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2012年住建局争先创优活动工作总结按照县创先争优活动领导小组的要求，我局认真贯彻落实中央新疆工作会议和自治区党委七届九次全委(扩大)会议精神，深入开展以党的十七大精神和“三个代表”重要思想为指导，以“工作争先、以服务争先、业绩争先”为目标，以培养“学习优、作风优、素质优”人事干部队伍为重点的创先争优活动。
活动取得良好的效果，现就创先争优工作情况汇报如下：一、加强领导，确保创先争优活动落到实处为进一步加强对创先争优活动的组织领导，确保我局创先争优各项工作落到实处，一是成立了以局长、局党支部书记负总责的创先争优活动领导小组；二是制定了创先争优活动实施方案，明确目标要求、活动形式、推进措施；三是及时召开宣传动员会，学习传达县委创先争优办有关文件精神，并对我局创先争优活动及时做出安排部署，确保全体党员干部对创先争优活动的思想认识到位。
二、营造氛围，树立创先争优意识我局以“工作争先、以服务争先、业绩争先”为目标，以“创先争优讲奉献，提升能力促服务”为主题，将加强基层组织建设与“创先争优”活动有机结合，统筹兼顾、全面推进。
一是切实加强对创先争优活动的宣传。
充分利用信息、创先争优活动简报等载体，通过会议、设立宣传栏、办学习园地、悬挂宣传标语等形式，造强声势，大力宣传开展创先争优活动的重要性、好做法、好经验，宣传先进典型事迹，促进党员干部不断提高思想认识，牢固树立创先争优意识，营造学习先进、崇尚先进、争当先进、争创一流业绩的创先争优活动浓厚氛围，形成你追我赶、不甘落后的积极局面。
二是积极开展“三亮三比三评”活动和“上党课、强党性”、“爱岗位、讲奉献”、“转作风、促服务”、“亮身份、树形象”、“树典型、抓示范”、“提素质、创业绩”及庆“七一”活动，以在党旗下宣誓、重温入党誓词、评选“优秀共产党员”、“党员先锋岗”等活动为载体，进一步提升党员队伍整体素质。
三、公开承诺，确保创先争优活动取得实效党支部以及全体党员干部结合人事劳动和社会保障工作实际情况，围绕带头学习、立足本职、履行岗位职责、提高工作绩效、改进工作作风、创新工作方式和方法、服务人民群众、执行审计纪律、接受社会各界监督等方面做出公开承诺，签订承诺书。
住建局创先争优活动情况总结自创先争优活动开展以来，我局根据市委有关部署和要求，紧紧把握科学发展这一主题和加快转变经济发展方式这一主线，以“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”为总目标，以“争当建设幸福开平先锋”为载体，在完成政府主要考核目标方面创先争优，并取得了较好成效。
现将活动情况总结如下：一、在推动我市跨越发展方面创先争优重振开平建筑业雄风是市委、市政府的重大决策，我局始终坚定不移地深入推进“建筑之乡”重振工作，组织党员干部学习新产业新技术基础知识，进一步增强了加快转变经济发展方式的主动性、责任感和紧迫感，促进了党员干部思想观念、知识结构和能力素质“转型升级”；积极引导建筑房地产企业转变发展方式、实施走出去策略，支持建筑企业申报特级资质、推动建筑业优化升级，实现了建筑房地产业迅猛发展。
一是建筑业完成产值持续增长。
（详见表一）。
表一建筑业生产情况主要指标统计表年份建安产值（亿元）同比增长（%）2010年42.54 32.612011年87.12 84.502012年1-7月35.03 49.71 二是建安房地产税收贡献不断加大（详见表二），连续占市地税总收入的1/3以上。
表二建安房地产行业税收情况统计表年份建安房地产税收（亿元）同比增长（%）占全市地税总收入（%）2010年 3.29 18.11 34.382011年 4.33 31.67 37.712012年1-7月3.52 37.81 42.64三是建筑企业的综合实力日益增强。
1.资质结构不断优化升级。
全市建筑企业共46家，其中一级企业8家，二级企业7家，三级企业20家。
金辉华、耀南、建安、建邦等龙头企业优势明显。
金辉华公司申报特级资质企业的资料已报送国家住房和城乡建设部，力争成功申报江门地区第一家特级资质建筑企业。
2.竞争领域不断扩大。
建筑企业的竞争领域从房屋建筑拓展到道路、水利等市政基础设施，从省内到省外，从东部沿海城市到西部城市等，北京、天津、重庆、内蒙古、云南等全国各地都有我市的建筑队伍。
住建局关于开展创先争优四个一活动总结创先争优活动开展以来，县住建局党组织扎实开展“四个一”活动，积极探索新形势下群众工作的特点和规律，在理清做好群众工作思路、找准群众诉求和困难上下功夫，切实把服务群众的工作做到实处，让群众在创先争优活动中看到了行动、得到了实惠、感到了变化、受到了鼓舞，充分调动了广大群众参与创先争优活动的热情。
一、驻点调研查实情，探索做好群众工作新途径。
只有准确地掌握群众的诉求和需要，才能够有的放矢地做好群众工作。
县住建局党组织在深入开展“四个一”活动中，坚持把驻点调研作为做好群众工作的切入点和出发点，明确调研目的、选准调研对象、灵活调研方式，切实在调研中把民情摸清，把制约群众发展致富的症结找准。
活动开展以来，县住建局主要领导先后到马过河鲁石村委会驻村调研3天，帮助解决生产生活用水，走访群众50余户，收集群众意见100余条，为深入开展创先争优活动，扎实做好新形势下群众工作打下了坚实的基础。
二结对帮扶寻路子，搭建做好群众工作新平台。
县住建局党总支以结对帮扶为平台，帮助群众共同寻找贫困落后的根源，坚持在思想上帮、政策上扶、资金上助，切实做到了“输血”见成效、“造血”管长远。
在重点落实各级领导班子和领导小组成员帮带一户困难群众的基础上，拓展帮扶对象，建立了局机关帮带一个农村党组织、每个党员帮带一户农村困难党员制度，使结对帮扶向深度和广度辐射。
今年来，主要是帮助马过河鲁石村委会解决生产生活用水困难问题，号召机关党员干部捐款7000余元用于抗旱救灾；机关党员结对帮扶农村困难党员30对，帮助解决实际困难40余个。
三、解难帮困求突破，树立做好群众工作新形象。
“知易行难”，县住建局党总支把为群众办实事、做好事、解难事作为体现党组织先进性、党员优秀性的树形象工程来抓，在落实上狠下功夫，在“知、行”统一上求突破。
把为群众解难帮困作为党组织、广大党员干部创先争优活动考核的重要指标，切实使群众反映的难点、热点问题有落实、有反馈、有监督，最大限度地减少了社会不和谐因素。
住建局党委创优工作报告一、年我局创先争优工作回忆在创先争优活动中，区住建局以推动各单位科学进展为中心，引导各支部充分发挥党组织作用，纵深推进争创活动的开展，极大提高了基层党组织的向心力和党员干部的凝结力。
要紧体如今四个方面：三是创新方式，增强实效。
注重组织队伍建设与体制机制创新有机结合，积极探究党组织在服务企业生产经营、凝结职员人心方面的路径，使企业党组织成为职工的贴心人，构建了以人为本、和谐进展的劳动关系，企业更有凝结力。
推行了三优先双培养制度，即聘请职员时、关键岗位安排时、提升晋级时，党员优先；把业务能手、治理骨干培养成党员，把党员培养成业务能手、治理骨干，这一制度树立了良好的引领作用，一大批少年专业技术人员、一线项目经理被汲取为党员，为党组织队伍注入了活力。
开展了党员示范岗活动，圣元公司设立3个党员示范岗，制定了10项具体岗位标准，经过岗位示范来带动党员发挥先锋榜样作用。
建立了党员干部联系点制度，国信公司治理层与所属项目部一一对应建立联系点，及时指导开展创先争优活动，开展优秀项目经理、项目部扶优扶强等工作，充分发挥典型的模范作用。
二、年创先争优工作要点年是创先争优活动深入推进年，我局将仔细学习贯彻党的十七大和十七届四中、五中全会精神，按照区委统一部署，坚持务求实效原则，融入中心工作、保障和改善民生、加强基层组织建设，深化拓展强堡垒，争先锋，我为跨越添光彩主题实践活动，全面深入推进创先争优活动，为我区打造繁荣经济、都市文明、社会和谐、宜居环境的现代化核心城区作出积极贡献。
（一）坚持融入中心、服务大局，抓好各项重点工作1、环绕学习宣传贯彻党的十七届五中全会精神推进创先争优。
组织广阔党员群众深入学习领略十七届五中全会、市委九届十一次、十二次全会以及区委二届十次全会精神，经过学习讨论、专题辅导等多种形式，牢牢把握科学进展主题和全面转型、加速崛起、富民强区主线，把思想和行动统一到中央和省、市、区委的决策部署上来。
住建局创先争优活动工作总结创先争优活动开展以来，局党委紧扣中央和省、市、区的总体要求，精心设计活动主题，创新活动载体，丰富活动内容，有计划有步骤地稳步推进创先争优工作。
住建系统9个党支部，126名党员。
各支部班子活动目标明确，核心堡垒作用强，先进性发挥好;党员积极参与，带头作用好。
在年终满意度测评中，创先争优得到了党员群众的广泛认可。
现就具体开展“创先争优”活动内容总结如下：一、主要做法1.高标准，严要求，落实领导责任局党委高度重视，将活动当成一项重大政治任务来抓。
一是强化领导责任。
局党委高度重视，认真研究部署，坚持创先争优工作一把手负责制，真正落实了“书记抓，抓书记”机制，做到了创先争优活动内容、责任、措施“三明确”。
每年召开创先争优座谈会、现场会、点评会6次。
二是科学制定方案。
下发了《住建系统创先争优活动实施方案》、《关于做好创先争优领导点评工作的通知》、《关于在创先争优中开展基层组织建设年的实施方案》等一系列文件。
及时做好创先争优工作的总结工作。
三是立足长远目标。
把开展创先争优活动与推动五通桥区经济发展工作结合起来，围绕区委经济发展的文件确立了“创先争优，构建和谐”的活动主题。
按照中央确定的“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的总体要求，确立了我局建设“平安、和谐、文明”创先争优的任务。
同时，每个月确立活动主题，创新载体，创新方式，确保了活动深入扎实开展。
四是抓好创争宣传。
进一步积极向区政府网、简报等多角度、全方位宣传住建局创先争优活动，始终保持宣传声势不减。
五是强调调研督查。
局党委书记、纪委书记、副局长等领导班子深入各分管部门做好创先争优活动开展情况的调研工作，积极写好调研文章，党政领导坚持每年写1篇调研文章，把调研工作与创建学习型党组织相结合。
住建局开展创先争优活动情况汇报今年以来，我局在县委、县政府的领导下，以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入学习贯彻党的十七大精神，以“我为党旗添光彩，为住建事业做贡献”为主题，以创建“五个好”先进基层党组织、争当“五个模范”优秀共产党员为主要内容，积极开展创先争优活动，进一步彰显了基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力，党员的执行力、落实力、自律力，全面推进住房和城乡建设工作平稳发展。
现将工作开展情况及下一步打算汇报如下：一、落实组织机构，确保创先争优工作的落实。
一是为切实保证创先争优主题活动取得实效，经局党组研究决定成立创先争优活动领导小组，局党组书记、局长杨建军任组长，领导小组下设办公室，办公室主任由王金峰兼任，具体负责活动的组织协调、检查和考评等项工作。
二是及时召开局党员大会和各支部动员大会，组织广大党员干部职工学习领会省、市、县创先争优活动的有关精神，并进行层层动员。
同时，还利用公开栏、政务网等多种载体开展宣传动员，在住建系统上下形成了人人了解活动、人人参与活动的良好氛围。
二、常抓教育不放松，增强开展创先争优工作的积极性。
（一）深入落实“四项机制”一是全面对标机制。
我局以市住建局为对标赶超单位，对照其工作经验，明确远景目标、阶段性目标和2016年近期目标，制定五项对标措施“比学赶帮超”。
各股室分别找准市住建局对口股室，明确时限对标赶超。
同时我局强化监管，强化服务，努力创造安全、健康、和谐、发展的经济环境。
二是认责承诺机制。
认真推行“在职党员依岗承诺，无职党员设岗认责”活动，所有党员结合自身实际，就做好自身工作做出公开承诺，实现了公开承诺在党员中全覆盖，做到了科学定责、公开认责、认真履责、民主议责、严格考诺。
三是亮牌示范机制。
通过建立党员先锋岗、先锋旗等形式亮明党员身份，使党员的先进性看得见、摸得着，进一步树立党员的良好形象，为党员制作了党员先锋岗桌牌，组织党员佩戴党徽，建立党员示范岗10个，先锋岗1个，使党员学有榜样，干有目标。
住建局创先争优工作总结
回顾过去一年，住建局在创先争优工作中取得了一系列的成绩。
在党的领导下，全体干部职工团结一心，积极投入到创先争优工作中，取得了一系列的成绩，为住建事业的发展做出了积极的贡献。
首先，在党的建设方面，住建局始终坚持党的领导，加强党的建设。
通过开展
党风廉政建设和反腐败斗争，强化党的纪律，提高党员干部的政治觉悟和党性修养，确保了党的建设在住建局的全面落实。
其次，在工作业绩方面，住建局在城市规划、房地产管理、建筑工程等方面取
得了显著成绩。
在城市规划方面，住建局加强了城市规划管理，完善了城市规划体系，为城市的可持续发展提供了有力支持。
在房地产管理方面，住建局加强了房地产市场监管，有效遏制了房地产市场的乱象，保障了市民的合法权益。
在建筑工程方面，住建局加强了建筑工程质量监管，提高了建筑工程的质量，为城市的建设提供了坚实的保障。
最后，在服务群众方面，住建局积极开展了各项惠民工作，为市民提供了更加
便利的服务。
通过加强与社区的联系，住建局深入了解市民的需求，及时解决了市民的困难和问题，赢得了市民的信赖和支持。
总的来看，住建局在创先争优工作中取得了一系列的成绩，为城市的建设和发
展做出了积极的贡献。
但同时，我们也清醒地认识到，还存在一些不足和问题，需要进一步加强改进。
我们将以更加饱满的热情和更加务实的作风，继续努力，为住建事业的发展做出更大的贡献。
县住建局quot一创双优”集中教育活动总结报告县住房和城乡建设局“一创双优”集中教育活动开展以来，县住建局按照县委统一部署，精心谋划，统筹安排，紧紧围绕中心任务，服务经济发展大局，圆满完成年度各项目标任务，县活动办交办转办事项也全部按期办结。
现将县住建局“一创双优”集中教育活动开展情况总结如下：一、认真总结城建工作开展情况、目标完成情况一是水环境质量目标。
xx年市政府与县政府签订的金堤河**县贾垓桥断面水质化学需氧量浓度目标值为65mg/L，氨氮浓度目标值为8mg/L。
市环保局共监测24次，在达标目标值以内；二是严格执行主要污染物排放总量减排计划。
全年完成化学需氧量削减量639.2吨，二氧化硫削减量81.36吨，超额完成任务；三是落实环境综合整治实施方案。
共组织现场检查204次，出动526人次，查处纠正各类环境违法违规行为数24起；四是深化工业污染防治。
共申报企业11家，第三产业22家。
监督工业企业污染防治设施正常运行，确保国控、省控重点企业污染物达标排放。
全县共办理环评手续（含环评登记表）69家，其中**市恒润石油化工有限公司二期环评通过环评验收；县产业集聚区规划环评通过省级专家评审。
县污水处理厂安装化学需氧量和氨氮在线自动监控设备，并与省、市环保部门监控中心联网，县环保局派2名专职人员驻厂监督；五是加大农村环境保护力度。
xx年8个重点村成功创建为市级生态文明村；2个重点村申报省级生态文明村；六是xx年全县辐射事故发生率为零；七是共收到各类信访件21件。
现已全部办结完毕，结案率100%。
全年无因环境污染问题处理不当引发的群众集体越级上访、恶性上访事件，未发生水、气、危险废物等重大环境污染事故；八是争取上级环保资金190万元的金堤河水质自动监测站和县大气监测平台建设完成，并投入使用。
投资80万元的自动监控平台已安装完毕。
二、边学边查边改，贯穿活动始终从“一创双优”集中教育活动开始，县住建局就把学习、调研、查摆、整改作为整个活动的主线，紧密联系城建工作实际、班子自身建设实际和班子成员个人实际，按照县委“边查与边学相结合，边查与边改相结合，主动查与帮助查相结合，查摆与查透相结合，主动改与督促改相结合”的要求，重点学习了中央十七届五中全会精神、省市十二五规划建议、省委八届十一次全会精神、影响我市经济社会发展的十大典型案例和《集中教育活动学习资料汇编（一）至（七）》等资料。
县住建局创先争优活动总结汇报材料
自我县于XX年5月21日正式启动创先争优活动以来，我局结合实际，以高度的政治敏锐性和政治责任感，迅速行动，精心组织，统筹安排，以“八个强化”为措施，坚持从实际出发，改革创新，务求实效，把创先争优活动与增强提高党建工作结合起来，与促进建设事业健康发展结合起来，做到了两手抓、两不误、两促进。
现将我局自开展创先争优活动以来的情况汇报如下：
一、创先争优活动进展情况
加强学习，强化认识
要开展好创先争优活动，宣传、学习是基础。
自开展创先争优活动以来，我局充分利用每周五党员学习日以及各种会议的有利时机，通过个人自学、集体研讨和外出考察相结合的方式，认真组织全体党员及干部学习中央、省委、州委及县委关于开展创先争优活动的一系列文件精神和重要讲话精神，同时，结合杨善洲学习活动、党在我心中知识竞赛及外出考察等活动，不断提高广大党员对创先争优活动的认识，为稳步推进创先争优活动奠定了坚实的政治思想基础。
一是认真开展学习杨善洲先进事迹活动。
通过观看杨善洲同志先进事迹音像资料、撰写心得体会等，进一步提高了广大党员争创业绩的热情。
二是开展“党在我心中”知识竞赛。
我局组织党员及干部职工共35人，以笔答6月6日《云南日报》上的试题的形式参加了此次竞赛活动。
通过此次竞赛，提高了广大党员对党史、党情的了解，进一步坚定了共产主义理想信念，激发了爱党爱国的热情，为下一步取得建设事业更大的成绩提供了坚强的思想保障。
三是组织广大党员、干部职工到老挝考察，开阔了视野，增长了见识，进一步坚定了建设亮丽、宜居XX的信心。
健全组织，强化领导
为加强对创先争优活动的组织领导，我局成立了由党支部书记任组长，局长任副组长，副局长、党支部委员及各股室、站所负责人为成员的XX县住房和城乡建设局争先创优活动领导小组，领导小组下设办公室，具体负责日常工作，并抽调专人负责创先争优工作。
真诚承诺，强化效果
为防止公开承诺活动大而化之、不切实际，搞形式主义，我局党支部把公开承诺作为确保创先争优活动取得实效的重要手段来抓，要求每个党员结合岗位特点和本人实际，认真提出承诺事项，并把党员公开承诺事项列为年底党员考核的重要指标，确保做到诺必践，践必果，做到项项有着落，件件有结果，让群众看到变化、见到实效，得到实惠。
在做出承诺前，通过与党员个人谈话、召开座谈会、设立征求意见箱等形式，广泛征求党员群众对党支部和党员个人的意
见。
同时，党员个人采取向组织汇报、与同事交流、与群众谈心等方式，征求领导、同事、群众、服务对象对自身的建议和要求，查找存在的不足，明确了争创目标和努力方向，而后在广开渠道征求意见的基础上，全局在职29名党员郑重提出了承诺事项。
党员提出承诺事项后，局党支部委员会召开支委会研究审核把关，党员个人分别在承诺书上签名定诺，并采取宣传栏公开方式向社会公布，接受群众监督。
强化结合，建文明机关
为把创先争优活动引向深入，我局把创先争优活动与“机关作风年建设”、“政风行风评议”等活动紧密结合，与制定的《XX县建设局机关作风建设年活动实施方案》、《XX 县建设局实施行政行为监督制度工作方案》和《XX县建设局行政机关行政能力提升制度实施方案》一同实施，做到统一安排、统一部署、统一推进，促进机关作风的转变。
一是与机关作风建设年及实施效能政府四项制度相结合，在规划股、局办公室、监察大队、环卫站等窗口单位及股室设立“重点岗位”党员先锋岗、党员示范窗口，切实改进机关作风，提高机关效能。
二是组织开展“推动城乡建设”活动，以认真查找分析在项目建设、作风建设、党风建设和队伍建设中存在问题和不足，切实进行整改落实，加快推进城乡建设各项工作。
强化机制，建规范机关
在开展创先争优活动中，我局注重完善体制机制，强化工作保障，为开展创先争优活动创造条件，推动了创先争优活动的顺利开展。
一是进一步完善了党内制度。
进一步完善了《XX县住建局党支部党内民主决策制度》、《XX县住建局党支部民主生活会制度》、《XX县住建局党支部党员目标管理制度》等监督机制、目标激励机制和评先奖惩机制，以完善的机制为创先争优活动保驾护航。
二是制定各具体活动实施方案，推助创先争优活动。
制定了《XX县建设局开展创先争优活动实施方案》、《XX县建设局在创先争优活动中全面开展授旗评星活动的实施意见》、《XX县住房和城乡建设局推进学习型党组织建设工作方案》和《XX县住房和城乡建设局开展“为民服务创先争优”活动实施方案》。
强化廉洁教育，建廉洁机关
我局在开展创先争优活动中，把创先争优活动与强化廉洁教育相结合，为创先争优活动营造良好的环境。
一是认真执行党风廉政建设“一岗双责”责任制。
采取定期对专项工作进行检查和定期听取各股室、站所负责人关于党风廉政建设工作汇报等方式，督促党风廉政工作落实，确保生活和工作环境清正廉洁。
二是与“四亮四创四评”工作相结合，深入推行政务公开制度。
公开岗位责任、规划审批程序、工程招投标制度、财务管理制度及群众敏感的重大事项等内容，重点加强登记注册“窗口”部位的政务公开，全面公开办理
各类证的条件、程序、时限和结果，以此规范权力运行程序，提高工作效率，增强办事透明度。
三是认真落实州、县有关廉政建设工作的指示。
以文件形式下发了《XX县住房和城乡建设局关于分解XX年党风廉政建设和反腐败工作主要任务的通知》和《XX县住房和城乡建设局关于对中共云南省住房和城乡建设厅党组XX年反腐倡廉工作要点进行任务分解的通知》。
四是认真开展行政行为监督工作。
着重开展了以人、财、物管理使用和行政审批职能等7个岗位为关键岗位和重点环节的行政行为风险防范监督工作，及时在本门户网站、政务公开网、阳光政府四项制度网上公开了承诺事项，接受社会监督。
强化落实，建服务机关
首先，以重点工程为突破口，以攻坚克难的勇气，改革创新城市建设资金的投融资管理体制，拓宽多元化的投融资渠道，积极争取国家和省级资金扶持，加快推进城镇生活污水垃圾设施建设。
其次，以群众利益为出发点，坚持统筹兼顾，因地制宜的方针，全力抓好城镇保障性住房建设和农村保障性安居工程建设，让群众的利益落到实处。
一是利用中央扩大内需的有利时机，从解决民生问题的高度出发，按照有关要求，将国企改革下岗离岗失业人员住房、城镇低收入住房困难人群住房、乡镇教师周转房等纳入了全县廉租住房保障范畴。
二
是积极推进农村民居地震安全工程，截止9月底，完成农村保障性安居工程建设任务2598户，占总任务的51.96%。
再次，关注民生，坚持帮扶联系基层。
一是开展捐资助学活动。
以局党支部为核心，带动党员、入党积极分子和团员每人至少捐资75元资助5名困难学生就学。
二是开展结对帮扶活动。
结对帮扶打洛曼夕村委会曼夕上、下寨各1名困难党员，按帮扶计划逐步开展帮扶工作。
积极争取各项资金共计83万元帮助解决贺开村委会班盆新寨人畜饮水困难问题以及宅基地搬迁工程等。
三是开展“结对子、保饮水”大行动。
深入挂钩的勐混镇贺开村委会开展知实情，办实事活动，帮助勐混镇贺开村委会的曼迈、曼弄老、曼弄新三个自然村寻找新的水源点1处，排查调解矛盾纠纷2起，排查消除火灾隐患1次，协调救济粮2吨，帮助邦盆新寨解决人畜饮水项目1个，帮助解决抗旱资金4万元。
四是爱心救助捐款。
组织干部职工参加“抗旱”捐助活动，捐款达12100元，为本单位精神分裂症复发的公益岗职工李改英同志爱心捐款3445元。
注重实效，开展“授旗评星”
为进一步营造党组织创先进、党员争优秀的浓厚氛围，推进全局创先争优活动的深入开展，我局于XX年12月28日开展了“授旗评星”活动，并与“领导点评”活动相结合，截止9月底，共评出“十星”党员24名。
二、存在不足
1、缺乏典型的个人先进事迹；
2、受财力的限制，不能很好地帮助扶贫挂钩村及时脱贫致富；
3、学习教育方式还较单一，有待进一步改进学习的方式方法。
三、下步工作打算
我局将认真贯彻落实胡锦涛总书记“七•一”重要讲话精神、李源潮部长在窗口单位和服务行业创先争优座谈会上的讲话精神和州第七次党代会精神，重点抓好以下几项工作：
围绕全局中心工作，推进创先争优活动
今年是“十二五”开局之年，我局将围绕全县中心工作和本部门实际来谋划和推动活动的开展，不断加强干部职工队伍建设，把活动与以“净化、绿化、美化、亮化”城市建设活动相结合，与推进各项重点市政工程相结合，带领全局干部职工团结拼搏，开拓创新，进一步加强城乡基础设施建设，美化市容市貌，优化人居环境，努力打造“西双版纳春城”之美誉。
积极推进“为民服务创先争优”活动
我局将在规划股、房产股、局办公室、环卫站等服务窗口进一步开展“亮流程、亮身份、亮职责、亮承诺”、“创
优质服务之星、创流动红旗标兵、创党员示范窗口、创人民满意支部”和“自己评、群众评、领导评、组织评”的“四亮四创四评”主题实践活动，努力实现窗口单位的服务意识明显增强、服务作风明显改善、服务效能明显提高、服务能力明显提升的目标要求。
深入开展“向身边的党员致敬”实践活动
根据县委要求，我局将在下一步工作中，围绕“个人形象一面旗，工作热情一团火，谋事布局一盘棋”的“三个一”要求，以“学先进树党员形象，扬新风促社会和谐，谋发展求工作实效”为目标，依托“五个一”和“六个争”，用身边的先进典型教育和引导全局党员及干部职工在学先进、争荣誉、比干劲、促发展中不断创先争优，使“向身边的党员致敬”活动达到“党组织满意、党员满意、群众满意”。
XX县住房和城乡建设局党支部
XX年10月25日。
