重培养团队成员的凝聚力和归属感；三是沟通协调还需要进一步提高效率和质量，需要注重解决实际问题的方法和技巧；四是考核机制还需要进一步完善和创新，需要注重激励和奖惩的平衡。

行政主管年度个人工作总结十篇【篇1】行政主管年度个人工作总结经过这一个多月来的不断学习，以及同事、领导的关切和帮助，我已完全融入到了新欣公司这个大家庭中，个人的工作技能和工作水平有了显著的提高。

现将我一年来的工作状况简要总结如下:一、以踏实的工作看法，适应办公室工作特点办公室作为企事业单位运转的一个重要枢纽部门，是单位内外工作沟通、协调、处理的综合部门，这就确定了办公室工作繁杂性。

由于我们办公室人手少，工作量大，我和三位同事共同协作、共同努力，在遇到不懂得地方刚好向她们请教学习，并优质高效的完成领导交办的各项任务。

在这半月里，遇到各类活动和接待都不是许多，但我都能够主动协作做好后勤保障工作，与同事心往一处想，劲往一处使，不计较干多干少，只希望把领导交办的事情办妥、办好。

二、加强学习，注意自身素养修养和提高领导要求我们必需具有先进的观念要用科学发展的眼光看待一切，才能适应公司将来的发展。

因此，我通过网络、书籍及各类文件资料的学习，不断提高了自己的业务水平。

工作中，能从单位大局动身，从单位整体利益动身，凡事都为单位着想，同事之间互帮互助，并保持融洽的工作气氛，形成了和谐、默契的工作氛围。

另外，我还注意从工作及现实生活中吸取养分，仔细学习文秘写作、景区建设与发展、宣扬推介、档案管理等相关业务学问。

同时，虚心向领导、同事请教学习，取长补短，来增加服务意识和大局意识。

对办公室工作，能够提前思索，对任何工作都能做到性强、可操作性强、落实快捷等。

三、坚持做事先做人，努力做好日常工作，热心为职工游客服务为了做好日常工作，热心为全局职工及游客服务，我做了下面的努力：1、出勤方面，每天都能提前十到二非常钟到达办公室，做好上班前的相关工作打算，并能刚好打扫两位领导的办公室等。

2、公文处理过程方面，严格根据国家事业单位公文处理方法中所规定的程序办事。

发文时，能严格根据拟稿、核稿、会签、签发、印制、盖章、登记、发文等程序办理;收文时，根据收文登记、拟办、批办、分送、催办、立卷、归档等程序办理，没有出现错误的公文处理事情。

年度行政主管工作总结报告〔精选7篇〕年度行政主管工作总结报告〔精选7篇〕(篇一)大家好，本人于20xx年xx月底来到行政事务部办公室岗位，过去的一年，有感慨，有喜悦，有探究，有打破。

在各级领导的帮助指导和同事们的支持下，通过不断地理论和积累，自身素质和才能得到了较大进步，视野更加开阔，现将一年来工作情况汇报如下。

作为一名行政主管，我可以充分发挥承上启下、协调左右、联络内外的枢纽作用，从信息调研、文件起草、综合协调的文秘工作，到会议组织、来宾接待、印章管理的行政工作，都表达出行政主管工作的重要性。

行政工作无小事，每一件细小的工作都可能牵一发而动全身，从而影响到公司的形象。

自担任行政主管后，迅速投入到各项工作中，完成了各类文件起草、会议安排、信息上报、____接待、参谋督办、印章使用、档案存放以及其他效劳工作。

特别对仓库物品出入、印章管理等工作要求严格按照制度执行，防止因责任心不强造成公司经济损失和产生负面影响。

1、注重学习，努力提升工作才能。

坚持把学习摆在重要位置，始终勤奋学习，积极进取，努力进步自我，不断学习业务知识，通过多看、多问、多学、多练来不断的进步自己的各项业务技能。

利用空闲时间学习《应用文写作大全》、《秘书学》和各种行业报刊杂志，以此进步自身素质和才能。

2、立足本职，完成各项文书工作。

完成公司年度总结、目的完成情况和下年度工作安排的起草、报送、印发工作。

做好公司日常公文起草、处理和文印工作，全年收转、传递、报送各种请示、报告318份。

校对、印委、行政、工会、团委各类文件共198份。

向市建委上报各种文材料163份，做到了及时、准确、标准，满足了公司正常的工作需要，树立了公司的良好形象。

3、热情细心，完成接听接待工作。

耐心接听、解答用户来电，全年共接听用水业务咨询、反映问题、投诉 2860余个，收发材料500余份，接听率100％，尤其去年年底和今年一月份天气寒冷，大量用户出现用水问题，每天办公室接听用户来电80余个，都可以及时、耐心的为用户解答。

行政主管年度工作总结（16篇）【导语】行政主管年度工作总结范文模板怎么写？本文整理了16篇优质的行政主管年度总结范文，便于您了解总结内容、开头、结尾格式的写法，都是标准的书写参考模板，以下是行政主管年度总结范文，希望您能喜欢。

【第1篇】行政主管年度工作总结一、思想认识方面报业服务处办公室的 1 大功能就是服务功能，我个人的职责是这 1 功能的最终体现者，主要任务是为服务处领导、各部门和员工做好服务工作，确保服务处各项工作正常开展。

所以，xx 年工作总的指导思想是“强化服务功能、增强服务意识、提高服务质量” 。

xx 年对工作的思想认识有所提高。

我的工作比较庞杂凌乱，甚至有 1 些琐碎。

但其重要性却不容忽视，尤其是在后勤保障方面，有的事情虽小，但其影响面很大，缺少打印纸或墨盒更换不及时可能 1 份重要檔不能及时出稿。

这些事情可能简单，人人能做，但我认为不是每个人都能把它做好，我对自己的要求是既然重要，没有理由不把它做好。

二、办事效率方面思想上认识明确，行动上当然有所表现，工作效率对每件工作都很重要。

但我之所以把办事效率单独作为 1 条来总结，是因为工作效率对我这方面工作非常重要，有的事情是高效率才能彰显它的价值和意义。

为提高工作效率，我的方法是日常性工作未雨绸缪，偶发性事情高效解决。

确保服务处工作不受影响或少受影响。

三、主动性方面许多工作只有积极主动，才能从容自如，要不然会疲于奔命，忙于应付。

份内之事，不要领导交办，更不要领导催办。

领导交办的事，不推不拖，各部门和个人的事情同样不推委、不敷衍，能解决及时解决，不能解决及时汇报。

1、在 5.12 地震期间与服务处领导积极与业主开展地震相关常识与沟通，做到每日向集团报告房屋有无异常情况。

2、在创全国文明城市期间积极与锦江区房管局物业管理极配合与支持，得到外界对新闻物业 1 致好评。

3、奥运期间在安保工作方面着实检查力度，加大楼层日巡工作，积极与书院街道派出所做到有情况及时汇报、协调和沟通工作;四、工作实绩方面 1、创优工作 (1)服务处的创优工作在公司相关领导的指导下，通过不断完善、积极整改，对不足之处进行整改，在整改过程中，使我 1 个从未涉世物业的人在报业服务处创“国家示范” 中，从学习到理解变成掌握最终进行协助，同时也从中学到物业行业在工作要求是细致化、流程化、标准化，对各项檔要求均要熟练掌握然后在从实际中去教会员工。

行政主管个人年度的工作总结行政主管个人年度的工作总结范文（通用5篇）时光飞逝，如梭之日，辛苦的工作已经告一段落了，回顾过去这段时间的工作，收获颇丰，不妨坐下来好好写写工作总结吧！但是却发现不知道该写些什么，以下是小编精心整理的行政主管个人年度的工作总结范文（通用5篇），仅供参考，大家一起来看看吧。

行政主管个人年度的工作总结1时间飞快就过去了，我工作的试用期也结束了，面对自己即将申请工作转正，我对自己半年的工作做一个总结，总结自己作为行政主管的半年工作。

作为公司行政主管，我进入公司要负责的工作就是执行公司规章制度，履行自己的工作职责。

组织人力资源的发展，在职对劳动合同、劳动用工的拟定，制定用人计划。

我在这半年还负责制定人事管理制度，收集公司对人事管理工作的改进意见。

身为行政主管，我更要负责对公司人员的考核和考查工作，帮助公司把人才纳进来，让公司有更多的人才力量。

半年在公司其他人的配合下，完成了“一大两小”的培训，“一大”是对整个人事员工的培训，为期半月的培训，让公司的人事的工作能力通过培训有所提升。

“两小”是每个月进行两次小型培训，一步步的教会公司员工做事。

经过这些培训，让公司职员们的整体能力上升很多。

培训的内容分两大类。

一类是岗前技能的培训，让刚入职的员工能够快速的掌握技能进入工作。

二是业务的专业知识培训，这一类是有别于已经转正的了员工，提高整个团队的整体能力。

在这半年，我的工作能力也有很大的上升，我分管公司对于人事和行政的工作，在做着这些工作的时候，自己也从中慢慢的锻炼了自己处理工作的能力。

工作初期接手了上一个行政主管的工作，把所有的劳动合同都整理了一遍。

对员工们的劳动请假定期检查，办理大家的考勤，登记各员工调休及请假的信息。

负责的招聘、录用及辞退的工作，在半年里，一共是调整招聘信息x次，发布x次，录用了xx位新员工，辞退的员工也有x个。

在这半年的试用期工作里，我对公司的各方面都已经了解了，已经能够真正的去在这个岗位上做事，能够承受公司交办的事情。

行政部主管个人工作总结（范文10篇）1.行政部主管个人工作总结范文篇一本人自任职以来，在行领导的正确领导下，在全体职工的大力支持下，主动配合好上级工作，认真履行岗位职责，较好的完成了支行下达的各项指标任务，单位的各项考核均排在前列。

现将一年来的工作汇报如下：一、加强学习，提高素质当前面临的是一个新的环境，结合自己以往的工作经验边学边适应新的经济形势，工作中不太明白的地方主动、虚心向同事请教，尽快掌握各岗位业务技能，同时，认真学习支行下达的各类业务文件，把握支行业务发展动态，以便在工作中正确处理好各种业务关系，很快就进入了角色。

二、进入角色，认真履职作为一名营运主管我严格按照标准化服务的要求及自身的岗位职责，一丝不苟，认真执行，坚持每天晨会制度，把短短十几分钟的晨会做的有声有色，提高了员工的士气，振奋了员工的精神。

坚持每天三巡检制度、每日碰头会、每周汇报会。

有力调动和激发了员工营销产品的主动性。

结合优质客户管理系统，做好优质客户维护、营销与签约管理工作。

（1）强化优质服务理念，提高柜台服务质量。

以网点转型、标准化服务导入为契机。

通过组织员工学习、观看流程及各岗位的服务标准及营销术语、技巧，进行讨论、写观后心得体会、让员工通过游戏中感悟等形式，使员工对优质服务内涵有更进一步的理解，强化优质服务理念，并将服务理念贯彻到工作中，规范柜台服务标准，掌握如何化解客户的不满、得体解答客户等服务技巧，柜台服务水平有较大的改观。

营销人员在大堂进行业务分流，客户引导，引导客户使用自助设备；业务咨询，产品宣传；优质客户识别和推荐，潜力客户的拓展；个人金融产品营销与服务，处理客户异议及投诉；维护营运环境和秩序。

各岗位协调配合，有张有弛。

多名员工因工作敬业、服务周到受到多数客户的赞扬。

（2）加强团队建设，发挥激励机制的主动作用。

为进一步提高员工的工作主动性，员工的绩效分配考核按考核标准内容进行细化、量化，收到较明显的效果，为体现考核的科学性，按工作岗位不同设置不同的考核指标，为每位员工设立工作台帐，并让所有员工参与评议，每月将柜员评议、营销业绩、差错考核、扣分情况等一一公布，使考核更趋公平、公正、公开，由于通过各项指标考核，使员工收入有所差距，员工之间的工作热度、工作效率和对产品营销的主动性有了较大的提高。

第1篇时光荏苒，转眼间一年又即将过去。

在过去的一年里，我担任综合行政主管一职，深感责任重大。

在这一年中，我紧紧围绕公司发展战略，以提升行政服务品质为核心，努力发挥行政部门的枢纽作用，确保公司各项运营工作顺利开展。

现将本年度工作总结如下：一、工作完成情况及取得的业绩1. 行政事务管理- 顺利完成公司证照的年检工作，确保公司各项证照合法有效。

- 对公司办公场地、水电费、办公用品、固定资产购进等项目建立了详细的台账，并逐月进行数据汇总分析，有效控制行政费用支出。

- 规范公司车辆使用管理制度，降低车辆运营成本。

2. 人力资源管理- 完善公司招聘、培训、绩效考核等制度，提升员工综合素质。

- 组织开展各类员工活动，丰富员工精神生活，增强团队凝聚力。

- 优化公司薪酬福利体系，提高员工满意度。

3. 后勤保障- 负责公司办公环境的维护，确保办公设施设备正常运行。

- 定期对员工宿舍、食堂等后勤设施进行检查，确保员工生活舒适。

- 加强与物业、餐饮等后勤服务单位的沟通协调，提升后勤服务质量。

4. 安全管理- 制定并实施公司安全管理制度，确保公司生产安全。

- 定期组织员工进行安全培训，提高员工安全意识。

- 加强对公司消防安全、交通安全等方面的检查，消除安全隐患。

二、工作亮点与不足1. 亮点- 通过加强行政事务管理，有效降低了公司行政费用支出，为公司节约了大量成本。

- 优化了公司人力资源配置，提升了员工工作效率。

- 提高了后勤服务质量，为员工创造了良好的工作环境。

2. 不足- 在安全管理方面，仍存在一定的安全隐患，需要进一步加强安全管理措施。

- 部分后勤设施设备老化，需要逐步进行更新换代。

- 员工培训工作还需进一步深化，提升员工专业技能。

三、下一步工作计划1. 加强安全管理- 完善公司安全管理制度，加强安全检查力度。

- 定期组织员工进行安全培训，提高员工安全意识。

- 加大对安全隐患的整改力度，确保公司生产安全。

2. 提升后勤服务质量- 对老化设施设备进行更新换代，提升后勤保障能力。

2024年行政主管个人年终工作总结为此，我们评出了____年的最佳进步奖、最佳贡献奖及优秀员工，鼓励真正优秀的员工，为其他员工树立榜样。

当然，对于违反学院规定、未及时完成工作、拿出结果的员工给予相应的惩罚也是必不可少的。

当然，惩罚不是目的，我们是既要让员工认识到自己的错误，也鼓励其能够用心认真工作，给每一项工作提交一分满意的答卷。

当然，在以上一年的工作中还存在很多的不足之处。

一、计划性不强计划是行动的指南针，好的计划能够预先调配资源，有条不紊的开展工作，用最小的成本达到最高的效益。

但在过去的工作中不完善的计划体系导致了工作的无条理性，降低了工作效率。

二、招聘力度不够招聘工作是整个人力资源工作中最耗费精力的一项工作，加之学院对专业要求的专精尖，尤其对老师的要求，既要求专业对口、学历过关、又要求项目经验丰富，这就要求我们通过多种渠道进行筛选，但一直以来，我们仅通过中华英才网和智联招聘进行筛选，而这类招聘网上的简历大多数是工作经验不足的大学毕业生，不能满足我们的需求，这就极大的限制我们招聘效果，不能及时招聘到位，造成特殊人才的短缺，给部门正常运转带来影响。

三、培训不够系统由于学院各项业务正处于发展壮大的阶段，但人员的素质不能满足学院的发展，这就需要针对不能部门不同岗位的要求进行各种培训，但由于各部门事务性工作的繁忙，我自身的计划、执行及____培训的能力不足，还未建立较科学的培训管理体系，如：将培训与员工人事调整进行紧密结合，可通过基层管理培训，建立考核晋升制度。

员工转正、晋升、加薪、调岗、解聘等考核工作未建立完善的机制，没有建立有效的量化、客观的数据周密细致的全面考评。

2024年行政主管个人年终工作总结（2）亲爱的领导：您好！根据年终工作总结的要求，我在此向您提交我的个人年终工作总结。

在过去的一年里，我承担了行政主管的职责，通过不断努力、提高自身能力和积极工作，取得了如下成绩：一、工作目标完成情况1. 在全年工作计划中，我成功完成了所有的工作目标，并且超额完成了一些指标。

行政主管年度工作总结6篇行政主管年度工作总结 (1) 过去的一年，有感慨，有喜悦，有探索，有突破。

在各级领导的帮助指导和同事们的支持下，通过不断地实践和积累，自身素质和能力得到了较大提高，视野更加开阔，现将一年来工作情况汇报如下：一、立足本职，完成各项工作作为一名行政主管，我能够充分发挥承上启下、协调左右、联络内外的枢纽作用，从信息调研、文件起草、综合协调的文秘工作，到会议组织、来宾接待、印章管理的行政工作，都体现出行政主管工作的重要性。

行政工作无小事，每一件细小的工作都可能牵一发而动全身，从而影响到公司的形象。

自担任行政主管后，迅速投入到各项工作中，完成了各类文件起草、会议安排、信息上报、信访接待、参谋督办、印章使用、档案存放以及其他服务工作。

特别对仓库物品出入、印章管理等工作要求严格按照制度执行，避免因责任心不强造成公司经济损失和产生负面影响。

1、注重学习，努力提升工作能力坚持把学习摆在重要位置，始终勤奋学习，积极进取，努力提高自我，不断学习业务知识，通过多看、多问、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。

利用空闲时间学习《应用文写作大全》《秘书学》和各种行业报刊杂志，以此提高自身素质和能力。

、 2、立足本职，完成各项文书工作完成公司年度总结、目标完成情况和下年度工作安排的起草、报送、印发工作。

做好公司日常公文起草、处理和文印工作，全年收转、传递、报送各种请示、报告 318 份。

校对、印发党委、行政、工会、团委各类文件共 198 份。

向市建委上报各种文字材料 163 份，做到了及时、准确、规范，满足了公司正常的工作需要，树立了公司的良好形象。

3、热情细心，完成接听接待工作耐心接听、解答用户来电，全年共接听用水业务咨询、反映问题、投诉电话 2860 余个，收发传真材料 500 余份，接听率 100%，尤其去年年底和今年一月份天气寒冷，大量用户出现用水问题，每天办公室接听用户来电 80 余个，都能够及时、耐心的为用户解答。

第1篇尊敬的领导，亲爱的同事们：随着岁月的流转，我们又迎来了新的一年。

在过去的一年里，我作为行政主管，始终秉持着严谨的工作态度和敬业的精神，积极履行职责，努力提升部门工作效率和服务质量。

现将我在本年度的工作情况进行总结，以便于反思、改进，并为新一年的工作提供借鉴。

一、工作回顾1. 思想认识方面在过去的一年里，我始终把思想建设放在首位，认真学习党的路线、方针、政策，提高自己的政治觉悟和理论水平。

同时，我注重加强与同事们的沟通交流，倾听他们的意见和建议，努力营造团结协作、积极向上的工作氛围。

2. 组织管理方面（1）优化部门结构，提升团队凝聚力。

根据公司发展需要，我对部门组织结构进行了调整，明确了各部门职责，提高了工作效率。

同时，通过举办团队建设活动，增强了部门凝聚力。

（2）加强制度建设，规范工作流程。

为了确保各项工作有序开展，我制定了多项管理制度，如《行政部工作流程》、《员工考勤制度》等，并严格执行，提高了工作效率。

3. 服务保障方面（1）后勤保障。

我密切关注公司后勤保障工作，确保办公环境整洁、设施完善。

针对办公设备、水电等日常维护，我建立了定期检查、及时报修的机制，保障了公司正常运营。

（2）会议保障。

针对公司各类会议，我提前做好会议场地、设备、资料等准备工作，确保会议顺利进行。

4. 外联接待方面（1）来访接待。

对于公司来访客人，我负责安排接待、引导等工作，展现了公司形象。

（2）商务洽谈。

我积极参与公司商务洽谈活动，为公司争取利益，提高公司在行业内的知名度。

5. 安全管理方面（1）消防安全。

我定期组织开展消防安全培训，提高员工消防安全意识，确保公司消防安全。

（2）交通安全。

我加强对公司车辆的管理，确保车辆安全行驶，降低交通事故风险。

二、工作亮点1. 提高工作效率。

通过优化工作流程、加强团队协作，我带领部门员工圆满完成了各项工作任务，提高了工作效率。

2. 降低行政成本。

我严格执行公司财务管理制度，合理控制行政费用支出，为公司节约成本。

行政主管年终工作总结参考模板转眼间____过去了，回顾这一年，在领导的关心指导和同事的支持与帮助下，我顺利的完成了本年度的工作。

在工作中，既有不少收获，也有很多的感悟。

在实践中，对自我认识有了很大的提高，更明确了自己前进的方向。

为了今后更好的工作，让自身价值得到更充分的体现，总结经验、完善不足，现就本年度的工作总结如下：一、工作中所取得的成绩1、思想政治表现、品德素质修养及职业道德能够认真____基本路线方针政策，通过网络、报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;遵纪守法，认真学习法律知识;爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心，积极主动认真的学习专业知识，工作态度端正，认真负责，做好领导交办的各项工作，并严格遵守公司的各项规章制度。

2、专业知识、工作能力和具体工作我是____月份来到公司工作，担任公司行政专员，协助行政副总裁做好党务工作并协助行政经理做好工作。

行政工作琐碎，但为了搞好工作，我不怕麻烦，向领导请教、向同事学习、自己摸索实践，在很短的时间内便熟悉了本职工作，明确了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路，能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。

在这一年，我本着“把工作做的更好”这样一个目标，开拓创新意识，积极圆满的完成了以下本职工作：(1)协助行政副总裁做好了党员的统计和发展工作，把原来党组织关系不清楚的党员登记在册，并做好党员的转接工作。

协助上饶经济技术开发区开展创先争优活动，使党员在工作和生活中起好模范作用。

统计在册的党员为____人，办理党员转正的有____人，递交入党申请的有____人。

(2)具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内，给大家查阅文件提供了很大方便。

(3)草拟各项协议并走好合同流程审批，处理公司的各种废旧物品，使废物得到最大化利用，达到经济效益与环境效益的和谐与统一。

共处理了____多项废旧物品。

(4)协助行政部经理处理好公司的各项突发性事件及各项费用发票的贴票及报销，做好文字打印、复印工作并做好每周的会议纪要。

2024年行政主管个人年终工作总结范本____年行政主管个人年终工作总结尊敬的领导、同事们：时光荏苒，转眼间我已经担任行政主管一职整整一年了。

____年对于我来说是充实而又忙碌的一年，在这一年里，我积极参与公司的战略规划和运营管理，不断提升自己的专业素质和管理能力。

在此，我将结合自身工作实际，向大家汇报一下____年度的工作情况和成果。

一、工作内容及完成情况作为行政主管，我主要负责公司行政管理的各项工作，为公司的正常运营提供全方位的支持。

在过去的一年中，我主要做了以下几个方面的工作：1. 办公室运营管理：我主要负责公司办公环境的规划和管理，保证了员工正常的办公秩序和工作环境。

我组织了办公室的布置和设备的采购，提高了公司的工作效率和员工的工作舒适度。

2. 行政事务处理：我负责处理公司的日常行政事务，例如会议安排、资料整理、文件归档等。

我积极参与公司的重要会议，并协助领导进行会议记录和跟进工作，保证了会议的顺利进行。

3. 劳动合同管理：我负责管理公司员工的劳动合同，及时续签和更新合同，确保员工的权益得到保障。

我还负责处理员工辞职、入职等手续，保证了公司人事的正常流动。

4. 考勤管理：我负责管理公司的员工考勤制度，确保员工按时上下班并记录考勤情况。

我积极协调员工的请假和调休事宜，保证了公司的正常运营。

5. 综合保障管理：我协助公司进行各项综合保障工作，例如保险、安全等。

我参与编制公司的应急预案，及时处理公司突发事件，确保了公司员工和财产的安全。

二、工作亮点与创新在过去一年的工作中，我注重提升自己的专业素质，积极探索行政管理的新方法和新途径，努力为公司带来更多的价值。

1. 引入信息化管理系统：我积极引进了一套行政管理的信息化系统，实现了行政事务的在线化处理，提高了工作效率和准确性，降低了公司的行政成本。

2. 优化办公环境：我对公司的办公环境进行了优化，提高了员工的工作舒适度，让员工能够更好地投入到工作中。

【关键字】政务工作总结行政主管年终总结三篇【篇一】岁末临近，新春将至，不知不觉20xx年的工作即将告一段落。

对于每一个追求进步的人来说，免不了会在年终岁未对自己进行一番“盘点”，也是对自己的一种鞭策。

过去的近一年是忙碌而充实的一年，也是我加入公司从陌生到熟悉的一年。

这一年中工作的点点滴滴，让我不断地学习、成长着。

回顾一年来的工作，我在公司总经理的正确领导、各部门的积极配合以及各位同事的支持协助下，严格要求自己，按照公司要求，较好地发挥了行政部服务基层、以文辅政的工作职能，完成了自己的本职工作。

虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。

一、20xx年的工作回顾。

1.办公室的日常管理工作：行政工作对我而言是一个相对熟悉的工作领域。

作为行政部的主管，我自己清醒地认识到，行政部正是一个公司承上启下、沟通内外、协调左右、联系四方的枢纽，是推动各项工作朝既定目标前进的中心。

细数行政的工作，可说是千头万绪，有文书处理、档案管理、文件批转、会议及活动安排等等。

面对繁杂琐碎的大量事务性工作，我努力强化自我工作意识，注意加快工作节奏，提高工作效率，冷静处理各项事务，力求周全、准确、适度，避免疏漏和差错。

行政工作紧密围绕年初制定的工作重点，充分结合具体工作实际，不断开拓工作思路，创新工作方法。

通过近一年的工作、学习，在工作模式上有了新的突破，工作方式有了较大的改变，现将去年的工作情况总结如下：1）行政统筹工作的关键事物控制和内部管理。

行政事务性工作的内部分工、前台文员的管理、办公室保洁、资料的分配整理等工作以及物流和售后、维修等的监管。

2）切实抓好公司的福利、企业管理的日常工作。

按照预算审批制度，组织落实公司办公设施、办公用品、劳保福利等商品的采购、调配和实物管理工作；联系办公设备的维修保养合作单位；与饮用水公司洽谈优惠条件及赠品；对比办公用品等的采购渠道，寻找高性价比供应商。

3）爱岗敬业，严格要求自己，摆正工作位置。

行政主管个人年终工作总结范文20zz年，我队认真____上级有关安全生产的一系列重要指示、指令，坚持“安全第一、预防为主”的方针和“管理、装备、培训并重”的原则，以强化现场管理为重点，以强化职工教育为突破口，狠抓采面质量标准化工作，狠抓现场监督检查，狠抓干部作风及区队各级管理人员安全生产责任制的落实，营造安全氛围，继续推进全矿及我队安全生产工作向更长周期迈进：一、20zz年上半年行政工作指导思想加快发展建设和扩大经营成果为主线，以提高职工收入为目的，积极推进区队文化建设，____“安全第一、预防为主”的方针和“管理、装备、培训并重”的原则，全面落实集团公司及矿20zz年安全生产工作及矿五届一次、二次职工代表大会会议精神，强化安全生产责任制的落实，强化监督检查，强化工程质量达标，夯实安全管理基础，超前防范，不断开创我队安全生产好成绩，继续推进全矿及我队安全生产工作向更长周期迈进，现就20zz年行政工作总结安全生产平稳发展。

今年，我队干部职工按照集团公司、指挥部及矿三级安全管理体制要求，突出以人为本的管理理念，坚持以“管理为重点，以现场为阵地，以培训为手段，以提高职工安全素质为中心“的原则，扎实地搞好安全工作。

一是狠抓职工安全思想教育，教育职工在安全生产上要对自己负责，对家庭负责，对企业负责，牢固树立“三不生产”的原则，实施安全意识、知识、技能和事故应急处理的教育，不断提高职工生产意识和自主保安能力。

二是结合“日清日安，日学日高”现场安全教育培训，以现场工序操作为重点，对特殊工种、转岗人员及班组长进行强化培训，确保作业人员安全有序可控，基础稳固扎实，技术素质过硬。

三是完善各项管理制度，认真落实各级人员的安全生产责任制，通过抓管理层、执行层、操作层安全责任的落实，营造了一个人人抓安全、人人保安全、人人管安全的良好氛围。

四是以现场管理为重点，围绕现场抓管理，围绕问题抓整改，管理干部以现场为阵地，发扬“严、细、实”的工作作风，使各项安全工作做到有目标、有安排、有措施、有奖惩。