成长记录表

岗位ERP系统的操作
第四天
牙齿认识、口腔医学知识和口腔项目分类
第五天
产品认识（牙椅、牙科手机、车针、空压机、消毒柜等主要设备和常用耗材）
第六天
第七天
第二周
①产品熟悉（掌握主打或热销产品的卖点、性能）
②销售话术的掌握
成长计划
Байду номын сангаас第三周
①跟班学习，进入实战：客服专员须熟悉淘宝规则，业务员须熟悉市场
②销售技巧掌握
第一个月：第二个月：第三个月：
□成绩（限技术类岗位，合格标准≥C）：
（5）期间工作态度：（合格标准≥C）：
注：①分ABCDE五个等级，C为合格等级。②每项均达到合格方可顺利出师。
综合评估：□顺利出师□延长1个月 □培育失败
部门长： 人力资源部：
年 月 日
领导审批
附件2：
成长记录表
成长申请人（徒弟）
姓名
姓别
岗位
上岗时间
联系电话
师傅
姓名
岗位
辅导起止时间
联系电话
年月日—年月日
申请人
为了让自己更快速的成长，迅速掌握岗位的专业知识和技能，特向公司申请师傅给到自己辅导。并且本人郑重承诺：
1、虚心主动向师傅学习，服从师傅的安排。
2、做好日常学习记录，将所学知识积极运用到实践中去。
日期：年月日
成长计划
第一周
时间
学习目标和内容
培训效果评果
师傅签字
部门长
第一天
工作环境熟悉：①宿舍、本部门同事介绍、公司情况介绍（包括组织架构）。②企业文化的了解（包括晨会流程）。
规章制度了解：包括考勤制度、薪酬制度、会议管理制度、牙医帮八大帮规等。
第二天
岗位职责和工作内容、流程的熟知
第三天
《产品目录》索引熟知
3、按时完成学习、工作目标和领导安排的任务。
4、学艺事成后，同样有义务有责任将自己所学知识和技能分享给新人。
成长申请人签字：
日期：年月日
师傅
同意接收，同时本人承诺：
在辅导过程中本着负责任、无私心的态度对待；在业务上言传身教，在生活上无微不至，传播正能量，积极引导帮助新人成为一名优秀的牙医帮人。
签字：
第四周
第二个月
案例分析及业务指导
第三个月
案例分析及业务指导
考核记录
1、见习期考核
（1）考核时间：年月日
（2）笔试结果（合格标准≥70分）：
考核人:
年 月 日
2、出师考核
（1）笔试时间：年月日
（2）笔试成绩（合格标准≥70分）：
（3）工作能力评估（合格标准≥C）：
（4）期间工作表现
□业绩（限业务类岗位，线下业务员合格标准≥4万，客服专员合格标准准≥5万）：