医疗救护队职责
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紧急医疗救护人员岗位职责紧急医疗救护人员是医疗团队中非常重要的一环,他们的职责是在紧急情况下为病患提供急救和紧急医疗救护服务。
本文将介绍紧急医疗救护人员的岗位职责,并探讨他们在不同情况下的工作细节。
1. 急救现场评估与控制紧急医疗救护人员首先需要迅速到达紧急现场,并对场景进行全面评估和控制。
他们需要评估伤者的状况,判断是否需要进行紧急医疗救护,并采取相应的措施确保现场的安全。
同时,他们还需要与现场其他人员进行有效的沟通,确保救援工作的顺利进行。
2. 紧急医疗救护措施实施在评估完成后,紧急医疗救护人员需要根据伤者的状况和急救标准,及时采取相应的急救措施。
他们可以进行基本的生命支持措施,如心肺复苏、呼吸道开放等,以维持受伤者的基本生命体征。
此外,他们还应该在必要时给予止血、固定和包扎伤口等紧急医疗处理。
3. 紧急设备操作和药物应用紧急医疗救护人员需要熟练掌握紧急设备的使用和药物的应用。
他们应该熟悉使用心脏除颤仪、自动体外除颤器、氧气设备等紧急设备,并能够准确地判断何时使用这些设备。
此外,他们还需要了解各类药物的使用作用和剂量,以便在紧急情况下及时给患者进行药物救治。
4. 疾病诊断与转运安排紧急医疗救护人员需要在紧急救护过程中迅速诊断患者的疾病情况,并采取相应的紧急救护措施。
他们应该能够通过询问病史、观察病情和进行简单的体格检查来判断可能的病因,并及时向医疗团队或医院报告。
在确定患者需要转运时,他们还需要与相关人员协调安排患者的转运事宜。
5. 紧急救护纪录和报告作为紧急医疗救护工作的重要一环,紧急医疗救护人员需要及时、准确地记录患者的病情和紧急救护措施。
他们应该能够书写清晰的紧急救护纪录,以备医疗团队和医院后续治疗的参考。
此外,在紧急救护结束后,他们还需要向相关人员汇报救护情况,以便后续的工作跟进和评估。
总结:紧急医疗救护人员在紧急情况下承担着重要的责任和任务,他们需要具备专业的医学知识和技能,能够迅速有效地救助病患。
(完整版)医疗急救小组医疗急救小组是一个专业的团队,致力于在紧急情况下为患者提供及时的医疗援助。
他们的目标是在急救现场提供高质量的医疗服务,以最大程度地减少伤亡和疾病的风险。
本文将介绍医疗急救小组的工作职责、组成成员、培训要求、装备需求以及其在社区中的重要性。
一、工作职责1.1 紧急救援:医疗急救小组的首要职责是在紧急情况下提供救援服务。
他们需要迅速响应紧急呼叫,并在最短的时间内到达现场。
在现场,他们会进行初步的急救处理,包括心肺复苏、止血、固定骨折等,以稳定患者的病情。
1.2 疾病预防:医疗急救小组还负责进行疾病预防工作。
他们会定期组织健康宣教活动,向社区居民普及疾病预防知识,提醒他们如何预防常见疾病,如流感、肺炎等。
此外,他们还会在紧急情况下提供疫苗接种和传染病防控服务。
1.3 紧急转运:医疗急救小组还负责紧急转运工作。
当患者需要进行进一步的医疗处理时,医疗急救小组会协助将患者转运到医院。
他们会根据患者的病情选择合适的转运方式,如救护车、直升机等,以确保患者在转运过程中得到适当的护理。
二、组成成员2.1 医生:医疗急救小组的核心成员是医生。
他们具备丰富的医疗知识和技能,能够在紧急情况下做出正确的诊断和治疗决策。
医生还负责指导其他成员的工作,并确保医疗急救小组的整体工作质量。
2.2 护士:护士是医疗急救小组中不可或者缺的一员。
他们负责患者的护理工作,包括监测患者的生命体征、赋予药物治疗、协助医生进行各种医疗操作等。
护士还需要具备应急处理能力,能够在紧急情况下迅速做出反应。
2.3 救护人员:医疗急救小组还包括救护人员,他们是第一时间到达现场的成员。
救护人员需要具备基本的急救技能,能够在紧急情况下迅速处理患者的伤情,并进行简单的急救操作,如心肺复苏、止血等。
三、培训要求3.1 医学知识:医疗急救小组的成员需要具备扎实的医学知识。
他们需要熟悉常见疾病的症状和处理方法,掌握基本的急救技能,并能够在紧急情况下做出正确的判断和决策。
救护队职责及各类人员岗位责任制救护队是指专门从事救护工作的团队,其职责是在紧急情况下向受伤或生病的人提供急救和医疗服务。
救护队的成员有很多类型,包括医疗人员、护理人员、救护车司机等。
这些人员在救护队中分配了不同的职责和任务,以确保救护工作能够高效地完成。
救护队的职责救护队的主要职责是妥善地处理由生病、受伤或紧急情况引起的情况。
这些情况可能涉及大规模的灾害,如地震、洪水或火灾。
此外,救护队还应该提供临时的医疗设施和支持不同群体的需求,例如孕妇、残疾人和老年人。
救护队的人员岗位责任制救护队的职责分为不同的阶段,包括响应、处理和转运。
每个阶段都需要不同类型的人员来执行任务,并有特定的工作职责。
以下是几个救护队中的关键岗位和职责:1.救护队长救护队长是救护队的最高领导者。
他们的职责是确保救护队执行任务时,一切预备、协作和操作都能高效达成。
他们应该统筹所有资源,包括人力、设施、技术和物质。
2.医护人员医护人员是在救护队中工作的最重要的人员之一,他们将负责评估受伤者或病人的症状,为他们提供各种医疗支持,包括为他们提供疗法、输血、注射和紧急手术等。
3.护理人员护理人员提供护理服务,照顾病人的基本需求,包括喂奶、换尿布、喂水、更换衣物等。
他们还负责为病人提供舒适和抚慰,通过建立情感联系帮助他们度过难关。
4.救护车司机救护车司机在紧急情况下负责将病人、受伤人员或需要提供医疗支持的人员送到医疗机构或其他的安全场所。
救护车司机需要具备一定的急救知识和驾驶技巧,以确保病人的安全和医疗护理的质量。
5.后勤人员后勤人员负责处理日常事务,确保救护队的设备和物资清单足够,并提供任何必要的支持,使救护队能够高效地运行。
结论救护队是社会公共安全的重要力量之一,在紧急情况下,为人们提供必要的医疗支持和协助。
成员在救护队中分配了不同的职责和任务,以确保救护工作能够高效地完成。
救护队的岗位责任制在紧急情况下是必需的,它可以为医护人员、护理人员、救护车司机和后勤人员等不同类型的人员分配不同的任务和职责,以更好地保护受伤或病人的生命和身体。
救护大队队长岗位职责引言救护大队是一个重要的组织,负责在紧急情况下提供医疗救护服务。
救护大队队长是该组织中的核心领导者,承担着重要的职责和责任。
本文将详细介绍救护大队队长的岗位职责。
1. 领导和协调工作作为救护大队的负责人,队长的首要职责是领导和协调工作。
队长应确保团队高效地履行任务,确保医疗救护服务按时提供。
队长需要制定详细的工作计划,将任务分配给队员,并监督队员的工作进展。
同时,队长需要与其他部门和组织保持密切的沟通和合作,确保协调一致的工作。
2. 保障医疗救护质量救护大队的首要任务是提供高质量的医疗救护服务。
作为队长,需要确保救护队员具备必要的专业知识和技能,并定期组织培训和考核。
队长要建立并执行标准操作规程,确保医疗救护工作符合行业标准和法律法规要求。
此外,队长还应关注医疗器械的维护和更新,确保救护设备的正常运作。
3. 管理团队和资源队长需要管理救护大队的团队和资源。
这包括招募和录用救护人员,确保队伍的数量和质量符合需求。
队长需要制定有效的人员管理策略,包括培训计划、绩效评估和激励措施。
同时,队长还需要管理救护车辆、医疗设备和药品等资源,确保其充足和运作正常。
4. 应急响应和指挥队长在紧急情况下承担应急响应和指挥的职责。
队长需要具备灵敏的应变能力,在事故现场迅速做出判断和决策。
队长要组织队员进行现场救护,并与其他救援组织协调合作。
此外,队长还要及时向上级报告事故情况,并参与事故调查和分析。
5. 促进团队合作和发展队长还要促进团队的合作和发展。
队长要建立积极向上的团队文化,鼓励队员互相合作、相互支持。
队长要关注队员的职业发展,提供培训和学习机会,帮助队员提升自己的技能和能力。
此外,队长还要积极参与行业交流和合作,推动组织的发展和进步。
结论救护大队队长担负着重要的职责和责任,在组织中发挥着核心的领导作用。
队长需要具备领导才能和团队合作精神,以保障医疗救护工作的顺利进行。
通过有效的管理和协调,队长能够提高救护质量,保障救援效率,为社会的安全和健康作出贡献。
救护行业急救人员的岗位职责救护工作是一项重要的社会事业,急救人员是救护行业中的中流砥柱。
他们在紧急情况下为患者提供及时有效的救助,担负着重要的岗位职责。
本文将详细介绍救护行业急救人员的岗位职责,旨在强调他们在保护生命方面的重要作用。
一、警觉和判断能力作为急救人员,首要的职责是具备高度的警觉和判断能力。
在面对各种紧急情况时,急救人员需要迅速做出判断,并决定采取何种急救措施。
他们需要凭借专业知识和丰富经验,快速判断患者的病情,并在有限的时间内做出正确的决策。
同时,急救人员还需要及时调度救护车辆,确保患者尽快送往医院接受治疗。
二、忍耐和沟通能力急救现场常常充满紧张和压力,急救人员需要具备出色的忍耐和沟通能力。
他们需要耐心倾听患者或其家属的叙述,并通过有针对性的提问获取更多相关信息。
急救人员应当能够以平和的态度和口吻对待患者,使他们感受到专业的关怀和支持。
同时,急救人员还需要善于与医院的医护人员沟通,及时汇报患者的病情和救助进展,确保患者得到最佳的治疗。
三、急救技能和知识急救人员需要具备扎实的急救技能和丰富的医学知识。
他们需要能够迅速准确地判断患者的生命体征,对各类伤病进行急救处理。
急救技能包括但不限于心肺复苏、止血、疼痛缓解、骨折固定等。
急救人员还需了解常见病症的病理生理过程,熟悉常用的急救器械和药物,且能够正确运用。
四、团队合作和应急响应能力救援行动往往需要多方面的配合,急救人员需要具备良好的团队合作和应急响应能力。
在事故现场,急救人员与消防、警察等相关部门需要密切协作,互相配合,确保救援行动的顺利进行。
急救人员需要清晰地传递指令,确保每个人能够明确分工,并在协调中高效地完成任务。
五、持续学习和自我提升作为救护行业的从业人员,急救人员需要具备持续学习和自我提升的意识。
急救技术和医学知识在不断发展,急救人员需要紧跟时代的步伐,参加相关培训和学术交流,不断更新和提升自己的专业能力。
通过学习和实践,急救人员能够更好地适应各类紧急情况,提供更专业、更高质量的急救服务。
一、引言在各类突发事件中,医疗救护组作为应急救援队伍的重要组成部分,承担着保障人民群众生命安全和身体健康的重要任务。
医疗救护组的主要职责是根据应急预案的要求,迅速、高效、有序地开展医疗救护工作,确保救援行动的顺利进行。
以下是医疗救护组在应急预案中的主要职责。
二、医疗救护组职责概述1. 应急响应(1)接到应急响应指令后,医疗救护组应迅速集结,按照应急预案的要求,及时赶赴现场。
(2)了解现场情况,评估伤员数量、伤情程度和医疗需求。
(3)根据现场情况,制定医疗救护方案,并向应急指挥部汇报。
2. 医疗救护(1)对伤员进行初步评估,确定伤员伤情,按照轻重缓急进行分类。
(2)对轻伤员进行现场救治,包括止血、包扎、固定等。
(3)对重伤员进行紧急救治,包括心肺复苏、骨折固定、外伤处理等。
(4)根据伤员伤情,将伤员转运至附近医疗机构或救护车。
3. 医疗保障(1)负责医疗救护设备的供应和管理,确保医疗救护工作的顺利进行。
(2)协调医疗物资的采购、调配和分发。
(3)保障医疗救护人员的防护用品和医疗药品。
4. 信息沟通(1)与应急指挥部保持密切联系,及时汇报医疗救护工作情况。
(2)与医疗机构、卫生部门、公安机关等部门保持沟通,协调医疗救护工作。
(3)向公众发布医疗救护信息,引导公众正确应对突发事件。
5. 教育培训(1)定期组织医疗救护人员开展业务培训和演练,提高医疗救护队伍的应急能力。
(2)普及应急救护知识,提高公众自救互救能力。
6. 应急指挥(1)协助应急指挥部制定医疗救护方案,确保医疗救护工作的有序进行。
(2)根据现场情况,调整医疗救护力量,确保救援行动的顺利进行。
三、医疗救护组职责具体内容1. 应急响应(1)接到应急响应指令后,医疗救护组应迅速集结,按照应急预案的要求,及时赶赴现场。
(2)到达现场后,医疗救护组应立即展开工作,对伤员进行初步评估,确定伤员伤情。
(3)根据现场情况,制定医疗救护方案,并向应急指挥部汇报。
医疗救助岗位职责清单职位概述医疗救助岗位是医院、诊所或其他医疗机构中的重要职位之一,负责协助医疗团队提供专业、高效的救助服务。
医疗救助人员需要具备良好的沟通能力、协调能力和责任心,以及对医疗流程和相关法规的了解。
他们需要与患者和其他医护人员紧密合作,确保患者得到适当的医疗救助和支持。
职责清单以下是医疗救助岗位的主要职责:1. 协助患者注册和接待- 为新患者提供注册服务,帮助他们填写相关表格和医疗资料。
- 负责接待患者,引导他们到达适当的诊室或医生处就诊。
2. 提供基本医疗救助- 协助医生进行基本的检查和治疗,如量血压、测体温等。
- 准备医疗器械和设备,确保其在需要时随时可用。
- 管理医疗救助区域的清洁和卫生,确保环境安全。
3. 协助医护团队- 协调医护团队的日常工作,确保医疗救助流程的顺利进行。
- 协助医生进行诊断和治疗过程中的操作,如照片拍摄、护士呼叫等。
- 负责向医生和护士交接病患情况,确保信息的准确传递。
4. 提供患者支持和心理疏导- 向患者和家属提供情绪支持、解答问题和提供信息。
- 协助患者和家属安排相关检查和治疗,如预约检查、手术等。
- 监督患者用药和康复计划,确保按时服药和进行康复活动。
5. 处理患者信息和文档- 管理患者信息和病历记录,确保准确和机密性。
- 填写相关表格和文件,如医保报销申请、离院记录等。
- 协调患者的住院和出院手续,与相关部门联系并提供必要的信息。
6. 配合医疗教育和宣传活动- 参与医疗教育和宣传活动,如组织健康讲座、疫苗接种等。
- 向患者和家属提供基本的健康教育,如饮食指导、疾病预防等。
- 协助医疗教育和宣传相关的文件和材料的准备和分发。
7. 遵守医疗伦理和法规- 遵守医疗伦理准则和法规,保护患者权益和隐私。
- 建立良好的职业行为和职业道德,确保专业的服务质量。
- 继续学习和更新医疗知识,提高自身的专业水平。
医疗救助岗位的职责清单可以根据医疗机构的具体情况和需求进行适当调整。
一、总则为保障突发事件发生后医疗卫生救援工作的迅速、高效、有序进行,提高应对各类突发事件的应急反应能力和医疗卫生救援水平,最大程度地减少人员伤亡和健康危害,特制定本职责。
二、指导思想坚持以人为本,生命至上,遵循科学、规范、高效、有序的原则,确保医疗救护工作在突发事件中的快速响应和有效实施。
三、职责范围本职责适用于突发事件发生后,医疗卫生救援工作中医疗救护组的职责。
四、医疗救护组职责1. 组织协调(1)根据突发事件类型和规模,组织医疗救护队伍,制定医疗救护方案。
(2)协调各部门、各单位之间的医疗救护工作,确保医疗救护工作有序开展。
(3)向上级部门报告医疗救护工作进展情况,接受上级部门的指导和监督。
2. 医疗救援(1)对伤员进行初步评估,确定伤情等级,优先救治危重伤员。
(2)根据伤情,为伤员提供必要的急救措施,如止血、包扎、固定等。
(3)对伤员进行分类,确保伤员得到及时、有效的救治。
(4)根据伤员病情,合理分配医疗资源,确保医疗救治工作的连续性。
3. 医疗物资保障(1)制定医疗物资储备计划,确保医疗救护工作所需的药品、器械、设备等物资充足。
(2)对医疗物资进行清点、验收,确保物资质量。
(3)根据医疗救护工作需要,及时补充医疗物资。
4. 医疗信息管理(1)收集、整理医疗救护工作中产生的各类信息,确保信息准确、及时、完整。
(2)对医疗救护数据进行统计分析,为决策提供依据。
(3)及时向上级部门报告医疗救护工作相关信息。
5. 医疗培训与演练(1)组织医疗卫生救援人员开展培训,提高医疗救护技能。
(2)定期开展医疗救护演练,检验医疗救护方案的可行性和有效性。
(3)总结演练经验,不断完善医疗救护方案。
6. 医疗废物处理(1)按照相关规定,对医疗废物进行分类、收集、运输和处理。
(2)确保医疗废物处理过程符合环保要求,防止污染。
五、工作要求1. 医疗救护组应具备高度的责任心、敬业精神和团队协作能力。
2. 医疗救护人员应具备扎实的医学基础知识和丰富的临床经验。
救护队员的职责作为一名救护队员,其职责十分重要和严峻。
救护队员是现代社会中的一群特殊职业人员。
他们的使命是保障社会的安全和健康。
在特殊事件和紧急情况下,他们是保障人民群众生命健康的第一道防线。
本文将从多个角度分析救护队员的职责。
1.承担起紧急医疗救援任务救护队员的首要职责是接受调度派遣,按照事故性质,现场情况,受伤程度,自然环境等因素的不同,采用科学合理的紧急医疗救援方法和措施,对伤员和病人进行抢救和治疗。
2.应对和处置突发事件救护队员在很多紧急事件的第一时间就到达现场,所以他们不仅需要具备过硬的理论知识和抢救技能,更需要勇气和冷静的应变能力。
他们在遇到各种突发事件时,要迅速判断事态的严重程度,并采取相应的措施,协同处理各种各样的紧急事故,尽可能的降低事故造成的负面影响。
3.对整体医疗环境进行特殊保障在紧急情况出现时,救护车队员可以通过及时抢救最大限度上保护病人和伤员的身体健康,而对于整个医疗环境而言,也需要他们的特殊保障和配合。
救护队员需要在保持自身安全的前提下,确保治疗场所整洁卫生,在营造疾病控制和传播预防中起到重要作用。
4.救援技能培训和管理工作救护队员要是想拥有卓越的救护能力,就需要不断学习提高自己的救命救护技能。
他们个个都是有丰富经验、充满热情、聪明睿智的人才。
为了帮助救护队员更好的提升自身能力建设,不断推进全员培养,建立一套完整的培训体系,为培训救护队员输送优质的教育资源和工作平台,以便更好地管理人才和组织。
5.促进和帮助公众建立健康安全的生活方式救护工作所服务的目标除了医疗救援,更是为了帮助公众建立健康的生活方式。
救护队员要利用自己的特殊职业优势,向公众普及疾病预防、防护措施和安全知识等相关指导。
教育公众建立卫生健康的意识,增强安全意识,做到预防过于治疗,从源头上降低事故发生率。
总之,救护队员不辞辛劳,勇敢无畏,为社会的安全和健康保护作出了重要的贡献。
他们承载着医疗救援使命,解决人民生命安全、身体健康的问题,以自己的汗水和付出换来民众他们的拥护和认可。
救护大队岗位职责救护大队是承担急救和救护任务的专业部门,其岗位职责涵盖了多个方面。
1. 急救人员:救护大队的核心岗位是急救人员。
急救人员需要具备丰富的医学知识和技能,能够迅速判断患者情况,为患者提供紧急治疗和救援。
他们需要熟悉各种常见的急救病症和伤情处理方法,如心肺复苏、止血、包扎等。
急救人员还需要具备应急处置的能力,能够处理各种突发事件和意外事故,稳定伤者情绪,做好现场指挥工作。
2. 救护司机:救护大队还需要配备专业的救护司机。
救护司机需要熟悉道路情况和交通规则,能够快速安全地将患者送往医院。
他们需要掌握救护车辆的驾驶技巧,保证车辆在紧急情况下的平稳行驶和安全到达目的地。
3. 通信员:通信员是救护大队的重要岗位之一。
他们负责与急救中心、医院等单位进行联络,接收和传输各种急救信息。
通信员需要熟练掌握通信设备的使用方法和急救术语,能够迅速准确地传达信息,将急救任务分配给各个岗位,并跟踪急救进展情况。
4. 心理疏导师:在救护过程中,患者和其家属可能处于紧张、恐惧或情绪失控的状态。
心理疏导师的职责是给予患者和家属心理支持和安抚,帮助他们缓解焦虑,保持冷静,并提供相应的心理咨询和救助措施。
5. 物资管理人员:救护大队还需要有专门的物资管理人员。
他们负责监管和管理救护车辆上的急救器械、药品和其他应急物资。
物资管理人员需要保证物资储备的充足和质量的可靠,定期进行检查和更新,保证在急救任务中的可用性。
6. 培训师:救护大队拥有一支专门的培训师团队。
他们负责对救护队员进行系统的培训和训练,提高其急救技能和应对能力。
培训师需要了解最新的急救知识和技术,制定相应的培训计划,组织模拟演习和实地训练,以保证救护队员的专业水平和素质。
总之,救护大队的岗位职责十分广泛,涵盖了从急救人员到物资管理、心理疏导和培训等多个方面。
各个岗位之间相互配合,紧密协作,共同为患者提供及时、有效的急救和救护服务。
同时,救护大队的工作也需要职责明确、专业化的队员以及相应的设备和物资支持,才能更好地履行职责,保障人民群众的生命安全和身体健康。
医疗救护队职责
负责向社区居民提供医疗治疗、咨询、保健、康复知识。
具体职责如下:
(1)组织实施疏散场所的医疗救护工作;
(2)定时到疏散场所巡诊,掌握疏散人员的健康情况;
(3)积极开展社区疏散场所的防病防疫工作,做好
疫情报告,减少疾病传播。
(4)对疏散人员进行自救互救培训;
(5)对疏散人员进行卫生知识宣传教育。
消防队职责
负责加强社区消防安全管理,保护社区公共财产安全,以预防为主,杜绝重,特大火灾事故的发生。
做好应付各种突发事件的准备,减少火灾损失。
具体职责如下;
(1)组织实施社区内的消防救护工作;
(2)负责推动普及消防知识,增强群众消防意识,提高全社会的防火灭火,逃生自救能力。
(3)组织制定消防安全规章制度和灭火预案。
(4)定期组织防火检查、及时消除各种隐患,保证疏散通道畅通和消防设施处于完好状态。
(5)了解本社区的重点防火部位和灭火方法。
了解建筑物的结构、消防水源及消防设施和灭火器的配备分布情况。
(6)熟悉火灾应急处置预案,火情严重时立即拨打“119”电话报警。
(7)定期检查消防设备、设施、器材进行规定的维修保养,发现问题及时报告和组织维修,保持消防设备、设施、器材状态良好。
治安队职责
负责社区内的安全维护和各类纠纷的调解处理工作、维护好社区疏散场所的稳定。
具体职责如下:
(1)维持疏散场所的治安秩序;
(2)调解疏散场所人员之间的矛盾,避免吵架、打架、斗殴情况发生;
(3)组织工作人员对社区疏散场所开展巡逻,做好安全预防工作。
(4)对因社区内部矛盾激化,可能引起严重危害治安后果的情况,要及时向有关部门反映,同时要做好教育疏导工作,预防恶性事件发生。
(5)教育社区居民检举揭发坏人坏事的各种违法犯罪活动、劝阻和制止其他违反治安管理法规的行为。
(6)密切联系群众,向社区居民进行防盗、防火、防灾害事故的宣传教育。
宣传教育队职责
负责向社区居民定期或不定期进行民防基本知识宣传教育工作。
具体职责如下:
(1)负责对社区内居民进行民防法律法规的传达,民防基本知识的了解、民防应急避险知
识的掌握。
(2)及时组织社区居民群众学习上级重要会议及重大部署精神,使广大居民群众全面掌握
上级各个阶层的工作要求及任务。
(3)对居民群众开展社会公德、家庭美德、职业道德教育,提高居民群众的思想、道德、
文明素质和文化程度。
(4)定期收集分析社情民情,及时为居民群众释疑解惑,正确看待社会现象。
(5)对居民群众进行爱国主义、集体主义和社会主义思想教育、宣传法制知识和无神论思
想。
(6)做好居民群众政治思想工作,充分调动广大居民的积极性、主动性和创造性。
疏散引导队职责
负责社区内的人员疏散引导和疏散场所综合工作,维持好社区疏散点的环境。
具体职责如下:、
(1)引导每一个疏散人员快速、顺利转移到疏散场所;
(2)对疏散到位的疏散人员进行清点登记;
(3)维护社区内的水、电、气等设施,发现故障,及时抢修;
(4)维护社区内的排水、排污管道,发现堵塞,及时疏通;
(5)维护疏散场所的环境卫生,及时清除各种垃圾。